第1篇 軟件項目經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé):
1、項目整體運(yùn)行把控,全周期的客戶溝通、需求整理、需求分析及項目過程管控;
2、根據(jù)項目的優(yōu)先級和進(jìn)度為項目組成員分配任務(wù)、跟蹤任務(wù)的實(shí)現(xiàn)以及對項目組成員進(jìn)行日常管理和考核;
3、根據(jù)項目范圍、質(zhì)量、時間與成本等綜合因素的考慮,進(jìn)行項目的總體規(guī)劃與階段計劃;
4、對項目考核指標(biāo)負(fù)責(zé),根據(jù)項目進(jìn)度控制項目費(fèi)用;
5、負(fù)責(zé)項目人員的招募、管理,根據(jù)項目進(jìn)度等因素綜合配置人員、控制人工成本;
6、協(xié)助核心技術(shù)問題的攻關(guān)、提出系統(tǒng)優(yōu)化建議;積極參與工作相關(guān)技術(shù)的研究、技術(shù)規(guī)范的制定,提升團(tuán)隊技術(shù)能力;
8、能通過溝通和客戶形成良性互動,取得較高的客戶滿意度;
9、組織完成項目驗收。
職位要求:
1、具有很強(qiáng)的執(zhí)行力,根據(jù)項目目標(biāo)制定工作計劃,并在執(zhí)行過程中不斷克服困難,最終完成項目目標(biāo);
2、具有很強(qiáng)的溝通能力和平?能力,能迅速感知客戶各層級在項目中的需求,并從中找出各方都比較滿意的解決方案;
4、具有項目管理能力,熟悉項目的計劃與設(shè)計、管理和監(jiān)控、開發(fā)和實(shí)施、培訓(xùn)及移交、售后和維護(hù)各個環(huán)節(jié)需要推動完成的工作,并形成良好的反饋。
5、掌握項目管理過程中各個要素的方法和技巧,范圍管理、時間管理、成本管理、質(zhì)量管理、人力資源管理、溝通管理、風(fēng)險管理、采購管理、集成管理、干系人管理;
6、能承受較大工作壓力,具有很強(qiáng)責(zé)任心,工作踏實(shí)。
崗位要求:
學(xué)歷要求:本科
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-4年經(jīng)驗
第2篇 高級軟件開發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé)
項目經(jīng)理+高級軟件開發(fā) 沈陽成林健康科技有限公司 沈陽成林健康科技有限公司,成林健康,成林健康科技,成林科技,成林 1、本科以上學(xué)歷, 具有8年以上軟件研發(fā)經(jīng)驗,3年以上架構(gòu)設(shè)計及項目管理經(jīng)驗;
2、對數(shù)據(jù)庫的基本理論和內(nèi)部實(shí)現(xiàn)機(jī)制有深刻的理解,有實(shí)際大數(shù)據(jù)量的數(shù)據(jù)庫設(shè)計經(jīng)驗;
3、熟悉緩存技術(shù),網(wǎng)站優(yōu)化,服務(wù)器優(yōu)化,集群技術(shù)處理、網(wǎng)站負(fù)載均衡、系統(tǒng)性能調(diào)優(yōu)等軟件編程高級技術(shù);
4、熟悉主流java開源技術(shù),包括:spring cloud,spring boot,mybatis等;
5、良好的邏輯思維能力,熟悉業(yè)務(wù)抽象和數(shù)據(jù)模型設(shè)計,具有很強(qiáng)的分析問題和解決問題的能力,對解決具有挑戰(zhàn)性問題充滿激情;
6、有較強(qiáng)的分析問題、解決問題能力,良好的編程習(xí)慣及產(chǎn)品意識;
7、具有良好的語言表達(dá)能力,善于與人溝通、合作,有良好的團(tuán)隊意識;
8、有醫(yī)療互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)驗者優(yōu)先;
第3篇 軟件項目崗位職責(zé)
質(zhì)檢,過程管理,項目管理,pmo,qa,pmp
崗位職責(zé):
1、制定質(zhì)量保證計劃,項目計劃制定和需求管理等關(guān)鍵活動開展;
2、負(fù)責(zé)體系培訓(xùn),為項目組提供項目管理、質(zhì)量過程活動咨詢和指導(dǎo);
3、執(zhí)行項目過程監(jiān)控,跟蹤協(xié)調(diào)問題的解決,分析問題原因,提供改進(jìn)方案,匯報項目執(zhí)行情況;
4、收集過程數(shù)據(jù),定期發(fā)布質(zhì)量報告,進(jìn)行月度、年度度量分析,總結(jié)項目實(shí)施最佳實(shí)踐;
5、收集項目過程改進(jìn)建議,參與過程改進(jìn)工作。
6、業(yè)務(wù)線財富庫、風(fēng)險庫及度量庫的管理。
7、 協(xié)助部門負(fù)責(zé)人維護(hù)并持續(xù)改進(jìn)質(zhì)量管理體系,確保其有效運(yùn)行。
職位要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷;
2、計算機(jī)相關(guān)專業(yè),熟悉軟件工程、項目管理、質(zhì)量控制相關(guān)知識,熟悉iso/cmmi/敏捷質(zhì)量管理模型;
3、2年以上質(zhì)量管理或過程改進(jìn)相關(guān)經(jīng)驗,3個以上項目全過程跟蹤實(shí)踐。
4、熟悉常見配置管理工具、問題管理工具的使用;
5、具備較強(qiáng)的質(zhì)量策劃和數(shù)據(jù)分析能力。敏銳的觀察力,能及時發(fā)現(xiàn)流程中需要改進(jìn)的地方;在企業(yè)質(zhì)量能力提升方面有系統(tǒng)的方法和實(shí)踐經(jīng)驗;
6、具有較強(qiáng)的溝通理解能力和協(xié)調(diào)能力,工作積極主動,良好的學(xué)習(xí)能力。
第4篇 軟件公司項目經(jīng)理崗位職責(zé)權(quán)限
軟件開發(fā)公司項目經(jīng)理崗位職責(zé)與權(quán)限2
一 項目經(jīng)理的職責(zé)
1、對整個項目負(fù)完全責(zé)任。
2、確保全部工作在預(yù)算范圍內(nèi)按時優(yōu)質(zhì)地完成,使客戶滿意。
3、領(lǐng)導(dǎo)項目的計劃、組織和控制工作,以實(shí)現(xiàn)項目目標(biāo)。
4、嚴(yán)格執(zhí)行公司對項目管理的規(guī)范、對于軟件開發(fā)項目執(zhí)行公司制定的統(tǒng)一的軟件開發(fā)規(guī)范。
5、負(fù)責(zé)整個項目干系人(客戶、上級領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)隊成員等)之間關(guān)系的協(xié)調(diào)。
6、制定工作計劃、項目執(zhí)行計劃、人員配置計劃、工作分解結(jié)構(gòu)、成本計劃等,同時報上級組長,并報公司審批。
7、定期向公司組長報告項目進(jìn)度,一般為一周一次。
8、對團(tuán)隊成員進(jìn)行工作安排、督查。
9、定期召開團(tuán)隊成員會議,在可能的情況下邀請客戶、上級組長參加。
10、項目結(jié)束時,進(jìn)行結(jié)項工作,整理各種相關(guān)文件。
二 項目經(jīng)理的權(quán)限
項目經(jīng)理的權(quán)力可變范圍很大,至少應(yīng)該包括:財務(wù)控制權(quán);資源協(xié)調(diào)權(quán)利;對責(zé)任的描述能夠被理解和認(rèn)同。
三 項目經(jīng)理的基本要求
良好的職業(yè)道德;知識和經(jīng)驗;綜合的管理和決策能力;系統(tǒng)的思維能力;創(chuàng)新能力;身體健康;項目經(jīng)理的基本素質(zhì);較強(qiáng)的技術(shù)背景。
另外還包括:成熟的人格;講求實(shí)際;和高層主管有良好的關(guān)系;在幾個不同的部門工作過;把完成任務(wù)放在第一位。
四 項目經(jīng)理應(yīng)具備的能力
領(lǐng)導(dǎo)能力和組建團(tuán)隊的能力;創(chuàng)業(yè)家和商業(yè)人的敏銳;技術(shù)水平和商務(wù)水平兼顧(多面手);計劃能力、組織能力和管理能力
第5篇 軟件產(chǎn)品研發(fā)項目崗位職責(zé)
職位描述:
1、市場調(diào)研:調(diào)研客戶需求。
2、需求分析:形成mrd文檔。(市場需求分析文檔)。
3、產(chǎn)品規(guī)劃:根據(jù)市場需求和分享規(guī)劃產(chǎn)品發(fā)展路線,設(shè)計產(chǎn)品商業(yè)和服務(wù)模式,并定義相關(guān)功能模塊。
4、產(chǎn)品開發(fā):組織公司開發(fā)等相關(guān)資源立項開發(fā),并跟進(jìn)開發(fā)進(jìn)度,跟蹤、檢查產(chǎn)品項目的工作質(zhì)量。
5、產(chǎn)品定價:產(chǎn)品開發(fā)完成后進(jìn)行產(chǎn)品定價。
6、產(chǎn)品推廣:配合銷售部進(jìn)行軟件推廣策劃。
7、日常產(chǎn)品管理:管理日常中出現(xiàn)的bug等問題
職位要求:
1、計算機(jī)、軟件工程、通信或電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,2年以上軟件項目分析、管理經(jīng)
驗,有技術(shù)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)歷優(yōu)先;
2、精通項目原型設(shè)計、交互設(shè)計工具;
3、優(yōu)秀的文字表達(dá)、業(yè)務(wù)理解能力,可根據(jù)用戶需求判斷、引導(dǎo)、控制產(chǎn)品項目進(jìn)程;
4、具備團(tuán)隊合作精神,熟悉開發(fā)經(jīng)驗或視頻會議項目管理,有pmp證書優(yōu)先。
第6篇 軟件開發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容電信
1.擔(dān)任軟件項目經(jīng)理,獨(dú)立負(fù)責(zé)軟件項目及研發(fā)的全過程工作。
2.參與軟件項目的分析、設(shè)計、開發(fā)、實(shí)施、驗收等項目開發(fā)管理和協(xié)調(diào)工作。
3.參與軟件項目評審;參與或獨(dú)立編寫項目相關(guān)文檔。
第7篇 金融軟件項目崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、帶領(lǐng)團(tuán)隊完成軟件系統(tǒng)開發(fā)和項目實(shí)施工作;
2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)項目團(tuán)隊成員的技術(shù)工作;
3、負(fù)責(zé)項目團(tuán)隊的建設(shè)和管理工作;
4、負(fù)責(zé)把握項目的范圍、成本、進(jìn)度,與客戶保持良好的合作關(guān)系。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、3年以上軟件系統(tǒng)開發(fā)和實(shí)施工作經(jīng)驗,其中2年以上項目經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗,有銀行相關(guān)系統(tǒng)從業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先,有大型團(tuán)隊協(xié)作管理經(jīng)驗的優(yōu)先;
3、具備對項目中可預(yù)見性的問題組織分析、協(xié)調(diào)解決的能力;
5、具備項目需求分析、方案制定、現(xiàn)場推廣、項目驗收推動等能力;
6、能承擔(dān)較大工作壓力,能接受出差。
第8篇 .net軟件項目經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、參與項目及產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)的決策以及開發(fā)過程中的項目管理;
2、主導(dǎo)系統(tǒng)的需求調(diào)研和需求分析,參與撰寫相關(guān)技術(shù)文檔;
3、制定項目計劃,管理研發(fā)工作進(jìn)度及質(zhì)量,組織開發(fā)團(tuán)隊、協(xié)調(diào)項目組成員之間的合作,完成開發(fā)任務(wù),指導(dǎo)系統(tǒng)上線工作;
4、參與核心軟件的開發(fā)、解決工程中的關(guān)鍵問題和技術(shù)難題。組織協(xié)調(diào)團(tuán)隊成員研究改進(jìn),提出有效的解決方案。
5、負(fù)責(zé)設(shè)計文檔、源代碼等開發(fā)資料和文檔的管理,同時負(fù)責(zé)整合、組織、協(xié)調(diào)各種內(nèi)外部開發(fā)資源;
崗位要求:
1. 至少三年以上研發(fā)工作經(jīng)驗,有中型以上項目開發(fā)、管理經(jīng)驗;
2.有erp、wms、mes或相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗,熟悉生產(chǎn)制造業(yè)務(wù);至少接觸sap、oracle、infor、用友、金蝶等主流erp任一種;
3.精通c#語言,oracle或sql server數(shù)據(jù)庫編程;熟練bs、cs軟件開發(fā)
4.有架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗、深刻的面向?qū)ο笏季S;
5.對軟件開發(fā)管理工作富有熱情,責(zé)任心強(qiáng),較好的組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊建設(shè)能力、邏輯分析能力、口頭及文字表達(dá)能力。
第9篇 金融軟件開發(fā)項目崗位職責(zé)
職位描述:
1、參與智能化業(yè)務(wù)平臺的設(shè)計和開發(fā);
2、進(jìn)行平臺核心功能的規(guī)劃和設(shè)計;
3、參與技術(shù)開發(fā)規(guī)范、流程的制定。
崗位要求:
1、計算機(jī)相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷(其他方面優(yōu)秀,專業(yè)可適當(dāng)放寬);
2、熟悉面向?qū)ο蟮脑O(shè)計和編程,具有扎實(shí)的編程基礎(chǔ)知識;
3、精通主流的開發(fā)框架(ssm等);
4、熟練使用主流數(shù)據(jù)庫(mysql、oracle);
5、熟練掌握eclipse、svn或其它相關(guān)開發(fā)管理工具;
第10篇 高級軟件工程師機(jī)器視覺及軟件項目經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé):
1. 在研發(fā)部總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下,擔(dān)任軟件項目經(jīng)理,帶領(lǐng)屬下軟件工程師開發(fā)軟件產(chǎn)品
2. 作為項目主管對接工程部的集成項目,整合跨部門的開發(fā)資源,完成客戶項目
職位要求:
1. 熟悉機(jī)器視覺、圖像處理、模式識別等相關(guān)算法;
2. 具有五年以上 c/c++ 開發(fā)經(jīng)驗, 熟悉stl和boost;
3. 熟悉 opencv庫,對內(nèi)嵌算法有較深的研究;
4. 具有項目管理經(jīng)驗,并能幫助屬下員工成長;
5. 有責(zé)任心,性格開朗,文字和語言交流能力較強(qiáng);
6. 本科或以上學(xué)歷,模式識別、信號處理、計算機(jī)或其它相關(guān)專業(yè)。
words from ceo:
i expected you play the key role in our software team. working with our experienced r&d director, you will work together on project management as well asarchitectural design. of course you have to like each other! in my interview, i will first see if you share the dream and goals with us, and the second i will assess your leadership potentials. we need you, a technical leader and the big brother of our young people! we will see you as the partner of our company and in the core team of a few!
崗位要求:
學(xué)歷要求:本科
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:5-10年
第11篇 軟件開發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé)
軟件開發(fā)項目經(jīng)理 【工作內(nèi)容】
-作為擔(dān)任項目經(jīng)理/主管,面向金融本部,為上海地區(qū)離岸開發(fā)提供pmo支持;
-常駐開發(fā)現(xiàn)場,強(qiáng)化中日間的溝通,關(guān)注開發(fā)現(xiàn)場需要解決的難題,風(fēng)險把控;
【任職資格】
-能夠用日語與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)方面的溝通;
-有5年以上對日開發(fā)經(jīng)驗,3年以上管理經(jīng)驗;
-有2次以上50mm以上規(guī)模項目的管理經(jīng)驗;
-有金融業(yè)務(wù)知識;
-具有日本永住權(quán),隨時可以出差日本者優(yōu)先。 長期穩(wěn)定的高質(zhì)量項目的來源 【工作內(nèi)容】
-作為擔(dān)任項目經(jīng)理/主管,面向金融本部,為上海地區(qū)離岸開發(fā)提供pmo支持;
-常駐開發(fā)現(xiàn)場,強(qiáng)化中日間的溝通,關(guān)注開發(fā)現(xiàn)場需要解決的難題,風(fēng)險把控;
【任職資格】
-能夠用日語與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)方面的溝通;
-有5年以上對日開發(fā)經(jīng)驗,3年以上管理經(jīng)驗;
-有2次以上50mm以上規(guī)模項目的管理經(jīng)驗;
-有金融業(yè)務(wù)知識;
-具有日本永住權(quán),隨時可以出差日本者優(yōu)先。
第12篇 軟件項目主管崗位職責(zé)
-擔(dān)任公司嵌入式方向的軟件設(shè)計、評價工作;
-能夠獨(dú)自擔(dān)當(dāng)高難度任務(wù);
-能夠不斷鉆研技術(shù)指導(dǎo)部門內(nèi)的技術(shù)難題;
任職條件:
-精通c語言。有嵌入式開發(fā)經(jīng)驗2年以上。了解汽車ecu嵌入式優(yōu)先考慮;
-有2年項目管理經(jīng)驗;
-熟悉嵌入式軟件開發(fā)流程,熟悉軟件開發(fā)v字模型各階段輸入輸出產(chǎn)品;
-能夠獨(dú)自對應(yīng)單個模塊開發(fā),能夠與團(tuán)隊成員協(xié)作完成整個項目的開發(fā)及測試,
并能夠確保測試完全,最終產(chǎn)品無設(shè)計缺陷;
-能夠認(rèn)真完成嵌入式開發(fā)過程中所必需的文檔。如評審報告,測試報告等。
尤其是發(fā)現(xiàn)bug時,能夠及時提出可供客戶或設(shè)計人員參考的詳細(xì)報告;
-能夠擔(dān)當(dāng)起培養(yǎng)后輩新人的職責(zé)。 屬于儲備干部。培養(yǎng)方向:未來的骨干技術(shù)團(tuán)隊的tech leader或高級項目經(jīng)理 職位描述:
-擔(dān)任公司嵌入式方向的軟件設(shè)計、評價工作;
-能夠獨(dú)自擔(dān)當(dāng)高難度任務(wù);
-能夠不斷鉆研技術(shù)指導(dǎo)部門內(nèi)的技術(shù)難題;
任職條件:
-精通c語言。有嵌入式開發(fā)經(jīng)驗2年以上。了解汽車ecu嵌入式優(yōu)先考慮;
-有2年項目管理經(jīng)驗;
-熟悉嵌入式軟件開發(fā)流程,熟悉軟件開發(fā)v字模型各階段輸入輸出產(chǎn)品;
-能夠獨(dú)自對應(yīng)單個模塊開發(fā),能夠與團(tuán)隊成員協(xié)作完成整個項目的開發(fā)及測試,
并能夠確保測試完全,最終產(chǎn)品無設(shè)計缺陷;
-能夠認(rèn)真完成嵌入式開發(fā)過程中所必需的文檔。如評審報告,測試報告等。
尤其是發(fā)現(xiàn)bug時,能夠及時提出可供客戶或設(shè)計人員參考的詳細(xì)報告;
-能夠擔(dān)當(dāng)起培養(yǎng)后輩新人的職責(zé)。