第1篇 新三板項(xiàng)目助理崗位職責(zé)
職位描述:崗位職責(zé)1負(fù)責(zé)企業(yè)法人董事長(zhǎng)總經(jīng)理的開發(fā)、拓展和維護(hù),積極完成有效客戶的積累,提升客戶的認(rèn)同度2參與對(duì)意向客戶的財(cái)務(wù)梳理、業(yè)務(wù)和股權(quán)結(jié)構(gòu)調(diào)整,出具上市...
第2篇 新三板項(xiàng)目專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1、與團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目開拓、商務(wù)方案制定及運(yùn)作、推動(dòng)項(xiàng)目實(shí)施;
2、挖掘新三板等各類發(fā)行承銷業(yè)務(wù)潛在意向客戶,為公司提供、篩選、評(píng)估中小企業(yè)私募債等各類發(fā)行承銷項(xiàng)目;
3、提供發(fā)行承銷業(yè)務(wù)顧問服務(wù),掌握客戶需求,為客戶量身定做個(gè)性化服務(wù);
4、參與項(xiàng)目各方的合作關(guān)系、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤管理,定期報(bào)告項(xiàng)目進(jìn)展情況。
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、金融經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具有新三板業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3、具有良好的敬業(yè)精神、協(xié)調(diào)能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作能力及服務(wù)意識(shí);
4、具有相關(guān)的潛在人脈資源優(yōu)先;
第3篇 新三板項(xiàng)目顧問崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé)：
1、 挖掘優(yōu)質(zhì)投資項(xiàng)目，盡職調(diào)查和論證篩選工作，進(jìn)行投資可行性分析，并提出介入方案；
2、 負(fù)責(zé)組織與目標(biāo)客戶的商務(wù)談判、簽約；
3、分析經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目的拓展、市場(chǎng)調(diào)研、數(shù)據(jù)收集和可行性分析；
4、參與投資項(xiàng)目的立項(xiàng)、運(yùn)作、簽約、組織實(shí)施等，客觀分析投資的風(fēng)險(xiǎn)，確保投資的回報(bào)率和安全可靠性；
5、負(fù)責(zé)被公司擬上市方案設(shè)計(jì)、資產(chǎn)重組、并購、海外上市等具體投資事宜；
6、為投資項(xiàng)目準(zhǔn)備推介性文件，編制投資調(diào)研報(bào)告、可行性研究報(bào)告及框架協(xié)議相關(guān)內(nèi)容，并擬訂項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃和行動(dòng)方案；
7、負(fù)責(zé)已完成投資項(xiàng)目的后續(xù)監(jiān)控、評(píng)估、管理，能夠配合公司提供增值服務(wù)。
職位要求：
1、20-29歲，不限；
2、?？萍耙陨蠈W(xué)歷；
3、性格開朗、形象氣質(zhì)佳、有親和力；
4、對(duì)工作有高度的熱情、抗壓力強(qiáng)，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、創(chuàng)造性思維能力。
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
