- 目錄
第1篇 總監(jiān)理工程師工作崗位職責
1.總監(jiān)理工程師對監(jiān)理工程項目的安全監(jiān)理工作全面負責;
2.確定項目監(jiān)理部的安全監(jiān)理人員,明確工作其職責;
3.主持編寫監(jiān)理規(guī)劃中的安全監(jiān)理方案,審批安全監(jiān)理實施細則;
4.審核并簽發(fā)有關安全監(jiān)理的相關文件;
5.審批施工單位的安全施工管理技術文件;即審批和批準施工組織設計和專項施工方案提出安全技術措施及工程項目安全事故應急預案;
6.審批《施工現(xiàn)場起重機械拆裝報審表》和《施工現(xiàn)場起重機械驗收核查表》;
7.簽署《安全防護、文明施工措施費用支付費用支付證書》;
8.簽發(fā)《工程暫停令》必要時向有關部門報告;
9.檢查安全監(jiān)理工作的落實情況。
第2篇 總監(jiān)理工程師安全監(jiān)理工作崗位職責
1、全面負責項目監(jiān)理機構的安全監(jiān)理工作;
2、確立項目監(jiān)理機構安全監(jiān)理崗位設置,明確各崗位監(jiān)理人員的安全監(jiān)理職責;
3、檢查項目監(jiān)理機構安全監(jiān)理工作制度落實情況;
4、主持編制安全監(jiān)理方案,審批安全監(jiān)理實施細則;
5、主持編寫安全監(jiān)理工作月報,安全監(jiān)理專題報告和安全監(jiān)理工作總結;
6、主持審查施工單位的資質(zhì)證書、安全生產(chǎn)許可證;
7、主持審查施工組織設計中的安全技術措施、專項施工方案和應急救援預案;
8、組織審核施工單位安全防護、文明施工措施費用的使用情況;
9、組織核查大型起重機械和自升式架設設施的驗收手續(xù);
10、組織核準施工單位安全質(zhì)量標準化達標工地考核評分;
11、簽發(fā)工程暫停令,并同時報告建設單位;
12、負責向本單位負責人報告施工現(xiàn)場安全事故;
13、可將部分安全監(jiān)理工作向總監(jiān)理工程師代表授權,但本條中的第1~5款,及7款、11款不得委托。
第3篇 項目總監(jiān)理工程師工作崗位職責
1、 確定項目監(jiān)理機構人員的分工和崗位職責。
2、 主持編寫項目監(jiān)理規(guī)劃,審批項目監(jiān)理實施細則并負責管理項目監(jiān)理機構的日常工作。
3、 審查分包單位的資質(zhì),并提出審查意見。
4、 檢查和監(jiān)督監(jiān)理人員的工作,根據(jù)工程項目的進展情況,可進行監(jiān)理人員調(diào)度,對不稱職的監(jiān)理人員應調(diào)換其工作。
5、 主持監(jiān)理工作會議,簽發(fā)項目監(jiān)理機構的文件和指令。
6、 審定承包單位提交的開工報告、施工組織設計、技術方案、進度計劃。
7、 審核簽署承包單位的申請、支付證書和竣工結算。
8、 審查和處理工程變更。
9、 主持和參與工程質(zhì)量事故的調(diào)查。
10、 調(diào)解建設單位與承包單位的合同爭議,處理索賠,審批工程延期。
11、 組織編寫并簽發(fā)監(jiān)理月報、監(jiān)理工作階段報告、專題報告和項目監(jiān)理工作總結。
12、 審核簽認分部工程和單位工程的質(zhì)量檢驗評定資料,審查承包單位的竣工申請,組織監(jiān)理人員對待驗收的工程項目進行質(zhì)量檢查,參與工程項目的竣工驗收。
13、 主持整理工程項目的監(jiān)理資料。
第4篇 副總監(jiān)理工程師工作崗位職責
(1)在總監(jiān)領導下,按總監(jiān)的授權,行使總監(jiān)部分崗位職責和權利。
(2)負責工程質(zhì)量監(jiān)理工作,檢查施工單位質(zhì)量保證體系,組織參與巡視、檢查、驗收,運用監(jiān)理手段,主動協(xié)調(diào)溝通,確保質(zhì)量達標。
(3)負責安全監(jiān)理工作,檢查施工單位安全管理體系,對安全專項施工方案審核和專項安全監(jiān)理實施細則編制提出意見,對危險性較大分部分項工程把關,組織參與安全監(jiān)理專項檢查,對重大危險源,做好評價分析,嚴格按照安全風險等級管理要求,每月編制安全風險等級管理計劃和包保責任展開表。
(4)抓好進場大型機械、特種設備動態(tài)審核及特種作業(yè)人員持證上崗的檢查。對進場的大型機械、特種作業(yè)人員的相關資料做到每月統(tǒng)計一次,及時修改臺賬。
(5)落實'一站一題庫,一月一考試'培訓方式,組織制定監(jiān)理站員工年度、月度培訓計劃,檢查指導監(jiān)理組抓好培訓計劃落實,不斷提高員工的安全意識和監(jiān)理技能。
(6)制定監(jiān)理人員考核制度和辦法,組織月度監(jiān)理人員考核并提出考核意見。
(7)落實監(jiān)理內(nèi)業(yè)管理制度,確保資料可追溯。組織做好監(jiān)理月報、周報、專報編制,規(guī)范日志、日記填寫。
(8)及時督促監(jiān)理組長、試驗室主任、專監(jiān)等對發(fā)現(xiàn)問題的整改和閉環(huán)銷號管理。
