安全生產(chǎn)責(zé)任制度：安全部（十二篇）

第1篇 安全生產(chǎn)責(zé)任制度：安全部

一.認真貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法律、結(jié)合公司實際制訂公司安全生產(chǎn)、文明施工與管理制度,并對執(zhí)行情況予以監(jiān)督。

二.負責(zé)制定年度安全生產(chǎn)、文明施工管理工作計劃及措施,并組織實施;負責(zé)公司貫徹執(zhí)行安全法規(guī),履行安全生產(chǎn)責(zé)任制的培訓(xùn)、監(jiān)督、檢查與考核管理。

三.參與審核公司安全技術(shù)方案與措施,監(jiān)督檢查安全技術(shù)方案與措施的執(zhí)行情況;推進安全技術(shù)進步,參與公司投資項目的新建、購置、更新改造的技術(shù)經(jīng)濟分析與論證。

四.負責(zé)監(jiān)督、檢查公司現(xiàn)場機械設(shè)備的安全管理工作。

五.負責(zé)安全檢查工作,對查出的事故隱患,限期解決,制止違章指揮和違章操作。遇表嚴重險情有權(quán)暫停施工,并令作業(yè)人員先撤離危險區(qū)域,事后向領(lǐng)導(dǎo)報告。

六.負責(zé)組織公司重傷及以上安全事故的調(diào)查、分析、處理及上

報,及時向公司勞動管理部門進行情況通報;負責(zé)公司的安全統(tǒng)計工作;負責(zé)辦理工傷人員醫(yī)療費用報銷審批手續(xù),裁決安全生產(chǎn)糾紛。

七.負責(zé)安全生產(chǎn)的宣傳教育工作,組織安全活動,總結(jié)交流,推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗。

八.負責(zé)公司安全管理人員的業(yè)務(wù)管理與培訓(xùn),指導(dǎo)下級安全人員的工作,掌握安全生產(chǎn)動態(tài),提出改進意見和措施。

九.負責(zé)公司安全生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)、考試、考核、辦理安全生產(chǎn)證件。

十.負責(zé)現(xiàn)場環(huán)境保護、噪聲防治工作的指導(dǎo)和監(jiān)督。

十一. 做好安全設(shè)施、勞保用品的鑒定和監(jiān)督、檢查工作。

十二. 管理公司的安全生產(chǎn)、文明施工的獎勵基金,按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行獎罰。

十三. 參加公司勞動醫(yī)務(wù)鑒定委員會工作。

十四. 承辦公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第2篇 項目工程安全生產(chǎn)責(zé)任制責(zé)任目標考核制度

工程項目安全生產(chǎn)責(zé)任制與責(zé)任目標考核制度

一、安全生產(chǎn)責(zé)任制與責(zé)任目標考核范圍,應(yīng)包括在安全生產(chǎn)和安全目標管理工作中負有安全職責(zé)的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門和各級施工管理人員。

二、局屬各單位要根據(jù)“誰主管、誰負責(zé)”、“管生產(chǎn)必須管安全”和“安全生產(chǎn)、人人有責(zé)”的原則,建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,明確安全管理目標,制定目標實施計劃,并定期進行考核。

三、工程項目經(jīng)理部副職以下各級管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制與責(zé)任目標的考核,由工程項目經(jīng)理部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé),項目經(jīng)理確認,每月進行一次。項目經(jīng)理的考核由上級安全生產(chǎn)委員會(領(lǐng)導(dǎo)小組)負責(zé),上級單位行政一把手確認,每季度進行一次。公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)責(zé)任部門的考核由同級安全生產(chǎn)委員會(領(lǐng)導(dǎo)小組)負責(zé),單位行政一把手確認,每季度進行一次。公司經(jīng)理以上各級行政一把手的考核,由上級單位安全生產(chǎn)委員會(領(lǐng)導(dǎo)小組)負責(zé),上級單位行政一把手確認,每年進行一次。

四、安全生產(chǎn)責(zé)任制與責(zé)任目標的考核內(nèi)容為各級領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)責(zé)任部門及各級施工管理人員對安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、方針、政策的貫徹落實情況,對本崗位安全生產(chǎn)職責(zé)的履行情況,責(zé)任目標的實施情況及所取得的成果,考核要有詳細記錄。

五、安全生產(chǎn)責(zé)任制與責(zé)任目標考核結(jié)果將作為執(zhí)行安全生產(chǎn)獎罰的重要依據(jù)。

第3篇 安全生產(chǎn)責(zé)任制度：生產(chǎn)工人

一、 努力學(xué)習(xí)勞動衛(wèi)生和安全生產(chǎn)知識,自覺遵守各項規(guī)章制度及安全操作規(guī)程,做到不違章作業(yè)。

二、 自覺遵守勞動紀律,服從領(lǐng)導(dǎo)聽從指揮。

三、 愛護并正確使用生產(chǎn)設(shè)備、防護設(shè)施和防護用品。

四、 有權(quán)拒絕違章指揮,制止他人違章作業(yè),發(fā)現(xiàn)危險征兆采取措施或請有關(guān)專業(yè)人員解決。當(dāng)人力無法抗拒時,可先撤離現(xiàn)場,并向負責(zé)人報告。

五、 積極參加安全生產(chǎn)活動,提出合理化建議,揭露批評安全生產(chǎn)工作中的缺點和問題。

六、 發(fā)生事故,應(yīng)積極搶救,保護現(xiàn)場,并如實向有關(guān)負責(zé)人報告。

第4篇 某某村安全生產(chǎn)事故行政責(zé)任追究制度

某村安全生產(chǎn)事故行政責(zé)任追究制度

一、村委會主任是本轄區(qū)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,承擔(dān)本轄區(qū)安全生產(chǎn)的全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

二、村委會分管安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)承擔(dān)其分管職責(zé)權(quán)限內(nèi)的安全生產(chǎn)的責(zé)任。

三、村安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員及安全生產(chǎn)管理員應(yīng)承擔(dān)職責(zé)范圍內(nèi)安全生產(chǎn)的責(zé)任。

四、村轄區(qū)內(nèi)的企、事業(yè)單位法人代表和個體工商戶業(yè)主是其單位(店)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,全面承擔(dān)其單位(店)安全生產(chǎn)的責(zé)任。

五、對發(fā)生重大安全事故的依照法律、法規(guī)和《泉州市安全管理獎懲暫行規(guī)定》給予行政處分,構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

第5篇 地質(zhì)勘探安全生產(chǎn)責(zé)任制度

第一章 總 則

第一條:為了進一步深圳市水利規(guī)劃設(shè)計院安全生產(chǎn)條例,維護我院治安秩序,預(yù)防各類案件和安全事故的發(fā)生,保障國家、集體財產(chǎn)和職工生命的安全,結(jié)合我室具體情況,制定本制度。

第二條:我院內(nèi)部治安保衛(wèi)、安全生產(chǎn)工作,以“預(yù)防為主,確保重點”,堅持“誰主管,誰負責(zé)”的原則,建立安全生產(chǎn)責(zé)任制。

第三條:我院安全生產(chǎn)工作,總體上實行院長負責(zé)制,在具體實施上,采取分級管理、層層負責(zé)、逐級檢查,密切配合的方法,在院安全委員會的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,充分發(fā)揮各職能部門和全院職工的主觀能動性,確保本制度的貫徹落實。

第二章 責(zé)任制細則

第四條:室主任職責(zé)

1、室主任為全室治安保衛(wèi)、安全生產(chǎn)第一責(zé)任人;

2、協(xié)助院長做好日常安全工作;

3、切實落實各項規(guī)章制度和防范措施,防患于未然;進行法制與安全教育;預(yù)防職工中違法亂紀行為的發(fā)生;

4、各科室要設(shè)一名兼職安全員,協(xié)助科室領(lǐng)導(dǎo)做好本科室的安全防范工作。負責(zé)落實防火、防盜、防事故等治安防范措施,發(fā)現(xiàn)不安全隱患及時上報。安全員人選報院安全委員會批準;

5、做好本科室的防范工作,要經(jīng)常進行安全檢查,及時查找隱患漏洞,及時整改,對一時無法整改的部位,應(yīng)立即向有關(guān)部門報告;

6、對本科室內(nèi)發(fā)生的刑事案件,要組織力量保護現(xiàn)場,防止現(xiàn)場遭到破壞,及時報告有關(guān)部門并給予積極地協(xié)助;

7、對本科室的物資、器材、工具等要建立必要的登記制度,做到定人、定位、妥善保管、落實責(zé)任制;

8、每日下班前必須關(guān)好門窗和用電設(shè)備、照明燈等,鎖好桌柜,節(jié)假日休息前,各科室必須組織一次本部門的安全檢查;

9、鉆探隊在野外作業(yè)中,必須嚴格遵守地質(zhì)勘探安全操作規(guī)程,杜絕違章指揮、違章操作、違反勞動紀律,確保人員、設(shè)備等的安全;

10、管理好本部門所負責(zé)的印鑒,按管理權(quán)限使用印鑒。

第五條 地質(zhì)總工程師安全生產(chǎn)職責(zé)

1、對地勘室安全生產(chǎn)技術(shù)工作負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;

2、負責(zé)組織制定由項目部承擔(dān)的有關(guān)工程設(shè)計中的安全設(shè)施設(shè)計,其中安全技術(shù)措施和安全技術(shù)操作細則應(yīng)符合國家和行業(yè)規(guī)定或標準;

3、組織編制、審核施工生產(chǎn)任務(wù)計劃,必須包括相應(yīng)的安全設(shè)施,安全技術(shù)措施、安全操作細則等內(nèi)容和要求,并向全體施工人員交底;

4、密切掌握和處理現(xiàn)場危及施工生產(chǎn)安全的技術(shù)問題,對可能發(fā)生的突發(fā)事故(事件)應(yīng)及時提請有關(guān)人員制定防護、搶險措施;

5、檢查、指導(dǎo)現(xiàn)場施工生產(chǎn)情況的同時,應(yīng)檢查安全設(shè)施、安全技術(shù)措施、安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況、并督促、指導(dǎo)工點施工負責(zé)人及技術(shù)人員及時消除存在的事故隱患;

6、主管項目部安全技術(shù)的教育培訓(xùn)、安全標準的宣傳貫徹、安全設(shè)施(設(shè)備)的檢測檢驗;

7、參加項目部組織的各項安全檢查,負責(zé)處理檢查發(fā)現(xiàn)的安全技術(shù)問題;

8、參加有關(guān)事故的調(diào)查和處理。

第六條 鉆探隊安全生產(chǎn)職責(zé)

1、對項目部的安全生產(chǎn)工作負全面負責(zé);

2、認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)程和標準,有效的落實公司的各項安全生產(chǎn)管理制度,并根據(jù)實際情況組織制定本項目部安全生產(chǎn)管理制度實施細則和其他員工的安全生產(chǎn)責(zé)任制;

3、認真落實施工組織設(shè)計中安全技術(shù)管理的各項措施,嚴格執(zhí)行安全技術(shù)措施的審批、施工項目安全技術(shù)交底和設(shè)施(設(shè)備)的驗收、特種設(shè)備定期檢驗的規(guī)定,保證安全投入?？顚Ｓ?

4、按規(guī)定設(shè)立安全質(zhì)量管理部門配備專職安全生產(chǎn)管理人員,應(yīng)督促其經(jīng)常深入現(xiàn)場開展安全施工的檢查與整改;

5、組織各類安全生產(chǎn)檢查,定期研究承包和分包項目施工中的不安全問題并加以解決;

6、根據(jù)公司制定的安全事故應(yīng)急救援預(yù)案成立應(yīng)急組織,保證應(yīng)急人員、物資和設(shè)備的到位及完好,并定期進行訓(xùn)練和演習(xí);

7、保證項目部所有人員(包括臨時用工)人員都必須經(jīng)過相應(yīng)的安全培訓(xùn)并考核合格,持有效證件上崗工作;

8、傷亡事故發(fā)生后要立即組織搶救,并保護好現(xiàn)場,按照有關(guān)程序及時報告,在職權(quán)范圍內(nèi)主持或參與事故的調(diào)查與處理;

9、確保公司和業(yè)主提出的安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn)。

第七條 現(xiàn)場工程師安全生產(chǎn)職責(zé)

1、負責(zé)提出分部、分項工程施工中的安全技術(shù)措施;

2、負責(zé)指導(dǎo)作業(yè)對安全生產(chǎn)設(shè)施的施工及驗收;

3、負責(zé)指導(dǎo)作業(yè)對和班組開展分部、分項工程施工質(zhì)量達標活動;

4、負責(zé)分部、分項工程施工前的技術(shù)交底工作。

第八條 安全生產(chǎn)管理人員職責(zé)

1、在職責(zé)范圍內(nèi)對安全生產(chǎn)負直接責(zé)任;

2、學(xué)習(xí)、宣傳、遵守和執(zhí)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)程、標準和公司安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度;

3、根據(jù)上級安排參加有關(guān)公司安全生產(chǎn)管理規(guī)章、制度的制定和修改,參加對員工的安全培訓(xùn),參加對生產(chǎn)單位(部門)安全生產(chǎn)的考核,參加施工組織設(shè)計及作業(yè)指導(dǎo)書中安全措施的審核、參加各類安全生產(chǎn)檢查并落實整改;

4、對班組的安全生產(chǎn)工作進行業(yè)務(wù)指導(dǎo),同時檢查施工組織設(shè)計中安全技術(shù)要求的執(zhí)行情況;

5、具體完成安全生產(chǎn)工作方面的記錄、統(tǒng)計、匯總、上報、存檔工作;

6、配合機械管理部門做好機械設(shè)備特別是特種設(shè)備、安全裝置的檢查與管理,配合公安部門做好可能發(fā)生的火災(zāi)預(yù)防和撲救,配合物資部門做好勞動保護用品的采購、驗收、保管、發(fā)放、使用、更換和報廢工作;

7、負責(zé)安全標語及警示標識的正確選擇,合理布置和維護;

8、對違章行為、存在的問題和事故隱患,提出批評并責(zé)令整改,對屢教不改的個人和單位,提出處理意見,按公司和項目部的規(guī)定嚴肅處理;

9發(fā)生各類事故或未遂事故時,要及時報告,組織救護,并認真分析原因,落實改進措施。

第九條 機班組長安全生產(chǎn)職責(zé)

1、對本班組的安全生產(chǎn)工作負全面責(zé)任;

2、每日在安排生產(chǎn)任務(wù)時要認真進行安全交底,嚴格執(zhí)行有關(guān)安全操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè);

3、班前要對所有的施工機械、設(shè)備、工具、防護品和作業(yè)環(huán)境進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)立即消除,還應(yīng)做好收工前的安全檢查;

4、組織班組開展安全活動,做好班組安全教育,開好班前安全會,每周末做一次安全小結(jié)和講評;

5、發(fā)生工傷事故、設(shè)備或火災(zāi)事故要立即組織搶救和控制,保護好現(xiàn)場并及時向上級報告。

第十條 生產(chǎn)工人安全生產(chǎn)職責(zé)

1、對本崗位的安全生產(chǎn)負直接責(zé)任;

2、自覺遵守各項安全規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行本崗位安全操作規(guī)程,熟練掌握安全操作技能;

3、積極參加各類安全活動,認真參加安全交底,不違章作業(yè),服從班組長和安全員的指導(dǎo),有權(quán)拒絕違章指揮和冒險作業(yè);

4、工作中時刻注意安全,員工之間互相關(guān)心,做到“三不傷害”;

5、班前要認真檢查自己所使用的機械、設(shè)備、工具和安全裝置,如有不安全的隱患應(yīng)立即處理,并向班組長報告;

6、會正確檢查、佩戴、使用和保養(yǎng)勞動防護用品;

7、新分配和轉(zhuǎn)崗的工人應(yīng)參加班組的安全教育,從事特種作業(yè)的工人,必須經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓(xùn),考核合格后才能上崗工作;

8、發(fā)生傷亡、機械、火災(zāi)或未遂事故,要立即上報項目負責(zé)人,并主動參加搶救,同時保護好現(xiàn)場。

二、地質(zhì)勘探安全生產(chǎn)教育制度

安全生產(chǎn)教育是深圳市水利規(guī)劃設(shè)計院貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,是實現(xiàn)安全生產(chǎn)管理工作規(guī)范化、程序化、科學(xué)化最重要的基礎(chǔ)工作。為不斷提高設(shè)計院地勘室管理層領(lǐng)導(dǎo)和廣大員工的安全第一思想意識,增強職工安全生產(chǎn)意識、勞動自我防護能,現(xiàn)根據(jù)建筑企業(yè)安全生產(chǎn)安全教育的有關(guān)規(guī)定,特制定本制度。

i.安全生產(chǎn)教育的內(nèi)容

一般分為思想、法規(guī)和安全技術(shù)教育三種主要內(nèi)容:

(1)思想教育,主要是正面宣傳安全生產(chǎn)的重要性,選取典型事故進行分析,從事故的政治影響、經(jīng)濟損失、個人受害后果幾個方面進行教育。

(2)法規(guī)教育,主要是學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件、條例、本企業(yè)已有的具體規(guī)定、制度和紀律條文。

(3)安全技術(shù)教育,包括生產(chǎn)技術(shù)、一般安全技術(shù)的教育和專業(yè)安全技術(shù)的訓(xùn)練。其內(nèi)容主要是地質(zhì)勘探工作野外作業(yè)、地質(zhì)測繪、地球物理勘探、水文地質(zhì)、環(huán)境地質(zhì)、工程地質(zhì)、海洋地質(zhì)和鉆探工程、坑探工程、地質(zhì)實驗測試等方面的安全知識以及職業(yè)健康職業(yè)病原因和預(yù)防知識;運輸安全知識;防護用品的發(fā)放、管理和正確使用知識等。專業(yè)安全技術(shù)訓(xùn)練,是指鉆探工種進行的專門安全知識和技能訓(xùn)練。

ii.安全生產(chǎn)教育的主要形式和方法

安全生產(chǎn)教育的主要形式有“三級教育”、“特殊工種教育”和“經(jīng)常性的安全宣傳教育”等形式。

1、三級安全教育

1.1 凡新招(聘)、調(diào)入公司員工、見習(xí)期大中專畢業(yè)生、實習(xí)生、到生產(chǎn)班組勞動的干部以及臨時務(wù)工人員都必須進行三級安全教育。經(jīng)考試合格者,方可領(lǐng)用勞動防護用品進入生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場。

1.2 培訓(xùn)層次及內(nèi)容

1.2.1 院級安全教育:

1.2.1.1 新員工到達分配單位后,由地勘室安全員陪同到院辦公室領(lǐng)取“三級安全教育卡”及試卷,院專職安全部門負責(zé)開展公司級安全教育。

1.2.1.2 教育內(nèi)容:

(1)講黨和國家的勞動保護安全生產(chǎn)的方針,政策;;

(2)院安全生產(chǎn)總則,有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、勞動、安全紀律;

(3)地質(zhì)勘探安全操作規(guī)程;

(4)公司內(nèi)歷年典型的工傷事故案例。

1.2.1.3 時間:一天。

1.2.2 地勘室安全教育:

1.2.2.1 地勘室在新員工調(diào)入本部門時,由主管安全室主任負責(zé)開展安全教育。

1.2.2.2 教育內(nèi)容:

(1)地勘室生產(chǎn)產(chǎn)品(工作)特點及相關(guān)的安全生產(chǎn)、勞動保護、安全防火等規(guī)章制度與獎懲制度;

(2)地勘室講地質(zhì)勘探生產(chǎn)特點,危險地段,應(yīng)注意的事項,防范措施與方法;

(3)講地質(zhì)勘探安全技術(shù)操作規(guī)程、安全、勞動紀律。

(4)地勘室歷年發(fā)生的工傷事故案例。

1.2.2.3 時間:一天。

1.2.3 地質(zhì)組、鉆探隊級安全教育:

1.2.3.1 新調(diào)入人員進入部門班組后,由地質(zhì)組、鉆探隊班組長或班組安全員負責(zé)開展班組級安全教育。

1.2.3.2 教育內(nèi)容:

(1)工作性質(zhì)及職責(zé)范圍,各工程的安全技術(shù)操作規(guī)程、安全、勞動紀律。

(2)設(shè)備、設(shè)施的性質(zhì)及安全裝置,以及施工現(xiàn)場應(yīng)注意的事項,預(yù)防事故發(fā)生的措施。

(3)本崗位的安全操作規(guī)程及規(guī)章制度,以及使用生產(chǎn)工具(設(shè)備的性能,用途和構(gòu)造,使用的基本方法)。

(4)正確使用與保管勞保用品,愛護和保管生產(chǎn)工具(設(shè)備)和施工現(xiàn)場各種防護設(shè)施,安全標志。

1.2.3.3 時間:一天。

1.3 進行三級安全教育后,根據(jù)院辦公室下發(fā)的“三組安全教育卡”經(jīng)考核合格后,受教育人及教育者按照教育卡逐項內(nèi)容填寫,并簽字加蓋本部門公章后,交辦公室存檔備案。

1.4 經(jīng)辦公室確認新員工符合上崗資格后,開據(jù)單據(jù)(調(diào)令)通知地勘室發(fā)放相應(yīng)的勞動防護用品。

2、鉆探作業(yè)人員培訓(xùn)、復(fù)審教育

2.1 鉆探作業(yè)人員在生產(chǎn)過程中擔(dān)負著特殊的任務(wù),它具有技術(shù)性強、危險性大、不安全因素多、發(fā)生事故影響面廣的特點。因此,必須進行專門的安全技術(shù)培訓(xùn),并經(jīng)過嚴格的考試,合格后發(fā)證,持證才能上崗。

2.2 凡要從事鉆探作業(yè)人員,須由鉆探隊提出書面申請,經(jīng)辦公室、地勘室審批、衛(wèi)生部門體檢合格后,方可進行相關(guān)工種的安全培訓(xùn)與實習(xí)。鉆探作業(yè)學(xué)員在實習(xí)期內(nèi)嚴禁獨立作業(yè)。

2.3 申請辦理鉆探作業(yè)學(xué)習(xí)證。

2.4 鉆探作業(yè)實習(xí)期限:一年。

2.5 鉆探作業(yè)學(xué)員培訓(xùn)、實習(xí)期滿后,必須經(jīng)院辦公室安全部門考核合格后,持證才能上崗。

2.6 院辦公室、地勘室密切鉆探隊開展有關(guān)鉆探作業(yè)人員內(nèi)、外的培訓(xùn)事宜。

2.7 持有鉆探作業(yè)安全操作證的人員,每年必須進行一次公司內(nèi)部的專業(yè)性的復(fù)訓(xùn)教育,復(fù)訓(xùn)率必須達到100%。

2.8 復(fù)訓(xùn)教育由地勘室負責(zé)組織,參加復(fù)訓(xùn)人員不得無故缺席、缺考。因故缺席,必須由所在主管領(lǐng)導(dǎo)開據(jù)證明,到鉆探隊補訓(xùn)、補考。無故缺席不補課、補考者或補考不合格者,地勘室有權(quán)取消本人特種作業(yè)上崗資格。

3、調(diào)入本公司的鉆探作業(yè)人員,必須持證到地勘室進行驗證、復(fù)訓(xùn),否則不準從事鉆探作業(yè)工作。

全員安全教育

4.1 全員安全教育是企業(yè)做好安全生產(chǎn)與勞動工作的重要前提,是提高廣大員工遵章守紀、增強自我保護能力的重要環(huán)節(jié)。全員安全教育必須全員參加。

4.2 全員安全教育由人力資源部與資產(chǎn)運營部負責(zé)組織開展。

4.3 全員安全教育內(nèi)容:

(1)安全生產(chǎn)法規(guī)、政策、方針及意義;

(2)正確使用勞動防護用品及保管;

(3)安全技術(shù)知識;

(4)工傷事故的緊急救護及自救措施;

(5)工傷事故案例及教訓(xùn)。

4.4 辦公室負責(zé)全員安全教育考勤記錄與存檔工作,因故缺勤者資產(chǎn)運營部負責(zé)進行教育。

4.5 全員教育需經(jīng)考核,不合格者必須經(jīng)過二次培訓(xùn)與補考,合格后方可上崗工作。

5、中層(含中層)以上干部教育

5.1 加強中層以上干部的教育,切實貫徹本崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制,為保證全公司廣大員工樹立安全思想,增強遵章守紀的自覺性,實現(xiàn)安全生產(chǎn)起到積極的作用。

5.2 中層以上干部必須接受由人力資源部、資產(chǎn)運營部安排的安全培訓(xùn)。

5.3 培訓(xùn)內(nèi)容:

(1)國家有關(guān)勞動保護政策、方針及安全生產(chǎn)監(jiān)察條例;

(2)公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)職責(zé)及安全生產(chǎn)責(zé)任制;

(3)工傷事故的分析、處理及“三不放過”的原則;

(4)結(jié)合本公司事故隱患、事故案例開展安全意識與法制教育。

5.4 中層以上干部培訓(xùn)率要求100%,所有中層以上領(lǐng)導(dǎo)必須按時分批、分期參加培訓(xùn),無故不參加培訓(xùn)或經(jīng)考核不合格者,不得進入領(lǐng)導(dǎo)崗位。

6、四新教育:

6.1 四新即:新工藝、新產(chǎn)品、新設(shè)備、新材料。

6.2 四新的投產(chǎn)使用,要求操作者采用新的操作方法,因此開展對員工進行“四新”前的安全教育至關(guān)重要。

6.3 四新教育內(nèi)容:

(1)新工藝、新產(chǎn)品、新設(shè)備、新材料的特點及操作方法;

(2)四新投產(chǎn)過程中存在的危險因素、危險區(qū)、有害物質(zhì)散發(fā)部位以及預(yù)防方法、新的安全防護裝置的特點和使用方法;

(3)新訂安全管理制度及安全操作規(guī)程內(nèi)容和要求;

7、配合施工的外包隊工人進場,由地勘隊、安全員進行入場安全教育,保衛(wèi)人員進行保消防教育,并填好安全教育登記卡(冊),教育者與接受安全教育的包工隊長或大班長,必須簽名備查。

8、地質(zhì)勘探安全生產(chǎn)檢查制度

為了建立良好的工作環(huán)境,及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)中的不安全因素,迅速消除事故隱患、防止事故發(fā)生、改善職工勞動條件,搞好安全工作,制定以下安全檢查制度。

1)安全檢查內(nèi)容:

⑴ 查現(xiàn)場,查隱患為主。查勞動條件、生產(chǎn)設(shè)備以及相應(yīng)安全衛(wèi)生設(shè)施是否符合安全要求。例如施工場地是否有交通道路安全問題、是否有高壓線路、地下電纜、通信設(shè)備線路通過,室內(nèi)安全出口是否暢通,機器是否有防護裝置,電器設(shè)施是否安全接地,通風(fēng)情況,工地臨時房的消防設(shè)施、防塵、防毒情況,個人防護用品的使用及是否符合安全衛(wèi)生規(guī)定。

⑵ 查思想:領(lǐng)導(dǎo)是否把職工的安全健康放在第一位,有無違章指揮。職工在生產(chǎn)中是否有不安全行為。國家的安全生產(chǎn)方針、政策法規(guī)是否真正得到執(zhí)行。

⑶ 查管理、查制度:檢查項目部和鉆探機組是否重視安全工作,安全機構(gòu)是否健全,有否安全生產(chǎn)責(zé)任制,“三級教育”是否執(zhí)行,鉆探作業(yè)人員是否持證上崗,各工種有否安全操作規(guī)程。

⑷ 查事故處理:發(fā)生事故是否及時報告,是否按“三不放過”要求找出事故原因,嚴肅查處,并采取有效措施,防止類似事故發(fā)生。

2)檢查辦法

⑴ 由地勘室組織,由負責(zé)生產(chǎn)安全的人員參加,每月在全公司范圍內(nèi)進行一次安全檢查。平時組織不定期的抽查。對于新使用的工藝項目和院管地勘項目再進行特殊安全檢查。

⑵ 當(dāng)檢查到有關(guān)單位時,單位領(lǐng)導(dǎo)或安全員與檢查人員一道進行檢查,當(dāng)場記錄檢查情況,發(fā)現(xiàn)隱患,及時下達“整改通知書”,由負責(zé)陪同檢查人員簽收。

⑶ 單位接到“整改通知書”后,必須立即著手整改。各部門的安全管理狀況及落實整改情況以百分制計分,納入公司季度和年終單位效益獎勵評分。

⑷ 除院辦公室組織檢查外,各地勘室各級領(lǐng)導(dǎo)及安全員平時做好自檢工作,并發(fā)動全體職工注重生產(chǎn)設(shè)備、環(huán)境安全及自身的安全,發(fā)現(xiàn)隱患,及時報告,共同作好安全管理工作。

9、地質(zhì)勘探安全生產(chǎn)獎懲制度

根據(jù)國家和深圳水規(guī)院[地質(zhì)勘探安全生產(chǎn)操作規(guī)程]的規(guī)定,結(jié)合我[院科室承包細則]和院[地勘隊基本鉆探隊伍承包協(xié)議]、[地勘隊生產(chǎn)定額(工日)的記算方法],按照[地質(zhì)勘探安全生產(chǎn)責(zé)任制度]劃分,制定以下安全生產(chǎn)獎懲制度:

1)對外分包和內(nèi)部承包地質(zhì)鉆探單位的懲罰原則

⑴、鉆探單位及其負責(zé)人或者其他主管人員有下列行為之一的,由院、室安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門責(zé)令限期改正,可以并處一千元以上五千元以下罰款;逾期不改正的,處五千元以上一萬元以下罰款;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:

(1.1)違章指揮作業(yè)人員或者強令作業(yè)人員違章、冒險作業(yè)的;

(1.2)對作業(yè)人員屢次違章作業(yè)不加制止的;

(1.3)機械、設(shè)備的安全裝置、作業(yè)現(xiàn)場的安全設(shè)施不能正常運行而不及時維修的;

(1.4)對已發(fā)現(xiàn)的較大事故隱患不及時采取措施的;

(1.5)偽造、故意破壞事故現(xiàn)場的;

(1.6)對查封的不符合保障安全生產(chǎn)標準的設(shè)施、設(shè)備、器材,擅自啟封或者使用的;

(1.7)阻礙、干涉事故調(diào)查工作,拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的;

(1.8)鉆探單位未建立安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)檔案的;

(1.9)員工宿舍取暖和衛(wèi)生間設(shè)施未采取防止一氧化碳中毒措施的。

⑵、鉆探單位有下列行為之一的,由院、室安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門責(zé)令限期改正;逾期未改正的,責(zé)令停止建設(shè)或者停產(chǎn)停業(yè)整頓,可以并處一萬元以上五萬元以下罰款:

(2.1)建設(shè)項目投產(chǎn)使用,安全設(shè)施未驗收合格,或者驗收報告未備案的;

(2.2)重大建設(shè)項目或者存在較大危險因素的建設(shè)項目,未按照有關(guān)安全規(guī)定進行安全評價,或者安全評價報告未備案的。

(2.3)負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門及其工作人員玩忽職守、徇私舞弊或者濫用職權(quán)的,依法追究其行政責(zé)任;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

2)對外分包和內(nèi)部承包地質(zhì)鉆探單位的獎勵懲罰原則

參照以下安全評估標準,每個項目工程完成后,將工程款5%作為安全獎勵懲罰基金,對于沒有發(fā)生重大傷亡安全事故,可按以下評估標準的得分數(shù)ⅹ5%的總項目款。對于發(fā)生重大傷亡安全事故的獎懲制度按國家勞動部、國家安全生監(jiān)督管理部頒發(fā)的有關(guān)法規(guī)執(zhí)行。

3)對地質(zhì)技術(shù)人員的獎勵懲罰制度

對于沒有發(fā)生重大傷亡安全事故,可按以下評估標準的得分數(shù)ⅹ10%的該項目承包工日(獎金)。對于發(fā)生重大傷亡安全事故的獎懲制度按國家勞動部、國家安全生監(jiān)督管理部頒發(fā)的有關(guān)法規(guī)執(zhí)行。以下為地質(zhì)技術(shù)人員的安全評估標準記分表:

表2 地質(zhì)技術(shù)人員的安全評估標準記分表

4)地質(zhì)勘探安全生產(chǎn)事故調(diào)查處理制度

(4.1)事故報告

(4.1.1)發(fā)生輕傷事故、應(yīng)直接或逐級報告鉆探隊或地勘室。

(4.1.2)發(fā)生重傷、死亡、重大死亡事故,應(yīng)立即直接或逐級報告鉆探隊或地勘室負責(zé)人、院辦公室或安委會,發(fā)生火災(zāi)應(yīng)立即打119電話報警,并報告以上部門。

(4.1.3)院負責(zé)人、辦公室或安委會接到重傷、死亡、重大死亡事故的報告后,應(yīng)由辦公室或安委會即報告市水務(wù)局、勞動局、市公安局、社會保險局等部門。

(4.1.4)發(fā)生死亡、重大死亡事故、地勘隊?wèi)?yīng)組織人員保護事故現(xiàn)場,迅速采取必要措施,搶救人員和財產(chǎn),防止事故擴大。

(4.2)事故調(diào)查

(4.2.1)輕傷、重傷事故,由地勘室負責(zé)人或其指定人員組織生產(chǎn)、技術(shù)、安全、工會等人員參加“事故調(diào)查組”進行調(diào)查。

(4.2.2)死亡事故由市安全監(jiān)督管理局、市公安局等部門組成 “事故調(diào)查組”進行調(diào)查。

(4.2.3)重大死亡事故由國務(wù)院有關(guān)部門會同勞動部門、監(jiān)察部門、安全監(jiān)督管理局、工會組成調(diào)查組進行調(diào)查。

(4.2.4)在調(diào)查中,事故發(fā)生單位和個人,應(yīng)如實提供有關(guān)資料及情況。任何單位或個人不得拒絕調(diào)查,不得阻礙或干涉調(diào)查組的工作。

5)事故處理

⑴ 事故調(diào)查組遵循“三不放過”的原則進行工作,并提出事故處理意見和防范措施建議。由地勘室負責(zé)處理,并院辦公室或安委會與市社會保險局聯(lián)系,根據(jù)有關(guān)規(guī)定辦理賠償手續(xù)。

⑵ 因忽視安全生產(chǎn)、違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守,或發(fā)現(xiàn)事故隱患、危害情況而不采取有效措施,以致造成傷亡事故,由院領(lǐng)導(dǎo),按照國家有關(guān)規(guī)定,對有關(guān)責(zé)任人員給予行政處分,構(gòu)成犯罪的,由司法機關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

⑶ 在傷亡事故發(fā)生后,隱瞞不報、謊報、故意延遲不報;故意破壞現(xiàn)場或無正當(dāng)理由,拒絕接受調(diào)查及拒絕提供情況、資料的,由院有關(guān)單位給予行政處分,情節(jié)嚴重的,由司法機關(guān)追究刑事責(zé)任。

6)事故分析

事故分析是在事故調(diào)查取得確鑿證據(jù)基礎(chǔ)上進行的。按照gb6442-86 《企業(yè)職工傷亡事故調(diào)查分析規(guī)則》要求,事故分析包括:受傷部位、受傷性質(zhì)、起因物、致害物、傷害方式、不安全狀態(tài)、不安全行為、直接原因、間接原因的分析。其中,受傷部位是指按人體解剖學(xué)劃分的受傷害的身體位置。 如我們習(xí)慣上說的頭部創(chuàng)傷應(yīng)稱之為顱腦創(chuàng)傷、眼部創(chuàng)傷或面頜創(chuàng)傷。

受傷性質(zhì)是指從醫(yī)學(xué)角度確定的受傷類型,如割傷、扭傷、燒傷等。如果事故造成多種傷害、可稱“多傷害”。

致害物是指直接引起傷害的物體或物質(zhì)。在兩種以上物體撞擊時,選運動的物體為致害物;若物體都是靜止的,選最后接觸的物體。如,人從腳手架上墜落,碰到幾次物體落到地面,地面是致害物。

起因物是指導(dǎo)致事故發(fā)生的物體、物質(zhì)。就是事故原點中的物質(zhì)因素。

不安全狀態(tài)指直接形成或能導(dǎo)致事故發(fā)生的物質(zhì)條件。包括設(shè)備、設(shè)施、機械、工具及作業(yè)環(huán)境潛在的危險因素。

不安全行為指造成事故的人為錯誤。包括違章、違紀行為。它是事故的激發(fā)條件。

直接原因指直接導(dǎo)致事故發(fā)生的原因。包括人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)。

間接原因指間接原因產(chǎn)生和存在的原因。包括技術(shù)、設(shè)計上的原因和管理上的原因。

第6篇 安全生產(chǎn)責(zé)任制、目標考核制度

一、建立組織機構(gòu)

公司成立安全文明檢查考核領(lǐng)導(dǎo)小組，以總經(jīng)理為組長，副總經(jīng)理為副組長，組員由機關(guān)支部、安全文明處、施工技術(shù)處以及綜合辦公室負責(zé)人組成，定期對公司下屬各工地進行安全生產(chǎn)指導(dǎo)、檢查，考核。

公司下屬各單位相應(yīng)成立安全文明檢查考核領(lǐng)導(dǎo)小組，由項目公司經(jīng)理任組長，項目公司書記任副組長，各項目部經(jīng)理及技術(shù)負責(zé)人、安全員為組員，定期對下屬工地進行檢查、考核。

項目部成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，由項目經(jīng)理任組長，定期對項目部人員及班組進行考核。

二、考核時間

公司安全文明檢查考核領(lǐng)導(dǎo)小組每季度對所屬項目公司各施工現(xiàn)場進行一次安全文明考核，并做出評價，詳見簡報；項目公司安全文明檢查考核領(lǐng)導(dǎo)小組每月對各項目進行安全文明考核，并留有考核記錄。項目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組每月對施工現(xiàn)場進行考核，并留有考核記錄。

三、考核內(nèi)容

（一）安全生產(chǎn)責(zé)任制考評的主要內(nèi)容如下：

1、項目經(jīng)理：認真貫徹黨和國家安全生產(chǎn)方針政策，認真執(zhí)行地方政府及各級安全主管部門的安全生產(chǎn)條例、規(guī)范、規(guī)章制度，國家強制性標準。抓好施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)文明施工，并努力做到樹立安全第一的思想。

定期召開安全生產(chǎn)工作會議，及時掌握安全生產(chǎn)動態(tài)，分析安全生產(chǎn)形式，布置安全生產(chǎn)工作，領(lǐng)導(dǎo)組織安全生產(chǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)施工中不安全問題，組織制定措施，及時解決，對公司分公司安全部門密切配合，定人、定時間、定措施，對提出的問題認真整改，杜絕和排除施工現(xiàn)場一切安全隱患。

完善安全保障體系，建立安全機構(gòu)，按規(guī)定配備安全員，正確使用安全技術(shù)措施經(jīng)費，落實各項安全防護措施。

按標準布置施工現(xiàn)場臨時設(shè)施，確保工地安全文明施工達標率100%。

同聯(lián)營隊伍、分包單位簽定《安全生產(chǎn)合同》，班組簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀，并領(lǐng)導(dǎo)組織職工、聯(lián)營隊伍的各項安全生產(chǎn)教育。

2、技術(shù)負責(zé)人

根據(jù)現(xiàn)場的施工情況編制切合實際的施工方案（專項方案）并督促實施。落實施工組織設(shè)計，施工方案中各項安全技術(shù)要求，嚴格執(zhí)行安全技術(shù)措施審批制度，施工項目安全交底制度及設(shè)備設(shè)施交接驗收使用制度。

參加各種安全設(shè)施設(shè)備的審查和驗收，發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施。

主持制定技術(shù)措施計劃和季節(jié)性施工方案同時，制定相應(yīng)的安全技術(shù)措施并監(jiān)督執(zhí)行，及時解決執(zhí)行中的問題。

參加安全生產(chǎn)檢查，對施工中存在的不安全因素，從技術(shù)方面提出整改意見和辦法予以消除。

對職工進行安全技術(shù)教育，及時解決施工過程中的安全技術(shù)問題。

3、施工員

貫徹執(zhí)行安全技術(shù)措施，進行安全技術(shù)交底，嚴格執(zhí)行安全技術(shù)規(guī)程、規(guī)范、標準，做到不違章指揮并對操作施工中的不安全環(huán)節(jié)提出建議改進。

熟悉掌握操作技能并幫助，督促班組嚴格執(zhí)行。

參加安全檢查，對違章作業(yè)班組及個人嚴肅批評并采取有效措施，對堅持不改的有權(quán)停工。

參加各種安全設(shè)施、設(shè)備的審查和驗收，經(jīng)常檢查所轄班組作業(yè)環(huán)境及各種設(shè)施、設(shè)備的安全狀況發(fā)現(xiàn)問題及時解決，對重點、特殊部位施工，必須檢查作業(yè)人員及各種設(shè)備、設(shè)施技術(shù)狀況是否符合安全要求。

定期和不定期組織所轄班組，學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程，開展安全教育活動。

4、安全員（安全資料員）

認真貫徹落實有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度和上級指示，熟悉與本職有關(guān)的安全技術(shù)要求，協(xié)助項目經(jīng)理搞好安全生產(chǎn)工作。

每周進行一次安全檢查，做到每日巡視現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，并做好檢查記錄，協(xié)助項目經(jīng)理制定行之有效的安全獎罰辦法并嚴格執(zhí)行，協(xié)助項目經(jīng)理與聯(lián)營隊伍、分包單位簽定安全生產(chǎn)合同，對公司、分公司安全部門密切配合，定人、定時間、定措施，將提出的問題認真整改。

做好現(xiàn)場宣傳教育工作，指導(dǎo)班組搞好安全生產(chǎn)，監(jiān)督工地所購置的安全防護用品是否符合要求，督促職工正確使用安全防護用品。

參加施工現(xiàn)場大、中、小型機械設(shè)備及臨時用電的安、拆驗收工作，及時索取各項原始資料。

及時準確填報各種安全管理資料（表格、報表等），參加工傷事故調(diào)查處理，并做到一旦發(fā)生事故立即上報，并保護好現(xiàn)場組織搶救。

嚴格遵守特殊工種及民工使用的安全生產(chǎn)管理規(guī)定，組織職工的各項安全生產(chǎn)教育。

5、材料員

認真貫徹黨和國家安全生產(chǎn)方針政策，認真執(zhí)行地方政府及各級安全主管部門的安全生產(chǎn)條例、規(guī)范、規(guī)章制度，國家強制性標準。

凡購置的各種機具、腳手架、新型建筑裝飾、防水材料或直接用于安全防護的料具、設(shè)備必須執(zhí)行國家和地方政府的有關(guān)規(guī)定。

所購產(chǎn)品必須有產(chǎn)品介紹或說明書資料，嚴格審查合格證明材料，必要時抽料檢驗。

采購勞保用品、特種安全防護用品的安全網(wǎng)、安全帽、安全帶及電器保護設(shè)備等必須是推薦產(chǎn)品且三證齊全（安檢證、合格證、推薦證）。

按文明施工要求做好施工現(xiàn)場的材料堆放，及時做好檢驗標識，加強標準化管理。

6、質(zhì)檢員

負責(zé)本單位所有工程項目的檢驗工作，監(jiān)督進場材料、半成品、構(gòu)配件等是否符合質(zhì)量要求，保證結(jié)構(gòu)安全，不合格的不準使用。

做好施工過程中的跟蹤檢查，對發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量缺陷安全隱患及時報告技術(shù)負責(zé)人并出具不合格品通知單，限期整改及時復(fù)查。

參加分項工程的質(zhì)量檢驗，并核定等級，及時統(tǒng)計和通報質(zhì)量情況。

組織施工過程中的交接檢，并對雙方質(zhì)量進行仲裁，填寫工序交接單。

參加質(zhì)量事故調(diào)查，協(xié)助項目經(jīng)理開展質(zhì)量分析會，制定糾正措施、監(jiān)督整改措施的實施。

（二）安全目標考核的主要內(nèi)容

1、公司每年初，將確定年度安全生產(chǎn)管理目標和文明施工目標，與公司下屬各單位簽定《安全目標責(zé)任書》，同時制定《安全工作規(guī)劃》，明確各單位創(chuàng)優(yōu)指標以及管理措施。

2、公司下屬各單位與各項目部，各項目部與勞務(wù)公司分別簽定《安全目標責(zé)任書》，主要內(nèi)容包括：傷亡事故控制指標，創(chuàng)建安全生產(chǎn)、文明施工達標指標以及管理措施。

3、對項目部、班組按照簽定的目標責(zé)任書進行考核，主要包括：

（1）傷亡事故控制指標、創(chuàng)建安全生產(chǎn)、文明施工達標指標

（2）未及時上報安全事故。

（3）被上級部門查封工地。

（4）施工現(xiàn)場未達到部頒標準。

（5）定向優(yōu)秀的工地未達到優(yōu)秀工地標準。

（6）每天堅持班前會，班中檢查，班后驗收制度做到工完場清，不

留任何安全隱患。

（7）保證班組安全達標。

（8）人人做到遵章守紀，文明施工。

（9）愛護安全設(shè)施，正確使用安全防護用品。

（10）遵章守紀，發(fā)現(xiàn)隱患及時上報。

四、考核方法：

（一）采用層層考核，公司對項目公司，項目公司對項目部，項目部對班組及管理人員。公司季度考核結(jié)合流動紅旗評選工作進行，詳見簡報及評分表。項目公司、項目部考核記錄應(yīng)存放在施工現(xiàn)場安全資料中。

（二）項目公司、項目部考核采用百分制，每項內(nèi)容標準分20分，優(yōu)秀（90分以上），合格（80分以上），不合格（80分以下）。

五、實行群眾監(jiān)督

在責(zé)任制的每次考核中，要始終堅持群眾監(jiān)督機制，以保證考核的公正性、合理性，凡是由群眾監(jiān)督小組提出的意見要進行認真對待、正確研究，合理的采納。

為確保安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法的認真落實，考核小組要公正合理，并與監(jiān)督方相互配合，相互監(jiān)督，切實把安全生產(chǎn)責(zé)任制考核工作做好，從而促進工程安全順利的竣工。

六、考核工作結(jié)束后由公司安全生產(chǎn)委員會做出對下屬單位考核結(jié)果的獎勵、表彰、處罰、處分意見；項目公司對項目部考核的結(jié)果自行實施獎懲。

第7篇 公交汽車公司安全生產(chǎn)責(zé)任制度

1、認真貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主”的方針，遵守國家法律法規(guī)和安全生產(chǎn)操作規(guī)程，守法經(jīng)營，落實各級交通主管部門的安全生產(chǎn)管理規(guī)定，組織學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識，最大限度地控制和減少道路交通事故的發(fā)生。

2、單位行政正職領(lǐng)導(dǎo)或法定代表是本單位安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對本單位及其所屬單位的安全生產(chǎn)負全面責(zé)任；分管安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)是安全生產(chǎn)直接責(zé)任人，對本單位及所屬單位的安全生產(chǎn)工作負具體的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

3、分管其他工作的領(lǐng)導(dǎo)，在其分管工作中涉及安全生產(chǎn)內(nèi)容的，也同樣承擔(dān)相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

4、公司與營運車輛和駕駛員簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，將責(zé)任書內(nèi)容分解到每個工作環(huán)節(jié)和工作崗位，職責(zé)明確、責(zé)任分清，層層落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。

5、建立健全安全生產(chǎn)管理機制，推行安全生產(chǎn)目標管理，并對安全生產(chǎn)各環(huán)節(jié)進行監(jiān)督管理，提出預(yù)防事故發(fā)生的措施，組織開展經(jīng)常性安全生產(chǎn)檢查，及時整改事故隱患，確保安全生產(chǎn)。

6、積極參與各項安全生產(chǎn)活動，設(shè)立安全生產(chǎn)專項經(jīng)費，保證安全生產(chǎn)工作的開展。

7、落實事故處理“四不放過”的原則，即：事故原因不查清不放過；事故責(zé)任者沒處理不放過；整改措施不落實不放過；教訓(xùn)不吸取不放過。

8、建立營運車輛維護、檢修工作制度，督促車輛按時做好綜合性能檢測及二級維護，確保車輛技術(shù)狀況良好。

9、公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組每年均應(yīng)對本單位開展安全生產(chǎn)責(zé)任制情況進行落實，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)“一票否決”制度。

第8篇 y企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度

導(dǎo)語:安全生產(chǎn)是大家最關(guān)心的問題,下面小編整理了企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度,歡迎閱讀!

一、主題內(nèi)容與適用范圍

本責(zé)任制規(guī)定了各級領(lǐng)導(dǎo)干部、職能部門和職工的安全生產(chǎn)職責(zé)。

本責(zé)任制適用全廠安全生產(chǎn)管理。

二、術(shù)語

“五同時”是指在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的同時,計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。

“四不放過”是指在處理事故過程中,事故原因沒有查清不放過;事故責(zé)任者沒有嚴肅處理不放過;廣大職工末受到教育不放過;防范措施沒有落實不放過。

三、各級行政領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)職責(zé)

1、廠長、副廠長安全生產(chǎn)職責(zé)

(1)廠長的職責(zé)

①安全生產(chǎn)第一責(zé)任者,對企業(yè)全面貫徹落實國家和地方安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)和規(guī)定負責(zé),對本單位安全生產(chǎn)工作負全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

②審批企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和標準、規(guī)劃和計劃以及生產(chǎn)中的重大安全技術(shù)措施,根據(jù)國家規(guī)定保證所需的經(jīng)費開支,有計劃她解決重大隱患和職業(yè)危害,不斷改善勞動條件。

③定期主持召開重要的安全生產(chǎn)工作會議,及時研究解決安全生產(chǎn)方面的重大問題。

④檢查指導(dǎo)副職及下屬各單位領(lǐng)導(dǎo)分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作,對重大事故的責(zé)任者及時作出處理決定,審定安全生產(chǎn)獎懲事項。

(2)生產(chǎn)副廠長的職責(zé)

①協(xié)助廠長抓好全面的安全生產(chǎn)工作,對安全生產(chǎn)工作負具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

②生產(chǎn)中認真貫徹“五同時”并及時研究解決生產(chǎn)中的不安全向題。

③定期組織全廠性安全生產(chǎn)大檢查,定期檢查分廠廠長的安全生產(chǎn)工作情況和安全環(huán)保處的工作,定期組織安全生產(chǎn)獎懲會議。

④組織制訂(審定)安全技術(shù)規(guī)程、制度和廠內(nèi)標準,對規(guī)程、制度的完善情況負責(zé)。

⑤組織調(diào)查分析、處理傷亡事故和重大險情事故,擬定整改措施,組織落實。

(3)設(shè)備副廠長的職責(zé)

①對全廠設(shè)備、建(構(gòu))筑物良好狀況和職業(yè)安全、衛(wèi)生設(shè)施的正常使用負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。對因設(shè)備、建(構(gòu))筑物原因造成的傷亡事故負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

②定期組織設(shè)備安全大檢查和儀表的標定,及時處理設(shè)備方面的重大安全隱患。

③負責(zé)分管業(yè)務(wù)范圍的安全生產(chǎn)工作。

(4)基建副廠長的職責(zé)

①保證從更新改造資金申安排安全技術(shù)措施項目的經(jīng)費,不得挪用,組織安排安全措施項目的實施。②在審批新建、改建、擴建工程的同時,落實職業(yè)安全衛(wèi)生設(shè)施,不留隱患,認真貫徹“四同時”的原則。

②負責(zé)分管部門的安全生產(chǎn)工作。

(5)人事副廠長的職責(zé)

①負責(zé)審批全廠治安保衛(wèi)、職工教育培訓(xùn)、醫(yī)療衛(wèi)生等工作計劃的同時,審批消防安全、職工安全教育培訓(xùn)、職業(yè)衛(wèi)生的工作計劃,并保證實施。

②負責(zé)組織定期的消防安全、職業(yè)衛(wèi)生檢查,對重大火災(zāi)事故,組織人員進行調(diào)查分析,提出處理意見。

③負責(zé)分管部門的安全生產(chǎn)工作。

2、三總師的安全生產(chǎn)職責(zé)

(1)總工程師的職責(zé)

①對全廠的安全生產(chǎn)工作,在技術(shù)上負全面責(zé)任。

②在組織科研、技術(shù)攻關(guān)、改造、設(shè)計、施工和生產(chǎn)過程中,根據(jù)國家和上級部門有關(guān)安全生產(chǎn)條例、規(guī)程、規(guī)范和標準,認真組織職業(yè)安全衛(wèi)生的科研和新技術(shù)的應(yīng)用。

③組織審定本單位的安全技術(shù)規(guī)章制度、標準和預(yù)防重大事故的技術(shù)措施。

④參與重大事故的調(diào)查,組織技術(shù)力量對重大事故發(fā)生的技術(shù)原因進行分析、鑒定并提出改進措施。

(2)總會計師的職責(zé)

①按審定的計劃,保證安全技術(shù)措施所需的費用,并合理開支。

②對挪用安全技術(shù)措施費用的行為不監(jiān)不管,致使重大隱患得不到治理,對由此而發(fā)生的傷亡事故負責(zé)。

(3)總經(jīng)濟師的職責(zé)

①按國家規(guī)定,提出合理設(shè)置安全工作機構(gòu)和安全干部的定編。

②在生產(chǎn)、經(jīng)營中把安全生產(chǎn)列為重要內(nèi)容,并嚴格考核。

③工人、干部晉級或浮動晉級,要把安全生產(chǎn)列為重點考核條件。

3、分廠廠長(分公司經(jīng)理、車間主任)安全生產(chǎn)職責(zé)

(1)對所領(lǐng)導(dǎo)分廠的安全生產(chǎn)工作負全面責(zé)任。

(2)在組織生產(chǎn)經(jīng)營活動中,必須做到“五同時”,把安全工作貫穿到每個環(huán)節(jié)中去,每月定期主持一次全分廠的安全活動和進行一次全分廠安全生產(chǎn)檢查和評比,及時解決安全生產(chǎn)中存在的問題。

(3)對本單位的規(guī)程、制度健全完善負責(zé),針對分廠生產(chǎn)情況提出相應(yīng)的安全防范措施,對檢查和發(fā)現(xiàn)的隱患和塵毒危害,及時安排力量解決,對本分廠不能解決的要及時上報,安排解決。

(4)經(jīng)常對職工進行安全思想教育,定期對職工進行安全考核。

(5)發(fā)生傷亡事故時,要緊急搶救,保護現(xiàn)場,立即上報并查明原因,采取防范措施,避免事故擴大和重復(fù)發(fā)生。

(6)按規(guī)定配備專(兼)職安全員,安全員要保持相對穩(wěn)定。

4、工段長、班(組)長安全生產(chǎn)職責(zé)

(1)對本工段、班組工人在生產(chǎn)建設(shè)中的安全健康負責(zé)。

(2)認真執(zhí)行安全生產(chǎn)政策,嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)章制度和交接班制度。

(3)經(jīng)常教育和檢查工人遵守安全操作制度,正確使用機器設(shè)備、工具、原材料、安全設(shè)施、個人防護用品等,并注意是否處于良好狀態(tài)。

(4)經(jīng)常檢查并保持工作地點的文明生產(chǎn),保持成品、半成品、材料及廢物的合理放置。

(5)每月組織一次安全日活動,開好班前班后會。

(6)有權(quán)拒絕上級違章指揮,遇有事故險情時,有權(quán)立即指揮人員撤離現(xiàn)場。

(7)發(fā)生傷亡事故要積極搶救傷員,保護現(xiàn)場,立即報告,并如實提供事故發(fā)生的情況。

四、各職能部門的安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、各級職能部門在各自負責(zé)瞥理的業(yè)務(wù)范圍內(nèi),認真貫徹執(zhí)行國家和上級部門有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生方面的政策、法令、規(guī)程、規(guī)定和標準。

2、廠長辦公室的職責(zé)

(1)在調(diào)研中,應(yīng)把安全生產(chǎn)列為經(jīng)常性的主要課題之一。

(2)起草有關(guān)文件、工作總結(jié)、報告材料應(yīng)將安全生產(chǎn)列為主要內(nèi)容,督促協(xié)調(diào)各部門認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法令及有關(guān)規(guī)章制度。

(3)接待、安排客人現(xiàn)場參觀時,負責(zé)組織人員介紹有關(guān)安全規(guī)定和注意事項,解決好防護用品,指定專人陪同,并對其安全負責(zé)。

(4)參與協(xié)助傷亡事故的搶救和處理。

3、計劃處(科)的職責(zé)

(1)編制年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃時,要列人安全生產(chǎn)的指標和措施,公布各項生產(chǎn)經(jīng)營指標的同時,公布安全生產(chǎn)指標及措施落實情況。

(2)分配年度更新改造資金時,必須按國家規(guī)定的比例安排安全技術(shù)措施計劃。

(3)新建、改建、擴建計劃中,應(yīng)有職工安全、衛(wèi)生內(nèi)容萬十劃下達前應(yīng)征求安全環(huán)保處(科)的意見。

4、總調(diào)度室(生產(chǎn)經(jīng)營處)的職責(zé)

(1)堅持安全與生產(chǎn)同時計劃、同時布置、同時檢查、同時總結(jié)、同時評比。

(2)在指揮生產(chǎn)的過程中,如生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時,生產(chǎn)要服從安全,發(fā)現(xiàn)危及人身。安全的重大隱患或緊急情況時,應(yīng)立即下達停產(chǎn)處理的指令,不得違章作業(yè)。

(3)及時掌握全廠安全生產(chǎn)動態(tài),并通知有關(guān)部門,發(fā)生重傷以上事故時,下令保護好現(xiàn)場,立即報告廠有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),通知安全環(huán)保處(科)和有關(guān)部門,同時派員直赴現(xiàn)場參與搶救、調(diào)查、處理,待現(xiàn)場勘察處理完畢,在保證安全的前提下,方可組織恢復(fù)生產(chǎn)。

(4)調(diào)度會應(yīng)首先匯報生產(chǎn)的安全情況,協(xié)調(diào)解決基層單位和部門在安全生產(chǎn)方面出現(xiàn)的問題。

(5)在安排生產(chǎn)、施工程序時,必須考慮安全生產(chǎn)的需要,對因生產(chǎn)指揮不當(dāng)造成的設(shè)備事故和傷亡事故負責(zé)。

5、機動處(科)的職責(zé)

(1)對因設(shè)備長期失修、設(shè)備缺陷、備品備件不合格或因防護裝置不全造成的設(shè)備事故和傷亡事故負責(zé)。

(2)定期組織對各種機械設(shè)備、電氣設(shè)備和工業(yè)建筑物的安全檢查,對不符合安全技術(shù)規(guī)程、標準的,要組織解決,對暫時解決不了的,必須立即采取可靠的防范措施并限期解決。

(3)各種機電設(shè)備、鍋爐、壓力容器的引進、制造、安裝、修理、改造和竣工驗收等,要嚴格執(zhí)行國家和上級部門的有關(guān)條例、規(guī)程和標準。

(4)新設(shè)備和自制或自行改造的設(shè)備,要有完備的安全保護設(shè)施和監(jiān)測儀器,使用前要制訂出技術(shù)操作規(guī)程,并分送有關(guān)部門。

(5)組織設(shè)備大、申修要落實安全措施,并嚴格按有關(guān)安全技術(shù)操作規(guī)程進行,不準冒險作業(yè)。

6、總工程師辦公室(科技處)的職責(zé)

(1)組織新產(chǎn)品試制,采用新技術(shù)、新工藝、新材料,都必須有可靠的安全措施,必須符合國家有關(guān)勞動保護法規(guī),遵守有關(guān)安全衛(wèi)生方面的規(guī)范與標準。

(2)積極引進推廣職業(yè)安全衛(wèi)生方面的新技術(shù),重大職業(yè)安全衛(wèi)生的規(guī)劃,要積極引進推廣職業(yè)安全衛(wèi)生方面的新技術(shù)。

(3)對新技術(shù)推廣和科研工作中的安全生產(chǎn)負責(zé)。

7、基建處(科)的職責(zé)

(1)確保新建、改建、擴建工程與職業(yè)安全、衛(wèi)生設(shè)施同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn),對違背“三同時”造成的不良后果負責(zé)。

(2)組織基建、技術(shù)改造工程,必須督促施工單位簽訂安全合同,制訂安全措施,對因無安全合同組織施工而造成的傷亡事故負責(zé)。

(3)組織審查設(shè)計方案和工程項目竣工驗收時,必須有安全環(huán)保處(科)等有關(guān)部門人員參加。

8、教育辦(教育科)職責(zé)

(1)對職工末進行安全技術(shù)培訓(xùn)就上崗操作而造成的傷亡事故負責(zé)。

(2)制定教育培訓(xùn)計劃時,應(yīng)有職業(yè)安全衛(wèi)生教育培訓(xùn)計劃,并負責(zé)解決教育經(jīng)費。

(3)按照職業(yè)安全衛(wèi)生應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容和繼續(xù)教育工程再教育的要求,組織領(lǐng)導(dǎo)及職工的崗位培訓(xùn)。

9、醫(yī)院、職防部門的職責(zé)

(1)發(fā)生傷亡事故后要全力組織搶救,對因搶救不及時或因采取措施不當(dāng),誤診、誤治造成傷勢加重,甚致死亡的后果負責(zé)。

(2)負責(zé)職業(yè)病和職業(yè)中毒的防治與管理工作,定期組織有關(guān)工種的職工進行體檢。

(3)對工傷、職業(yè)病人員的勞動能力和健康狀況,提出鑒定意見。

10、企管處(科)職責(zé)

(1)調(diào)研制訂專業(yè)經(jīng)濟責(zé)任制、管理辦法和制度,要把安全生產(chǎn)列人主要內(nèi)容。

(2)對各單位進行綜合考核評比時,應(yīng)把安全生產(chǎn)列為重點考核內(nèi)容。

11、勞資處(科)職責(zé)

(1)對因勞動組織嚴重不合理,人員分配不當(dāng)或勞動紀律松馳又長期末予解決造成的傷亡事故負責(zé)。

(2)負責(zé)督促檢查并及時調(diào)整勞動鑒定委員會鑒定不適合所在崗位工作的年老體弱和各種疾病人員的工作。

(3)不得分配女職工到女職工禁忌的崗位作業(yè)。

(4)按勞動保護要求,合理配備崗位定員。

(5)把安全生產(chǎn)列為工人晉級的重點考核條件。

12、財務(wù)處(科)職責(zé)

(1)對不按計劃撥付安全技術(shù)措施經(jīng)費或?qū)ε灿冒踩夹g(shù)措施經(jīng)費不監(jiān)不管,擅自核銷而發(fā)生的傷亡事故負責(zé)。

(2)按有關(guān)規(guī)定的標準,保證勞動防護用品,保健、防暑、降溫等費用的開支,同時實行財務(wù)監(jiān)督。

13、保衛(wèi)處(科)的職責(zé)

(1)對因防火及易燃、易爆、放射性物質(zhì)、劇毒等要害崗位管理不嚴造成的傷亡或不良后果負責(zé)。

(2)組織進行全廠防火工作的宣傳教育和檢查工作,制定消防及易燃、易爆、劇毒等要害崗位的管理制度和考核辦法,并督促貫徹執(zhí)行。

(3)參加安全生產(chǎn)的檢查工作,參加傷亡事故的調(diào)查分析和處理工作。

14、質(zhì)量處(科)的職責(zé)

(1)在改進工藝、提高質(zhì)量的各項措施中,要有可靠的安全措施。

(2)做好進廠原材料的質(zhì)量檢查工作,防止爆炸物品和密閉容器進人煉鋼爐而發(fā)生爆炸事故。

15、物資供應(yīng)處

(1)對因采購的工具、材料、防護用品等質(zhì)量不合格而造成的事故負責(zé)。

(2)根據(jù)廠勞動防護用品發(fā)放標準組織貨源,保證質(zhì)量,及時供應(yīng)。

(3)對易燃、易爆、劇毒等危險品的采購、搬運、儲存、發(fā)放應(yīng)嚴格遵守國家頒發(fā)的各項安全規(guī)定,保證安全。

16、干部處(人事科)的職責(zé)

(1)應(yīng)把安全生產(chǎn)列人干部的教育、考核內(nèi)容。

(2)嚴格按編制定員配備、調(diào)整安全部門干部,并保證人員素質(zhì)。

(3)嚴格按有關(guān)規(guī)定辦理事故責(zé)任者的行政處分,對職責(zé)范圍內(nèi)工作失誤導(dǎo)致的傷亡事故負責(zé)。

17、廠工會

(1)根據(jù)全國總工會有關(guān)安全生產(chǎn)管理的條例,認真貫徹執(zhí)行和宣傳安全生產(chǎn)、勞動保護方針政策,健全規(guī)章制度,對行政和基層單位進行監(jiān)督檢查,配合行政部門做好安全工作。

(2)對職工進行經(jīng)常性安全生產(chǎn)宣傳教育,組織各種形式安全生產(chǎn)競賽和技術(shù)競賽活動,總結(jié)推廣先進經(jīng)驗。

(3)檢查職代會通過的安全生產(chǎn)提案執(zhí)行情況,組織基層工會抓好勞動保護工作。

(4)參加安全大檢查工作,參加重大不安全隱患整改及塵毒治理方案的討論。

(5)參加重大傷亡事故調(diào)查、分析、處理,制訂整改措施方案。

18、廠團委的職責(zé)

(1)經(jīng)常對團員、青年進行安全法規(guī)、遵章守紀教育,組織開展團員身邊無事故活動,表彰先進。

(2)組織好青年監(jiān)督崗,作好生產(chǎn)現(xiàn)場的監(jiān)督檢查工作,充分發(fā)揮共青團在安全生產(chǎn)中的積極作用,把監(jiān)督崗和'無事故'活動作為評選先進團支部的重要條件。

五、安全技術(shù)專職機構(gòu)的職責(zé)

1、安全環(huán)保處(科)的職責(zé)

(1)在總廠生產(chǎn)副廠長直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,是廠長、生產(chǎn)副廠長在安全工作中的助手。負責(zé)督促、檢查、匯總情況,并做好協(xié)調(diào)工作。對職責(zé)范圍內(nèi)因工作失誤而導(dǎo)致的傷亡事故負責(zé)。

(2)認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的政策、法令、規(guī)程、標準和規(guī)章制度,經(jīng)常檢查貫徹執(zhí)行情況。

(3)組織制訂、修改安全生產(chǎn)管理制度和規(guī)定,負責(zé)編制、匯總、審查安全技術(shù)措施計劃,組織各種安全生產(chǎn)檢查,組織安全生產(chǎn)宣傳教育。

(4)組織推廣現(xiàn)代安全管理方法和安全生產(chǎn)的先進經(jīng)驗,參加新建、改建、擴建以及大中修工程的初步設(shè)計和方案的審查及竣工驗收。

(5)參加重傷、傷亡事故的現(xiàn)場勘察、調(diào)查、分析與處理,員責(zé)傷亡事故統(tǒng)計、分析、報告和建立傷亡事故數(shù)據(jù)庫的工作,督促檢查承包項目安全工作,督促檢查防護用品的質(zhì)量和發(fā)放使用情況。

2、分廠專(兼)職安全員的職責(zé)

(1)在分廠廠長領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度,并接受上級安全部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

(2)負責(zé)組織新職工(含實習(xí)、代培、調(diào)轉(zhuǎn)、參觀人員等)迸人車間和復(fù)工人員的安全教育和考試,定期對職工進行安全生產(chǎn)宣傳教育,做好每年的普測、考核、登記莉上報工作。

(3)負責(zé)組織分廠的安全例會、安全日活動,開展安全競賽及總結(jié)先進經(jīng)驗等。

(4)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展定期的職業(yè)安全衛(wèi)生自查和專業(yè)檢查,對查出的問題進行登記、上報,并督促按期解決。

(5)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)修訂分廠安全管理細則、崗位安全操作細則、安全責(zé)認制和制定臨時性危險作業(yè)的安全措施等。

(6)經(jīng)常檢查職工對安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況,制止違章作業(yè)和違章指揮,對于危及工人生命安全的重大隱患,有權(quán)停止生產(chǎn)并立即報告領(lǐng)導(dǎo)。

(7)參加傷亡事故的調(diào)查、分析、處理,提出防范措施,負責(zé)傷亡事故和違章的統(tǒng)計上報。

(8)根據(jù)上級規(guī)定,督促檢查個人防護用品、保健食品、清涼飲料的正確使用。

第9篇 施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)責(zé)任劃分與獎懲制度

1、為了貫徹落實國家、本行業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)和南水北調(diào)工程建設(shè)各級主管部門的文件及會議精神，貫徹落實本項目部有關(guān)安全生產(chǎn)的制度、措施、方案和預(yù)案，確保本項目安全生產(chǎn)目標實現(xiàn)，制定本制度。

2、本項目施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)實行“誰施工，誰負責(zé)”的原則，簽訂勞務(wù)承包合同人為該施工隊安全責(zé)任人，承擔(dān)該施工隊施工現(xiàn)場安全管理一切法律和經(jīng)濟責(zé)任，但不包括國家規(guī)定的安全生產(chǎn)費用。

3、本項目部在簽訂勞務(wù)承包合同時應(yīng)當(dāng)明確施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)費用支出的責(zé)任方，未講明安全生產(chǎn)費用支出責(zé)任方的，由項目部支付安全生產(chǎn)費用。

4、各施工隊進場施工前，必須與項目部簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》，接受安全教育、培訓(xùn)、測試和安全技術(shù)交底，設(shè)置兼職安全員積極協(xié)助項目安全員進行安全管理，否則無權(quán)結(jié)算工程款。

5、各施工隊在工程款月計量支付時，必須有項目安全負責(zé)人的簽字，項目安全負責(zé)人拒絕簽字時，必須扣除工程款月計量支付的5%作為風(fēng)險抵押金，在全部達到下列三個條件時返回：（1）施工期間沒有發(fā)生人員重傷及以上安全事故；（2）未受到各級管理機構(gòu)的處罰和批評；（3）安全管理資料齊全。

6、各施工隊必須貫徹落實國家、行業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)和南水北調(diào)工程建設(shè)各級主管部門的文件及會議精神，貫徹落實本項目部有關(guān)安全生產(chǎn)的制度、措施、方案和預(yù)案，履行《安全生產(chǎn)責(zé)任書》和《安全技術(shù)交底》及其附件的安全管理要求，如若違反，項目部在施工隊第一次違反時進行口頭批評指正，第二次違反時進行口頭警告或書面通知整改，第三次違反時給予經(jīng)濟處罰，對個人處罰金額為每人每次罰款50～200元，對集體處罰金額為每項每次1000～5000元，具體處罰金額按照下表標準執(zhí)行：

經(jīng)濟處罰由項目安全負責(zé)人主持，項目經(jīng)理或項目副經(jīng)理審核后執(zhí)行，罰款在工程款月計量支付時扣除，作為安全專項資金單獨列賬，用于項目部安全生產(chǎn)獎勵基金。罰款時應(yīng)書面通知被處罰的施工隊負責(zé)人，寫明罰款原因、金額和整改要求，無須被處罰人簽字確認，但應(yīng)盡可能提供圖片證據(jù)。安全隱患整改費用按照第3條的規(guī)定支出，項目部對3次處罰后仍然不積極整改安全隱患的施工隊有權(quán)清退出場而無違約責(zé)任。

施工隊違反項目部安全管理規(guī)章制度受到任何處罰均由施工隊全責(zé)負擔(dān)。

7、對于積極配合項目安全負責(zé)人進行安全生產(chǎn)管理的施工隊，并達到：（1）施工期間沒有發(fā)生人員重傷及以上安全事故；（2）未受到各級管理機構(gòu)的處罰和批評；（3）安全管理資料齊全，經(jīng)項目安全負責(zé)人提名，各施工隊評比，項目經(jīng)理核實，項目部在工程結(jié)算時對施工隊進行獎勵，獎勵資金從安全生產(chǎn)獎勵基金中全額列支。

8、本制度由項目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋，2023年10月6日起實施，監(jiān)督電話：......。

第10篇 班組安全生產(chǎn)責(zé)任制度

班組長的安全職責(zé)

1、 組織員工學(xué)習(xí)、貫徹企業(yè)、車間各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。教育員工遵章守紀,制止違章行為。

2、 組織參加安全活動,堅持班前講安全,班中檢查安全,班后總結(jié)安全

3、 負責(zé)組織對新工人進行崗位安全教育。

4、 組織班組安全檢查,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時組織力量加以清除,并報告上級。發(fā)生事故立即報告,并組織搶救,保護好現(xiàn)場,做好詳細記錄,參加和協(xié)調(diào)事故調(diào)查、分析,落實防范措施。

5、 搞好安全消防設(shè)施、設(shè)備的檢查維護工作,使其經(jīng)常保持完好和正常運行,督促和教育員工合理使用勞保用品,正確使用各種防護器材。

6、 搞好文明安全生產(chǎn),保持生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場整齊、清潔。

班組安全員的職責(zé)

1、 班組安全員一般由班(組)長兼任做好本班組織安全工作,受車間安全管理人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo),做好班前安全布置、班中檢查安全,班后總結(jié)安全。

2、 組織開展本班組各種安全活動,認真做好安全活動記錄,提出改進安全工作的意見和建議。

3、 對新員工進行崗位安全教育。

4、 嚴格執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度,對違章作業(yè)有權(quán)制止,并及時報告。

5、 檢查督促班組人員合理使用勞保用品和各種保護用品、消防器材。

6、 發(fā)生事故要及時了解情況,維護好現(xiàn)場,并向領(lǐng)導(dǎo)報告。

員工安全職責(zé)

1、 堅持文明安全生產(chǎn)的方針,認真學(xué)習(xí)和嚴格遵守企業(yè)各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,不違章作業(yè)。

2、 精心操作,做好各項記錄,交接班必須交接安全生產(chǎn)情況,交班要為接班創(chuàng)造安全生產(chǎn)的良好條件。

3、 發(fā)生工傷、未遂工傷等事故或發(fā)現(xiàn)事故隱患時,應(yīng)立即搶救并及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和安全管理人員報告,并保護好現(xiàn)場,積極配合事故調(diào)查,提供事故真是材料。

4、 按時認真進行巡回檢查,發(fā)現(xiàn)異常情況,及時處理和報告。

5、 正確使用和保養(yǎng)各類設(shè)施及安全保護措施,不準亂開、亂動非本人操作的設(shè)備和電器裝備。

6、 妥善保管,正確使用各種保護用品和消防器材。

7、 積極參加各種安全活動。

8、 上班前做好班前準備工作,認真檢查設(shè)備、工具及安全保護裝置,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時報告班組長或有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

9、 積極參加和接受各種形式的安全教育及技能操作培訓(xùn),參加班組安全活動,虛心聽取安全管理人員對本人安全生產(chǎn)的指導(dǎo)。

10、 按照規(guī)定正確穿戴、合理使用勞動保護用品和用具,對他人的違章作業(yè)行為有責(zé)任規(guī)勸,對違章指揮有拒絕執(zhí)行的權(quán)利。

11、 經(jīng)常保持工作場地的清潔衛(wèi)生,及時清除雜物,物品堆放整齊穩(wěn)妥,保證道路安全暢通。

第11篇 企業(yè) 安全生產(chǎn)責(zé)任制度

第一章 總 則

第一條 為明確領(lǐng)導(dǎo)及各職能部門安全生產(chǎn)責(zé)任,結(jié)合本公司實際,制定本規(guī)定。

第二條 各單位和部門的負責(zé)人是本單位和部門安全管理第一責(zé)任人,應(yīng)對本單位和部門的安全生產(chǎn)負責(zé)。

第二章 公司領(lǐng)導(dǎo)安全職責(zé)

第三條 總經(jīng)理安全職責(zé)

(一)全面領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)安全生產(chǎn)工作,為企業(yè)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人。將安全生產(chǎn)經(jīng)營工作列入領(lǐng)導(dǎo)工作的重要議程,在安排布置全年工作時,同時布置安全工作。

(二)親自或委托分管領(lǐng)導(dǎo)主持召開安全生產(chǎn)工作會議,定期聽取安保部門的工作匯報。

(三)督促檢查安全生產(chǎn)經(jīng)營工作,督促有關(guān)部門對重大事故隱患進行整改。

(四)在對各部門負責(zé)人考核時,同時考核其安全生產(chǎn)經(jīng)營工作的狀況。

(五)發(fā)生重、特大人身傷亡,或一次性造成重大經(jīng)濟損失時,應(yīng)親臨事故現(xiàn)場,負責(zé)組織、指導(dǎo)搶救和處理善后工作。

(六)負責(zé)建立健全安全生產(chǎn)的保證體系,審定本單位安全機構(gòu)的設(shè)置、人員編制、安保設(shè)施和通訊工具。

第四條 分管安全副總經(jīng)理安全職責(zé)

(一)具體負責(zé)安全管理工作,承擔(dān)單位安全生產(chǎn)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

(二)指導(dǎo)、督促安保部門開展工作,定期主持召開安全例會,研究和布置安全生產(chǎn)工作。

(三)定期組織安全生產(chǎn)檢查,督促各單位和部門做好安全生產(chǎn)工作,督促重大事故隱患的整改工作。

(四)發(fā)生重大人身傷亡事故或重大安全事故時,應(yīng)親臨現(xiàn)場,負責(zé)組織搶救和指導(dǎo)調(diào)查事故處理工作,擬定并落實整改措施。

(五)對新建、擴建、改建項目,要按照'三同時'的要求參與實施和檢查落實。

(六)督促檢查安全資金的使用和安全設(shè)備的配備情況。

第五條 其他副總經(jīng)理安全職責(zé)

(一)負責(zé)督促分管部門的安全生產(chǎn)工作,承擔(dān)分管部門中相應(yīng)的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

(二)督促分管的部門落實安全職責(zé),研究解決分管部門中的安全問題。

第三章 安委會職責(zé)

第六條 公司必須成立安全生產(chǎn)委員會和安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組。公司安委會主任由總經(jīng)理擔(dān)任,辦公室設(shè)在行政事業(yè)部。

第七條 公司安全生產(chǎn)委員會負責(zé)協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和監(jiān)督企業(yè)內(nèi)部安全管理工作,對重大安全工作進行決策。

第八條 貫徹'安全第一、預(yù)防為主'的方針,研究分析企業(yè)的安全形勢,掌握安全生產(chǎn)經(jīng)營情況,經(jīng)常開展對職工的安全宣傳教育工作。

第九條 執(zhí)行國家、地方和行業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、標準,對企業(yè)重大隱患的整改提出解決意見和要求。

第十條 發(fā)生重大傷亡事故時,負責(zé)組織參與事故調(diào)查,提出處理意見,堅持事故的處理'四不放過'原則。

第十一條 組織召開安全例會、表彰會、經(jīng)驗交流會,以及開展重大的安全生產(chǎn)活動和安全檢查。

第四章 各部門安全職責(zé)

第十二條 行政事業(yè)部安全職責(zé)

(一)認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)經(jīng)營的規(guī)章制度及上級的指示,結(jié)合本單位的實際情況,制定安全措施和工作計劃,指導(dǎo)和檢查各部門、基層單位落實情況。

(二) 負責(zé)對本單位消防、安保設(shè)施、滅火器材、線路電氣、辦公設(shè)備、消防安全標志的配置、管理、保養(yǎng)。

(三)協(xié)助監(jiān)察督查等部門對安全事故的調(diào)查、分析及處理,并對事故調(diào)查處理意見提交安委會。

(四)負責(zé)對車輛的管理和駕駛員的安全教育、培訓(xùn)工作。

(五)負責(zé)節(jié)假、公休日辦公場所的安全值班保衛(wèi)工作。

(六)做好安保資料的統(tǒng)計上報工作。

(七)負責(zé)做好企業(yè)的文件歸檔的保密工作。

(八)負責(zé)對檔案室及檔案資料的安全管理。

(九)做好*人員的疏導(dǎo)、解釋工作。

第十三條 人力資源部安全職責(zé)

(一)負責(zé)考核或提拔干部時,把安全工作作為一項內(nèi)容列入考核。

(二)做好企業(yè)的人事檔案保密工作。

(三)認真貫徹落實安全獎懲辦法,確保安全獎勵發(fā)放到位

(四)參加企業(yè)特大、重大人身傷亡事故和人身死亡事故的調(diào)查工作;做好因工負傷職工的傷殘等級鑒定工作。負責(zé)因工傷亡職工的工傷保險待遇的落實及善后處理工作。

第十四條配送部安全職責(zé)

(一)負責(zé)本部門安全管理工作,對公司所有車輛、商品等安全負有第一責(zé)任。

(二)負責(zé)制定本部門各項安全管理制度,做到責(zé)任明確,分工到人。

第十五條 監(jiān)察督查部安全職責(zé)

(一)監(jiān)督檢查本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況及所有安全設(shè)備和安全措施到位率。

(二)負責(zé)本部門車輛的行駛安全。

(三)參加特、重大事故、人身死亡或重大經(jīng)濟損失事故的調(diào)查處理工作,配合有關(guān)部門查清事實,分清責(zé)任。對負有責(zé)任的部門和當(dāng)事人提出處理建議。

第十六條 財務(wù)管理部安全職責(zé)

(一)負責(zé)本部門各種營業(yè)款項及現(xiàn)金的收支安全管理工作。

(二)負責(zé)票據(jù)安全管理。

(三)提取和存儲現(xiàn)金時,做好防范措施。保險柜不得超過100元的現(xiàn)金過夜。

第十七條 信息技術(shù)部安全職責(zé)

(一)負責(zé)計算機信息網(wǎng)絡(luò)的安全保護管理工作,保障公司系統(tǒng)內(nèi)網(wǎng)絡(luò)的運行安全和信息安全,防止電腦病毒發(fā)作、黑客入侵破壞、重要數(shù)據(jù)丟失等 。

(二)負責(zé)對各部門網(wǎng)絡(luò)用戶的安全培訓(xùn);

第十八條 審計部安全職責(zé)

(一)負責(zé)審計資料的保密工作。

(二)監(jiān)督有關(guān)安全生產(chǎn)方面專項資金的使用情況。

(三)監(jiān)督各部門資金往來帳的安全使用情況。

第五章 責(zé)任追究

第二十八條 各部門因未履行職責(zé)而發(fā)生安全事故的,對主要負責(zé)人(含主管安全工作的副職)和當(dāng)事人,根據(jù)情節(jié)輕重,給予扣除工作質(zhì)量分、通報批評、記過、記大過、降級、撤職、開除公職等行政處分;構(gòu)成玩忽職守罪的,交司法部門依法追究刑事責(zé)任。

(一)發(fā)生安全事故,造成經(jīng)濟損失在1000-5000元(含5000元),扣主要負責(zé)人當(dāng)月工作質(zhì)量分10分,當(dāng)事人當(dāng)月工作質(zhì)量分20分;

(二)發(fā)生安全事故,造成經(jīng)濟損失在5000-2萬元(含2萬元),扣主要負責(zé)人年度安全獎,并扣其當(dāng)月工作質(zhì)量分20分,扣當(dāng)事人當(dāng)月工作質(zhì)量分40分;

(三)發(fā)生安全事故,造成經(jīng)濟損失在2萬元-5萬元(含5萬元),扣主要負責(zé)人年度安全獎,并扣其當(dāng)月工作質(zhì)量分30分,扣當(dāng)事人當(dāng)月工作質(zhì)量分60分,并通報批評。

(四)發(fā)生安全事故,造成經(jīng)濟損失在5萬元-10萬元(含10萬元),或造成2人以上(含2人)傷亡的(受傷以住院為標準)扣主要負責(zé)人年度安全獎及當(dāng)月工作質(zhì)量分40分,并扣其年終考核10分,扣當(dāng)事人當(dāng)月工作質(zhì)量分80分及年終獎的10%;并視責(zé)任大小對主要負責(zé)人或當(dāng)事人給予記過、記大過、降級、撤職、開除公職等處分。

(五)發(fā)生安全事故,造成經(jīng)濟損失在10萬元以上,或造成3人以上(含3人)傷亡的(受傷以住院為標準)扣主要負責(zé)人年度安全獎及當(dāng)月工作質(zhì)量分50分,并扣其年終考核20分,扣當(dāng)事人當(dāng)月工作質(zhì)量分100分及年終獎的20%;并視責(zé)任大小,對主要負責(zé)人和當(dāng)事人給予記過、記大過、降級、撤職、開除公職等處分。

第二十九條 凡新建、擴建、改建的建筑項目不通過'三同時' 報批而擅自進行有關(guān)項目施工的;或者項目實施過程中不執(zhí)行審批要求,造成特大安全事故的,對相關(guān)部門主要負責(zé)人,視其情節(jié)輕重,給予降級、撤職或者開除公職的行政處分。

第三十條 安全事故發(fā)生后,各單位(部門)應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的程序和時限立即上報(交通事故5000元以上72小時內(nèi)上報,死亡1人或傷2人的24小時內(nèi)上報,生產(chǎn)經(jīng)營或火災(zāi)或重特大交通事故即發(fā)即報,最遲不能晚于4小時上報。上報事故先口頭后須有文字電傳,事故(交通)結(jié)案須有書面報告和交警部門責(zé)任認定書。其他事故上報參照執(zhí)行)凡隱瞞不報、謊報或者拖延報告,視情節(jié)輕重,扣主要負責(zé)人當(dāng)月工作質(zhì)量分10-30分,或給予行政記過以上處分。

第六章 獎勵

第三十一條 有下列情形之一的,給予表彰和獎勵:

(一)在安全管理、安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)或在本職崗位上安全工作中做出突出成績者,獲市政府表彰的給予500元獎勵;獲省政府表彰的給予1000元獎勵。

(二) 及時發(fā)現(xiàn)事故隱患,上報并采取措施,避免重大事故發(fā)生或明顯減輕事故危害程度者給予200元以上獎勵。

(三) 在事故搶救過程中的有功人員或日常生活中見義勇為的職工受到社會各界贊揚和媒體表揚的將給予獎勵800元以上。

第七章 附 則

第三十二條 本制度與國家法律法規(guī)相抵觸時,執(zhí)行國家法律法規(guī)。

第三十三條 本規(guī)定由市局(公司)安全委員會負責(zé)解釋。

第三十四條 本制度自本文件下發(fā)之日起執(zhí)行。

第12篇 某燒結(jié)廠安全生產(chǎn)責(zé)任制制定溝通培訓(xùn)評審修訂考核管理制度

1 目的

本制度確定了燒結(jié)廠適用于其生產(chǎn)活動和其它應(yīng)遵守的安全責(zé)任要求,規(guī)定了安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、溝通、培訓(xùn)、評審修訂與考核等方面,確保本公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部、各個部門、各類人員,在其各自職責(zé)范圍內(nèi),對安全生產(chǎn)層層負責(zé),確保安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn)。

2 范圍

本制度適用于本公司安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、溝通、培訓(xùn)、評審修訂與考核。

3 職責(zé)

燒結(jié)廠安委會負責(zé)安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、溝通、培訓(xùn)、評審與績效測量的相關(guān)事項。

4 安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定

4.1 安全生產(chǎn)責(zé)任制由安全監(jiān)督科負責(zé)起草后交安委會第一責(zé)任人審閱。

4.2 安委會第一責(zé)任人審閱后提出修改意見。

4.3 安全監(jiān)督科修改后下發(fā)相關(guān)至各級領(lǐng)導(dǎo)干部、各個部門、各類人員。

5 安全生產(chǎn)責(zé)任制的溝通

5.1 制定安全生產(chǎn)責(zé)任制應(yīng)及時下發(fā)相關(guān)至各級領(lǐng)導(dǎo)干部、各個部門、各類人員并征求意見。

5.2 安全監(jiān)督科將征求的意見匯總后反饋給公司安全第一責(zé)任人。

5.3 安委會第一責(zé)任人組織領(lǐng)導(dǎo)干部、各個部門、各類人員代表召開安全生產(chǎn)責(zé)任制修訂會。

5.4 安全監(jiān)督科根據(jù)修訂會結(jié)果對安全生產(chǎn)責(zé)任制定稿。

6 培訓(xùn)

6.1 安全監(jiān)督科負責(zé)安全生產(chǎn)責(zé)任制的解釋。

5.2 安全監(jiān)督科門應(yīng)定期組織領(lǐng)導(dǎo)干部、各個部門、各類人員對其安全生產(chǎn)責(zé)任制進行學(xué)習(xí)。

5.3 每次培訓(xùn)學(xué)習(xí)應(yīng)有學(xué)習(xí)記錄。

6 評審

6.1安全生產(chǎn)責(zé)任制評審小組由分管安全的副廠長及安全監(jiān)督科、技術(shù)部門、生產(chǎn)部門等部門組成。

6.2安全生產(chǎn)責(zé)任制評審小組對已制定的安全生產(chǎn)責(zé)任制進行評審。

6.3經(jīng)評審?fù)ㄟ^安全生產(chǎn)責(zé)任制,從上至下層層互相簽字實施。

7 修訂

7.1根據(jù)評審情況,對安全生產(chǎn)責(zé)任制是否符合法律法規(guī)的要求,是否具有可操作性進行修訂,每年一次。

8 周期

8.1每年底對安全生產(chǎn)責(zé)任制的執(zhí)行情況進行考核;

8.2安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核由安全管理部門根據(jù)簽訂的安全生產(chǎn)責(zé)任制進行。

8.3安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核結(jié)果報燒結(jié)廠安委會第一責(zé)任人認可,年終獎懲兌現(xiàn)。