第1篇 培訓(xùn)助教崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)培訓(xùn)儀器、展廳設(shè)備設(shè)施的保養(yǎng)、維修及場(chǎng)地的整潔;
2、輔助完成培訓(xùn)部門工作流程;
3、落實(shí)培訓(xùn)細(xì)節(jié)工作;
4、協(xié)助收集、篩選、編寫、審核各類培訓(xùn)教材和資料;
5、加強(qiáng)自我學(xué)習(xí),培養(yǎng)自身成為培訓(xùn)師;
6、完成培訓(xùn)中心領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、機(jī)電類或者印刷類專業(yè),大專及以上學(xué)歷,優(yōu)秀的應(yīng)屆生也可以考慮;
2、有產(chǎn)品教學(xué)、產(chǎn)品維護(hù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、熟悉印刷品印前、印中的相關(guān)知識(shí)優(yōu)先考慮;
4、英語能作為熟練交流語言的優(yōu)先考慮。
第2篇 教師/助教培訓(xùn)專員崗位職責(zé)
1、協(xié)助培訓(xùn)主管擬訂培訓(xùn)計(jì)劃；
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略開展培訓(xùn)需求調(diào)研，并制定年度培訓(xùn)計(jì)劃；
3、聯(lián)系各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，辦理員工外部培訓(xùn)事宜；
4、負(fù)責(zé)內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍的建立、管理，外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的甄選和管理；
5、組織培訓(xùn)材料，開發(fā)利用培訓(xùn)輔助設(shè)施；
6、建立培訓(xùn)檔案，根據(jù)不同的培訓(xùn)內(nèi)容及目的設(shè)計(jì)培訓(xùn)效果評(píng)估方式；
7、協(xié)助指導(dǎo)員工職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃，并創(chuàng)建適合其職業(yè)發(fā)展的培訓(xùn)課程。
第3篇 培訓(xùn)助教崗位職責(zé)要求
職責(zé)描述：
1、扮演培訓(xùn)師和學(xué)員之間的橋梁，并創(chuàng)造最佳的學(xué)習(xí)環(huán)境
2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)執(zhí)行前期溝通協(xié)調(diào)，包括：方案、合同跟進(jìn)，行程安排，課前教學(xué)、教具準(zhǔn)備及場(chǎng)地布置安排等；
3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)執(zhí)行中期實(shí)施服務(wù)，包括：現(xiàn)場(chǎng)跟課協(xié)助老師、現(xiàn)場(chǎng)學(xué)員問題解答、維持課堂紀(jì)律及日程協(xié)調(diào)安排等；
4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)執(zhí)行后期反饋跟蹤，包括：收款、課程滿意度調(diào)查、課程宣傳稿撰寫及發(fā)布等；
5、負(fù)責(zé)培訓(xùn)講師日常管理，包括：講師信息收集匯總、講師課綱課件定期更新、講師日常關(guān)系維護(hù)等；
6、完成上級(jí)安排的其他事務(wù)。
職責(zé)要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；
2、三年以上客戶關(guān)系服務(wù)或運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)，有培訓(xùn)或教育行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)尤佳
3、良好的服務(wù)意識(shí)和較強(qiáng)的溝通及解決問題的能力；
4、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和邏輯思考能力；
5、具備較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作，強(qiáng)烈的責(zé)任感。
