工廠保安經理崗位職責（20篇范文）

第1篇 工廠保安經理崗位職責

1、負責擬定年度安全、消防工作計劃，組織實施日常消防、安全管理；

2、負責擬定消防安全工作的資金投入和組織保障方案；

3、負責制定酒店各部門的安全保衛(wèi)制度和預防措施；

4、組織實施防火檢查和火災隱患的整改工作；

5、組織實施對消防、監(jiān)控設施、滅火器材和消防安全標志的維護保養(yǎng)，確保其完好有效，疏散通道和安全出口保證暢通；

6、負責本部門的各崗位職責的擬定，并定期對下屬進行業(yè)務培訓及業(yè)績評估，提高隊伍素質。

第2篇 酒店保安部經理崗位職責7

酒店保安部經理崗位職責(七):

1)工作職權:

a.根據部門各級員工的工作表現(xiàn)情況,有權進行表揚或獎勵、批評或處分,有權提升或建議總經理提升工作積極、認真負責、業(yè)務熟練、有管理潛質的員工。

b.有權調動保安、消防人員及其它部門人員對危急事件,如刑事犯罪、火警等事件進行緊急處理,防止事態(tài)擴大。

c.對酒店治安保衛(wèi)、消防等不夠嚴密和完善的方面,有權向總經理建議逐步嚴密完善等。

2)工作職責:

a.對公司董事會、總經理負責,負責保安部全面工作。

b.對酒店治安、安全保衛(wèi)工作負有重要責任。

c.負責對下屬考核、培訓。

d.負責酒店保衛(wèi)工作的督導、檢查和落實。

e.負責全酒店員工治安防范宣傳教育。

3)業(yè)務要求:

a.熟悉和掌握酒店內部治安情況,了解和掌握社會治安情況及其對酒店的影響,對治安工作要有敏感性和預見性,防患于未燃。

b.善于組織策劃酒店的安全保衛(wèi)工作,在危急情況下能夠沉著冷靜,善于指揮和決策,使危急事件能夠得到迅速妥善的處理。

4)工作內容:

a.協(xié)助各部門制定崗位安全制度,并督導落實。

b.對酒店員工進行法制教育,生產安全教育及遵紀守法教育。

c.積極開展治安檢查和消防檢查。

d.組織策劃重大節(jié)日、重要接待任務的安全保衛(wèi)工作,屆時要在酒店內值班,并督導任務的落實情況。

e.積極配合公安機關調查和偵破酒店內發(fā)生的各類案件。

f.了解和掌握酒店內部員工的情況,配合公司行政辦一起做好違紀人員的檢查工作。

g.注意防止因自然災害而造成酒店、賓客、員工的生命及財產的損失。

h.建立和完善酒店治安工作檔案。

第3篇 保安部副經理崗位職責

1、確實掌握安全事宜，服勤于大門前、大廳內、后門及各指定之警衛(wèi)崗；

2、遵行保安經理之指示，服勤安全警衛(wèi)勤務，確保財產與顧客安全；

3、忠于職守，并做到語言文明、禮貌待人，不借故刁難，不以職謀私；

4、熟悉公司治安環(huán)境情況，熟練掌握使用治安、消防報警電話和消防設備；

5、嚴格執(zhí)行接待和會客制度，外來人員聯(lián)系工作，門衛(wèi)與人事部聯(lián)系登記后，方可進入。

第4篇 x大廈物業(yè)保安部經理崗位職責

大廈物業(yè)保安部經理崗位職責

1、對總經負責,組織領導治安保衛(wèi)部工作,對大廈的治安保衛(wèi)工作和消防工作負全面責任。

2、熟悉和掌握大廈內業(yè)主的地理位置,重點要害部位和設施布局的基本情況。

3、貫徹落實安全保衛(wèi)工作和消防工作,做好對保安的領導工作,調解大廈內各種糾紛。

4、組織實施安全保衛(wèi)責任制和安全操作規(guī)程,定期檢查執(zhí)行情況,并對所存在的問題及隱患按規(guī)定的期限及時加以解決整改。

5、主持部門例會,傳達貫徹總經理及有關主管部門的指示精神。

6、配合物業(yè)顧問,抓好治安保衛(wèi)部人員的管理和培訓,監(jiān)督檢查警容風紀和工作落實情況。

7、監(jiān)督和檢查大廈的四防安全情況和交通管理情況,處理大廈內各類治安案件,協(xié)調與主管公安機關和派出所的關系。

8、做好大廈內業(yè)主的四防安全和法制宣傳教育工作提高業(yè)主的安全意識和法制觀念。

9、帶頭遵守公司的各項規(guī)章制度,以身作則,不許濫用職權

10、保安員的聘用,解聘提出建議。

第5篇 物業(yè)項目保安部經理崗位職責

崗位名稱：保安部經理

匯報上級：主管安全保衛(wèi)工作的領導

工作內容概述：全面負責所轄區(qū)域內的安全保衛(wèi)及保安隊伍的管理工作

崗位職責：

*負責落實上級領導及主管機關的有關工作任務。

*根據社會治安狀況和企業(yè)經營管理的要求，制定保安部不同時期的工作任務、工作重點及安全方案，并組織貫徹實施。

*確定保安部的體制、機構、編制，并對整體保安隊伍進行培訓和管理。

*定期或不定期組織召開保安工作會議，研究分析工作，討論、總結工作中的經驗教訓，不斷提高保安工作的總體水平。

*領導和組織對所轄區(qū)域及各部門的安全檢查，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患，提出整改建議，并呈報主管領導。不斷強化安全管理制度，提高安全水平。

*審定一、二級警衛(wèi)方案，并組織貫徹落實。

*接待客戶投 訴，做出相應處理。

*協(xié)調公安機構和地方政府有關部門的關系，共同搞好周邊地區(qū)的治安和消防工作。

*對發(fā)生的重大治安、消防、交通事故及時趕赴現(xiàn)場，組織處理解決。

*協(xié)助主管領導組建防火安全委員會、交通委員會、綜合治理委員會、國家安全領導小組，并制定計劃開展工作。

*審定重大及要害部位的保衛(wèi)工作方案，并組織檢查落實。

*執(zhí)行國家安全法，配合國家安全部門工作。

第6篇 保安經理崗位職責工作內容

保安經理職位要求

1.身高:170cm~185cm;

2.體重:60kg~75kg;

3.學歷:中專以上;

4.專業(yè)資格要求:退伍軍人,有較強的語言表達能力,管理能力和組織能力;

5.普通話要求:一般;

6.性格個性:性格開朗,有一定的能力和適應能力;

7.其他要求:五官端正,身體健康,能夠認同企業(yè)文化和管理模式,無條件的服從,無任何借口。

保安經理崗位職責/工作內容

1.檢查消防設施、消防器材,如滅火器、煙感器、消除栓等是否正常、靈敏;

2.檢查危險部位置、要害部位的消防工作是否落實;

3.檢查消防通道是否暢通;

4.檢查消防培訓、消防考試的情況;

5.親自策劃重大節(jié)日、重要接待任務的安全保衛(wèi)工作,屆時一定要在單位內值班、進行督導;

6.積極配合公安部門調查和偵破單位內發(fā)生的各類案件;

7.了解和掌握各部門員工的情況,做好各部門員工的法制宣傳教育工作;

8.注意積累單位消防工作檔案資料。

第7篇 豐華大廈保安部經理崗位職責－9

大廈保安部經理崗位職責9

崗位名稱:保安部經理

匯報上級:執(zhí)行總經理

工作內容概述:全面負責所轄區(qū)域內的安全保衛(wèi)及保安隊伍的管理工作

崗位職責:

1.負責落實上級領導及主管機關的有關工作任務。

2.根據社會治安狀況和企業(yè)經營管理的要求,制定保安部不同時期的工作任務、工作重點及安全方案,并組織貫徹實施。

3.確定保安部的體制、機構、編制,并對整體保安隊伍進行培訓和管理。

4.制定、部署保安部的工作計劃,督促各主管、領班的工作。

5.定期或不定期組織召開保安工作會議,研究分析工作,討論、總結工作中的經驗教訓,不斷提高保安工作的總體水平。

6.領導和組織對所轄區(qū)域及各部門的安全檢查,對發(fā)現(xiàn)的安全隱患,提出整改建議,并呈報主管領導。不斷強化安全管理制度,提高安全水平。

7.審定一、二級警衛(wèi)方案,并組織貫徹落實。

8.接待客戶投訴,做出相應處理;及時向主管領導反映客戶的意見及投訴。

9.協(xié)調公安機構和地方政府有關部門的關系,共同搞好周邊地區(qū)的治安和消防工作。

10.對所轄區(qū)域內發(fā)生的重大治安、消防、交通事故及時趕赴現(xiàn)場,組織處理解決。

11.協(xié)助主管領導組建防火安全委員會、綜合治理委員會,并制定計劃開展工作。

12.審定重大及要害部位的保衛(wèi)工作方案,并組織檢查落實。

13.定期向主管領導匯報有關保安部事宜。

14.執(zhí)行國家安全法,配合國家安全部門工作。

15.盡力完成上級領導安排的其他任務。

第8篇 企業(yè)保安經理崗位職責

1、確實掌握安全事宜，服勤于大門前、大廳內、后門及各指定之警衛(wèi)崗；

2、遵行保安經理之指示，服勤安全警衛(wèi)勤務，確保財產與顧客安全；

3、忠于職守，并做到語言文明、禮貌待人，不借故刁難，不以職謀私；

4、熟悉公司治安環(huán)境情況，熟練掌握使用治安、消防報警電話和消防設備；

5、嚴格執(zhí)行接待和會客制度，外來人員聯(lián)系工作，門衛(wèi)與人事部聯(lián)系登記后，方可進入。

第9篇 物業(yè)項目保安部經理的崗位職責

物業(yè)項目保安部經理的崗位職責

一.工作內容:

在總經理室領導下,全面負責公司的安全保衛(wèi)工作,根據有關保安工作的程序和要求,制定保安部工作計劃,落實各項治安、消防、人員、車輛管理等保安措施,貫徹治安、消防部門以及公司制定的各項管理條例和規(guī)章制度,確保用戶人身、財產的安全。

二.工作要求:

1.建立健全各項保安工作制度,提出崗位設置和人員安排建議,制定崗位職責和工作流程。

2.根據'預防為主,防消結合'的原則,積極開展以防火、防盜、防破壞、防自然災害為中心的安全教育,采取有效措施,防止事故發(fā)生。

3.負責制定治安和消防年度工作計劃,主待保安工作例會,組織和調查各類違法案件和重大事故,協(xié)助公安、消防部門處理,偵破違法犯罪案件,保障人身和財產安全。

4.深入實際進行調查研究,定期分析安全形勢,嚴格保安工作規(guī)范和程序;定期組織人員對重要部門、重要設施、機要部門的安全防范措施的落實進行檢查,布置專門力量做好重大接待任務。

5.監(jiān)督考察本部門各崗位人員的工作表現(xiàn),處理有關保安工作方面的投訴,提出對本部門員工的獎懲和使用意見。

6.抓好對保安骨干和隊員的教育、培訓和業(yè)務考核等工作,制訂培訓計劃,必要時親自參與授課,不斷提高保安隊伍的整體思想素質和業(yè)務素質。

7.協(xié)調好與其他部門的關系,共同搞好安全保安工作。

三.注意事項:

1.要熟悉掌握國家有關保衛(wèi)工作的方針、政策,熟悉所管物業(yè)內安全、消防設施的性能和狀況,掌握操作技能。

2.不斷提高觀察問題的本領,具有一定的組織、指揮、協(xié)調、公關和處理突發(fā)事件的能力。

3.忠于職守,廉潔公正,不徇私情。

第10篇 物業(yè)項目保安部經理崗位職責9

物業(yè)項目保安部經理崗位職責(九)

1、負責公司的日常治安保衛(wèi)工作,貫徹和執(zhí)行上級工作指示,檢查和監(jiān)督消防、保安、停車場管理有關規(guī)章制度執(zhí)行情況。

2、負責保安部印章的管理,監(jiān)督保安部日常工作經費的合理開支。

3、負責保安員的'應急情況處理'及'兩證'的培訓。

4、負責指導、檢查、督促與各管理處保安工作。

5、負責參與公司的消防項目外包合同的評審與監(jiān)督、配合相關部門及時消除火險隱患。

6、負責檢查、指導停車場的安全管理工作。

7、對公司范圍內發(fā)生的治安、消防事故、各類案件協(xié)同有關部門進行處理、整改。

8、負責與公安、消防、車管、保衛(wèi)等到部門的聯(lián)系。

9、負責公司的三防應急處理工作。

10、完成領導交辦的其他工作任務。

第11篇 保安副經理崗位職責

1、確實掌握安全事宜，服勤于大門前、大廳內、后門及各指定之警衛(wèi)崗；

2、遵行保安經理之指示，服勤安全警衛(wèi)勤務，確保財產與顧客安全；

3、忠于職守，并做到語言文明、禮貌待人，不借故刁難，不以職謀私；

4、熟悉公司治安環(huán)境情況，熟練掌握使用治安、消防報警電話和消防設備；

5、嚴格執(zhí)行接待和會客制度，外來人員聯(lián)系工作，門衛(wèi)與人事部聯(lián)系登記后，方可進入。

第12篇 酒店物業(yè)保安部經理崗位職責素質要求

酒店物業(yè)保安部經理崗位職責和素質要求

上級:總經理

下級:保安部副經理、主管、消防任

崗位職責

1、保安部經理是總經理在保安工作上的參謀和助手。

2、帶領保安部全體成員開展安全保衛(wèi)工作,維護酒店客人財產及員工財產的人身安全,確保安全無事故。

3、制定、布置保安部的工作計劃,督導副經理和主管的工作。

4、主持本部的工作辦公例會,傳達、貫徹總經理指示。

5、對重大案件、事故親自調查處理。

6、受理有關本部的較大宗客人投訴。

7、配合人事部處理員工糾紛及員工違規(guī)問題,保障各部門工作的正常運作。

8、認真貫徹執(zhí)行會議中心頒發(fā)的各項規(guī)章制度。

9、負責保安部的人事申請權及對新入隊的保安員的崗前培訓、后期督導工作,對于不合格的隊員有權發(fā)出最后通告并經人事部批準而辭退或開除。

10、負責總經理和上級部門交辦的其它事項。

素質要求

基本素質:具有較強的事業(yè)心和責任感,有一定的組織協(xié)調能力,有

較高的個人修養(yǎng)和良好的人際關系,為人正直,以身作者,不畏強暴,秉公依法辦事,模犯 守酒店的各項規(guī)章制度。

自然條件:男性,28歲以上,身高177~183厘米,相貌端正,身體健康,精力充沛。

文化程度:大專以上學歷。

工作經驗:具備4年以上酒店保衛(wèi)管理或公安工作經驗。

特殊要求:1)、在刑偵、消防方面受過一定專業(yè)訓練。

2)、與公安、消防機關以及各部門之間有很強的溝通和協(xié)調能力

3)、掌握公安、消防、涉外人員管理、密工作等方面的法律、法規(guī),并掌握中層管理基礎知識。

4)、具有一定的法律、法規(guī)知識。

5)、受過一定擒拿訓練,對處理緊急突發(fā)事件有快速反應能力。

第13篇 z酒店保安部經理崗位職責

酒店保安部經理崗位職責:

1、堅持貫徹執(zhí)行總經理的指示,做好總經理在保安工作上的參謀和助手,對酒店的安全負有重要的責任。

2、有高度的責任感和事業(yè)心,有現(xiàn)代酒店管理的經驗。

3、敬業(yè)樂業(yè),堅持原則、不徇私情、秉公執(zhí)法,吃苦耐勞、勇于獻身。帶領和督導下屬做好安全保衛(wèi)工作,確保酒店人、財、物的絕對安全。

4、負責制定、健全酒店的安全保衛(wèi)制度,部署保安部的工作計劃安排和檢查落實,審定各部擬定的崗位安全制度、規(guī)定,報請總經理批準后實施。

5、堅持酒店保安管理的規(guī)范化、程序化、標準化、制度化,堅持以身作則,最大限度地調動部門員工的工作積極性,并領導下屬員工積極開展全面質量管理活動。

6、維護酒店內部治安秩序,經常巡視酒店各重要器材設備,確保設備處于良好狀態(tài)。

7、組織調查內部發(fā)生的重大案件、事故,并向總經理提出建議,匯報查處結果。

8、負責本部門員工的工作分派,帶領本部門員工努力做好工作,保障員工和賓客的生命安全,對酒店經濟部位和要害部位的安全要加強管理。

9、與當?shù)貓?zhí)法部門、司法部門及其他保安部門保持密切的合作關系,配合執(zhí)法部門偵破違法犯罪案件。

10、受理酒店有關本部門的客人投訴。

11、重視內勤工作,組織好保安工作檔案材料的積累和科學管理工作。

12、協(xié)助總經理組建酒店安全委員會、消防委員會、交通安全委員會等組織,擔任或選派各委員會主任并主持日常工作。

13、協(xié)助培訓中心組織開展以“防火、防盜、防破壞、防自然災害”為中心的安全教育和法制教育。

14、完成酒店領導及上級業(yè)務部門交辦的各項臨時性保安工作。

第14篇 小區(qū)保安部經理崗位職責范文7

小區(qū)保安部經理崗位職責范文(七)

1.在公司總經理領導下,遵照本企業(yè)的總體規(guī)劃和經營方針,對本企業(yè)所屬機構及管理范圍人、財、物的安全防范、防火工作負有監(jiān)督管理職責。

2.貫徹執(zhí)行國家和本市治安保衛(wèi)工作的法律法規(guī)和規(guī)章以及本系統(tǒng)、維護公司正常工作秩序,為企業(yè)經營與發(fā)展提供安全保障。

3.為小區(qū)住戶居住范圍提供安全服務,維護正常的治安秩序。

4.制定和完善物業(yè)公司的各項治安保衛(wèi)工作制度,落實治安防范、防火安全措施。

5.加強保安隊伍建設,提高保安人員素質,保持執(zhí)勤人員相對穩(wěn)定,教育保安人員愛崗敬業(yè),認真履行治安保衛(wèi)工作職責。

6.開展社會主義法制和治安保衛(wèi)防火安全工作的宣傳教育,增強從業(yè)人員的法制觀念和治安防火意識。

7.制定安全保衛(wèi)工作計劃,掌握公司內部信息和外部狀況,全面部署有效防止各類矛盾激化、治安刑事案件、火災事故和各種災害性事故。

8.加強對要害部位、重點部位和危險物品的安全管理,嚴格落實治安防火安全責任制。

9.組織安全檢查及時發(fā)現(xiàn)和消除治安、火災隱患,對公安機關指出的治安防火隱患整改意見,負責落實,定期解決。

第15篇 市場保安部經理崗位職責

1.保安部經理對百貨商場經理負責,是百貨商場經理在保安工作上的主要參謀和助手,對公司安全工作負有領導上的具體責任。

2.制定部署保安部的工作計劃安排,負責對部屬管理人員進行考勤、考績。

3.負責落實各項安全措施,定期及不定期對百貨商場安全工作進行全面檢

第16篇 某公寓保安部經理崗位職責

公寓保安部經理崗位職責

職位:保安部經理

報告:總物業(yè)經理

工作概要:維持公寓的保安工作及貫徹執(zhí)行消防的防范工作。

主要職責:

1.主持保安部的日常工作,組織布署、協(xié)調保安部各專業(yè)的工作,保障公寓用戶、員工的生命及財產安全。

2.根據安全保衛(wèi)工作的方針、政策和有關法律、法令和公寓總物業(yè)經理有關公寓安全的指令、建立、健全、制定各項公寓安全管理的規(guī)章制度。

3.根據以'預防為主'的保衛(wèi)工作方針,對公寓員工進行防火、防盜、防治安災害事故、保密和法制教育。

4.貫徹'誰主管,誰負責'的安全工作原則,落實各項安全工作的崗位責任制,并督促逐級落實。

5.負責對涉外事件、治安事件和火災事故的調查處理。

6.配合公安機關、國家安全機關以及其他執(zhí)法機關對違法犯罪進行調查取證。

7.做好重要事件和大型活動的警衛(wèi)布署。

8.認真貫徹消防法規(guī),加強對公寓防火系統(tǒng)、設備、設施、器材的安全管理工作,指導對義務消防隊的技能培訓滅火演練。

9.維護公寓的治安秩序,加強對警衛(wèi)人員的管理和公共娛樂場所的安全控制工作。

10.每周向總物業(yè)經理提交工作報告。

11.完成總物業(yè)經理指派的其他工作。

第17篇 物業(yè)保安經理崗位工作職責

職責一:物業(yè)保安經理崗位職責

1.了解和掌握保安部的實際情況,根據上級領導的要求,結合實際建立健全各項管理制度,對物業(yè)轄區(qū)的治安、消防、車輛交通管理工作實施全面管理;

2.主持保安部工作會議,督促檢查各項規(guī)章制度的落實,組織隊員學習業(yè)務知識和形體儀表訓練,提高全體隊員的整體素質;

3.經常性檢查保安隊員的工作情況,做好監(jiān)督、檢查和考評工作,落實崗位責任制和獎懲條例;

4.處理有關保安方面的事務,重大治安問題和事故及時向上級領導匯報,并采取果斷措施,控制事態(tài)發(fā)展;

5.負責轄區(qū)內各種突發(fā)事件緊急預案的具體編制與實施工作;

6.負責轄區(qū)內各類消防器材的檢查和管理工作,保障各類自動消防系統(tǒng)設備操作及運行正常;

7.負責制定小區(qū)內大型文體活動的交通管理方案;

8.負責制定重點防火部位的滅火預案;

9.負責組織本部門員工冬季掃雪、夏季防洪,落實工作責任制;

10.完成公司交辦的其它工作任務。

職責二:物業(yè)保安經理崗位職責

負責整個大廈的保安及消防工作,制定有關大廈各項安全工作計劃,制定本部門內部各項規(guī)章制度、獎懲條例、培訓方案。監(jiān)督、管理大廈保安及中控中心的運作,與政府相關部門定期聯(lián)絡。

1.主持、領導保衛(wèi)部全面工作,堅決執(zhí)行總經理的命令。

2.協(xié)助總經理及公安相關制定大廈整體保衛(wèi)工作計劃,及保安人員的編制。

3.熟悉治安、消防各崗位的職責、任務、工作要求、考核標準,掌握轄區(qū)內保安工作的規(guī)律特點,加強重點崗位的安全防范。

4.制定部門各項工作程序,并監(jiān)管其執(zhí)行情況。

5.協(xié)助綜合部對保安人員進行招聘、培訓。

6.聯(lián)絡大廈業(yè)主、客戶、了解、解決客戶投訴有關安全方面的問題,并迅速制定整改計劃,教育全體人員,起到防微杜漸的作用。

7.定期向總經理匯報有關大廈安全、消防工作情況并提出整改報告。

8.協(xié)調、配合其它部門解決有關大廈安全方面所有問題,并提供相關咨詢。

9.負責制定部門費用計劃預算與報銷。

10.如遇有關安全、消防方面的緊急突發(fā)事件發(fā)生時,負責處理現(xiàn)場工作,應在知情后第一時間到達現(xiàn)場,關鍵時刻起帶頭作用。

11.組織召開部門工作會議,每周不少于一次。

12.作好部門每月的學習、工作、訓練計劃。

13.經常檢查各崗工作,零點后夜查,每兩周不得少于一次。

14.帶領保安人員配合其它部門做好管理工作,制止、糾正各違章行為。

15.配合相關部門為各期業(yè)主、租戶、施工方的進入,提供咨詢或建議。

16.完成上級領交辦的其它臨時性任務。

職責三:物業(yè)保安經理崗位職責

a)編制下屬單位保安工作計劃,檢查執(zhí)行情況,對保安工作進行業(yè)務指導。

b)負責新接物業(yè)(安全消防)的接管、驗收、移交工作。

c)負責下屬單位保安工作記錄的收集、整理、歸檔。

d)負責編制下屬單位保安隊伍培訓計劃,并組織實施,效果評估考核。

e)負責下屬單位保安工作服務質量的督導和考核,對不合格項,提出整改意見。

f)協(xié)助經營部,負責物業(yè)管理投標方案保安部分的編寫工作。

g)組織、協(xié)調、合理調配各管理處的保安人員。

h)負責主管領導交辦的其他工作。

職責四:物業(yè)保安經理崗位職責

一、負責制定公司的治安、消防年度、季度工作計劃,做好部門年度預算報告。

二、負責維持公司內部秩序,預防和查處治安事故,協(xié)助、配合國家公安部門偵破有關治安和違法犯罪案件。

三、妥善處理客戶有關安全方面的各種投訴。幫助客人尋找在公司丟失的物品,努力改造良好的治安環(huán)境,讓客人具有安全感。

四、開展 四防 (防火、防盜、防破壞、防治安災害事故)為中心的安全教育和法制教育,定期檢查 四防 設施,增強全員的安全意識和法制觀念。

五、主動督促檢查公司各重點部位的 七合格 工作;協(xié)調各有關部門嚴格落實 七合格 要求,確保重點部位的安全。

六、負責制定夜間安全值勤、巡邏程序和要求,組織值班干部、員工逐項落實,確保公司夜間財產、人身安全。

七、負責完善、制定公司晝間、夜間各類鑰匙的管理規(guī)定,定期檢查執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正和報告。

八、負責制定保安監(jiān)控的管理規(guī)定和操作程序,確保公司監(jiān)控范圍內的防火、防盜安全。

九、適時完善、健全公司的安全應急措施,并負責督促屬下嚴格執(zhí)行和演練落實。

十、定期檢查各項保安措施,并做好記錄,確保消防設備、設施完好,以備查考。

十一、及時督促檢查各部門對 誰主管,誰負責 責任制的執(zhí)行情況,協(xié)助各級責任人做到管好自己的人,看好自己的門,辦好自己的事,確保安全工作落實。

十二、組織好本部門的分工協(xié)作,每日召開部門當值保安領導例會。

十三、負責對保安干部、員工的培訓、考核、評估工作以及聘免和推薦。

十四、做好本部門員工的思想工作,關心員工生活,提高業(yè)務水平。

十五、定期向總經理和領導匯報部門工作。

十六、成上級交辦的其他任務。

職責五:物業(yè)保安經理崗位職責

一、全面負責物業(yè)項目治安、消防等安全管理服務方面的工作,帶領和督導下屬做好安全保衛(wèi)工作,確保物業(yè)項目人、財、物的絕對安全。

二、負責組織制定安全保衛(wèi)工作計劃,撰寫工作總結,傳達貫徹上級安全工作會議精神。

三、負責制定、健全物業(yè)項目的安全保衛(wèi)制度的實施,部署保安部的工作計劃安排和檢查落實情況。

四、協(xié)助培訓部門組織開展以'防火、防盜、防破壞、防自然災害'為中心的四防安全教育和法制教育。組織防火安全檢查,對發(fā)現(xiàn)的火險隱患要及時與相關部門協(xié)調解決。

五、負責組織調查內外發(fā)生的重大案件、事故,并向總經理提出處理意見,匯報查處結果。

六、負責組織員工進行防火安全教育和上崗前的消防知識培訓。維護物業(yè)項目內部治安秩序,經常巡視物業(yè)項目的重要'四防'器材設備,以確保保安人員處于良好狀態(tài)。

七、受理物業(yè)項目的業(yè)主對有關本部門的投訴,負責解決處理。

八、與當?shù)毓矙C關、消防部門定期聯(lián)絡,保持蜜切的合作關系,協(xié)調有關保安、消防問題。

九、督導并協(xié)助總經理組建物業(yè)項目安全委員會、消防委員會等組織,協(xié)助其日常工作的開展。

十、負責防火、防風、防雨工作,保證物業(yè)項目的安全及正常運作。

十一、負責本部門月度、季度、年度的工作報告。

十二、與各部門之間密切配合、相互溝通,并深入了解下屬管理人員和員工的思想狀況,及時糾正不良傾向。

十三、完成領導及上級業(yè)務部門交辦的各項臨時性保安工作。

第18篇 酒店保安經理崗位職責

1、負責擬定年度安全、消防工作計劃，組織實施日常消防、安全管理；

2、負責擬定消防安全工作的資金投入和組織保障方案；

3、負責制定酒店各部門的安全保衛(wèi)制度和預防措施；

4、組織實施防火檢查和火災隱患的整改工作；

5、組織實施對消防、監(jiān)控設施、滅火器材和消防安全標志的維護保養(yǎng)，確保其完好有效，疏散通道和安全出口保證暢通；

6、負責本部門的各崗位職責的擬定，并定期對下屬進行業(yè)務培訓及業(yè)績評估，提高隊伍素質。

第19篇 大廈保安部副經理崗位職責－9

大廈保安部副經理崗位職責9

崗位名稱:保安部副經理

匯報上級:保安部經理

工作內容概述:在保安部經理的領導下,全面負責所轄區(qū)域內的防火、防盜、防爆炸、防自然災害事故及保安隊伍的管理工作。

崗位職責:

1.在部門經理的領導下,開展各項保安工作,當好經理的助手,在經理不在時,代理經理工作。

2.經常巡視檢查保安部管轄區(qū)域,發(fā)現(xiàn)并解決問題,及時向經理報告并提出建議。

3.確定人員編制及年度預算。

4.協(xié)助經理做好重大活動、重要賓客的現(xiàn)場保衛(wèi)工作。

5.協(xié)助經理做好對各個部門及上級主管機關有關部門的聯(lián)絡和協(xié)調工作。

6.加強保安隊伍的管理,大力開展政治思想教育工作,不斷提高隊伍的思想政治水平。

7.負責制定、落實各種警衛(wèi)方案,確保安全。

8.制定全年的保安工作計劃,并加以落實。

9.針對不同時期的社會治安形勢,不斷調整保衛(wèi)工作重點,以達到防范的目的。

10.盡力完成上級領導安排的其他任務。

第20篇 某國際酒店保安部經理崗位職責

z國際酒店保安部經理崗位職責

1)執(zhí)行總經理的工作指令,全面抓好的酒店安全保衛(wèi)工作。向總經理負責和報告工作。

2)落實上級主管部門的工作布置和檢查,及時溝通信息,配合查處各類案件

3)協(xié)助總經理建立群眾性的治安、消防組織,抓緊有關人員的業(yè)務培訓,直接參與工作的領導,開展正常的業(yè)務活動。協(xié)助酒店領導開展消防演習。、

4)根據('安全第一,預防為主的原則',積極開展以'四防'(防火、防盜,防破壞,防治安災害事故)為中心的安全法紀宣傳教育,經常組織安全檢查,并采取切實措施,防患于未然。

5)親自組織和配合調查發(fā)生在酒店內的各類案件和重大事故,并及時將有關情況向總經理匯報。

6)指導和協(xié)調酒店各部門結合工作實際,切實做好安全保安工作和保安業(yè)務訓練,檢查和督導本部門的工作人員,嚴格執(zhí)行保安工作規(guī)范和各項安全管理制度,維護好酒店的治安秩序,保障人身和財產的安全。

7)負責辦理酒店改建和更新裝修工程中有關消防設施的申報審批工作。

8)發(fā)生火警和火災時,立即趕赴現(xiàn)場,按應急預案和現(xiàn)場指揮要求,組織滅火工作。

9)主持保安工作例會,寫好部門工作日志,督導本部門員工做好各自的工作,檢查工作進度,解決工作中的問題。

10)根據需要與可能,積極改進和完善酒店的保安技術、防范設施及器材裝備,督導屬下員工做好財產設備的管理工作,定期清點核對,及時保養(yǎng)和保修。