第1篇 sap技術(shù)顧問崗位職責(zé)職位要求
崗位要求：
工作要求：
1、教育背景：本科畢業(yè)或本科以上學(xué)歷，專業(yè)：計(jì)算機(jī)軟件工程或其他相關(guān)專業(yè)；
2、語(yǔ)言：熟練運(yùn)用英語(yǔ)或日語(yǔ)；（二選一即可，但要達(dá)到商務(wù)溝通流暢的水平）
3、知識(shí)/技能：
（1）2年以上sap系統(tǒng)實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn)；
（2）熟悉abap開發(fā)，根據(jù)業(yè)務(wù)需求完成abap相關(guān)的程序開發(fā)及維護(hù)。協(xié)助業(yè)務(wù)顧問解決開發(fā)方面的各類問題；在業(yè)務(wù)顧問的配合下，能夠完成增強(qiáng)程序開發(fā)；
（3）熟悉sap的sd/mm 業(yè)務(wù)模塊，成功主導(dǎo)或參與過sap項(xiàng)目的設(shè)計(jì)和實(shí)施者優(yōu)先；
4、素質(zhì)要求：有較強(qiáng)的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，工作積極主動(dòng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神；
5、有sap資格證書。
崗位職責(zé)：
工作內(nèi)容：
1、協(xié)助sap項(xiàng)目的實(shí)施工作，包括需求分析整理、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、方案設(shè)計(jì)和選擇、系統(tǒng)測(cè)試和上線等；
2、協(xié)助分析和決定問題的優(yōu)先級(jí)別，能夠準(zhǔn)確的把問題派送到相應(yīng)的支持組，及時(shí)向用戶報(bào)告問題處理的進(jìn)程，問題解決后及時(shí)安排驗(yàn)收測(cè)試并和用戶進(jìn)行確認(rèn)；
3、sap上線后的技術(shù)支持和開發(fā)，業(yè)務(wù)系統(tǒng)運(yùn)維支持；
4、完成上司安排的其他工作
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)
第2篇 sap技術(shù)顧問崗位職責(zé)
sap bw高級(jí)顧問/技術(shù)負(fù)責(zé)人 1.負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部bw技術(shù)的深化和應(yīng)用
2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行集團(tuán)bw項(xiàng)目的運(yùn)維和推廣
3.有意愿在廣州長(zhǎng)期發(fā)展
4.對(duì)于bw技術(shù)負(fù)責(zé)人需要有一定的管理協(xié)調(diào)能力
5.技術(shù)骨干和技術(shù)負(fù)責(zé)人多名需求 1.負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部bw技術(shù)的深化和應(yīng)用
2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行集團(tuán)bw項(xiàng)目的運(yùn)維和推廣
3.有意愿在廣州長(zhǎng)期發(fā)展
4.對(duì)于bw技術(shù)負(fù)責(zé)人需要有一定的管理協(xié)調(diào)能力
5.技術(shù)骨干和技術(shù)負(fù)責(zé)人多名需求
