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第1篇 產(chǎn)品推廣經(jīng)理崗位職責(zé)
產(chǎn)品推廣經(jīng)理 斐樂 斐樂體育有限公司,fila,斐樂,斐樂 根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,進(jìn)行公司的品牌戰(zhàn)略規(guī)劃及品牌體系建設(shè)。負(fù)責(zé)公司品牌推廣、營(yíng)銷及管理工作,提升公司品牌的知名度和美譽(yù)度。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)整合營(yíng)銷產(chǎn)品線消費(fèi)者調(diào)研及發(fā)展?fàn)I銷規(guī)劃、利益點(diǎn)、命名、文案及整體推廣、運(yùn)營(yíng)策略方向,包括對(duì)標(biāo)競(jìng)品研究。
2、負(fù)責(zé)串聯(lián)公司管理層及各業(yè)務(wù)部門(商品、銷售、終端市場(chǎng)等),確保整合營(yíng)銷在各渠道落地執(zhí)行。
3 、負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品推廣計(jì)劃,及相關(guān)傳播預(yù)算的規(guī)劃、使用和效果。
4 、負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品推廣活動(dòng)(如產(chǎn)品發(fā)布會(huì)等)的策劃、組織與實(shí)施。
5、負(fù)責(zé)代言人及各類贊助項(xiàng)目的整體規(guī)劃、推動(dòng)簽約及后續(xù)使用。
6、參與制定公司的品牌和產(chǎn)品戰(zhàn)略與規(guī)劃,包括產(chǎn)品企劃、評(píng)審、訂貨及終端上市推廣工作。
7 、負(fù)責(zé)相關(guān)的供應(yīng)商獲取及管理使用。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷。
2、具備一線品牌產(chǎn)品推廣經(jīng)驗(yàn)5年以上;有敏銳的市場(chǎng)洞察力、較強(qiáng)的資源整合能力。
3、較好的人際溝通及團(tuán)隊(duì)管理能力、較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力。
4、優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的社會(huì)活動(dòng)能力。
第2篇 產(chǎn)品推廣市場(chǎng)經(jīng)理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、線上營(yíng)銷,提供銷售線索,提升品牌美譽(yù)度和產(chǎn)品認(rèn)知度。
2、線下營(yíng)銷,會(huì)議營(yíng)銷包括但不限于行業(yè)展會(huì)、研討會(huì)、沙龍活動(dòng)等。管理和培訓(xùn)代理商市場(chǎng)推廣活動(dòng)。
3、營(yíng)銷預(yù)算管理,營(yíng)銷投資回報(bào)分析跟蹤,銷售線索數(shù)據(jù)管理。
4、年?duì)I銷活動(dòng)把控,針對(duì)處于不同銷售階段的客戶,有針對(duì)性的策劃營(yíng)銷活動(dòng),推動(dòng)銷售進(jìn)程。
5、市場(chǎng)分析,行業(yè)調(diào)研。
任職資格:
1、統(tǒng)招本科或以上學(xué)歷,4年以上市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn)。
2、做過to b 產(chǎn)品推廣,有代理商渠道推廣經(jīng)驗(yàn)。
3、敏銳的商業(yè)產(chǎn)品意識(shí),合作意識(shí)較強(qiáng)。
4、良好的職業(yè)素養(yǎng)和溝通能力。
第3篇 金融產(chǎn)品推廣經(jīng)理崗位職責(zé)
「 崗位介紹 」
1、為客戶提供量身訂制的、切實(shí)可行的理財(cái)方案,同時(shí)在對(duì)方案的不斷修正中,滿足客戶長(zhǎng)期的、不斷變化的財(cái)務(wù)需求。
2、通過市場(chǎng)展業(yè),向客戶宣傳、介紹、銷售保險(xiǎn)產(chǎn)品,為客戶制定家庭風(fēng)險(xiǎn)保障規(guī)劃,完成部門下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)目標(biāo);
3、完成上級(jí)交辦的其他工作。
「 崗位要求 」
1、年齡:20—40歲;
2、本科在校生或,社會(huì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,優(yōu)秀者放寬至大專學(xué)歷;
3、綜合素質(zhì)較高,思維活躍,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、實(shí)踐能力,樂于與人溝通,能夠吃苦耐勞,做事能堅(jiān)持不懈具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神
