輔導(dǎo)師崗位職責（3篇范文）

第1篇 輔導(dǎo)師崗位職責

1.教學(xué)管理:從學(xué)員加入教學(xué)項目后到完成教學(xué)項目過程中的整體學(xué)習(xí)流程管理與監(jiān)督。

2.行業(yè)研究:根據(jù)行業(yè) mapping,建立對不同行業(yè)的專業(yè)認知以及新晉人才的需求情況等;

3.學(xué)員能力提升:(求職能力/自我認知/行業(yè)認知)評估&職業(yè)方向1v1輔導(dǎo)與職位解析推薦;

4.學(xué)生學(xué)習(xí)監(jiān)督:學(xué)員學(xué)習(xí)過程追蹤與管理,提升用戶體驗。

招聘要求:

1-積極主動,學(xué)習(xí)能力強,思路清晰。

2-良好的溝通能力,能與學(xué)員,企業(yè)hr以及講師進行良好的溝通。

3-對幫助他人有熱情。

4-本科以上學(xué)歷,名校背景優(yōu)先。

5- 1~4年人力資源招聘與培訓(xùn)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。

第2篇 兒童心理輔導(dǎo)師崗位職責

1. 要求:

1)心理學(xué)相關(guān)專業(yè)

2)本科以上學(xué)歷

3)有相關(guān)兒童心理輔導(dǎo)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先

2.工作內(nèi)容:

1)負責搭建steam課程教學(xué)中的兒童心理版塊,輔助教研教學(xué)組完善課程體系

2)負責組織相關(guān)兒童心理教育類活動

3)對學(xué)員進行跟蹤觀察,接觸,并給出階段性的總結(jié)和建議

第3篇 心理輔導(dǎo)師崗位職責

職位描述

1、大專以上學(xué)歷,心理學(xué)相關(guān)專業(yè),1年以上心理輔導(dǎo)相關(guān)工作經(jīng)驗;

2、為公司員工提供實時心理輔導(dǎo),開展心理輔導(dǎo)活動及心理預(yù)防措施;

3、負責開展公司心理輔導(dǎo)關(guān)懷課程的制作及培訓(xùn)等;

4、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆生亦考慮。