第一篇 xxx公司2023年度黨委工作總結(jié) 5650字
主要指標完成情況切實加強黨的建設
1、加強形勢任務教育，形成了上下齊努力，全面促生產(chǎn)、保目標的火熱局面。
我們以十六屆四中全會精神和“三個代表”重要思想為指針，以正面教育為主，著眼于干部隊伍和領(lǐng)導班子整體素質(zhì)、思想政治素質(zhì)的提高，在廣大黨員和干部中樹立“知難而進，迎難而上，艱苦奮斗，勇往直前”的拼搏精神。二是把形勢任務教育貫穿于整個生產(chǎn)工作活動之中。我們結(jié)合各個時期的工作特點，認真組織開展“大戰(zhàn)紅五月”、“干好三季度，決戰(zhàn)四季度”的階段形勢任務教育，使其成為動員和組織廣大職工戰(zhàn)勝困難、發(fā)展生產(chǎn)的有效形式。
2、進一步加強領(lǐng)導班子建設，提高干部隊伍的整體素質(zhì)。
（1）按照創(chuàng)“四好”班子的要求，健全和完善了干部評價考核和激勵體系，加大考核力度，做好對黨政主要領(lǐng)導干部和新提拔干部的考核評價工作，堅持黨管干部和民主集中制原則，加強干部交流力度，對二級單位領(lǐng)導班子進行了充實和調(diào)整，同時做好干部后備隊伍的建設工作。今年共交流了7名中層干部工作崗位，新提拔了11名副科級以上的中層干部，有效地加強了二級單位領(lǐng)導班子的力量。
（2）規(guī)范了干部管理程序，努力克服重提拔、輕培養(yǎng)，重使用、輕管理的問題，堅持民主集中制，大膽起用政治素質(zhì)好、業(yè)務能力強、清正廉潔、求真務實的同志，將他們放到生產(chǎn)管理的第一線，進一步培養(yǎng)和提高他們領(lǐng)導能力和領(lǐng)導水平。堅持民主生活會制度和中心組學習制度，并將各項要求納入雙文明單位競賽考核中。
（3）加強領(lǐng)導干部隊伍作風建設，從提高大局意識、責任意識、進取意識出發(fā)，著力解決好領(lǐng)導干部的思想作風、工作作風和領(lǐng)導作風方面存在的問題。各基層單位和機關(guān)科室按照要求，嚴格執(zhí)行雙休日值班制度，各級領(lǐng)導干部以現(xiàn)場跟班、義務加班等形式深入到現(xiàn)場和職工中去，并解決各種具體問題。同時，兩級班子認真開展了“求真務實、查找差距”專題活動，取得了較好效果。
（4）認真抓好兩級班子的學習教育工作。在學習教育過程中，加強了學習教育的計劃性、針對性和指導性，推行了多樣化的教育形式，突出了實效性，從而提高了學習教育的質(zhì)量，較好地實現(xiàn)思想認識的統(tǒng)一，解決問題的措施有力和管理方式的不斷改進。
3、加強黨建基礎工作，發(fā)揮好基層黨支部“兩個作用”。
（1）、圍繞生產(chǎn)工作任務和目標，切實加強支部建設，發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。
根據(jù)新體制的需要，及時調(diào)整和完善了基層黨支部、黨小組的設置。針對調(diào)整中出現(xiàn)的新問題、新情況，不斷探索創(chuàng)新黨員管理的新路子；認真開展“三會一課”制度，加強檢查、指導和考核，進一步提高黨內(nèi)組織生活質(zhì)量；不斷改進工作方式，堅持以基層為主，以小型靈活多樣為主，以結(jié)合實際和突出實效為主，提高為生產(chǎn)經(jīng)營服務的主動性和實效性。按照這個要求，我們認真開展好黨日活動。在“七、一”，我公司黨委精心布置安排了“慶七一、向黨的生日獻禮”的系列活動，把黨日活動與全面完成生產(chǎn)任務、加強黨員思想教育、弘揚黨的先進性，增強黨的凝聚力有機地結(jié)合起來，推動了企業(yè)安全文明生產(chǎn)和各項工作的有效開展。在廣大黨員中廣泛開展的以實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容，保持共產(chǎn)黨員先進性教育，實施了“黨員示范崗”、“先鋒工程”等活動，全年授牌15個黨員示范崗、1個示范集體，在生產(chǎn)工作起到良好效應。
（2）不斷加強和改進黨員的教育和管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。扎實開展好“雙向培養(yǎng)”工作，做好培養(yǎng)骨干黨員和發(fā)展新黨員工作。今年雙向培養(yǎng)工作中，年初計劃把16名先進、骨干發(fā)展成黨員，把9名優(yōu)秀黨員發(fā)成骨干和待業(yè)帶頭人，截止11月底，共發(fā)展7名先進、骨干成為中共黨員，把4名優(yōu)秀黨員發(fā)成業(yè)務骨干和行業(yè)帶頭人。廣泛深入地開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“黨員責任區(qū)創(chuàng)成果”、“支部工作綜合競賽”等活動。在2003年“黨員責任區(qū)創(chuàng)成果”活動中，我公司共有9項被集團公司評為優(yōu)秀成果。今年年初共立項21項，黨委在每季度的綜合工作檢查中對各支部責任區(qū)立項情況進行了嚴格檢查，目前開展情況均比較良好。截止11月底，已完成20項，取得較好效果可直接計算經(jīng)濟效益的達7項，僅這7項就已創(chuàng)經(jīng)濟效益81.08萬元。。
（3）加強對基層單位黨建工作的檢查、督促和指導。政工科在公司黨委的領(lǐng)導下，每月定期和不定期地深入基層3－4天，了解情況，掌握信息，檢查落實黨建工作制度和活動的開展情況和效果。
4、切實加強和改進思想政治工作，為公司生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)造良好的局面。
今年以來，我公司黨委針對工作職能轉(zhuǎn)變，按照帶好隊伍、抓好生產(chǎn)的基本要求，以積極主動的姿態(tài)，不回避矛盾和問題，切實加強和改進思想政治工作，深入調(diào)查研究，調(diào)動廣大干部職工的積極性，形成團結(jié)奮進，求實創(chuàng)新的良好氛圍。
（1）強化黨對思想政治工作的領(lǐng)導，落實思想政治工作責任制。
保證生產(chǎn)和職工隊伍的穩(wěn)定性是困難時期壓倒一切的工作重點，確保兩個穩(wěn)定是扭虧解困的基本需要。為此，公司黨委對這項工作做了認真的安排和部署，要求各級黨組織堅持誰主管、誰負責的原則，明確責任，落實職責。形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導、黨政工齊抓共管的局面，有針對性地深入細致開展思想政治工作。
（2）在廣大黨員、職工中深入開展思想政治教育，提高認識，堅定信念。
在工作中，對職工關(guān)心的熱點、難點和疑點問題上，通過處理好“四個關(guān)系”，維護職工隊伍穩(wěn)定，保證了生產(chǎn)的有序進行。這四個關(guān)系是：一是處理好正確引導和解決實際問題的關(guān)系，通過黨課、支部大會等形式加強宣傳和形勢任務教育，把企業(yè)的改革發(fā)展方略和工作措施向廣大干部職工講清、講透，關(guān)心他們的生活和工作，幫助他們渡過難關(guān)，讓職工感受到組織的理解、信任和溫暖；二是處理好行政手段和思想政治工作之間的關(guān)系，正確認真思想政治工作的作用，不斷改進領(lǐng)導和管理方式，并根據(jù)職工的心理承受能力，把握好政策和制度的出臺時機；三是處理好治標與治本之間的準確率，解決問題做到全面了解，認真剖析，把握本質(zhì)，規(guī)范行為；四是處理好正面和反面之間的關(guān)系，結(jié)合發(fā)生在職工身邊的具體事件，及時組織干部和職工認真學習和討論，從而教育廣大干群什么可以做，什么不可以做。
（3）廣泛深入地進行調(diào)查研究。建立職工信訪、溝通渠道，加強信訪、調(diào)解工作，保證職工權(quán)利。深入基層，及時掌握廣大黨員和一線職工的思想狀況，并從中發(fā)現(xiàn)問題，及時向相關(guān)部門和主管領(lǐng)導反映，盡量將各種矛盾和問題消滅在萌芽狀態(tài)；通過開現(xiàn)場辦公會、職工談話等形式，征求意見，改進管理，堵塞漏洞，切實維護企業(yè)和職工切身利益。從而理順了職工情緒，確保生產(chǎn)秩序穩(wěn)定和職工隊伍穩(wěn)定。
5、加強黨風廉政建設，深入開展反腐敗斗爭。
（1）進一步加強黨風廉政教育，使廣大黨員干部牢固樹立正確的責任意識、權(quán)利意識和廉潔自律意識。
一是扎實有效地開展“求真務實、查找差距”專題活動。按照活動要求，在調(diào)查分析、宣傳學習、整改措施、督促檢查等方面做了詳細安排，兩級班子還召開了專題民主生活會，進行討論，切實開展了批評和自我批評；二是認真抓好了兩個《條例》的學習，通過中心組、知識競賽、黨員大會等形式，組織黨員干部學習討論，有百余名黨員干部參加了知識競賽，同時還深入到車間、工段檢查、指導；三是在各基層黨組織和廣大黨員中認真開展了“看案例，學規(guī)定，促廉潔”主題教育活動，各黨支部和部分黨員寫了觀后感，起到了很好的現(xiàn)實教育意義；四是分層次組織領(lǐng)導干部學習十六屆四中全會、中紀委講話和有關(guān)反腐__的黨紀、政紀和條規(guī)。通過學習、教育，使廣大黨員干部，特別是領(lǐng)導干部，以身作則，正確行使手中的權(quán)利，始終做到清正廉潔，自覺地與各種腐敗現(xiàn)象作堅決斗爭。
（2）、以落實黨風廉政責任制為重點，推進黨風廉政建設。
黨委于今年初與各生產(chǎn)單位和職能科室簽訂了《黨風廉政建設責任制》責任書，明確了兩級班子和各級領(lǐng)導干部對黨風廉政建設付的責任和義務；制訂了xx公司《領(lǐng)導班子成員黨風廉政建設責任分工》。按照誰主管誰負責的原則，重點抓好責任落實、責任監(jiān)督、責任追究，開展好黨員領(lǐng)導干部廉潔自律、黨紀政紀條規(guī)教育和正反典型教育工作。
（3）、強化了監(jiān)督約束機制。
以《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》為準繩，強化黨員自律意識，發(fā)揮黨員的民主監(jiān)督作用；完善了廠務公開、民主評議等有效形式，發(fā)揮職工代表的民主監(jiān)督作用；加強制度建設，強化法規(guī)監(jiān)督、輿論監(jiān)督。6、積極推進精神文明建設。（2）切實加強環(huán)境建設。扎實有效地加強了定置管理工作，舉辦了一期定置管理培訓班；團組織還利用工余時間制作600余塊定置管理牌，現(xiàn)場嚴格做到物品擺放整齊、安全通道暢通。進一步加大了各區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生的分管力度，清除了廠房內(nèi)衛(wèi)生死角；職代會安全生產(chǎn)委員會加強了安全檢查，；并協(xié)同行政認真開展了安全月宣傳教育活動和安全主題教育活動。
（3）切實加強社會治安綜合治理工作。積極配合武保系統(tǒng)開展好整治長鋼周邊地區(qū)治安秩序工作，返回被盜鋼管，現(xiàn)場抓獲入室盜竊人員并扭送公安機關(guān)；加大了重點要害部位的檢查、治理力度，配齊消防器材，嚴格規(guī)章，確保要害部位的安全；認真開展社會綜合治理工作宣傳月活動。
（4）積極開展各項具體活動。舉辦了“慶五一、迎五四”座談會和聯(lián)誼會、卡拉ok比賽；參與了“慶五四、迎重組征文比賽”；組織了慶“七一”詩歌散文創(chuàng)作朗誦比賽、舉辦硬筆書法展；參加了籃球賽、游泳比賽和慶元旦文藝晚會；分別舉辦了安全知識搶賽和演講比賽；并將自辦迎新年聯(lián)誼晚會。
7、全心全意依靠廣大職工，積極做好群團工作。
（1）切實關(guān)心職工生活。深入開展“三心”活動，在關(guān)心職工生活方面采取了一系列措施。對困難職工定期調(diào)查了解，實行動態(tài)管理，堅持探望病人、走訪談心制度；在重大節(jié)日之際，對特困職工進行慰問，并給予物資上幫助。經(jīng)常了解職工思想狀況，及時向上級組織反映情況，誠心誠意地解決職工群眾的實際問題。通過開展“三心”活動和送溫暖活動，關(guān)心職工疾苦，為他們排憂解難。截止11月底，共慰問生活困難和生病住院職工、家屬57人次，金額6450元。
（2）通過各種形式，堅持正面引導，做實、做細思想政治工作。
結(jié)合公司實際，今年初我們重新修訂了文明單位競賽考核辦法，在5個黨總（支部）支中繼續(xù)深入開展“文明單位流動牌”競賽、季評好人好事活動和各種健康向上的文體活動，培育與時俱進、開拓進取、務實創(chuàng)新的企業(yè)精神，為實現(xiàn)全年生產(chǎn)目標營造良好氛圍。
大力支持和協(xié)助工會開展“勞動競賽”活動，結(jié)合各階段公司生產(chǎn)經(jīng)營的實際情況搞崗位練兵、勞動競賽等活動，推進生產(chǎn)經(jīng)營順利進行和各項指標的完成。今年兩大主體車間共開展保質(zhì)量、搶產(chǎn)量勞動競賽等3次，為生產(chǎn)任務的順利完成奠定了基礎。
加強了民主管理和建設。年初，我們召開了xx公司四屆二次職代會，審議了通過公司各項文件，落實了2024年生產(chǎn)經(jīng)營目標，同時還發(fā)揮各專業(yè)委員會功能，加強了各項工作的檢查、督促力度，提出了多項整改意見；深化“廠務公開”，進一步維護職工合法權(quán)益，落實職工的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。通過宣傳欄、板報等多種形式，將公司各階段的生產(chǎn)目標、進度，各項指標的完成情況，目標管理考核等指標及時向職工公布，讓職工隨時了解企業(yè)生產(chǎn)的各個方面的情況，參與到公司的整個生產(chǎn)管理和監(jiān)督工作中來，有效地激發(fā)職工愛崗敬業(yè)的主人翁責任感。
以“講理想、比貢獻”活動為契機，深入開展技術(shù)創(chuàng)新活動，推動科技進步，提高我公司產(chǎn)品含金量，為進一步搶占市場奠定基礎。今年以來，我們針對市場變化，制定出切實可行的攻關(guān)課題8項，尤其是在提高鍋爐管tp347h的成材率上取得了明顯成效，讓“高、精、尖產(chǎn)品，高附加值產(chǎn)品”成為公司的主導產(chǎn)品思路逐步實現(xiàn)。
（3）加強團組織建設，發(fā)揮共青團作用。
共青團組織是黨聯(lián)系青年的橋梁和紐帶，黨委對他們的工作予以高度重視，支持和引導他們開展工作，創(chuàng)造必要的條件，調(diào)動他們的工作積極性、主動性，更好地發(fā)揮群團組織的作用。大力支持開展提高廣大職工操作技能，業(yè)務知識的各類活動，為廣大職工創(chuàng)造一個提高自身綜合素質(zhì)的廣闊空間。
為有效開展工作，在團的組織和思想建設方面，調(diào)整和充實了部分基層團組織力量，配備齊了基層團干部，參加了上級團委組織的團干培訓班，認真開展了團內(nèi)民主評議活動；在生產(chǎn)方面，組織了xx公司第五屆青年科技節(jié)活動，共組織了四個工種的比賽項目，來自于兩大車間的80余名青年職工參加了比賽；認真開展了青年安全崗監(jiān)督和青年班組降成本活動；同時，結(jié)合公司實際情況，廣泛組織開展了適合青年人特點的小型多樣的文體活動。
尚存在的問題和明年工作打算
1、存在的問題：今年我公司組織機構(gòu)和人員均發(fā)生了較大的變化。我公司黨委高度重視，狠抓了基礎建設，各支部的黨建工作均有了一定的改觀。但在基層還存在黨建工作發(fā)展不均衡的現(xiàn)象。
從事政工工作的同志比較少，加上目前長鋼公司對政工工作的高要求，因此對各項工作開展的細致程度和深度還有待加強。
2、對明年工作的幾點打算（2）、認真開展創(chuàng)建“四好”班子活動，不斷提高班子整體的素質(zhì)，進一步強化班子、干部隊伍建設，提高政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)。
（3）、積極探索新形式下的黨建工作方法，將企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展與黨建工作相結(jié)合，不斷推進企業(yè)兩個文明建設。
（4）、積極開展好“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“黨員責任區(qū)創(chuàng)成果”、“黨員示范崗”、“雙向培養(yǎng)”、“黨員示范崗”等活動，充分發(fā)揮黨組織在兩個文明建設中的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。強化黨員干部隊伍建設，做好黨員發(fā)展工作。
（5）、積極采取措施，確保兩個穩(wěn)定。保證生產(chǎn)和職工隊伍的穩(wěn)定，是黨委長期工作的重點。明確責任、管理到位，把握機遇，堅定信念，為公司實現(xiàn)既定目標而努力奮斗。
二oo四年十二月二日
第二篇 2023年公司黨委工作總結(jié) 4850字
2024年以來，機關(guān)黨委認真貫徹市直機關(guān)工委的指示要求，在局黨組的領(lǐng)導下，緊緊圍繞民防建設中心工作，注重抓理論學習，促學風作風轉(zhuǎn)變;抓思想教育，促黨員隊伍建設;抓組織活動，促精神面貌改觀，按年度計劃較好地完成了工作任務推進，取得了明顯成效，主要體現(xiàn)在以下幾方面：
一、切實加強思想政治建設
1、認真制定了年度計劃。按照市委、市直機關(guān)工委有關(guān)認真抓好黨的十八大、十八屆三中全會精神，以及市委十一屆三、四、五次全會精神的貫徹學習，要圍繞學習貫徹中國特色社會主義理論體系和“中國夢”，持續(xù)開展群眾路線教育等系列要求和計劃，結(jié)合我局全年工作任務部署，制定了《2024年度機關(guān)黨委工作要點》、《2024年度黨員教育和理論學習計劃》，組織召開局黨委擴大會進行了工作部署，明確了各支部任務分工，全體黨員的學習教育安排，為落實全年思想政治建設任務打好了基礎。
2、組織開展了學習教育培訓。貫徹落實市委、市直工委有關(guān)深入學習黨的十八大、十八屆三中全會精神，加強對當前重要理論政策的解讀、理解，統(tǒng)一思想，武裝頭腦，提高覺悟等一系列指示要求，5月15日至30日，舉辦了學___*____系列講話精神的集中培訓活動。集訓整合了局黨組中心組成員、各級領(lǐng)導干部和全體黨員三個層次，先后邀請中央黨校、國家行政學院、國防大學等高等學府的知名教授，以及市委政策研究室專家授課，還邀請了全國和北京市勞動模范作報告，從解讀黨的十八屆三中全會精神關(guān)于《深化社會體制改革，創(chuàng)新社會治理機制》的課題講起，有針對性地講授了《全面推進以轉(zhuǎn)變政府職能____行政體制改革》、《當前國際戰(zhàn)略形勢與熱點問題》、《京津冀一體化發(fā)展規(guī)劃與前景》等與民防建設密切相關(guān)的課題，到先進模范現(xiàn)身說法，傳經(jīng)送寶，使大家系統(tǒng)學習了***____在這些重大戰(zhàn)略問題上的講話精神，加深了對黨的政策理解，豐富了理論知識，明確了首都改革方向，感知了學習工作的努力方向，促進了學風作風轉(zhuǎn)變。全局黨員191人，除參與野營拉練和工作值班外，平均每場授課到課人數(shù)達到了151人，參訓到課率達到了79.06%。
3、加大了理論宣傳力度。為推動理論學習和思想教育工作，先后購置1500余套學習輔導資料向全體黨員干部分層發(fā)放，直接設計籌辦學習兩會精神、“三嚴三實”要求、焦裕祿精神等主題宣傳板報9期，新春聯(lián)歡、婦女節(jié)健身活動、團員青年教育實踐活動等文化宣傳櫥窗6期，結(jié)合集訓通過黨支部組織全體黨員撰寫心得體會200余篇，按學習計劃完成率達到了100%，有10個支部的黨員代表進行學習交流大會發(fā)言，有力推動了學習風氣的轉(zhuǎn)變。同時，積極組織撰寫黨建理論文章，加大對組織活動的信息宣傳報導，全年，機關(guān)黨委先后組織向《中直黨建》、《北京機關(guān)黨建》、《北京老干部工作》、《北京黨支部生活》等黨務刊物，向《中國人民防空》、《華北人防》、《北京民防》等行業(yè)雜志，向《市直黨建信息》、《勞動午報》、“北京工會網(wǎng)”、“防空防災信息網(wǎng)”等信息網(wǎng)絡平臺投稿60余篇條，刊發(fā)文稿、信息達4條，其中，《理論學習，起跑決定后程》、《把握首都城市戰(zhàn)略定位與京津冀協(xié)同發(fā)展的幾點認識》、《轉(zhuǎn)學風，就得 “一錘接著一錘敲”》、《民防宣傳的堅守與開創(chuàng)》、《點亮“向我看齊”的燈》等10余篇文章在多個刊物和網(wǎng)絡得到發(fā)表，展現(xiàn)了民防部門理論學習的新認識，傳輸了北京民防改革發(fā)展的正能量，引起了民(人)防系統(tǒng)和社會的積極反響。
二、扎實抓好機關(guān)黨的組織建設
1、落實《黨章》和《基層組織工作條例》的有關(guān)規(guī)定，上半年，認真組織了機關(guān)各處室、直屬事業(yè)單位黨支部的換屆工作。并結(jié)合機關(guān)黨委擴大會議的召開，針對支部換屆工作，6月底前，組織完成了對新任黨支部書記、支部委員進行了以“做一名合格的黨務工作者”為主題的工作集訓。下半年，先后利用三個月的時間精心準備，認真完成了本屆機關(guān)黨委、機關(guān)紀委的換屆選舉工作，選出了新一屆“兩委”成員，對新一屆兩委工作做出了建議和部署。
2、制定完善制度，推進工作落實。上半年，在認真?zhèn)鬟_學習市直機關(guān)工委年度工作總結(jié)和部署，以及市領(lǐng)導有關(guān)推進“三促兩進”工作的講話指示精神的基礎上，落實市直工委《關(guān)于進一步開展“進農(nóng)村、進社區(qū)、進企業(yè)，促作風轉(zhuǎn)變、促科學發(fā)展”活動的意見》(京直發(fā)〔2013〕10號)的文件精神，結(jié)合市九部委聯(lián)合發(fā)文(京組通〔2015〕15號)《關(guān)于積極倡導在職黨員到社區(qū)報到為群眾服務的通知》的要求，針對全局開展“三進兩促”的實際情況，研究擬定了市民防局《關(guān)于推進“三進兩促”活動的工作意見》，通過召開機關(guān)黨委擴大會議，組織對各黨支部進行了傳達學習和任務部署，截至11月初，全局19個黨支部和1個基層黨委，都已單獨或聯(lián)合的形式，完成了與相關(guān)工業(yè)企業(yè)、屬地農(nóng)村基層黨支部、駐區(qū)、縣街道社區(qū)黨組織的“共建”對接，以集體組織和個人自愿相結(jié)合的“在職黨員進社區(qū)報道”工作達到了對全局黨員人數(shù)的全覆蓋。下半年起始，為配合開展紀念建黨93周年活動，進一步建立健全民防黨規(guī)制度，經(jīng)過5、6月份的認真準備，在充分調(diào)研、征求意見的基礎上，以黨組文件的形式出臺了《關(guān)于做好新形勢下北京民防宣傳工作的意見》，明確了新形勢下加強黨的思想理論宣傳教育指導意見和工作要求，為健全民防黨內(nèi)制度填補了空白。
3、認真抓好了年度黨員發(fā)展工作。上半年，按計劃組織3名入黨積極分子參加了市直機關(guān)工委組織的學習培訓。與此同時，加大對機關(guān)支部黨務工作的調(diào)研和指導，認真研究黨員干部和團員青年在工作、學習實踐中出現(xiàn)的帶傾向性的思想問題，作好思想引導、理論疏導、工作指導和宣傳報導等耐心細致的工作，解除顧慮，調(diào)動熱情，夯實基礎，凝心聚力。
三、務實推進黨建工作與實踐活動
1、圍繞促進全面深化改革，結(jié)合鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果，將市直工委的組織開展“解放思想、轉(zhuǎn)變作風、深化改革”的教育主題，融合于對黨員干部理論學習和思想教育工作計劃之中，通過專家授課、支部組織自學，加強了正確看待改革中的利益調(diào)整，樹立進取意識、機遇意識和責任意識等內(nèi)容的教育，引導黨員干部立足崗位爭先創(chuàng)優(yōu)，帶頭改進機關(guān)作風，熱心為基層群眾辦實事，不斷提高思想覺悟和工作能力。上半年，經(jīng)廣泛征群眾求意見，報局黨組研究確定的3項辦實事“工程”兩項已完成，一項正在落實中。
2、積極推進基層服型黨組織建設。結(jié)合落實《北京市民防局關(guān)于推進“三進兩促”活動的意見》，在明確制定年度工作計劃，有序推進機關(guān)黨組織與基層“三進”單位黨組織的結(jié)隊共建工作的基礎上，“七一”前后，全局各黨支部開展了以“黨員進社區(qū)，民防在身邊”的“五個一”的服務共建活動，被《勞動午報》、《北京新聞》、新華社北京分社的《手機報》等媒體做了刊載和報導，“十一”前后，機關(guān)黨委以“中國夢、我的夢，我與祖國共奮進”為主題，再次推動了全局各黨支部深入基層，結(jié)合與“三進兩促”單位的共建，開展學習、座談和參觀等教育活動，引導黨員干部緬懷革命傳統(tǒng)，努力踐行“三嚴三實”，結(jié)合作風紀律整頓，不斷增強黨性修養(yǎng)和黨紀觀念，有力加強了服務基層、轉(zhuǎn)變作風的力度。
3、組織開展了民防義務植樹活動。響應“三個北京”之“綠色北京”建設的目標和號召，4月11日，機關(guān)黨委牽頭組織全局20個黨支部，與房山區(qū)政府、區(qū)民防以及張坊鎮(zhèn)有關(guān)部門的黨員干部聯(lián)合，開展了以“綠色北京民防人在行動”為主題的當日植樹活動，共義務植樹400余棵。
四、堅持厲行節(jié)約改進機關(guān)學風作風
1、認真部署了落實中央八項規(guī)定，以及反腐__工作政策規(guī)定的學習教育工作，突出要求了學習中央、市委關(guān)于《厲行節(jié)約、反對浪費》等有關(guān)文件指示，在牽頭舉辦全局“學習貫徹***____系列講話精神”主題集訓活動中，堅持精簡會議、改進學風、厲行節(jié)約、講求實效的原則，將三個層次的培訓精簡合并為一個批次的集訓，將駐外培訓改為單位內(nèi)集訓，將集中培訓的課目、學時分別整合到黨組中心組、黨員干部年度理論學習計劃任務完成序列，并在縮減辦會經(jīng)費的同時，加大了對黨員干部購買學習書籍和資料的投入，帶動和促進了全局機關(guān)學風、作風的轉(zhuǎn)變。
2、大力協(xié)助紀檢監(jiān)察、組織人事部門完成了市委第四巡視組對我局的進駐巡察工作，抽調(diào)專人全程負責，協(xié)助記錄整理專項會議紀要3期，圓滿完成了黨組賦予的保障任務。
五、有力加強機關(guān)工會、共青團工作
1、全力加強和推進機關(guān)工會工作和活動的展開。上半年，按照機關(guān)工會2024年工作安排的具體要求，加強了年初工作計劃制定、任務部署和落實各階段任務的協(xié)調(diào)工作，注重以集體活動帶動業(yè)余活動，以豐富生活凝聚職工熱情，一是重點組織了全局2024年新春聯(lián)歡會，組織機關(guān)和事業(yè)單位30多名文藝骨干積極參與，自編自演歌曲朗誦、游藝小品、時裝舞蹈等13個文藝節(jié)目，活躍了業(yè)余生活，營造了節(jié)日氣氛，增進了同志間的感情。二是重點籌劃組織了慶?！?.8國際勞動婦女節(jié)”健身比賽活動，全局60余名女干部和女職工積極參與了跳繩、廣播操、踢毽等健身比賽，得到了局領(lǐng)導的肯定和支持。三是重點籌劃并嚴密組織了參加市直工委第四屆職工運動會的組訓工作和比賽活動。積極組織全局168名干部職工報名參加了運動會所設的4大類12個競賽項目，在全市118家參賽單位中，奪得了團體總分排名第18名和三等獎的歷史最好成績。四是加大了對民防精神文化建設工作的籌劃，年初確立《關(guān)于北京民防文化的基礎構(gòu)成研究》調(diào)研課題計劃，通過研究類比，力求推開北京民防特色文化的挖掘、整理、收集、編撰和宣傳工作，推進提升民防建設“軟實力”的研究進程。五是認真做好經(jīng)常性工作，先后對3名職工發(fā)放了困難補助，組織了2名勞模和先進參加市總工會安排的療養(yǎng)活動，抓好了職工重大疾病醫(yī)療保險和女職工特殊疾病保險工作，堅持推進了職工健康講座、民防合唱隊專家定期培訓、女子健身健美操日常訓練等活動，并利用“職工之家”保障了乒乓球業(yè)余活動，帶動了職工業(yè)余游泳、羽毛球、足球等活動項目，不斷豐富了職工文體生活。六是組織開展了全體職工登山健體活動。按照年度工作計劃，11月2日，動員全局各工會小組、各分工會組織報名會員集體攀登了坐落于房山區(qū)周口店的幽嵐山“坡鋒嶺”，在鍛煉身體的同時，鍛煉了團隊精神。
2、以黨建帶團建，加強了對共青團的組織和領(lǐng)導，促進了團組織和團員隊伍的健康發(fā)展。為紀念“五四”運動95周年，經(jīng)過嚴密籌劃，由局團總支牽頭，局機關(guān)黨委和宣教處共同協(xié)助，在北京民防浩天救援隊的全力支持和配合下，組織全體團員青年開展了以“防災學習我參與，志愿救災我奉獻”為主題的教育實踐活動。
六、熱情做好離退休干部的服務工作
1、加強對離退休干部黨支部的聯(lián)系，按照市直工委老干部工作安排，參加了組織的講座、培訓活動，完成了老干部黨支部的增選和改選工作。先后三次組織了老干部黨支部學習活動和工作會。傳達了全國老干部局長會議和全市老干部會議精神，通報了2024年民防局主要工作任務，部署了2024年全局老干部工作，對抓好黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神，以及***____系列講話的學習提出了要求，組織觀看了理論宣傳片。認真聽取了離退休干部對民防黨組織、民防建設各項工作的意見和建議，堅定了主動工作，熱情服務，搞好保障的基礎。
2、組織開展了參觀調(diào)研活動。為使老干部黨員深入基層，了解民情，關(guān)注社會進步，增強“三個自信”，5月22日，組織老干部參觀了被海淀區(qū)和北京市社會主義新農(nóng)村的樣板、被評為全國文明村鎮(zhèn)的車耳營村。9月24日，組織部分退休干部參觀了中國鐵道博物館。通過聽取情況匯報、實地觀看場景、了解歷史故事、感知發(fā)展變化，增強了建設中國特社會主義與實現(xiàn)“中國夢”的信心，收到良好的學習效果。
3、積極推進政策落實，為老干部排憂解愁。一是積極安排搞好了元旦春節(jié)前的慰問走訪活動。二是主動熱情落實了為離休老干部辦理的優(yōu)診卡，為退休干部申辦了便民服務卡。三是及時走訪慰問了部分身患疾病的老干部，想方設法、力所能及幫助解決實際困難和問題。
回顧全年工作，雖然圓滿完成了不少全局性的黨組織活動，使黨建工作在以往的基礎上有了長足的進步，但也還存在很多不足之處，特別是機關(guān)處室工作中，一是在大的工作項目的籌劃、組織和保障工作中，還存在協(xié)調(diào)不到位、程序不熟悉、工作有漏洞的問題。二是發(fā)揮委員職能作用不充分，沒有真正形成和體現(xiàn)機關(guān)黨委建設的整體作用和形象。三是各黨支部開展工作的力度和效果不平衡，與落實中央和市委有關(guān)加強黨建工作的決策、指示和要求還有差距。這些都需要在明年的工作中深入研究、認真改進、完善提高。
第三篇 xxxx年公司黨委工作總結(jié) 4500字
xxxx年上半年，我公司黨委在集團公司黨委的正確領(lǐng)導下，認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，全面貫徹落實黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，按照集團公司黨委黨建工作方針，確定本公司黨委xxxx年黨建工作目標任務：以經(jīng)濟建設為中心，加強黨員管理，加強支部建設、加強群團工作，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，為全面完成公司xxxx年各項工作目標任務提供政治、組織保證?，F(xiàn)半年時間過去，經(jīng)過公司黨組織和全體黨員的共同努力，各項工作進展順利，取得較好成績，有關(guān)工作情況總結(jié)如下：
一、加強學習，提高黨員、干部政治思想素質(zhì)
1、下發(fā)文件，明確學習要求
為加強學習，提高黨員、干部政治思想素質(zhì)，根據(jù)集團公司黨委的要求，我公司黨委制定、下發(fā)了《加大領(lǐng)導干部執(zhí)行力建設實現(xiàn)公司持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展-xxxx年黨委工作意見》、《xxxx年普法工作實施計劃》以及《關(guān)于加強職工思想教育工作的意見》等文件，要求公司全體黨員、干部與職工嚴格按照文件精神，認真扎實學習，領(lǐng)會學習內(nèi)容，掌握精神實質(zhì)，做到學習與實踐相結(jié)合，用學習指導工作，確保學有成效。
2、制定計劃，加強“中心組”學習
為加強“中心組”學習，提高領(lǐng)導干部的政治思想素質(zhì)，公司黨委制定“中心組”全年學習計劃，購買了學習資料，要求大家切實按照全年學習計劃要求，認真開展學習。3月份，公司黨委開展“愛讀書、讀好書、善讀書”的主題活動，購買《世界是平的》、《致加西亞的信》二本書籍計70本，發(fā)到公司中心組成員、機關(guān)部室、基層黨支部、基層團支部，掀起讀書學習的高潮，為創(chuàng)建學習型黨組織、學習型公司打下基礎。與此同時，上半年組織公司中心組集中學習4次，1月28日學習《xxxx年市政府工作報告》，2月25日學習中央印發(fā)《中國共產(chǎn)黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》，3月25日學習《關(guān)于推進學習型黨組織建設的意見》，4月21日學習《關(guān)于十七屆中央紀委第五次全會和省紀委九屆六次全會精神的傳達提綱》。
3、創(chuàng)新學習方式，提高學習效能
我公司黨委創(chuàng)新學習方式，在強化集中學習的基礎上，提倡學習方式多樣化，采用個人自學、通讀文件、專題研討、報告會、研討會、參觀學習等方式，使學習更加廣泛，學習氣氛更加濃厚，切實提高了學習效能。在學習中，大部分同志在仔細研讀的基礎上，認真做讀書筆記，撰寫學習心得體會。
二、完善機制，加強黨組織、黨員隊伍自身建設
1、加強黨委班子自身建設
為加強黨委班子自身建設，我公司黨委堅持“三會一課”制度，加強班子成員的團結(jié)協(xié)作，定期召開班子會議，商定工作計劃，部署工作安排，明確分工，責任到位。為提高工作質(zhì)量，改進工作作風，我公司黨委班子成員加強學習，不斷積累、熟悉黨務知識，進一步做好集團黨委布置下達的各項工作任務。我公司黨委班子成員除了積極參加支部每一次的組織生活外，還不定期地為黨員上黨課，在黨員大會上帶頭交流學習、工作情況。我公司黨委認真開好黨群聯(lián)席會、書記例會，發(fā)揮黨群聯(lián)席會、書記例會的作用與效能。上半年召開書記例會4次、制定黨群工作計劃5次。通過這些工作，我公司黨委不僅加強了自身建設，提高了工作效能，還在黨員群眾中起到模范表率作用。
2、積極開展支部創(chuàng)建活動
我公司黨委要求各黨支部堅持抓學習、抓教育、抓管理，積極創(chuàng)建“學習型支部”、“制度型支部”、“創(chuàng)新型支部”、“凝聚型支部”和“和諧型支部”等“五型黨支部”。要求各黨支部明確每一階段的創(chuàng)建目標、任務和要求，把創(chuàng)建活動作為推進組織建設、黨內(nèi)建設的政治、思想和組織保障。通過這些創(chuàng)建工作，提高了支部的戰(zhàn)斗力與凝聚力，充分調(diào)動了每個黨員的工作積極性，自覺投身到工作中去，切實做好工作，為促進公司發(fā)展做貢獻。
3、認真抓好黨員聯(lián)系工作
我公司黨委根據(jù)公司實際情況，針對黨員的不同特點，完善了黨員干部與一般干部、一般干部與普通黨員的聯(lián)系制度。在各項活動中，集中開展談心，組織不同層次的座談會，聽取大家的意見和建議。在日常工作中，黨員領(lǐng)導干部與一般干部、一般干部與普通黨員等都不拘形式地開展了談心。通過交流、溝通，在學習、工作上都得到了有益互補，使全體同志能夠心往一處想，勁往一處使，做到聚精會神干工作，凝心聚力謀發(fā)展。
4、繼續(xù)開展“四好班子”創(chuàng)建活動
我公司黨委2024年根據(jù)《關(guān)于深入開展“四好”領(lǐng)導班子創(chuàng)建活動意見》（武市政四黨字[2023]10號）文件精神，制定創(chuàng)建“四好班子”活動實施方案，抓班子學習，認真落實黨委中心組學習制度；健全和完善班子議事規(guī)則和決策程序、班子內(nèi)部情況通報、班子成員談心交心等制度；抓民主生活會質(zhì)量；抓黨風廉政建設。今年，在去年的基礎上繼續(xù)開展“四好班子”創(chuàng)建活動，要求通過開展“四好班子”創(chuàng)建活動，帶領(lǐng)全體黨員、干部和職工努力完成公司各項經(jīng)營任務、安全生產(chǎn)、文明創(chuàng)建目標，保持職工隊伍的穩(wěn)定，努力開創(chuàng)公司發(fā)展新局面。
5、做好干部選拔、公開招聘工作
今年3月至4月期間，公司董事會研究決定公開招聘一名辦公室副主任，共收到9名應聘職工資料，通過筆試、面試，兩輪篩選最后確定2名應聘者。通過對這2名應聘者與之接觸的領(lǐng)導、職工，進行基本情況的全面了解，最后公司黨委討論決定了中聘者。
三、認真努力，做好各項黨務工作
1、做好黨員發(fā)展和入黨積極份子的培養(yǎng)工作
在發(fā)展黨員工作中，我公司黨委嚴格堅持十六字方針，從端正入黨動機，注重工作表現(xiàn)，加強培養(yǎng)考察，嚴格發(fā)展程序等方面嚴把“入口關(guān)”，認真做好新黨員的發(fā)展工作。配合基層黨支部做好入黨積極份子培養(yǎng)教育工作，引導生產(chǎn)骨干、專業(yè)技術(shù)人員向黨組織靠攏，不斷壯大入黨積極份子隊伍，4月22日組織7名入黨積極份子參加由國資委舉辦的入黨積極份子培訓班。
2、進一步加強黨支部的管理工作
為配合公司改革和結(jié)構(gòu)調(diào)整，我公司黨委進一步加強黨支部的管理工作，以完善黨的組織體系，為開展黨的工作創(chuàng)造了有利條件，發(fā)揮基層黨支部的作用，同時規(guī)范了離退休黨員的組織管理工作。同時，要求各黨支部做好新黨員的發(fā)展和預備黨員轉(zhuǎn)正工作，加強黨費收繳和民主評議黨員工作。
3、協(xié)調(diào)落實離、退休干部的政治生活待遇
我公司黨委始終關(guān)心老干部，協(xié)調(diào)落實離、退休干部的政治生活待遇。3月份，到醫(yī)院看望離休老干同志，帶去組織的關(guān)心；按照老干局的統(tǒng)一部署，報送《市離休干部健康體檢審批表》，為老干體驗做好準備。春節(jié)期間對老干部進行了慰問，讓老干部感受公司的溫暖。
4、加強信訪，構(gòu)建穩(wěn)定、和諧公司
我公司黨委全面貫徹《信訪工作條例》，受理黨員申訴和來信來訪，認真做好日常群眾來信來訪的接待工作。今年未出現(xiàn)一例黨員申訴和群眾來信來訪事件，為構(gòu)建穩(wěn)定、和諧公司增添了積極因素。
5、繼續(xù)開展“城鄉(xiāng)互聯(lián)、結(jié)對共建”活動
今年，我公司黨委認真貫徹落實黨的十七屆四中全會精神，繼續(xù)開展“城鄉(xiāng)互聯(lián)、結(jié)對共建”活動，切實按照《關(guān)于“城鄉(xiāng)互聯(lián)、結(jié)對共建”活動的實施規(guī)劃》做好各項工作，抓緊抓實，確?；顒尤〉脤嶋H成效。
6、大力開展扶貧送溫暖工作
我公司黨委加大對困難職工的重點幫扶，今年春節(jié)期間扶貧送溫暖達余萬元，讓困難職工群眾切實享受企業(yè)發(fā)展的成果，感受組織的關(guān)懷。
四、反腐__，落實黨風廉政建設責任制
我公司黨委在反腐__，落實黨風廉政建設責任制上，一是堅持圍繞中心服務大局，努力為公司實現(xiàn)科學發(fā)展、和諧發(fā)展保駕護航，要堅持從促進和諧發(fā)展、維護團結(jié)穩(wěn)定的目標出發(fā)，把落實黨風廉政建設責任制工作與生產(chǎn)經(jīng)營的中心工作、重點環(huán)節(jié)相融合，與黨的建設、基層建設相結(jié)合，為公司生產(chǎn)建設的發(fā)展營造良好的內(nèi)部環(huán)境。二是堅持從實際出發(fā)，研究新情況、發(fā)現(xiàn)新問題、采取新對策，拓寬反腐__工作領(lǐng)域，要把反腐__工作的觸角由管理層向操作層延伸，由管理制度向行為理念轉(zhuǎn)變；由“工作圈”向“生活圈”延伸，加大監(jiān)督檢查力度，進一步規(guī)范管理、堵塞漏洞，不斷提高規(guī)避和防范風險的能力。三是堅持懲防并舉、注重預防，緊緊抓住懲防體系建設這條主線，全面落實，扎實推進，要堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的反腐__戰(zhàn)略方針，緊緊抓住教育、制度、監(jiān)督等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，強化教育的效果、確保制度的落實、保證監(jiān)督的到位，使教育、制度、監(jiān)督相互配套，相互促進，努力形成反腐__制度約束機制和權(quán)力運行的監(jiān)控機制，進一步強化源頭防范和治理工作，提高反腐__建設的整體成效。
五、加強企業(yè)文化建設，實現(xiàn)文明施工
1、努力爭創(chuàng)文明施工優(yōu)良現(xiàn)場
我公司黨委把加強企業(yè)文化建設體現(xiàn)在文明施工上，努力爭創(chuàng)文明施工優(yōu)良現(xiàn)場，今年目標是爭創(chuàng)市級文明施工優(yōu)良現(xiàn)場（紅榜）1個，爭創(chuàng)集團公司文明施工優(yōu)良現(xiàn)場（紅榜）1個；努力多創(chuàng)集團公司級、市級文明施工優(yōu)良現(xiàn)場榮譽。截止目前，高新大道(射擊場-光谷三路)拓寬工程、市江夏區(qū)長山口生活垃圾衛(wèi)生填埋場、三環(huán)線北段線路一（三金潭立交-漢黃路立交）及小河橋道路橋梁工程等3項工程被市城鄉(xiāng)建設委員會評為“2024年度市建設工程文明施工管理優(yōu)良工地”稱號；中北路延長線（工業(yè)大道-青化路立交）道排工程獲得集團級“2024年度文明施工優(yōu)良現(xiàn)場”。
2、加大宣傳企業(yè)文化力度
今年來，我公司黨委加大宣傳企業(yè)文化力度，提高公司形象，增強公司競爭力。一是制作帶有公司司徽的彩旗1000余面，發(fā)到各項目部，要求各項目部大力宣傳司徽，展示公司特色個性形象；二是為公司326名在崗職工量體裁衣，統(tǒng)一制作的工作服，促進公司管理人員隊伍正規(guī)化建設、打造優(yōu)秀的企業(yè)員工形象；三是為公司261名職工制定統(tǒng)一的胸牌；四是建立公司宣傳員網(wǎng)絡群和基層支部書記網(wǎng)絡群，保證信息傳遞及時準確。宣傳員qq群號碼為、基層支部號碼為書記qq群。
3、積極開展勞動競賽等活動
我公司黨委積極參與公司“四比一創(chuàng)”勞動競賽、項目考核、三位一體貫標等活動與工作。在4月13日至15日的“四比一創(chuàng)”勞動競賽活動中，共檢查7個在建工程的文明施工情況，各項目部都能做到統(tǒng)一著裝、統(tǒng)一配戴胸牌，做到文明施工。
4、做好申報“市級單位”文明創(chuàng)建工作
我公司黨委認真做好申報“市級單位”文明創(chuàng)建工作，把該項工作作為提升公司整體文明程度的重要載體與平臺。目前，申報“市級單位”文明創(chuàng)建資料正在陸續(xù)收集中，準備抓緊辦好，上報市政府。今年3月，公司通過區(qū)文明委審核，再一次保持“區(qū)級最佳文明單位”稱號。
5、認真辦好公司《市政簡報》
我公司黨委認真辦好公司《市政簡報》，傳遞新聞要事，交流經(jīng)驗成績，擴大公司影響，積極向集團公司《半月信息》及集團網(wǎng)站投稿。目前，公司《市政簡報》辦刊4期，向集團公司《半月信息》投稿35篇，圖片15張，分別向《長江日報》、《楚天都市報》、《晚報》等3家媒體投稿3篇，向《湖北市政》期刊投稿1篇，共計外宣4篇。
6、積極參與網(wǎng)絡論壇活動
我公司黨委積極組織公司黨員、青年參加集團公司網(wǎng)站“學到老、活到老”職工論壇活動，截止目前，共有黨員、青年70余名參加，發(fā)主貼60余條、跟貼150余，擴大了集團公司網(wǎng)站的影響力，收到良好成效。
六、加強工會、團組織工作，服務生產(chǎn)工作發(fā)展
我公司黨委切實加強加強工會、團組織工作，要求工會、團組織緊緊圍繞公司中心工作，積極組織職工群眾與團員青年認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，加強職工群眾與團員青年的職業(yè)道德教育，發(fā)揚職工群眾與團員青年求真務實的精神，為培養(yǎng)高素質(zhì)的職工隊伍打下堅實的基礎。同時，開展豐富多彩的各項有益活動，活躍職工群眾與團員青年的業(yè)余生活，增強職工群眾與團員青年的凝聚力與戰(zhàn)斗力，積極服務于生產(chǎn)工作發(fā)展。
第四篇 公司黨委xx年工作總結(jié) 2100字
回顧近一年來的工作，部黨委主要抓好了以下幾項工作：
一、強化學習教育，提高干部員工的思想素質(zhì)。
（一）抓好黨員干部的理論學習。
部黨委以加強理論學習為主導，進一步完善了中心組、科室、班組的學習制度，制定了一系列的檢查、考核辦法，做到了月度有學習安排，季度有檢查，年末有考試，年終有考核，要求副處以上干部學習筆記不少于1.5萬字，副科職以上干部學習筆記不少于8000字，黨員學習筆記不少于5000字。一年來，先后組織學習了胡____“七一”講話以及黨的十六屆五中六中全會精神等。同時，有針對性地組織學習報刊上的重大理論性文章及公司的有關(guān)規(guī)定及時事政治。通過學習，有效地提高了各級干部的政策理論水平，為做好各項工作打下了良好的思想基礎。
（二）抓好先進人物的學習宣傳。
榜樣的力量是無窮的。今年來，部黨委先后在黨員干部中開展了學習xx同志事跡教育活動，通過事跡宣傳、座談討論、撰寫學習筆記等形式進一步激發(fā)了黨員干部學習先進的熱情，特別是x同志的事跡在我部干部員工中先后進行了4次學習，每次都在黨員干部中引起了強烈的反響，紛紛表示要以x同志為榜樣，全心全意為用戶服務，確保物資供應，為公司的發(fā)展做出貢獻。
（三）抓好廉政教育工作。
部紀委始終把加強廉政教育，從源頭上預防經(jīng)濟犯罪當作一項重要工作來抓，通過廣泛的、經(jīng)常性的宣傳教育活動，引導干部員工樹立正確的權(quán)力觀、利益觀，以提高干部員工的自律和自警意識。一是抓日常教育利用各種會議有計劃分層次地對黨員干部進行黨紀黨規(guī)學習，反復強調(diào)廉潔自律的重要性。二是抓集中教育，8月份部紀委在全體干部員工中開展了“廉政教育月”活動，集中一個月時間先后舉辦了“預防職務犯罪”報告會、“三個代表暨廉風頌”演講賽、廉政知識競賽、廉政知識考試、電化教育等，參加活動人數(shù)達487人次，讓全體干部員工都受到了一次深刻的廉政再教育。三是抓警示教育。用身邊的人，身邊的事進行以案說紀教育，今年6月份，部一名員工因涉嫌受賄被捕，部紀委抓住這個典型案例，用活生生的事例教育干部員工，大家深入剖析、查找這一問題的根源，從而達到真正觸動思想，吸取教訓，引以為戒的目的。
（四）提高民主生活會質(zhì)量。部黨委堅持求真務實的思想，認真組織開好一年一度的班子生活會。今年的民主生活會是7月4日召開的，會前，廣泛征求了員工群眾對班子的意見和建議，匯集了6個方面的12個問題，提交班子民主生活會，大家認真討論了整改方案并限期整改。對有難度或近期無法做到的，在干部會上予以說明，并要求傳達到員工，收到了良好的效果，使領(lǐng)導班子民主生活會既務虛也更加務實。
二、以活動為載體，增強黨組織的戰(zhàn)斗力。
（一）“三創(chuàng)”活動拓寬了思路。
“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)效”活動貫穿著我部的各項管理工作之中。隨著公司的不斷發(fā)展，生產(chǎn)處于高位運行，基建技改力度不斷加大，保供任務空前繁重，而采購資金卻愈加緊張，如何確保供應，完成公司下達的考核指標這一問題擺在了部領(lǐng)導的面前。部黨委充分利用“三創(chuàng)”動員會、干部大會、形勢任務報告會、專題座談討論會等形式，動員廣大干部投入“三創(chuàng)”活動之中出主意、想辦法，明確自身責任，做好艱苦創(chuàng)業(yè)和勇于創(chuàng)新的思想準備?！叭齽?chuàng)”活動的開展無疑使干部員工們拓寬了工作思路。今年來，我部堅持開展了以“創(chuàng)業(yè)保供應，創(chuàng)新求實效，創(chuàng)效上水平”為內(nèi)容的“三創(chuàng)”活動，取得了顯著成效。一是創(chuàng)新了觀念，貫徹和體現(xiàn)公司經(jīng)營理念。堅持以教育為先導，大力培育廣大干部員工的誠信意識，樹立和維護公司市場經(jīng)營形象。加大了廉政教育力度，增強了員工的拒腐防變能力。二是創(chuàng)新了管理，確保物資供應。積極實施“零庫存”管理模式，擴大實施“零庫存”物資種類，最大限度地發(fā)揮了“零庫存”的效益，降低庫存1369萬元，比去年同期多下降了461萬元。三是創(chuàng)新了機制，加強了技改工程物資采購管理，大力推選“看板”管理，動態(tài)跟蹤工程進度，及時協(xié)調(diào)設備加工進度，進一步規(guī)范了工程設備招標秩序，確保公平、公正、公開，不僅確保了技改工程所需物資的供應，而且降低工程造價xx多萬元。盡管保供任務相當繁重，卻從未因供應問題影響過生產(chǎn)、技改工作。
（二）“三個代表”學習教育活動扎實有效。
按照公司黨委的工作布置和要求，今年月，部黨委在全體黨員中開展了“八榮八恥”學習教育活動，學習階段做到了“四個不少”即：人員一個不少、學習內(nèi)容不少、學習課時一節(jié)不少、參加考試一人不少。民主評議階段力求“四個充分”，即聽取群眾對黨員的意見充分、黨員個人的書面自評材料充分、開展批評與自我批評充分、支部給黨員定格次的理由充分。通過學教活動的開展，極大地觸動了黨員的思想，進一步激發(fā)了黨員的工作激情，大家以黨章為鏡子，勇于改進思想、工作方面存在的不足，按照“三個代表”的要求指導自己的工作實踐，使黨員的責任更明確，工作責任心進一步增強。學教教育中還涌現(xiàn)出了一批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和先進黨支部。他們中有吃苦耐勞奮戰(zhàn)在回收一線的老黨員邱勝龍，有堅持原則嚴把物資質(zhì)量關(guān)的黨員徐俊江，有加班加點為了工程物資供應放棄節(jié)假日休息的黨支部書記戚建平，有奮戰(zhàn)在供應一線想生產(chǎn)之所想，急生產(chǎn)之所急的服務先鋒朱國忠……，正是有了這么一批無私奉獻的好黨員，才有了設材部完成任務一月好于一月的喜人景象。
第五篇 公司黨委個人三年工作總結(jié) 6350字
西安電化公司在集團公司黨委的領(lǐng)導下，在集團公司黨委各部門的指導下，西安電化公司黨委x年主要做了三項工作并取得初步成效。
一、項目黨建工作求真務實
今年公司黨委圍繞著項目黨建年的開展，重點做了以下幾項工作。
1、加強項目黨組織建設，加快作業(yè)隊黨支部組建工作，做到了那里有項目那里就有黨組織，以提高黨組織的覆蓋面和影響力。
針對公司有的作業(yè)隊無支部、有的作業(yè)隊無黨員，黨組織開展工作難以落實的情況，5月上旬，公司黨委副書記帶隊，組織黨委工作部、紀委、團委部門對公司項目黨建、團建進行調(diào)研，從調(diào)研情況看，生產(chǎn)一線黨員偏少，特別是工人黨員比例偏低，作業(yè)隊中具備成立黨支部條件的僅占42.3%。導致這些問題的主要原因有三。
一是作業(yè)隊一批優(yōu)秀的大中專學生黨員提拔到公司、項目部管理崗位;
二是企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模擴張過快，作業(yè)隊實現(xiàn)裂變，有的一分為三有的一分為四，致使原來的黨員分布發(fā)生了較大變化。
三是公司退休、內(nèi)退的黨員過于集中，調(diào)出公司到外單位的黨員數(shù)量逐年增加。四是發(fā)展黨員工作進展不盡人意，還存在著一些問題。為解決以上問題，我們打算一是結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營布局和各單位作業(yè)隊設置及黨員分布情況，對黨員進行調(diào)整，通過調(diào)整盡快達到組建作業(yè)隊的同時建立黨支部。二是把優(yōu)秀的作業(yè)隊長、工班長、合同工做為發(fā)展黨員工作的重點，通過黨課教育和黨建政治理論培訓，促進黨員發(fā)展工作，壯大生產(chǎn)一線黨員隊伍。三是擬將優(yōu)秀的作業(yè)隊黨員副隊長培養(yǎng)成兼職支部書記，同時落實兼職支部書記津貼待遇，以調(diào)動他們工作積極性。
2、加強項目黨組織的制度建設。
公司黨委今年建立了基層黨支部工作規(guī)范，本著管用、適用，操作性強的原則對專職黨支部書記、兼職黨支部書記、機關(guān)黨支部書記的崗位職責和工作標準進行描述，重點解決支部工作做什么，什么時間做，做到什么標準等問題。年底，公司黨委將按照工作規(guī)范組織檢查督導組對支部工作進行標準化考核驗收，以促使支部工作走向標準化、規(guī)范化，提高黨組織的戰(zhàn)斗力。
3、打造學習型黨組織。
將中心組學習由公司、段向作業(yè)隊黨支部延伸，學政治理論、學現(xiàn)代管理、學新技術(shù)、新工法等，通過學習強化帶頭人的理論素養(yǎng)和思想文化素質(zhì)。今年年初，我們邀請了專家教授和集團公司宣傳部王部長做了黨的xx屆四中全會專題輔導和企業(yè)文化講座，干部職工反響很好，今年我們還將適時舉辦黨支部書記、黨員干部和入黨積極分子培訓班，以提高黨支部書記的工作水平和黨員干部隊伍的整體素質(zhì)。
4、全面實施發(fā)展黨員票決制，以擴大黨內(nèi)民主，提高新黨員質(zhì)量。
為保證此項工作的順利進行，公司黨委在取得試點的基礎上，今年出臺了黨員票決制實施細則，明確了發(fā)展黨員票決制的程序和應注意的相關(guān)問題，并規(guī)定對發(fā)展預備黨員和預備黨員轉(zhuǎn)正要組織群眾分德能勤績四個方面進行票決，沒有通過票決，群眾不滿意的不能入黨，用制度保證新發(fā)展的黨員由過得去變?yōu)檫^得硬，使黨員的民主權(quán)利真正的落到實處。
二、主題實踐活動進展順利扎實有效
公司黨委以“挑戰(zhàn)新時速，砥礪再奮進”主題實踐活動為全年工作的主線，將其與“項目黨建年”活動、爭創(chuàng)“四強”黨組織、“四優(yōu)”黨員和“五型”職工活動、創(chuàng)建黨支部工作示范點活動、學習巨曉林活動有機的結(jié)合起來，圍繞項目質(zhì)量、安全、工期、信譽，開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”和創(chuàng)建“黨員先鋒號”示范工程等多種形式的黨內(nèi)主題活動，促進了生產(chǎn)經(jīng)營工作。公司承建的包西、太中銀、西格開通項目進展迅速，哈大、西安地鐵、向莆、紅烏、烏阿等項目施工生產(chǎn)穩(wěn)步推進，公司上半年完成產(chǎn)值6.35億，實現(xiàn)了時間過半，任務過半。
在主題教育實踐活動中，西安電化公司劃分了七個區(qū)域活動小組，明確了公司領(lǐng)導及指導檢查組成員責任分工，利用各種形式對集團公司領(lǐng)導的講話進行學習討論，重點解決洗腦問題，增強高鐵意識。哈大項目部在全線400多名干部職工(包括農(nóng)民工)中組織開展了主題教育實踐活動百題知識答題，分專業(yè)辦班對全體員工進行高鐵知識培訓，項目部領(lǐng)導親自講課，進行洗腦。結(jié)合武廣客專的成功經(jīng)驗與隱患教訓，強化過程控制，進行實名制施工，落實各項責任制，促進了精細化管理。太中銀項目部組織員工認真學習局領(lǐng)導在局太中銀季度生產(chǎn)推進會上重要講話精神，把太中銀工程作為危機攻關(guān)處理，組織職工邊學習邊圍繞“十講十查”活動，在四個層次上查找不足，即項目查找項目的不足，作業(yè)隊查找作業(yè)隊的不足、班組查找班組不足、個人查找個人的不足，采取措施，加快了施工進度。西安地鐵項目部提出，用精心、精確、精細、精致的高鐵理念打造西安地鐵項目，他們將施工技術(shù)標準制作成胸卡，實行了質(zhì)量實名制施工，保證了地鐵施工質(zhì)量。通過活動開展，公司全體員工強化了“干高鐵，想高鐵，融入高鐵”的高鐵意識，增強了當好高鐵建設排頭兵的責任感和使命感。在此基礎上，公司全面推行精細化管理。在項目部、作業(yè)隊、班組個人實行三級技術(shù)交底制;全面落實自檢、互檢、交接檢“三檢制”，嚴格把好五關(guān)：即把好工序流程關(guān)、安全質(zhì)量控制關(guān)，關(guān)鏈部位交接關(guān)、專業(yè)接口卡控關(guān)、物資材料進出關(guān)。促進了工程質(zhì)量上臺階。
5月31日，公司黨委以“十講十查”為主要內(nèi)容，召開了“挑戰(zhàn)新時速，砥礪再奮進”主題教育實踐活動領(lǐng)導班子專題民主生活會。會議認真檢查分析了公司及班子和個人影響和制約項目施工的思想障礙和管理缺失，查找了不適應高鐵建設的現(xiàn)象和問題，深刻剖析了問題存在的根本原因，形成了公司“五個強化，六個緊密結(jié)合”的整改工作思路。
“五個強化”即：一是強化理論武裝，創(chuàng)新思想理念。全公司上下要從“中國制造”能否走向世界的高度去認識高鐵建設。不斷增強員工的使命意識、責任意識，管理意識、安全意識、質(zhì)量意識。在公司上下形成“干高鐵，想高鐵、融入高鐵”的良好氛圍。二是強化隊伍建設，完善隊伍結(jié)構(gòu)。三是強化精細化管理，提升項目管理水平。四是強化現(xiàn)場管控，規(guī)避安全質(zhì)量風險。建立嚴格的內(nèi)部管控體系。嚴格把好“五個關(guān)口”即：工序流程關(guān)、安全質(zhì)量控制關(guān)，關(guān)鏈部位交接關(guān)、專業(yè)接口卡控關(guān)、物資材料進出關(guān)。五是強化結(jié)構(gòu)調(diào)整，適應規(guī)模經(jīng)營。適時增加通信、信號專業(yè)，并不斷壯大隊伍，使公司逐漸發(fā)展成為能獨立承擔站后四電工程的專業(yè)一流隊伍，以適應企業(yè)規(guī)模不斷擴大的新形勢。
“六個結(jié)合”即：一是與集團“項目管理年”緊密結(jié)合，認真落實項目標準化管理規(guī)范;二是與集團“項目黨建年”緊密結(jié)合，通過開展黨員“四強四優(yōu)”活動，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用;以作業(yè)隊黨支部建設為重點，把合同工、農(nóng)民工中的黨員納入黨組織管理，通過人員調(diào)配、重點培養(yǎng)，消滅無黨員、無支部作業(yè)隊;三是與集團“廉潔文化年”緊密結(jié)合，確保“工程優(yōu)質(zhì)，干部優(yōu)秀，資金安全”;四是與公司“企業(yè)文化年”緊密結(jié)合，在全員中大力弘揚高鐵意識、高鐵理念，高鐵精神，推動公司文化創(chuàng)新。五是與學習巨曉林緊密結(jié)合，在全公司迅速掀起學習高潮，營造爭做“五型員工”的良好氛圍;六是與工會“創(chuàng)爭”活動和青年“創(chuàng)新創(chuàng)效”緊密結(jié)合，通過職工業(yè)校、技術(shù)比武、崗位練兵、“創(chuàng)新創(chuàng)效”、“導師帶徒”等有效形式，為企業(yè)發(fā)展和迎戰(zhàn)高鐵儲備優(yōu)秀人才。
三、學習巨曉林，砥礪再奮進。
1、迅速掀起學習巨曉林的熱潮。6月2日，接到集團公司黨委《關(guān)于組織全員收聽收看巨曉林先進事跡報道電報緊急通知》后，公司黨委迅速作出了安排和部署，要求基層各單位、各工點組織員工收聽收看巨曉林先進事跡報道并組織座談討論。西安、寶雞蓋州、營口等地電視臺對此做了宣傳報道。巨曉林先進事跡在中央各大媒體陸續(xù)刊出、特別是央視《新聞聯(lián)播》和《焦點訪談》節(jié)目播出后，在公司上下引起強烈反響。公司廣大員工、特別是農(nóng)民工倍受鼓舞，爭相傳頌、宣傳、學習優(yōu)秀農(nóng)民工巨曉林的先進事跡。不到兩天時間，公司各工地累計制作、張貼學習巨曉林事跡宣傳標語86余條，制作宣傳展板15塊，事跡專欄18塊，打印和分發(fā)巨曉林先進事跡材料1800多份。公司各單位召開學習巨曉林專題領(lǐng)導班子會、干部會和職工座談會合計64場次，參加人數(shù)達2800余人。
2、深化學習巨曉林活動。為了把對巨曉林的學習引向深入，公司黨委在公司網(wǎng)站轉(zhuǎn)載了局黨委書記王其增談企業(yè)怎樣培養(yǎng)巨曉林的文章，刊發(fā)了公司黨政主要領(lǐng)導談怎樣學習巨曉林，向巨曉林學習什么的文章以及巨曉林妙答記者問、我們身邊的“巨曉林”、巨曉林精神對企業(yè)的啟示等報道，在公司簡報、網(wǎng)站開辟了“學習巨曉林做五型員工”征文活動，目前共收到征文稿件60多篇。為了讓員工進一步認識和了解巨曉林，公司還在寶雞組織召開巨曉林與農(nóng)民工座談會，邀請巨曉林與公司農(nóng)民工、合同工、大學生代表面對面進行交流，解惑答疑，解決了大家在學習上、工作上、生活上的認識問題。大家形成共識，有作為才能有地位，有作為才能活的有尊嚴。
3、加強對巨曉林的宣傳。在學習巨曉林的同時，公司還加強對巨曉林的宣傳，提高中國中鐵電氣化局的美譽度，在公司黨委的宣傳策劃和促成下，寶雞市委書記接見了巨曉林;陜西工人報、寶雞日報開辟了學習巨曉林專欄;中宣部主辦的《黨建》雜志第七期在目錄上和內(nèi)頁上刊發(fā)了公司宣傳干部拍攝的巨曉林的照片，陜西日報用大半個版的篇幅對巨曉林回家做了圖文報道。據(jù)不完全統(tǒng)計，公司在工人日報、中國新聞社、人民網(wǎng)、新華網(wǎng)、央視網(wǎng)、中國廣播網(wǎng)等中央媒體刊發(fā)巨曉林報道20多篇，省部級媒體刊發(fā)巨曉林報道30多篇。目前，公司員工正在用巨曉林精神砥礪再奮進。
下一年度公司黨建工作思路及設想
公司黨委主要做好以下幾項工作。
1、根據(jù)中央和上級黨委要求，制定公司《創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》，扎扎實實的開展以創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容的創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
按照中央提出的“五個好”、“五帶頭”總體要求和中央組織部、國資委黨委提出的“四好”領(lǐng)導班子和“四強”黨組織、“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員的基本要求，按照總公司黨委的工作部署和集團公司黨委的實施方案，緊密結(jié)合自身實際，細化先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的條件，在公司網(wǎng)站、簡報開辟專欄，并積極籌備優(yōu)秀黨員電教宣傳片，宣傳優(yōu)秀黨員事跡，宣傳黨員先進典型，用典型鼓舞人。重點圍繞黨員先鋒工程、創(chuàng)崗建區(qū)、創(chuàng)建紅旗項目部、黨員突擊隊、黨員保安全、保質(zhì)量和勞動競賽等黨內(nèi)主題實踐活動，引導廣大基層黨組織履職盡責創(chuàng)先進、黨員立足崗位爭優(yōu)秀，努力做到“五先五最”(科學理論先學習，覺悟;規(guī)章制度先執(zhí)行，作風最硬;崗位技能先掌握，能力;工作任務先完成，業(yè)績;企業(yè)精神先弘揚，形象)，進一步增強各級黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為推動企業(yè)實現(xiàn)科學發(fā)展提供堅強保證。
2、強化“三型黨委”創(chuàng)建活動。
公司和各段的黨委(黨總支)要按照局黨委關(guān)于建設“三型黨委”的《指導意見》，繼續(xù)開展“三型黨委”(思想政治領(lǐng)導型、決策和參與決策型、協(xié)調(diào)服務型)創(chuàng)建活動，結(jié)合實際，建立責任制，進一步明確黨建工作的職責和定位，實現(xiàn)工作的程序化、規(guī)范化。創(chuàng)建活動要圍繞公司“十一五”發(fā)展規(guī)劃、生產(chǎn)經(jīng)營和職工全面建設目標，突出發(fā)揮好“三個作用”，即以理論武裝、凝聚力量、培育隊伍為重點的思想導向作用;以優(yōu)化班子、開發(fā)人才、創(chuàng)新機制為重點的人才支持作用;以強化能力、突出作為、保持先進性為重點的組織保證作用。
要繼續(xù)建全和完善黨建量化考核制度和責、權(quán)、利相結(jié)合的工作機制，在改革發(fā)展和經(jīng)營生產(chǎn)中展示作為。堅持黨建工作與施工生產(chǎn)同規(guī)劃、同部署、同落實，真正做到黨政組織目標同向、責任同負、風險共擔。要把服務于企業(yè)發(fā)展做為黨建工作的重點，組織廣大黨員、干部圍繞經(jīng)營生產(chǎn)開展各項活動，引導職工為企業(yè)的生存與發(fā)展獻技獻策。要不斷深化黨建創(chuàng)新工作思路，抓好“黨員先鋒號”“工人先鋒號”“青年文明號”創(chuàng)建活動示范點，在求精求新求實上下功夫，要將創(chuàng)建“三號”活動與生產(chǎn)經(jīng)營活動緊緊聯(lián)系在一起，尋找結(jié)合點，形成一個良好的活動機制。要總結(jié)困難黨員互助工作經(jīng)驗，探索黨員聯(lián)系群眾的有效途徑，逐步形成黨組織關(guān)心廣大黨員、黨員關(guān)心職工群眾的工作機制。堅持用科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)、用開放思維謀劃、用創(chuàng)新手段推進、用先進性要求加強黨委建設，充分發(fā)揮基層黨組織的政治核心作用，促進企業(yè)又好又快發(fā)展。
3、進一步強化項目黨組織建設。
今年是局黨委提出的項目黨建年。項目部黨工委要以創(chuàng)建“紅旗項目部”為載體，把項目黨建與項目的生產(chǎn)、安全、質(zhì)量、效益有機結(jié)合起來，充分發(fā)揮項目黨建對施工生產(chǎn)的服務保證作用。要深入開展“創(chuàng)崗建區(qū)”、“工程優(yōu)質(zhì)、干部優(yōu)秀、黨員先鋒”等主題實踐活動，合理設置崗區(qū)，調(diào)整對子，把黨員先鋒作用體現(xiàn)在管理創(chuàng)新、工法創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新和急難險重工程之中。公司黨委要按照集團公司黨政聯(lián)合下發(fā)的《工程項目部項目經(jīng)理(黨工委書記)考核評價辦法(試行)》，加強對項目經(jīng)理(黨工委書記)的考核，促進項目黨建工作的不斷加強。緊密圍繞施工生產(chǎn)重點，發(fā)揮項目部作業(yè)隊黨支部作用，經(jīng)常組織黨員開展以貼近施工生產(chǎn)實際、體現(xiàn)工程特點的安全、質(zhì)量、科技攻關(guān)、精細化管理、標準化工地等為主要內(nèi)容，以“創(chuàng)崗建區(qū)”為基礎的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，把黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用細化、量化到工程項目工期、安全、質(zhì)量、效益、技術(shù)、文明施工、精神文明建設之中，使黨內(nèi)活動充滿生機和活力。通過重讀黨員入黨志愿書、新黨員宣誓，強化黨員意識、強化先進、優(yōu)秀意識。今年三季度公司黨委將在哈大線組織黨員技術(shù)比武活動、黨群干部業(yè)務比武活動。通過黨課技術(shù)學習教育、組織黨員技術(shù)業(yè)務練兵、比武等形式，把黨員培養(yǎng)成技術(shù)骨干，把技術(shù)骨干培養(yǎng)成黨員，重點解決黨員技能優(yōu)的問題，培育人才，提高黨員隊伍素質(zhì)，增強黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力。
4、強化基層黨支部建設。
基層黨支部要結(jié)合工作實際，創(chuàng)新活動的內(nèi)容方式，找準開展活動、發(fā)揮作用的著力點，增強基層黨組織的活力。公司黨委要進一步細化基層黨支部工作的內(nèi)容、目標、責任、措施和辦法，重點抓好對作業(yè)隊黨支部工作的指導，開展創(chuàng)建黨支部工作示范點活動，與此同時要不斷擴大黨組織的覆蓋面。各作業(yè)隊黨支部要健全和完善黨支部工作制度，加強組織建設，黨員較多(7人以上)的黨支部要成立支部委員會，支部委員成員要明確分工，各司其職。要結(jié)合施工生產(chǎn)實際，根據(jù)黨員自身特長，組織黨員開展崗位奉獻活動。各段黨委、總支、項目部黨工委要加強對作業(yè)隊黨支部的檢查、指導、考核，及時發(fā)現(xiàn)和解決作業(yè)隊黨支部存在的問題，增強作業(yè)隊黨支部的號召力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，發(fā)揮好作業(yè)隊黨支部在施工生產(chǎn)中的戰(zhàn)斗堡壘作用。堅持黨委成員和公司領(lǐng)導班子成員聯(lián)系基層黨組織工作制度，及時發(fā)現(xiàn)和解決基層工作中存在的問題，促進黨建各項工作的開展;通過辦班培訓和先進經(jīng)驗的學習借鑒，加強黨支部書記的崗位、能力培訓，不斷提高黨支部書記的復合型能力和素質(zhì)素養(yǎng);加強考核，強化書記的崗位職責意識;加強基層黨支部先進典型的選樹，注重工作成果的總結(jié)提煉，拓展黨建工作的新理念、新思路、新方法，保證黨建工作運行機制的有效實施。要下力氣改善黨員隊伍結(jié)構(gòu)，調(diào)正黨員布局，把黨支部建到作業(yè)隊，到今年年底作業(yè)隊黨支部覆蓋率達到85%以上。
5、強化黨員管理和發(fā)展黨員工作。
基層黨委(黨總支)要按照公司黨委的要求，認真指導所屬黨支部開展好工作，進一步健全基層黨組織制度和黨的組織生活，建立和完善黨員學習長效機制，堅持“三會一課”、“民主評議黨員”等行之有效的黨建工作制度，全面推行“票決制發(fā)展黨員”。加強對黨員的管理和教育。堅持和完善共青團“推優(yōu)”制度，加強黨員隊伍建設，重點在優(yōu)秀的大中專技校生和技術(shù)骨干中發(fā)展黨員，把黨員培養(yǎng)成技術(shù)骨干，把技術(shù)骨干培養(yǎng)成黨員，發(fā)揮黨員的先進性作用。要健全黨內(nèi)民主生活，保證發(fā)展黨員質(zhì)量，進一步增強黨組織的威望和凝聚力、戰(zhàn)斗力。
6、強化黨組織自身建設。
按照規(guī)定，今年下半年公司黨委要履行黨內(nèi)民主程序，召開黨員大會，進行黨委換屆選舉工作，這是今年公司黨建工作的一件大事，也是黨組織自身建設的重點。公司黨委工作部和各單位黨組織要加強對這項工作的指導，與此同時，公司渭南器材廠也要作好黨支部換屆選舉工作。
7、抓好“挑戰(zhàn)新時速，砥礪再奮進”主題實踐活動。
繼續(xù)查找在思想素質(zhì)、管理能力、施工能力、創(chuàng)新能力和工藝技能等方面與高鐵要求不相適應的問題，并制定整改措施。
第六篇 某集團公司黨委2023年學習貫徹中紀委七次全會精神總結(jié)會上講話稿 1950字
同志們，
根據(jù)集團公司紀委《關(guān)于組織學習中紀委七次全會、中央企業(yè)反腐__建設工作會議精神的通知》要求，我公司紀委采取多種形式，積極組織全體黨員干部學習宣傳會議文件，認真貫徹落實會議精神，促進了公司黨風廉政建設和當前各項工作的開展?，F(xiàn)將學習貫徹中紀委七次全會、中央企業(yè)反腐__建設工作會議以及集團公司黨風廉政建設會議精神情況匯報如下：
一、加強領(lǐng)導，提高認識
集團公司紀委關(guān)于學習中紀委七次全會、中央企業(yè)反腐__建設工作會議精神的文件下發(fā)后，我公司黨委和紀委領(lǐng)導高度重視，兩次在公司中層以上干部會議上進行學習傳達和安排部署，公司黨委領(lǐng)導要求，要認真學習中紀委七次全會和中央企業(yè)反腐__建設工作會議精神，把思想和行動統(tǒng)一到中央、國務院國資委和集團公司對今年黨風廉政建設和反****工作的總體要求和目標上來，統(tǒng)一到關(guān)于保持黨的純潔性的要求上來，并結(jié)合實際把會議精神貫徹到具體工作中去。
公司紀委就學習貫徹情況專門下發(fā)通知，進行具體安排，及時在公司報紙、內(nèi)部網(wǎng)站和《紀檢學習資料》刊載、下發(fā)學習內(nèi)容，同時加強學習情況的檢查指導，通過在相關(guān)會議上通報反饋學習情況，范文內(nèi)容地圖推動學習深入開展。各黨支部利用干部工長會、支部大會、發(fā)送電子郵件、張貼學習資料等多形式向黨員干部傳達和動員，迅速掀起學習高潮，將黨員干部思想統(tǒng)一到中央決策、國資委及集團公司的重要部署上來。
二、精心組織，形式多樣
一是公司黨政領(lǐng)導率先垂范，引領(lǐng)帶動，在以“解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，理清思路，查找思想認識上存在問題，做強做優(yōu)企業(yè)”為主題的黨委民主生活會上，每個班子成員在查找自己思想和工作中的差距和問題的同時，也對自己在黨風廉政建設責任制落實和廉潔從業(yè)方面進行了認真總結(jié)和反思，并提出今后的努力方向。
二是各黨支部結(jié)合自身特點，精心組織黨員干部學習。六分廠黨支部堅持每周干部工長會上學習《紀檢學習資料》，并出思考題對干部工長學習情況進行考核；四分廠利用播放ppt對黨員干部進行宣講；五分廠、八分廠在組織學習基礎上，把相關(guān)學習資料的主要內(nèi)容和精神摘錄編印成“黨支部紀檢監(jiān)察專題學習資料”供黨員干部進行學習；行政、科研、營銷中心、黨群黨支部利用oa系統(tǒng)對全體黨員進行宣傳教育；生產(chǎn)財務黨支部所轄人員大多屬負責人財物的關(guān)鍵崗位，黨支部專門召開黨員大會，特別提醒強調(diào)加強黨風廉政學習，熱門思想?yún)R報自覺遵守廉潔從業(yè)規(guī)定，時刻保持清醒頭腦，做到警鐘長鳴。經(jīng)統(tǒng)計，各支部、單位集體組織學習12次，參加黨員干部數(shù)594人次。
三、結(jié)合實際，抓好落實
公司黨委、紀委堅持將學習貫徹中紀委七次全會精神與貫徹集團公司工作會議精神相結(jié)合，與公司質(zhì)量安全生產(chǎn)工作實際相結(jié)合，與公司反腐__工作實際相結(jié)合，解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，理清思路，扎實開展反腐__建設的各項工作，為企業(yè)做強做優(yōu)、提高發(fā)展質(zhì)量提供保障。
根據(jù)今年黨風廉政建設的要求，公司紀委重新修訂《黨風廉政建設責任書》，明確目標任務，量化考核指標，在公司黨風廉政建設會議上由公司黨委領(lǐng)導與各黨支部書記、行政單位、分管領(lǐng)導統(tǒng)一簽訂。公司紀檢工作部在學習中，對照股份公司工作會議上講話中“八破八立”、“三個切記”、“四個摒棄”及集團公司黨風廉政建設會議精神，認真反思總結(jié)紀檢監(jiān)察審計工作，找出七個方面存在的問題和差距，并逐一提出整改措施。八分廠將學習落實在具體工作中，從制度上流程上規(guī)范工作行為，先后對物資采購價格審核、成本核算、庫房管理等工作流程進一步細化明確；用四個月時間基本建立事業(yè)部材料、零件庫房erp計算機物料管理系統(tǒng)，使物料管理更加科學規(guī)范。黨支部將黨風廉政建設細化在具體崗位職責中，對車間涉及管人、財、物的重點人員、關(guān)鍵崗位根據(jù)不同崗位特點制定廉潔從業(yè)要求，逐個進行廉政談話，做出廉政承諾，收到較好效果。采購部將學習和廢舊物資管理效能監(jiān)察工作一并進行，學以致用，對公司廢舊物資管理有關(guān)制度、流程、執(zhí)行情況進行認真自查，并做到邊查邊改，將自查過程變?yōu)椴檎叶氯芾砺┒?，不斷提高管理水平的過程。
四、存在問題，努力方向
通過對前一階段學習情況的檢查總結(jié)，我們認為還存在以下問題應在今后工作中注意加強和完善。一是中層干部參加學習都比較積極，確實都認真學了，但學習筆記記錄不夠及時規(guī)范；二是個別機關(guān)黨支部存在只安排布置，檢查指導不夠現(xiàn)象；三是如何將保持黨的純潔性更好地貫穿于企業(yè)反腐__建設各項工作，為企業(yè)做強做優(yōu)提供有力保障應進行更深入探索。
今后，我們將進一步堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，認真落實黨風廉政建設責任制，加強以完善懲治和預防****體系為重點的反腐__建設，個人簡歷圍繞中心、服務大局，突出重點、整體推進，改革創(chuàng)新、狠抓落實，不斷提高反腐__建設科學化水平，保障和促進企業(yè)做強做優(yōu)、科學發(fā)展，以黨風廉政建設和反****斗爭的新成效迎接黨的十八大的勝利召開。
第七篇 公司黨委工作總結(jié)與工作打算 6150字
xx年，各級黨組織以鄧小平理論和'三個代表'重要思想為指導，認真貫徹落實集團公司年度工作會議精神，明確工作思路，突出工作重點，發(fā)揮政治優(yōu)勢，凝聚發(fā)展合力，確保了*各項經(jīng)濟技術(shù)指標和安全生產(chǎn)任務的全面完成，促進了三個文明建設健康協(xié)調(diào)發(fā)展。
一、扎實開展，先進性教育活動富有成效
精心籌劃，積極行動，充分做好各項準備工作。成立了領(lǐng)導小組、辦公室和三個專門工作組。設立了意見箱、印發(fā)調(diào)查問卷、召開座談會，廣泛征求黨員群眾意見，找準存在問題，制定了實施方案及工作推進配檔表。
高點啟動，扎實推進，全面完成三個階段工作任務。學習培訓階段，采取集中上黨課、聽專家輔導報告、看教育影片、參觀教育基地、撰寫讀書筆記和心得體會、進行座談交流等方式，有計劃、分專題、按步驟地認真組織落實好學習培訓任務。分析評議階段，努力做到堅持“五個原則”、抓好“八個環(huán)節(jié)”、把住“六個關(guān)口”。抓好再學習，廣泛征求黨內(nèi)外群眾的意見和建議，討論制定了四個層次、類別“新時期共產(chǎn)黨員先進性具體要求和不和格黨員的主要表現(xiàn)”，每個黨員對照標準寫出了個人黨性分析總結(jié)，黨員與黨員、黨員與群眾開展談心活動，各支部相繼召開支部黨員大會，采取“一人談、眾人幫、逐一進行”的方式，吸收部分入黨積極分子、群眾代表參加，對黨員進行民主評議，*領(lǐng)導班子召開專題民主生活會，各支部召開專題組織生活會，認真開展批評與自我批評。整改提高階段，深入學習了胡錦濤____視察某省時的重要講話；每名黨員根據(jù)自己存在的問題和黨組織的評議意見，制定了整改措施；各黨支部和*領(lǐng)導班子制定了整改方案。領(lǐng)導班子整改方案、各支部和黨員個人的整改方案和措施全部在本支部公開，認真自覺地接受職工群眾的監(jiān)督。建立了一系列“黨員受教育，永葆先進性”的長效機制。
通過先進性教育活動，黨員的黨性意識、大局意識、責任意識增強，廣大黨員先鋒模范作用發(fā)揮更明顯、形象更好了。支部工作更加規(guī)范、活動更加經(jīng)?；?，黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力、影響力增強了。黨的批評與自我批評優(yōu)良傳統(tǒng)得到發(fā)揚。黨群、干群關(guān)系進一步密切。*改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作和三個文明建設保持了健康協(xié)調(diào)發(fā)展的良好勢頭。
在先進性教育活動過程中，通過向上級反映，名長期癱瘓在床的困難黨員孩子安置問題得到落實；通過與鐵西社區(qū)協(xié)調(diào)，使部分職工家庭空調(diào)用三相電源問題得到圓滿解決；幾年未進行的職工專業(yè)技術(shù)職稱聘任問題得到了妥善解決。從而，真正將胡錦濤同志提出的“把先進性教育活動建成‘群眾滿意工程’”落到了實處。*被評為集團公司先進性教育活動先進單位。
二、統(tǒng)籌兼顧，黨的建設各項基礎工作穩(wěn)步推進
全面落實黨委工作任務。按照“圍繞一個中心，貫穿一條主線，深化一個載體，堅持四個創(chuàng)新，鞏固四項成果，加強六項建設”為內(nèi)容的“”全年總體思路，細化工作措施，狠抓任務落實，黨委整體工作呈現(xiàn)了健康推進、協(xié)調(diào)發(fā)展的新局面。
加強領(lǐng)導班子能力建設。通過中心組學習、“三會一課”、集中學習培訓、觀看教育影片、黨風廉政建設圖片展覽、參觀孔繁森紀念館等形式提高了自身的黨性意識、宗旨意識和勤政廉政意識，進一步加強了理論武裝工作。集團公司黨委對*黨委領(lǐng)導班子進行充實后，黨政領(lǐng)導班子分別作了重新分工。實踐中，領(lǐng)導班子堅持貫徹民主集中制原則，強化了整體功能；積極開展“四好”班子創(chuàng)建活動，提高了工作水平。
積極做好組織發(fā)展工作。結(jié)合開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，對基層黨組織和黨員隊伍結(jié)構(gòu)、狀況進行了摸底調(diào)查。按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的要求，做好組織發(fā)展工作。從入黨積極分子中優(yōu)中選優(yōu)確定了今年的名發(fā)展對象，安排參加了集團公司黨委舉辦的培訓，并在第四黨支部探索實行積極分子入黨票決制，確保了黨員發(fā)展質(zhì)量。
認真開展了慶祝建黨周年系列活動。組織名黨員職工參加集團公司迎“七一”歌詠比賽，并榮獲三等獎，隆重召開了慶祝建黨周年暨先進性教育活動總結(jié)表彰大會，組織新黨員進行了入黨宣誓，全體黨員重溫了入黨誓詞。表彰了先進黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀和先進性教育活動先進集體、先進個人，組織觀看了革命歷史影片，開展了黨員黨建知識答卷活動。通過這些，增強了黨組織的凝聚力和影響力。
三、突出重點，努力打造黨風廉政建設亮點工程
年初召開黨風廉政建設工此文來源于作會和紀檢監(jiān)察工作會，落實公司黨風廉政建設“”工作格局的各項任務，深入開展反腐__工作，簽訂了黨風廉政建設目標責任書。
認真落實領(lǐng)導干部廉潔自律責任制，副處級以上領(lǐng)導干部按規(guī)定進行了收入申報、填寫了禮品登記表，名副處級領(lǐng)導干部報告了重大事項。元旦、春節(jié)期間轉(zhuǎn)發(fā)了公司通知，對黨員、管理人員提出了“五遵守、十不準”的紀律要求，有效預防了“節(jié)日病”的發(fā)生。
在開展先進性教育活動的同時，開展了黨員干部向白云同志學習和紀檢監(jiān)察組織、紀檢監(jiān)察干部向集團公司“雙十佳”看齊活動。組織余名重點崗位人員參觀了懲治和預防職務犯罪教育展覽、觀看了反映優(yōu)秀共產(chǎn)黨員事跡的影片《信天游》。紀委堅持每月向副科級以上干部送篇廉文，組織余名重點崗位人員參觀*監(jiān)獄接受反面典型教育，進行了警示教育心得體會和黨風廉政硬筆書法作品征集活動。黨員干部積極參與“廉潔杯”征文和*黨風廉政建設理論研討，并有兩篇論文獲獎。
紀檢監(jiān)察部門圍繞重大經(jīng)濟活動立項，積極開展效能監(jiān)察，對設備議標、商務談判工作全過程監(jiān)督，參與了新的合格供方考察，增強了工作透明度，規(guī)范了工作程序，提高了經(jīng)濟效益，保證了合格供方資信。
根據(jù)*紀委監(jiān)察處建議和要求，針對通訊電纜采購、驗收、保管發(fā)放中存在問題進行了案件查辦。通過這項工作的開展，促進了干部職工責任意識、紀律意識的增強和業(yè)務知識、工作能力的學習與培養(yǎng)，促進了*基礎管理工作的進一步加強。
在*舉辦的黨風廉政建設工作推進會上，*黨政介紹了“堅持‘四求’工作思路，強化黨風廉政教育”、“實施立體監(jiān)督，促進廉政建設”的經(jīng)驗。
四、務實求效，大力加強思想政治工作、企業(yè)文化建設和精神文明建設
增強針對性和實效性，做好思想政治工作。主要領(lǐng)導帶頭，結(jié)合先進
性教育活動，深入基層、深入一線，深入職工群眾，調(diào)查研究，及時摸清職工思想狀況，把握職工思想動態(tài)，積極做好一人一事的思想政治工作，使一些矛盾及時化解。
完善硬件，開展活動，努力推進企業(yè)文化建設和精神文明建設。千方百計籌措資金，進行了倉庫、辦公樓維修改造，改善了職工工作條件和環(huán)境，并新辟了兩處文體娛樂活動場所。通過調(diào)整機構(gòu)、簽定合同、安排查體、清理核查、知識答卷、“六一”慰問、回顧總結(jié)和表彰先進，進一步加強了保密和計劃生育工作。春節(jié)、“五一”、“十一”期間組織開展了豐富和活躍職工群眾文化生活的各項文體活動，月份開展“慈心一日捐”活動，*在職職工和退休職工人均捐款多元。
搞好治安防范和*穩(wěn)定工作，推進“平安*”建設。調(diào)整充實護衛(wèi)隊、維修和添置防火設施，加強治安巡邏和防火安全檢查，推進了內(nèi)部治安防范工作。把穩(wěn)定工作擺上突出位置，落實*工作責任制，召開各種形式座談會，征求意見，聽取呼聲，切實做好*穩(wěn)定工作;認真做好宗教政策法規(guī)宣傳，加強對信教人員的教育管理工作，清理排查“*”習練人員。全面落實退休職工的政治經(jīng)濟待遇，加強教育引導和服務，較好地發(fā)揮了退休職工關(guān)心支持*改革發(fā)展獻計獻策的積極作用。在職和內(nèi)退、退休職工無*，“*”無反彈，*保持了治安穩(wěn)定局面。
五、積極開展職工民主管理和工會、共青團工作
認真籌備召開了四屆九次、十次“雙代會”。會前廣泛收集整理職工代表的意見和建議，會中認真聽取、討論和審議各項議案，會后狠抓了各項決議的貫徹落實。
深入開展了建設職工之家活動。工會組織有針對性地加強安全宣傳教育工作，開展安全知識答卷和“安全生產(chǎn)月”宣傳活動，營造了安全生產(chǎn)濃厚氛圍。堅持長效機制，積極配合安全整治工作，強化落實職工六項權(quán)利措施，推動了群眾安全工作的深入開展。
廣泛開展了扶貧濟困送溫暖活動。節(jié)日期間走訪慰問戶退休職工、困難職工、長病職工家庭，發(fā)放慰問金多元，及時把組織的關(guān)懷送到職工心坎上，進一步增強了企業(yè)的凝聚力。
較好地發(fā)揮了團員青年的生力軍和突擊隊作用。圍繞*全年經(jīng)濟建設奮斗目標和急難險重任務積極開展青年突擊隊(手)競賽和青安崗活動。開展青年志愿者服務活動和主題團日活動，取得了良好的效果。
年，*黨委工作成績顯著，但也還存在一些不盡人意之處，如工作思路不夠開闊，創(chuàng)新的措施和力度不夠；個別黨員干部的政治、業(yè)務素質(zhì)和工作能力有待于進一步提高。需要在今后工作中高度重視，認真加以解決。
xx年年工作打算
xx年年黨委工作的指導思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的十六屆六中全會精神，深入落實集團公司黨委的部署，繼續(xù)發(fā)揚和保持先進性教育活動中呈現(xiàn)出的良好精神風貌和扎實的工作作風，不斷把*黨的先進性建設提高到一個新水平，團結(jié)帶領(lǐng)職工群眾，扎實工作，銳意進取，開拓創(chuàng)新，全面完成*各項經(jīng)濟奮斗目標和工作任務，為*建設主業(yè)突出、核心競爭力強、具有國際化水平的大型企業(yè)集團做出新的更大的貢獻。
基本思路是“”
“”圍繞一個中心，貫穿一條主線，深化一個載體；
“”搞好十大建設：兩級班子建設，三個隊伍建設，五項重點建設。
圍繞一個中心----經(jīng)濟建設，
貫穿一條主線----學習貫徹黨的十六屆五中全會精神，
深化一個載體----黨委工作責任制和創(chuàng)新實踐；
兩級班子建設----*領(lǐng)導班子和支部班子建設，
三個隊伍建設----黨員隊伍建設、職工隊伍建設和人才隊伍建設，
五項重點建設----黨風廉政建設、企業(yè)文化建設、文明單位建設、民主管理機制建設和平安*建設。
具體抓好以下工作：
一、學習貫徹五中全會精神，提升干部職工整體素質(zhì)
堅持和完善黨委中心組學習制度，結(jié)合實際不斷改進中心組的學習方式、方法，認真學習貫徹黨的十六屆五中全會精神。結(jié)合實際，制定部門職工理論學習配檔表、考核辦法，進一步規(guī)范廣大職工政治學習有關(guān)制度，對科室、部門的政治學習加強檢查、指導和輔導，保證學習效果。通過理論學習，使干部和職工群眾思想觀念有明顯轉(zhuǎn)變，促進改革推進和各項措施的落實。
二、推進黨委工作創(chuàng)新實踐，不斷加強黨建基礎工作
扎實開展創(chuàng)建“好班子”活動。特別是通過召開班子成員述職述廉會、民主生活會和好班子建設分析會，總結(jié)過去經(jīng)驗，加強動態(tài)分析，及時解決問題，改善工作作風，不斷增強領(lǐng)導干部黨員的黨性，提高領(lǐng)導班子的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。黨委認真履行職責，積極參與機構(gòu)改革方案制定、固本和大修等大額資金使用一系列重要生產(chǎn)經(jīng)營活動、非煤機構(gòu)重組等重大問題決策、科級干部提拔任用等重要人事任免和調(diào)整，積極把關(guān)定向，提出合理意見建議，監(jiān)督貫徹落實。
堅持和完善每月一次的黨支部書記會議制度，定期總結(jié)分析各支部的工作，全面落實《黨支部工作條例》和“三會一課”制度。繼續(xù)采取在職黨員集中上大課、每季安排名黨支部書記主講的辦法，以期既保證黨課質(zhì)量又提高支部書記素質(zhì)。
落實《關(guān)于進一步加強黨員教育管理的規(guī)定》，促進黨員隊伍建設。重培養(yǎng)、慎考察、嚴程序，發(fā)展優(yōu)秀積極分子入黨。
三、抓住重點，突出關(guān)鍵點，打造黨風廉政建設亮點
認真落實黨風廉政建設責任制。按照“一級抓一級”、“業(yè)務管理與黨風廉政建設相一致”和“誰主管、誰負責”的原則，將黨風廉政建設的具體任務、標準和目標要求分解落實，定期檢查，細化考核，并與領(lǐng)導干部黨風廉政抵押兌現(xiàn)等掛鉤。
切實抓好領(lǐng)導干部廉潔自律。黨員干部帶頭學習兩個《條例》，執(zhí)行上級有關(guān)規(guī)定，按時填寫《收入申報表》、《禮品登記表》，及時報告?zhèn)€人重大事項，向干部職工公開作出廉政承諾，在實際工作和日常生活中遵規(guī)守紀。
認真抓好效能監(jiān)察和專項治理。紀檢監(jiān)察人員繼續(xù)參與設備議標和設備采購商務談判及新申報合格供方的考察等工作，履行監(jiān)督職責。認真清理、檢查，簽定責任書，確保“小金庫”不反彈。
堅持開展好黨風廉政教育。節(jié)日期間組織黨員干部認真學習公司紀委、監(jiān)察處關(guān)于加強黨風廉政建設的通知，重申八項要求。利用組織參觀反腐__教育展覽、舉辦黨風廉政知識競賽、開展“法紀教育季”活動和印發(fā)《廉文薦讀》等
形式，確保黨風廉政教育取得較好效果。
加強紀檢組織建設。繼續(xù)在紀檢監(jiān)察干部隊伍中開展“組織性、紀律性、自律性”為內(nèi)容的“三性”教育活動，積極參加公司紀委舉辦的專業(yè)培訓，提高紀檢監(jiān)察干部隊伍素質(zhì)。
四、堅持以人為本，用好用活載體，促進三個文明建設
進一步深化“做、建、創(chuàng)”活動，有效提升*的對外形象。
圍繞培養(yǎng)民族精神和加強思想道德建設，深入開展思想政治工作。以為人民服務為宗旨，集體主義為原則，誠實守信為重點，開展愛國主義、集體主義和社會主義教育活動。深入學習《公民道德實施綱要》，堅持開展“三德”教育，促進廣大員工，爭當文明公民，爭樹職工新風，爭創(chuàng)文明家庭，形成良好的社會效應。加大“普法力度，加強對廣大職工的法制教育。利用重大節(jié)慶日、紀念日，開展多種形式的教育活動，寓教于事，寓教于樂，寓教于美。構(gòu)建具有*特色的企業(yè)文化，成為激勵職工奮發(fā)向上、貢獻企業(yè)的強大精神動力。
開展豐富多采的職工文化體育活動，關(guān)心職工生活，做好計劃生育工作。工會定期組織職工開展文體活動，組織文藝演出、體育活動，豐富取工生活。辦好“職工之家”，加強管理，開展職工讀書、自學成才活動。嚴格執(zhí)行國家計劃生育政策，積極做好計劃生育工作，保持公司級先進單位。對困難職工走訪慰問，幫助解決實際問題，把組織的溫暖送到職工心坎上。
加大人力物力投入，改善工作環(huán)境和衛(wèi)生條件，保障穩(wěn)定的工作秩序。逐步完善工作（辦公）環(huán)境和衛(wèi)生條件，抓好環(huán)境衛(wèi)生工作。繼續(xù)搞好區(qū)內(nèi)的美化、綠化、凈化，保證環(huán)境的優(yōu)雅、整潔。定期組織職工進行健康檢查，按時發(fā)放勞保用品。開展安全教育和檢查，防止火災等重大事故發(fā)生，杜絕安全責任事故。加強辦公區(qū)及周邊環(huán)境的治安防范工作，采取有力措施，確保工作的正常秩序。
五、加強領(lǐng)導和具體指導，扎實開展工會、共青團工作
認真籌備，精心組織，按規(guī)定召開“雙代會”。應提交職代會審議的事項全部提交；工會與*行政平等協(xié)商、簽訂了集體合同；討論、審議、監(jiān)督、批準等各項職權(quán)全部落實。
*工會要突出基本職責，實施“兩大工程”，構(gòu)筑“四大體系”，全面加強職工之家建設。繼續(xù)開展創(chuàng)建“安全幸福家庭”和安全事故警示漫畫展、安全倡議書、安全百人簽名等群眾性安全生產(chǎn)活動。走訪慰問生病和困難職工，進一步規(guī)范和做好職工療養(yǎng)工作。
共青團組織要強化團員青年的思想教育；發(fā)揮新世紀書屋的陣地作用，開展建設學習型團隊活動和主題讀書活動，提高團員青年業(yè)務素質(zhì)；健全《青年安全示范崗崗員管理考核制度》，爭創(chuàng)公司級青年安全示范崗，調(diào)動了團員青年工作積極性。
六、落實責任，強化措施，大力開展“平安*”建設
全面落實“安全第一，預防為主”的方針，切實把安全工作作為“天字號”大事。加大現(xiàn)場管理力度，積極推進“雙基”建設，保持健康平穩(wěn)的安全生產(chǎn)形勢，杜絕輕傷及以上人身事故、重大機電事故和交通運輸事故。
扎實開展社會治安綜合治理工作。積極貫徹“打防結(jié)合，預防為主”的方針，抓好“*”練習者的排查控制、教育轉(zhuǎn)化。人防、物防、技防三管齊下，不斷加強治安防范和管理力度，及時妥善地化解各類矛盾糾紛。加大消防硬件建設力度，組織進行消防演習，強化護衛(wèi)隊員素質(zhì)訓練，確保正常的生產(chǎn)、工作秩序。以退休職工管理和服務為重點做好*穩(wěn)定工作，避免*出現(xiàn)集體*、越級*等影響礦區(qū)穩(wěn)定的事件。
總之，要立足實際，開拓進取，大力加強和改進新形勢下黨的建設各項工作，充分發(fā)揮黨組織的政治核心、戰(zhàn)斗堡壘作用，團結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員干部和職工群眾全面完成各項經(jīng)濟指標和工作任務，為*的改革發(fā)展穩(wěn)定而努力奮斗。
第八篇 xx股份公司黨委先進性教育活動第二階段總結(jié) 黨建黨委 5250字
xx股份公司黨委先進性教育活動第二階段總結(jié)
洛陽玻璃股份有限公司保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動自8月3日進入第二階段以來，已經(jīng)歷時近三十天，在這期間，我們按照集團公司督導組意見和股份公司黨委統(tǒng)一安排，扎扎實實推進第二階段每個環(huán)節(jié)具體工作，并已高質(zhì)量地完成了分析評議階段所有工作。通過分析評議階段，我們認為最大收獲是所有黨員受到深刻教育，理想信念更加堅定，政治覺悟得到提高，黨員意識明顯增強，黨性認識得到錘煉，工作熱情、學習熱情進一步提高，黨的基層組織建設得到加強，人民群眾給予了較高評價和認可。下面，對第二階段分析評議工作進行詳細總結(jié)、匯報。
一、分析評議階段整體情況
二、分析評議階段工作主要特點
1、各級黨組織特別重視。進入分析評議階段，股份公司黨委一再強調(diào)第二階段是先進性教育活動最為關(guān)鍵的步驟，尤其是撰寫黨性分析材料、黨建分析材料以及各級黨組織的民主(組織)生活會這幾個環(huán)節(jié)關(guān)系到整個教育活動的成敗。因此，各級黨組織非常重視，一是各級黨組織負責人充分發(fā)揮出了表率作用，如股份公司班子為了開好民主生活會，謝軍書記認真審查每個班子成員的黨性分析材料，并提出具體修改意見；為了組織好基層組織生活會，副書記程榮法同志多次召開督導組會議，不但將戰(zhàn)略問題研究透，還主動把戰(zhàn)術(shù)細節(jié)問題布置清楚；氮氫廠黨總支則針對分析評議階段特點，制定了《總支征求意見表》、《支部征求意見表》、《黨員互評表》、《職工群眾評議表》等；在各級黨組織民主(組織)生活會上，書記都是第一個發(fā)言，為其他同志帶個好頭。二是各級黨組織負責人不但認真撰寫好自己的黨性分析材料，還認真撰寫黨建分析材料，多數(shù)黨組織的黨建分析材料非常具體、全面，問題找得準，原因講得透，措施定得好，可以看出是下了一番功夫的。
2、全體黨員特別認真。在先進性教育分析評議階段，“特別認真”成為黨員、群眾口頭上出現(xiàn)頻次最高的一個短語，也是形容分析評議階段黨員印象最確切的一個短語。如股份公司班子成員黨性分析審查，一名領(lǐng)導干部黨性分析材料因格式不符合要求被退回重寫；韶玻公司審查班子成員黨性分析材料時，有多位處級干部黨性分析材料因字數(shù)、格式、剖析不深刻等原因被退回修改；龍新公司黨委為了確保民主生活會質(zhì)量，提前一天召開預備會，確保每個黨員發(fā)言質(zhì)量；浮法玻璃廠一名工傷在家修養(yǎng)黨員，認真撰寫黨性分析材料，由支部書記在組織生活會上代其發(fā)言；八達公司李萬平同志被抽調(diào)汝陽項目組，由于第二階段黨員回原單位，他根據(jù)組織安排，一直掛靠財務部黨支部參加分析評議階段活動；市場策劃部為了開好組織生活會，每個黨員不但寫黨性分析材料、批評意見，還寫了自我鑒定；股份公司黨委要求普通黨員黨性分析材料1000字，而90以上黨員都寫了1500字以上，最多的寫了300xxxx字。從以上事例可以看出，股份公司每個黨員分析評議階段都特別認真。
3、群眾參與特別踴躍。在分析評議階段各個環(huán)節(jié)，股份公司各級黨組織積極吸納廣大群眾參與
其中，充分調(diào)動群眾的積極性，先后有上萬人次參加到了分析評議工作中，為第二階段工作做出了突出貢獻。如原料廠主動邀請職工代表參加第二階段動員會，并鼓勵群眾獻言獻策，很多群眾主動從工作出發(fā)，為黨員、黨組織提出一些非常中肯的意見和建議；股份公司班子召開4場座談會，先后有12xxxx人參加會議，龍玻公司召開4場座談會，參加群眾達到13xxxx人，發(fā)放征求意見表、談心環(huán)節(jié)，參與的黨員、群眾更是多達上萬人次，民主生活會群眾代表積極要求參加，總之，分析評議階段廣大群眾都表現(xiàn)出了極大熱情，積極提意見、提建議，幫助黨員找問題?？梢哉f，沒有群眾的積極參與，股份公司分析評議工作就不會如此成功。
4、各個環(huán)節(jié)程序特別規(guī)范。集團公司黨委召開工作會后，股份公司黨委認真籌備、組織召開了股份公司分析評議階段動員大會，對第二階段工作進行全面、系統(tǒng)部署，各基層黨組織也逐級再動員、再部署，使所有黨組織、黨員在思想認識上更高一層，確保了規(guī)定“動作”特別規(guī)范。 二是在談心環(huán)節(jié)，黨員領(lǐng)導干部主動找黨員談，找群眾談，談心人數(shù)普遍在2xxxx以上，多的達到3xxxx人，物資供應部朱喜林等機關(guān)有些黨員領(lǐng)導干部甚至與所在單位所有人談了一遍，一般普通黨員也都能夠按照要求談心1xxxx以上，有的達到2xxxx人。
三是在民主(組織)生活會召開前，所有黨員都以書面形式寫出對其他同志的批評意見并交黨委、總支、支部書記負責審查、把關(guān)，確保批評意見有深度，有針對性。
四是撰寫黨性分析材料環(huán)節(jié)，所有黨員都能以談心和征求到的意見為基礎，對照“八個堅持”、“八個反對”、“兩個務必”以及黨員八項義務等，結(jié)合自身實際認真撰寫黨性分析材料，確保找準問題，寫出真心話，真正從黨性高度，從思想深出剖析自己。
五是各級黨組織民主(組織)生活會按照時間計劃，認真依據(jù)“規(guī)定程序”召開，股份公司班子還在民主生活會中增加了先集體學習mzd同志的“開展批評與自我批評”內(nèi)容，被集團公司黨委作為民主生活會樣板進行推廣；各級基層黨組織也都嚴格按照要求召開了班子、支部為單位的民主(組織)生活會，確保會議富有成效。
六是各個支部以書面形式與支委會集體談話形式向每個黨員反饋評議意見，提出批評和要求。
七是嚴格按照集團公司規(guī)定，股份公司8xxxx支部通過展板等方式，將黨員黨性分析材料、黨建分析材料、評議意見、群眾意見、民主(組織)生活會小結(jié)進行公開展示，接受群眾監(jiān)督。
八是各級黨組織全部完成了分析評議階段整體小結(jié)，并已經(jīng)逐級上報。
5、群眾、普通黨員反映特別強烈。在參加過民主(組織)生活會后，一些職工代表發(fā)出了這樣的感嘆，“真是沒有想到很多黨員能夠深刻、全面自我剖析，問題找得準，自我批評到位，相互之間批評有深度、有‘內(nèi)容''，就是普通老百姓之間也從來沒有這樣‘不留情面''地批評過。”一般黨員在參加過民主(組織)生活會后，用四個“從來沒有”來形容自己的真實感受，一是自入黨以來從來沒有參加過這樣嚴肅、規(guī)范的民主(組織)生活會，會議氣氛讓人感到非常緊張、嚴肅。二是從來沒有對自己進行過這樣全面、深入地反思、剖析，并勇敢地把自己的缺點和不足全“亮”出來加以批判、分析；三是自己的思想認識從來沒有受到如此觸動，存在的疑問迎刃而解，存在的顧慮頓時打消，黨性認識好像一下子提高了。四是黨員之間提批評意見從來沒有這樣中肯、嚴厲，完全可以用“一針見血”來形容。認真解讀廣大群眾的“沒想到”和黨員的“從來沒有”，我們認為各級黨組織民主(組織)生活會開得非常成功，聽到了群眾心聲，看到了黨員本色，改變了群眾看法，提升了黨性認識，達到了民主(組織)生活會的目的和效果。
三、分析評議階段取得的主要成果
1、提高了黨性認識，加強了組織建設。通過第二階段的分析評議，尤其是撰寫黨性分析材料和參加民主(組織)生活會，主要取得四方面成果：一是廣大黨員內(nèi)心深處受到強烈震撼，思想認識受到巨大觸動，黨員意識在第一階段被“喚醒”的基礎上得到強化，廣大黨員更加堅定了理想信念，清楚了不足和差距，樹立了整改的決心。二是黨員增強了組織觀念、紀律觀念，強化了先鋒模范作用意識，提高了工作熱情，增強了工作動力。三是黨員作風得到轉(zhuǎn)變，在民主(組織)生活會上黨員之間能做到暢所欲言，提出有針對性的批評意見，比如氮氫廠民主生活會上，有同志批評某個班子成員“工作上不注意控制自己的脾氣”；在科技開發(fā)部民主生活會上，有基層黨員批評班子成員“不深入基層，一些群眾還不知道領(lǐng)導叫什么名字”等，黨員都能態(tài)度誠懇地接受批評，表示盡快整改。四是通過民主(組織)生活會，促進了黨內(nèi)團結(jié)，組織建設得到加強，尤其是基層支部建設走上規(guī)范化，基層組織的向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯增強。五是改善了黨群關(guān)系、干群關(guān)系，密切了黨員與群眾的聯(lián)系，使黨的群眾基礎、執(zhí)政基礎更加牢固，達到了鞏固黨的執(zhí)政地位的目的。
2、重視群眾意見，做到邊整邊改。各級黨組織高度重視群眾提出意見的整改工作，堅持做到邊議邊改。如氮氫廠黨總支通過座談會征求到群眾意見34條，分廠黨政班子立即召開黨政聯(lián)席專題會，研究解決群眾提出的問題，做到34條意見條條有答復，能夠解決的立即整改，不能馬上辦到的則給群眾解釋清楚，讓群眾做明白人，比如廠房屋頂因雜物多而漏雨、制氫廠房排氣孔掉渣等多數(shù)能解決的問題都已經(jīng)解決。原料廠黨委征求群眾意見時，很多群眾反映上班喝不上熱水，于是立即購買2xxxx個電水壺送至班組。
3、促進生產(chǎn)經(jīng)營，實行“兩不誤、兩促進”。先進性教育活動分析評議階段正是股份公司生產(chǎn)經(jīng)營形勢嚴峻、任務繁重時期，廣大黨員通過找意見、找問題、找差距、找根源，政治熱情轉(zhuǎn)化為工作熱情，并迅速成為干好工作、提高素質(zhì)的精神動力。如股份公司在8月12日召開了創(chuàng)建“節(jié)約型”企業(yè)活動動員大會，制定下發(fā)了具體實施方案，二級單位則結(jié)合各自實際定節(jié)約方案，分解落實，拓寬了生產(chǎn)成本、各項費用降低渠道；浮法鍍膜廠廣大黨員以先進性教育活動為動力，通過深入摸索總結(jié)煤焦油燃燒工藝特點，實現(xiàn)了恢復生產(chǎn)后玻璃質(zhì)量在八月初上等和生產(chǎn)穩(wěn)定；廣大黨員檢驗工、浮法工、天車工積極踴躍參加×××首屆職工技術(shù)運動會，展現(xiàn)個人風采，提高工作技能，更好地服務于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營；各分廠黨委、總支則認真研究群眾提出的管理建議，加快整改、完善和落實，提高內(nèi)部管理水平，促進各項工作。為了促進分析評議與生產(chǎn)經(jīng)營工作結(jié)合，股份公司有些黨組織還開展了“黨內(nèi)立項”活動，就是各基層黨組織選擇生產(chǎn)經(jīng)營的難點，企業(yè)管理工作中的焦點以及扭虧增盈中的重點作為黨組織研究攻關(guān)項目，明確目標，界定時間，務求解決。如儲運部某黨支部將鋼絲繩替代麻繩捆綁木箱作為改進項目，經(jīng)過調(diào)研、試驗、改進等工作，目前已投入使用，使成本得到降低。另外，參加龍昊、龍海、龍飛三大項目的黨員一方面按要求參加原單位分析評議各個環(huán)節(jié)具體活動，另一方面則妥善處理好項目組的工作，保證了三大建設項目進度不滯后、工作不耽誤，真正做到了“兩不誤”。
四、股份公司分析評議階段特色
1、既嚴格撰寫黨性分析材料又認真撰寫黨建分析材料。____開展先進性教育活動的一個重要目的是加強基層組織建設。我們在集團公司黨委要求黨員撰寫黨性分析材料基礎上，明確提出股份公司各級黨組織負責人必須撰寫黨建分析材料，并在民主(組織)生活會上發(fā)言，以此作為加強基層黨組織建設的重要契機。我們要求基層黨組織在撰寫黨建分析材料時，要從基層組織班子建設(包括黨委班子、支委班子)、干部隊伍建設(包括黨員干部、行政干部)、黨員隊伍建設和黨內(nèi)制度建設等四大方面進行深刻總結(jié)、分析，認真查找基層黨組織工作存在的不足，廣泛征求廣大黨員和普通群眾對基層黨組織的意見和建議，并制定改進基層黨組織工作的具體意見。在股份公司黨委發(fā)出號召后，1xxxx黨委、總支和8xxxx基層黨支部全部按要求完成了黨建分析材料撰寫，很多支部通過撰寫黨建分析材料摸清了組織情況，為加強組織建設明確了方向、確立了目標、制定了措施。如股份公司黨建分析材料提出了黨組織參與決策不規(guī)范，中心組學習制度堅持得不夠，群眾對個別黨員領(lǐng)導干部工作不滿意，部分黨員先鋒模范作用發(fā)揮不突出以及新黨員發(fā)展不平衡等不足，這為我們改進黨委工作明確了方向。
2、民主(組織)生活會既堅持逐級負責又堅持層層派領(lǐng)導參加。為了開好民主(組織)生活會，股份公司黨委提出要嚴格審查黨員的黨性分析材料，達不到要求的退回去修改，并明確股份公司謝軍書記、丁建洛總經(jīng)理黨性分析材料由集團公司張少杰副總審查，股份公司黨政班子成員黨性分析材料由謝軍書記審查，基層二級單位以及各個支部每個黨員黨性分析材料按此類推，交由相關(guān)人員審查，支部書記負責下屬所有黨員黨性分析材料的審查、把關(guān)。為了組織好民主(組織)生活會，股份公司黨委還提出逐級派領(lǐng)導參加制度，如股份公司班子民主生活會，邀請集團公司董事長劉寶瑛、副總經(jīng)理張少杰、組織部長陳靜以及督導組同志參與監(jiān)督、指導，股份公司班子成員則參加聯(lián)系點單位民主生活會，分廠班子成員參加支部專題組織生活會，實現(xiàn)了一級監(jiān)督一級，一級抓好一級，確保了民主(組織)生活會質(zhì)量和效果。
3、既采取支委會書面反饋意見又采取支委會集體談話。股份公司黨委要求各個支部在向黨員反饋意見時，不但要采取支委會書面形式，而且要采取支委會集體談話形式，一則可以提高談話嚴肅性，全面、準確反饋對黨員的意見，引起黨員足夠重視，二則通過集體談話可以提升基層黨支部在黨員心目中的形象，為加強組織建設服務。通過股份公司督導組反饋情況，集體談話形式受到支部和廣大黨員的熱烈歡迎，效果非常好。
五、存在的主要不足
在分析評議階段，股份公司整體情況良好，效果比較明顯，但我們經(jīng)過深入反思，認為還存在以下不足：
1、黨員黨性分析材料中自我剖析和民主生活會、組織生活會上提出的批評意見多數(shù)屬于工作方面的問題，關(guān)于個人品德操行、黨性觀念、思想認識方面的比較少，分析原因限于工作多，主動挖掘思想根源少，因此，黨性分析深度有欠缺。
2、____開展先進性教育活動圍繞的中心是以“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容，而多數(shù)黨員黨性分析材料中自我剖析的標準是“八個堅持、八個反對”、“兩個務必”和《黨章》中黨員八條義務，因此，我們認為很多黨員黨性分析材料沒有從“三個代表”重要思想的高度去對照、查找不足，分析原因。
第九篇 2023年度最新公司黨委工作總結(jié) 3600字
2024年，公司黨委在集團公司黨委的的正確領(lǐng)導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，在黨的十六大、十七大和十六屆四中、五中、六中全會，以及兩級職代會精神的指引下，按照“團結(jié)、實干、進取、奉獻”的aa精神和“六個堅持”的總體要求，依照年初制定的各項工作計劃，緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營這一中心任務，突出黨委工作的重點，充分發(fā)揮了黨組織的政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。xx年年公司累計生產(chǎn)bb鹽151125噸，較上年同期增加1430噸;實現(xiàn)銷售收入211829萬元，比上年同期增加23366萬元;實現(xiàn)稅金6646萬元，比上年同期減少1388萬元;實現(xiàn)利潤6338萬元，比上年同期增利2837萬元，完成全年預算800萬元的792%。由于成績突出，公司黨委被集團公司黨委評為“先進黨委”，被省國資委評為“五好基層黨組織”?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：
一、認真組織學習貫徹兩級職代會精神和十七大精神。
職代會是職工參與管理企業(yè)的有效形式，兩級職代會上行成的決議，代表了集團公司及cc化工公司全體職工的意志，是對公司xx年工作的結(jié)論性評定和對xx年年企業(yè)發(fā)展目標、管理方法的科學選擇與安排，是指導企業(yè)發(fā)展的綱領(lǐng)性文件。對于xx年年初召開的兩級職代會精神，公司積極印發(fā)相關(guān)資料組織學習，對各支部學習貫徹情況進行了專項檢查。各單位對兩級職代會精神的學習貫徹十分重視，作為年初學習的主題內(nèi)容，利用黨員會、小組會、交接班會、政治學習日等一切學習時機認真學習，針對和兩級職代會精神內(nèi)容積極討論，做到了學有簽名、學有心得，并以班組為單位寫出了學習總結(jié)。通過學習，大家統(tǒng)一了思想，統(tǒng)一了認識，鼓舞了士氣，以百倍的熱情和干勁朝著把aa做大做強的目標努力工作。
中國共產(chǎn)黨十七次全國代表大會是我們黨在新時期召開的重要會議，向全世界宣布了有中國特色社會主義建設舉什么旗、走什么路、朝著什么方向、以怎樣的精神狀推進改革發(fā)展的重大問題，給中國人民指明了未來五年的發(fā)展方向，指明了前進的道路。為認真學習深入貫徹黨的十七大精神，公司黨委在黨的十七大召開期間，認真組織黨員群眾實時觀看，在第一時間把黨的偉大決策適時宣傳出去，鼓舞斗志、激發(fā)廣大黨員干部的創(chuàng)業(yè)熱情。十七大召開后，更是積極通過宣傳櫥窗、黑板報、報紙、廣播等各種載體大力宣傳黨的十七大精神，在全體員工中迅速掀起學習黨的十七大精神的高潮。下發(fā)了《關(guān)于認真做好學習黨的十七大精神培訓工作的通知》，為21個基層黨支部書記和15個團支部書記發(fā)放了《十七大報告學習輔導百問》，要求副科級以上中層干部和廣大黨員職工利用中心組、員工例會等，學習宣傳和貫徹黨的十七大精神，制定學習計劃，認真總結(jié)學習經(jīng)驗，黨委把中層干部的心得體會及時收集整理并擇優(yōu)進行張貼交流。
通過宣傳學習和研討，統(tǒng)一了廣大員工的思想，使大家認清了國家大局形勢，明確了企業(yè)發(fā)展的目標任務，公司上下迅速確立了搶抓機遇、加快發(fā)展，負重奮進、開創(chuàng)佳績的發(fā)展思想，鼓足了干勁，營造了氛圍。
二、加強黨委和各級黨組織建設，為公司發(fā)展提供堅強組織保障。
公司黨委是企業(yè)發(fā)展的堅強____，黨的組織是黨開展各項工作的戰(zhàn)斗堡壘，為發(fā)揮好班子的整體作用，保障公司xx年年的各項生產(chǎn)經(jīng)營任務順利完成，公司黨委開展了一系列的工作加強黨委自身建設、加強基層組織建設。
(一)加強制度建設，完善黨委管理制度。按照集團公司黨委提出的加強領(lǐng)導班子建設“八字方針”和 “六個堅持”的要求。公司黨委年初制定下發(fā)《xx年年黨委工作要點》，把“政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團結(jié)協(xié)作好、作風形象好”作為班子建設的目標和標準，加強和改進黨的組織建設，充分發(fā)揮政治核心作用，以著力解決政治理論學習、執(zhí)行力建設、工作作風、溝通能力等方面存在的突出問題為重點，增強領(lǐng)導班子的戰(zhàn)斗力、凝聚力、創(chuàng)造力和免疫力。建立了《班子例會制度》，認真貫徹民主集中制，牢固樹立民主意識，營造民主氛圍，健全科學經(jīng)營決策機制，避免重大工作失誤和決策失誤，提高了領(lǐng)導班子決策效率和工作效率。
注重加強基層黨組織建設。于四月份下發(fā)《關(guān)于在基層單位實行黨建臺帳標準化的通知》，擬定黨建臺帳標準化目錄，從基礎臺帳和特色臺帳兩個方面對包括《領(lǐng)導班子民主生活會制度》、《“三會一課”制度》等制度以及其它具有支部特色管理制度的黨建制度進行統(tǒng)一規(guī)范化管理。并在6月份對各單位的臺帳建立情況進行檢查考評，使黨建管理工作進一步完善。
(二)堅持中心組學習制度，不斷增強各級班子的凝聚力、決斷力、執(zhí)行力。為做好xx年年中心組學習制度的落實，年初公司起草下發(fā)了《進一步加強基層領(lǐng)導班子中心組學習的通知》，使中心組學習做到了“學習有計劃、學后有心得”，做到學習時間、內(nèi)容、人員、效果的“四落實”，中心組成員學習參與率達到90%。一年來，通過學習xx同志《在中紀委第七次全會上的講話》、徐光春同志《在全省加強國有企業(yè)黨建工作會議上的講話》、呂書記在《慶祝aa重新擠入中國企業(yè)500強大會上的講話》，以及集團各種會議精神等廣泛內(nèi)容，進一步統(tǒng)一了思想認識，提高了班子成員的政治理論水平和政策水平，增強領(lǐng)導班子的政治意識、大局意識、責任意識和憂患意識，提高領(lǐng)導干部的政策理論水平和辨別是非的能力。 區(qū)殘聯(lián)黨建工作總結(jié) 2024年上半年黨建工作總結(jié)及下半年工作計劃 2023-2023學年第二學期團委工作總結(jié) 校區(qū)團委組織部2023-2023第一學期工作總結(jié) 中學團委2023-2023學年第一學期工作總結(jié) 學校組織部2023-2023學年上學期工作總結(jié) 團委2024年度委員選拔工作總結(jié) 公司團委組建以來的工作總結(jié)報告
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(三)適時調(diào)整充實組織機構(gòu)，適應公司做大做強新要求。隨著公司20萬噸項目的不斷推進，公司生產(chǎn)規(guī)模不斷擴大，管理難度逐漸增強，為適應公司發(fā)展形勢，結(jié)合公司擴產(chǎn)與新項目建設的需要，公司于3月份成立和調(diào)整了化工三廠等5個新的組織機構(gòu)，8月份，又對動力廠、化四廠和三源制氫的行政正職進行了崗位調(diào)整，進一步為生產(chǎn)穩(wěn)定提供了組織保證。提拔選用了一批德才兼?zhèn)洹⒛旮涣?、敬業(yè)愛崗的優(yōu)秀青年干部。并針對機構(gòu)的調(diào)整，及時組織召開支部書記專題會議，對需要開展的工作進行專項布置，迅速穩(wěn)定了工作局面。
(四)按照“十六字”方針，做好黨員發(fā)展和黨員日常管理工作。根據(jù)年初制定的發(fā)展計劃，及時對21個發(fā)展對象完善各項手續(xù)，嚴格進行函調(diào)、政審、征求黨內(nèi)外群眾意見，進行入黨前公示，2024年共發(fā)展黨員13人，17名預備黨員轉(zhuǎn)為正式黨員。做好黨員發(fā)展同時，不忘加強老黨員培訓和積極分子培養(yǎng)，積極組織廣大黨員開展學習十七大精神和“講正氣、樹新風”材料。認真做好入黨積極分子和發(fā)展對象的確定工作，加大在技術(shù)骨干和生產(chǎn)一線中發(fā)展黨員的力度，力爭把入黨積極分子和黨員發(fā)展對象培養(yǎng)為技術(shù)骨干。
(五)繼續(xù)深入開展以“創(chuàng)建五好黨支部”和“四好班子”為主題的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。年初對2024年度“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動考核臺帳進行了整理，對活動中涌現(xiàn)出來的8個先進集體和136名先進個人進行了表彰。2024年公司下發(fā)《xx年年黨委工作要點》，修訂了《“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動考核細則》，細化了《創(chuàng)建“四好班子”細則》，把“創(chuàng)建五好黨支部”同“創(chuàng)建四好班子”結(jié)合起來，要求各支部根據(jù)實際，開展富有特色的主題活動，做到創(chuàng)建活動“有組織、有主題、有落實、有效果”。每月對創(chuàng)建活動進行及時總結(jié)，對下月工作進行周密安排，使創(chuàng)建活動主導了風氣、推動了工作。
公司黨委圍繞生產(chǎn)經(jīng)營開展的一系列扎實的黨建工作，有力地保證了公司行政工作的有效開展，穩(wěn)定了各裝置生產(chǎn)，有力推進了項目建設。
二、堅持黨管干部原則，加強干部管理。
火車跑得快，全靠車頭帶。干部管理工作開展的效果將直接關(guān)系到企業(yè)內(nèi)部干事創(chuàng)業(yè)氛圍的好壞。為搞好尼龍化工公司各級班子建設，公司黨委積極從干部考評、教育培訓和加強管理等多個方面加強干部管理工作。
(一)認真總結(jié)考察，做好干部考評工作。年初對xx年度“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動考核臺帳進行了整理，對“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中涌現(xiàn)出來的先進集體和個人進行了表彰。對干部考評實行了日?？荚u和年終考評相結(jié)合，群眾評議和業(yè)績考核相結(jié)合的原則，推行季度考評，對干部工作實行動態(tài)管理。通過對xx年前三季度干部考評工作的匯總建檔、溝通改進，有效促進干部管理工作的科學有效開展。
(二)堅持黨管干部的原則，加強對各級干部的管理。嚴格按照《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》的規(guī)定使用干部，接受群眾監(jiān)督。按照集團公司《干部考評實施意見》的規(guī)定，積極配合集團組織部做好副處級青年干部的選拔，抓好報名、資格審查等各個環(huán)節(jié)的工作，保證競聘人員的政治素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)符合集團選拔青年干部的標準。在干部的日常管理中，采用定期匯報思想、健全工作機制等管理辦法，大力推進干部管理的科學化、民主化，營造和諧友好的神馬尼龍化工管理新理念，推動工作新發(fā)展。
(三)加強干部教育、培訓工作，創(chuàng)建學習型企業(yè)，不斷提高領(lǐng)導干部的政治素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)，采取了短期脫產(chǎn)管理知識培訓班等形式，進一步加強了對干部的培養(yǎng)教育。在政治素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)等方面對干部進行新的管理理念和管理知識的培訓，組織學習業(yè)務知識、企業(yè)管理知識、法律法規(guī)知識等，使干部真正做到了思想不落伍、知識不斷檔、管理見成效。
第十篇 公司機關(guān)黨委創(chuàng)先爭優(yōu)總結(jié)表彰大會講話稿 3850字
公司機關(guān)黨委“創(chuàng)先爭優(yōu)”總結(jié)表彰大會講話稿
同志們：
今天，機關(guān)黨委在這里組織召開“創(chuàng)先爭優(yōu)”總結(jié)表彰大會，以此來紀念中國共產(chǎn)黨建黨89周年華誕，感到很有意義，非常必要。剛才，機關(guān)黨委新寶書記全面回顧了一年來機關(guān)黨委開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動情況，并就當前和今后一個時期機關(guān)黨建工作做出了安排和部署。同時，會議還表彰了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中涌現(xiàn)出來了先進黨支部和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。在此，我代表集團公司黨委向受到表彰的先進集體和先進個人表示衷心的祝賀！并向機關(guān)全體黨員干部致以節(jié)日的問候和良好的祝愿！也希望新入黨的同志牢記誓言，不忘宗旨，增強黨性、嚴守黨紀，努力完成黨組織賦予的神圣使命。
再過幾天，就是中國共產(chǎn)黨誕辰89周年的光輝節(jié)日，機關(guān)黨委能在黨的生日來臨之際，把機關(guān)黨員干部召集起來，組織召開這樣的活動，是對建黨89周年的最好紀念，也是引導機關(guān)廣大黨員干部回顧黨的光輝歷程，頌揚黨的豐功偉績，展望未來，更加堅定理想信念，充分發(fā)揮先鋒模范作用的一次生動的教育大課。對于提高黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，推進和諧礦區(qū)建設，實現(xiàn)通礦集團又好又快發(fā)展具有十分重要的意義。
過去的一年，是極其不平凡的一年。一年來，機關(guān)黨委在集團公司黨委的領(lǐng)導下，緊緊圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展的思路，深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，充分發(fā)揮機關(guān)黨組織和廣大黨員干部作用，審時度勢，積極應對國際金融危機帶來的各種風險，逆勢求進、危中求機，乘勢而上，及時跟進了集團公司加快發(fā)展的節(jié)奏和步伐，經(jīng)受住了嚴峻的考驗，取得了較好的成績。一年來，機關(guān)黨委緊緊圍繞礦區(qū)經(jīng)濟建設、科技興煤、循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略，機關(guān)各級黨組織和廣大黨員干部認真貫徹落實集團公司提出的工作目標和工作任務，帶頭發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，深入基層、深入井下，攻克新難關(guān)，解決生產(chǎn)關(guān)鍵，使標準化礦井建設、本質(zhì)安全型礦井質(zhì)量升級、工業(yè)園區(qū)改擴建工程，都有了快速發(fā)展，各項工作都取得了新成效，機關(guān)各級黨組織在生產(chǎn)實踐中戰(zhàn)斗堡壘作用和機關(guān)黨員干部的“參謀、服務”作用得到了有效發(fā)揮；緊緊圍繞和諧礦區(qū)建設，機關(guān)各級黨組織帶領(lǐng)全體黨員干部，認真開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，不斷強化政治理論和業(yè)務理論知識學習，大搞“基本功”訓練，在學習、執(zhí)行、服務、創(chuàng)新、文化等方面，實現(xiàn)了“五個新提升”，激活了機關(guān)干部的工作熱情；緊緊圍繞以人為本、關(guān)注民生、關(guān)愛生命，大力培育企業(yè)文化、安全文化和廉潔文化等和諧文化，樹立了全新的發(fā)展理念，逐步形成了核心的價值取向，樹立了廉潔從業(yè)、風清氣正的良好環(huán)境；大力開展了辦好事、辦實事、送溫暖活動，解決了群眾的生產(chǎn)生活難題，群眾對機關(guān)的滿意度有了新的提升；積極組織開展各種文化體育活動，群眾的文化生活更加活躍，爭創(chuàng)文明和諧的良好氛圍更加濃厚，機關(guān)干部的精神狀態(tài)更加旺盛，一個想干事、會干事、干成事的局面已經(jīng)形成。
我們在看到一年來機關(guān)黨委取得優(yōu)異成績的時候，應該更加清醒地看到，目前，集團公司正處在發(fā)展的“爬坡”階段，資金不暢，煤炭價格低迷，八寶園區(qū)改擴建工程進入攻堅階段，形勢非常嚴峻。按現(xiàn)在生產(chǎn)水平看，年底實現(xiàn)原煤產(chǎn)量500萬噸奮斗目標，還有一定的差距，而且金融危機不僅尚未見底，新一輪危機還會卷土重來，其嚴重后果還會進一步顯現(xiàn)，形勢不容樂觀。我們不僅要提高對當前加快發(fā)展的重要性和緊迫性的認識，更要做好克服困難“過緊日子”的思想準備。機關(guān)各級黨組織和廣大黨員干部，要正視困難，堅定信心，迎接挑戰(zhàn)，勇敢地肩負起歷史賦予的神圣職責，充分發(fā)揮黨組織和黨員的作用，以實際行動投入到生產(chǎn)建設工作中去。
當前和今后一個時期，機關(guān)黨建工作仍然要緊緊圍繞礦區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的大局，深入學習貫徹落實科學發(fā)展觀，引導機關(guān)黨員干部進一步解放思想，更新觀念，全面投入到礦區(qū)經(jīng)濟建設中來，不斷推進黨建工作和機關(guān)工作的深入發(fā)展。
一是大力開展紀律觀念教育，努力轉(zhuǎn)變干部作風
黨員干部作風問題，說到底，就是形象問題。作為擁有一萬多名員工的集團公司機關(guān)的“司令部”、“大本營”，黨員干部的工作作風問題直接關(guān)系到礦區(qū)改革發(fā)展穩(wěn)定的大局。因此，實現(xiàn)礦區(qū)又好又快發(fā)展，沒有一個好的工作作風不行。年初，吉煤集團在集團公司調(diào)研時，對集團公司一些干部存在的作風漂浮、工作不實等問題，進行了嚴厲的批評；趙顯文董事長也在不同會議上反復強調(diào)干部作風問題，雖然沒有直接批評機關(guān)干部。但是，機關(guān)干部“松懶散”問題仍然存在，在一定范圍內(nèi)還比較嚴重，紀律松弛現(xiàn)象在個別部室時有發(fā)生。尤其是今年干部調(diào)整范圍比較廣泛，加強作風建設，深入開展紀律觀念教育尤為重要。機關(guān)各級黨組織一定要站在講政治、講大局的高度，充分發(fā)揮黨組織的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢，把加強黨性修養(yǎng)、樹立和弘揚良好作風作為解決當前機關(guān)作風不實問題的重要工作，納 入議事日程。當務之急，要不折不扣地落實好、執(zhí)行好吉煤集團下發(fā)的《關(guān)于整頓干部作風的有關(guān)通知》精神，落實好《集團公司轉(zhuǎn)變干部作風十必須》，集中精力，深入開展紀律觀念教育活動，全面整頓機關(guān)存在的“松懶散”和工作作風不實等突出問題，從源頭上解決責任心、事業(yè)心不強、政績觀不正確等思想傾向，真正把機關(guān)工作抓好、抓實、抓出成效。要強化監(jiān)督檢查和制度約束力度，增強倡導良好作風、改變不良作風的自覺性和堅定性，機關(guān)干部要在服務大局、服務基層、服務群眾中，以只爭朝夕的精神狀態(tài)，走在群眾前頭，作出表率。
二是大力加強“基本功”訓練，不斷提升機關(guān)干部的整體素質(zhì)
加強“基本功”訓練，是提升機關(guān)黨員干部的政治理論素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)的有效方法和途徑，也是擺在當前機關(guān)黨員干部面前的一項重要任務。近幾年來，機關(guān)各級黨組織深入開展了建設“學習型”機關(guān)活動，機關(guān)黨員干部的政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)有了一定的提高。但是，隨著企業(yè)發(fā)展的不斷進步，礦區(qū)機械化水平的不斷升級，機關(guān)黨員干部，應對當前形勢、處理復雜局面的能力和應對現(xiàn)代化礦井建設的能力不夠適應等突出問題，在一定程度上逐步顯現(xiàn)出來。因此，要充分認識加強“基本功”訓練的重要意義，把學理論、學業(yè)務活動作為苦練“基本功”、提升自身素質(zhì)的一項重要內(nèi)容。要求機關(guān)各級黨組織和廣大黨員干部，一定要把加強“基本功”訓練作為提升機關(guān)黨員干部自身素質(zhì)的重要工作來抓，認真安排、周密部署。要建立學習制度，制定學習方案，規(guī)范學習方式，擬訂學習科目，有組織、有系統(tǒng)、有目的地組織機關(guān)黨員干部深入學習科學發(fā)展觀理論、學習市場經(jīng)濟理論、學習煤礦業(yè)務知識、學習先進經(jīng)驗和現(xiàn)代化知識，用理論和業(yè)務知識武裝頭腦，提升自身素質(zhì)。要帶著問題學、帶著課題學，堅持走出去、請進來學的方式，接受新生事物，提高見識和認識。
機關(guān)各級黨組織要深入開展“學習型”機關(guān)活動，大力加強“基本功”訓練，互相交流學習體會，保證學習效果，做到學習工作“兩不誤、兩促進”。要大力倡導勤奮學習、刻苦鉆研、學以致用的良好風氣，將提升“基本功”轉(zhuǎn)化為實際工作能力，自覺接受實踐礪煉，提高工作水平、工作效率和工作層次。
三是大力加強反腐__建設，不斷提高廉潔從業(yè)意識
加強黨風廉政建設，始終是我們必須抓好的重大政治任務。最近，深圳市市長違規(guī)違紀被檢察機關(guān)實施“雙規(guī)”，前幾天，我們有些單位的同志觸犯了法律，被檢察機關(guān)取保候?qū)?，還有部分礦廠截留克扣工資問題被公司紀委嚴厲查處。目前，從中央到地方，從政府到企業(yè)，反腐__形勢非常嚴峻，機關(guān)各級黨組織和廣大黨員干部要引起高度警覺。要堅定不移地加強反腐__教育，堅持不懈地落實中紀委第十七屆三次全會精神，進一步強化機關(guān)干部的世界觀、人生觀、價值觀和政績觀教育，認真開展理想信念、黨紀政紀、廉潔自律教育活動，實施關(guān)口前移，警鐘長鳴，筑牢拒腐防變的思想道德防線。當前，要做好《懲防體系－實施方案》的貫徹落實工作，進一步規(guī)范教育、制度、監(jiān)督體系和領(lǐng)導體制，逐步形成一級抓一級、層層抓落實的長效機制；要做好《中央辦公廳、國務院辦公廳關(guān)于黨政機關(guān)厲行節(jié)約若干問題通知》精神的落實工作，嚴格控制機關(guān)各種費用支出，做好增產(chǎn)節(jié)支、厲行節(jié)約工作，堅決遏制奢侈浪費現(xiàn)象的發(fā)生，各級干部要輕車簡從，約法三章；要做好吉煤集團開展治理“小金庫”的落實工作?！靶〗饚臁钡娘@著特點是化大公為小公，化小公為私分，公款淪為“私房錢”也就成了必然?！靶〗饚臁钡拇嬖诓粌H擾亂經(jīng)濟秩序，造成國有資產(chǎn)流失，而且為某些單位請客送禮、濫發(fā)獎金、公款行賄等行為開辟了通道?！靶〗饚臁钡拇嬖谑且环N不折不扣的腐敗，是很多腐敗現(xiàn)象得以蔓延的“財政支出”。由于私設“小金庫”而走上犯罪道路的例子很多。因此，機關(guān)各級黨組織和有關(guān)部室，要按照治理“小金庫”工作的有關(guān)要求，建立工作機制，加強協(xié)調(diào)配合，共同做好治理“小金庫”工作，徹底鏟除滋生“小金庫”的土壤和條件，從源頭上預防不廉潔行為的發(fā)生。
四是大力加強機關(guān)黨建工作，不斷提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
各級黨組織要不斷深化黨內(nèi)“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作，加強“五好支部”建設，充分運用組織手段，發(fā)揮組織優(yōu)勢，創(chuàng)新黨建工作的方式方法，注重典型引路，總結(jié)工作，指導實踐，推動工作；要體現(xiàn)黨的先進性，把黨建工作與凝聚人心工程結(jié)合起來，把黨的溫暖送到員工群眾的心坎上，確保為群眾辦的好事辦好、實事辦實；機關(guān)各級組織要開展各種活動，激勵員工愛國熱情和工作熱情，真正把機關(guān)建成群眾滿意的機關(guān)。
同志們，今年機關(guān)工作任務十分艱巨，生產(chǎn)形勢非常緊迫。機關(guān)黨委和各級黨組織要認清形勢，積極發(fā)揮優(yōu)勢，帶領(lǐng)廣大黨員干部扎實工作，共克時堅，將金融危機造成的損失降到最低程度，為全面完成各項生產(chǎn)經(jīng)營任務，做出新貢獻，為建黨99周年獻上一份厚禮。
