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夜間值班管理制度(6篇范文)

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數(shù):55

夜間值班管理制度

第1篇 夜間值班管理制度

為了提高值班人的思想素質(zhì),著重管理,嚴格要求,改正以前的不良風氣,做到有法可以,有章可循,嚴禁小偷進入工地偷盜工地材物,結(jié)合公司的實際狀況,特制定以下規(guī)定:

一、簽到制度:所有看夜值班人員實行統(tǒng)一的交接班上班簽到制。如不準時上班曠工處罰:無故曠工值班,進行扣除一天工資金的處罰。

二、簽到,過時一律不準補簽,并以罰款50元的處理。如私自離開按曠工處理。

三、脫崗處罰,無論什么原因(不請假)發(fā)現(xiàn)一次扣2小時加班工,脫崗一小時扣除當天看夜工,超過二小時作曠工處罰。

四、睡崗處罰:晚上23點至凌晨2點時間內(nèi)睡崗,一次扣工4小時,其他時間睡崗一次扣2小時的處罰。如果值班時在宿舍睡覺,扣除10的看夜工。

五、不負責任、嚴重失職處罰:發(fā)現(xiàn)一次以扣除2天考勤的處罰,一月出現(xiàn)3交次,直接交公司處理。

六、請假無人替班處罰:準假后自行商量替班,不予處理,如無人替班,扣除當天工資。

七、值班期間不準打撲克、看電視發(fā)現(xiàn)一次扣2小時以上的值班工。

八、如果公司管理人員在10分鐘之內(nèi)找不到當天值班人員,扣除其當夜工資金,半小時找不到,扣除2天的工資。

九、工作中拉幫結(jié)派,破壞團結(jié),造成人心渙散情節(jié)嚴惡劣的被發(fā)現(xiàn)以罰10的工資,并開除出公司,不再錄用。

十、值班時私自調(diào)崗,發(fā)現(xiàn)無當時的值班工,以罰2夜的值班工資。

十一、不服從命令,不聽指揮,無理頂撞領(lǐng)導的,發(fā)現(xiàn)一次以罰5天的值班工。

十二、監(jiān)守自盜者進行5000元以上的罰款。

獎勵制度

能模范帶頭、盡心盡職執(zhí)崗、任勞任怨、團結(jié)同事、禮貌待人的優(yōu)秀執(zhí)崗者,進行物質(zhì)和現(xiàn)金的獎勵。

以上制度敬請各位晚間值班人員嚴格執(zhí)行。

公司值班工人簽字

工地負責人簽字

公司負責人簽字

二○一年月日

第2篇 夜間值班安全管理制度

為了使工地財產(chǎn)不受損失,確保工程生產(chǎn)順利進行,特制訂本制度:

1、值班時間,每天天黑至第二天天亮。

2、 值班員必須在每天上班前,熟悉場內(nèi)所有材料堆放的位置。

3、 上班期間必須做到:耳靈、眼亮、腳勤,注意方法,巧妙巡邏。

4、 發(fā)現(xiàn)情況必須迅速向保衛(wèi)科或上級領(lǐng)導匯報,以便及時處理。

5、 上班期間必須堅守工作崗位,不打磕睡、不看書、不隨意在自己房間內(nèi)逗留。

6、 如夜間值班人員玩忽職守或里應(yīng)外合,盜竊工地財產(chǎn)的一經(jīng)查實,嚴格查處。情節(jié)嚴重的依法追究責任。

7、 夜間值班人員在每天下班時,必須關(guān)掉照明燈,與門衛(wèi)工作人員碰面,交代好有關(guān)事項,做好值班記錄。

8、 視有關(guān)情況工程部將安排有關(guān)人員進輪流值班,任何人不得無故拒絕,如胡有特殊情況,應(yīng)提早向負責人提出。

9、 夜間值班人員應(yīng)按作息時間來,及時關(guān)掉多余的電燈照明,檢查職工宿舍的作息情況,督促其熄燈睡覺。

第3篇 節(jié)假日、休息日、夜間值班安全管理制度

一、目的

為進一步加強公司節(jié)假日、休息日、夜間值班安全生產(chǎn)管理 和基礎(chǔ)管理,增強各級值班人員的工作責任心,有效控制和督導生產(chǎn)經(jīng)營活動,及時解決處理安全生產(chǎn)問題和突發(fā)事件,實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標,特制定本制度。

二、適用范圍

本規(guī)定適用于公司生產(chǎn)經(jīng)營值班的管理。

三、職責

1、本規(guī)定由公司安全環(huán)保部制定并負責解釋。

2、安全環(huán)保部對各單位的值班安全管理情況綜合監(jiān)督管理,生產(chǎn)管理部負責核查《值班人員簽到表》,考核值班人員的值班情況。

3、各單位在各自的職責范圍內(nèi)依據(jù)本規(guī)定進行落實。

四、引用法規(guī)、標準

1、《安全生產(chǎn)法》

2、《危險化學品安全管理條例》

3、《突發(fā)事件應(yīng)對法》

4、《國務(wù)院關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》

5、《危險化學品從業(yè)單位安全標準化規(guī)范》

五、工作程序

1、各單位和職能部門根據(jù)實際工作情況合理安排值班人員,并做好管理,節(jié)假日、休息日、夜間值班人員名單每月底報公司安全環(huán)保部備案。

2、 值班人員除認真執(zhí)行生產(chǎn)管理部制定的《值班人員值班及簽到管理規(guī)定》

中有關(guān)規(guī)定外執(zhí)行本規(guī)定,嚴格履行崗位安全職責,確保生產(chǎn)經(jīng)營安全、穩(wěn)定。

六、規(guī)定內(nèi)容

1、本規(guī)定嚴格按照“以防為主”和 “誰在崗、誰負責”的原則落實值班責任,公司各級值班人員在值班期間為本級工作范圍內(nèi)的負責人和責任人,行使同級主管安全工作領(lǐng)導的職權(quán)和負領(lǐng)導組織責任,負責協(xié)調(diào)值班期間的各項具體事務(wù)。

2、值班人員由各單位領(lǐng)導班子成員組成,對公司各分點進行巡查——檢查存在的不安全因素或不規(guī)范操作,督促夜班輪班工作人員忠守職責,對存在的問題及時進行處理。

3、值班人員負責協(xié)調(diào)轄屬工作范圍內(nèi)的穩(wěn)定正常生產(chǎn),維護勞動紀律和工藝紀律,應(yīng)具備能獨立解決工作轄屬內(nèi)問題和應(yīng)對突發(fā)事件的快速反應(yīng)和應(yīng)急處置能力;接獲重要情況應(yīng)在第一時間采取措施妥善處置,并按照相關(guān)制度要求及時上報主要領(lǐng)導;負責相關(guān)信息的上傳下達;認真完成值班期間各項工作任務(wù)。認真學習有關(guān)應(yīng)急救援預(yù)案,熟悉相關(guān)應(yīng)急處置程序,對出現(xiàn)的問題未作出處理的在第二天向本級或上級主要負責人匯報等,認真作好值班記錄和交接班。

4、值班人員在值班期間,要集中精力抓好本單位的安全生產(chǎn)工作,領(lǐng)導和組織本單位的安全、環(huán)保、消防、職業(yè)衛(wèi)生等安全檢查工作。

5、值班人員有權(quán)拒絕執(zhí)行違章冒險作業(yè)的指令,并立即向上級值班人員報告。

6、值班人員逐級隨時抽查下級值班人員履行崗位職責情況,做出處理意見。

7、值班人員值班要做到按時到崗到位,嚴禁酒后上崗,不得遲到或他人代簽到,玩忽職守者將從嚴處理。

8、值班人員因公或其他事宜不能值班時,應(yīng)親自向本單位負責人請假,由本單位安排替班人員。

9、各單位值班人員節(jié)假日、休息日、夜間通訊工具24小時必須保持暢通,當接到本單位值班人員按照有關(guān)制度要求上報的安全問題后,視情節(jié)輕重緩急應(yīng)及時采取措施,以便妥善解決處理。

10、值班人員遇有突發(fā)事件可先行處理,事后報告。如遇其職權(quán)不能處理的,應(yīng)立即通報并請示主管領(lǐng)導辦理。

11、值班人員在值班時間內(nèi),擅離職守情節(jié)嚴重造成損失者,從重論處。

12、值班人員除巡檢外,應(yīng)在本單位休息,凡在值班期間無法取得聯(lián)系者按脫崗處理。

13、各級值班人員在接到各類事故報警后,根據(jù)事故大小啟動相應(yīng)級別事故應(yīng)急救援預(yù)案,本級值班人員指揮協(xié)調(diào),調(diào)度員、值班工長等逐級組織實施。

14、各級值班人員每班對分管轄區(qū),要深入現(xiàn)場,組織定期、不定期安全檢查,確保設(shè)備、安全裝置、防護設(shè)施處于完好狀態(tài)。檢查各崗位人員的持證上崗和持票作業(yè)情況。發(fā)現(xiàn)隱患及時組織整改,當時無力整改的要采取有效防范措施,及時向安全環(huán)保部書面報告,并填寫督察記錄。

15、各級值班人員在值班期間搞好生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施、防護器材和急救器具的檢查維護工作,使其經(jīng)常保持完好和正常運行。

16、組織開展值班期間外來人員(外來施工人員)安全培訓工作,組織落實施工期間的各項安全措施,督察班組“安全日”活動。

17、對值班期間的檢修項目或日常的搶修項目,要親自做好安全教育、親自做好各檢修活動的風險辨識、親自到現(xiàn)場落實安全措施、親自指揮和親自監(jiān)督檢查。

18、值班期間各級值班人員負責辦理審批本轄區(qū)內(nèi)的各類票證(動火、登高、受限空間作業(yè)等),并制定各類作業(yè)活動的風險辨識,現(xiàn)場落實安全措施。

19、值班期間不得聚眾聊天、打牌、下棋等違紀活動,違者按有關(guān)規(guī)定考核。

20、值班人員在值班期間外出時(離開工作崗位),必須明確專人代行職權(quán)。

第4篇 夜間值班及交接班管理制度

為了保證機組安全,使設(shè)備在出現(xiàn)異常情況下能夠及時快速處理,特制定值班及交接班管理辦法。

1? 值班要求:

1.1值班人員必須能夠獨立作業(yè),方可參加值班;

1.2值班人員在值班期間必須遵守勞動紀律,不準擅自離崗。

1.3值班人員必須按時到崗,按時在值長臺處簽到,并留專業(yè)帶班人聯(lián)系電話。

1.4值班人員有責任保證簽到時所填聯(lián)系電話暢通,有責任檢查值班電話是否可靠,2次電話無人接聽視為違反勞動紀律。

1.5值班人員嚴禁酒后上崗,否則將給以50-100元考核。

1.6值班人員應(yīng)備有常用備品備件和工器具,以備現(xiàn)場使用。

1.7值班人員簽到后,應(yīng)對本班所轄設(shè)備進行巡視檢查,發(fā)現(xiàn)缺陷及時處理。

1.8值班人員接到缺陷通知后,必須在規(guī)定時間內(nèi)(白天15分鐘、夜間20分鐘)到位。當班缺陷當班處理,遇有本班無法處理的缺陷,及時向本單位帶班人員匯報進行協(xié)調(diào)處理。

1.9值班人員在值班期間,應(yīng)積極作好與其他單位的配合工作。

1.10在值班期間,現(xiàn)場發(fā)生任何緊急情況時,應(yīng)積極參加搶險工作,并向項目經(jīng)理匯報。

1.11值班人員必須認真作好值班記錄。

1.12夜間值班時間為晚19:00-早7:40,此期間嚴禁脫崗,必須堅守崗位,與下一班負責人未交接班不得離崗,并做好交接班記錄。

1.13值班人員在值班期間必須愛護值班室室內(nèi)設(shè)施,保持好值班室衛(wèi)生。

2? 檢查考核:

2.1項目部不定期進行檢查,凡違反以上要求者每次考核20-100元,因違反規(guī)定影響工作加倍進行考核。

2.2故意損壞值班設(shè)施者,每發(fā)現(xiàn)一次按設(shè)施的2倍進行考核。

第5篇 購物廣場商場夜間值班管理制度

購物廣場(商場)夜間值班管理制度

1、值班人員應(yīng)每天19:50按時到崗,次日凌晨8:00離崗,不得遲到早退。

2、值班人員要服從值班領(lǐng)導安排,堅守崗位,不得擅離職守,按規(guī)定在警戒地點執(zhí)勤(財務(wù)室、值班室),配合帶班領(lǐng)導做好夜間巡視檢查工作。

3、值班領(lǐng)導對警衛(wèi)每夜進行4 次夜間巡查。巡查范圍:院內(nèi)、商場門前、營業(yè)廳、后庫房、重點部位等,發(fā)現(xiàn)可疑情況應(yīng)及時處理,并報告單位領(lǐng)導,特殊情況可直接撥打公安機關(guān)電話報警。

4、值班人員要認真做好交接班記錄,填寫值班日志,在本值班日處理不完的,要在值班記錄上說明并做好交接工作。

5、值班人員要熟悉了解單位帶班領(lǐng)導姓名和聯(lián)系電話。

6、值班人員要按時開啟單位有關(guān)技防設(shè)施,技防設(shè)施發(fā)生故障時要及時報告單位主管領(lǐng)導。紅外線報警系統(tǒng)開啟時間:每天晚20:15――次日早晨6:30。

7、值班人員如遇急事不能到崗,必須向值班領(lǐng)導請假,并找王經(jīng)理替班。值班人員在值班期間不得飲酒,并保持手機24小時開機。

8、值班人員違反夜間值班管理制度,將依據(jù)有關(guān)規(guī)定進行處罰。

此規(guī)定自2022年12月2日起執(zhí)行

第6篇 節(jié)假日休息日夜間值班安全管理制度

一、目的

為進一步加強公司節(jié)假日、休息日、夜間值班安全生產(chǎn)管理和基礎(chǔ)管理,增強各級值班人員的工作責任心,有效控制和督導生產(chǎn)經(jīng)營活動,及時解決處理安全生產(chǎn)問題和突發(fā)事件,實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標,特制定本制度。

二、適用范圍

本規(guī)定適用于公司生產(chǎn)經(jīng)營值班的管理。

三、職責

1、本規(guī)定由公司安全環(huán)保部制定并負責解釋。

2、安全環(huán)保部對各單位的值班安全管理情況綜合監(jiān)督管理,生產(chǎn)管理部負責核查《值班人員簽到表》,考核值班人員的值班情況。

3、各單位在各自的職責范圍內(nèi)依據(jù)本規(guī)定進行落實。

四、引用法規(guī)、標準

1、《安全生產(chǎn)法》

2、《危險化學品安全管理條例》

3、《突發(fā)事件應(yīng)對法》

4、《國務(wù)院關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》

5、《危險化學品從業(yè)單位安全標準化規(guī)范》

五、工作程序

1、各單位和職能部門根據(jù)實際工作情況合理安排值班人員,并做好管理,節(jié)假日、休息日、夜間值班人員名單每月底報公司安全環(huán)保部備案。

2、 值班人員除認真執(zhí)行生產(chǎn)管理部制定的《值班人員值班及簽到管理規(guī)定》

中有關(guān)規(guī)定外執(zhí)行本規(guī)定,嚴格履行崗位安全職責,確保生產(chǎn)經(jīng)營安全、穩(wěn)定。

六、規(guī)定內(nèi)容

1、本規(guī)定嚴格按照“以防為主”和 “誰在崗、誰負責”的原則落實值班責任,公司各級值班人員在值班期間為本級工作范圍內(nèi)的負責人和責任人,行使同級主管安全工作領(lǐng)導的職權(quán)和負領(lǐng)導組織責任,負責協(xié)調(diào)值班期間的各項具體事務(wù)。

2、值班人員由各單位領(lǐng)導班子成員組成,對公司各分點進行巡查——檢查存在的不安全因素或不規(guī)范操作,督促夜班輪班工作人員忠守職責,對存在的問題及時進行處理。

3、值班人員負責協(xié)調(diào)轄屬工作范圍內(nèi)的穩(wěn)定正常生產(chǎn),維護勞動紀律和工藝紀律,應(yīng)具備能獨立解決工作轄屬內(nèi)問題和應(yīng)對突發(fā)事件的快速反應(yīng)和應(yīng)急處置能力;接獲重要情況應(yīng)在第一時間采取措施妥善處置,并按照相關(guān)制度要求及時上報主要領(lǐng)導;負責相關(guān)信息的上傳下達;認真完成值班期間各項工作任務(wù)。認真學習有關(guān)應(yīng)急救援預(yù)案,熟悉相關(guān)應(yīng)急處置程序,對出現(xiàn)的問題未作出處理的在第二天向本級或上級主要負責人匯報等,認真作好值班記錄和交接班。

4、值班人員在值班期間,要集中精力抓好本單位的安全生產(chǎn)工作,領(lǐng)導和組織本單位的安全、環(huán)保、消防、職業(yè)衛(wèi)生等安全檢查工作。

5、值班人員有權(quán)拒絕執(zhí)行違章冒險作業(yè)的指令,并立即向上級值班人員報告。

6、值班人員逐級隨時抽查下級值班人員履行崗位職責情況,做出處理意見。

7、值班人員值班要做到按時到崗到位,嚴禁酒后上崗,不得遲到或他人代簽到,玩忽職守者將從嚴處理。

8、值班人員因公或其他事宜不能值班時,應(yīng)親自向本單位負責人請假,由本單位安排替班人員。

9、各單位值班人員節(jié)假日、休息日、夜間通訊工具24小時必須保持暢通,當接到本單位值班人員按照有關(guān)制度要求上報的安全問題后,視情節(jié)輕重緩急應(yīng)及時采取措施,以便妥善解決處理。

10、值班人員遇有突發(fā)事件可先行處理,事后報告。如遇其職權(quán)不能處理的,應(yīng)立即通報并請示主管領(lǐng)導辦理。

11、值班人員在值班時間內(nèi),擅離職守情節(jié)嚴重造成損失者,從重論處。

12、值班人員除巡檢外,應(yīng)在本單位休息,凡在值班期間無法取得聯(lián)系者按脫崗處理。

13、各級值班人員在接到各類事故報警后,根據(jù)事故大小啟動相應(yīng)級別事故應(yīng)急救援預(yù)案,本級值班人員指揮協(xié)調(diào),調(diào)度員、值班工長等逐級組織實施。

14、各級值班人員每班對分管轄區(qū),要深入現(xiàn)場,組織定期、不定期安全檢查,確保設(shè)備、安全裝置、防護設(shè)施處于完好狀態(tài)。檢查各崗位人員的持證上崗和持票作業(yè)情況。發(fā)現(xiàn)隱患及時組織整改,當時無力整改的要采取有效防范措施,及時向安全環(huán)保部書面報告,并填寫督察記錄。

15、各級值班人員在值班期間搞好生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施、防護器材和急救器具的檢查維護工作,使其經(jīng)常保持完好和正常運行。

16、組織開展值班期間外來人員(外來施工人員)安全培訓工作,組織落實施工期間的各項安全措施,督察班組“安全日”活動。

17、對值班期間的檢修項目或日常的搶修項目,要親自做好安全教育、親自做好各檢修活動的風險辨識、親自到現(xiàn)場落實安全措施、親自指揮和親自監(jiān)督檢查。

18、值班期間各級值班人員負責辦理審批本轄區(qū)內(nèi)的各類票證(動火、登高、受限空間作業(yè)等),并制定各類作業(yè)活動的風險辨識,現(xiàn)場落實安全措施。

19、值班期間不得聚眾聊天、打牌、下棋等違紀活動,違者按有關(guān)規(guī)定考核。

20、值班人員在值班期間外出時(離開工作崗位),必須明確專人代行職權(quán)。

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