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第1篇 擔(dān)保副總經(jīng)理崗位職責(zé)
誠聘擔(dān)保公司副總,主管財務(wù)
崗位職責(zé):
1、在董事會領(lǐng)導(dǎo)下,貫徹執(zhí)行董事會決議,負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)及管理本公司全面工作;
2、負責(zé)組織編制本公司年度、季度總體經(jīng)營規(guī)劃,制定營銷策略、措施,并安排組織實施;
3、負責(zé)公司年度、季度財務(wù)決算及相關(guān)重大財務(wù)費用開支的審批;
4、負責(zé)指導(dǎo)公司員工開展工作,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況;
5、組織協(xié)調(diào)各部門工作,聽取各部門工作匯報,并提出決策性意見;
6、負責(zé)上報材料、相關(guān)工作總結(jié)、報告的政策性把關(guān)審核及公文簽發(fā);
7、負責(zé)公司基本制度完善和管理框架的完善。
任職條件
1、熟悉經(jīng)濟、金融、擔(dān)保的法律法規(guī),具有良好的合規(guī)意識和審慎經(jīng)營意識;
2、具備與擬任職務(wù)相適應(yīng)的知識、經(jīng)驗和能力;
3、具備5年以上金融從業(yè)經(jīng)驗,并具有管理崗位從業(yè)經(jīng)驗;
4、具備良好的溝通能力和市場開拓能力。
5、如條件符合,學(xué)歷可適當(dāng)放寬。薪金面議
第2篇 總經(jīng)理崗位職責(zé)范本擔(dān)保公司
1.主持公司的經(jīng)營管理工作。
2.組織實施公司年度經(jīng)營計劃。
3.擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案。
4.擬訂公司的基本管理制度。
5.制定公司的具體規(guī)章。
6.提請聘任或者解聘公司財務(wù)負責(zé)人和其他管理人員。
第3篇 擔(dān)保公司副總經(jīng)理崗位職責(zé)
誠聘擔(dān)保公司副總,主管財務(wù)
崗位職責(zé):
1、在董事會領(lǐng)導(dǎo)下,貫徹執(zhí)行董事會決議,負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)及管理本公司全面工作;
2、負責(zé)組織編制本公司年度、季度總體經(jīng)營規(guī)劃,制定營銷策略、措施,并安排組織實施;
3、負責(zé)公司年度、季度財務(wù)決算及相關(guān)重大財務(wù)費用開支的審批;
4、負責(zé)指導(dǎo)公司員工開展工作,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況;
5、組織協(xié)調(diào)各部門工作,聽取各部門工作匯報,并提出決策性意見;
6、負責(zé)上報材料、相關(guān)工作總結(jié)、報告的政策性把關(guān)審核及公文簽發(fā);
7、負責(zé)公司基本制度完善和管理框架的完善。
任職條件
1、熟悉經(jīng)濟、金融、擔(dān)保的法律法規(guī),具有良好的合規(guī)意識和審慎經(jīng)營意識;
2、具備與擬任職務(wù)相適應(yīng)的知識、經(jīng)驗和能力;
3、具備5年以上金融從業(yè)經(jīng)驗,并具有管理崗位從業(yè)經(jīng)驗;
4、具備良好的溝通能力和市場開拓能力。
5、如條件符合,學(xué)歷可適當(dāng)放寬。薪金面議
第4篇 擔(dān)保業(yè)務(wù)總經(jīng)理崗位職責(zé)
職位職能融資經(jīng)理融資主管職位描述1大專以上學(xué)歷,金融及財經(jīng)類相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先23年以上相關(guān)工作經(jīng)驗較強的執(zhí)行能力和團隊管理經(jīng)驗3熟悉國家金融法規(guī)及銀行相關(guān)政策4有銀行融資擔(dān)保投行財務(wù)審計稅務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
第5篇 副總經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容擔(dān)保公司
1.對總經(jīng)理負責(zé)、協(xié)助總經(jīng)理抓好全面工作。
2.熟悉和掌握公司情況,及時向總經(jīng)理反映,提出建議和意見,當(dāng)好總經(jīng)理參謀和助手。
3.具體抓好分管的業(yè)務(wù)部門工作。
4.負責(zé)規(guī)范化管理工作的組織實施和檢
