第1篇 管理系統(tǒng)主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
◆主管電池管理系統(tǒng)bms技術(shù)開發(fā)與產(chǎn)品研制;
◆參與電池系統(tǒng)集成設(shè)計(jì),負(fù)責(zé)與電池管理系統(tǒng)相關(guān)的技術(shù)協(xié)調(diào);
◆協(xié)助人力資源部門與本部門主管,參與團(tuán)隊(duì)建設(shè),負(fù)責(zé)電池管理系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn);
◆電池管理系統(tǒng)相關(guān)技術(shù)文件編寫。
崗位要求:
◆全日制本科以上學(xué)歷(211和985學(xué)校優(yōu)先)
◆計(jì)算機(jī)、機(jī)電一體化、自動化、測控及相關(guān)專業(yè)
◆具有五年以上電池管理系統(tǒng)bms開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)
◆具有嵌入式控制系統(tǒng)診斷、測試和開發(fā)經(jīng)驗(yàn)
◆熟悉c語言和匯編語言、protel和altium等相關(guān)電路輔助設(shè)計(jì)工具、單片機(jī)系統(tǒng)、電子電路等。
◆熟悉控制系統(tǒng)、單片機(jī)系統(tǒng)方案設(shè)計(jì)和軟硬件開發(fā)流程
◆具備良好的組織管理、溝通協(xié)調(diào)能力,具備從全局、系統(tǒng)角度開展工作和解決問題能力。
◆具備良好的技術(shù)文件編寫能力。
第2篇 管理系統(tǒng)主管崗位職責(zé)任職要求
管理系統(tǒng)主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)計(jì)劃，制定相應(yīng)熱管理系統(tǒng)方案架構(gòu)及零部件的開發(fā)計(jì)劃并實(shí)施;
2、進(jìn)行熱管理系統(tǒng)零部件的設(shè)計(jì)工作，完成零部件設(shè)計(jì)計(jì)算說明書，完成相關(guān)圖紙、bom表、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、裝配調(diào)整技術(shù)條件;
3、組織熱管理系統(tǒng)及其零部件開發(fā)試制工作、試驗(yàn)驗(yàn)證、整車驗(yàn)證工作、確保在開發(fā)計(jì)劃規(guī)定時間內(nèi)完成產(chǎn)品ots認(rèn)可工作;
4、組織所負(fù)責(zé)熱管理系統(tǒng)的調(diào)校、性能提升工作，并制定計(jì)劃完成工業(yè)化實(shí)施;
5、完成售后反饋的質(zhì)量攻關(guān)和現(xiàn)場服務(wù)工作，進(jìn)行產(chǎn)品優(yōu)化提高生產(chǎn)效率，完成適應(yīng)性改進(jìn)工作;
6、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)成本的控制工作;
7、根據(jù)相關(guān)部門的質(zhì)量要求，組織對熱管理系統(tǒng)問題進(jìn)行方案確定、驗(yàn)證和確認(rèn)等工作，并保證開發(fā)進(jìn)度符合計(jì)劃要求。按周進(jìn)行各項(xiàng)工作進(jìn)展的跟蹤與分析，發(fā)現(xiàn)問題，提出改進(jìn)措施。
任職要求:
1. 本科以上學(xué)歷，機(jī)械電子、自動化汽車相關(guān)專業(yè);
2. 7年以上從事過空調(diào)、電池包熱管理或電驅(qū)動冷卻設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉熱管理系統(tǒng)性能匹配及零部件設(shè)計(jì)的基本要求;
4、熟練應(yīng)用ansys等三維軟件或amesim等一維軟件進(jìn)行熱管理系統(tǒng)一維仿真;
5、熟悉熱管理系統(tǒng)開發(fā)流程、標(biāo)定測試工況等;崗位職責(zé):
1、根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)計(jì)劃，制定相應(yīng)熱管理系統(tǒng)方案架構(gòu)及零部件的開發(fā)計(jì)劃并實(shí)施;
2、進(jìn)行熱管理系統(tǒng)零部件的設(shè)計(jì)工作，完成零部件設(shè)計(jì)計(jì)算說明書，完成相關(guān)圖紙、bom表、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、裝配調(diào)整技術(shù)條件;
3、組織熱管理系統(tǒng)及其零部件開發(fā)試制工作、試驗(yàn)驗(yàn)證、整車驗(yàn)證工作、確保在開發(fā)計(jì)劃規(guī)定時間內(nèi)完成產(chǎn)品ots認(rèn)可工作;
4、組織所負(fù)責(zé)熱管理系統(tǒng)的調(diào)校、性能提升工作，并制定計(jì)劃完成工業(yè)化實(shí)施;
5、完成售后反饋的質(zhì)量攻關(guān)和現(xiàn)場服務(wù)工作，進(jìn)行產(chǎn)品優(yōu)化提高生產(chǎn)效率，完成適應(yīng)性改進(jìn)工作;
6、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)成本的控制工作;
7、根據(jù)相關(guān)部門的質(zhì)量要求，組織對熱管理系統(tǒng)問題進(jìn)行方案確定、驗(yàn)證和確認(rèn)等工作，并保證開發(fā)進(jìn)度符合計(jì)劃要求。按周進(jìn)行各項(xiàng)工作進(jìn)展的跟蹤與分析，發(fā)現(xiàn)問題，提出改進(jìn)措施。
任職要求:
1. 本科以上學(xué)歷，機(jī)械電子、自動化汽車相關(guān)專業(yè);
2. 7年以上從事過空調(diào)、電池包熱管理或電驅(qū)動冷卻設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉熱管理系統(tǒng)性能匹配及零部件設(shè)計(jì)的基本要求;
4、熟練應(yīng)用ansys等三維軟件或amesim等一維軟件進(jìn)行熱管理系統(tǒng)一維仿真;
5、熟悉熱管理系統(tǒng)開發(fā)流程、標(biāo)定測試工況等;
管理系統(tǒng)主管崗位
