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學校食堂員工工作責任制度(五篇)

發(fā)布時間:2023-12-29 13:12:25 查看人數(shù):98

學校食堂員工工作責任制度

第1篇 學校食堂員工工作責任制度

星明學校食堂員工工作責任制度

一、全體員工必須具備市衛(wèi)生局防疫站體檢后的健康證,一年后必須復查方可上崗。

二、遵守學校一切規(guī)章制度,按時上班,不遲到、不早退、上班不會客、不打私人電話,禁止在公共場所(餐廳、庫房、白案房操作間及工作場地)吸煙。

三、全體員工以工作為重,杜絕賭博、買碼、上網(wǎng)。特別是上班時間不準討論賭博、買碼、聊天、聽錄音機,不準晚上深夜不歸(10:00前進校門)在校娛樂時間不超過晚10:00,以免影響工作及他人休息,確保大家安全。

四、全體員工必須公私分明,不搞特殊化,杜絕品嘗食品(大師傅除外),不吃營養(yǎng)小鍋菜、不吃學生病號餐、家屬就餐必須打卡,員工就餐必須在指定地點,不準自己打飯菜。做到吃多少打多少,杜絕浪費。出食堂門、校門主動找李班長檢查行李。

五、以校為家,勤儉持家,樹立當家作主的思想觀念,要有主人翁的精神,不偷、不拿學校任何大小物品,要有正確的思想觀念,發(fā)現(xiàn)問題及時舉報(發(fā)現(xiàn)偷盜行為,一經(jīng)舉報給予重罰并解聘)。

六、杜絕帶著情緒工作,不端正工作態(tài)度,浪費學校原料(發(fā)現(xiàn)一次不再續(xù)用)。

七、大師傅必須以身作則帶好頭,樹好榜樣,不意氣用事,不圖個人恩怨,不打擊報復,不責怪他人,不辱罵同志,不翻老帳,全體員工要服從部門安排,不斤斤計較,不扯是非,不拉拜結(jié)派,不打架罵人,多做自我批評,要學會體諒和包容,要相互理解,保持一個團結(jié)、和諧的大集體。

八、全體員工要認真學習食品安全法規(guī),注意個人安全,上班時間必須穿安全鞋、戴安全帽、加強安全意識,認真工作、勤奮學習、多鉆業(yè)務,要有優(yōu)質(zhì)的服務態(tài)度,合格的工作質(zhì)量,樹立一切為了學生、為教學師生服務的意識。

九、全體員工要提高警惕,注意防火、防盜、防毒,有毒物品嚴禁帶入食堂,下班時要關(guān)好水、電、空調(diào)、電扇、關(guān)好門窗、鎖好門,嚴禁在爐灶上烤衣服及任何食品,禁止寢室燒電爐、煤爐、電熱毯等危險用品。

十、要節(jié)省用水用電,禁止用熱水洗衣服、被褥,禁止在洗碗臺上刷衣服、被褥。

十一、上班要按時集合到崗,整頓隊伍要規(guī)范,上報人數(shù)要準確,不能漏報、少報,集合口令要響亮有力,隊伍要整齊。

集合口號:遵紀守法要牢記、食品安全要重視、工作制度要遵守、服務質(zhì)量要上去。

十二、機械設備(合面機、壓面機、升降機、絞肉機、烤箱等)定專人操作,任何人不能違反操作規(guī)則。

十三、班長、大師傅要積極參與制訂食譜,食譜要統(tǒng)一規(guī)范,計劃統(tǒng)一上報,任何人不能私訂計劃,更改計劃,要做到計劃把關(guān)、質(zhì)量把關(guān)、驗收把關(guān)。堅持食品采購索證制,保障師生健康,保障教育教學正常運轉(zhuǎn)。

十四、以上工作責任制度請全體員工自覺遵守,如違犯學校規(guī)章制度,不按章上崗給予重罰,嚴重者自己主動離職,學校不再聘用。

第2篇 學校食堂食品安全專管員工作管理制度

星明學校食堂食品安全專管員工作管理制度

1、在食堂管理員領(lǐng)導下進行工作。協(xié)助食堂管理員負責學校倉儲食物保管,做到離開庫房及時關(guān)門上鎖。

2、對采購回來的食品嚴格把關(guān)、做好食品的入庫驗收、登記工作。每日對入庫食品進行登記造冊,做到勤進快銷,并建好三級管理臺賬(采購、供貨商、領(lǐng)料人簽名)。臺帳中應有食品采購日期、數(shù)量、單價、生產(chǎn)廠家、保質(zhì)期、出廠日期、供貨人、以及供應商的衛(wèi)生許可證、身份證號、采購合同及檢疫證等。

3、規(guī)范食品添加劑管理,認真執(zhí)行衛(wèi)生部門精神,建好臺賬,嚴格把關(guān),做好“五專”管理要求。

4、認真學習食品保管與食品衛(wèi)生知識,能夠辨識腐敗變質(zhì)、失效、過期等偽劣食品,懂得學生營養(yǎng)配餐知識。

5、入庫食品做到分類、分架、隔墻、離地、標示存放;上報計劃要少報勤報,做到食品先進、先出;定期檢查、及時處理變質(zhì)或過期食品。

6、食品貯存場所禁止存放有毒、有害物品及個人生活物品。用于保存食品的冷藏設備,必須貼有標志,生食品、半成品和熟食品應分柜存放。

7、講究個人衛(wèi)生,不用手接觸直接入口食品,熟食入庫及時加蓋。

8、搞好室內(nèi)外清潔衛(wèi)生,做到濕式清掃,每日保潔,保持室內(nèi)食品堆放整齊。

9、嚴格監(jiān)督工作人員及非工作人員在庫房及各操作間、餐廳內(nèi)抽煙。(禁止非工作人員進入庫房)。

10、加強食堂防盜防毒管理,出入庫房及下班時要及時上鎖,不能將鑰匙隨便交他人保管,保障師生安全、健康。

第3篇 學校食堂從業(yè)人員工作管理制度

1、嚴格遵守學校規(guī)章制度,按時上下班,不無故缺席。

2、恪守職業(yè)道德,文明服務,態(tài)度和藹,主動熱情,禮貌待人。

3、愛護公物,不隨意或蓄意破壞食堂財產(chǎn)。

4、食堂從業(yè)人員每年必須進行健康檢查,新參加工作和臨時參加工作的食品生產(chǎn)經(jīng)營人員都必須進行健康檢查,取得健康證明后方可參加工作。

5、食堂從業(yè)人員應有良好的個人衛(wèi)生習慣。必須做到:

(1)工作前、處理食品原料后、便后有肥皂水及流動清水洗手;接觸直接入口食品之前應洗手消毒。

(2)穿戴清潔的工作衣帽,并把頭發(fā)置于帽內(nèi)。

(3)不得留長指甲、戴首飾加工食品,女員工不得濃妝艷抹。

(4)不得在食品加工和銷售場所內(nèi)吸煙。

(5)工作期間不得穿拖鞋、短褲及赤膊等。

6、把好飯菜質(zhì)量關(guān),嚴防食物中毒。

7、加強業(yè)務培訓,提高烹飪技術(shù)。

8、作好安全工作,嚴格遵守操作規(guī)程,防止事故發(fā)生。

第4篇 學校食堂員工晨檢制度

星明學校食堂員工晨檢制度

為全面貫徹落實郴州市食品藥品監(jiān)督管理局關(guān)于《餐飲服務食品安全監(jiān)督量化分級管理》的工作。切實保障全校師生員工的食品飲食安全和身心健康,促進學校全面健康發(fā)展,特制定本制度。

一、晨檢主要針對在早上上班前對員工進行身體健康狀況和衛(wèi)生狀況的各項檢查。檢查內(nèi)容:

1、一問,有無不舒服及傳染病接觸史,是否感冒。

2、二摸,(自查方式為主)檢查額部、手心是否發(fā)燒,腮腺及淋巴是否腫脹。

3、三看,精神狀態(tài)、眼睛、皮膚是否有異常,有疑問要進一步觀察。

4、工作人員穿戴是否規(guī)范、干凈、整潔,指甲是否符合衛(wèi)生要求。

5、是否有佩戴首飾(耳環(huán)、戒指、項鏈、手鐲等),如有要去除方可上崗。

6、檢查是否有傷口,如果傷口感染化膿應立即離崗休息,到醫(yī)院診療,痊愈后方可上崗。

二、全日觀察

在整日工作中,食品安全專管員要加強觀察職工的精神、情緒、食欲及工作活動情況,發(fā)現(xiàn)異常,要進一步檢查,對疾病做到早發(fā)現(xiàn)、早隔離(回家隔離)、早治療,對違規(guī)行為做到及時糾正,及時處理。

三、嚴格執(zhí)行本制度,檢查結(jié)果每天要有記錄,對檢查記錄建立檔案。

第5篇 中學學校食堂管理人員工作制度

中學(學校)食堂管理人員工作制度

一、招聘與管理

1、管理人員包括管理員和班長,負責食堂炊事人員的招聘。開學前管理員與班長向校內(nèi)外招聘炊事人員9名、鍋爐工1名,要求聘用人員身體健康,思想端正,能勝任所聘工種的工作。所有聘用人員需報主管領(lǐng)導審核備案,一經(jīng)聘用,所有人員需交一百元押金并簽訂工作合同方可上崗。

2、管理員組織、領(lǐng)導炊事員辦好食堂,全面安排工作,定期組織炊事人員學習,提高員工素質(zhì),做好服務工作。負責炊事人員的考勤、考績工作,并做好記錄。

3、班長組織、領(lǐng)導炊事員做好成本核算、確定合理價格、保證飯菜質(zhì)量和數(shù)量、做好操作間和售菜間的所有工作。

4、炊事人員的工資由三部分構(gòu)成:基礎工資500元,常規(guī)工資100元,獎勵工資100元,其每月工資總數(shù)不得超過700元。鍋爐工工資每月600元。每月實際工資將根據(jù)員工的工作態(tài)度、工作紀律、工作效果等由管理員進行核算,報主管領(lǐng)導審核簽字后發(fā)放。出現(xiàn)以下情況對管理員進行扣款:炊事人員私開小灶、私自炒菜扣除管理員和班長10元,有問題炊事人員越級反映管理員和班長扣5元,因炊事人員無理取鬧影響食堂正常秩序者扣除管理員和班長50元。

5、管理員要充分調(diào)動炊事人員的積極性,要求他們服務熱情周到,主副食調(diào)配合理,不斷提高飯菜質(zhì)量,并保證分飯分菜公平合理。經(jīng)常召開各班生活委員的會議,聽取學生對食堂工作的意見,不斷改進工作,提高服務質(zhì)量。每月定期安排好一次學生加餐工作,如果出現(xiàn)不安排的情況或安排不當扣管理員50元。

6、管理員嚴禁亂拉亂拿食堂物品,嚴禁多吃多占或請無關(guān)人員到食堂吃喝。出現(xiàn)一次扣管理員10元。

7、接受主管領(lǐng)導安排的其它工作。

二、進庫與出庫

8、管理員是食堂財產(chǎn)、物資、食品等管理的主要責任人,負責對財產(chǎn)進行管理,對購進物資的質(zhì)量、數(shù)量進行驗收,確保食品衛(wèi)生安全,確保數(shù)量到位,并對價格進行監(jiān)督。

9、貨物進、出庫房必須實行進出物品登記制度,建立臺賬。管理員應堅持原則,大公無私,不弄虛作假,不私占便宜,不拿原則做交易。進貨有進貨來源、出售單位(人)、大宗采購物品需審核出售單位的資質(zhì)和許可證、所有物品必須有生產(chǎn)日期和保質(zhì)期、進貨人簽字等,把好質(zhì)量關(guān),對數(shù)量不足和質(zhì)量較差的物品,不簽字驗收,出貨有物品名稱、數(shù)量、領(lǐng)貨人簽字。嚴格按財務制度辦事,作到食堂賬目清楚,手續(xù)齊全,日清月結(jié),每月進行一次結(jié)算。如發(fā)現(xiàn)一次記錄不詳實,扣管理員5元。

10、管理員必須妥善保管進庫物資,做到“五防”(即防腐爛、防霉變、防鼠、防蟑螂、防蠅),同時應將物品歸類存放,如大米、面粉必須離墻壁、地面各20厘米等,干貨、濕貨、生、熟食品必須嚴格分類存放,各類貨物必須擺放在貨品架上。如發(fā)現(xiàn)腐爛、霉變、變質(zhì)的物資應及時清除出庫(管理員有責任在保障供應的情況下盡量避免物資積壓,減少損失)。對存放物資不合理、沒有及時清除腐爛、霉變、變質(zhì)物資等扣管理員10元。

11、嚴禁易燃、易爆、有毒、有害物品進入庫房。非庫房管理人員及閑雜人員嚴禁進入庫房。每周必須用藥物對庫房內(nèi)進行消毒。

三、安全與設備

12、管理員根據(jù)學校的《食堂安全管理制度》,完善相應的防蠅、防鼠、防塵、清毒、更衣、盥洗、污水排放、存放垃圾和廢棄物的設施。保證學生的膳食安全和食品安全。

13、要求炊事人員到當?shù)匦l(wèi)生防疫部門進行健康體檢,領(lǐng)取合格的《健康證》后方可上崗工作,發(fā)現(xiàn)傳染性疾病癥狀及外傷性感染的人員應立即上報學校勸其辭崗。要求炊事人員平時應保持個人衛(wèi)生,穿戴清潔的工作衣帽,銷售直接入口食品時,必須使用售貨工具。

14、保持食堂內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生,經(jīng)常組織和檢查炊事人員對餐具用具進行清洗消毒,生熟案板刀具要分開存放。供應學生的膳食應注重營養(yǎng)搭配,保持新鮮,嚴禁向?qū)W生供應有毒、有害、腐爛、變質(zhì)、過期食品;新鮮的瓜果蔬菜要認真清洗;嚴防食物中毒或農(nóng)藥中毒。如發(fā)生食物中毒,管理員負相應經(jīng)濟、法律責任。

15、管理員要協(xié)同炊事人員認真做好防盜、防火、防毒、用電用氣安全,不準私拉亂接電源;開油鍋人員不得隨便離開,防止發(fā)生事故。電器、制冷設備應定期檢修,要求鍋爐工嚴格按照操作規(guī)程進行操作,定期對鍋爐及其設備進行檢修。

16、管理員要定期或不定期對食堂的相關(guān)設備進行登記、檢查、維護和添置。購進的設備,必須按照規(guī)格、型號、單價、廠牌、編號、購入年月登記建檔,妥善保管使用說明書,以備按章操作和維修。指導使用者要了解和熟悉設備的性能,嚴格操作規(guī)程。使用設備前,必須認真檢查不安全因素,確定沒有障礙后方能開機。發(fā)現(xiàn)問題及時向?qū)W校總務處報告,總務處負責半年對所有設備進行一次檢修,嚴禁私自拆裝維修。機器或設備運行中,必須有專人看管,嚴禁聊天、打鬧,不準用手觸動機器內(nèi)面團、絞肉等物。使用電器時,必須注意安全,發(fā)現(xiàn)電線破裂或短路時,應立即切斷電源,聯(lián)系電工修理。非電工者不得隨意修理。

**中學

二0**年**月十五日

學校食堂員工工作責任制度(五篇)

星明學校食堂員工工作責任制度一、全體員工必須具備市衛(wèi)生局防疫站體檢后的健康證,一年后必須復查方可上崗。二、遵守學校一切規(guī)章制度,按時上班,不遲到、不早退、上班不會客
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