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生產經(jīng)理崗位職責及職位要求(十二篇)

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數(shù):16

生產經(jīng)理崗位職責及職位要求

第1篇 生產經(jīng)理崗位職責及職位要求

生產經(jīng)理職位要求

1.教育培訓:理工類相關專業(yè),本科以上學歷。

2.工作經(jīng)驗:5年以上工作一線經(jīng)驗,有良好的計劃、組織、溝通能力及表達能力。

生產經(jīng)理崗位職責

1.指導和協(xié)調生產、處理、分配和工業(yè)組織的銷售活動。

2.為供應、材料、和人力資源制定預算并且審批支出,保證材料,勞動力和設備被有效地使用并達到生產指標。

3.與供應商談判材料價格。

4.評價過程的進展時間表和生產訂單,為存貨要求、人員要求、工作程序、職責分配作決策,考慮預算和時間的限制。

5.評論運作,與技術或者管理人員商討解決生產或者過程中的問題。

6.雇傭、培訓、評價、解雇工作人員,且解決人事抱怨。

7.起動、協(xié)調存貨清單和成本控制程序。

8.制定和維護生產報告和人員記錄。

9.設定、監(jiān)督產品標準,檢察未加工產品的樣品或指導生產過程中的測試,保證成品具有合格的質量。

10.開發(fā)、實施生產跟蹤和質量控制系統(tǒng),分析產品、質量管理、維修和其他操作的報告,發(fā)現(xiàn)生產問題。

第2篇 生產運維部部門經(jīng)理崗位職責

1、全面負責部門的安全生產、行政及技術管理工作,有權向各風電場發(fā)布生產技術指令(包括與生產有關的人、財、物、車輛、生活安排),各風電場必須執(zhí)行。

2、在緊急情況下,對重大生產技術問題有權臨時處置,事后報告公司。

3、領導全體員工搞好安全文明生產,努力提高經(jīng)濟效益,積極完成公司布置的各項任務。

4、部門經(jīng)理是本部門部的安全第一責任人,對部門的人員和設備的安全負責,可合理調配人力、物力,迅速果斷處理風電場事故和其它突發(fā)事件。

5、在組織生產過程中,具體貫徹公司各項規(guī)章制度,組織制定和完善安全生產的組織措施和技術措施。

6、按規(guī)范化管理要求,切實做好部門運行、維修、管理工作,重點做好以“兩票三制”為中心各項規(guī)章制度執(zhí)行情況的檢查工作,切實糾正習慣性違章。

7、負責審查風電場的各種事故、障礙、各種報表,按時上報。嚴肅對待風電場發(fā)生的事故、障礙、異常,主持事故調查分析會,根據(jù)“四不放過”的原則,做到原因清楚、責任明確、防范措施落實。

8、積極支持下屬的工作,并加以指導,辦事公開、公正、透明,團結部門全體員工,保質保量地完成上級布置的生產任務。

9、認真執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和工作標準。按照公司和6s的管理理念進行管理與生產。

10、以和諧、及時、妥善、協(xié)作的作風與方法工作,保證工作質量。

11、隨時檢查部門對公司經(jīng)營管理理念、生產指令及各項制度的執(zhí)行落實情況。發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,分析原因、落實責任、制定防范措施。

12、負責制訂和健全風電場各項管理制度、工作標準并組織實施。

13、按國家電網(wǎng)公司頒發(fā)的《發(fā)電廠及變電所安全規(guī)程》、公司制定的《風電場運行規(guī)程》《風電場檢修規(guī)程》督促、監(jiān)督各值執(zhí)行并建立各項預防措施。

14、負責編制、審核部門的月、年度工作計劃,完成上級下達的各項任務。

15、做好員工的培訓工作,注重實效,不斷提高員工的企業(yè)文化素質、技術業(yè)務素質、團隊精神。

第3篇 高速公路、市政生產經(jīng)理崗位職責職位要求

崗位職責

1、協(xié)助項目經(jīng)理進行管理,組織施工生產,安全、進度、質量的過程控制;

2、按項目施工生產計劃,側重抓好施工生產;

3、負責施工現(xiàn)場的成本控制;

4、根據(jù)施工生產計劃,合理協(xié)調操作層和管理層的工作,主持生產調度會和生產碰頭會,組織研究解決

任職資格

1、路橋工程等相關專業(yè),10年以上路橋施工經(jīng)驗,2個高速項目生產經(jīng)理從業(yè)經(jīng)歷,一級公路資質以上路橋施工生產經(jīng)理經(jīng)驗優(yōu)先

2、熟練掌握相關工程施工規(guī)范;

3、具有良好的溝通、協(xié)調、組織管理能力。

工作地點

北京或者其周邊地區(qū)

崗位要求:

學歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:5-10年

第4篇 生產部經(jīng)理崗位職責范本

1.組織下屬并指導其完成企業(yè)生產計劃,實現(xiàn)企業(yè)生產目標。

2.規(guī)劃并完成組織生產目標。

3.協(xié)調生產管理團隊的工作。

4.與研發(fā)部門密切合作開發(fā)新產品,革新技術和工藝流程以及改進產品質量。

5.制訂與實施庫存計劃和生產成本控制計劃。

6.根據(jù)生產加工流程和技術要求確定所需人員的資格條件、工作步驟,分配工作任務。

7.主持部門員工的任用、培訓和考核等各項工作。

8.與其他部門協(xié)作共同滿足現(xiàn)有及潛在的客戶需求。

第5篇 鈑金生產經(jīng)理崗位職責

1、組織建立和完善生產運作系統(tǒng),執(zhí)行生產計劃,檢查生產工作,確保生產任務的完成。

2、根據(jù)生產運行計劃,掌握生產進度,控制產能平衡,合理分配人力資源。

3、規(guī)劃分解制定班組生產計劃,組織實施與落實執(zhí)行,帶領部門員工一起達成部門工作目標及kpi指標。

4、分析生產形勢,提出解決問題的辦法和措施。

5、負責執(zhí)行加工工藝,處理加工過程中出現(xiàn)的各種問題,協(xié)調與相關部門的關系。

6、負責控制內部加工的質量,制定影響加工質量的各種措施。

7、抓好設備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設備完好率和利用率。

8、負責生產過程中的作業(yè)安全,消除安全隱患,杜絕安全事故。

9、完成上級領導臨時交辦的其它工作。

任職資格

1、年齡在30至45之間,大專及以上學歷,機械和自動化類相關專業(yè)。

2、有8年以上鈑金行業(yè)工作經(jīng)驗,3年以上鈑金生產制造管理經(jīng)驗,滾筒洗衣機行業(yè)佳

3、熟悉現(xiàn)代鈑金企業(yè)制造工藝流程,熟練運用質量改善手段,熟悉精益生產模式和生產成本控制。

4、具備良好的人際關系和團隊合作精神、優(yōu)秀的組織能力、溝通能力、規(guī)劃能力、以及強烈的工作責任心。

5、熟練使用office辦公軟件,熟悉iso9001質量保證體系。 崗位職責

1、組織建立和完善生產運作系統(tǒng),執(zhí)行生產計劃,檢查生產工作,確保生產任務的完成。

2、根據(jù)生產運行計劃,掌握生產進度,控制產能平衡,合理分配人力資源。

3、規(guī)劃分解制定班組生產計劃,組織實施與落實執(zhí)行,帶領部門員工一起達成部門工作目標及kpi指標。

4、分析生產形勢,提出解決問題的辦法和措施。

5、負責執(zhí)行加工工藝,處理加工過程中出現(xiàn)的各種問題,協(xié)調與相關部門的關系。

6、負責控制內部加工的質量,制定影響加工質量的各種措施。

7、抓好設備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設備完好率和利用率。

8、負責生產過程中的作業(yè)安全,消除安全隱患,杜絕安全事故。

9、完成上級領導臨時交辦的其它工作。

任職資格

1、年齡在30至45之間,大專及以上學歷,機械和自動化類相關專業(yè)。

2、有8年以上鈑金行業(yè)工作經(jīng)驗,3年以上鈑金生產制造管理經(jīng)驗,滾筒洗衣機行業(yè)佳

3、熟悉現(xiàn)代鈑金企業(yè)制造工藝流程,熟練運用質量改善手段,熟悉精益生產模式和生產成本控制。

4、具備良好的人際關系和團隊合作精神、優(yōu)秀的組織能力、溝通能力、規(guī)劃能力、以及強烈的工作責任心。

5、熟練使用office辦公軟件,熟悉iso9001質量保證體系。

第6篇 安全生產經(jīng)理崗位職責內容

1.負責公司整體安全、環(huán)境、健康管理工作。

2.制定相應的規(guī)章制度及監(jiān)督規(guī)章制度的執(zhí)行。

3.負責組織對安全、環(huán)境、健康體系進行培訓、內審。

4.負責組織、監(jiān)督、檢查公司各部門在安全、環(huán)境、健康方面的工作的展開。

5.參與工廠的廠房及設備的新建或改建工程,包括參與和工程供應商進行的合同談判和簽署,以確保該工程能符合ehs的管理標準。

6.與消防、環(huán)保、安全等當?shù)卣畽C構建立和維護良好的溝通關系,以獲悉最近的法律環(huán)境的變化。

第7篇 項目安全生產直接責任人項目副經(jīng)理崗位職責

i.認真執(zhí)行本企業(yè)的領導和安全部門在安全生產方面的指示和規(guī)定,對本項目的職工在生產中的安全健康負全面責任。

ii.在計劃、布置、檢查、總結和評比生產工作的同時,計劃、布置、檢查、總結和評比安全生產工作。

iii.經(jīng)常檢查生產現(xiàn)場和建筑物、機械設備及其安全裝置、鋼井架、工器具、原材料、成品、工作地點以及生活設施等是否符合安全衛(wèi)生要求。

iv.按時提出本項目安全技術措施計劃項目,經(jīng)上級批準后負責對措施項目的實施。

v.制定和修訂本項目的安全制度,經(jīng)質安部審查,提出意見,企業(yè)主管領導或安委會批準后執(zhí)行。

vi.經(jīng)常對本項目職工進行安全生產思想和技術教育,對新調入項目的工人進行安全生產現(xiàn)場教育;對特種作業(yè)的工人,必須嚴格訓練,經(jīng)考試合格,并持有操作合格證,方可獨立操作。

vii.發(fā)生事故時,應及時向主管領導和安全部門報告,并協(xié)助企業(yè)領導、安全部門進行事故的調查、登記和分析處理工作。

viii.開展各項工作時,要制定具體的安全管理措施。

i*.每季度向安全第一責任人填報季度報告書。

第8篇 生產運維部部門經(jīng)理崗位職責

1、全面負責部門的安全生產、行政及技術管理工作,有權向各風電場發(fā)布生產技術指令(包括與生產有關的人、財、物、車輛、生活安排),各風電場必須執(zhí)行。

2、在緊急情況下,對重大生產技術問題有權臨時處置,事后報告公司。

3、領導全體員工搞好安全文明生產,努力提高經(jīng)濟效益,積極完成公司布置的各項任務。

4、部門經(jīng)理是本部門部的安全第一責任人,對部門的人員和設備的安全負責,可合理調配人力、物力,迅速果斷處理風電場事故和其它突發(fā)事件。

5、在組織生產過程中,具體貫徹公司各項規(guī)章制度,組織制定和完善安全生產的組織措施和技術措施。

6、按規(guī)范化管理要求,切實做好部門運行、維修、管理工作,重點做好以“兩票三制”為中心各項規(guī)章制度執(zhí)行情況的檢查工作,切實糾正習慣性違章。

7、負責審查風電場的各種事故、障礙、各種報表,按時上報。嚴肅對待風電場發(fā)生的事故、障礙、異常,主持事故調查分析會,根據(jù)“四不放過”的原則,做到原因清楚、責任明確、防范措施落實。

8、積極支持下屬的工作,并加以指導,辦事公開、公正、透明,團結部門全體員工,保質保量地完成上級布置的生產任務。

9、認真執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和工作標準。按照公司和6s的管理理念進行管理與生產。

10、以和諧、及時、妥善、協(xié)作的作風與方法工作,保證工作質量。

11、隨時檢查部門對公司經(jīng)營管理理念、生產指令及各項制度的執(zhí)行落實情況。發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,分析原因、落實責任、制定防范措施。

12、負責制訂和健全風電場各項管理制度、工作標準并組織實施。

13、按國家電網(wǎng)公司頒發(fā)的《發(fā)電廠及變電所安全規(guī)程》、公司制定的《風電場運行規(guī)程》《風電場檢修規(guī)程》督促、監(jiān)督各值執(zhí)行并建立各項預防措施。

14、負責編制、審核部門的月、年度工作計劃,完成上級下達的各項任務。

15、做好員工的培訓工作,注重實效,不斷提高員工的企業(yè)文化素質、技術業(yè)務素質、團隊精神。

第9篇 純化生產經(jīng)理崗位職責

分離與純化膜材料生產技術經(jīng)理 負責對分離膜(ro膜,納濾膜,超濾膜,微濾膜等)的制膜、膜元件等的生產線建設、生產技術和質量控制進行管理

1. 負責膜生產線的規(guī)劃、產線設計等技術工作;

2. 負責組織膜產線的設備安裝與調試,產品合格率提升,產線效率優(yōu)化等;

3. 負責制定新產品試產規(guī)范、產品生產操作法、產線各環(huán)節(jié)的控制指標、生產質量控制等流程,并督導實施;

4. 負責產品質量改進、生產技術提升的改造工作;

5. 負責對生產人員進行技術培訓與生產技術指導等工作;

6. 負責組織日常設備可靠性維保工作,并制定定期產線維修等工作;

7. 負責管理所屬團隊的日常事務并建設其人才梯隊

崗位要求:

1. 化學、材料、化工及相關專業(yè),本科及以上學歷;

2. 五年以上膜制造相關行業(yè)的專業(yè)能力;

3. 良好的團隊協(xié)作能力,優(yōu)良的道德品質;

4. 抗壓能力、組織協(xié)調能力、溝通能力;

5. 英語交流熟練者優(yōu)先考慮 負責對分離膜(ro膜,納濾膜,超濾膜,微濾膜等)的制膜、膜元件等的生產線建設、生產技術和質量控制進行管理

1. 負責膜生產線的規(guī)劃、產線設計等技術工作;

2. 負責組織膜產線的設備安裝與調試,產品合格率提升,產線效率優(yōu)化等;

3. 負責制定新產品試產規(guī)范、產品生產操作法、產線各環(huán)節(jié)的控制指標、生產質量控制等流程,并督導實施;

4. 負責產品質量改進、生產技術提升的改造工作;

5. 負責對生產人員進行技術培訓與生產技術指導等工作;

6. 負責組織日常設備可靠性維保工作,并制定定期產線維修等工作;

7. 負責管理所屬團隊的日常事務并建設其人才梯隊

崗位要求:

1. 化學、材料、化工及相關專業(yè),本科及以上學歷;

2. 五年以上膜制造相關行業(yè)的專業(yè)能力;

3. 良好的團隊協(xié)作能力,優(yōu)良的道德品質;

4. 抗壓能力、組織協(xié)調能力、溝通能力;

5. 英語交流熟練者優(yōu)先考慮

第10篇 項目生產經(jīng)理安全工作崗位職責

1 負責整個項目的安全生產工作,要堅持安全生產“五同時”,認真貫徹國家安全生產方針、政策和法規(guī)。

2 做到一事一交底,事事派專人負責,不違章指揮,認真履行分部分項安全交底制度,隨時隨地檢查糾正概念和處理違章作業(yè),根據(jù)不同情節(jié)給予批評教育或實行經(jīng)濟處罰。

3 組織每周星期一安全活動日,總結上周安全工作,提出下周安全要求或傳達上級有關部門安全文件、會議精神,做好記錄。

4 每周組織有關人員對施工現(xiàn)場進行一次安全自檢。對檢查出的隱患問題定人員、定時間、定措施整改落實,并做好記錄。

5 負責組織落實所管轄施工隊伍的安全教育,培訓和持證上崗的管理工作,并做好記錄。

6 發(fā)生人身傷亡和未遂事故時,立即停止施工,保護現(xiàn)場和向上級報告,接受檢查和配合查清事故原因和責任。提出整改措施,經(jīng)上級主管部門驗收合格后方準恢復施工,不得擅自拆除現(xiàn)場保護,強行復工。

7 按建設部檢查標準,組織項目部人員認真落實安全生產責任,制定項目安全管理目標,對安全責任目標進行分解,落實到人,并定期考核。

第11篇 生產運作經(jīng)理崗位職責

1.大專或以上理工科專業(yè)學歷,有塑膠,五金,及電子廠工作經(jīng)驗;

2.根據(jù)客戶訂單制定生產計劃,追蹤生產進度,合理安排出貨計劃;

3.合理調配人員和設備,調整生產布局及生產負荷,提高生產效率;

4.對生產作業(yè)過程進行監(jiān)督、指導,保證質量控制;

5.有良好的溝通和協(xié)調能力,能與協(xié)力廠商進行合作與管控;

6.有一定的工程開發(fā)能力,熟知新產品在開發(fā)初期,和試制,量產的一系列過程的運作;

7.有良好的英語溝通能力,能夠與客戶進行書面或面對面的口語溝通。

第12篇 項目副經(jīng)理生產崗位職責

1.在項目經(jīng)理領導下,負責組織項目部的生產和行政管理工作,參與經(jīng)理部重大問題的決策。

2.對分管工作全面負責,在分管系統(tǒng)內貫徹管理方針,落實分管系統(tǒng)內的目標和指標。對分管部門的管理工作負直接領導責任。

3.建立、健全生產管理和行政管理體系,組織制訂生產計劃和各項管理規(guī)章制度,并督促執(zhí)行,確保工程的順利進行。

4.主持召開生產會議,部署生產計劃,合理調配工程各個部分人員和機械設備的使用,搞好綜合平?,掌握生產進度,控制生產成本,確保生產計劃的完成。

5.實施施工組織方案、單項工程施工管理,加強現(xiàn)場管理,做到工完料清,及時處理生產過程中的疑難問題,強化安全、質量保證體系,督促落實各項安全、質量保證措施。

6.抓好成本指標,努力降低各種消耗,提高生產效率和經(jīng)濟效益。

7.監(jiān)督檢查各部門、工段、班組的任務完成情況,協(xié)調處理好工段、班組、部門之間的關系。

8. 抓好分管職能的各項工作,完成項目部經(jīng)理臨時交辦的各項任務。

生產經(jīng)理崗位職責及職位要求(十二篇)

生產經(jīng)理職位要求1.教育培訓:理工類相關專業(yè),本科以上學歷。2.工作經(jīng)驗:5年以上工作一線經(jīng)驗,有良好的計劃、組織、溝通能力及表達能力。生產經(jīng)理崗位職責1.指導和協(xié)調生產、處
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