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第1篇 會(huì)計(jì)分析崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)事業(yè)部管理報(bào)表的編制;
2、負(fù)責(zé)對(duì)管理報(bào)表數(shù)據(jù)進(jìn)行分析;
3、負(fù)責(zé)以報(bào)告形式定期向管理層匯報(bào);
崗位要求:
1、財(cái)務(wù)類?？苹虮究飘厴I(yè);
2、具有制造業(yè)總賬或成本核算崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟練掌握財(cái)務(wù)軟件,熟練運(yùn)用excel處理數(shù)據(jù),熟練操作erp軟件;
4、思路清晰,具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,良好的溝通和表達(dá)能力;
5、工作認(rèn)真細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有一定的抗壓能力;
第2篇 分析會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)事業(yè)部管理報(bào)表的編制;
2、負(fù)責(zé)對(duì)管理報(bào)表數(shù)據(jù)進(jìn)行分析;
3、負(fù)責(zé)以報(bào)告形式定期向管理層匯報(bào);
崗位要求:
1、財(cái)務(wù)類?？苹虮究飘厴I(yè);
2、具有制造業(yè)總賬或成本核算崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟練掌握財(cái)務(wù)軟件,熟練運(yùn)用excel處理數(shù)據(jù),熟練操作erp軟件;
4、思路清晰,具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,良好的溝通和表達(dá)能力;
5、工作認(rèn)真細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有一定的抗壓能力;
第3篇 會(huì)計(jì)師金融、投資財(cái)務(wù)分析崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé)：
1、撰寫財(cái)務(wù)分析報(bào)告和財(cái)務(wù)調(diào)查報(bào)告；
2、參與估值模型和重大資本運(yùn)作財(cái)務(wù)指標(biāo)診斷計(jì)算；
3、負(fù)責(zé)撰寫財(cái)務(wù)管理流程和項(xiàng)目分析報(bào)告；
4、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理研究、分析項(xiàng)目資料；
任職條件：
1、二年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2、重點(diǎn)大學(xué)本科以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)管理類、金融及財(cái)務(wù)類專業(yè)優(yōu)先；
3、對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)研究、行業(yè)研究有較高興趣，有較強(qiáng)的邏輯思維能力和文字表達(dá)能力；
4、具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、中級(jí)以上會(huì)計(jì)職稱；
5、熟練使用辦公軟件：word/ppt/excel等自動(dòng)化辦公流程，熟練操作財(cái)務(wù)軟件及數(shù)據(jù)分析工具；
6、熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)制度及相關(guān)稅收政策，有很強(qiáng)的數(shù)據(jù)運(yùn)算能力及宏觀經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)分析能力；；
7、具備較好的溝通、協(xié)調(diào)與處理事務(wù)的能力，良好的職業(yè)精神及保密意識(shí)。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第4篇 報(bào)表分析會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
成本會(huì)計(jì)主管/報(bào)表分析會(huì)計(jì)主管 成本會(huì)計(jì)主管或報(bào)表分析會(huì)計(jì)主管
匯報(bào)對(duì)象:財(cái)務(wù)總監(jiān)
薪資面議 五險(xiǎn)一金齊全,提供免費(fèi)餐飲和住宿
公司員工 300多人,
1,熟悉工廠成本會(huì)計(jì)流程并且有三年年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。具有報(bào)表分析經(jīng)驗(yàn),具有成本核算的經(jīng)驗(yàn)。
2,熟悉并熟練操作erp系統(tǒng),熟悉應(yīng)用金碟的優(yōu)先考慮。
3,能夠接受一定的加班及工作壓力。
4,有一定英語(yǔ)基礎(chǔ),能看懂財(cái)務(wù)報(bào)告及郵件。
5,具備一定的報(bào)表分析能力。 成本會(huì)計(jì)主管或報(bào)表分析會(huì)計(jì)主管
匯報(bào)對(duì)象:財(cái)務(wù)總監(jiān)
薪資面議 五險(xiǎn)一金齊全,提供免費(fèi)餐飲和住宿
公司員工 300多人,
1,熟悉工廠成本會(huì)計(jì)流程并且有三年年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。具有報(bào)表分析經(jīng)驗(yàn),具有成本核算的經(jīng)驗(yàn)。
2,熟悉并熟練操作erp系統(tǒng),熟悉應(yīng)用金碟的優(yōu)先考慮。
3,能夠接受一定的加班及工作壓力。
4,有一定英語(yǔ)基礎(chǔ),能看懂財(cái)務(wù)報(bào)告及郵件。
5,具備一定的報(bào)表分析能力。
第5篇 會(huì)計(jì)師金融投資分析崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé)：
1、撰寫財(cái)務(wù)分析報(bào)告和財(cái)務(wù)調(diào)查報(bào)告；
2、參與估值模型和重大資本運(yùn)作財(cái)務(wù)指標(biāo)診斷計(jì)算；
3、.負(fù)責(zé)撰寫財(cái)務(wù)管理流程和項(xiàng)目分析報(bào)告；
4、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理研究、分析項(xiàng)目資料；
任職條件：
1、二年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2、重點(diǎn)大學(xué)本科以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)管理類、金融及財(cái)務(wù)類專業(yè)優(yōu)先；
3、對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)研究、行業(yè)研究有較高興趣，有較強(qiáng)的邏輯思維能力和文字表達(dá)能力；
4、具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、中級(jí)以上會(huì)計(jì)職稱；
5、熟練使用辦公軟件：word/ppt/excel等自動(dòng)化辦公流程，熟練操作財(cái)務(wù)軟件及數(shù)據(jù)分析工具；
6、熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)制度及相關(guān)稅收政策，有很強(qiáng)的數(shù)據(jù)運(yùn)算能力及宏觀經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)分析能力；；
7、具備較好的溝通、協(xié)調(diào)與處理事務(wù)的能力，良好的職業(yè)精神及保密意識(shí)。
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第6篇 公司內(nèi)部往來(lái)費(fèi)用綜合分析會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
公司內(nèi)部往來(lái)、費(fèi)用、綜合分析會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
□工作要求:
費(fèi)用報(bào)銷憑證的審核編制,內(nèi)部往來(lái)的核對(duì),對(duì)三項(xiàng)費(fèi)用的統(tǒng)計(jì)分析,每月結(jié)合實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況及時(shí)進(jìn)行財(cái)務(wù)綜合分析。
*主要工作內(nèi)容:
一、負(fù)責(zé)費(fèi)用類現(xiàn)金收支憑證的編制,配合出納核對(duì)現(xiàn)金帳。
二、負(fù)責(zé)每月關(guān)聯(lián)單位以及其他應(yīng)收款、其他應(yīng)付款相關(guān)單位帳務(wù)核對(duì)工作,其中與關(guān)聯(lián)公司對(duì)帳要形成對(duì)帳確認(rèn)函。
三、負(fù)責(zé)單項(xiàng)成本預(yù)算資料歸檔工作,對(duì)于成本預(yù)算、完工、驗(yàn)收、決算等資料及時(shí)存檔,整理形成卷宗。
四、每月對(duì)本部三項(xiàng)費(fèi)用統(tǒng)計(jì)制表,進(jìn)行對(duì)比分析。
五、及時(shí)編制月度財(cái)務(wù)分析報(bào)告。
六、負(fù)責(zé)公司及部門內(nèi)部文件簽收傳閱存檔工作。
七、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
□會(huì)計(jì)科目:其他應(yīng)收款、其他應(yīng)付款、管理費(fèi)用、營(yíng)業(yè)費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用等
