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開發(fā)主管崗位職責職位要求(十二篇)

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數(shù):17

開發(fā)主管崗位職責職位要求

第1篇 開發(fā)主管崗位職責職位要求

崗位職責:

1.根據(jù)項目整體的開發(fā)計劃,負責辦理前期用地及規(guī)劃審批手續(xù);

2.負責項目前期的建筑方案、總體文件、施工圖審查等設計文件審批,并協(xié)助各部門辦理各類前期征詢及報批工作;

3.參與政府部門簽署各種前期合同,進行項目立項、報建等工作;

4.負責項目的面積預測,并配合辦理預售許可;

5.完成上級及部門領導交辦的其他工作。

職位要求:

1.3年以上房地產(chǎn)公司或政府土地管理部門相關工作經(jīng)驗;

2.熟練掌握所負責開發(fā)環(huán)節(jié)的辦事流程,有一定工程、設計專業(yè)知識為佳;

3.熟悉房地產(chǎn)開發(fā)政策、流程,及報批、報建各項手續(xù)的審批程序,熟悉房地產(chǎn)前期配套各項工作;

4.具有良好的交際溝通與應變能力、熟練使用辦公軟件。

崗位要求:

學歷要求:本科

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:3-5年

第2篇 開發(fā)主管崗位職責

產(chǎn)品開發(fā)主管/工程師(3c類) 傲基科技股份有限公司 傲基科技股份有限公司,傲基,aukey,傲基電商,傲基電子商務,傲基科技,傲基 1、負責公司產(chǎn)品選型、產(chǎn)品可行性分析;

2、通過市場調(diào)查數(shù)據(jù)分析,尋找熱銷產(chǎn)品并預測其相關產(chǎn)品的銷售趨勢;

3、能獨立把握產(chǎn)品定位,擅于數(shù)據(jù)分析、評估、總結和調(diào)整,做產(chǎn)品規(guī)劃;

4、確定開發(fā)范圍,獨立完成能與供應商溝通談判并保持良好合作關系;

5、負責制定完成年度、季度、月度開發(fā)計劃。

任職資格

1、本科以上學歷,理工類專業(yè)優(yōu)先,有3c類產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗,具備豐富的供應鏈資源及管理經(jīng)驗;

2、熟悉項目管理的流程和方法,結果導向,有產(chǎn)品線規(guī)劃經(jīng)驗和成功案例優(yōu)先考慮;

3、喜歡鉆研,通過表層數(shù)據(jù)能分析出產(chǎn)品潛在的走勢,能分析數(shù)據(jù),思維清晰且有條理;

4、具備從用戶角度思考問題的能力并滿足客戶需求;

5、做事沉穩(wěn),善于溝通,有強烈的責任心和團隊合作精神。

第3篇 項目投資開發(fā)主管崗位職責

一、崗位職責

1、參與項目的初評、立項和報批工作,包括前期項目分析、篩選、備案和立項;技術經(jīng)濟可行性的判斷、社會與環(huán)境影響的評估、風險的識別與管理等工作;

2、負責項目前期開發(fā)的技術管理工作,組織現(xiàn)場考察現(xiàn)場、評估建設條件、識別技術風險,組織編制可行性研究報告和專題研究報告、可研評審和投資立項評審;

3、負責對項目開發(fā)參與方的聯(lián)系和管理,包括對第三方咨詢、技術顧問和中介機構的評估、選擇建議及管理;

4、參與項目開發(fā)前期的商務管理,包括與投資相關協(xié)議的談判;

5、參與項目建設期的現(xiàn)場管理和運營期的技術管理工作;

6、完成分管領導交辦的其他工作。

二、任職資格

1、遵紀守法,品行端正,誠信廉潔,勤勉敬業(yè),工作嚴謹,有良好的政治和職業(yè)素養(yǎng);

2、碩士研究生及以上學歷,光伏發(fā)電相關專業(yè);

3、具有3年及以上相關工作經(jīng)驗,有光伏發(fā)電運營管理經(jīng)驗,熟悉光伏發(fā)電技術性能、經(jīng)濟財務指標,同時具備光伏發(fā)電、風力發(fā)電專業(yè)能力和經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

4、具有中級及以上職稱;

5、具有良好的英語聽、說、讀、寫能力,通過英語六級考試,能與外方英語獨立溝通;

6、服從工作安排,有良好的獨立工作能力,敬業(yè)精神和團隊協(xié)作意識;

7、較強的溝通及協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的書面寫作和口頭表達能力;

8、身體健康,能適應和承受履行崗位職責所要求的勞動強度和工作壓力。

第4篇 渠道開發(fā)主管崗位職責職位要求

職責描述:

工作職能

1.對經(jīng)銷商的供貨管理,保證供貨及時,在此基礎上幫助經(jīng)銷商建立并理順銷售子網(wǎng),分散銷售及庫存壓力,加快商品的流通速度。

2.加強對經(jīng)銷商廣告、促銷的支持,減少商品流通阻力,提高商品的銷售力,促進銷售;提高資金利用率,使之成為經(jīng)銷商的重要利潤源。

3.對經(jīng)銷商負責,在保證供應的基礎上,對經(jīng)銷商提供產(chǎn)品服務支持。妥善處理銷售過程中出現(xiàn)的產(chǎn)品損壞變質(zhì)、顧客投訴、顧客退貨等問題,切實保障經(jīng)銷商的利益不受無謂的損害。

4.加強對經(jīng)銷商的訂貨處理管理,減少困訂貨處理環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的失誤而引起發(fā)貨不暢。

5.加強對經(jīng)銷商訂貨的結算管理,規(guī)避結算風險,保障公司的利益。同時避免經(jīng)銷商利用結算便利制造市場混亂。

6.對經(jīng)銷商進行培訓,增強經(jīng)銷商對公司理念、價值觀的認同及產(chǎn)品知識的認識。還要負責協(xié)調(diào)公司與經(jīng)銷商之間、經(jīng)銷商與經(jīng)銷商之間的關系。如價格漲落、產(chǎn)品競爭、產(chǎn)品滯銷以及周過市場沖擊或抵價傾銷等擾亂市場的問題,要以協(xié)作、協(xié)商的方式為主,以理服人,及時幫助經(jīng)銷商消除顧慮,引導和支持經(jīng)銷商向有利于產(chǎn)品營銷的方向轉變。

任務資格:

1.年以上快消品銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;

2.反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

3.具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識。

崗位要求:

學歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:無工作經(jīng)驗

第5篇 房地產(chǎn)項目開發(fā)主管崗位職責

房地產(chǎn)項目/開發(fā)/策劃主管/專員 1、負責項目土建工程施工管理工作,確保工程進度及工程質(zhì)量;

2、現(xiàn)場指導監(jiān)理公司及施工單位,確保工程施工達到設計要求并符合流程規(guī)范;

3、協(xié)調(diào)建筑、結構、精裝、景觀、水電、設備及配套等相關專業(yè)人員共同解決現(xiàn)場存在的問題;

4、施工方案的審核,及時處理并上報重大問題,管理現(xiàn)場簽證及工程備案等;

5、有較強的外部協(xié)調(diào)能力。 1、土木工程、民工建等相關專業(yè)大學本科及以上學歷,具有中級以上職稱者優(yōu)先;

2、五年以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)相關工作經(jīng)歷,有大型綜合項目(10萬方以上)操作經(jīng)驗;

3、熟悉國家及地方相關政策規(guī)范,熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程,熟悉施工圖、施工流程管理、驗收規(guī)范及市政配套建設等工作;

4、嚴謹細致、責任心強,具有良好的溝通協(xié)調(diào)及計劃控制能力。

5、具備pc預裝配工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

1、負責項目土建工程施工管理工作,確保工程進度及工程質(zhì)量;

2、現(xiàn)場指導監(jiān)理公司及施工單位,確保工程施工達到設計要求并符合流程規(guī)范;

3、協(xié)調(diào)建筑、結構、精裝、景觀、水電、設備及配套等相關專業(yè)人員共同解決現(xiàn)場存在的問題;

4、施工方案的審核,及時處理并上報重大問題,管理現(xiàn)場簽證及工程備案等;

5、有較強的外部協(xié)調(diào)能力。

第6篇 軟件開發(fā)主管崗位職責職位要求

崗位職責:

1、統(tǒng)籌負責項目的規(guī)劃和技術研發(fā)管理工作,帶領團隊完成公司制定的開發(fā)目標。

2、指導并參與核心代碼的編寫,組織解決項目開發(fā)過程中的各類技術問題。

3、對開發(fā)過程進行把關,對系統(tǒng)安全性、穩(wěn)定性負責。

4、參與整個項目核心框架的設計,對產(chǎn)品的系統(tǒng)規(guī)劃做好可行性分析,并提出合理改善建議。

5、完成項目需求分析、架構設計、技術選型、模塊開發(fā)、數(shù)據(jù)庫和服務器安裝、調(diào)試、平臺部署、安全策略、運行管理等工作。

6、對團隊進行有效管理、監(jiān)督和考核,并做好與其他部門的工作協(xié)調(diào)。

7、負責對項目進程和成果進行有效的管理和保護。

8、規(guī)劃部門的技術發(fā)展線路與新產(chǎn)品開發(fā),實現(xiàn)公司的技術創(chuàng)新目標。

職位要求:

1、5年以上互聯(lián)網(wǎng)/軟件開發(fā)相關經(jīng)驗,3年以上互聯(lián)網(wǎng)技術團隊或項目管理經(jīng)驗。

2、計算機系統(tǒng)、軟件工程、或相關專業(yè)本科(含)以上學歷。

3、有獨立完成復雜架構、設計以及編碼的經(jīng)驗,對各類設計模式有較深的理解。

4、精通java等開發(fā)語言,有豐富的大型系統(tǒng)架構開發(fā)經(jīng)驗。

5、能夠把握互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)技術發(fā)展趨勢和業(yè)務發(fā)展動向,對關鍵技術有獨到見解。

6、具有良好的學習能力、項目管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計劃執(zhí)行能力、判斷決策能力及組織管理能力。

7、為人誠信,具有高度的責任心,工作主動積極,善于管理和培養(yǎng)開發(fā)隊伍,抗壓能力較強。

崗位要求:

學歷要求:本科

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:5-10年

第7篇 增值業(yè)務開發(fā)部項目開發(fā)主管智能網(wǎng)崗位職責范本

1.跟蹤、分析、研究增值業(yè)務相關新技術,參與制訂相關新業(yè)務的應用系統(tǒng)技術方案。

2.參與擬定增值業(yè)務平臺智能網(wǎng)應用項目的業(yè)務技術規(guī)范。

3.參與增值業(yè)務項目開發(fā)的實施、項目管理、試點推廣工作。

4.負責增值業(yè)務信息源市場發(fā)展的技術支持工作。

5.負責增值業(yè)務平臺的應用系統(tǒng)維護管理工作。

6.配合進行增值業(yè)務平臺的規(guī)劃和建設工作。

7.完成領導交辦的其他事項。

第8篇 android開發(fā)主管崗位職責

崗位職責:

1.從事android手機平臺應用軟件開發(fā);

2.根據(jù)產(chǎn)品需求,開發(fā)對應功能;

3.能夠熟練完成技術等相關文檔的編寫;

4.與相關人員溝通配合,完成手機終端軟件的測試和升級。

任職資格:

1.全日制本科及以上學歷,計算機、電子、軟件、通訊相關專業(yè);

2.有3年以上android的開發(fā)經(jīng)驗,具有2年以上團隊管理經(jīng)驗者;

3.有扎實的編程功底和編程經(jīng)驗,熟悉java開發(fā)語言;

4.熟悉android程序設計,了解android sdk及相關開發(fā)工具的使用;

5.熟悉手機應用開發(fā)流程,具有嵌入式開發(fā)經(jīng)驗,或智能手機平臺相關軟件開發(fā)經(jīng)驗;

6.具有良好的語言表達能力,善于與人溝通、合作,有良好的團隊意識,及高度責任心。

第9篇 游戲開發(fā)主管崗位職責

游戲測試開發(fā)主管 巨人網(wǎng)絡 上海征途信息技術有限公司,上海征,巨人網(wǎng)絡 崗位描述

1.帶領團隊獨立完成項目測試,組織團隊完成項目的品質(zhì)管理工作;

2.維持和提升測試團隊與項目組各職能團隊之間的良好溝通渠道;

3.優(yōu)化、提高團隊的測試效率和輸出質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)團隊、項目問題予以改善;

4.匯報項目研發(fā)進度和狀態(tài),版本管控,版本分支管理與版本整合,對項目品質(zhì)負責。

崗位要求

1. 本科以上學歷,有2年以上軟件測試經(jīng)驗,有游戲測試經(jīng)驗者優(yōu)先,具有快速熟悉業(yè)務流程和優(yōu)化,并建立完善質(zhì)量體系的能力;

2.有過帶領團隊獨立完成項目測試工作,做好工作中的問題挖掘和改善,帶領團隊提升業(yè)務熟悉度和技術能力的提升的經(jīng)驗;

3.優(yōu)秀的執(zhí)行力和抗壓能力,熱愛游戲測試,樂于主動反饋和積極思考;

4.熟悉至少一門開發(fā)或者腳本語言,c#、lua、python優(yōu)先;

5.熟悉主流操作系統(tǒng)原理(windows、linux、android、ios)、網(wǎng)絡協(xié)議等,有過前后端性能、安全、兼容,自動化等測試經(jīng)驗。

具備以下條件尤佳:

- 有豐富的軟件開發(fā)經(jīng)驗,為多個開源軟件項目貢獻代碼;負責過app開發(fā),熟悉appium等工具

- 提供github帳號、技術blog鏈接等

- 對算法有深入鉆研,有科研、重要期刊或會議paper,在程序設計大賽獲獎。

第10篇 房地產(chǎn)開發(fā)主管崗位職責

職責描述:

1. 負責房地產(chǎn)項目報批報建工作,辦理開發(fā)過程中五證及立項、消防、人防等相關報批報建手續(xù)辦理;

2. 負責編制項目開發(fā)報建進度及各級節(jié)點計劃,并組織實施和執(zhí)行;

3. 負責及時向公司各部門傳達相關政府職能部門的政策和法規(guī),并進行備案存儲;

4. 負責與相關政府主管部門建立及維持良好的關系;

5. 報批報建相關手續(xù)的資料整理、歸檔;

崗位要求:

1、30-40歲,全日制本科以上學歷;

2、3年以上房地產(chǎn)開發(fā)報建崗位工作經(jīng)驗,有政府人脈資源;

3、熟悉當?shù)胤抗芫?、質(zhì)檢站辦事程序,具備良好的外聯(lián)溝通能力

第11篇 技術開發(fā)經(jīng)理/主管崗位職責職位要求

崗位職責:

1、負責技術部的整體規(guī)劃,以及日常工作安排、人員管理、項目管理;

2、負責技術部各個項目的管理及推進落地,確保項目開發(fā)按計劃推進;

3、兼顧php/后端開發(fā)工作,涵蓋:app、pc、小程序、h5等平臺;

4、對接業(yè)務端,參與項目產(chǎn)品整體規(guī)劃、開發(fā)、設計等工作;

5、溝通、協(xié)調(diào)性工作開展。

崗位要求:

1、有一年以上團隊管理經(jīng)驗,熟悉php后端開發(fā)工作;

2、有主導過完整的項目開發(fā)及項目管理工作;

3、心態(tài)積極正向,抗壓能力強,有一定溝通協(xié)調(diào)能力。

崗位要求:

學歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:3-4年經(jīng)驗

第12篇 新產(chǎn)品開發(fā)主管崗位職責

職位描述:

1、品牌汽車app產(chǎn)品的市場調(diào)研;

2、app的開發(fā)要件設計、邏輯制作、開發(fā)進度管理;

3、app產(chǎn)品上線后的內(nèi)容運營、功能改善企劃;

4、app產(chǎn)品上線后的數(shù)據(jù)監(jiān)測與kpi分析;

5、app產(chǎn)品功能、定位的中長期企劃等

任職資格:

1、本科或以上學歷;

2、具備3年以上汽車行業(yè)市場調(diào)研/產(chǎn)品企劃/信息系統(tǒng)等相關經(jīng)驗;

3、日語1級,具備較強的外文溝通能力及扎實的資料制作、報告能力;

4、熟練使用日常辦公軟件,具備數(shù)據(jù)分析及相關系統(tǒng)軟件操作經(jīng)驗;

5、具備良好的信息收集及問題解決能力,團隊協(xié)作精神。

開發(fā)主管崗位職責職位要求(十二篇)

崗位職責:1.根據(jù)項目整體的開發(fā)計劃,負責辦理前期用地及規(guī)劃審批手續(xù);2.負責項目前期的建筑方案、總體文件、施工圖審查等設計文件審批,并協(xié)助各部門辦理各類前期征詢及報批工作
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