第1篇 稽核崗位職責
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1.負責對部門借款審核，對出納簽發(fā)的支票要索審查無誤后，負責加蓋在銀行備案的印章。
2.負責審核各項財務(wù)收支，嚴把財務(wù)關(guān)，做到按計劃列支，控制費用開支，杜絕非正常開支。
3.負責會計憑證的審核，保證每一筆憑證內(nèi)容真實、手續(xù)完備、數(shù)字準確、會計科目正確。審核編號連續(xù)、附件票據(jù)合規(guī)、戳記完備、簽章齊全。
4.登記應(yīng)收帳款手工帳并于電腦帳核對。
5.按照正常審批程序，負責各類客戶的裝修返點計算、促銷返點計算、嘉獎返點計算、差價返點計算支付等。
6.負責申請分公司資金;執(zhí)行對外匯款;交納本地按揭款;核算費用;核算與管理各類租賃合同(含租入租出)、押金、保證金;攤銷租金;管理工程合同;核算工程利潤;統(tǒng)計、監(jiān)控資金流量等。
7.協(xié)助財務(wù)經(jīng)理計算分公司工資，并根據(jù)審核過工資表負責及時發(fā)放。
8.負責提交相關(guān)財務(wù)報表，保證準確及時，報表包括(但不限于)：每日日報表、月度費用報表、各類返點報表、工程報表、資金流量表、租賃報表、應(yīng)收款報表等。
9.裝訂、管理本部門財務(wù)檔案。
10.負責領(lǐng)導交辦的有關(guān)文件打印、發(fā)放、統(tǒng)計工作。
11.完成部門經(jīng)理交辦的其它工作。
第2篇 稽核崗位職責
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1.核算公司運營成本，稽核業(yè)務(wù)是否及時、準確、全面導入erp系統(tǒng)，為公司決策提供有效的數(shù)據(jù)支持。
2.供應(yīng)商往來賬目的核對工作;
3.供應(yīng)商在途庫庫位的跟蹤核對;
4.物流數(shù)據(jù)的錄入和核對;
5.供應(yīng)商測試物料的跟蹤、處理;
6.參與庫存盤點，審核各項財產(chǎn)物資的增減變動和結(jié)存情況，并與帳面記錄進行核對，確定帳實是否相符，并查明帳實不符的原因;
第3篇 稽核崗位職責
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職位描述
工作職責：
1) 采集市場指標數(shù)據(jù)、抽查促銷執(zhí)行;
2) 開展臨時調(diào)查任務(wù)，提供調(diào)查數(shù)據(jù);
3) 編制稽核報表、報告及各項稽核數(shù)據(jù)臺賬等;
4)領(lǐng)導交付的其它工作。
任職資格：
知識 對營銷類、管理類、經(jīng)濟類知識有一定的了解。
技能 1、熟悉office辦公軟件操作;
2、較好的語言表達溝通能力和學習能力;
3、能夠承受一定壓力，有較強的環(huán)境適應(yīng)能力。
經(jīng)驗 無
其它 本科應(yīng)屆畢業(yè)生
第4篇 稽核崗位職責
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職位描述
崗位職責：
1、熟悉公司業(yè)務(wù)系統(tǒng)操作，不斷完善業(yè)務(wù)系統(tǒng)流程;
2、對公司的庫存、資金以及其它資產(chǎn)的進行安全管理，并對存在的問題進行透析及采取措施;
3、負責對各門店的庫存盤存管理工作。并對盤存結(jié)果提出建議性意見;
4、配合上級完成其他的工作，及時完成上級交辦的事宜。
任職資格：
1、工商管理、財務(wù)會計以及計算機相關(guān)專業(yè)?？茖W歷以上，經(jīng)驗豐富者，可以降低學歷要求;
2、有良好的財務(wù)知識基礎(chǔ)以及管理理念;
3、熟練掌握各種辦公軟件(excel、ppt等)，有較好的數(shù)據(jù)處理能力;
4、責任心強，能主動積極與業(yè)務(wù)部門溝通協(xié)調(diào)，有較強的理解能力;
5、有較強的學習能力和抗壓能力;
6、能適應(yīng)短期出差
第5篇 稽核崗位職責
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1.負責對部門借款審核，對出納簽發(fā)的支票要審查無誤后，負責加蓋在銀行備案的印章。
2.負責審核各項財務(wù)收支，嚴把財務(wù)關(guān)，做到按計劃列支，控制費用開支，杜絕非正常開支。
3.負責會計憑證的審核，保證每一筆憑證內(nèi)容真實、手續(xù)完備、數(shù)字準確、會計科目正確。審核編號連續(xù)、附件票據(jù)合規(guī)、戳記完備、簽章齊全。
4.登記應(yīng)收帳款手工帳并于電腦帳核對。
5. 按照正常審批程序，負責各類客戶的裝修返點計算、促銷返點計算、嘉獎返點計算、差價返點計算支付等。
6.負責申請分公司資金;執(zhí)行對外匯款;交納本地按揭款;核算費用;核算與管理各類租賃合同(含租入租出)、押金、保證金;攤銷租金;管理工程合同;核算工程利潤;統(tǒng)計、監(jiān)控資金流量等。
7.協(xié)助財務(wù)經(jīng)理計算分公司工資，并根據(jù)審核過工資表負責及時發(fā)放。
8.負責提交相關(guān)財務(wù)報表，保證準確及時，報表包括(但不限于)：每日日報表、月度費用報表、各類返點報表、工程報表、資金流量表、租賃報表、應(yīng)收款報表等。
9. 裝訂、管理本部門財務(wù)檔案。
10.負責領(lǐng)導交辦的有關(guān)文件打印、發(fā)放、統(tǒng)計工作。
11.完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
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1.審計稽核崗位職責
第6篇 稽核崗位職責
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1、協(xié)助制定和完善財務(wù)管理制度及流程;
2、制定并完善工作操作手冊，管理稽核團隊，培養(yǎng)后備人才;
3帶領(lǐng)稽核會計團隊對全國各區(qū)域的預算進行控制，保證數(shù)據(jù)的準確性和及時性;
4、協(xié)助進行業(yè)務(wù)指標及費用的滾動預測/月度經(jīng)營分析/預算編制，并定期輸送分析報告;
5、對各分公司的地方財稅政策進行整體收集，并針對地方的特殊政策，在不違背公司財務(wù)制度的狀況下，進行地方的財稅制度的調(diào)整，輔助各分公司進行稅務(wù)報道，申報稅項事宜;
6、與各分公司的稅務(wù)和代理記賬公司關(guān)系的建立和維護;
7、配合審計工作。
第7篇 稽核崗位職責
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1、負責稽核中心的全面規(guī)劃及稽核體系的建立與健全;
2、負責組織本部門崗位職責的編制、審核、報批;
3、負責本部門員工的工作監(jiān)督、檢查、考核;
4、負責公司質(zhì)量管理體系的執(zhí)行、維護、監(jiān)督;
5、以公司相關(guān)規(guī)章制度、程序文件、管理制度、作業(yè)流程、崗位說明書等制度規(guī)范為依據(jù)，確定稽核重點及稽核頻次;
6、受理部門及員工重大投訴，并以事實為依據(jù)進行調(diào)查處理;
7、召集被稽核部門和員工參與調(diào)查座談會;
8、對稽核工作中發(fā)現(xiàn)的問題進行督導改進;
9、制訂、審核、部門工作計劃、總結(jié)及工作改善方案;
10、審核稽核專員每日《稽核檢查表》、《整改通知書》、每周工作總結(jié)、計劃等記錄;
11、總經(jīng)理交辦的其它臨時事項。
第8篇 稽核崗位職責
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1、負責公司稽核管理制度、流程的建立、執(zhí)行與改進;
2、負責稽核團隊的建設(shè)、培養(yǎng)、激勵與優(yōu)化;
3、負責稽核團隊的工作計劃、分解與落實，確保團隊目標的實現(xiàn);
4、負責組織開展對公司業(yè)務(wù)系統(tǒng)運行情況的常規(guī)稽核檢查工作，編制稽核檢查報告并向上級匯報;
5、負責組織開展對公司各系統(tǒng)運行情況的專項稽核工作，編制稽核檢查報告并向上級匯報;
6、負責就稽核檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進行監(jiān)督改進;
7、負責定期/不定期的對稽核管理工作進行總結(jié)與改進，編制總結(jié)報告并向上級匯報;
8、參與公司風險管理體系建設(shè)與改進的相關(guān)工作;
9、參與公司新業(yè)務(wù)/新產(chǎn)品設(shè)計的相關(guān)工作;
10、參與高管與核心崗位人員的離任、離崗審計稽核工作，并提交稽核報告。
第9篇 稽核崗位職責
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1.負責公司內(nèi)控及內(nèi)稽制度建立與執(zhí)行，對內(nèi)控流程規(guī)劃及改善
2.執(zhí)行年度稽核計劃、出具查核報告并追蹤改善
3.發(fā)現(xiàn)問題，進行機動稽核，并出具報告及改善建議
4透過稽核過程，了解及改善內(nèi)控機制，提升經(jīng)營效率
5.透過稽核過程，提案建議改善作業(yè)流程及營運模式，以提升經(jīng)營績效
6.監(jiān)控公司內(nèi)部運作，追蹤流程，杜絕弊端，達到嚴謹之風險控管
7.其他主管交辦事項
第10篇 稽核崗位職責
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1.在稽核主管的領(lǐng)導下，做好原始憑證、記賬憑證及報表的稽核工作
2.從合法性、真實性、手續(xù)是否完備等方面對原始憑證進行認真復核
3.復核記賬憑證是否真實地反映了原始憑證的內(nèi)容，會計科目及金額、記賬是否正確
4.復核賬簿登記是否符合規(guī)定，內(nèi)容是否與原始憑證、記賬憑證相符
5.對各項財務(wù)收支進行稽核，審核其是否符合財務(wù)收支計劃，對嚴重超計劃者要審核其合理性
6.從數(shù)字銜接性方面定期對財務(wù)報表進行稽核
7.對稽核中發(fā)現(xiàn)的問題，要及時匯報主管采取措施進行解決，妥善處理
8.在已稽核的會計資料上蓋章，并隨時做好稽核記錄
