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2023年老干部工作總結暨2023年工作思路十篇

發(fā)布時間:2024-10-18 查看人數(shù):45

2023年老干部工作總結暨2023年工作思路

第一篇 2023年老干部工作總結暨2023年工作思路 4850字

我院現(xiàn)有離休干部8人、退休人員61人,離退休人員共計69人。其中局職6人,處級19人,正高5人,副高7人,中級職稱10人,科職6人,其它16人,70-80歲10人,80歲以上1人。常年國外居住1人,2人常年臥病在床。

今年以來,在市委政法委和學院黨委的正確領導下,我院老干部工作始終按照政法委老干部處的要求,以貫徹科學發(fā)展觀,緊密配合學院“以評促建” 中心的工作為指導,圍繞北京奧運會,以“我參與、我奉獻、我快樂”為全年的活動主要內容,始終堅持“服務”、“和諧”的理念,以人為本、服務為先、以落實離退休人員兩項待遇為重點,抓好各項工作落實,使學院老干部工作呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢。主要工作如下:

一、黨委高度重視,老干部工作得到加強。

一是領導關心支持。學院黨委書記、院長張景蓀同志始終高度重視、關心和支持老干部工作,始終把老干部工作作為學院全面工作的重要組成部分,把老干部工作作為年終考核的重要指標,納入到《北京普通高等學校黨建和思想政治工作基本標準》中,使老干部工作做到了日常評測有要素,年終檢查有內容,績效計分有依據(jù),工作改進有方向,有力地促進了老干部工作。同時堅持每逢重大節(jié)日都要抽出專門時間,看望部分老干部;院黨委副書記尉桂民同志分管老干部工作后,積極幫助解決老干部工作重點和難點問題,想辦法落實老干部的有關待遇,每逢節(jié)假日帶隊走訪離休干部和退休人員。多次組織有關部門調研,分析我院老干部工作中存在的問題,對老干部工作部門提出改進要求。尤其是對老干部工作人員的成長進步給予了大力支持,在學院各部門用人緊張的情況下,給學院老干部服務管理科配備了專職工作人員,使老干部工作隊伍得到加強。

二是為保障老干部工作能夠順利開展,學院黨委在經(jīng)費等各方面給予老干部工作大力傾斜,在老干部活動設施上予以支持。配備電腦、照相攝像機等設備,滿足老干部活動需要。對老干部在體檢、外出考察等活動中的經(jīng)費給予特事特批的原則。提高了老干部返校開展活動時的用餐標準,對老干部返校、就醫(yī)、開展活動、外出開會等用車也給予了大力支持。使老干部真切感受到學院黨委對老干部工作的高度重視,對老干部的關心愛護。

二、加強離退休支部建設,充分發(fā)揮老干部作用。

1、結合離退休人員身體、住址分布、活動情況對支部進行重新分組,組成了新的支部黨小組、新的學習小組、新的日常情況通報小組等。在去年支部改選情況下,新黨支部支委成員工作開展后,梳理了以往的工作成績和不足,加強了民主生活會的作用。高質量的生活會對于班子成員統(tǒng)一思想認識,及時消除誤會與隔閡,化解矛盾,都起到了很好的作用,有力地促進“和諧”黨支部的建房設。

2、創(chuàng)建平臺促進支委同黨員的思想交流。

堅持離休人員每月一次的返校、退休老同志每兩月的一次返校的同時,還根據(jù)天氣季節(jié)情況組織老同志們開展各種活動,為老同志們提供了溝通的平臺。組織離退休一支部成員到王佐進行了健康修養(yǎng)、參觀了奧運會場館、游覽了運河。組織其它所有的老同志到韓村河渡過了九九重陽節(jié)和到海南考察等。為使支部的堡壘作用能在老干工作中發(fā)揮更大的作用,今年以來,老干部部門堅持“多走訪、多親近、多服務、多辦實事”,堅持同老干部黨支部成員一起研究工作、一同走訪。通過走訪,體現(xiàn)了院黨委、老干部部門以及老干部黨支部對老同志們的關心,加強了老同志們間的溝通,增強了支部的凝聚力,提高了老同志們關心學院建設的主人翁意識。。

3、結合老干部自身特點,發(fā)揮老干部作用。

鼓勵、支持老干部在自覺自愿的基礎上,發(fā)揮自身優(yōu)勢,開展社會工作,為促進和諧社會做貢獻。兩個支部充分發(fā)揮老黨員文化層次高,政法系統(tǒng)工作經(jīng)驗豐富、群眾基礎深厚、社會影響廣泛的優(yōu)勢,鼓勵他們參與經(jīng)濟發(fā)展、社會進步工作。如主動承擔法律咨詢員,技術傳教員、人民陪審員等。

退休教授葛燕青同志擔任人民陪員以來,勤勉敬業(yè),使人民陪審員成為法制宣傳員和司法形象維護者,與審判人員取長補短,使辦案的法律效果與社會效果達到統(tǒng)一,在對合議的案件事實的認定、法律的適用上都充分發(fā)揮了作用,做出了自己的貢獻。在今年“展示改革開放30年”征文活動中、在四川大地震發(fā)生后,葛老師不僅捐錢捐物,還寫了多篇文章,被《政法老干部園地》采用。退休干部賀乃環(huán)是一名執(zhí)業(yè)律師,在組織的鼓勵下,退休后向北京市政府撰寫的《校園安全亟待加強》、《關于加強對低保人員管理,維護社會穩(wěn)定》、《化解業(yè)主與物業(yè)之間矛盾、構建和諧社會首善之區(qū)》、《未成年人夜不歸宿須重視》、《對弱勢群體保護力度應加強》《由永定門重建進而關注文物古跡的保護現(xiàn)狀》等多份提案,得到市有關部門的認可。離休干部李業(yè)充分利用自己的醫(yī)護知識,數(shù)十年如一日為所在社區(qū)醫(yī)療事業(yè)服務。

在今年四川汶川大地震發(fā)生后,許多老領導老同志為表達對災區(qū)人民的心意,多次向災區(qū)捐款合計2萬余元。離休干部陳仲瑋同志在美國得知發(fā)生地震后,多次打電話向工作人員詢問災區(qū)情況,委托家屬為自己捐款XX元。李英古同志剛從山東省親回來,第一件事就是打話詢問學院老干部向災區(qū)獻愛心的情況,并立即捐款XX元,還有好多老同志平常省吃儉用,但在這次為災區(qū)捐款的活動中,毫不吝嗇,拿出自己多年省下來的錢捐給災區(qū)。這些行為讓我們工作人員深受感動。在支部的正確引導下,我院離退休老同志參與社會公益事業(yè)行為越來越多。

依托“政法老干部園地”的主陣地,組織老同志參加“康壽杯”書畫攝影比賽,積極向《政法老干部園地》投稿23篇,兩名同志參加了“康壽杯”書畫攝影比賽,滑棟林同志獲得了優(yōu)秀獎。參加市老干部局和政法委老干部處組織的支部書記和局職讀書班多次。通過形式多樣的活動,使老同志們心情愉悅,進一步激發(fā)的老同志們愛國愛校愛家的熱情。

三、落實老干部政治和生活待遇,切實維護老干部的利益。

落實老干部政治待遇。學院老干部工作領導小組堅持領導干部聯(lián)系老干部制度,堅持情況通報會,讓老領導老同志們及時了解學院建設和發(fā)展改革情況,對學院重大問題認真征求老干部的意見。組織老同志聽取北京市改革發(fā)展專題報告、奧運會籌建專題報告、組織老同志學習“科學發(fā)展觀”等重要文件并進行了討論。為一支部每位老同志訂閱了中央國家機關工委宣傳部和中共北京市委講師團主辦的《大講》堂,發(fā)放了《深入學習實踐科學發(fā)展觀》1-4的老干部讀本及其它輔導材料,老干部支部也及時組織老同志們學習,領會精神、把握內涵。大家表示,通過學習要把思想和行動統(tǒng)一到黨的xx大精神上,為落實科學發(fā)展觀、促進社會和諧做貢獻。

按照市委和政法委開展“堅定不移跟黨走,身心健康樂晚年”主題活動活動,結合改革開放三十年,組織葛燕青、段立三、戰(zhàn)福眾、齊正喜四名老同志通過親身體會,謳歌祖國翻天覆地的變化。召開座談會,組織離退休人員參觀了社會主義新農(nóng)村和首都新面貌,組織離休及部分局職老干部到進行了休養(yǎng)、組織退休老同志到海南進行了考察。通過這些內容豐富,形式多樣的活動,使老同志們陶冶了情操,進一步激發(fā)了愛校、愛國的熱情。

在生活待遇上,保障老干部“兩費”發(fā)放,根據(jù)經(jīng)濟社會發(fā)展和北京市委有關規(guī)定,逐步提高老干部生活待遇。努力使老干部的生活待遇與經(jīng)濟社會發(fā)展水平相適應,盡心竭力為老干部辦實事,做好事,解難事,改善老干部晚年生活。

進一步完善離休干部醫(yī)療機制,落實了社區(qū)就近醫(yī)療工作,并在學院財務部門的積極配合下,離休老同志一直堅持醫(yī)療費“先報銷、后審計”的政策,做到隨來隨報,工作人員全程代理,報銷后錢直接交付老同志,受到老同志們的好評。今年還為兩位老同志墊付手術費十多萬元,保證了老同志及時就醫(yī)。學院把“每年為老同志進行一次體檢”作為了一項制度,今年五月份,組織58名離退休老同志進行了健康體檢,得到了離退休人員的高度贊揚。今年我院還把對離休干部的“四就近”工作落實到了實處,并對全院離退休老同志的社區(qū)醫(yī)院做了及時登記匯總,在學院財務部門的通力合作下,我院離退休老同志到社區(qū)醫(yī)院就醫(yī)已得到保障,方便了老同志們的就醫(yī)看病。

四、問題與不足

1、由于學院正在建設發(fā)展中,學院經(jīng)費和現(xiàn)有的辦公場所明顯緊張,老同志的活動場所受到一定制約,一定程度上影響了老同志們的正?;顒淤|量。

2、需進一步健全完善各項規(guī)章制度。要在修改、清理現(xiàn)有規(guī)章制度的基礎上,進一步健全完善各項規(guī)章制度,并認真落實到位,使老干部服務管理制度化、規(guī)范化。

3、老干部隊伍目前呈現(xiàn)出一些新的情況。高齡、多病、身邊無子女、行動不便、孤寡老人、空巢家庭等問題增多。如何增加離退休人員管理服務力量、加大為老同志服務的力度是我們面臨的新課題,需要認真研究解決。

XX年的工作思路

XX年是繼續(xù)深入學習貫徹黨的“xx大”精神的重要一年,也是舉世矚目的百年奧運之后的第一年。我院老干部工作將以“三個代表”重要思想和黨的“xx大”精神為指導,牢固樹立全心全意為老干部服務的宗旨,以落實老干部兩個待遇為核心,采取多種形式,以求真務實的態(tài)度扎扎實實地做好老干部工作。

一、按院黨委部署,協(xié)助離退休支部抓好黨的xx大精神學習。

學院黨委下發(fā)了學習安排,離退休支部也都根據(jù)各支部實際,制定了較為詳細的學習計劃,采取集中學、自己學、看刊物和錄像資料、參加讀書班報告會、參觀考察等方式,不斷提高學習效果。各支部還選出內部學習輔導員,對報告內容進行輔導,支部再組織大家專題討論并寫出書面學習心得在會上交流。確實把老同志的思想統(tǒng)一到黨的xx大精神上來,促使老干部思想常新、政治堅定,增強落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性,。

二、加強和改進老干部支部建設

1、改進組織設置形式。根據(jù)退休支部黨員居住分散情況,從有利于老黨員教育管理和組織活動出發(fā),本著就近、方便原則改進黨小組建設。使黨小組成為支部集中活動以外黨員日常管理活動的小核心,使黨小組的作用得到充分的發(fā)揮。

2、改進活動形式。按照政法委要求精神,做到三個突出、三個結合。突出學習內容新、時間安排短、活動效果實;集中學習與分散自學相結合,日常活動與主題活動相結合,通報情況與參觀考察相結合。使活動更加以人為本、充滿活力,更加適合老同志的特點和要求。

3、促進支部老黨員的社會活動。

以建設和諧支部為重點,在自覺自愿、量力而行基礎上,繼續(xù)引導老同志弘揚傳統(tǒng)、發(fā)揮優(yōu)勢,在社區(qū)、街道和家庭中開展社會法律服務、維護穩(wěn)定以及創(chuàng)建五好家庭等活動。積極宣傳老干部中涌現(xiàn)出來的典型事例,使老同志們學有榜樣,生活的更有意義。

三、在老同志中開展“高舉旗幟促和諧,攜手奧運樂晚年”主題實踐活動。

結合建黨88周年、八一建軍節(jié)、國慶60周年等重大節(jié)日,采取研討、錄像、歌詠、參觀、競賽等多種形式開展各種活動;安排組織好離休干部休養(yǎng)和退休人員秋季出游等活動;做好老干部走訪慰問以及老干部座談會團拜會等工作;加強老干部支部建設,促進老干部的思想政治工作,保持離退休人員的和諧穩(wěn)定。

四、抓好兩項待遇的落實。

繼續(xù)落實好老干部政治待遇。組織老同志參觀學習、聽取有關報告,學好xx大精神。堅持情況通報會,定期組織老干部座談會,重大會議邀請老干部代表參會,讓老領導老同志們及時了解學院發(fā)展改革情況,發(fā)揮老干部的作用。結合政法委“康壽杯”活動內容,開展豐富多彩的有益活動。

堅持走訪制度,重大節(jié)日院領導帶隊走訪慰問,對有特殊情況的及時探望,對生活有困難的老干部給以幫助,關心并及時解決離退休人員的熱點難點問題。做好老干部信訪工作,及時化解矛盾,解決問題。繼續(xù)組織安排好每年一次老領導老同志的體檢工作。根據(jù)離退休人員雙高期的特點,把共性化服務與個性化服務有機結合起來,多做好事、多辦實事,使老同志安度晚年、頤養(yǎng)天年。

五、加強離退休人員管理基礎建設。

進一步完善離退休人員信息平臺,做到底數(shù)清,情況明。結合學院離退休人員具體情況,做好離退休管理制度修訂完善工作,促使離退休人員的服務管理工作進一步得到加強。繼續(xù)加強離退休人員服務管理機構和工作人員隊伍建設,進一步改善活動場所和硬件設施的配備。結合高校特點和老干部工作實際,深入調研,寫出老干部工作質量較高的調研報告。

總之,XX年我們要繼續(xù)增強為老干部服務的意識,提高服務水平,不斷探索優(yōu)質服務的有效途徑,促進老干部工作再上一個新臺階。

第二篇 城鄉(xiāng)規(guī)劃局老干部工作總結及2023年計劃 1250字

我局老干部工作在上級部門的正確領導下,在局黨委的高度重視下,認真貫徹落實有關老干部工作的各項精神和要求,促進了全局工作又好又快的發(fā)展。現(xiàn)將我局老干部工作總結如下:

一、加強領導周密安排

為更好地做好老干部工作,使老干部的才能不會因退休被埋沒,我局黨委高度重視老干部工作,將老干部工作列入黨委重要議事日程,定期研究部署老干部工作。遇有特殊情況,隨時研究,及時解決老干部工作中存在的問題和困難,把工作落實到實處。取得了很好效果。

二、建言獻策發(fā)揮余熱

為充分發(fā)揮老干部工作的經(jīng)驗和技術,我局多次組織老干部參加組織活動,聽取老干部對規(guī)劃工作的一些意見和建議,針對提出來的一些好的思路和看法,對本局發(fā)展提出的一些意見和建議,局黨委都認真梳理,取其精華。

三、政治待遇落實情況

一是落實情況通報制度。我局堅持在年初工作大會和年末總結大會上邀請老干部代表參加,對全局全年的工作計劃和工作總結對老干部們做一下匯報,也讓老干部及時了解全局全年工作的發(fā)展情況,會后召開老干部座談會,聽取老干部對全局工作的一些看法。

二是落實走訪慰問制度。我局黨委堅持做到在元旦、春節(jié)期間對老干部進行走訪慰問,對一些條件比較困難的家庭給予一定的資金扶持。

三是落實訂閱報刊制度。每年我局按照規(guī)定為離休老干部訂閱報刊,我局為離休老干部胡綿祚同志訂閱了《老年日報》、《退休生活》等雜志。

四是落實老干部統(tǒng)管制度。我局把離退休老干部統(tǒng)一安排在機關退休黨支部,確保按時組織老干部參加各種活動和學習。

四、落實老干部生活待遇情況

我局認真執(zhí)行黨和國家的有關政策、做到工資、醫(yī)藥費統(tǒng)籌金、福利性補貼等無拖欠。在工作中,關心老干部生活,保證了老干部生活待遇的落實。首先認真執(zhí)行黨政領導干部聯(lián)系老干部工作制度,聯(lián)系人平時加強與老干部的聯(lián)系和溝通,定期走訪慰問老干部。交流思想,聽取老干部對本單位工作的意見和建議,了解他們在思想上、生活上存在的問題,及時給予解決。

五、存在問題

1、由于缺乏經(jīng)費,加上個別老干部的身體條件不是很好,還有好多老干部都不在本市生活,沒有組織老干部參觀考察活動。

2、由于老干部的住所不集中,無法大規(guī)模組織全體老干部參加局組織的各項活動,只能就近組織老干部代表參加一些局組織的活動。

六、工作計劃

首先,要繼續(xù)落實老干部政策和政治待遇,加強老干部黨支部建設,圍繞局黨委中心工作,以自學為主,集中為輔,繼續(xù)深入開展xx大精神及提高黨的執(zhí)政能力建設的學習教育活動。組織老干部們學習全中國離退休干部事跡報告文章,積極鼓勵和支持老干部發(fā)揮余熱,使老干部通過“老有所為”實現(xiàn)“老有所樂”。使老干部們保持健康身體和心態(tài),愉快安度晚年。

其次,要積極落實老干部生活待遇,積極為老干部謀福利、辦實事。繼續(xù)在春節(jié)、“七一”、“重陽”節(jié)等節(jié)日組織老干部召開座談會及慰問活動。在條件允許的情況下,組織老干部到附近區(qū)縣開展一些學習參觀活動,讓老干部們“老有所樂”。鼓勵老干部們發(fā)揮自身余熱,為我局發(fā)展諫言獻策。

市城鄉(xiāng)規(guī)劃局委員會

黨群工作部

二0一x年x月xx日

第三篇 xxxx年老干部年終工作總結 5050字

xxxx年,我市老干部工作部門在市委、市政府的正確領導下,在省委、市委老干部局和市委組織部的具體指導下,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,深入學習貫徹黨的十八大及十八屆三中、四中全會精神,以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機,以“讓黨組織放心,讓老干部滿意”為工作理念,以實現(xiàn)“老有所養(yǎng),老有所醫(yī),老有所教,老有所學,老有所樂,老有所為”為目標,切實從政治上尊重老干部,思想上關心老干部,生活上照顧老干部,著力加強老干部學習活動陣地建設,不斷豐富老干部精神文化生活,充分發(fā)揮老干部作用,取得了明顯成績。

一、認真落實政治待遇,著力加強老干部思想政治建設

一是堅持情況通報制度。積極爭取市委市政府領導重視,堅持定期不定期向老干部通報全市經(jīng)濟社會發(fā)展情況,使老干部緊跟形勢、把握大局、增強信心、統(tǒng)一思想。1月23日,舉辦全市老干部迎春座談會,市委書記,市委副書記、市長等6名市領導出席并向150名離退休干部通報了xxxx年經(jīng)濟社會發(fā)展情況及xxxx年全市主要奮斗目標和任務。9月29日,在全市離退休干部“迎重陽、慶國慶”電影招待會上,市委常委、組織部長、統(tǒng)戰(zhàn)部長向全市300多名離退休干部通報了我市xxxx年上半年經(jīng)濟社會發(fā)展形勢。在第二批黨的群眾路線教育實踐活動中,市組織部長還與部分老干部進了座談,聽取了他們的意見和建議,加深了市領導與老干部的溝通和聯(lián)系。

二是堅持參觀考察制度。經(jīng)常組織老干部走出去,就近參觀,不但使老干部開闊視野、愉悅身心,更重要的是使老干部感受到各地改革發(fā)展的巨大成果和城鄉(xiāng)面貌的巨大變化。4月22日,組織50多名老干部到半月,觀賞千畝櫻花園;9月2日,組織40多名老干部到荊門自然生態(tài)村參觀考察。8月29日,組織25名縣級退休干部和部分離休干部代表參觀考察了當枝一級公路、三橋、史丹利化肥有限公司等七個重點建設項目,市政府副市長鄭以宏全程陪同,老干部們親身感受近幾年經(jīng)濟社會發(fā)展成果,進一步增強了發(fā)展信心和自豪感。

三是堅持政治理論學習制度。堅持用科學理論最新成果武裝老干部的頭腦,使老干部做到政治堅定、思想常新、理想永存、豪情滿懷。依托老年大學邀請專家舉辦黨的十八屆三中、四中全會精神、黨的群眾路線教育等專題理論講座10場次以上,參學的離退休老干部達800多人次。在第二批黨的群眾路線教育實踐活動中,各單位采取集中學習、上門送學、電話聯(lián)系等多種形式,確保每名離退休干部黨員都參加學習,通過學___*系列重要講話精神、黨內法規(guī)法紀、作風建設制度規(guī)章等,把老干部的思想和行動進一步統(tǒng)一到中央、省委、市和市委的要求上來。

四是加強離退休干部黨支部建設。堅持不懈加強離退休干部黨支部建設,充分發(fā)揮離退休干部黨支部在凝聚和服務老干部方面的重要作用。5月下旬,局領導班子成員分別帶隊深入全市10個鎮(zhèn)處和14個市直有關單位,開展了全市離退休干部黨支部建設調研活動。通過調研掌握了離退休干部黨支部建設的突出典型,了解了當前面臨的新情況新問題,討論研究了下一步的工作措施。并于6月25日在市水利局召開了全市離退休干部黨支部建設經(jīng)驗交流會,40余名離退休干部黨支部書記參加了會議,市水利局、王店鎮(zhèn)等六個單位的離退休干部黨支部書記在會上作了經(jīng)驗交流,與會代表還參觀了跑馬水庫整治項目等工程現(xiàn)場。

二、狠抓生活待遇的落實,確保老干部共享改革發(fā)展成果

一是落實離休干部兩費“三個保障機制”。堅持對離休干部離休費保障機制、醫(yī)藥費保障機制和財政支持機制運行中出現(xiàn)的新情況新問題及時研究解決,確保離休干部離休費按月足額社會化發(fā)放,醫(yī)藥費在制度規(guī)定范圍內實報實銷。落實鄂組通[xxxx年]8號文件,將19名抗日戰(zhàn)爭時期參加革命工作的離休干部護理費,從1月1日起由每人每月1000元調整提高為1200元,全部到位。企業(yè)單位離休干部遺屬生活困難補助費,我市根據(jù)鄂辦文[2023]67號文件精神,按照機關事業(yè)單位標準執(zhí)行。

二是落實離退休干部共享改革發(fā)展成果機制。認真落實當政辦發(fā)[xxxx年]46號文件規(guī)定,離休干部的生活補貼按同職級在職干部工作性津貼和生活性補貼之和的90%發(fā)放,退休干部的生活補貼按同職級在職干部工作性津貼和生活性補貼之和的75%發(fā)放。在機關離退休干部生活補貼調整到位后,我局主動協(xié)調人社局和市直有關部門完成對全市企事業(yè)單位離休干部津補貼補助和改革性津補貼補發(fā)統(tǒng)計上報工作,確保企事業(yè)單位離休干部各項生活補貼按時足額發(fā)放。

三是落實離退休干部困難幫扶機制。對存在特殊困難和問題的離退休干部(主要指因病致貧的老干部),市財政拔出??钣嗅槍π缘靥厥绿剞k,給予適當補貼照顧。各單位還擠出資金給予特殊照顧和關懷,使這部分老同志的特殊困難得到妥善解決。

三、積極探索創(chuàng)新,提高老干部服務管理水平

一是堅持重大節(jié)日走訪慰問。我市各級黨政領導堅持利用元旦、春節(jié)、重陽、國慶等重大節(jié)日對老干部進行走訪慰問,關心他們的身體和生活,傾聽他們的心聲。春節(jié)前夕,市委書記、市長、市委常委組織部長一行親自走訪了休干所離休干部史愛民。我局牽頭對全市離休干部、實職縣級退休干部走訪實行家家到、戶戶落。

二是堅持搞好日常服務管理。對老同志來訪做到“八個一”服務:一張笑臉相迎、一把椅子讓座、一杯熱茶解渴、一句尊言相稱、一句問候貼心、一絲不茍辦事、一臉熱情釋惑、一聲慢走扶送,杜絕了“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的“四難”問題。堅持做好老干部生病住院看望和逝世慰問、喪事協(xié)調工作。對住院老干部到病床前看望,對逝世老干部送上最后一程,對喪葬撫恤等方面的疑惑按政策進行耐心解答。并積極爭取市委市政及有關部門的支持,竭盡全力解決老干部反映的實際困難問題。

三是建立聯(lián)系制度。局機關建立了全員聯(lián)系離休干部制度。每位工作人員聯(lián)系10名左右離休干部,做到“五上門,五知情”,并加強與離休干部主管單位分管負責人和老干部工作專兼職人員的聯(lián)系溝通,及時反饋老干部的情況。同時爭取市委辦、政府辦發(fā)文,明確縣級領導聯(lián)系抗日離休干部對象,密切了縣級領導與老干部的感情。

四、創(chuàng)新活動方式,不斷豐富老干部精神文化生活

一是搶抓發(fā)展機遇,辦好老年大學。以貫徹落實鄂辦發(fā)[xxxx年]20號、宜辦發(fā)[xxxx年]34號文件精神為契機,勇于擔當,主動作為,積極爭取市領導到實地察看,通過多次匯報,經(jīng)市委常委會討論決定,市老年大學與市委黨校實行資源整合、統(tǒng)籌使用,解決了老干部盼望已久的學習活動陣地問題,同時積極爭取省委老干部局、省發(fā)改委關于老干部學習活動陣地建設項目的以獎代補資金,力爭新老年大學早日建成投入使用。在新校區(qū)尚未建好的情況下,著力改善現(xiàn)有老年大學辦學條件。按照市委常委會議意見,增加辦學經(jīng)費,更新了市老年大學課桌椅,安裝了空調,硬化了教室前場地。同時不斷豐富教學內容,改進教學方法。今年老年大學開設時事政治、老年保健、文學賞析、詩詞、地理等14門課程,突出政治性、實用性、趣味性。5月15日,組織學員到玉陽社區(qū)醫(yī)院進行了健康檢查,并多次邀請醫(yī)院專家為老年學員上健康保健課。從11月11日開始,老年大學還舉辦兩期電腦培訓課。這些豐富多彩的教學內容和靈活多樣的教學方式有效增強了老干部學習的積極性。

二是開展豐富多彩的文體活動。依托市老干部活動中心,堅持日?;顒优c集中活動相結合。平常院內每天參加活動的老同志達300多人。今年成功舉辦了“金穗杯”、“華旗杯”等四次大型全市老干部門球比賽。4月29日,老干局代表隊在“健康”慶五·一廣場舞比賽中發(fā)揮出色,榮獲三等獎,獎金1000元。7月1日,老年合唱團和壩陵辦事處藝術團聯(lián)合在市老年大學舉辦了慶祝中國共產(chǎn)黨建黨93周年文藝演出活動,共演出筷子舞《歡天喜地》、大鼓《合唱團的變化大》等十八個精彩節(jié)目,展示了老同志的晚年風采,唱響了離退休老同志對黨、對祖國的無限熱愛和真誠祝福。9月29日,舉辦了全市離退休干部“慶國慶、迎重陽”電影招待會,城區(qū)300多名離退休干部參加了活動。

三是成立居家養(yǎng)老服務中心。在民政部門的支持下,利用老干部活動中心陣地成立了“東門樓社區(qū)居家養(yǎng)老服務中心”。中心有效利用、整合現(xiàn)有社區(qū)服務資源,最大限度地發(fā)揮養(yǎng)老服務作用。設置有閱覽室、健身室、棋牌室、電視室、休息室、配餐廳,有效滿足老年人樂在居家、頤養(yǎng)天年的愿望,每天參與活動老同志達幾十人。

五、發(fā)揮老干部作用,為我市經(jīng)濟社會發(fā)展獻計出力

一是組織先進典型講傳統(tǒng)。在群眾路線教育實踐活動中,我市廣泛開展了“前輩講傳統(tǒng)”活動。4月4日,邀請全國師德楷模鄭琦和市政協(xié)原主席徐時成兩位前輩,為全市縣級領導干部、市直各部門領導班子成員共400多人分別作了《堅定信念,畢生追求,踐行共產(chǎn)黨員的群眾本色》和《發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng),做好群眾工作》的專題報告,受到了參會人員的熱烈歡迎和高度贊揚。3月13日晚,我局邀請原局長、“全市首屆十佳公仆”周榮世同志,為機關全體黨員干部作了一場生動精彩的傳統(tǒng)報告會。受邀請周榮世同志還到市供銷社、市委編辦、市殘聯(lián)等單位作報告。據(jù)不完全統(tǒng)計,全市各地各單位共邀請了70余名老黨員老干部作了傳統(tǒng)報告。

二是關心教育下一代顯身手。6月18日,我市召開了關心下一代志愿者協(xié)會成立大會。41家單位負責同志和160名會員代表參加了大會。原市政協(xié)副主席、關工委副主任賈慶生等領導應邀出席,我市市委書記,市委常委、組織部長、統(tǒng)戰(zhàn)部長出席成立大會,揭牌、講話并帶頭捐款,會上收到捐款4萬多元。市關工委組織關心下一代工作志愿者開展“十送十鼓勵”關愛青少年活動。向“五區(qū)”(山區(qū)、老區(qū)、庫區(qū)、邊遠地區(qū)、貧困地區(qū))的6所學校開展走訪捐資活動,資助資金1.5元,并開展“社會主義核心價值觀”系列輔導講座。暑假期間師德楷模鄭琦老師在自家鄉(xiāng)村少年宮開辦希望家園,50余名留守兒童得到免費假日培訓,系列活動均受到社會、學校和家長的好評。老年志愿者們還組成網(wǎng)吧義務監(jiān)督組織,活躍在各網(wǎng)吧,履行監(jiān)督職責,為凈化青少年成長環(huán)境作貢獻。

三是社團組織展才藝。廣大離退休老同志在晚霞文學社、老年合唱團、老促會、老年體協(xié)、老年書畫協(xié)會及其他專業(yè)協(xié)會等老年社團中展現(xiàn)自己的才藝,實現(xiàn)自己的人生價值。晚霞文學社堅持一年出版發(fā)行一輯《晚霞文學》,23年出版了23輯;2000余名老年體育活動愛好者常年堅持門球、象棋、橋牌、功拳劍操等各種體育活動,并組隊參加省和市老年體協(xié)舉辦的各種競賽。桂花專業(yè)研究會、花木盆景協(xié)會等專業(yè)協(xié)會的會員還堅持深入社區(qū)、農(nóng)村開展業(yè)務培訓和科技知識推廣,為發(fā)展市花,美化環(huán)境、建設綠色做出了貢獻。

四是“四城聯(lián)創(chuàng)”樹形象。廣大離退休干部響應市委、市政府號召,積極參與我市“國家園林城市、國家衛(wèi)生城市、省級環(huán)保模范城市和國家文明城市”創(chuàng)建活動,有的在城市綠化美化方面擔任義務宣傳員,有的在城市環(huán)境保護、衛(wèi)生保潔方面擔任義務監(jiān)督員,有的擔任網(wǎng)吧義務監(jiān)督員、文明交通協(xié)管員等。

六、加強自身建設,樹立老干部工作隊伍形象

一是加強理論學習。把學習貫穿工作的始終。結合黨的群眾路線教育實踐活動,全體機關黨員干部重點學習了黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神,學習了***____系列講話精神,學習了老干部工作政策業(yè)務知識,每人做讀書筆記1.5萬字以上,寫心得體會文章3篇。今年有2名同志參加了市委黨校和我市市委黨校的主體班學習培訓,有1名同志參加了省委老干部局組織的崗位培訓。通過學習,機關黨員干部的政策理論水平和業(yè)務素質進一步提高。

二是改進工作作風。在群眾路線教育實踐活動中,我局全體黨員干部認真查找并解決“四風”方面的突出問題,積極撰寫對照檢查材料,生活會上認真開展批評與自我批評,制定整改計劃,切實抓好整改,以作風建設新成效推動老干部工作取得新進展。今年來,我局圍繞老干部工作重點,加強宣傳報道工作,向市級以上報刊網(wǎng)站登載各類信息文章100多篇,全方位宣傳了我市老干部工作情況,營造了良好的工作氛圍。

三是加強機關內部管理。修訂完善了機關日常管理制度。從嚴控制“三公”經(jīng)費開支,杜絕鋪張浪費,建設節(jié)約型機關。新增了一名公益崗位,專門負責打掃院內環(huán)境衛(wèi)生。整修了機關辦公樓衛(wèi)生間,解決了漏水的問題。嚴格遵守上下班紀律,上班期間無上網(wǎng)聊天、玩游戲、炒股等現(xiàn)象。同時把嚴格管理與關心愛護相結合,既要求機關黨員干部嚴格遵守各項紀律規(guī)定,又關心大家的實際問題,用事業(yè)、感情和適當?shù)拇隽羧?,讓大家感受到組織有溫暖、事業(yè)有奔頭、發(fā)展有空間。

四是統(tǒng)籌完成了其他工作任務。根據(jù)市委市政府的要求和部署,我局合理安排、統(tǒng)籌兼顧,完成了群眾路線教育、機關黨建、黨風廉政建設、社會管理綜合治理、門前三包、平安創(chuàng)建、文明創(chuàng)建、保密、學法普法、檔案管理、“三萬”活動等工作,為加快建設“五個”、實現(xiàn)“雙爭”目標作出了應有貢獻。

存在的不足:一是老干部工作面臨轉型發(fā)展、科學發(fā)展,新辦法新路子還不多;二是總結推廣典型經(jīng)驗的力度還不夠大。

第四篇 老干部管理服務處個人自我總結 1000字

20xx年即將到來,我在xxx管理服務處工作已近四年。時間催促我即將告別20xx,迎來嶄新的20xx年,為了在20xx年更好地為首長、阿姨們服務,更好的完成自己的本職工作,回顧這一年來的工作歷程,我在單位領導及各位同事的支持與幫助下,按照部隊的要求,嚴格要求自己,較好地完成了自己的本職工作。

通過在本單位四年來的學習與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,總結過去一年的工作經(jīng)驗,揚長避短,現(xiàn)將20xx年工作情況總結如下:

一、思想?yún)R報

首先是一個人的心態(tài),有了正確的心態(tài)才能有正確的工作態(tài)度,我一直認為工作不該是一種任務或是負擔,應該是一種樂趣。

人是為了責任而活,我既然選擇了這份工作,身上就多了一份責任。所以做任何事情的時候我首先考慮到我是為首長、阿姨們服務的,他們都是為國家做出貢獻的人。

我喜歡我所學的專業(yè)、和工作,我享受著它給我?guī)淼目鞓?,為它我會毫無保留的付出我的一切。

二、工作總結

總結過去,看到了自己很多的不足,工作中任何一次故障的維修對于我來說都是一次新考驗,對工作充滿了憧憬,又深感壓力之大。但正所謂有壓力才有動力,緊張而又充實的工作又給予了我積極向上的動力。

每當工作中遇到棘手的問題,我都虛心向身邊的同事即領導請教,直到弄懂弄通為止,真正做到“三人行必有我?guī)煛?。工作的這四年,也是我學習的四年,不斷地從書本上攝取知識,向領導學習,向同事請教,學習他們工作的態(tài)度及工作的方式,學習他們的為人處事,要求自己做到取別人之所長,補已之所短。

三、心得體會

回顧20xx年的工作歷程,本人感覺從專業(yè)能力及工作態(tài)度上都有了一定的進步和提高,主要表現(xiàn)在:工作態(tài)度有明顯進步;對維修專業(yè)有深刻的認識;有意識的進行專業(yè)提升及個人學習,這些都離不開單位及領導對我的培養(yǎng)。

但同時還有許多的不足之處有待提高:工作主動意識需要進一步加強;溝通及表達能力需要不斷提高;執(zhí)行工作中細節(jié)關注不夠;專業(yè)提升及個人學習需及時進行培訓。

四、個人展望

通過實踐結合自我學習,快速提升個人專業(yè)能力,積累豐富的工作經(jīng)驗,并及時的總結和調整。擴寬個人的知識面,積累豐富的專業(yè)知識,提高個人服務水準及技術要求。

四年的學習和工作使我不斷成熟和進步,同時也使我認識到了自己的一些不足。我還要加強學習專業(yè)知識,認真努力做好工作,

20xx年我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當中,努力學習,提高工作業(yè)務能力。為老干部管理服務處的水、電、暖能夠正常使用,盡自己之所能。

第五篇 縣委老干部局政務公開工作總結 1500字

我局高度重視政務公開工作,按照縣政府政務公開工作的總體安排,及時召開專題工作會議進行了研究部署,采取有效措施,及時有效地完成了縣政府政務公開工作的各項目標任務?,F(xiàn)將今年政務公開工作總結如下:

一、主要工作及成效

(一)加強領導,明確責任。為了認真貫徹落實《______政府信息公開條例》,加強我局政務公開工作,2024年我局成立了由局長魏方國同志為組長、副局長周盛莉同志為副組長、各館室負責人為成員的政務公開工作領導小組,統(tǒng)一負責局政務公開工作的組織實施。領導小組下設辦公室,由周盛莉同志兼任辦公室主任。具體日常工作由辦公室主要負責,落實政務公開的各項要求,做好牽頭協(xié)調和監(jiān)督檢查。做到了領導、機構、人員“三到位”,同時,我局把政務公開工作分解到單位內部的有關館室和人員,強化“一把手掛帥、副職領導具體抓、責任到處室、落實到人頭”的工作機制。

(二)創(chuàng)新方式,強化學習。一是采取集中學習和個人自學等方式,使我局干部職工充分了解和掌握政務公開工作的實質內涵,使政務公開工作深入人心,人人知曉。二是積極派員參加市、縣級組織的政務公開工作的學習培訓,今年自實施陽光政務以來,我局明確專門的信息發(fā)布員、接線員和聯(lián)絡員,積極參加業(yè)務培訓,進一步提高了信息發(fā)布員的業(yè)務能力和水平,確保了我局政務信息能及時有效地上傳到開江政務信息公開網(wǎng),使廣大群眾能及時了解我局政務公開信息。

(三)堅持原則,規(guī)范程序。我局的政務信息公開工作始終堅持依法公開、真實公正、注重實效、有利監(jiān)督的原則。對屬應當主動公開范圍的政務信息,在信息生成后及時予以了公開,因特殊原因不能及時公開的,公開時間基本是沒有遲于信息生成后15個工作日。未主動公開又不屬于不予公開的政務信息,堅決不予公開,保證了信息公開內容的真實性、安全性。

(四)規(guī)范建設,保證質量。一是公開的內容更加充實。下發(fā)《xx縣委老干部局關于推行政務公開制度的實施意見》,對政務公開的范圍、政務公開的內容、政務公開的形式、政務公開的制度等作了進一步的明確。二是公開的時間更加及時。針對公開項目的不同情況,確定公開時間,做到常規(guī)性工作定期公開,臨時性工作隨時公開,固定性工作長期公開。三是公開重點更加突出。堅持把老干部最關心、最需要了解的熱點難點問題公開作為政務公開的重點,從信息公開、電子政務和便民服務三個方面入手,加大推行政務公開的力度。我局還按照縣委、縣政府的要求,結合老干部工作實際,編制具體公開項目目錄,不但使政務公開的內容、形式、時間及責任人更加明確,而且使公開工作更易接受評議、檢查和監(jiān)督。

二、存在的問題和今后的工作思路

我局政務公開工作雖然取得了一些成效,但是離上級要求和人民群眾期待還有一定距離,主要表現(xiàn)在:一是公開內容的全面性有待加強,對動態(tài)性的內容不能及時更新。二是公開形式的多樣性、便民性等都有待創(chuàng)新。由于受各種因素的限制,政務公開的形式受到制約,沒有更多形式方便老干部獲取更多更新的信息。

針對上述存在問題,今后我局在政務公開工作中著重抓好以下幾個方面工作:

1. 進一步組織學習《______政府信息公開條例》,對照條例,認真清理我局政務公開事項,查漏補缺,編制更加科學規(guī)范的公開目錄。

2.進一步加強對政務公開工作的領導和監(jiān)督,健全有關檢查制度、責任追究制度,反饋制度,確保把政務公開工作落到實處。

3.進一步提高公開的質量和水平,爭取建立較高標準的政務公開欄,全面推進政務公開工作上新臺階。

4.進一步規(guī)范和完善政務公開的內容、形式,要按照省有關文件精神,對涉及老干部關心的重大問題,重大決策應及時公開,同時有區(qū)別地抓好對內與對外公開,提高公開針對性。

5.進一步做好政務公開資料建檔工作,做到政務公開有史可查,經(jīng)受得起歷史考驗。

第六篇 老干部局半年工作總結 2350字

一、領導高度重視,形成齊抓共管工作格局

一是黨政領導高度重視。市委、政府將老干部工作列入全市綜合目標管理考核內容,對貫徹落實上級老干部方針、政策提出了具體的措施。組織召開離退休老干部座談會,征求離退休干部對市委常委會、市委常委反對“四風”、加強作風建設方面的意見建議。市委書記、市委常委、組織部部長、市委常委、人武部部長參加會議,10名離退休老干部代表參加座談,為推動經(jīng)濟社會全面發(fā)展積極建言獻策。二是堅持走訪慰問制度。春節(jié)前夕,由市委統(tǒng)一安排部署,四大家領導、各主管單位及老干部局三家集中對全市離退休干部開展了走訪慰問活動。市級領導還入戶對部分老干部和縣級退休干部進行了重點走訪,把黨組織的溫暖送到了老干部的心坎上。三是堅持情況通報會制度。市委、市政府于1月7日召開全市老干部形勢通報會,市委書記莊光明參加會議并通報了xxxx年全市經(jīng)濟社會發(fā)展形勢和xxxx年各項工作的目標任務。參會老同志還實地參觀了新建的政務服務中心、企業(yè)家服務中心。

二、推進“兩項建設”,凝聚改革發(fā)展正能量

一是推進離退休干部思想政治建設。采用黨課輔導、支部學習、專題培訓等形式,組織引導離退休干部認真學___*____的系列講話和黨的十八大、十八屆三中全會精神;為每位老干部征訂了《當代老年》雜志和《學習參考》等多種黨報黨刊供老干部閱讀;根據(jù)老干部身體實際情況,市委老干部局采取送學上門和集中學習相結合,針對身體健康、行動方便的老干部,將單月15日定為老干部集中學習日,針對年紀較大、行動不便的老干部采取送學上門的方式。

二是深化離退休干部黨支部建設。以創(chuàng)建“五好”離退休干部黨支部和爭當“四有五好”老干部活動為載體,組織全市離退休干部和黨員深入開展黨的群眾路線教育活動,今年,老干部局向46個離退休干部黨支部返還黨費60193元。

三、鞏固“三個機制”,全面共享改革發(fā)展成果

今年以來,全市各級認真落實中辦廳字[2000]61號文件精神,堅持“生活待遇略為從優(yōu)”的原則,離休干部“三個機制”全市建立,全員覆蓋,全面運行。一是全市84名離休干部的離休費按月足額直達個人賬戶,無一例拖欠現(xiàn)象。醫(yī)藥費由財政年初按照老干部人平29844元的標準一次性撥付給醫(yī)療保障部門,統(tǒng)籌標準呈逐年上升的趨勢。針對離休干部普遍進入“雙高期”的實際,進一步加大財政支持力度,全市離休干部“三個機制”健康運行。二是發(fā)揮特困老干部幫扶機制作用。年初,市財政拿出9.9萬元,對33名困難離休干部和無固定收入離休干部遺屬實行重點幫扶。三是做好老干部來信來訪。妥善處理了王桂哲等老干部反映的相關問題??赐≡豪细刹?0多人次,到外地走訪慰問老干部20多人次,并協(xié)助為6名老干部辦理了喪葬事宜。

四、建強活動陣地,豐富老干部精神文化生活

一是積極爭創(chuàng)“示范性老干部活動中心”、“示范性老年大學”。進一步整合資源,成立工作專班,多方爭取,加強溝通,積極爭取省、市相關領導對我市老干部學習活動陣地建設在政策和資金等方面給予支持。推進市老干部活動中心、老年大學建設項目盡快啟動。二是精心籌劃并組織好以慶祝建黨93周年為主題的系列活動及全市老干部大型文體賽事活動。組織引導老體協(xié)、老科協(xié)、京劇社等文化團體面向社會、服務群眾,開展健康有益的文化娛樂活動。

五、實施“五大工程”,搭建老有所為平臺

我市依托關工委、老科協(xié)、老體協(xié)、老促會、老年大學等老年組織,引導全市離退休老干部在經(jīng)濟建設、社會建設、文化建設等方面積極發(fā)揮作用。

一是情牽“紅領巾”工程。全市11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)處、管委會,50所中小學,123個村,22個社區(qū)建立了關工委組織。在捐資助學及關愛特殊青少年群體方面開展了一系列的教育活動。4月17日,召開全市關心下一代工作會議,表彰先進,交流經(jīng)驗,安排和部署相關工作。5月29日上午,市關工委、陸城關工委與清江社區(qū)在全民體育健身中心舉行了《同在藍天下幸福共成長》關心下一代志愿服務隊授旗暨關愛留守子女主題活動。6月24日,市關工委就青少年暑期網(wǎng)吧監(jiān)督作出安排,確保青少年暑期中身心健康。二是科技“手把手”工程。全市建立20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市直科技分會,共組織了15個“三農(nóng)”科技服務隊,1010名會員下鄉(xiāng)村進農(nóng)戶,辦科技服務聯(lián)系點34個,科技示范基地30個。著力于科普、先進實用技術的推廣應用。三是“健身到社區(qū)”工程。全市依托社區(qū)文化資源,不斷改善離退休干部活動場地和設施,豐富離退休干部的精神文化生活。4月,舉辦了全市老年人春季門球賽,21支球隊參賽。四是“思源回報”工程。組織離退休的老干部、老領導、老專家積極投身老區(qū)建設。扶持老區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的貧困戶新發(fā)展柑桔、茶葉等經(jīng)濟作物,幫助完成晴雨路維修、硬化公路,貧困農(nóng)戶用水難問題。五是“老年素質提升”工程。市老年大學結合黨的群眾理想教育實踐活動,積極開展思想政治,促進精神文化校園建設。3月3日,舉辦“向雷鋒同志學習”書畫展,共展出詩詞、書畫、剪紙作品近500幅。4月28日上午,在市博物館舉辦“五老學員書畫作品展”,共展出作品138幅,展出的書畫作品歌頌了精神文明建設的成果,展示了老年人的精神風貌和道德情操。

六、加強部門建設,推動老干部工作創(chuàng)新發(fā)展

按照上級統(tǒng)一安排認真開展群眾路線教育活動。局機關召開動員大會,成立領導小組,認真組織學習,在機關干部職工中全面開展“貼近老干部,爭做好兒女”的學習大討論和“四心”(即熱情接待讓老干部“暖心”,及時走訪慰問讓老干部“貼心”,講清政策讓老干部“舒心”,動真情辦實事讓老干部“放心”)親情服務活動。局先后兩次召開專題座談會,征求基層黨員、在職、退休干職工、老干部等對局領導班子、班子成員及老干部工作的意見、建議共58條,對完善老干部工作、提高老干部服務水平提供了強大動力。認真完成“結親拜年”、“三進五訪”等活動,為聯(lián)系村積極爭取項目資金,幫助困難群眾解決實際困難;全力參與創(chuàng)建省級文明城市活動,組織宣傳共同維護美好家園。共走訪困難群眾、基層干部、服務對象178人次,發(fā)放圖書及宣傳資料100多冊,扶持村集體經(jīng)濟發(fā)展經(jīng)費近3萬元。

第七篇 2023年上半年鄉(xiāng)鎮(zhèn)老干部工作總結 3650字

鄉(xiāng)鎮(zhèn)老干部工作總結

xx鎮(zhèn)老干部工作在縣委、縣委老干部局和鎮(zhèn)黨委的正確領導下,堅持以“三個代表”重要思想和十八大精神為指針,認真貫徹全縣老干部工作會議精神,從老干部高齡化的實際出發(fā),以高度的政治責任感,充分在政治上尊重、思想上關心、生活上照顧老干部,正確處理老干部與人事業(yè)務工作的關系,推動了老干部工作的開展,在為老干部服務和管理工作上取得了新的成績,使老干部老有所養(yǎng)、老有所學、老有所樂、老有所為,以此來促進了全鎮(zhèn)經(jīng)濟事業(yè)的健康發(fā)展,保持社會穩(wěn)定?,F(xiàn)將一年來老干部工作總結如下:

宣傳上重視,營造良好的尊老重老氛圍。尊老重老,是中華民族的傳統(tǒng)美德,全鎮(zhèn)現(xiàn)在所取得的成績,離不開老干部們的心血和汗水,可以說沒有老干部昨天的努力奮斗,就沒有現(xiàn)在的成績。為此,該鎮(zhèn)召開班子會議專題研究老干部工作,并利用一切機會宣傳尊老重老的重大意義,使大家認識到尊重愛護老同志的今天,也就是尊重愛護我們自己的明天,使全體黨員干部形成尊老敬老、養(yǎng)老愛老的自覺行動,從而為老同志真正做到老有所為,老有所養(yǎng),老有所樂奠定了良好的思想基礎。

政治上關心,使老同志在精神上有所寄托。該鎮(zhèn)黨委利用春節(jié)茶話會、重陽節(jié)等時間召開老干部座談會,肯定老干部所做的貢獻,征求他們對各項工作的意見和建議,使他們做到人退休,思想不退休,在鍛煉保重好自己身體的同時,充分發(fā)揮他們老干部經(jīng)驗豐富、號召力強等特長,為全鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展繼續(xù)發(fā)揮余熱。

一是加強老干部的政治學習。在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領導下,認真貫徹胡錦濤同志關于“多從政治上關心老同志”的精神,成立鎮(zhèn)離退休老干部支部,結合“保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動”,堅持離退休干部每月一次政治學習和組織生活制度,組織引導老同志深入學習“三個代表”重要思想,學習黨的十八屆四中全會精神,使老同志深刻理解“三個代表”重要思想的科學內涵和精神實質,把思想和行動進一步統(tǒng)一到十八大精神和中央的重大決策部署上來。鎮(zhèn)組織辦及時向老干部傳達上級會議精神,使老干部進一步了解了我鎮(zhèn)事業(yè)發(fā)展的情況。為了保證老干部能及時了解國內外的形勢,鎮(zhèn)黨委每年為每位老干部訂閱了一份《報刊文摘》,供老干部們學習。

二是組織老干部外出參觀學習。為了能讓老干部更好地了解我鎮(zhèn)和周邊城鎮(zhèn)的發(fā)展建設,鎮(zhèn)黨委先后多次組織全體老干部到景寧縣和縣城的重點工程建設情況進行參觀,讓他們了解全鎮(zhèn)今后幾年全面建設生態(tài)小康型文明城鎮(zhèn)的目標和任務,同時聽取他們對該鎮(zhèn)發(fā)展提出的意見和建議。在“七一”期間還組織他們到九峰鄉(xiāng)白柯灣革命紀念館接受革命傳統(tǒng)教育,激發(fā)他們?yōu)榻ㄔO經(jīng)濟發(fā)展的熱情和豐富他們的生活。

生活上幫助,使老同志在物質上有所依靠。利用春節(jié)、“七一”、“重陽”節(jié)等節(jié)日召開老干部座談會,向他們通報本單位情況,聽取老干部的意見和建議,了解他們在生活中存在的實際困難,鎮(zhèn)政府在財力非常緊張的情況下每年都專門安排3萬多元經(jīng)費作為節(jié)日的慰問金送到老干部們的手上。平時對因病住院的老干部進行了慰問,對長病的老干部做到及時探望,對因病去世的同志前往慰問家屬并協(xié)助料理后事,在生活上幫助他們,使老同志在物質上有依靠。為了能及時解決好老同志碰到的急事難事,我們專門安排基層辦的同志負責做好老干部的工作,對老干部的來信來訪熱情接待,積極辦理,做到件件有著落,事事有回音,當做好老干部的勤務員,受到了老干部的好評。

工作上支持,使老同志真正體會到大家庭的溫暖。幫助支持老同志、發(fā)揮特長,使他們真正做到老有所為,該鎮(zhèn)積極創(chuàng)造各種條件,成立xx鎮(zhèn)老人協(xié)會,開展豐富多彩的文化活動,如組織老干部報名參加由縣委宣傳部舉辦的“七一”文藝晚會的的節(jié)目彩排、老年人的門球比賽。同時組織全鎮(zhèn)離退休干部到縣人民醫(yī)院進行體檢,及時了解他們的身體健康狀況。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)老干部工作總結

隨著改革開放以來人民生活水平的提高和人民健康衛(wèi)生條件的增強,人的壽命大幅度提高,我國逐步進入老齡社會。我鎮(zhèn)離退休老教師是在職教師數(shù)的比例比全縣偏高。因此,做好老干部的工作,一是關系到我們認真貫徹執(zhí)行江____“xxxx”重要思想,充分代表廣大人民群眾的根本利益。二是關系到當前社會有安定、團結。我鎮(zhèn)教育組認真貫徹執(zhí)行教委有關老干工作指示,做了大量的工作,使我鎮(zhèn)老干部絕大多數(shù)人能安于夕陽工程,做到老有所養(yǎng),老有所為,老有所樂,具體事實分述如下:

一、利用節(jié)假日,召開座談會,對老教師進行慰問和安撫,使廣大老教師充分感受到黨和政府的關懷,上級領導的愛護和照顧。讓黨的陽光雨露滋潤老人們的心田。

春節(jié),教育組及時召開老教師座談會,暢談對即將到來的二十一世紀的展望,宣傳縣教委有關落實老干部的政策,向老教師們發(fā)送新春掛歷,并以微薄禮物向老教師祝賀新春愉快。由于及時發(fā)放了年關工資,老教師們興高采烈,感激各級領導的關懷。

二、對個別暫時困難的老教師和危重病故老教師進行實時慰問,使他們深切感受到組織上的關懷,心靈上得到支持和安慰。

老組長、老校長胡幸周同志因第二兒子身患絕癥病故,心情非常沉痛,教育組及時派員慰問,并組織教育組成員進行私人捐款支援,使老人得到安慰。

患病的退休教師徐世良,教育組及時派人看望,并按保險條款解決其醫(yī)療費用,受到患者的理解和支持。

本年度徐自力、徐學舟兩位老教師逝世,教育組先是看望于生前,沉痛悼念于死后,并向家屬大力宣傳政府的殯葬政策,取得了家屬的理解和支持。

三、充分利用教師節(jié),九九老人節(jié),召開談會,宣講“xxxx”的重要思想,介紹縣教委有關離退休老教師待遇的一系列政策及我鎮(zhèn)的執(zhí)行情況,老教師絕大多數(shù)體諒政府的暫時困難,理解某些政策沒有落實的困難,表示相信黨,相信政府,安心過好自己的日子。

四、遵照縣教委的指示,組織好九九重陽老干運動會。我鎮(zhèn)認真地選拔了參加縣運動會的參加者,雖然沒有獲獎,但重在參與。

五、我鎮(zhèn)于本年度六月份以民主投票選舉的方式選舉了老干協(xié)會,主席徐國強,委員有徐大義、徐達文、夏繼寅、李篤球等同志,并推選徐剛同志為老干支部書記。特別是徐國強同志,為老干做了大量的工作,使我鎮(zhèn)絕大數(shù)老教師免受外鎮(zhèn)個別人的影響,保證了絕大數(shù)人的安定團結。

六、為老教師們排憂解難,及時投保,保證老教師的醫(yī)療保險。不收老人的一分錢,為每一位退休老教師投了醫(yī)療保險,投保158元,保額3000元,解除了老教師生病的后顧之憂,并且特事特辦,長年患精神病的王華老師,沒有辦病退手續(xù),教育組與本人簽訂合同。在鎮(zhèn)小做力所能及的工作,教育組保證撥付80%的工資。并在王華病重期間,千方百計借款3000元送縣精神病院治療。

七、徐剛同志長期擔任領導工作,休息后,教育組及時落實他的各項待遇,使他人休心未休,與教育組同心同德,并協(xié)助教育組做了大量的老干工作。

八、離休老干部伍昌隆同志年近八旬,長年抱病,且家居武穴。教育組及時寄發(fā)工資,報銷藥發(fā)票,落實各項政策,并且每年由教育組主要領導到武穴看望老人,使老人安度晚年。

九、認真貫徹執(zhí)行縣教委有關落實老教師退休工資的指示,本年度教育組決定,xx年度100%發(fā)放離休和撫恤人員42人,工資總額425415.68元,追補xx年10%的工資(36人)35459.83元,并且籌資解決降溫烤火費88元/人共40人3520元,上述款項一定在xxr年春節(jié)前兌現(xiàn)到位。

做好老干工作,我鎮(zhèn)的工作原則是,熱情接待,耐心解釋,認真工作,以誠心換誠心。

通過我們的工作,退休老教師煥發(fā)了青春,激發(fā)了活力,他們當中出現(xiàn)了許多感人的事跡,激勵著我們在職人員要認真工作,向老同志學習。

1、嚴坳中學退休老教師李篤球、郭祥春等同志,人休心不休,關心學校的發(fā)展和教學工作,提出了大量好的建議。

2、退休教師郭干成同志,積極投入到家庭生產(chǎn)之中,成了媳婦的好幫手,使兒子郭衛(wèi)民安心教學工作。

3、退休老教師涂鯨海,彭潔喬等老教師,總是關心支持子女的工作,分擔家務,使他們的兒子涂浩軍、彭勇全及彭勇全的愛人胡容等青年教師成為我鎮(zhèn)教育的骨干教師。

4、老干協(xié)會徐國強同志充分發(fā)揮余熱,義務為鎮(zhèn)小愛好書法的少年兒童進行輔導,并取得了很好的進展和成績。

5、徐國強和彭潔喬同志利用他們在成校工作時的經(jīng)驗,積極參予農(nóng)村產(chǎn)業(yè)調整,輔導員農(nóng)民種香菇、草菇,不收一分錢的費用,且本人每年種菇收入在3000元以上。

6、涂鯨海、夏繼寅等老教師組織老年詩社,出版《駝峰》詩刊,抒發(fā)老人們熱愛祖國豪情,感謝黨和政府的關懷,歌唱祖國的大好河山,在羅田文藝界享有一定的聲譽。教育組及時進行經(jīng)濟上的支持,并在編輯工作中給予指導。和合作。

7、退休老教師瞿向飛,人老心紅,積極創(chuàng)作,發(fā)表多篇詩詞,成為《中國老年詩社》成員。

8、老教師盧昌善近年八旬,身體健康,思維敏捷,除教育兒子事業(yè)有為外,每天上山砍柴,下田耕作,按時作息,自娛自樂,晚年幸福,眾人稱頌。

我鎮(zhèn)的老干工作在教育組黨總支領導下,做了大量的工作。但是,有少數(shù)退休老教師不理解,不配合。對于這樣的一、二人,我們將不斷地熱情工作,并在實際工作中落實政策,使我鎮(zhèn)老干工作上一個新臺階。

第八篇 2023年上半年老干部工作總結 3100字

上半年,全區(qū)老干部工作在區(qū)委政府的高度重視和組織部的直接領導下,在市委老干部局的正確指導及全區(qū)各有關部門的大力支持配合下,緊緊圍繞全區(qū)工作大局,積極踐行“三個代表”重要思想,認真落實老干部工作的各項方針政策,以落實老干部的“兩個待遇”為重點,在組織開展文體活動、老干部思想政治工作、干部隊伍建設等方面取得了一定的成績,較好地完成了各項工作任務。

一、認真落實老干部政治待遇

(一)圓滿完成春節(jié)慰問工作。在區(qū)委的統(tǒng)一安排部署下,各級黨組織高度重視,都把春節(jié)走訪慰問老干部工作列入工作日程,精心組織,周密安排。1月23日,區(qū)委政府召開了“離退休干部迎春茶話會”;1月24日至26日,區(qū)黨政班子主要領導入戶對抗日干部和實職副處級以上離退休干部進行了慰問;鄉(xiāng)鎮(zhèn)和區(qū)直單位的黨政主要領導也攜帶慰問品和慰問金到老干部家中進行了慰問。老干部局對有特殊困難的老干部進行了入戶走訪,并發(fā)放了困難補助金。春節(jié)后上班的第一天,又召開了全區(qū)離退休干部團拜會。在慰問的過程中,認真征求老干部對區(qū)委政府工作的意見和建議,幫助他們解決實際問題。 (二)認真組織政治理論學習,切實加強老干部思想政治工作。年初按照政策規(guī)定為每位老干部征訂了黨報黨刊,并贈閱《松山時訊》一份,組織部在黨費中列支為每個離休干部訂閱《實踐》雜志一份。為老干部閱覽室訂閱了2xxxx種黨報黨刊、生活雜志。另外,我們每月都組織老干部集中進行一次政治理論學習,主要是傳達黨和國家的大政方針,通報區(qū)委政府對重大事項的決定及重要會議精神,請專家學者進行政治理論問題專題講座等。為方便老干部學習,我們把學習計劃在年初打印成冊,發(fā)放到每一位老干部手中。學習采用獎勵機制,每位老干部都有學習簽到簿,年終按照參加學習次數(shù)的多少進行表彰獎勵,充分調動了老干部們的學習積極性.

(三)堅持情況通報會制度。堅持由區(qū)黨政領導定期向老干部通報本地區(qū)、本部門的工作情況;通報區(qū)委政府工作思路、全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展情況;通報國內國際政治、軍事、經(jīng)濟形勢和國內外安全形勢。3月份,區(qū)委常委、宣傳部長李勤同志利用多媒體教學設備為老干部講解了松山區(qū)十大重點工程及建設情況。

(四)做好日常管理服務工作。堅持日常走訪、生日祝壽、住院探視、去世送葬等項制度。上半年我們對在農(nóng)村居住的老干部進行了普遍走訪,對居住在×××的有困難的離休干部進行了重點走訪,征求意見和建議,幫助他們解決在“兩個待遇”落實中存在的一些具體問題。上半年共走訪老干部4xxxx,接待來訪的老干部12xxxx。對來訪的老干部,我們始終堅持一杯熱茶相迎,一張笑臉相送,無論事情大小,無論是否合理,都耐心解答,盡力解決,決不推諉或回避矛盾。對不符合政策的問題也我們做好疏導解釋工作,讓老干部滿腹牢騷來,滿臉帶笑走,化解了大量矛盾,消除了許多不穩(wěn)定因素,維護了穩(wěn)定局面。

(五)舉辦保健知識講座。我們邀請了松山醫(yī)院的大夫為老干部講解冠心病、心腦血管疾病等老年病的預防、治療知識和老年人用藥常識及合理膳食、適量運動與健康的關系,豐富了老干部的養(yǎng)生、保健知識。上半年還投資五千多元購買了兩臺氣血循環(huán)機,現(xiàn)在健身室已有十多臺健身設備,基本上滿足了老干部們的健身、理療需求。

(六)為老干部進行健康檢查。我們堅持每兩年為離休干部進行一次全面的健康檢查。根據(jù)實際情況,今年我們對在農(nóng)村居住的老干部仍然采取入戶體檢的方式,由老干部局領導帶隊,衛(wèi)生局組織技術力量,于5月下旬用一周的時間,為4xxxx居住在農(nóng)村的老干部進行了入戶體檢。對居住×××的老干部,我們用了兩天時間,集中在松山醫(yī)院為他們進行了健康檢查。

二、完善“兩費”保障的“三個機制”,全面落實老干部生活待遇

我區(qū)離休干部“兩費”保障的“三個機制”已經(jīng)建立健全,并發(fā)揮著積極的作用.按照赤老發(fā)[2023]10號文件精神,根據(jù)我區(qū)實際情況,在3月份我們對全區(qū)企業(yè)、自收自支事業(yè)單位離休干部“兩個待遇”的落實情況、“三個機制”的運轉情況和管理服務情況進行了深入調查。截止目前,我區(qū)離休干部的“兩費”沒有發(fā)生拖欠,離休干部是滿意的。上半年,我們還協(xié)調人事、勞動、財政等部門,按照上級文件精神,調整了離休干部護理費標準。

三、文體活動豐富多彩

堅持以活動中心為依托,采取靈活多樣的形式,開展適合老年人特點的、豐富多彩、健康向上的文體活動。為方便老干部活動,活動中心年初將活動計劃打印成冊,詳細列出活動時間、地點、方式、內容等,發(fā)放到每位老干部手中?;顒又行某苋占懈阈l(wèi)生外,其余時間(包括節(jié)假日)全天開放,節(jié)假日活動中心工作人員輪流值班,以滿足老干部的活動需求。為慶祝國際勞動節(jié),舉辦了老干部春季運動會,進行了棋牌、球類、戲曲、拳劍操、風箏等項目的比賽。除搞好自身活動外,還注意加強橫向聯(lián)合,舉辦友誼賽、邀請賽等。元旦期間,與工會、團委、廣電局等單位聯(lián)合舉辦了“慶新春‘安康杯’乒乓球友誼賽”,老干部代表隊獲得了團體冠軍;與老年體協(xié)共同舉辦了棋牌邀請賽兩次,還派出老干部代表隊參加了市直、元×××等地的邀請賽;參加了“赤藥杯”全市第二屆老年風采大賽并取得團體第三名的好成績。6月份成立了松山區(qū)老干部書法協(xié)會和攝影協(xié)會,并且承辦了由區(qū)委組織部、宣傳部、老干部局和區(qū)總工會、文體廣電局主辦的為慶祝建黨85周年舉辦的“松山區(qū)書法攝影藝術作品展”,并且取得了成功。通過一系列賽事活動,既切磋了技藝,又增加了友誼,也擴大了老干部在社會上的影響,以吸引更多的人都來參與、關注老干部事業(yè)。

四、繼續(xù)鼓勵引導老干部余熱生輝。

為了充分尊重老干部對黨和人民事業(yè)的歷史責任感和社會責任感,尊重他們希望繼續(xù)為黨、為國家、為社會、為人民做一些力所能及工作的真誠愿望,同時也為了充分發(fā)揮他們的威望、經(jīng)驗等優(yōu)勢,在自愿量力的基礎上,我們鼓勵引導老干部把本人志趣和社會需求相結合,繼續(xù)在“三個文明”建設中發(fā)揮作用,并為他們發(fā)揮余熱拓寬渠道、牽線搭橋。目前,有許多老干部在社會治安綜合治理、黨風廉政建設、政策宣傳員、關心下一代、行業(yè)糾風、推動全民健身等多方面發(fā)揮著積極的作用。

五、加強隊伍自身建設,增強服務意識,提高干部素質

加強領導班子建設。從思想上、組織上、作風上加強領導班子建設,樹立依法執(zhí)政、民主執(zhí)政、科學執(zhí)政的理念。認真執(zhí)行《老干部局領導班子重大問題議事規(guī)則》,完善了各項規(guī)章制度。在工作中,對重大事項,我們堅持按照《規(guī)則》的要求,實行集體議事、集體決策,保證了決策的客觀公正和科學合理性,同時也增強了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

強化干部的政治理論和業(yè)務知識學習。堅持每周四下午集中學習制度,通過專題講座、電化教育、座談討論等多種形式學習黨的路線方針政策,學習鄧小平理論和十六大精神、時事政治、法律知識,學習關于老干部工作的業(yè)務知識。組織干部觀看牛玉儒、任長霞先進事跡報告會光盤,觀看紀念南京大屠殺文藝演出,參加了市局組織的老干部工作人員業(yè)務培訓班。除集中學習外,干部平時還必須自學,并且以自學為主。干部自學有統(tǒng)一的參考書目,有學習計劃、有筆記、有心得,年終有評比、有獎懲。通過一系列的措施,激發(fā)了干部的學習積極性,在機關內形成良好的學習氛圍。

組織開展各項學習教育活動。上半年,我們組織開展了“建和諧老干部局,做老干部貼心人”學習教育活動、“加強機關效能建設”活動、“標準化老干部活動中心”創(chuàng)建活動。較好的完成了綠化、防汛、普法、社會治安綜合治理等項工作。

總之,上半年,我區(qū)的老干部工作基本完成了上級下達的各項工作任務,并取得了一定的成績,也存在著一些不盡人意或急待解決的困難和問題。我們堅信,在區(qū)委的正確領導下,在上級各部門的大力支持下,繼續(xù)堅持求真務實、拼博進取的工作精神,今年的老干部工作一定會上一個新的臺階。

第九篇 小學校老干部工作總結模板 1500字

xx市xx實驗小學老干部工作在校黨總支的直接領導下,根據(jù)市教育局的有關文件精神,圍繞學校中心工作,從離退休教職工實際出發(fā),為創(chuàng)建和諧文明的集體開展了豐富多彩的活動。下面將過去一年的工作總結如下:

一、樹立科學發(fā)展觀,加強領導

老干部工作是一項政策性很強的工作,它不僅關系到社會的穩(wěn)定,是直接關系到我們黨的形象,關系到我們黨的凝聚力的大問題。因此,學校黨政領導堅持樹立科學發(fā)展觀,始終把老干部工作作為黨的重要工作內容之一。目前我校離退休工作基本做到了管理規(guī)范,服務到位,待遇落實。另外我們按照上級的要求,認真學習“十七”大報告精神,全面、深刻地領會、理解 “十七”大報告中的重要思想和科學內涵,樹立了全心全意為老同志服務的思想,在實際工作之中能以大局為重,嚴格執(zhí)行黨和國家離退休工作的方針、政策、并能注意靈活地結合學校的實際情況,予以全面地貫徹落實。我們?yōu)槔细刹恐Р堪l(fā)放了《深入學習實踐科學發(fā)展觀》讀本及其它輔導材料,組織老同志們自學,領會精神、把握內涵。通過學習把思想和行動統(tǒng)一到黨的xx大精神上,為落實科學發(fā)展觀、促進社會和諧做貢獻。

二、加強老干部工作的管理,健全檔案

鑒于老干部工作的重要性,并且老干部人數(shù)和身體情況都在變化,做老干部工作必須細心、熱情,還要有耐心和愛心。 隨著時間的推移,我校退休教職員工逐年增加,我們加強這方面的工作,逐步建立健全老干部工作管理檔案,切實做到“五清楚”,即清楚家庭住址、清楚家庭通訊情況、清楚身體狀況、清楚家庭成員的工作單位、清楚家庭成員的聯(lián)系方式,做到心中有數(shù),老有所管。

三、堅持慰問和座談,落實待遇。

1、從政治上關心老干部,使老干部老有所養(yǎng)。

2、及時讓老干部了解國家、省、市重要決策和重要事務,充分調動老干部的主觀能動性發(fā)揮老干部余熱;及時通報老干部,關于各項新的福利政策,并且凡是涉及到老干部切身利益的事務和重大決策都會邀請老干部代表參與決策。

3、組織老干部參加各項有益于身體和心理健康的文體活動,我校成立了老年門球隊,鼓勵退休干部參加,使之晚年健康快樂的生活。在市級比賽中我校門球隊多次獲得好成績,何性英老師今年獲得全市門球個人賽冠軍。

4、每年召開重陽節(jié)座談會,加強與老干部的交流和溝通,找出工作中存在的不足加以改進,認真傾聽他們生活中的困難,盡全力幫忙解決,認真聽取老干部對學校工作的意見和要求,及時改進工作。組織退休及部分即將退休的老干部進行暑期休養(yǎng)。

5、我們堅持節(jié)日慰問老干部制度,保證退休教師享受與在崗教師的同等福利待遇,堅持四必訪:生病住院必訪、喪事必訪、特殊困難必訪、節(jié)日必訪。在春節(jié)、教師節(jié)到來之即,堅持走訪慰問老領導、老教師,落實好老干部醫(yī)療、保險事宜,堅持為我校的退休教師進行生日慶祝,讓他們感受到黨政組織的關懷,感受到大家庭的溫暖。

今后,我們還要抓好以下工作:

1、繼續(xù)落實好老干部政治待遇。組織老同志參觀學習、聽取有關報告,學好xx大精神。堅持情況通報會,定期組織老干部座談會,重大會議邀請老干部代表參會,讓老領導老同志們及時了解學校發(fā)展改革情況,發(fā)揮老干部的作用。開展豐富多彩的有益活動。

2、堅持走訪制度,重大節(jié)日走訪慰問,對有特殊情況的及時探望,對生活有困難的老干部給以幫助,關心并及時解決離退休人員的熱點難點問題。做好老干部信訪工作,及時化解矛盾,解決問題。

3、進一步完善離退休人員信息平臺,做到底數(shù)清,情況明。結合學校離退休人員具體情況,做好離退休管理制度修訂完善工作,促使離退休人員的服務管理工作進一步得到加強。繼續(xù)加強離退休人員服務管理機構和工作人員隊伍建設,進一步改善活動場所和硬件設施的配備。結合學校特點和老干部工作實際,深入調研,寫出質量較高的調研報告。

第十篇 提高老干部事業(yè)發(fā)展工作總結 1950字

年是我國“十二五”的開局之年,在這一年里,我局老干部工作遵照胡錦濤____“政治上尊重老干部、思想上關心老干部、生活上照顧老干部”的要求,遵循市老干部局對老干部工作的總體要求,緊跟市局黨組對老干部工作的整體部署,緊緊圍繞加強離退休干部黨支部和思想政治建設,認真落實老干部政治和生活待遇,努力開展多種形式的豐富多彩的文化、體育健身活動,努力推進老干部工作科學發(fā)展。

一、領導重視,上下齊抓,把老干部工作推上新臺階。能否抓好老干工作,是否能抓出成效,領導是關鍵。我局老干工作每年都能順利開展,全賴于市糧食局黨組的重視。著力遵循市老干局的要求,做到年初總體部署,季度檢查落實,半年回顧小結,不斷完善市糧食局老干部工作機制。

1、堅持年初召開迎春座談會,向老同志匯報過去一年的糧食工作情況,通報新一年糧食工作思路。聽取老同志意見和建議,充分發(fā)揮老同志余熱,共同推進糧食工作健康發(fā)展。

2、堅持四項制度,鞏固學習實踐科學發(fā)展觀的成果。一是定期向老同志通報工作,就近組織參觀學習;二是以自學為主、集中學習相結合的方法,定期為老同志訂閱報刊雜志;三是送學上門,為行動不便或身患重病無法參加正常學習的老同志解決學習上的困難;四是熱情接待老同志,切實做好來信來訪,努力做到認真聽取,及時處理,細心反饋,耐心解釋,努力為老同志排憂解難。

3、定期組織離退休老同志學習與培訓工作。努力營造健康向上的濃厚的學習氛圍,共同促進家庭和睦、社會和諧。今年組織開展領導通報會、座談會、培訓班21次,參加人數(shù)達1265次。

4、進一步鞏固與擴大“講黨性、重品行、作表率”活動成果,組織老黨員參加年度黨員評議,不斷提升自我素質和整體黨員隊伍素質。今年共評出3名優(yōu)秀黨員,4名優(yōu)秀黨務工作者,營造了學習先進、爭當先進的濃厚氛圍。

5、根據(jù)老同志的個人愛好情趣及身體素質因素,組織參加市老干局、市公務員局建黨90周年征文攝像等活動,報送征文與攝像中論文獲三等獎1篇,鼓勵獎1篇。

二、落實老干部政策,不折不扣的按規(guī)定落實兌現(xiàn)老同志特需經(jīng)費、健康休養(yǎng)費、交通費、高齡補貼費、護理費等費用,做到按時足額發(fā)放,今年主要抓了3件事:

1、為離退休干部遺偶15名及時補發(fā)增補工資,讓他們從中感覺到黨和政府的關懷。

2、積極與財政局協(xié)調,為31名離休干部“兩費”減免159.43萬元。

3、公司建國前參加工作的退休老工人同志待遇問題,一直困擾了他幾十年,今年經(jīng)多方奔走協(xié)調,得到了市財政局的支持,為同志補發(fā)補貼達10.24萬元。政策的落實,讓老同志及其家人非常感激。

三、組織開展好老同志的各項活動。倡導積極向上、有益身心的文體娛樂活動,是讓老同志老有所樂。

1、開展慶祝建黨周年系列活動。召開離退休老干部座談會,共同暢談我黨所走過的歷程,特別是改革開放以來我黨所取得的偉大成就;組織觀看《辛亥革命》歷史電影,共同緬懷老一輩革命家的豐功偉績;組織全系統(tǒng)離休“5.12”干部原正處級以上退休領導17人參觀市政重點項目建設,親眼目睹在改革開放中的新跨越。

2、組織機關離退休老同志舉辦春季運動會。開展了托球跑、抓棍、飛鏢、拍球等多種運動項目,讓老同志在健身活動中體會春天的氣息。

3、開展重陽節(jié)登山活動,讓身體好的老同志在登山活動中體驗步步高的感覺。對行動不便的老同志進行登門慰問,分享節(jié)日的快樂,并統(tǒng)一發(fā)放紀念品、過節(jié)費。

4、以慶祝全國第二個敬老月活動為契機,各支部組織多種形式的慶祝活動。第三支部與社區(qū)支部在市局新村舉辦聯(lián)歡活動,開展了投籃、拍球、投環(huán)等小體育活動,增添了節(jié)日的歡樂氛圍。

5、組織局機關女同志慶“三八”活動,以游園的形式體驗近年來的綠色環(huán)保建設。

四、做好老同志的慰問工作,是我局多年來形成的一貫的工作作風,也是“進百家門、暖百家心、聯(lián)百家情”主題實踐活動的主要內容。

1、開展走訪慰問工作,重在做到“四到”:節(jié)日慰問到家,生病住院探視到院,喪事善后到位,待遇落實到人。本著“四到”工作原則,今年一共走訪慰問69人次,慰問金17640元。其中65人次都由局領導帶隊前往慰問。

2、組織全糧食系統(tǒng)的各單位對離休老干部進行慰問工作。要求逐一進行訪問,以發(fā)慰問信、送慰問品等多種形式進行。

3、以支部為單位組織開展老干部慰問活動。第三支部以聊天會形式進行活動,讓老同志在大擺龍門陣中回顧過去的工作,總結人生的真諦,暢談退休后的樂趣,相互交換輕松快樂,在知足常樂中過好晚年生活。第四支部開展了為80歲以上老同志集體祝壽活動,讓老同志在大家庭中體驗溫馨。第五支部為90歲老黨員肖禎同志送上慰問品表示祝壽,讓老壽星體會人間的真愛。

過去一年的老干部工作的成績主要靠市局黨組的正確領導與直接關心。也感謝老干部的充分理解與支持!在新的一年里,我們將用熾熱的心,真誠的投入,努力創(chuàng)新老干部工作,著力探索老干部工作新方法,把我局老干部工作推上新臺階!

2023年老干部工作總結暨2023年工作思路十篇

我院現(xiàn)有離休干部8人、退休人員61人,離退休人員共計69人。其中局職6人,處級19人,正高5人,副高7人,中級職稱10人,科職6人,其它16人,70-80歲10人,80歲以上1人。常年國外居住1人,2人常年臥病在床。今年以來,在市委政法委和學院黨委的正確領導下,我院老干部工作始終按照政法委老干部處的要求,以貫徹科學發(fā)展觀,緊密配合學院“以評促建” 中心的工作為指導,圍繞北京奧運會,以“我參與、我奉獻、我快樂”為全年的活動主要內容,始終堅持“服務”、“和諧”的理念,以人為本、服務為先、以落實離退休人員兩項待
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