第1篇 某學(xué)院學(xué)生管理科工作職責(zé)
學(xué)院學(xué)生管理科工作職責(zé)
1、學(xué)生管理隊(duì)伍由科長、學(xué)院輔導(dǎo)員、就業(yè)工作人員和醫(yī)院班主任組成,在臨床學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)學(xué)生管理及學(xué)生就業(yè)的全面工作。
2、建立健全科室規(guī)章制度和崗位職責(zé),制定近期規(guī)劃、年度工作目標(biāo)及計(jì)劃。
3、貫徹黨的教育方針,認(rèn)真貫徹實(shí)施《高等學(xué)校學(xué)生行為準(zhǔn)則》,嚴(yán)格校規(guī)校紀(jì),定期召開學(xué)生工作協(xié)調(diào)會,督促檢查學(xué)風(fēng)建設(shè)工作。
4、經(jīng)常深入教室檢查、聽課,了解和掌握班級教學(xué)計(jì)劃和實(shí)施情況,了解師生對教與學(xué)的意見和要求,起到教與學(xué)之間的橋梁作用。
5、堅(jiān)持學(xué)生以學(xué)為主的原則,激勵(lì)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,不斷提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績,鼓勵(lì)學(xué)生積極參加計(jì)算機(jī)等級考試及英語四、六級考試,提高考試通過率。
6、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)生管理制度,考察學(xué)生學(xué)習(xí)目的、態(tài)度和學(xué)習(xí)過程中的出勤情況,對違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)現(xiàn)及時(shí),處理得當(dāng),并做好違紀(jì)學(xué)生的跟蹤教育。
7、督促全程教學(xué)醫(yī)院及輔導(dǎo)員認(rèn)真對學(xué)生進(jìn)行日常綜合素質(zhì)的考核,完成每學(xué)期的學(xué)生綜合測評工作。
8、依據(jù)學(xué)校相關(guān)條例,完成學(xué)校各類評獎(jiǎng)評優(yōu)工作,做到公平、公正、公開。
9、開展調(diào)查研究,掌握學(xué)生思想動態(tài),完成學(xué)校各項(xiàng)通知、文件的傳達(dá)及上級交辦的事情。
10、負(fù)責(zé)學(xué)生檔案的保存、歸檔及移交工作。
11、負(fù)責(zé)畢業(yè)生的就業(yè)工作,維護(hù)、更新就業(yè)網(wǎng)頁,及時(shí)搜集、傳達(dá)和發(fā)布就業(yè)信息,就業(yè)工作達(dá)到學(xué)校要求的工作目標(biāo)。
12、完成學(xué)院交辦的其他工作。
第2篇 e醫(yī)學(xué)院學(xué)生公寓管理中心工作職責(zé)
一、負(fù)責(zé)學(xué)生公寓的寢室調(diào)整、住宿安排、清潔衛(wèi)生、安全防范等后勤服務(wù)保障工作。
二、制定有關(guān)學(xué)生公寓管理服務(wù)的辦法、條例等規(guī)章制度,督促公寓員工努力搞好學(xué)生宿舍的管理服務(wù)工作。
三、及時(shí)發(fā)現(xiàn)和清除宿舍內(nèi)存在的安全隱患,妥善處理公寓內(nèi)發(fā)生的意外事件,避免危及學(xué)生人身及財(cái)產(chǎn)安全的現(xiàn)象發(fā)生。
四、指導(dǎo)學(xué)生按照'文明寢室'標(biāo)準(zhǔn),搞好寢室內(nèi)務(wù);定期組織對寢室進(jìn)行生活秩序、清潔衛(wèi)生、安全紀(jì)律檢查;每學(xué)期開展一次'文明寢室'評選表彰活動,提高學(xué)生參與宿舍管理的積極性;定期出版'公寓工作簡報(bào)',通報(bào)公寓工作進(jìn)展情況、表彰學(xué)生中的好人好事、抨擊歪風(fēng)邪氣。
五、按照學(xué)院的要求,通過自身的努力,為學(xué)生提供熱情耐心、細(xì)致周到、優(yōu)質(zhì)高效的后勤服務(wù);為學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)規(guī)范安全、衛(wèi)生整潔、寬松和諧的休息、學(xué)習(xí)環(huán)境;把公寓建成領(lǐng)導(dǎo)放心、學(xué)生滿意、安全舒適的溫馨之家。
六、配合學(xué)生管理部門,搞好學(xué)生思想政治工作和日常行為管理,引導(dǎo)學(xué)生健康成長。
七、做好新生入學(xué)、實(shí)習(xí)生離(返)校時(shí)學(xué)生宿舍的寢室調(diào)整及住宿安排工作。
八、熟悉和掌握宿舍的設(shè)施、門窗、水電、家具等的使用情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,自己解決不了的問題報(bào)有關(guān)職能部門處理。
九、嚴(yán)格實(shí)施公物損壞賠償制度,凡屬人為造成的損失,必須由責(zé)任人負(fù)責(zé)修復(fù)或賠償。
十、完成上級交給的其他任務(wù)。
第3篇 工程學(xué)院學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)管理規(guī)范專項(xiàng)檢查工作方案
為進(jìn)一步規(guī)范實(shí)習(xí)教學(xué)管理工作，提高學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)質(zhì)量，根據(jù)《山東省職業(yè)院?；竟ぷ饕?guī)范》(魯教職發(fā)〔2016〕1號)和學(xué)院2023年工作要點(diǎn)要求,開展學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)管理規(guī)范專項(xiàng)檢查,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、目的與意義
通過檢查,規(guī)范校外實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)、實(shí)習(xí)過程管理和實(shí)習(xí)材料歸檔管理，保障學(xué)生的學(xué)習(xí)權(quán)益、安全權(quán)益和薪酬權(quán)益，進(jìn)一步推進(jìn)工學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)模式改革，形成以學(xué)院為主體，企業(yè)和學(xué)院共同教育、管理和訓(xùn)練學(xué)生的實(shí)習(xí)教學(xué)模式，提高學(xué)生的綜合能力和就業(yè)競爭力。
二、具體措施
(一)規(guī)范實(shí)習(xí)材料歸檔管理，提高材料歸檔質(zhì)量
為保證實(shí)習(xí)材料保存的完整性和連續(xù)性，滿足上級部門檢查、后續(xù)借鑒和查證需要，依據(jù)《學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)材料評估標(biāo)準(zhǔn)》(附件1)，規(guī)范整理2013級學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)相關(guān)材料，包括各專業(yè)頂崗實(shí)習(xí)計(jì)劃、三方協(xié)議、實(shí)習(xí)情況登記表、自主聯(lián)系頂崗實(shí)習(xí)單位申請表、實(shí)習(xí)單位變更表、實(shí)習(xí)巡查記錄表、指導(dǎo)教師指導(dǎo)記錄表、學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)手冊等，6月30日前完成;規(guī)范整理2014級學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)相關(guān)材料，包括專業(yè)頂崗實(shí)習(xí)計(jì)劃、實(shí)習(xí)單位實(shí)習(xí)教學(xué)方案、職業(yè)道德安全教育資料、三方協(xié)議、實(shí)習(xí)情況登記表、自主聯(lián)系頂崗實(shí)習(xí)單位申請表、實(shí)習(xí)單位變更表、學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)巡查記錄表、指導(dǎo)教師指導(dǎo)記錄表等，10月30日前完成。
(二)開展校外實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地達(dá)標(biāo)評估，保障學(xué)生的學(xué)習(xí)、安全和薪酬權(quán)益
依據(jù)《校外實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地評估標(biāo)準(zhǔn)》(附件2)，從單位資質(zhì)、誠信狀況、管理水平、實(shí)習(xí)崗位性質(zhì)和內(nèi)容、工作時(shí)間、工作和生活環(huán)境、健康保障、安全防護(hù)、薪資待遇等方面，一是對已建近400余家基地進(jìn)行考察評估，形成書面評估報(bào)告，不達(dá)標(biāo)者終止合作，4月30日前完成;二是依據(jù)統(tǒng)計(jì)的《2014級學(xué)生生源地實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地統(tǒng)計(jì)表》(附件3)，圍繞生源地學(xué)生數(shù)量多且基地較少的地市，每年新建30余家實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地，形成書面評估報(bào)告。并按照緊密型、一般型和臨時(shí)型構(gòu)建校外實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地?cái)?shù)據(jù)庫，優(yōu)先安置學(xué)生到緊密型基地實(shí)習(xí)，6月30日前完成。
(三)實(shí)施多種形式的“訂單”教育，創(chuàng)新實(shí)習(xí)教學(xué)模式
基于校外實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地?cái)?shù)據(jù)庫，積極尋求與企業(yè)深度合作，實(shí)施“認(rèn)識實(shí)習(xí)、跟崗實(shí)習(xí)、頂崗實(shí)習(xí)”相結(jié)合的校企共育等冠名訂單和后置訂單培養(yǎng)模式，實(shí)現(xiàn)企業(yè)專家和學(xué)校教師共同培養(yǎng)、輪崗實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)的實(shí)習(xí)教學(xué)模式，每年新建12個(gè)冠名班。加強(qiáng)已建訂單培養(yǎng)過程管理，規(guī)范校企聯(lián)合辦學(xué)定向培養(yǎng)冠名班協(xié)議書、冠名班人才培養(yǎng)方案、企業(yè)定期研究人才培養(yǎng)問題的記錄材料及組織學(xué)生到企業(yè)參觀、見習(xí)的圖片文字等材料。11月30日前完成。
(四)有序組織崗前職業(yè)道德安全教育活動，強(qiáng)化學(xué)生自我保護(hù)意識和能力
明確工作職責(zé)、時(shí)間進(jìn)度安排，有序組織報(bào)告會、安全專項(xiàng)培訓(xùn)、主題班會或知識競賽等職業(yè)道德安全教育活動，提高學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)認(rèn)知、安全意識、安全技能和自我保護(hù)能力，確保職業(yè)道德安全教育效果，留存ppt課件、講義及現(xiàn)場照片等資料，6月30日前完成。
(五)辦理實(shí)習(xí)責(zé)任保險(xiǎn)，保障實(shí)習(xí)學(xué)生人身安全
嚴(yán)格按照教育部、財(cái)政部、中國保險(xiǎn)監(jiān)督管理委員會《關(guān)于在中等職業(yè)學(xué)校推行學(xué)生實(shí)習(xí)責(zé)任保險(xiǎn)的通知》、省教育廳《關(guān)于實(shí)施職業(yè)院校學(xué)生實(shí)習(xí)責(zé)任保險(xiǎn)工作的通知》及《z市學(xué)生保險(xiǎn)工作會議》要求，為2014級實(shí)習(xí)學(xué)生崗前統(tǒng)一辦理實(shí)習(xí)責(zé)任保險(xiǎn)，做好實(shí)習(xí)生相關(guān)信息的統(tǒng)計(jì)和核查，確保無數(shù)據(jù)錯(cuò)誤和遺漏，6月30日前完成。實(shí)習(xí)生到崗后，有條件的實(shí)習(xí)單位為學(xué)生繳納團(tuán)體意外、大病醫(yī)療等商業(yè)保險(xiǎn)，留存保單相關(guān)復(fù)印件，8月30日前完成。
(六)積極落實(shí)學(xué)生崗位，確保學(xué)生實(shí)習(xí)崗位對口
2014級實(shí)習(xí)學(xué)生5178人，本著“集中實(shí)習(xí)為主，自主聯(lián)系為輔”原則，積極聯(lián)系校外實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地?cái)?shù)據(jù)庫企業(yè)參與頂崗實(shí)習(xí)暨就業(yè)雙選會，組織小型招聘會，實(shí)施“各院上報(bào)、學(xué)院內(nèi)網(wǎng)公示”的周公示制度，實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一安排實(shí)習(xí)率達(dá)70%以上，每名學(xué)生落實(shí)基本對口崗位。7月10日前完成。
(七)開展實(shí)習(xí)過程檢查，提高實(shí)習(xí)穩(wěn)崗率
為加強(qiáng)實(shí)習(xí)過程管理，一是走訪檢查主要實(shí)習(xí)基地，安排在8月1日至8月20日、10月10日至10月25日兩個(gè)階段，第一階段主要檢查實(shí)習(xí)學(xué)生是否按實(shí)習(xí)計(jì)劃到崗基本對口實(shí)習(xí);實(shí)習(xí)單位是否按照實(shí)習(xí)目標(biāo)、實(shí)習(xí)崗位、時(shí)間安排、實(shí)習(xí)管理、薪酬及安全保障等方面制定輪崗實(shí)習(xí)的實(shí)習(xí)教學(xué)方案并落實(shí);三方協(xié)議是否規(guī)范簽訂;實(shí)習(xí)學(xué)生工作和生活環(huán)境是否存在安全隱患等。第二階段主要檢查實(shí)習(xí)單位是否嚴(yán)格依據(jù)實(shí)習(xí)教學(xué)方案輪崗實(shí)習(xí)，以保障學(xué)生的全面學(xué)習(xí)、人身安全和薪酬等權(quán)益;更換實(shí)習(xí)單位學(xué)生是否按要求履行相關(guān)手續(xù);校內(nèi)外實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師是否按要求定期指導(dǎo)并規(guī)范填寫記錄等。二是電話回訪每名實(shí)習(xí)學(xué)生，了解學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活情況，及時(shí)解決存在問題。通過實(shí)習(xí)檢查，實(shí)現(xiàn)學(xué)生穩(wěn)崗率達(dá)86%以上。10月30日前完成。
三、工作要求
(一)認(rèn)真做好自查工作。各院依據(jù)檢查要求，充分準(zhǔn)備，精心組織，重在發(fā)現(xiàn)問題，找出不足，規(guī)范實(shí)習(xí)材料歸檔,強(qiáng)化實(shí)習(xí)準(zhǔn)備和過程管理。結(jié)合檢查結(jié)果修訂人才培養(yǎng)方案，不斷完善和創(chuàng)新實(shí)習(xí)教學(xué)模式。
(二)全面做好檢查工作。實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)管理處嚴(yán)格按照要求，全面做好實(shí)習(xí)教學(xué)專項(xiàng)檢查工作，注意推廣好的經(jīng)驗(yàn)與做法，取長補(bǔ)短，相互促進(jìn)，為各院提出合理的指導(dǎo)性意見。
(三)嚴(yán)格考核。檢查整改結(jié)束，實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)管理處與各院將對專項(xiàng)檢查情況進(jìn)行總結(jié)，同時(shí)核算各院檢查結(jié)果，計(jì)入年度頂崗實(shí)習(xí)教學(xué)考核成績。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
為保證頂崗實(shí)習(xí)管理規(guī)范專項(xiàng)檢查取得預(yù)期效果，成立2023年學(xué)院實(shí)習(xí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)專項(xiàng)檢查的組織、協(xié)調(diào)、檢查、督導(dǎo)和落實(shí)。
第4篇 e醫(yī)學(xué)院學(xué)生公寓管理中心主任工作職責(zé)
一、在后勤產(chǎn)業(yè)處領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)學(xué)生公寓的日常管理工作。
二、負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍的住宿安排、寢室調(diào)整、清潔衛(wèi)生、安全防范等后勤保障服務(wù)工作。
三、制訂學(xué)生公寓的有關(guān)管理制度;組織職工進(jìn)行政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí);帶領(lǐng)職工優(yōu)質(zhì)、低耗、高效地完成所承擔(dān)的工作任務(wù)。
四、定期召開公寓工作聯(lián)系會,通報(bào)工作情況、找出存在的問題、提出改進(jìn)的措施。
五、協(xié)助學(xué)生管理部門,做好學(xué)生的思想工作;經(jīng)常深入宿舍,了解學(xué)生的思想狀況;努力工作,把宿舍建成安全、規(guī)范、文明、衛(wèi)生的學(xué)生之家。
六、配合相關(guān)職能部門,及時(shí)解決宿舍中出現(xiàn)的突發(fā)事件和存在的各種具體問題。
七、指導(dǎo)同學(xué)按照'文明寢室'標(biāo)準(zhǔn),搞好寢室內(nèi)務(wù);定期組織對寢室進(jìn)行生活秩序、清潔衛(wèi)生、安全紀(jì)律檢查,并將檢查情況及時(shí)匯總歸檔,作為評選'文明寢室'、'先進(jìn)個(gè)人'的客觀依據(jù)。
八、根據(jù)檢查評比情況提出對'文明寢室'、'優(yōu)秀學(xué)生'的表彰獎(jiǎng)勵(lì)和對較差寢室、違紀(jì)學(xué)生的處罰意見。
九、做好新生入學(xué)、實(shí)習(xí)生返校、畢業(yè)生離校時(shí)的各項(xiàng)組織工作。
十、完成上級交給的其它任務(wù)。
第5篇 教育學(xué)院學(xué)生紀(jì)檢工作管理?xiàng)l例
為了加強(qiáng)院風(fēng)、班風(fēng)建設(shè),創(chuàng)造良好的學(xué)風(fēng),保證同學(xué)圓滿完成學(xué)習(xí)任務(wù),促進(jìn)我院教學(xué)和其他各項(xiàng)工作的開展,根據(jù)學(xué)院有關(guān)規(guī)定和我院具體情況,特制定本條例。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
1、 由院分管學(xué)生工作的領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)學(xué)辦主任、輔導(dǎo)員、學(xué)生會主席、紀(jì)檢保衛(wèi)部長組成領(lǐng)導(dǎo)小組。
2、 由院學(xué)生會紀(jì)檢保衛(wèi)部部長、副部長、干事組成紀(jì)律檢查小組,負(fù)責(zé)全院紀(jì)檢檢查工作。
3、 各班班委會設(shè)紀(jì)檢委員1人,具體負(fù)責(zé)各班的紀(jì)檢工作,并在紀(jì)檢部的領(lǐng)導(dǎo)下,參與全院的紀(jì)檢工作。
二、 紀(jì)檢工作要求
1、 檢查人員要根據(jù)校、院有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真履行自己的職責(zé)。
2、 檢查人員在工作過程中,要顧全大局,實(shí)事求是,堅(jiān)持原則,秉公辦事,注意工作方法。
3、 檢查采取統(tǒng)一檢查和抽查相結(jié)合的形式。紀(jì)檢部對學(xué)生上課紀(jì)律等情況每周至少統(tǒng)一檢查一次、抽查一次。
4、 各班學(xué)生干部及全體同學(xué)必須積極配合紀(jì)檢部工作,不得妨礙紀(jì)檢人員的工作。
三、 檢查內(nèi)容學(xué)生會紀(jì)檢部對全院同學(xué)在學(xué)習(xí)、思想表現(xiàn)、會議、圖書、閱覽室餐廳、請銷假、文明禮貌、學(xué)生干部工作情況等方面進(jìn)行全面督促和檢查。
1、 上課各班紀(jì)檢委員在每次上課前5分鐘嚴(yán)格清查人數(shù),自習(xí)課按校、院規(guī)定進(jìn)行檢查,并將出勤情況及時(shí)、如實(shí)上報(bào)紀(jì)檢部,對于遲到、早退及曠課者按《學(xué)生獎(jiǎng)條例》和《教育學(xué)院(教師教育學(xué)院)學(xué)生品行評價(jià)細(xì)則》等規(guī)定扣其個(gè)人紀(jì)檢分,給予通報(bào)批評或紀(jì)律處分。
2、 對于校、院、班級的各種會議考勤,參照上課執(zhí)行。
3、 全院同學(xué)嚴(yán)格遵守圖書、閱覽室、餐廳和校園管理各項(xiàng)規(guī)章制度,違犯者按有關(guān)規(guī)定處理。
4、 嚴(yán)格請銷假制度
(1) 學(xué)生上課、早操、實(shí)習(xí)、教學(xué)參觀、集體活動等都必須參加。因故不能參加者,必須請假。凡未請假或請假未獲批準(zhǔn)者,均按曠課處理。
(2) 放假時(shí),學(xué)生必須按規(guī)定時(shí)間離返校。因故需早離?；蛲矸敌Ｕ?要履行請假手續(xù),否則按曠課處理。
⑶ 學(xué)生請假,必須認(rèn)真填寫請假單,請假一天由輔導(dǎo)員批準(zhǔn),請假二天以上、三天以內(nèi)由分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),三天以上、一周以內(nèi)由院長批準(zhǔn),院長不在時(shí)由書記批準(zhǔn)。一周以上經(jīng)本院審批后交教務(wù)處備案。
(4) 因病請假須有校醫(yī)院或縣級以上醫(yī)院證明。事假從嚴(yán)掌握。
(5) 請假期滿,須及時(shí)向準(zhǔn)假人銷假,并將請假單交回輔導(dǎo)員,逾期未銷假者逾期部分按曠課處理。
(6) 假期滿一般不允許續(xù)假,因特殊情況確須續(xù)假者,必須講明原因,經(jīng)有關(guān)負(fù)責(zé)人同意后方可續(xù)假。超過假期未續(xù)假者按曠課處理。
四、 總結(jié)匯報(bào)
1、 紀(jì)檢委員要認(rèn)真記錄每天的考勤情況,并詳細(xì)填寫考勤周報(bào)表,每周五下午交紀(jì)檢部匯總,并由各班紀(jì)檢委員向全班公布。
2、 紀(jì)檢部要及時(shí)將考勤情況進(jìn)行匯總統(tǒng)計(jì),每周一上午課間操時(shí)間將總結(jié)報(bào)告交院學(xué)生辦公室,以便發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。
3、 檢查結(jié)果計(jì)入學(xué)生品行量化考核和班組量化考核中,并作為評先樹優(yōu)的依據(jù)之一。
4、 負(fù)責(zé)考勤工作的人員,要如實(shí)、及時(shí)填寫考勤上下班報(bào)表,對有弄虛作假、行為者,經(jīng)發(fā)現(xiàn)將給予嚴(yán)肅處理。
五、 本規(guī)定自公布之日起執(zhí)行,團(tuán)學(xué)辦負(fù)責(zé)解釋。
