第1篇 集團安全管理工作要點
溫州港集團文件
溫港集〔2014〕11號
溫州港集團
關于印發(fā)2023年安全管理工作要點的通知
集團各部、室，各直屬單位，各合資企業(yè)：
現(xiàn)將《溫州港集團2023年安全管理工作要點》印發(fā)給你們，望認真貫徹執(zhí)行。
溫州港集團
2023年2月27日
溫州港集團2023年安全管理工作要點
總體思路：以抓落實強基礎促規(guī)范為主線，著力推進各項工作載體的有效、有力著陸，推進安全工作精細化、規(guī)范化、細致化管理，不斷加大現(xiàn)場管控力度，提升預控與保障能力，確保安全形勢穩(wěn)定。
工作目標：嚴格控制乙類事故、事故總量和直接經濟損失，杜絕“一票否決”和甲類責任事故，確保全年安全工作持續(xù)穩(wěn)定。
具體工作舉措：
一、抓制度體系建設，夯基礎
（一）梳理、完善制度規(guī)程，健全制度體系。2023年集團各級要以各項安全管理制度、規(guī)程為切入口，通過全面梳理，查漏補缺，查找制度、規(guī)程的薄弱環(huán)節(jié)和缺失之處，以解決安全生產中存在的實際問題，逐步形成系統(tǒng)完備、科學規(guī)范、運行有效的制度體系，使安全管理制度體系更加成熟，更加定型。要對集團現(xiàn)行的一些安全管理制度組織梳理的同時，結合業(yè)務發(fā)展、拓展的需要和《特種設備安全法》的要求等實際情況，制訂新規(guī)定，增補卸船機、堆取料機等新設備操作規(guī)程，完善各類機械工藝的《安全操作規(guī)程》。
（二）細化、析解制度規(guī)程，增強執(zhí)行力。在不斷梳理、完善制度規(guī)程的基礎上，要做好各項制度、規(guī)程的學習、宣傳和落實。要在今后的培訓中增加制度學時的比重，通過培訓學習、班前會議、制度上墻、發(fā)放小冊子等途徑使之處處存在，時時提醒，擴大宣傳；同時要做好制度的細化、提煉工作，針對不同的崗位要求，通過對制度規(guī)程的提煉，濃縮升華為簡短語句，如編順口溜、打油詩等形式，使其通俗易懂，增強可記性，使制度真正銘記于心，落實于行動，增強其執(zhí)行力。
二、抓督查、追責機制建設，促落實
（一）完善目標考核機制。2023年，集團對年度目標考核細則做了比較大的調整，變“重結果輕過程”為“結果過程并重”，取得了一定的成效。2023年要在去年實踐的基礎上繼續(xù)修訂完善，使考核辦法更有針對性、更具可操作性，同時要將目標考核工作引向深入，使日常考核檢查常態(tài)化、規(guī)范化。做到對A類單位每月一次檢查考核，B類單位每季一次檢查考核，C類單位每半年一次檢查考核。對檢查考核中未達到考核標準的情況進行登記，按一定的比例記入年終成績，真正做到安全工作結果和過程并重，促進各項工作的落實。
（二）健全連帶處罰機制。2023年，集團下屬各單位相繼推出“安全計分卡”、“安全生產連帶責任考核”等管理規(guī)定，已初步建立并試行連帶處罰機制，但不同程度的存在著連帶處罰力度偏輕、連帶范圍偏窄的現(xiàn)象，沒有充分發(fā)揮出連帶處罰的威懾和促進作用。2023年要健全連帶處罰機制，全面修訂集團《安全生產違章行為經濟處罰辦法》等規(guī)定，提高處罰力度，擴大處罰范圍，在責任人得到受罰教育的同時，各相關人員、安全員、班組長甚至部門、公司領導等連帶責任人也將受到連帶處罰，提高“三違”、事故等安全管理不到位的成本，使安全“三責”真正落到實處。
（三）深化督查追責機制。一是要繼續(xù)發(fā)揮各基層單位自查、自督作用，加密現(xiàn)場巡查次數(shù)和力度，深化本單位安全把控力度，使安全管理中存在的一些問題在基層就能得到及時解決，確保安全工作措施的及時落實；二是要發(fā)揮好集團層面安全督查的作用，要創(chuàng)新方式方法，豐富督查檢查形式，深入基層單位督查督辦，指導解決安全隱患和實際問題，把隱患消滅在萌芽狀態(tài)。對落實不力的要嚴肅追責，進一步強化工作責任落實。
（四）建立警示通報機制。2023年，集團將試行警示通報機制，警示通報內容包括被通報單位發(fā)生的安全生產事故情況和采取的安全措施、存在的安全隱患、各級檢查中發(fā)現(xiàn)的違章違紀問題等。警示通報由集團安委會定期簽發(fā)，被警示通報的單位要認真分析警示內容，查找薄弱環(huán)節(jié)，制定并落實整改措施，相應開展警示教育，并將相關情況及時反饋集團安委會。警示通報機制的建立可以提高安全工作透明度，保障職工群眾知情權和監(jiān)督權，強化各級安全風險意識，發(fā)揮預警和懲戒作用。
三、抓現(xiàn)場管控，穩(wěn)源頭
（一）抓生產作業(yè)現(xiàn)場管控。一要嚴格落實領導帶班巡查制，各單位領導班子要深入生產裝卸作業(yè)一線，巡查指導現(xiàn)場作業(yè)，及時快速解決生產中的突發(fā)情況，同時進一步改善帶班巡查機制，避免巡查工作流于形式。二要突出人機交叉作業(yè)區(qū)域的管控，各單位要制定人機交叉作業(yè)安全管理規(guī)定，制作懸掛警示安全標志標牌，加強人機交叉作業(yè)區(qū)域的現(xiàn)場檢查指導和作業(yè)人員的安全教育，確保作業(yè)人員人身安全。三要強化“三重”管理，要認真細致地做好生產準備，了解貨物性能，嚴格落實安全操作規(guī)程，要嚴格執(zhí)行生產指導員、現(xiàn)場安全員到崗到位蹲點的全過程監(jiān)督管理。四要做好外來車輛的超載管理，做好貨物裝車安全，避免外來車輛在港區(qū)超載裝貨后，發(fā)生道路交通事故的源頭問責。五要規(guī)范港區(qū)貨物堆裝質量管理，要嚴格落實貨物堆放標準，合理規(guī)劃堆場安排，盡量減少交叉、重復作業(yè)，要高度關注轉彎口、十字路口的貨物堆放高度，不能遮擋行車路線，嚴禁占道堆放貨物，散貨二次堆高作業(yè)要注意平臺范圍和穩(wěn)定性。六要做好“兩渡”現(xiàn)場管控，要在完善、維護好車客渡設施，添置場站安檢等硬件設施的同時，加強同永嘉方面的溝通協(xié)調配合，積極應對車客流高峰，確保車客安全過渡。
（二）抓施工現(xiàn)場管控。隨著集團當前生產經營、投資建設規(guī)模不斷擴大，工程建設不僅是集團安全管理的一個重要領域，更是省、市兩級政府的一個重點關注領域，
2023年要繼續(xù)加大施工現(xiàn)場管控力度，要引入交通質量監(jiān)督執(zhí)法檢查內容，通過聯(lián)合檢查突出施工現(xiàn)場管控，要抓施工承包隊伍資質審查和施工建設管理工作，要抓施工現(xiàn)場用電和臨邊、臨水、登高、限制空間、明火、爆破等作業(yè)的安全防護，要抓施工現(xiàn)場機械、機具和特種設備作業(yè)人員的管理工作。
（三）抓出租消防現(xiàn)場管理。一要嚴格按照“屬地管理”、“分級管理”相結合的原則，建立形成由企業(yè)、部門、班組和個人多級管理的消防安全管理網(wǎng)格。二要突出出租場所消防管理。要經常組織消防安全大檢查，突出重點場所、重點部位，加強巡查，要督促承租戶嚴格履行消防主體責任。三要加強港區(qū)禁止吸煙管理和安全用電管理，加大消防重點部位和港區(qū)明火作業(yè)等現(xiàn)場管理力度，做好港區(qū)加油點的檢測管理，堅決杜絕“三合一”現(xiàn)象；四要高度重視危險化學品的消防安全管理，特別是危險化學品的防爆泄露管理，要做好相關設備設施和危險品管道的檢測，規(guī)范檢查記錄，設備設施要突出分布明確和使用得當，同時積極組織開展作業(yè)人員的實用演練，提高“四懂四會”的能力和消防意識。
（四）抓外來（駐港企業(yè)）人員、車輛交通管理。隨著集團生產經營的多樣化和工程建設的全面鋪開，外來（駐港企業(yè)）人員和車輛交通管理成為集團安全管理的一大難點。一要進一步規(guī)范外包、承包、租賃、施工等作業(yè)管理，要引進安全保證金制度，將安全保證金同相關單位的安全管理相掛鉤，督促其配合做好港區(qū)安全工作；要落實駐港單位、出租戶、進港車隊、在港裝卸船舶、施工修理單位等外來單位及參與生產作業(yè)相關方的安全責任，各類安全責任書的簽訂由安全管理部門把好安全關；要加強門衛(wèi)安保管理，強化落實進出港登記檢查制度，督促嚴格遵守港區(qū)有關安全管理制度；要在危險作業(yè)場所、設備設施上設置安全警示標志標識，讓外來（駐港）人員知曉存在的危險因素。二要加強車輛交通管理。要進一步完善港區(qū)道路通行規(guī)定，規(guī)范港區(qū)內車輛準入制度，要規(guī)定各港內道路限制速度，加大超速處罰力度，嚴厲打擊處理常規(guī)交通違章行為，要區(qū)分車輛行駛區(qū)域和行人通行區(qū)域，實行人車分離或人車隔離；要在道路標志標線和照明設施設備上完善港區(qū)道路硬件設施，確保標志醒目、標線清晰、照明不留死角；要繼續(xù)把牢本單位各種車輛的技術關，確保車況安全保障，要把牢駕駛員的操作關，經常組織各種安全知識和操作技能培訓。
（五）抓設備（船舶）管理。各單位要以《特種設備管理條例》和2023年1月1日正式實施的《特種設備安全法》為準則，以2023年的設備（船舶）管理調研為基礎，堅持強化內部管理和設備技術革新兩手抓，增強各單位及從業(yè)人員的特種設備安全意識，進一步謀劃提升完好率、利用率和設備投資有效率；進一步探索維修體制模式，加強技術能力的提升，進一步加強基礎管理和設備（船舶）點檢、潤滑、定期檢測和維護保養(yǎng)等工作，使設備（船舶）處于良好技術狀況，確保設備（船舶）正常運行，努力為集團生產發(fā)展提供有力的支持。
（六）試點推行安全網(wǎng)格化管理。以突出“大安全”為目標，以現(xiàn)場管控為核心，整合各方面資源，調動各方面力量，依托統(tǒng)一的管理模式，借助數(shù)字化的平臺，以屬地管理、分級管理為原則，試點推行安全網(wǎng)格化管理，一方面將各基層單位作為單元網(wǎng)格，在單元網(wǎng)格之間建立一種監(jiān)督和管理相互交叉、有機結合、相互彌補的形式，使各網(wǎng)格之間能有效地進行信息交流,資源共享；另一方面通過構建橫向和縱向經、緯線，形成涵蓋各方面監(jiān)管內容的立體網(wǎng)格，最終達到整合組織資源，提高安全管理水平。
四、抓班組、標化建設，提管理
（一）提升班組建設。2023年是集團班組安全建設年，2023年為集團班組建設提升年，各單位要積極借鑒班組安全建設交流會的經驗，以集團《班組安全管理基本規(guī)范》為要求，將班組建設作為一項常抓不懈的長期工作。進一步明確工作目標和工作環(huán)節(jié)，豐富具體內容，突出抓好班組的合理劃分及班組長的選拔培養(yǎng)和使用，加強作業(yè)過程安全控制，完善班組考核機制，逐步建立健全班組建設的長效機制，使班組建設成為夯實安全生產基礎工作的有效手段。
（二）轉化安標建設，實現(xiàn)安全管理規(guī)范化、精細化。一要充分發(fā)揮安全標準化建設作用。2023年，6家單位標準化市級（三級）標準已經實現(xiàn)，2023年達標單位要結合達標標準要求，從細、從實、從嚴抓好日常管理工作，深入研究標準化與實際工作結合點，將標準化具體要求運用到港口生產、現(xiàn)場作業(yè)和碼頭操作，實現(xiàn)安全管理規(guī)范化、精細化、細致化，要爭取一到兩家單位達到升級（二級）標準；對尚未申請達標評審的單位，要對照已建立的標準，健全制度、完善臺賬、提升管理、練好內功，為達標工作打好基礎。二要積極參加企業(yè)安全生產誠信管理等級評定。結合《溫州市企業(yè)安全生產誠信等級評定暫行辦法》要求，構建激勵守信、懲戒失信的安全生產工作機制，實現(xiàn)安全生產誠信機制和標準化、規(guī)范化建設相互融合、共同推進。三要全面推進安全生產規(guī)范化建設。要進一步修訂規(guī)范化建設考評細則，2023年集團考慮將該項工作列入安全目標管理考核內容，定期組織開展對該項工作的督促檢查，全面落實安全生產主體責任，不斷提高規(guī)范化建設水平。
（三）推進標化工地建設。集團各在建工程建設項目要扎實推進“標化工地”和“平安工地”創(chuàng)建工作，強化業(yè)主全面管理責任意識，理順業(yè)主、監(jiān)理和施工的三方職責，強化三方聯(lián)動機制，督促施工、監(jiān)理等單位落實施工主體責任，注重機構建設、教育培訓、方式創(chuàng)新、項目風險評估和應急演練，不斷提升本質安全，確保集團工程建設領域的平安。
五、抓隱患排查，重預控
（一）堅持隱患滾動排摸、掛牌銷號的閉環(huán)管理。隱患不除，事故難絕。目前集團隱患分級整治的框架已經構建完畢，各單位也基本建立隱患庫。在此基礎上，要進一步完善隱患掛牌整改機制，堅持隱患滾動排摸，設置危險點標志、隱患警示牌，明確隱患登記報告、分級治理、整改銷號、定期分析等工作流程，進一步提高隱患整改的力度和實效性，推進隱患整治工作提速、提質、提效，實現(xiàn)隱患動態(tài)排查、滾動整改、持續(xù)改進、復查鞏固的閉環(huán)管理。
（二）健全危險源辨識標準，建立危險源數(shù)據(jù)庫。2023年集團制訂了《安全生產風險辨識與控制措施》，并制作印發(fā)了小冊子，各有關單位據(jù)此也在各自醒目位置制作懸掛了安全生產風險辨識牌，起到了安全警示的作用。2023年各單位要繼續(xù)健全危險源辨識標準，要對各自的危險源、隱患點登記建檔，并向集團上報。同時進行定期檢測、評估、監(jiān)控，建立危險源、隱患點數(shù)據(jù)庫，對于重大危險源還要制訂應急預案，明確緊急情況下應當采取的應急措施。
（三）推進安全信息化管理，提升預控水平。要推行現(xiàn)代化工藝流程，突出科技保安，加大安全投入，選用高標準的設備設施，推廣應用新設備、新工藝、新技術，大力提高安全生產機械化、信息化、自動化水平的源頭管理，追求生產過程的本質安全化，從本質上消除隱患；同時運用高科技手段、信息化管理來監(jiān)控安全生產過程中的各級隱患，積極推行RCMS大型機械設備遠程監(jiān)控系統(tǒng)和安全管理軟件，確保重大危險點、隱患點時刻得到關注，無處遁形，提升預控水平。
六、抓三個能力建設，強保障
（一）教育培訓能力建設。要深化三大培訓載體：一是開展好多媒體視頻載體，多方式開展多媒體視頻教育，逐步推進考試系統(tǒng)使用，實現(xiàn)教考結合。二是利用好網(wǎng)站簡訊載體，繼續(xù)完善簡訊版面，進一步豐富內容，擴大宣傳。三是搭建好骨干庫載體，加強師資隊伍建設，優(yōu)化人員、加密班次，固定師資培訓頻率，改良教材，推出《事故案例匯編》第二版。同時各級安全培訓機構要堅持“全員覆蓋，各有側重”的原則，著重抓培訓效果，要以全體職工為對象，多角度對職工進行安全教育培訓，安全教育培訓要有的放矢，有實用實效，突出抓好兩大關鍵：一方面安全教育培訓重心要下移，重點抓基層，抓班組，結合實際工作環(huán)境和內容，增強安全教育培訓工作的針對性，實用性；另一方面做好關鍵人員的培訓教育，特別是要做好外來作業(yè)人員、特種作業(yè)人員、駐港單位工作人員等的培訓工作。
（二）監(jiān)管能力建設。一要繼續(xù)以“六個統(tǒng)一”為載體，不斷改進安全監(jiān)管手段，完善管理人員責權利配套制度，突出隨機、隨時、隨地監(jiān)管，確保安全監(jiān)管不留死角。二要繼續(xù)深化天網(wǎng)監(jiān)控工程。合理分配現(xiàn)場和監(jiān)控巡查時間，充分發(fā)揮已配備的專用監(jiān)控顯示屏作用，要繼續(xù)做好監(jiān)控查違的取證、處罰、統(tǒng)計和上報工作，定期對違章情況進行公示，不斷提高安全監(jiān)管的威懾力和員工自身的安全意識。三要進一步加強安全生產監(jiān)管隊伍建設。嚴格梳理安全管理隊伍，嘗試提高安全管理員的準入門檻，對現(xiàn)場監(jiān)管執(zhí)行力弱、“惰性查違”的人員要調離崗位，探索企業(yè)安全管理員專業(yè)化途徑，逐步打造一支具有高水平現(xiàn)場安全監(jiān)管能力的鐵軍。
（三）應急能力建設。2023年要在繼續(xù)完善應急預案編制、評估和修訂工作的基礎上，提升應急能力水平，做好應急能力建設工作。一要做好應急救援隊伍建設。加大安全投入，充實應急機構和人員，提供必要的裝備和條件，做好應急救援隊伍的硬件建設。二要深化應急演練培訓。要加強應急演練的針對性，繼續(xù)抓好專急救援隊伍的實戰(zhàn)演練，不斷提高突發(fā)應急處置能力。三要適當提高演練層次。密切與周邊有關部門、兄弟單位的合作，通過開展聯(lián)合演練等方式，提升協(xié)同能力，實現(xiàn)跨部門、跨單位的綜合協(xié)調應急機制，建立高效順暢、協(xié)調運轉的突發(fā)應急體系，從根本上提高應急能力。
2023年，集團還要繼續(xù)開展“安康杯”競賽、安全生產月、“119天無火災事故”和“清剿火患”消防安全排查整治等專項安全活動，繼續(xù)做好“春運”、“三防”、防暑降溫等各項季節(jié)性工作及節(jié)假日的安全工作，確保全年安全工作持續(xù)穩(wěn)定。
附件：溫州港集團2023年安全工作實施計劃表
附件溫州港集團2023年安全工作實施計劃表
序號
安全工作
項目
具體實施內容
責任部門
配合單位/督導部門
完成時間
備注
目標責任落實與制度、規(guī)程建設
1.召開2023年度安全工作會議，簽訂安全目標管理責任書。
集團安全技術部
各基層單位
一季度
2.修訂集團安全目標管理考核評分細則。
集團安全技術部
各相關單位
一季度
3.修訂完善《安全操作規(guī)程》，增補卸船機、堆取料機等新設備操作規(guī)程。
集團安全技術部
各相關單位
上半年
4.修訂、完善《安全管理制度匯編》，做好提煉和宣貫工作。
集團安全技術部
集團各部室、各基層單位
全年
5.推出《事故案例匯編》第二版。
集團安全技術部/二季度
督查、追責
機制建設
6.根據(jù)《安全目標考核評分標準》，定期對各基層單位開展安全工作落實情況檢查。
集團安全技術部
各相關單位
全年
7．調整充實安全督查工作組，實行督查網(wǎng)格化管理，組織督查組人員培訓。
集團安全技術部
集團監(jiān)察監(jiān)事審計室
集團人力資源部
一季度
8.完善集團安全督查督辦機制，每月制定督查工作要點，組織開展安全督查。
集團安全技術部
集團各安全督查組
全年
9.健全、落實安全隱患和違章舉報辦法、連帶處罰等多種方式的獎懲機制及事故調查處理和責任追究辦法。
各基層單位
集團監(jiān)察監(jiān)事審計室
集團安全技術部
集團人力資源部
集團財務部
集團生產業(yè)務部
全年
10.修訂集團《安全生產違章行為經濟處罰辦法》。
集團安全技術部
各相關單位
二季度
11.試點推行警示通報機制。
集團安全技術部
各相關單位
二季度
現(xiàn)場管控
建設
12.開展立體式安全檢查，不定期組織明察暗訪、飛行檢查、夜間檢查和突擊檢查活動。
集團安全技術部
集團人力資源部
集團生產業(yè)務部
集團監(jiān)察監(jiān)事審計室
各基層單位
全年
13.嚴格落實貨物堆放標準，合理規(guī)劃堆場安排，規(guī)范港區(qū)貨物堆裝質量管理。
各基層單位
集團生產業(yè)務部
集團安全技術部
全年
14.嚴格落實領導帶班巡查，突出人機交叉區(qū)域管控，強化“三重”管理，加強外來車輛超載管理。
各基層單位
集團生產業(yè)務部
集團安全技術部
全年
15.做好?；?、“兩渡”、施工現(xiàn)場、港區(qū)重點部位及出租場所的現(xiàn)場安全管控和違章違規(guī)查處工作。
各相關單位
集團安全技術部
全年
16.加強門衛(wèi)安保管理，規(guī)范港區(qū)車輛準入制度，落實進出港登記檢查制度。
各基層單位
集團安全技術部
全年
17.加強港區(qū)車輛交通管理，完善港區(qū)道路通行規(guī)定，做好道路標志標線和照明設施設備維護，完善港區(qū)安全警示標志標識。
各基層單位
集團各安全督查組
全年
18.規(guī)范集卡車隊安全運輸和交通班車安全管理。
各基層單位
集團安全技術部
全年
19.宣貫《特種設備安全法》，做好設備（船舶）安全管理。
各基層單位
集團安全技術部
全年
20.規(guī)范外來（駐港企業(yè)）人員、車輛管理，簽訂安全責任書，引入安全保證金制度。
各基層單位
集團安全技術部
全年
21.試點推行現(xiàn)場安全監(jiān)管網(wǎng)格化管理。
各基層單位
集團安全技術部
二季度
班組、標化建設
22.落實《班組安全管理基本規(guī)范》，繼續(xù)推行“535”班組安全工作法。
各基層單位
集團安全技術部
全年
23.完善班組考核機制，做好班組的合理劃分和班組長的培養(yǎng)，加強班組作業(yè)過程安全控制。
各基層單位
集團安全技術部
全年
24.深化安全標準化建設，踐行標準化管理，組織開展達標和升標評審，推進“標化工地”和“平安工地”創(chuàng)建工作。
各基層單位
集團安全技術部
全年
25.組織參加企業(yè)安全生產誠信管理等級評定及安全文化建設示范企業(yè)申報。
各相關單位
集團安全技術部
全年
隱患排查
建設
26.規(guī)范隱患庫管理，繼續(xù)開展掛牌隱患整治。
集團安全技術部
各基層單位
全年
27.繼續(xù)推行現(xiàn)場隱患公示告知制度，在重點生產作業(yè)部位、施工區(qū)域設立隱患公示告知牌。
各基層單位
集團安全技術部
全年
28.繼續(xù)健全危險源辨識標準，建立危險源、隱患點數(shù)據(jù)庫。
集團安全技術部
各基層單位
全年
29.推行RCMS大型機械設備遠程監(jiān)控系統(tǒng)和安全管理軟件。
各基層有關單位
信息公司
集團安全技術部
全年
30.多方式開展多媒體視頻教育，推進考試系統(tǒng)使用。
各基層單位
集團安全技術部
全年
三個能力
建設（教育培訓能力、監(jiān)管能力、應急能力）
31.完善“安全簡訊”版面，繼續(xù)開展集團“月度安全監(jiān)管之星”評選活動。
集團安全技術部
各基層單位
全年
32.不定期開展集團內部培訓師安全教育培訓。
集團安全技術部
各基層單位
全年
33.深化全員安全教育培訓，完成集團下達的年度培訓指標，按時上報安全培訓報表。
各基層單位
集團安全技術部
每月
34.做好安全生產監(jiān)管隊伍的建設工作，繼續(xù)以“六個統(tǒng)一”為載體，配置安全管理實施裝備，積極開展監(jiān)控等多手段的查違活動。
各基層單位
集團安全技術部
全年
35.修訂、完善集團各級應急預案，并做好預案評審、報備工作。
各基層單位
集團安全技術部
全年
36.適時組織應急預案演練，提高應急能力。
各基層單位
集團安全技術部
全年
37.加強值班管理，完善各類應急反應機制。
各基層單位
集團安全技術部
全年
季節(jié)性、階段性安全活動（工作）
38.組織開展春運工作。
各基層單位
集團生產業(yè)務部
集團安全技術部
一季度
39.開展“安全生產月”活動。
集團安全技術部
各基層單位
二季度
40.做好夏季“三防”工作。
各基層單位
集團安全技術部
集團生產業(yè)務部
二、三季度
41.做好防暑降溫工作。
各基層單位
集團安全技術部
集團生產業(yè)務部
集團工會
高溫季節(jié)
42.開展“119天無火災事故”活動。
集團安全技術部
各基層單位
四季度
43.做好冬季“三防”、寒潮大風、防霧防浪工作。
各基層單位
集團安全技術部
集團生產業(yè)務部
四季度
44.繼續(xù)開展“安全生產打非治違五大專項行動”。
各基層單位
集團生產業(yè)務部
集團安全技術部
全年
45.開展“安康杯”競賽活動。
集團監(jiān)察監(jiān)事審計室
集團安全技術部
各基層單位
全年
46.做好節(jié)假日安全管理工作。
各基層單位
集團安全技術部
集團生產業(yè)務部
集團辦公室
全年
47.繼續(xù)深入開展“清剿火患”消防安全排查整治活動。
各相關單位
集團安全技術部
全年
48.繼續(xù)深化財產與責任保險工作，提高風險管控能力。
集團安全技術部
各基層單位
全年
溫州港集團辦公室
2023年2月27日印發(fā)
第2篇 某集團公司部門負責人安全管理職責
1.目的
本文件規(guī)定了部門負責人的安全管理職責,旨在使公司各部門負責人在工作中盡職盡責,確保公司安全管理體系能正常、有效地運行。
2.適用范圍
適用于公司部門負責人各崗位人員。
3.公司部門負責人安全管理職責
3.1安全管理處處長安全管理職責
3.1.1認真貫徹國家安全生產法律法規(guī)、規(guī)章、法定標準以及公司安全生產規(guī)章制度,對公司的安全生產負責綜合管理。
3.1.2協(xié)助公司決策機構和主要負責人、分管負責人組織制訂公司安全生產管理年度工作計劃,并組織實施。
3.1.3協(xié)助公司決策機構和主要負責人、分管負責人組織制度公司年度安全生產管理目標,并進行考核。
3.1.4參與制訂安全生產資金投入計劃和安全技術措施計劃,并具體實施或督促有關部門落實。
3.1.5督促制定或修訂安全生產制度、安全操作規(guī)程,并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
3.1.6組織綜合安全檢查,對檢查出的問題負責組織或者督促整改,不能立即整改的要制定可行的預防措施,并立即向公司負責人匯報。
3.1.7配合政府有關部門對建設項目安全設施“三同時”的驗收工作,負責審查承包、承租單位相關資質,證照和資料。
3.1.8組織公司有關單位、部門研究職業(yè)中毒的預防工作和職業(yè)病的防治措施。
3.1.9組織實施安全宣傳教育和培訓,總結和推廣安全生產的先進經驗。
3.1.10按規(guī)定監(jiān)督公司相關單位和部門及時發(fā)放勞動防護用品,并指導有關部門教育從業(yè)人員正確佩戴和使用。
3.1.11嚴格執(zhí)行公司車輛保險規(guī)章制度,加強保險業(yè)務管理,搞好保險工作。
3.1.12配合生產安全事故的調查和處理,進行事故的統(tǒng)計、分析和報告,協(xié)助有關部門制定事故預防措施并監(jiān)督執(zhí)行。
3.2運輸處處長安全管理職責
3.2.1認真貫徹執(zhí)行國家安全生產法律、法規(guī)、規(guī)章、法定標準以及公司安全生產規(guī)章制度。協(xié)助分管負責人落實部門工作范圍內的安全生產責任制,并督促正確履行。
3.2.2負責落實本部門工作范圍內的安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程。
3.2.3把“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產方針貫穿于整個生產經營過程中,堅持“管生產必須管安全”的原則,負責工作范圍安全生產監(jiān)督檢查和安全隱患排查治理工作。
3.2.4在客、貨運輸發(fā)展中嚴格執(zhí)行行業(yè)管理部門和公司安全管理部門要求,做到安全發(fā)展。
3.2.5負責督促制定運輸生產安全應急預案,保障應急運輸任務能及時有效地實施。
3.2.6針對生產經營狀況,研究、分析安全生產形勢,在安全會、安委會上提出安全生產建議。
3.2.7在組織生產培訓時,強調安全工作的重要性。注重每一生產環(huán)節(jié)的安全工作,加強從業(yè)人員對安全生產法律、法規(guī)、規(guī)章、法定標準以及公司安全規(guī)章制度、操作規(guī)程的學習和培訓、教育,要求從業(yè)人員熟練掌握和嚴格遵守。
3.3人事處處長安全管理職責
3.3.1認真貫徹執(zhí)行國家安全生產法律法規(guī)、規(guī)章、法定標準以及國家安全規(guī)章制度,協(xié)助分管負責人落實本部門工作范圍內的安全生產責任制,并督促正確履行。
3.3.2負責公司職業(yè)危害管理工作,制定職業(yè)危害防治制度和操作規(guī)程。
3.3.3做好職工的勞動紀律教育和勞動合同的管理,按照安全生產法律法規(guī)、法定標準有關規(guī)定,開展職業(yè)病危害評價。完善員工勞動保護用品的發(fā)放和相關管理規(guī)定,建立應急預案。
3.3.4負責制訂公司年度安全生產教育培訓計劃,并按計劃會同安全管理處組織實施。
3.3.5負責督促指導全司各單位對新進從業(yè)人員和轉崗人員進行嚴格審核,確定其符合其所從事崗位的相關規(guī)定,按規(guī)定開展各種適應單位上崗要求的崗前教育和培訓,特殊作業(yè)人員應經專門機構培訓合格,取得特殊作業(yè)操作資格證書后,方可上崗作業(yè)。
3.3.6對違反安全操作規(guī)程以及違反勞動安全管理的從業(yè)人員按相關規(guī)定進行教育和處理。
3.3.7負責制定公司安全生產關鍵崗位的設計實施方案,打造“能人安全”環(huán)境,對職工在轉正、定級、晉級及月度生產獎的考評中把安全生產的表現(xiàn)和業(yè)績作為一項重要內容進行考核。
3.4車管技術處處長安全管理職責
3.4.1認真貫徹執(zhí)行國家安全生產法律法規(guī)、規(guī)章、法定標準和公司安全管理規(guī)章制度,協(xié)助分管負責人落實本部門工作范圍內的安全生產責任制,并督促正確履行。
3.4.2負責落實本部門工作范圍內的安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程。
3.4.3負責工作范圍內安全生產監(jiān)督檢查和安全隱患排查治理工作。
3.4.4嚴格按照行業(yè)部門的要求,強化車輛管理,負責監(jiān)督管理全司各客運站車輛例行檢查工作,保證車輛二級維護率和合格率達到100%,積極組織車輛按規(guī)定檢測和年審,并制定和完善監(jiān)督檢查制度,確保車輛技術狀況良好,杜絕發(fā)生機械事故。
3.4.5嚴格車輛上戶、調動、報廢的手續(xù)和有關檔案資料收集、整理,做到不遺不漏,有證可查。
3.4.6提供車輛和其它設施設備的安全技術標準并進行指導,編制和修訂各種安全技術操作規(guī)程,技術指標必須符合安全生產的要求,并經常督促檢查執(zhí)行。
3.4.7組織并督促公司設備管理人員、特殊工種,生產操作工作的技術訓練和安全知識培訓,嚴格持證上崗,加強督促設備的安全操作規(guī)程和日常維護作業(yè),及時改進技術上存在的安全問題,積極采用先進的安全技術和安全裝備。
3.4.8對采用的新工藝、新材料、新設備(含車輛),要進行安全性能的評估、評價、充分論證,并組織管理人員、操作使用人員進行培訓,充分了解其技術性能,做到安全、科學使用。
3.4.9發(fā)生工傷事故和機械事故時,組織有關人員調查,按照事故處理“四不放過”的原則進行處理。
3.5辦公室主任安全管理職責
3.5.1認真貫徹執(zhí)行國家安全生產法律法規(guī)、規(guī)章、法定標準和公司安全管理規(guī)章制度,協(xié)助分管負責人落實本部門工作范圍內的安全生產責任制,并督促正確履行。
3.5.2負責落實本部門工作范圍安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程。
3.5.3負責工作范圍內的安全監(jiān)督檢查和安全隱患排查整治工作。
3.5.4嚴格按照上級要求和公司領導安排,認真抓好季節(jié)性、重點時段和節(jié)假日的安保工作。
3.5.5積極協(xié)助安全等部門抓好安全宣傳教育和培訓方面的工作。
3.5.6負責集團公司安全文件、通知、通報的審核。
3.5.7收集全司安全生產情況,綜合分析安全形勢、為領導對安全生產決策提供依據(jù)。
3.6保衛(wèi)處處長安全管理職責
3.6.1認真貫徹執(zhí)行國家安全生產法律法規(guī)、規(guī)章、法定標準以及公司安全管理規(guī)章制度,協(xié)助分管負責人落實本部門工作范圍內的安全生產責任制,并督促正確履行。
3.6.2負責督促指導并組織全司治安、消防有關安全知識及法律法規(guī)的會議、學習、宣傳、培訓、演練,綜合分析全司治安、消防工作形勢,布置和安排公司的治安、消防工作。
3.6.3按照國家安全生產法律、法規(guī)、規(guī)章、法定標準和上級公安消防部門的有關文件精神,負責落實公司的治安、消防安全管理規(guī)章制度和操作規(guī)程,應急救援預案,安全責任指標并組織實施。
3.6.4負責工作范圍內安全生產監(jiān)督檢查和安全隱患排查整治工作,發(fā)現(xiàn)違法違規(guī)行為,按規(guī)定處理,及時消除生產安全事故隱患,組織、指導火災的預防和撲救工作,在職責權限范圍內,負責火災事故的調查處理。
3.6.5建立健全重點部門部位的消防檔案,按行業(yè)要求和公司實際規(guī)范和完善基礎臺帳。
3.6.6督促各分公司和控股子公司落實“三品”查堵工作,維護好場站內治安秩序,確保安全生產。
3.6.7負責對全司因生產經營、行車事故等而引起的治安糾紛的處理和協(xié)調工作。
3.6.8負責收集和掌握全司員工思想動態(tài),負責做好*、集訪人員的疏導工作。
3.6.9認真做好節(jié)假日的安全保衛(wèi)工作,落實措施。預防治安、刑事案件或火災等事故的發(fā)生。
3.7基建處處長安全管理職責
3.7.1認真貫徹執(zhí)行國家安全生產和勞動保護的方針政策,法律、法規(guī)、國家標準和行業(yè)標準以及公司的安全管理規(guī)章制度,協(xié)助分管負責人落實本部門工作范圍內的安全生產責任制,并督促正確履行。
3.7.2按規(guī)定設置安全機構,配備安全人員,開展行業(yè)特點的安全宣傳教育工作。
3.7.3負責落實本部門工作范圍內的安全規(guī)章制度和操作規(guī)程。
3.7.4負責對本部門工作范圍內安全生產監(jiān)督檢查和安全隱患排查整治工作,對各項目負責人和施工隊伍進行安全培訓、教育和考核。
3.7.5對建筑施工易發(fā)、多發(fā)事故的部門,應根據(jù)工程項目規(guī)模特點,編制符合實際,具有可操作性的應急救援預案,并做好應急救援的策劃、培訓、實施、演練工作。
3.7.6在編制基本建設、新、改、擴建項目計劃時,應編制安全技術措施計劃。嚴格執(zhí)行“三同時”的規(guī)定和國家安全技術規(guī)范。
3.7.7負責對基建項目的勘察、設計,質量安全、施工的設施設備,現(xiàn)場安全、竣工驗收的監(jiān)督管理。
3.7.8負責工作范圍內安全生產事故的調查和處理,進行事故的統(tǒng)計、分析和報告,制定事故預防措施并督促落實。
3.8.政工處處長安全管理職責
3.8.1認真貫徹執(zhí)行國家安全生產法律、法規(guī)、規(guī)章、法定標準以及公司安全管理規(guī)章制度,協(xié)助分管負責人落實本部門的安全生產責任制,并督促正確履行。
3.8.2負責落實本部門工作范圍內的安全規(guī)章制度和操作規(guī)程。
3.8.3負責本部門工作范圍安全生產監(jiān)督檢查和安全隱患排查整治工作。
3.8.4抓好黨員、干部、團員、青年遵紀守法和安全生產的教育,動員和督促黨員、干部、團員、青年在安全生產中發(fā)揮積極作用,把安全行為意識和安全工作績效納入選拔干部考察的重要內容。
3.8.5負責開展豐富多樣的安全生產競賽活動,建立“青年安全生產示范崗”,對公司安全生產實行多種有效的管理監(jiān)督。
3.8.6總結推廣黨員、干部、團員、青年在安全生產中典型經驗,表彰在安全生產中做出貢獻的先進人物。
3.8.7深入生產一線,掌握了解職工的思想動態(tài),做好思想政治工作,解決影響安全生產的各種思想問題。
3.8.8積極參與做好全司安全知識教育和培訓工作,利用宣傳陣地宣傳安全知識,安全法律法規(guī),及時報道安全生產動態(tài),推廣安全先進經驗,樹立安全典型、榜樣。
3.9工會主席安全管理職責
3.9.1認真貫徹執(zhí)行國家的安全生產法律法規(guī)、規(guī)章、法定標準及公司安全管理規(guī)章制度,負責落實工作范圍的安全生產責任制。
3.9.2督促行政不斷改善生產安全環(huán)境,改善勞動條件,維護職工在安全生產方面的合法權益,參與生產安全事故的調查處理。
3.9.3把安全工作納入工會工作議事日程、參與安全生產規(guī)章制度的制定,督促指導全司各單位工會開展安全生產監(jiān)督檢查活動。
3.9.4積極參加行政組織的安全檢查,安全宣傳活動,組織員工開展安全生產競賽活動。
3.9.5組織對企業(yè)的安全規(guī)章制度落實情況進行監(jiān)督檢查,并認真收集職工的建議和信息反饋,督促有關部門對安全隱患進行整改。
3.9.6抓安全典型、樹安全榜樣,總結推廣安全生產先進經驗。
3.10企管處處長安全管理職責
3.10.1認真貫徹執(zhí)行國家安全生產法律法規(guī)、規(guī)章、法定標準以及公司的安全規(guī)章制度,協(xié)助分管負責人落實本部門工作范圍內的安全生產責任制,并督促正確履行。
10.2負責落實工作范圍安全規(guī)章制度和操作規(guī)程。
3.10.3負責工作范圍的安全生產監(jiān)督檢查和安全隱患排查整治工作。
3.10.4在績效考核及安全責任目標考核時,嚴格按照公司安全規(guī)章制度執(zhí)行。
3.10.5負責辦理和督促、指導(或參與)全司生產安全事故的訴訟案件,維護公司合法權益。
3.10.6在對外投資(合資、合作)等項目時,將安全作為重要因素進行考慮,做到投資項目的安全性。
3.10.7在策劃公司的中長期發(fā)展戰(zhàn)略時,將安全生產工作擺在重要位置,納入重點策劃內容。
3.11財務處處長安全管理職責
3.11.1認真貫徹執(zhí)行國家安全生產法律法規(guī)、規(guī)章、法定標準以及公司的安全規(guī)章制度,協(xié)助分管負責人落實本部門工作范圍內的安全生產責任制,并督促正確履行。
3.11.2負責落實工作職責范圍的安全規(guī)章制度和操作規(guī)程。
3.11.3負責工作范圍內的安全生產監(jiān)督檢查和安全隱患排查整治工作。
3.11.4做好當天的現(xiàn)金及時存行,來不及存行的款項要存在有人值班的保衛(wèi)部門。
3.11.5加強對銀行票據(jù)的管理,空白票據(jù)應存入保險柜,使用時才填制和加蓋印章,實行印鑒分管的牽制制度,及時核對銀行存款。
3.11.6負責按規(guī)定提取安全經費,實行?？顚Ｓ?保證安全事故費用的籌集。
3.11.7按規(guī)定辦理事故借款和事故賠款的收支工作,負責扣回事故賠(罰)款,并按月盤存核對。
3.11.8嚴格審查事故費用開支,如實反映生產安全事故損失。
3.12紀委、監(jiān)察、審計處處長安全管理職責
3.12.1認真貫徹執(zhí)行國家安全生產法律法規(guī)、規(guī)章、法定標準以及公司的安全生產規(guī)章制度,協(xié)助分管負責人落實本部門工作范圍內的安全生產責任制。
3.12.2負責落實工作范圍內的安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程。
3.12.3負責工作范圍內的安全生產監(jiān)督檢查和安全隱患排查整治工作。
3.12.4參與對生產安全事故責任追究的調查處理,嚴肅查處安全生產領域的失職瀆職問題和安全事故有關責任人員。
第3篇 后勤服務集團安全工作管理暫行辦法
第一章?? 總? 則
第一條? 為了加強和規(guī)范后勤服務集團（以下簡稱集團）安全生產工作的領導和安全生產監(jiān)督管理，防止和減少安全生產事故，保障集團財產及員工的安全與人身健康，根據(jù)《國家安全生產法》和中華人民共和國公安部關于《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》，結合集團實際，依據(jù)《武漢大學后勤服務集團安全質量監(jiān)察工作管理辦法》制定本辦法。
第二條?安全工作管理，堅持安全第一、預防為主的方針。
第三條?建立健全集團安全工作的組織網(wǎng)絡和監(jiān)督檢查制度。
第四條?集團主管領導為安全工作第一責任人，對集團的安全工
作全面負責；集團各單位的主管領導是本單位安全工作的第一責任人，對本單位的安全工作全面負責；集團員工對本崗位的安全生產負責。
第二章?? 組織機構
第五條? 集團成立安全工作領導小組，組長由集團總經理擔任，
副組長由集團黨委書記和集團分管安全工作的負責人擔任，集團黨、政、工會的負責人及集團各單位的主要負責人為小組成員，辦公室設在集團安全質量監(jiān)察部。
第六條? 集團各單位設立安全工作小組、消防隊，各班組或各部門設立安全員，履行所轄區(qū)域（部位）日常的安全管理職責。
第三章?? 安全工作職責
第七條? 集團各單位必須認真執(zhí)行上級有關部門的各項安全管理制度，貫徹“預防為主、防治結合”的安全工作原則，履行安全職責。
第八條? 集團安全質量監(jiān)察部在集團安全工作領導小組的領導下，在履行本部門職責的同時，履行下列安全管理工作職責：
（一）組織制定或修訂安全管理制度，并對集團各單位安全工作進行監(jiān)督管理；
（二）對集團各單位落實綜合治理和安全生產的情況進行監(jiān)督檢查，提出安全隱患整改意見；
（三）對集團各單位的安全員進行業(yè)務指導和工作督查，組織員工開展安全知識的宣傳教育和安全技能培訓；
（四）組織調查各類安全事故，提出處理意見；
（五）定期收取集團所屬各單位的安全檢查報告并及時通報有關信息，公布檢查、評選（比）結果，提出安全工作整改和獎、懲意見；
（六）受理集團各單位安全管理工作的建議、意見和投訴；
（七）落實集團安全工作領導小組委托的其它安全管理工作任務。
第九條? 集團各單位必須履行下列安全管理工作職責：
（一）執(zhí)行集團安全管理辦法及有關規(guī)定，保障各項安全管理制度、措施在本單位的貫徹和落實；
（二）制定、實施本單位年度安全工作計劃、安全管理工作量化考核辦法和實施細則；
（三）組織制定本單位安全生產規(guī)章制度、安全生產事故應急救援預案，確定本單位各級和各崗位的安全管理責任，完善和組織實施本單位的安全管理制度和安全操作規(guī)程；
（四）督促、檢查本單位的安全生產工作，排除安全生產事故隱患，建立安全預警機制和安全工作報告制度，及時處理和上報安全工作中出現(xiàn)的各類問題；
（五）對從業(yè)人員進行安全生產教育和培訓，保證從業(yè)人員具備必要的安全生產知識，熟悉有關的安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能；
（六）在與承包、承租經營戶訂立的合同中，應明確各方的安全管理責任。
（七）落實集團安全工作領導小組布置的安全管理工作任務；
第十條? 集團員工必須履行下列安全生產工作職責：
（一）接受安全生產教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，遵守勞動紀律，不違章作業(yè)，對本崗位的安全生產負責；
（二）在作業(yè)過程中，應當嚴格遵守本單位的安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品；
（三）在作業(yè)過程中，對不能當場排除的安全隱患或出現(xiàn)安全問題，要及時報告。
第四章? 安全防范內容
第十一條? 集團的安全防范內容主要包括：防火、防盜、防毒、生產和設備安全、食品衛(wèi)生安全、網(wǎng)絡通訊安全。
（一）防火。集團各單位要加強員工消防安全知識培訓，使全體員工掌握必要的消防知識，對重要服務場所須按消防規(guī)范配備消防器材，定期對消防設施進行檢查和維護，消除安全隱患，制定消防突發(fā)事件處理預案，定期演練；
（二）防盜。集團各單位要加強對管理范圍內各經營服務場所、庫房貴重物資的管理與防護，財務部門要嚴格按照有關管理規(guī)定控制現(xiàn)金庫存量；
（三）生產和設備安全。集團各單位要認真落實安全作業(yè)責任制，嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，提高員工自我保護意識，防止意外人身傷害，對特種作業(yè)人員要嚴格執(zhí)行持證上崗制度；對特種設備（鍋爐、壓力容器、變壓器、電梯、儲油罐等）按照國家有關規(guī)定做好年檢工作；
（四）食品衛(wèi)生安全。集團各從事餐飲服務的單位要確保食品衛(wèi)生安全，嚴把進貨關，嚴禁出售不合格食品，嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生安全操作規(guī)程，防止食物中毒事件的發(fā)生；餐飲工作人員必須定期進行體檢；
（五）網(wǎng)絡通訊安全。集團各單位要加強對計算機和計算機網(wǎng)絡系統(tǒng)的管理，保證網(wǎng)絡通訊系統(tǒng)的保密、安全，嚴禁利用計算機和通訊系統(tǒng)從事危害網(wǎng)絡通訊安全的違法犯罪行為；
（六）安全值班制度。集團各單位要建立值班制度，要明確相應的責任，做好值班記錄。
第十二條? 飲食服務公司、物業(yè)管理服務公司、接待服務公司、商貿發(fā)展公司、供熱中心、園林與環(huán)衛(wèi)服務中心等單位，在做好常規(guī)的安全管理工作的基礎上，對安全重點部位，應當制定行之有效的防范措施。
第五章?? 安全工作管理
第十三條? 集團各單位必須將安全管理工作列入本單位工作的重要日程。建立健全安全生產管理責任制，組織制定本單位的安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程；落實安全生產、經營、服務制度；制定并落實各項常規(guī)和應急的防范措施，預防意外事故的發(fā)生；及時處理各類安全事故。
第十四條? 集團安全工作領導小組對各單位的安全管理責任人及安全員，每年組織一次安全培訓。
第十五條? 集團各單位要通過多種形式，積極開展員工的安全教育和培訓，營造出人人負有安全責任、人人對安全認真負責的局面。
其宣傳教育和培訓的內容包括：
（一）學習有關安全法規(guī)、安全制度和安全管理規(guī)則；
（二）了解本單位安全的薄弱環(huán)節(jié)；
（三）掌握有關消防設施的性能，學習滅火器材的使用方法；
（四）學習防火、防盜、防毒、防人身傷害、防煤氣泄漏等基本防范知識和技能，掌握報火警、撲救初起火災和自救逃生的基本知識、技能；提高判斷、處理事故的能力。
第十六條? 集團各單位要加強對員工的安全教育及管理。對本單位內部發(fā)生的和涉及本單位的群體糾紛現(xiàn)象，必須第一時間內向有關領導做出反饋，不得隱瞞遲誤，以免造成矛盾激化。
第十七條? 集團各單位必須加強用人管理。聘用員工要堅持“先審后用”的原則。各單位在招聘人員時，必須堅持“三證”（身份證、婚育證、務工證）齊全，不得錄用“三證”不全者，杜絕出現(xiàn)聘用人員的違法犯罪行為。
第六章?? 安全工作檢查
第十八條? 集團各單位必須制定嚴格的檢查制度并逐級落實到位。
第十九條? 集團安全工作領導小組每年采取定期和不定期兩種方式，對各單位安全工作進行全面檢查。定期檢查時間規(guī)定為：每學期結束前；國家法定節(jié)假日（元旦、春節(jié)、五·一、十·一）前。不定期檢查根據(jù)工作需要隨時進行。
其檢查內容為：
（一）各單位安全管理制度的建立、完善和執(zhí)行情況；
（二）單位假期值班安排情況；
（三）各類安全隱患的查處；
（四）消防、防盜設施和器材的齊備及有效情況和安全標識的完好情況；
（五）已被確定的各類安全隱患的整改情況；
（六）安全自查的記錄；
（七）安全員、消防隊員履行職責的情況；
（八）要害、重點場所（部位）的工作秩序；
（九）其它需要檢查的內容。
第二十條? 集團各單位對安全重點部位，應當每周一小查，每月至少全面檢查一次，其檢查的內容包括：
（一）安全重點部位的安全員崗位職責履行情況；
（二）防盜設施是否完好，值班人員是否到位；
（三）用水、用電、用氣有無違章情況；
（四）消防設施、器材和消防安全標志是否到位、齊備、有效；
（五）施工現(xiàn)場是否有安全防護措施和明顯標識，施工人員的人身安全保障措施是否到位；
（六）餐飲、食品營銷場所的安全管理是否到位，食品的采購、
制作、儲運和日常管理是否符合安全規(guī)范，防火、防盜、防投毒措施是否得當；
（七）現(xiàn)金、票據(jù)管理；
（八）有毒、有害、易燃、易爆物資的使用與管理；
（十）各類機械、運輸設備有無帶病運行；
（十一）各崗位人員執(zhí)行規(guī)定的情況和突發(fā)事件的預案準備情況；
（十二）其它安全管理工作情況。
第二十一條? 安全質量監(jiān)察部對各安全重點部位的消防安全管理工作每月進行檢查。
第二十二條? 集團各單位的安全員對自己所管轄的區(qū)域應當每日巡查。
第二十三條? 集團各單位的各級安全檢查人員應當認真填寫檢查記錄，并在記錄上簽名；
第二十四條? 每月28日前，集團各單位將本月檢查情況以書面形式報集團安全質量監(jiān)察部，內容包括：本月檢查重點、每次檢查實施人、檢查內容、檢查結果、問題處理情況及責任人的處理情況。
第七章?? 獎懲辦法
第二十五條? 集團按年度對各單位的安全管理工作進行綜合量化測評，測評結果納入單位的工作績效。
（一）考核、測評工作由集團安全工作領導小組組織實施；
（二）集團各單位自我測評工作每學期進行一次；
（三）綜合量化考核、測評的項目為：1、組織落實；2、制度健全；3、責任明確；4、制度落實；5、崗位培訓；6、持證上崗；7、問題整改；8、隱患排除；9、事故發(fā)生；10、事故處理。
第二十六條? 凡制度健全、職責明確、責任到位，一年中無安全事故，經年度考核、測評為前六名的單位或班組，集團予以表彰、獎勵。
第二十七條? 經年度考核、測評為前六名單位的安全工作第一責任人，集團給予表彰、獎勵。
第二十八條? 凡在安全管理工作中成績突出的安全員、消防隊員和一線職工，由各單位評定并提出表彰和獎勵的意見報集團審批。
第二十九條?? 獎勵方式為：集團通報表揚、表彰、物質獎勵。
第三十條? 集團對各單位實行安全事故責任追究制。對于在安全工作中失職、瀆職、違反安全管理規(guī)定或有關規(guī)章制度的行為，給予相應處罰。對發(fā)生安全事故，經調查確定為責任事故的，除了對事故單位的事故責任人予以追究外，還要追究事故單位主管領導人的責任。
第三十一條? 凡出現(xiàn)下列情況之一者，追究安全管理責任人、負責人和安全員的管理責任：
（一）安全管理制度不健全、責任落實不到位，防范措施不當，防范設施不到位，經檢查、督促改進不力者；
（二）上崗人員未進行安全培訓，致使當事人違章操作造成事故者；
（三）對安全隱患排除不力、不及時，導致事故發(fā)生者；
（四）在事故處理過程中指揮不當者；
（五）因失職、瀆職從而發(fā)生盜竊、火災、人身傷害、中毒等事件，并造成了社會影響和直接經濟損失者；
（六）發(fā)生事故隱瞞不報者。
第三十二條? 凡出現(xiàn)下列情況之一者，追究當事人的責任：
（一）當班人員擅自脫崗或不認真履行職責致使事故發(fā)生者；
（二）違反安全規(guī)定、違章操作發(fā)生事故者；
（三）發(fā)現(xiàn)事故未及時報告產生嚴重影響或直接經濟損失者；
（四）發(fā)生事故隱瞞不報者；
(五) 故意制造事端者；
（六）暴力造成人身傷害者。
第三十三條? 對發(fā)生安全責任事故，產生了重大的社會負面影響或造成較大的直接經濟損失的單位和個人，做出以下處理：
（一）執(zhí)行安全工作“一票否決制”；
（二）對有關負責人和直接責任人在集團內部通報批評，同時給予相應的經濟處罰。情節(jié)、后果嚴重的，給予行政處分，直至追究法律責任。
第三十四條? 凡故意制造事端和采取暴力手段造成人身傷害者，移交學校保衛(wèi)部或司法機關處理，同時依據(jù)學校有關規(guī)定，給予相應的行政紀律處分。
第三十五條? 對違反安全管理規(guī)定經教育不改或造成嚴重后果、帶來直接經濟損失者，由所在部門提出處罰意見報集團審批。
第三十六條? 安全管理工作獎懲決定，須經集團討論通過后實施。
第三十七條? 集團各單位應依照本辦法的要求，結合本單位的實際，制定各類安全管理工作實施辦法。集團安全質量監(jiān)察部負責對本辦法執(zhí)行情況的監(jiān)督和檢查。
第三十八條? 本辦法由集團安全質量監(jiān)察部負責解釋。
第三十九條? 本辦法自公布之日起施行。
第4篇 房地產集團公司辦公區(qū)域安全管理辦法
房地產集團有限公司辦公區(qū)域安全管理辦法
第一章 總則
第一條為加強*城房地產集團有限公司(以下簡稱公司)辦公區(qū)域的安全管理,增強員工的安全意識,落實各項安全措施,保障公司各項工作順利開展,根據(jù)“預防為主、杜絕隱患”的原則,特制訂本辦法。
第二條本辦法中的安全管理,是指包括消防、防盜和用電等方面的安全管理。
第三條綜合管理部為公司辦公區(qū)域安全管理的歸口管理部門,負責安全防范措施的制訂、落實、檢查及安全事故的調查、處;各部門、機構應負責本部門的安全管理工作。
第四條本辦法適用于公司本部,控股項目公司、專業(yè)公司遵照執(zhí)行,參股項目公司、專業(yè)公司參照執(zhí)行。
第二章消防安全管理
第五條綜合管理部應定期組織消防安全學習,開展多種形式的消防安全宣傳教育。
第六條綜合管理部應按照消防法規(guī)和消防部門的要求,對消防設施設備的配置情況進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即整改。
第七條綜合管理部應對消防設施設備的性能情況經常進行檢查,確保消防監(jiān)控系統(tǒng)、消防栓、滅火器具等完好、有效,消防通道暢通,消防標識清晰、準確。
第八條辦公區(qū)域嚴禁存放易燃易爆物品。
第九條發(fā)生火情應立即采取相應措施。
第三章 防盜安全管理
第十條 財務管理部、計算機房、檔案室等重要部門應安裝防盜門窗;出入口及其他重要部位應安裝閉路電視安全監(jiān)控系統(tǒng)或其他安全報警設施。
第十一條 公司員工不得在辦公室存放私人貴重物品或大筆現(xiàn)今,離開辦公室(室內無人)應隨即鎖門。
第十二條會議室應有專人負責管理,無會議時應鎖門。
第十三條財務人員外出存取大額現(xiàn)金時,應不少于二人;財務管理部門在保險柜存放過夜的現(xiàn)金應控制在規(guī)定范圍內。
第十四條公司印信須存放在保險柜內或其他安全的地方,財務專用章和法人代表人印章應分開存放。
第十五條公司車輛使用人在停放車輛時應關窗鎖門,車內不宜存放貴重物品。
第十六條公司員工及外來人員攜帶大件物品或辦公設備離開公司,須持有綜合管理部開具的出門單。
第四章用電安全管理
第十七條公司辦公區(qū)域配置設施設備應根據(jù)配電容量,并留有余地。
第十八條公司員工使用各類設施設備時,應遵守相關的操作程序和要求,禁止違規(guī)操作以保障用電安全。
第十九條維修人員在維修各類電力設施設備時,應嚴格按照安全操作規(guī)程操作。
第二十條公司員工不得在辦公室私拉電線,不得擅自使用電熱器具;下班時應切斷辦公設施設備的電源。
第五章相關事項
第二十一條公司及分、子公司的員工應佩帶有效證件進入公司辦公區(qū)域,外單位人
員進入辦公區(qū)域,應在門衛(wèi)處登記,并遵守引導人員的指引。
第二十二條公司實行值班制度。工作日值班人員負責工作日的安全防范工作,下班時應檢查辦公室門窗及電源的安全情況,并做好值班記錄。如值班人員下班時仍有員工在加班,則須做好交班工作。節(jié)假日及雙休日值班人員負責節(jié)假日及雙休日的安全防范工作,發(fā)現(xiàn)情況應及時報告或處理,并做好值班記錄。
第二十三條公司綜合管理部應定期檢查各類安全防范設施的完好情況和安全防范措施的落實情況,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
第二十四條各類安全問題由綜合管理部根據(jù)原因、性質、后果、責任等因素負責處理 ,必要時向有關公司領導報告。
第六章附則
第二十五條本辦法由綜合管理部負責解釋和修訂。
第二十六條本辦法自印發(fā)之日起實行。
第5篇 中鋼投資集團安全生產管理檢查記錄表
重慶中鋼投資集團安全生產管理檢查記錄表
被檢查單位
檢查人員
安全負責人
檢查日期
序號
檢查內容
檢查方式
檢查依據(jù)
檢查結果
備注
一、各單位及料場主要負責人履行安全生產職責的情況
1
是否建立、健全以下安全生產責任制,并正式頒布
(1)
主要負責人安全生產責任制
檢查下發(fā)的文件和有無安全生產責任制文本
《安全生產辦法》
第九條
(2)
分管負責人安全生產責任制
(3)
安全管理人員安全生產責任制
(4)
崗位安全生產責任制
2
組織制定安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程
(1)
是否制定以下安全生產規(guī)章制度,并正式頒布
檢查下發(fā)文件和有無安全生產規(guī)章制度文本
《安全生產辦法》第九條
①
安全教育培訓制度
②
安全設施、設備管理制度
③
作業(yè)場所防火、防爆、防毒管理制度
(2)
是否制定崗位操作安全規(guī)程并正式頒布
檢查有無崗位安全操作規(guī)程文本
《安全生產辦法》第九條
3
監(jiān)督、檢查安全生產工作
(1)
主要負責人是否參加安全檢查活動
抽查各單位相關檢查記錄或詢問一線員工
《安全生產辦法》第九條
(2)
是否正常開展定期安全檢查活動
(3)
是否及時整改檢查中發(fā)現(xiàn)的生產安全事故隱患
二、各單位及料場安全管理人員履行管理職責情況
1
落實各單位安全生產規(guī)章制度
(1)
安全設施登記、維護保養(yǎng)及檢測記錄
抽查各項安全生產管理臺帳及記錄
《安全生產辦法》第十三條
(2)
特種設備登記及檢測、檢驗記錄
2
安全教育培訓情況
(1)
特種作業(yè)人員是否經專門安全作業(yè)培訓,并取得特種作業(yè)操作資格證書
抽查特種作業(yè)人員資格證書
《安全生產辦法》第十二條
(2)
其他從業(yè)人員是否經相關知識的教育和培訓
查教育培訓記錄
3
重大危險源管理情況
(1)
是否確定重大危險源并建立登記備案
查重大危險源檔案
《安全生產辦法》第十四條
(2)
重大危險源是否有安全應急措施
查應急措施文件
三、崗位操作人員與應知應會工作情況
1
作業(yè)人員是否熟悉有關安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程
抽查作業(yè)人員并進行詢問
《安全生產辦法》第十二條
2
作業(yè)人員是否了解作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應急措施
《安全生產辦法》第十七條
3
員工勞動防護用品佩戴使用情況
抽查員工勞動防護用品配備情況
《安全生產辦法》第十五條
檢查意見:
檢查人(簽字):
被檢查單位意見:
安全負責人(簽字):
處理結果
出具文書名稱
文書編號
限期改正日期
備注:1、“檢查結果”根據(jù)“檢查內容”填寫有、無或是、否;
2、本記錄一式兩份,一份交被檢查單位,一份由安?？拼鏅n。
第6篇 機車車輛集團公司安全管理辦法
內蒙古呼鐵機車車輛集團有限公司是呼和浩特鐵路局下屬的一家專業(yè)化公司，主要從事機車租賃業(yè)務，配套的機車、乘務員以及運用安全管理辦法全部按照機務系統(tǒng)要求統(tǒng)一配置、規(guī)范管理，在本質上有別于合資、地方、專用鐵路。
根據(jù)呼鐵監(jiān)管辦【2012】1號文件關于《加強合資、地方、專用鐵路機務安全管理暫行規(guī)定》的通知，內蒙古呼鐵機車車輛集團有限公司結合自己實際情況，特制定本機務安全強化措施：
一、機車回送
1、租賃機務段的機車回送。按照機務段小、輔修計劃安排，機務段技術室人員提前三天向相關站、段、局機調、行調發(fā)送回送電報。局機調、行調統(tǒng)一組織、指揮調度。
2、公司自有機車的回送。公司向相關部門和承修機務段下達一個季度的小、輔修計劃。承修機務段按照公司計劃，安排機車檢修臺位，并組織技術室人員提前三天向相關站、段、局機調、行調發(fā)送回送電報。局機調、行調統(tǒng)一組織、指揮調度。
3、機車回送時，必須由作業(yè)點負責人隨車同行，嚴把機車出入庫和路途中的回送關。
4、回送的機車在出入機務段時，對不熟悉的站場、線路，要求向機務段地整車間提出申請，由帶道司機引領、指導出入。
5、回送機車必須附掛，嚴禁單機運行。
6、嚴禁關閉監(jiān)控器運行。機車出入段時，監(jiān)控器設定為調車模式；機車附掛回送時，監(jiān)控器設定為補機模式。
二、運用安全
1、鐵路局所屬機車租賃合同及協(xié)議的簽訂。租賃機車由機輛公司向機務處提出申請，與機務段簽定機車租賃合同和安全協(xié)議，在合同或協(xié)議中明確機車的使用地點、單位、專用線名稱及行車安全管理等事項。
2、公司自有機車租賃合同及協(xié)議的簽訂。機輛公司與使用單位簽訂機車牽引技術服務合同和安全協(xié)議時，需明確機車型號及臺數(shù)、合同期限、機車使用范圍、雙方的權利、義務以及安全管理責任等事項。
3、租賃機車管理部門。呼鐵機輛公司設置安全部、機車運營部、機車運管部及所屬的集寧、包頭、烏海三個項目部，負責對租賃機車進行專業(yè)化、規(guī)范化管理。同時，局安全部門、機務處、多元中心等部門實行安全監(jiān)管。對安全監(jiān)管辦下發(fā)的《安全監(jiān)察通知書》中通報的內容要舉一反三，認真整改，按期向路局安監(jiān)室和機務處反饋落實整改情況。
4、安全管理標準。執(zhí)行《鐵路技術管理規(guī)程》、《鐵路機車運用管理規(guī)程》、《機務行車安全管理規(guī)則》、《機車操作規(guī)程》等規(guī)程的規(guī)定，對照機車乘務員一次標準化作業(yè)程序，定期開展對規(guī)達標檢查和驗收工作。
5、調車作業(yè)要求。擔當調車工作時，必須認真執(zhí)行《鐵路技術管理規(guī)程》中關于調車工作“九固定”和調車司機在作業(yè)中的有關規(guī)定；調車司機必須熟悉作業(yè)區(qū)域（物流園區(qū)）線路情況和相關車站的站細規(guī)定；必須執(zhí)行電氣化安全措施，不得攀登機車頂部或到機車外走廊處。機車停留在警沖標內方，長時間停留必須做好防溜措施。
第7篇 某地產集團建設工程安全文明施工管理與考核辦法
為貫徹落實集團“新起點、新思路、新理念、新標準”的戰(zhàn)略精神，加強各項目安全文明施工管理，特制定本辦法。
第一章部門職責
第一條地區(qū)公司工程部為各項目安全文明施工管理的責任部門，負責按集團及政府要求，確保工地安全文明施工達標。
第二條集團招投標中心、法律事務中心及地區(qū)公司招投標部、合同管理部為安全文明施工管理的協(xié)助部門，負責根據(jù)本辦法及國家有關規(guī)范要求，完善合同條款。
第三條地區(qū)公司工程技術部、綜合計劃部為考核、監(jiān)督部門，負責安全文明施工管理機制正常運作的推進并實施考核。
第四條集團管理中心為監(jiān)督、服務、檢查、考核部門，負責集團系統(tǒng)內安全文明施工管理制度的建立及推行，并實施考核。
第二章考核細則
第五條文明施工管理類
1、項目收地后一個月內，按集團建筑設計院下發(fā)的《定型產品-標準做法》中小區(qū)臨時圍墻標準設臵，并沿工地四周連續(xù)設臵，確保美觀、整潔。未圍蔽的每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元；圍蔽方式達不到要求的每次扣罰項目經理20元，工程部經理20元。
2、施工通道應盡量避開銷售環(huán)境，如確因現(xiàn)場條件制約無法避開的，應做到銷售時間內（如公休日、節(jié)假日、開盤日等）干凈、整潔。否則，每次扣罰項目經理500元，工程部經理500元。
3、出入口、辦公室、宿舍、廚房、廁所、材料堆放場地、加工場地、倉庫地面、工地內外通道地面要求做硬化處理，并且保持道路暢通。否則，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
4、施工現(xiàn)場進出口應設臵大門，大門寬不得小于5m、門面平整、油漆不脫落。大門邊應設臵“五牌一圖”標識牌。否則，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
5、各項目除天下盤外，工地出入口應設臵洗車槽、沉淀池、高壓沖洗水槍，并正常使用。否則，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
6、材料應按總平面布局圖堆放整齊，易燃易爆物品分類存放，標牌標識清晰，建筑垃圾工完場清。否則，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
7、現(xiàn)場消防制度健全，各部位滅火器材配臵合理，易燃易爆物品專人管理，動火審批制度健全。否則，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
8、場地有連續(xù)排水設施、保持排水通暢，泥漿、污水、廢水不得外溢，未經處理不得排入下水道和河道，否則，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
第六條外腳手架類
1、外腳手架搭設應與主體施工同步，存在應設未設腳手架情況的，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
2、專項施工方案和設計計算書未經審批就實施搭設的，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
3、須按規(guī)定設臵剪刀撐，剪刀撐應沿腳手架高度連續(xù)設臵且角度符合要求。否則，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
4、落地式腳手架立桿基礎平實，有排水措施，應符合專項施工方案的設計要求，且立桿有底座、墊木、掃地桿。否則，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
5、腳手板滿鋪，無探頭板，施工層設臵防護欄和擋腳板。否則，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
6、施工層以下每隔十米設臵架體內封閉措施。否則，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
7、懸挑式腳手架外挑桿件與建筑結構連接牢固，懸挑梁安裝應符合專項施工方案的設計要求，立桿底部固定牢固。否則，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
8、架體與建筑結構拉結堅固，連墻件間距應符合要求，其中落地式腳手架高度7米以上要求做與建筑結構拉結。否則，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
9、卸料平臺須經設計計算并符合設計要求，支撐系統(tǒng)不得與腳手架連結，并設臵限載標牌。否則，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
第七條施工用電類
1、施工電箱缺失箱門及門鎖、設臵位臵或高度不合要求、室外電箱無防雨淋措施的，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
2、施工用電線纜在交通道路、施工通道等部位未設保護，隨地拖放的，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
3、施工用電接地接零保護系統(tǒng)應符合規(guī)范要求，開關箱（三級電箱）內出線回路應設臵符合要求參數(shù)的漏電保護。否則，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
4、在施工電箱內隨意掛線取電的（如裸線頭直接插入插座取電、線纜直接掛接在刀閘上取電、一個接線端子上連接的線頭超過兩個的情況等），每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
第八條“三寶、四口”防護類
1、進入工地人員必須佩戴安全帽。否則，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
2、外腳手架未掛安全網(wǎng)或安全網(wǎng)破損嚴重的，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
3、高處作業(yè)（墜落高度2米及以上）未使用安全帶的，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
4、各施工洞口未設臵防護或防護不符合要求的，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
5、臨邊部位未設臵防護或防護不符合要求的，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
6、建筑物出入通道口應設臵符合要求的防護棚，否則，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
第九條垂直運輸類
1、塔吊、施工電梯、井架等垂直運輸機械搭設前必須有經審批的安裝和拆除專項施工方案，并在使用前取得建筑安全監(jiān)督管理部門準用證，否則，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
2、施工電梯、井架無每層防護安全門，或安全門在吊籠未靠站時處于開啟狀態(tài)的，或呼叫系統(tǒng)失靈的，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
第十條基坑支護類
1、基坑支護必須有經審批的施工方案，否則，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
2、超過2米深的基坑必須設臵符合安全要求的臨邊防護，否則，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
3、積土、料具堆放不符合規(guī)定的，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
4、須按規(guī)定進行基坑支護變形監(jiān)測，并對毗鄰建筑物和重要管線和道路進行沉降觀測。否則，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
第十一條塔吊、人貨梯、焊接等特種作業(yè)人員應持證上崗。否則，每次扣罰項目經理50元，工程部經理30元。
第十二條工地因安全文明施工原因被政府每通報一次，給予工程部經理降一級工資處罰。工地因安全文明施工原因被政府每停工一次，給予工程部經理降兩至三級工資處罰。對于出現(xiàn)安全事故造成公司損失的，根據(jù)損失程度，直接給予責任人相應處分。
第三章考核管理
第十三條工程部每周組織不少于一次安全文明施工檢查，督促施工單位整改，并形成記錄；工程技術部每月組織1～2次檢查，按上述規(guī)定考核工程部并督促整改。工程部、工程技術部未組織檢查的，每次扣罰責任部門負責人1000元，公司主管領導500元。綜合計劃部考核。
第十四條工程技術部每月進行一次各項目安全文明施工評比，否則每次扣罰工程技術部經理1000元，公司主管領導500元，綜合計劃部考核。工程技術部每月5日前將安全文明施工評比結果報集團管理中心備案。
第十五條工程技術部每月月底前完成安全文明施工考核，每月3日前交綜合計劃部報公司董事長審批后實施。綜合計劃部于每月5日前將考核結果報集團管理中心備案。
第十六條集團管理中心對本辦法的實施情況進行監(jiān)督，并進行安全文明施工檢查、考核，考核結果每月6日前報集團董事局領導審批后執(zhí)行。
第四章其它規(guī)定
第十七條地區(qū)公司必須聯(lián)合當?shù)卣嘘P部門，督促相關單位按照國家現(xiàn)行安全規(guī)范標準及當?shù)卣嘘P要求，采取必要安全防范措施，堅決杜絕重大安全事故的發(fā)生；一旦發(fā)生重大傷亡、火災、塔吊倒塌等重大安全責任事故，直接給予地區(qū)公司相關責任人嚴厲處分直至開除，并追究其法律責任。同時，公司將另行追究相關單位的法律責任。
第十八條本辦法未盡之處，按國家現(xiàn)行安全文明施工標準執(zhí)行。
第十九條本辦法由集團管理中心負責解釋。
第二十條本辦法自發(fā)文之日起執(zhí)行，如有規(guī)定與本辦法不一致的，以本辦法為準。
第8篇 機車車輛集團公司安全管理規(guī)定
內蒙古呼鐵機車車輛集團有限公司是呼和浩特鐵路局下屬的一家專業(yè)化公司,主要從事機車租賃業(yè)務,配套的機車、乘務員以及運用安全管理辦法全部按照機務系統(tǒng)要求統(tǒng)一配置、規(guī)范管理,在本質上有別于合資、地方、專用鐵路。
根據(jù)呼鐵監(jiān)管辦【2022】1號文件關于《加強合資、地方、專用鐵路機務安全管理暫行規(guī)定》的通知,內蒙古呼鐵機車車輛集團有限公司結合自己實際情況,特制定本機務安全強化措施:
一、機車回送
1、租賃機務段的機車回送。按照機務段小、輔修計劃安排,機務段技術室人員提前三天向相關站、段、局機調、行調發(fā)送回送電報。局機調、行調統(tǒng)一組織、指揮調度。
2、公司自有機車的回送。公司向相關部門和承修機務段下達一個季度的小、輔修計劃。承修機務段按照公司計劃,安排機車檢修臺位,并組織技術室人員提前三天向相關站、段、局機調、行調發(fā)送回送電報。局機調、行調統(tǒng)一組織、指揮調度。
3、機車回送時,必須由作業(yè)點負責人隨車同行,嚴把機車出入庫和路途中的回送關。
4、回送的機車在出入機務段時,對不熟悉的站場、線路,要求向機務段地整車間提出申請,由帶道司機引領、指導出入。
5、回送機車必須附掛,嚴禁單機運行。
6、嚴禁關閉監(jiān)控器運行。機車出入段時,監(jiān)控器設定為調車模式;機車附掛回送時,監(jiān)控器設定為補機模式。
二、運用安全
1、鐵路局所屬機車租賃合同及協(xié)議的簽訂。租賃機車由機輛公司向機務處提出申請,與機務段簽定機車租賃合同和安全協(xié)議,在合同或協(xié)議中明確機車的使用地點、單位、專用線名稱及行車安全管理等事項。
2、公司自有機車租賃合同及協(xié)議的簽訂。機輛公司與使用單位簽訂機車牽引技術服務合同和安全協(xié)議時,需明確機車型號及臺數(shù)、合同期限、機車使用范圍、雙方的權利、義務以及安全管理責任等事項。
3、租賃機車管理部門。呼鐵機輛公司設置安全部、機車運營部、機車運管部及所屬的集寧、包頭、烏海三個項目部,負責對租賃機車進行專業(yè)化、規(guī)范化管理。同時,局安全部門、機務處、多元中心等部門實行安全監(jiān)管。對安全監(jiān)管辦下發(fā)的《安全監(jiān)察通知書》中通報的內容要舉一反三,認真整改,按期向路局安監(jiān)室和機務處反饋落實整改情況。
4、安全管理標準。執(zhí)行《鐵路技術管理規(guī)程》、《鐵路機車運用管理規(guī)程》、《機務行車安全管理規(guī)則》、《機車操作規(guī)程》等規(guī)程的規(guī)定,對照機車乘務員一次標準化作業(yè)程序,定期開展對規(guī)達標檢查和驗收工作。
5、調車作業(yè)要求。擔當調車工作時,必須認真執(zhí)行《鐵路技術管理規(guī)程》中關于調車工作“九固定”和調車司機在作業(yè)中的有關規(guī)定;調車司機必須熟悉作業(yè)區(qū)域(物流園區(qū))線路情況和相關車站的站細規(guī)定;必須執(zhí)行電氣化安全措施,不得攀登機車頂部或到機車外走廊處。機車停留在警沖標內方,長時間停留必須做好防溜措施。
6、安全防范措施。必須執(zhí)行《車列防溜措施》、《乘務防火措施》、《防動輪遲緩措施》、《防鋼軌擦傷措施》、《防冒進信號措施》、《防人身傷害措施》和《調車作業(yè)安全措施》。
7、安全裝備的配置。擔當牽引任務的機車必須按《鐵路技術管理》規(guī)程第127條的規(guī)定,裝設列車運行監(jiān)控記錄裝置,機車信號,列車無線調度通信等安全裝備,并按規(guī)定進行檢測、維修,確保使用可靠。另外,機車必須按照規(guī)定配置機車必備的防火用品,火炬、響墩、滅火器交接班進行檢查、安全部定期檢查,確保有效良好。
8、作業(yè)點的臺賬、資料的配備。各作業(yè)點必須配備必要的專業(yè)書籍和安全協(xié)議等資料。作業(yè)點負責人和機車乘務員熟知擔當作業(yè)區(qū)段的站場、園區(qū)線路情況及調小區(qū)間線路縱斷面情況;掌握基本的專業(yè)知識和業(yè)務技能。
9、安全裝備的監(jiān)控分析。嚴格執(zhí)行《列車運行監(jiān)控器(lkj)使用維護規(guī)則》、《安全聯(lián)控實施細則》(呼鐵監(jiān)函[2008]239號)文件和呼機輛[2022]25號《關于規(guī)范機車監(jiān)控器使用、分析、考核的通知》和呼機輛[2022]54號《關于機車監(jiān)控器使用考核的補充規(guī)定》文件精神,規(guī)范標準化作業(yè)程序。
10、密切協(xié)作關系。要加強與鐵路局安全監(jiān)管辦的聯(lián)系,密切配合,建立日常安全信息匯報制度,定期匯報安全情況,分析存在的問題,制定落實整改措施,聯(lián)防聯(lián)控,確保出租機車的安全。
三、人員培訓及資質認證
1、機車乘務員的資質。公司自己培養(yǎng)的乘務員隊伍所持司機駕駛證和學習司機證必須為鐵道部核發(fā)的證件;勞務外聘集寧、包西機務段的機車乘務員首選為剛退休人員,而且必須具備良好身體素質、較強業(yè)務技能和責任心的、年齡不超58歲四項條件。這些人員必須經過嚴格的體檢、面試、三級安全教育培訓合格后,方簽訂用工合同和人身安全協(xié)議。
2、日常教育培訓。機車運管部按照公司人勞部年度培訓計劃,具體下達月度培訓內容并組織實施培訓。培訓內容為《鐵路技術管理規(guī)程》、《鐵路機車運用管理規(guī)程》、《機務行車安全管理規(guī)則》、《機車操作規(guī)程》、《機車乘務員通用知識》和《東風內燃機型乘務員手冊》。
3、“兩證”年鑒培訓。在機務處安教科的統(tǒng)一協(xié)調組織下進行脫產培訓。經機務處安教科考試合格后方給予“兩證”鑒定。
四、機車檢修
1、機車檢修計劃。嚴格按照鐵路局機車檢修周期規(guī)定下達檢修計劃。對于質量方面存在問題的機車,搶修難以解決時,要提前安排小、輔計劃,及早消除隱患。
2、機車檢修工藝及范圍。機車檢修由鐵路局管內的包西、集寧兩機務段負責。檢修范圍和檢修工藝統(tǒng)一按照鐵路局檢修范圍和標準進行。
3、機車安全裝備的檢修。機車小、輔修時,必須對安全裝備進行檢測,并對監(jiān)控數(shù)據(jù)進行更新。
4、機車檢修的過程盯控。機車小、輔修時,項目部經理和作業(yè)點負責人必須參加機車質量盯控。
5、機車檢修后的交驗。 驗收由機輛驗收處駐段驗收員負責驗收。
五、機車檢查和日常保養(yǎng)
1、呼鐵機輛公司機車檢查項目和標準。包括3項內容。
(1)園區(qū)交接班時,機車檢查項目和標準。
(2)園區(qū)作業(yè)機班日常檢查項目和標準。
(3)機車檢查作業(yè)注意事項。
2、實行各作業(yè)點每半月進行一次機車質量整治活動。時間定在月初和月中旬。
3、按照公司要求,從安全、質量、清潔文明等方面開展機車組評比活動,提高乘務員自檢自修水平和機車清潔水平,跑、消除冒、滴、漏現(xiàn)象,消滅安全隱患。機車評比辦法,按照內蒙古呼鐵機車車輛集團公司(2022)19號《機車質量評比辦法》執(zhí)行。
內蒙古呼鐵機車車輛集團有限公司
二零一二年十一月二十日
第9篇 某集團安全監(jiān)控系統(tǒng)管理細則
〖一般規(guī)定〗
礦井必須裝備礦井安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)（簡稱“系統(tǒng)” ），同集團公司安全監(jiān)測監(jiān)管系統(tǒng)實現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)，聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)必須有集團公司聯(lián)網(wǎng)驗收合格證件、年檢驗收合格證件和確保監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)安全的防范措施。
系統(tǒng)新建、擴容、升級、改造，由礦（公司）提出方案，經集團公司審批，方可實施。
系統(tǒng)設備必須取得合格、有效的“ma”標志準用證，“安全儀器儀表檢驗合格證”，用于爆炸性環(huán)境的設備還應取得“防爆合格證”，屬于計量器具的還應取得“制造計量器具生產許可證”，“計量器具合格證”，嚴禁使用未經國家授權的安全生產檢測檢驗機構安全聯(lián)檢的關聯(lián)設備。
各礦（公司）的礦長、總經理對系統(tǒng)正常運行、維護、測試等管理工作負全面責任；總工程師對系統(tǒng)的安裝、運行、維護、測試、監(jiān)控數(shù)據(jù)分析等技術管理負責，所用系統(tǒng)必須申請年檢，取得集團公司年檢驗收證書。
年產300萬噸以上生產礦井，必須建立瓦斯監(jiān)控隊，300萬噸以下礦井，建立專業(yè)監(jiān)控維護組，行政隸屬通風區(qū)管理，監(jiān)測技術管理由通風區(qū)主任工程師負責，設隊長、副隊長、技術員等職數(shù)，下設機房監(jiān)測組、儀器維修組和井下維護組；監(jiān)測隊井下維護組人員按每5臺使用設備（各類監(jiān)測分站、電源箱、傳感器、交換機、斷電儀、報警器等）配1人的原則進行配備，機房值班員按不少于5人配備，每井每采區(qū)每班值班人員不少于1人；監(jiān)測技術管理人員、井下監(jiān)測維護人員、機房值班員、監(jiān)測設備維修人員必須經培訓考核合格后持證上崗，復訓期二年。
系統(tǒng)配接傳感器穩(wěn)定性應不小于15天，數(shù)據(jù)或狀態(tài)應正確傳輸?shù)降孛嬷鳈C；各類傳感器、分站、交換機、電源等備用量不少于應配備量的20%。
采區(qū)設計、采掘工作面設計、采掘工作面作業(yè)規(guī)程和安全技術措施，必須對安全監(jiān)控設備的種類、數(shù)量和安設地點位置，信號電纜、電源電纜敷設，報警值、斷電值、復電值，斷電控制關聯(lián)區(qū)域等做出明確詳細規(guī)定，并繪制安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)布置圖和斷電控制圖，根據(jù)采掘工作的變化情況及時修改，布置圖應標明傳感器、聲光報警器、斷電控制器、分站、電源、中心站等設備的位置、接線、斷電范圍、報警值、斷電值、復電值、傳輸電纜、供電電纜等；斷電控制圖應標明甲烷傳感器、饋電傳感器和分站的位置，斷電范圍，被控開關的名稱和編號，被控開關的斷電接點和編號。
地面中心站參數(shù)設置中各種傳感器、分站、交換機、斷電器等命名規(guī)則必須符合監(jiān)測量設置標準中“設置規(guī)范”的規(guī)定，嚴禁加任何標點符號。
安全監(jiān)控系統(tǒng)各種圖紙的繪制、標注必須符合業(yè)標準的相關規(guī)定，布置圖必須是以礦井通風系統(tǒng)圖做底圖、斷電控制圖必須是以礦井供電系統(tǒng)圖做底圖。
| 名稱 | 圖 例 | 名稱 | 圖 例 | 名稱 | 圖 例 |
| 甲烷傳感器 | t | 風速傳感器 | f | 聲光報警器 | g |
| 粉塵傳感器 | m | 一氧化碳傳感器 | y | 分站 | fz |
| 流量傳感器 | l | 開停傳感器 | k | 電源 | dy |
| 壓力傳感器 | a | 饋電傳感器 | d | 交換機 | jh |
| 溫度傳感器 | c | 斷電控制器 | j | 中心站 | zx |
| 供水傳感器 | s | 煙霧傳感器 | q | 風筒傳感器 | o |
| 通訊電纜 | ---- | 供電電纜 | ～～ | 光纖 |
為適應通風系統(tǒng)網(wǎng)絡圖形信息化管理，各礦地質部門必須在每月初的5日內以電子圖形文件格式向通風部門提交上月本礦的采掘工程平面圖。通風部門必須在每月初的8日內完整繪制本礦的通風系統(tǒng)圖、通風立體圖、通風網(wǎng)絡圖、監(jiān)測監(jiān)控裝置布置圖、瓦斯抽放布置圖、防塵管路與設施布置圖、防滅火布置圖、瓦斯區(qū)域斷電監(jiān)測設置圖。并將繪制完成后的上述圖形文件按要求的時間和格式傳回集團公司監(jiān)測中心。
各類監(jiān)測量設置標準
地點
序號
名稱
設置規(guī)范
安裝位置
報警濃度
報警濃度
復電濃度
斷電范圍
回
采
工
作
面
回
采
工
作
面
1
煤與瓦斯突出礦井采煤工作面進風巷甲烷傳感器
w+“工作地點”+進風
進風巷距工作面10m內巷道風流中
≥0.5%ch4
≥0.5%ch4
＜0.5%ch4
進風巷內全部非本質安全型電氣設備
2
低瓦斯礦井和高瓦斯礦井采煤工作面甲烷傳感器
w+“工作地點”+機尾
回風巷距工作面10m內巷道風流中
≥1.0%ch4
≥1.5%ch4
＜1.0%ch4
工作面及回風巷內全部非本質安全型電氣設備
3
煤與瓦斯突出礦井采煤工作面甲烷傳感器
w+“工作地點”+機尾
回風巷距工作面10m內巷道風流中
≥1.0%ch4
≥1.5%ch4
＜1.0%ch4
進風巷、工作面及回風巷內全部非本質安全型電氣設備
4
采煤工作面回風巷甲烷傳感器
w+“工作地點”+回風
回風巷距采區(qū)回風10至15m巷道風流中
≥1.0%ch4
≥1.0%ch4
＜1.0%ch4
工作面及回風巷內全部非本質安全型電氣設備
5
采煤工作面專用排瓦斯巷甲烷傳感器
w+“工作地點”+尾巷
專用排瓦斯巷距采區(qū)回風10至15m巷道風流中
≥2.5%ch4
≥2.5%ch4
＜2.5%ch4
工作面及回風巷內全部非本質安全型電氣設備
6
（綜放）工作面后部溜機尾甲烷傳感器
w+“工作地點”+后溜
后部溜電機上方靠落山側風流中
≥1.0%ch4
≥1.5%ch4
＜1.0%ch4
工作面及回風巷內全部非本質安全型電氣設備
7
采煤工作面上隅角甲烷傳感器
w+“工作地點”+上隅角
工作面回風側與密柱支柱拉齊的回風道進度棚（或液壓支架頂梁末端的切頂線）靠落山側
≥1.0%ch4
≥1.5%ch4
＜1.0%ch4
工作面及回風巷中全部非本安型電氣設備
8
專用排瓦斯巷的采煤工作面混合回風流處甲烷傳感器
w+“工作地點”+尾巷混合
采區(qū)回風巷距專用排瓦斯巷下風側10至15m巷道風流中
≥1.0%ch4
≥1.0%ch4
＜1.0%ch4
工作面及回風巷內全部非本質安全型電氣設備
9
采煤工作面回風巷長度大于1000m中部甲烷傳感器
w+“工作地點”+中部
回風巷中部
≥1.0%ch4
≥1.0%ch4
＜1.0%ch4
工作面及回風巷內全部非本安型電氣設備
10
采用兩條以上巷道回風的采煤工作面第二、第三條回風巷機尾甲烷傳感器
w+“工作地點”+機尾
第二、第三條回風巷距工作面10m內巷道風流中
≥1.0%ch4
≥1.5%ch4
＜1.0%ch4
工作面及回風巷內全部非本質安全型電氣設備
11
采用兩條以上巷道回風的采煤工作面第二、第三條回風巷回風甲烷傳感器
w+“工作地點”+回風
第二、第三條回風巷距回風橫管10至15m巷道風流中
≥1.0%ch4
≥1.0%ch4
＜1.0%ch4
工作面及回風巷內全部非本質安全型電氣設備
12
采煤機甲烷報警斷電儀甲烷傳感器
w+“工作地點”+采煤機
采煤機
≥1.0%ch4
≥1.5%ch4
＜1.0%ch4
采煤機電源及工作面刮板輸送機電源
13
容易自燃、自燃煤層的回采工作面一氧化碳傳感器（至少2枚）
y+“工作地點”+一氧化碳
上隅角、工作面、內尾或工作面回風巷
≥24ppm
14
容易自燃、自燃煤層的回采工作面溫度傳感器
c+“工作地點”+溫度
上隅角、工作面或工作面回風巷
≥30℃
15
采煤工作面粉塵傳感器
m+“工作地點”+粉塵
回風巷距工作面30m內巷道風流中
≥10mg/m3
掘
進
工
作
面
16
正、付巷掘進工作面風流甲烷傳感器
w+“工作地點”+正煤、w+“工作地點”+付煤
正、付巷工作面距煤頭5m內的巷道風流中
≥1.0%ch4
≥1.5%ch4
＜1.0%ch4
掘進巷道內全部非本質安全型電氣設備
17
正、付巷掘進工作面回風流甲烷傳感器
w+“工作地點”+正回、w+“工作地點”+付回
正、付巷工作面距回風橫貫口10至15m的巷道風流中
≥1.0%ch4
≥1.0%ch4
＜1.0%ch4
掘進巷道內全部非本質安全型電氣設備
18
雙巷掘進工作面采區(qū)混合回風流處甲烷傳感器
w+“工作地點”+采區(qū)混合
回風巷距采區(qū)回風10至15m巷道風流中
≥1.5%ch4
≥1.5%ch4
＜1.0%ch4
包括局部通風機在內的雙巷掘進巷道內所有非本安型電氣設備
19
雙巷掘進工作面分區(qū)混合回風流處甲烷傳感器，兩巷之間距離大于50米分區(qū)加2個混合傳感器
w+“工作地點”+分區(qū)混合
回風巷距分區(qū)回風橫管30內處巷道風流中
≥1.0% ch4
≥1.0%ch4
＜1.0%ch4
雙巷掘進巷道內所有非本安型電氣設備
20
掘進機甲烷報警斷電儀甲烷傳感器
w+“工作地點”+掘進機
掘進機
≥1.0%ch4
≥1.5%ch4
＜1.0%ch4
掘進機電源
21
單巷掘進工作面風流甲烷傳感器
（w+“工作地點”+煤頭
距煤頭5m以內的巷道風流中
≥1.0%ch4
≥1.5%ch4
＜1.0%ch4
掘進巷道內全部非本質安全型電氣設備
22
單巷掘進工作面回風流甲烷傳感器
w+“工作地點”+掘進回風
工作面回風巷距回風橫管10至15m的巷道風流中
≥1.0%ch4
≥1.0%ch4
＜1.0%ch4
掘進巷道內全部非本質安全型電氣設備
23
掘進工作面長度大于1000m巷道中部甲烷傳感器
w+“工作地點”+掘進中部
回風巷中部
≥1.0%ch4
≥1.0%ch4
＜1.0%ch4
掘進巷道內全部非本質安全型電氣設備
24
單巷掘進工作面混合回風流處甲烷傳感器
w+“工作地點”+掘進混合
距回風橫管30m處巷道風流中
≥1.0%ch4
≥1.0%ch4
＜1.0%ch4
掘進巷道內所有非本安型電氣設備
25
排放瓦斯時單巷掘進工作面混合回風流處甲烷傳感
w+“工作地點”+掘進混合
距回風橫管30m處巷道風流中
≥1.0%ch4
≥1.5%ch4
＜1.0%ch4
掘進巷道內所有非本安型電氣設備
26
掘進工作面回風粉塵傳感器器
m+“工作地點”+粉塵
回風巷距工作面30m內巷道風流中
≥10mg/m3
串
聯(lián)
27
采用串聯(lián)通風的被串采煤工作面進風巷甲烷傳感器
w+“工作地點”+串聯(lián)
被串回采工作面進風距進風口10至15m處
≥0.5%ch4
≥0.5%ch4
＜0.5%ch4
被串采煤工作面及其進回風巷內全部非本質安全型電氣設備
28
采用串聯(lián)通風的被串掘進工作面局部通風機前甲烷傳感器
w+“工作地點”+串聯(lián)
被串掘進面局扇前3至5米處
≥0.5%ch4
≥0.5%ch4
＜0.5%ch4
掘進巷道內全部非本質安全型電氣設備
29
采用串聯(lián)通風的被串掘進工作面局部通風機前甲烷傳感器
w+“工作地點”+串聯(lián)
被串掘進面局扇前3至5米處
≥0.5%ch4
≥1.5%ch4
＜0.5%ch4
局部通風機及掘進巷道內全部非本質安全型電氣設備
地
面
抽
放
泵
站
地
面
抽
放
泵
站
30
地面瓦斯抽放泵站輸入管路管道甲烷傳感器
w+“工作地點”+管道甲烷
輸入管路
≤25% ch4
31
地面瓦斯抽放泵站輸入管路管道流量傳感器
l+“工作地點”+管道流量
輸入管路
32
地面瓦斯抽放泵站輸入管路管道溫度傳感器
c+“工作地點”+管道溫度
輸入管路
33
地面瓦斯抽放泵站輸入管路管道壓力傳感器
a+“工作地點”+管道負壓
輸入管路
34
利用瓦斯輸出管路管道甲烷傳感器
w+“工作地點”+管道甲烷
輸出管路
≤30% ch4
35
利用瓦斯輸出管路管道流量傳感器
l+“工作地點”+管道流量
輸出管路
36
利用瓦斯輸出管路管道溫度傳感器
c+“工作地點”+管道溫度
輸出管路
37
利用瓦斯輸出管路管道壓力傳感器
a+“工作地點”+管道正壓
輸出管路
38
不利用瓦斯、采用干式抽放瓦斯設備的瓦斯抽放泵站輸出管路中甲烷傳感器
w+“工作地點”+管道甲烷
輸出管路
≤25% ch4
39
地面抽放泵站機房內、觀察室甲烷傳感器
w+“工作地點”+觀察室
距屋頂不大于300mm，正確反映測點瓦斯?jié)舛?/p>
≥0.5% ch4
臨
時
抽
放
泵
站
40
井下臨時瓦斯抽放泵站瓦斯管路出口甲烷傳感器2個
w+“工作地點”+管道出口
瓦斯管路出口上風側、下風側柵欄外5米內
≥0.5%ch4
≥1.0%ch4
＜0.5%ch4
瓦斯抽放泵電源
41
井下臨時瓦斯抽放泵站抽放管道甲烷傳感器
w+“工作地點”+移動泵管道瓦斯
抽放管道
42
井下臨時瓦斯抽放泵站機房內、觀察室甲烷傳感器
w+“工作地點”+觀察室
距屋頂不大于300mm，正確反映測點瓦斯?jié)舛?/p>
≥0.5% ch4
≥0.5%ch4
＜0.5%ch4
瓦斯抽放泵電源
43
本煤層抽放打鉆地點甲烷傳感器
w+“工作地點”+打鉆處
打鉆地點
≥1.0%ch4
≥1.0%ch4
＜1.0%ch4
鉆機附近20m范圍內及下風側非本質安全型電氣設備
主
扇
風
機
房
44
主扇風機房機房內、觀察室甲烷傳感器
w+“工作地點”+觀察室
距屋頂不大于300mm，正確反映測點瓦斯?jié)舛?/p>
≥0.5% ch4
45
礦井主扇風峒內甲烷傳感器
w+“工作地點”+主扇風峒甲烷
風峒內
≥0.7%ch4
46
礦井主扇風峒內風速傳感器
f+“工作地點”+主扇風峒風速
風峒內
≥8m/s
47
礦井主扇風峒內溫度傳感器
c+“工作地點”+主扇風峒溫度
風峒內
≥30℃
48
礦井主扇風峒內壓力傳感器
a+“工作地點”+主扇風峒壓力
風峒內
采
區(qū)
回
風
49
采區(qū)回風巷測風站甲烷傳感器
w+“工作地點”+采區(qū)回風甲烷
采區(qū)回風巷測風站
≥1.0%ch4
≥1.0%ch4
＜1.0%ch4
采區(qū)回風巷內全部非本質安全型電氣設備
50
采區(qū)回風巷測風站風速傳感器
f+“工作地點”+采區(qū)回風風速
采區(qū)回風巷測風站
≥6m/s、
≤0.25 m/s
51
采區(qū)回風巷測風站壓力傳感器
a+“工作地點”+采區(qū)回風壓力
采區(qū)回風巷測風站
一
翼
回
風
52
一翼回風巷甲烷傳感器測風站
w+“工作地點”+翼回風甲烷
一翼回風巷
≥0.7%ch4
53
一翼回風巷測風站風速傳感器
f+“工作地點”+翼回風風速
一翼回風巷
≥8m/s
54
一翼回風巷測風站壓力傳感器
a+“工作地點”+翼回風壓力
一翼回風巷
總
回
風
55
總回風巷甲烷傳感器測風站
w+“工作地點”+總回風甲烷
總回風巷
≥0.7%ch4
56
總回風巷測風站風速傳感器
f+“工作地點”+總回風風速
總回風巷
≥8m/s
57
總回風巷測風站壓力傳感器
a+“工作地點”+總回風壓力
總回風巷
溫度
一氧化碳
煙霧
其
他
58
煤與瓦斯突出礦井在每一采區(qū)口內甲烷傳感器
w+“工作地點”+采區(qū)口甲烷
采區(qū)口內20m處
≥0.5%ch4
≥0.5%ch4
＜0.5%ch4
大巷內所有非本安型電氣設備電源
59
回風流中機電設備硐室進風側甲烷傳感器
（w+“工作地點”+機電硐室
距機電設備硐室進風側3-5米
≥0.5%ch4
≥0.5%ch4
＜0.5%ch4
機電設備硐室內全部非本質安全型電氣設備
60
井下大巷使用架線電機車裝卸煤時，其煤倉的裝煤點和卸煤點處甲烷傳感器
w+“工作地點”+煤倉
裝（卸）煤點的下風流3至5m處
≥0.5%ch4
≥0.5%ch4
＜0.5%ch4
裝（卸）煤點處上風流100m及其下風流的200m內的架空線電源和全部非本質安全型電氣設備
61
大巷使用架線電機車，有瓦斯涌出、支護不良出現(xiàn)構頂巷道、暴露煤層或與已采區(qū)相連通地點甲烷傳感器
w+“工作地點”+大巷
有瓦斯涌出、支護不良出現(xiàn)構頂巷道、暴露煤層或與已采區(qū)相連通地點
≥0.5%ch4
≥0.5%ch4
＜0.5%ch4
大巷內所有非本安型電氣設備電源
62
高瓦斯礦井進風的主要運輸巷道內使用架線電機車時，裝煤點、瓦斯涌出巷道的下風流甲烷傳感器
w+“工作地點”+大巷
裝煤點、瓦斯涌出巷道的下風流
≥0.5%ch4
≥0.5%ch4
＜0.5%ch4
瓦斯涌出巷道上風流100m內及其下風流的架空線電源和全部非本質安全型電氣設備
63
皮帶運輸機巷道兼作回風巷的回風巷入口甲烷傳感器
w+“工作地點”+皮帶巷
回風巷入口內10m處
≥0.5%ch4
≥0.7%ch4
＜0.7%ch4
井筒內全部非本質安全型電氣設備
64
回風巷兼作下料、運輸巷時，工作面回風口甲烷傳感器
w+“工作地點”+回風下料巷
距工作面回風口下風側5至10m內
≥1.0%ch4
≥1.0%ch4
＜1.0%ch4
回風巷全部非本質安全型電氣設備
65
采區(qū)回風巷、一翼回風巷及總回風巷道內臨時施工的電氣設備上風側甲烷傳感器
w+“工作地點”+回風臨時施工
施工地點電氣設備上風側10至15米
≥1.0%ch4
≥1.0%ch4
＜1.0%ch4
采區(qū)回風巷、一翼回風巷及總回風巷道內全部非本質安全型電氣設備
其
他
其
他
66
使用架線式電機車礦井的主要裝煤點應安設甲烷傳感器
w+“工作地點”+裝煤點
距裝煤點3至5m
≥0.5%ch4
≥0.5%ch4
＜0.5%ch4
裝煤點處上風流100m內及其下風流的架空線電源和全部非本質安全型電氣設備
67
井下煤倉上方、地面選煤廠煤倉上方甲烷傳感器
w+選煤廠+“工作地點”
井下煤倉上方、地面選煤廠煤倉上方
≥1.5%ch4
≥1.5%ch4
＜1.5%ch4
貯煤倉運煤的各類運輸設備及其他非本質安全型電氣設備
68
封閉的地面選煤廠內甲烷傳感器
w+選煤廠+“工作地點”
選煤廠內
≥1.5%ch4
≥1.5%ch4
＜1.5%ch4
選煤廠內全部電氣設備
69
封閉的帶式輸送機地面走廊內, 帶式輸送機滾筒上方甲烷傳感器
w+“工作地點”+地面走廊
帶式輸送機滾筒上方
≥1.5%ch4
≥1.5%ch4
＜1.5%ch4
帶式輸送機地面走廊內全部電氣設備
70
礦用特殊蓄電池電機車應安裝車載甲烷報警斷電儀
w+“工作地點”+蓄電池電機車
電機車
≥0.5%ch4
≥0.5%ch4
＜0.5%ch4
機車電源
71
礦用特殊蓄電池電機車便攜式甲烷檢測報警儀
電機車
≥0.5%ch4
72
在煤（巖）與瓦斯突出礦井和瓦斯噴出區(qū)域中，進風的主要運輸巷道和回風巷道內使用礦用防爆特殊型蓄電池電機車或礦用防爆型柴油機車的甲烷斷電儀傳感器。
w+“工作地點”+蓄電池電機車
電機車
≥0.5%ch4
≥0.5%ch4
＜0.5%ch4
機車電源
73
在煤（巖）與瓦斯突出礦井和瓦斯噴出區(qū)域中，進風的主要運輸巷道和回風巷道內使用礦用防爆特殊型蓄電池電機車或礦用防爆型柴油機車的便攜式甲烷檢測報警儀
電機車
≥0.5%ch4
74
帶式輸送機滾筒下風側10至15m處一氧化碳傳感器
y+“工作地點”+一氧化碳
帶式輸送機滾筒下風側10至15m處
≥24ppm
75
自然發(fā)火觀測點、封閉火區(qū)防火墻柵欄外一氧化碳傳感器
y+“工作地點”+一氧化碳
自然發(fā)火觀測點、封閉火區(qū)防火墻柵欄外
≥24ppm
76
開采容易自然、自然煤層的礦井，采區(qū)回風、一翼回風巷、總回風巷一氧化碳傳感器
y+“工作地點”+一氧化碳
采區(qū)回風、一翼回風巷、總回風巷
≥24ppm
開
關
量
77
開停傳感器
k+“工作地點”+開停
地面瓦斯抽放泵站的抽放泵、井下臨時瓦斯抽放泵站抽放泵、主要通風機、局部通風機的電源的負荷側，能夠正確反映設備的開停狀態(tài)。
78
饋電傳感器
d+“工作地點”+“動力設備名稱”+電源
采煤機、工作溜、后部溜、轉載溜、采煤工作面回風巷各類動力設備、皮帶機、掘進機、煤電鉆、耙?guī)r機、裝煤機、錨噴機、運輸溜、激光導向儀、錨桿鉆機、絞車等動力電源的負荷側，能夠正確反映動力電源的供電情況。
79
供水傳感器
k+“工作地點”+供水
地面瓦斯抽放泵站的水環(huán)泵、井下臨時瓦斯抽放水環(huán)泵。
80
風門開關傳感器
k+“工作地點”+風門
礦井和采區(qū)主要進回風巷道中的主要風門，回采工作面回風下料門
81
風筒傳感器
k+“工作地點”+風筒
掘進工作面局部通風機的風筒末端
82
二級斷電
j+“工作地點”+ 二級斷電
采煤工作面和掘進工作面
83
煙霧傳感器
k+“工作地點”+煙霧
帶式輸送機滾筒下風側10-15米處
84
繼電器
j+“工作地點”+電源
85
聲光報警器
s+“工作地點”+報警器
第10篇 陽煤集團甲烷校準氣瓶和空氣氣瓶安全管理規(guī)定
第一條 為加強氣瓶的安全管理,防止各種氣瓶在使用、貯存、搬運等環(huán)節(jié)發(fā)生意外事故, 根據(jù)集團公司的實際情況，特制定本制度。
第二條 各部門必須指定專人負責氣瓶的管理,氣瓶的儲存、使用、搬運,必須貫徹“安全第一，預防為主”的方針,高度重視氣瓶的安全工作。
第三條 各種氣瓶的涂漆標示要清晰正確,不得涂改,甲烷氣瓶瓶體標黑色“甲烷”字樣，空氣氣瓶瓶體標黑色“空氣”字樣，瓶閥、接管螺絲和減壓閥等附件完好齊全,無漏氣、滑絲、表針松動等危險情況。
第四條 氣瓶在貯存、使用時必須直立放置, 可靠地固定在支架上，工作地點不固定且移動較頻繁時,應放置在專用容器內,防止傾倒,嚴禁臥放使用，禁止敲擊、碰撞。
第五條 氣瓶應放置在通風、陰涼、無腐蝕的專用場所,防止雨淋和日光曝曬,不應接觸有電流通過的導體。
第六條 氣瓶嚴禁靠近火源、熱源和電氣設備,與明火距離不少于10米。
第七條 開啟高壓氣瓶時，操作者須站在氣瓶出氣口的側面，氣瓶應直立，然后緩緩旋開瓶閥。氣體必須經減壓閥減壓，不得直接放氣。
第八條 開關高壓氣瓶瓶閥時，應用手或專門扳手，不得隨便使用鑿子、鉗子等工具硬扳，以防損壞瓶閥。
第九條 氣瓶及瓶閥周圍嚴禁沾染油脂,不得用沾有油脂及油污的手套、工具去接觸氣瓶。
第十條 氣瓶上選用的減壓閥要專用，安裝時螺扣要上緊，氣瓶的減壓閥和瓶閥的連接處必須可靠、嚴密,試漏時可用肥皂水,嚴禁用明火試漏。
第十一條 氣瓶在搬運中要輕裝輕卸,防止震動,裝卸時禁止拋、擲、摔及其它容易引起撞擊的方法。
第十二條 儲存氣瓶的場所,必須使用防爆開關和燈具，周圍禁止動用明火,禁止堆放易燃可燃物資。
第十三條 使用后的空瓶,應移至空瓶存放區(qū),并加上空瓶的標示，嚴禁空瓶與實瓶混存。
第十四條 不得將瓶內之殘留氣體體倒出,以引起爆炸。
第十五條 氣瓶須定期檢驗,不得超期使用，如發(fā)現(xiàn)有嚴重腐蝕或其他嚴重損傷應提前進行檢驗。在定期技術檢驗同時，還應進行氣密性試驗。
第十六條 氣瓶內氣體不得全部用盡，剩余殘壓。
第11篇 建業(yè)集團信息系統(tǒng)安全管理細則
第一條???????? 目的
為了保護集團計算機信息系統(tǒng)安全，規(guī)范信息系統(tǒng)管理,合理利用系統(tǒng)資源，推進集團信息化建設，促進計算機的應用和發(fā)展，保障集團信息系統(tǒng)的正常運行，充分發(fā)揮信息系統(tǒng)在企業(yè)管理中的作用，更好地為集團運營服務。根據(jù)《中華人民共和國計算機信息系統(tǒng)安全保護條例》及有關法律、法規(guī)，結合集團實際情況，制定本細則。
第二條???????? 術語與定義
（一）?? 信息系統(tǒng)安全管理范圍：業(yè)務軟件系統(tǒng)信息安全、硬件網(wǎng)絡信息安全。
（二）?? 系統(tǒng)管理員：是集團信息化管理系統(tǒng)建設的主要執(zhí)行者，負責系統(tǒng)的設備保障、運行監(jiān)測、及時維護、數(shù)據(jù)備份以及信息系統(tǒng)規(guī)劃、計劃、方案的起草工作；同時，負責集團信息化管理系統(tǒng)和各工作站系統(tǒng)軟件、應用軟件的安裝、調試和維護工作；
第三條???????? 適用范圍
本細則適用于集團信息系統(tǒng)安全管理。
第四條???????? 系統(tǒng)服務器和網(wǎng)絡設備管理方法：
（一）? 服務器和各網(wǎng)絡設備的放置詳見《機房管理細則》第五條的第三項；
（二）? 非集團指定系統(tǒng)管理員，未經批準不得對服務器和各網(wǎng)絡設備進行硬件維護、軟件安裝卸載等操作；
（三）? 保證服務器和各網(wǎng)絡設備24小時不間斷正常工作，不得在服務器專用電路上加載其它用電設備；
（四）? 非工作需要，內網(wǎng)服務器嚴禁直接接入因特網(wǎng)，并安裝好殺毒軟件，做好病毒防范，杜絕病毒感染。
第五條? 業(yè)務軟件系統(tǒng)信息安全：
（一）?? 帳戶申請：對符合開通帳戶的申請人，根據(jù)權責對軟件所負責管理的職能歸屬部門進行申請，經該主責部門同意后，轉信息管理部系統(tǒng)管理員處備案；
（二）?? 帳戶刪除：對于離職人員，在辦理工作交接時。由離職人員的主管通過辦公平臺向業(yè)務軟件主責部門提交刪除離職人員相關業(yè)務軟件帳戶的申請。經該主責部門同意后，轉信息管理部系統(tǒng)管理員處備案；
（三）?? 操作人員應該嚴格保密帳戶信息，如因故意或過失造成信息泄漏的，將根據(jù)《員工獎懲管理細則》追究其相關責任；
（四）?? 系統(tǒng)管理人員應熟悉并嚴格監(jiān)督數(shù)據(jù)庫使用權限、用戶密碼使用情況，適時更換、更新用戶帳號或密碼。
第六條? 網(wǎng)絡信息安全：
（一）?? 系統(tǒng)管理員要主動對網(wǎng)絡系統(tǒng)實行監(jiān)控、查詢，及時對故障進行有效隔離、排除和恢復工作，以防災難性網(wǎng)絡風暴發(fā)生；
（二）?? 網(wǎng)絡系統(tǒng)所有設備的配置、安裝、調試必須由系統(tǒng)管理員負責，其它人員不得隨意拆卸和移動；
（三）?? 所有上網(wǎng)操作人員必須嚴格遵守計算機及其它相關設備的操作規(guī)程，禁止其它人員進行與系統(tǒng)操作無關的工作；
（四）?? 在管理員還沒有有效解決網(wǎng)絡安全（未安裝防火墻、殺毒軟件）的情況下，內外網(wǎng)獨立運行，所有終端內外網(wǎng)不能混接，嚴禁外網(wǎng)用戶通過u盤等存貯介質拷貝文件到內網(wǎng)終端。
第七條? 資料備份工作方法：
（一）?? 數(shù)據(jù)備份關系到整個集團信息化管理系統(tǒng)的正常運轉，影響到集團正常的運營秩序，必須嚴格執(zhí)行；
（二）?? 數(shù)據(jù)庫服務器每周日做一次數(shù)據(jù)備份；
（三）?? 備份的數(shù)據(jù)存儲于專門的硬盤內，備份必需以覆蓋的形式存儲，確保數(shù)據(jù)不會遺漏；
（四）?? 所有重要數(shù)據(jù)、信息化管理系統(tǒng)源程序要刻錄成光盤存盤；
（五）?? 若遇重大程序更新、修改，必須在程序更新、修改前要做好數(shù)據(jù)的備份工作；
（六）?? 上傳到集團網(wǎng)站上提供給查詢的數(shù)據(jù)必須每日定時更新，確保查詢數(shù)據(jù)的準確性；
（七）?? 系統(tǒng)管理員若遇重大程序更新、修改，必須填寫工作日志；
（八）?? 非共享的文件不能設置成網(wǎng)絡共享，提供共享使用的文檔必須設置相應權限，由于沒有安全設置相應權限而造成本單位數(shù)據(jù)丟失的情況，后果自負。
第八條? 管理員有權制止一切違反安全管理的行為。
第九條? 本細則的解釋權屬于運營管理中心信息管理部。
第十條? 本細則由運營管理中心信息管理部進行起草與修訂，由總裁辦公會審核，執(zhí)行總裁批準后發(fā)布。
第十一條? 本細則自發(fā)布之日起生效，集團原有相關規(guī)定、通知、辦法等同時廢止。
第12篇 集團公司安全生產管理組織職能
集團公司安全生產管理組織機構職能
1、集團安全生產管理工作小組的職能為:
1)協(xié)助總裁辦組織集團各控股公司中高層人員的安全知識培訓,
制訂集團安全生產管理規(guī)范化文件。
2)每年五月、十一月各組織一次全集團的安全生產大檢查。
3)代表集團公司對集團本部及各控股公司重大安全事故進行調查與處理。
2、各控股公司安全生產管理責任部門的職能及日常安全管理工作內容為:
1)負責制訂本企業(yè)年度安全生產管理知識培訓計劃,經本企業(yè)安全生產管理責任人審核、總經理批準后執(zhí)行。
2)負責對本企業(yè)新入職員工進行消防、安全知識的崗前培訓。
3)根據(jù)集團公司相關規(guī)范化管理文件并結合本企業(yè)實際,制訂本企業(yè)安全生產管理規(guī)范化文件及各種突發(fā)事件應急處理方案。這些文件包括:
(1)安全生產管理制度(或規(guī)定);
(2)消防管理制度(或規(guī)定);
(3)施工現(xiàn)場安防管理規(guī)定;
(4)關于特種作業(yè)安全防護措施的管理規(guī)定;
(5)生產設備安全操作規(guī)程;
(6)集團公司安全生產管理工作小組認為需制訂的其它文件。
4)除做好日常安全管理工作外,每季度對本企業(yè)各部門所在區(qū)域和公共區(qū)域組織一次全面的安全檢查。
5)對定期安全檢查或平日工作中發(fā)現(xiàn)的安全隱患問題,應及時組織整改。必要時須召開安全生產工作專題會,分析問題并通報情況。
6)結合本企業(yè)實際,每年至少組織一次安全消防演習,以增強員工的消防意識,提高員工的防火救火知識。
7)在本企業(yè)所轄范圍內發(fā)生的各類治安案件或火災事故應及時處理并報告。
