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業(yè)務(wù)招待費管理辦法(2篇范文)

發(fā)布時間:2023-06-24 07:01:23 查看人數(shù):52

業(yè)務(wù)招待費管理辦法

第1篇 業(yè)務(wù)招待費管理辦法

業(yè)務(wù)招待費管理辦法

(一)業(yè)務(wù)招待費主要用于各部門對外聯(lián)絡(luò)時,與政府部門,合作伙伴,供應(yīng)商及其企業(yè)等重要招待。

(二)業(yè)務(wù)招待,需提前報請公司總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可招待,否則不予報銷。

(三)公司本著節(jié)約和透明的原則,業(yè)務(wù)招待費用報銷至少需有兩個以上的經(jīng)手人或當(dāng)事人簽字(只有一人參加招待的除外)

(四)業(yè)務(wù)招待費用報銷時,需另附清單,注明時間,招待對象,參加人員,公司財務(wù)審核后將清單銷毀。

(五)各部門向相關(guān)人員送禮應(yīng)報經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn),未經(jīng)批準(zhǔn)的不予報銷。

第2篇 人力資源公司業(yè)務(wù)招待費管理辦法實施細(xì)則

人力資源顧問公司業(yè)務(wù)招待費管理辦法實施細(xì)則

一、目的

為規(guī)范公司業(yè)務(wù)招待費的標(biāo)準(zhǔn)和管理程序,有效控制業(yè)務(wù)招待費用的開支,特制定本規(guī)定。

二、適用范圍

本制度所稱業(yè)務(wù)招待費是指由公司公關(guān)人員或業(yè)務(wù)人員陪同客戶就餐、娛樂或購買禮品轉(zhuǎn)交給客戶的行為中發(fā)生的費用支出,其他替客戶承擔(dān)的費用支出為勞務(wù)費支出,按勞務(wù)費進(jìn)行管理。

應(yīng)酬費:是指招待公司客戶所發(fā)生的費用或公司駐外分公司來公司辦事人員;

禮品費:是指公司在公關(guān)過程中為客戶購買禮品所發(fā)生的費用;

三、管理原則

1、業(yè)務(wù)招待費一律納入部門費用預(yù)算進(jìn)行預(yù)算管理,各部門在批復(fù)的預(yù)算總額內(nèi)要嚴(yán)格控制招待費的支出。

2、支出標(biāo)準(zhǔn):

a、業(yè)務(wù)招待費用一次超過500元以上必須預(yù)先通知主管vp批準(zhǔn),每月超過1000元須由主管vp批準(zhǔn);

b、業(yè)務(wù)招待費用一次在200元以上必須預(yù)先通知部門總監(jiān)批準(zhǔn),每月超過500元須由主管vp批準(zhǔn);

c、業(yè)務(wù)招待費用每月在500元以下的由部門主管審批;

d、用餐標(biāo)準(zhǔn)50元/人次;

e、陪同就餐人員原則上不應(yīng)超過被招待人員人數(shù)。

四、報銷要求

1、招待費支出提倡勤儉節(jié)約,反對鋪張浪費。部門總監(jiān)要嚴(yán)格控制招待費的使用,確保在限額內(nèi)使用,方向明確,管理到位。要求費用使用者嚴(yán)格按照費用管理制度和支出標(biāo)準(zhǔn)有效使用每一筆費用,做到有的放矢。支出要事前有計劃有申請,事后有說明,一律杜絕先斬后奏的現(xiàn)象。

2、報銷發(fā)票須內(nèi)容真實、項目完整、數(shù)字清晰準(zhǔn)確;發(fā)票日期未注明、與業(yè)務(wù)招待費申請表不符的或文字有涂改的發(fā)票均不得作為報銷憑據(jù)。

3、買禮品發(fā)票要注明品名、數(shù)量、單價、金額,禮品金額超過300元(含300元)需附小票,不符合要求的發(fā)票財務(wù)部門有權(quán)拒絕報銷。

五、本辦法由公司財務(wù)部負(fù)責(zé)解釋。

六、本辦法自公布之日起開始執(zhí)行,公司原有關(guān)業(yè)務(wù)招待費規(guī)定同時廢止。

業(yè)務(wù)招待費管理辦法(2篇范文)

業(yè)務(wù)招待費管理辦法(一)業(yè)務(wù)招待費主要用于各部門對外聯(lián)絡(luò)時,與政府部門,合作伙伴,供應(yīng)商及其企業(yè)等重要招待。(二)業(yè)務(wù)招待,需提前報請公司總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可招待,否則不予…
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