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家裝業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)(4篇范文)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-29 查看人數(shù):84

家裝業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

第1篇 家裝業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1. 開(kāi)拓和發(fā)展家裝公司和設(shè)計(jì)公司的長(zhǎng)期合作關(guān)系并持續(xù)跟進(jìn);

2. 維護(hù)和管理與客戶(hù)的合作關(guān)系;為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún);

3. 參與制定銷(xiāo)售管理政策,并認(rèn)真執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度;

4. 完成公司設(shè)定的銷(xiāo)售目標(biāo),能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的客戶(hù)問(wèn)題,收取應(yīng)收帳款;

5. 建立并完善家裝業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),提升成員的業(yè)務(wù)能力和專(zhuān)業(yè)知識(shí);

6. 從市場(chǎng)、銷(xiāo)售和客戶(hù)需求的角度出發(fā),對(duì)公司的產(chǎn)品研發(fā)提供合理化建議;

7. 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的市場(chǎng)和行業(yè)信息、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息的收集和分析及匯報(bào),同時(shí)收集潛在客戶(hù)資料;

8. 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成其他相關(guān)業(yè)務(wù)工作。

崗位需求:

1. 大專(zhuān)或以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,營(yíng)銷(xiāo)、市場(chǎng)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

2. 建材行業(yè)或耐用消費(fèi)品零售、家具、家電行業(yè)5年及以上工作經(jīng)驗(yàn),有衛(wèi)浴產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3. 擁有設(shè)計(jì)師及家裝公司資源者優(yōu)先;

4. 具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力;

5. 勇于挑戰(zhàn)高薪,表達(dá)能力強(qiáng),良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí),具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力;

6. 具有高度的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神,具有較強(qiáng)的心理承受能力和自我調(diào)節(jié)能力。

第2篇 家裝業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)家裝公司開(kāi)發(fā)建設(shè)及維護(hù)工作;

2.負(fù)責(zé)家裝公司訂單回款工作;

3.有效提升轄區(qū)內(nèi)品牌建設(shè)及推廣;

4.負(fù)責(zé)培訓(xùn)家裝人員產(chǎn)品知識(shí);

5.合理搭配家裝公司整體活動(dòng)。

崗位要求:

1、從事過(guò)建材銷(xiāo)售工作一年以上或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

2、具有與客戶(hù)良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,對(duì)市場(chǎng)定位準(zhǔn)確;

3、具有較強(qiáng)的社交和業(yè)務(wù)開(kāi)拓能力;

4、主動(dòng)性強(qiáng)、有責(zé)任心、有團(tuán)隊(duì)合作精神;

5、熟練各種辦公軟件操作;

6、合理搭配家裝公司整體活動(dòng);

第3篇 家裝業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1. 開(kāi)拓和發(fā)展家裝公司和設(shè)計(jì)公司的長(zhǎng)期合作關(guān)系并持續(xù)跟進(jìn);

2. 維護(hù)和管理與客戶(hù)的合作關(guān)系;為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún);

3. 參與制定銷(xiāo)售管理政策,并認(rèn)真執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度;

4. 完成公司設(shè)定的銷(xiāo)售目標(biāo),能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的客戶(hù)問(wèn)題,收取應(yīng)收帳款;

5. 建立并完善家裝業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),提升成員的業(yè)務(wù)能力和專(zhuān)業(yè)知識(shí);

6. 從市場(chǎng)、銷(xiāo)售和客戶(hù)需求的角度出發(fā),對(duì)公司的產(chǎn)品研發(fā)提供合理化建議;

7. 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的市場(chǎng)和行業(yè)信息、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息的收集和分析及匯報(bào),同時(shí)收集潛在客戶(hù)資料;

8. 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成其他相關(guān)業(yè)務(wù)工作。

崗位需求:

1. 大專(zhuān)或以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,營(yíng)銷(xiāo)、市場(chǎng)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

2. 建材行業(yè)或耐用消費(fèi)品零售、家具、家電行業(yè)5年及以上工作經(jīng)驗(yàn),有衛(wèi)浴產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3. 擁有設(shè)計(jì)師及家裝公司資源者優(yōu)先;

4. 具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力;

5. 勇于挑戰(zhàn)高薪,表達(dá)能力強(qiáng),良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí),具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力;

6. 具有高度的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神,具有較強(qiáng)的心理承受能力和自我調(diào)節(jié)能力。

第4篇 家裝業(yè)務(wù)精英崗位職責(zé)

家裝業(yè)務(wù)精英 長(zhǎng)沙南域紫名都裝飾設(shè)計(jì)工程有限責(zé)任公司 長(zhǎng)沙南域紫名都裝飾設(shè)計(jì)工程有限責(zé)任公司,南域紫名都,南域紫名都裝飾,南域紫名都 在家裝行業(yè)有一定經(jīng)驗(yàn) 有一定的執(zhí)行力

對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情;有強(qiáng)烈的賺錢(qián)欲望。

可以帶團(tuán)隊(duì) 有自己一套營(yíng)銷(xiāo)方法

可以實(shí)時(shí)把握客戶(hù)需求。為客戶(hù)提供主動(dòng)、熱情、滿(mǎn)意、周到的服務(wù)

有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。

人性化的管理模式,公平的競(jìng)爭(zhēng)晉升機(jī)會(huì),廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,業(yè)績(jī)及綜合管理能力達(dá)到公司考核標(biāo)準(zhǔn),既可晉升組建團(tuán)隊(duì),同時(shí)也可以跨部門(mén)橫向晉升,長(zhǎng)期專(zhuān)業(yè)的在職免費(fèi)培訓(xùn),公平的晉升機(jī)會(huì);

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家裝業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)(4篇范文)

崗位職責(zé):1. 開(kāi)拓和發(fā)展家裝公司和設(shè)計(jì)公司的長(zhǎng)期合作關(guān)系并持續(xù)跟進(jìn);2. 維護(hù)和管理與客戶(hù)的合作關(guān)系;為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún);3. 參與制定銷(xiāo)售管理政策,并認(rèn)真執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)…
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