第1篇 信用管理顧問崗位職責(zé)任職要求
信用管理顧問崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.通過電話的形式，根據(jù)分配的不同程度的違約客戶名單，協(xié)助和提醒客戶及時處理逾期的款項，幫助客戶解決還款遇到的問題，并不斷提升催收質(zhì)量和催收效果;
2.通過電話、手機(jī)短信及信函等方式，為客戶提供貸后服務(wù);
3.結(jié)合日常催收工作中發(fā)現(xiàn)的問題和操作經(jīng)驗，就客戶審核、催收工作提出信用審核或操作流程的優(yōu)化建議;
4.完成上司安排的其他工作
任職要求:
1.具備基本的金融知識或法律知識者優(yōu)先;
2.普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，善于溝通，具備談判技巧;
3.較強(qiáng)的風(fēng)險防控意識;
4有良好的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力;
5.具備基本的電腦運用知識，熟悉office辦公軟件的操作。
信用管理顧問崗位
第2篇 信用管理經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.借鑒業(yè)界標(biāo)準(zhǔn),確定公司客戶信用風(fēng)險評估方法,完善和改進(jìn)公司信用管理體系和制度流程。
2.組織收集風(fēng)險評價的基礎(chǔ)信息,建立和維護(hù)客戶信用檔案。
3.跟蹤、檢查下屬公司信用管理及應(yīng)收款情況,定期出具分析報告。
4.根據(jù)應(yīng)收帳款數(shù)據(jù)分析結(jié)果,及時進(jìn)行問題預(yù)警并提出合理化建議。
5.對合同的成交、執(zhí)行等相關(guān)情況進(jìn)行跟蹤統(tǒng)計。
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求
1.全日制本科及以上學(xué)歷, 經(jīng)濟(jì)、金融、管理類等相關(guān)專業(yè)。
2.5年工作經(jīng)驗,其中從事信用管理業(yè)務(wù)5年以上。
3.精通信用管理基礎(chǔ)理論與實務(wù),熟悉信用控制方法、流程,并掌握財務(wù)分析方法和技能。
4.熟悉商務(wù)基礎(chǔ)知識,具備經(jīng)濟(jì)、國際貿(mào)易與金融、貿(mào)易/經(jīng)濟(jì)/商業(yè)法規(guī)等相關(guān)知識。
5.具有大型集團(tuán)公司或銀行信用風(fēng)險管理工作經(jīng)歷經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
第3篇 信用管理師崗位職責(zé)
信用管理師(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
編制企業(yè)信用政策和實施指南
指導(dǎo)企業(yè)建立信用制度
信用風(fēng)險控制日常管理
采集客戶信用信息,評價客戶信用風(fēng)險等級
管理商業(yè)合同,轉(zhuǎn)移信用風(fēng)險
處置逾期應(yīng)收賬款,核實報送壞賬
提供征信數(shù)據(jù)庫或大數(shù)據(jù)服務(wù)
任職要求:
一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有信用管理師證書者優(yōu)先
第4篇 信用管理公司總經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的中長期戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)組織和實施公司年度經(jīng)營計劃和發(fā)展目標(biāo),保證實現(xiàn)集團(tuán)下達(dá)的各項經(jīng)營目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)拓展和營銷,與政府部門建立合作關(guān)系,對業(yè)務(wù)進(jìn)行宣傳和推廣,努力建設(shè)社會信用體系,爭取成為政府部門的有力抓手;
3、大力拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域,承接銀行中小企業(yè)貸后管理外包業(yè)務(wù),為公司創(chuàng)造較好經(jīng)營效益;
4、積極配合集團(tuán)本部及各子公司客戶反擔(dān)保物的評估工作,出具客觀、公正、真實的評估報告;
5、接受委托,帶領(lǐng)員工運用現(xiàn)代信用評價及評估方法,形成有價值的中小企業(yè)評估意見和行業(yè)分析報告,向權(quán)威部門提供;
6、建立客戶資料、檔案體系,逐步形成中小企業(yè)數(shù)據(jù)庫和財務(wù)資料庫,為業(yè)務(wù)發(fā)展奠定基礎(chǔ);
7、負(fù)責(zé)擬定并逐步完善公司各項制度、流程和體系,奠定業(yè)務(wù)發(fā)展的堅實基礎(chǔ);
8、帶領(lǐng)員工承接中小企業(yè)信用咨詢業(yè)務(wù)和評估業(yè)務(wù),解答社會各界對相關(guān)行業(yè)、企業(yè)提出的信用咨詢;
9、負(fù)責(zé)員工培育和團(tuán)隊建設(shè),為公司培養(yǎng)一支精誠合作、積極進(jìn)取的員工隊伍,培育集團(tuán)信用管理優(yōu)質(zhì)品牌形象。
10、董事長和集團(tuán)分管領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)等專業(yè),金融行業(yè)10年以上從業(yè)經(jīng)歷,其中從事信用行業(yè)不少于5年;8年以上高管以上管理工作經(jīng)驗。
2、具備獨立工作能力,對國家信用評估政策有初步了解,有帶過大型資產(chǎn)評估工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮;
3、熟悉國家、地方資產(chǎn)評估管理有關(guān)政策 ;
4、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)組織、溝通、分析判斷、項目管理能力及控制執(zhí)業(yè)風(fēng)險的能力;
5、有高度的事業(yè)心和責(zé)任感,有良好的團(tuán)隊合作精神,較強(qiáng)的人際交往、溝通與籌劃能力。
6、有高端業(yè)務(wù)人才儲備,能夠短期內(nèi)組建高素質(zhì)業(yè)務(wù)團(tuán)隊;
第5篇 咨詢顧問 - 金融行業(yè) - 信用風(fēng)險管理崗位職責(zé)要求
職責(zé)描述：
1、根據(jù)商業(yè)銀行或其他金融機(jī)構(gòu)的信用風(fēng)險管理實際需求的理解，參與完成商業(yè)銀行零售信貸業(yè)務(wù)信用風(fēng)險解決方案；
2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)商業(yè)銀行或互聯(lián)網(wǎng)金融公司的相關(guān)需求，制定數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)質(zhì)量相關(guān)的制度和流程，規(guī)范數(shù)據(jù)質(zhì)量管理相關(guān)程序；
3、完成金融機(jī)構(gòu)信用風(fēng)險數(shù)據(jù)分析工作，進(jìn)行數(shù)據(jù)清洗與校驗，整理和完善信用風(fēng)險內(nèi)部評級體系建設(shè)所需的財務(wù)與非財務(wù)指標(biāo)，并進(jìn)行數(shù)據(jù)集市的搭建；
4、根據(jù)金融機(jī)構(gòu)的數(shù)據(jù)特征建立非零售和零售內(nèi)部評級模型，并基于評級模型建立相應(yīng)的業(yè)務(wù)應(yīng)用方案，包括策略、流程、監(jiān)控等；
5、對信用分析分析團(tuán)隊或大數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊進(jìn)行管理和培訓(xùn)。
職位要求：
1、全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)、金融數(shù)學(xué)、數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)、數(shù)據(jù)科學(xué)與大數(shù)據(jù)技術(shù)、統(tǒng)計學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上大數(shù)據(jù)管理或信用風(fēng)險建模相關(guān)工作經(jīng)驗，具有互聯(lián)網(wǎng)金融從業(yè)經(jīng)歷、銀行業(yè)大數(shù)據(jù)開發(fā)與管理相關(guān)工作經(jīng)驗或數(shù)學(xué)建模經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、熟練掌握db2或sql server等數(shù)據(jù)庫管理與應(yīng)用，熟練使用r、python 等語言進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘和數(shù)據(jù)分析；
4、具有良好的商業(yè)敏感度和數(shù)據(jù)分析建模能力，具有較強(qiáng)的溝通學(xué)習(xí)能力、鉆研精神、邏輯思維和問題分析解決能力，具有一定團(tuán)隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先
5、有互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)建模分析經(jīng)驗者優(yōu)先；
6、有企業(yè)信用評級或個人信用貸款評分卡等設(shè)計和應(yīng)用經(jīng)驗者優(yōu)先
第6篇 信用管理崗崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
主動認(rèn)真的對公司非標(biāo)資產(chǎn)的信用風(fēng)險進(jìn)行分析,避免信用風(fēng)險的前提之下提升投資收益,及時提示信用風(fēng)險的變化,保護(hù)公司資產(chǎn)安全,具體工作如下:
1. 負(fù)責(zé)行業(yè)研究,分析各行業(yè)景氣狀況對償債能力的影響;
2. 負(fù)責(zé)評估非標(biāo)資產(chǎn)項目的信用風(fēng)險,深入研究項目的潛在風(fēng)險,必要時進(jìn)行現(xiàn)場調(diào)研。
3. 負(fù)責(zé)非標(biāo)的投后管理,與資產(chǎn)管理公司密切合作,跟進(jìn)非標(biāo)項目后續(xù)的運行與變化。
4. 負(fù)責(zé)定期梳理非標(biāo)資產(chǎn)的信用風(fēng)險情況,提出報告與改進(jìn)建議。
任職要求:
1. 全日制本科及以上學(xué)歷,保險、財會、金融等專業(yè)優(yōu)先
2. 5年以上信用分析相關(guān)工作經(jīng)驗,具有非標(biāo)分析管理經(jīng)驗者可以適當(dāng)縮短要求;
3. 能接受一定出差需求,每月3-4次。
第7篇 信用業(yè)務(wù)風(fēng)險管理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)執(zhí)行業(yè)務(wù)審批政策,對客戶進(jìn)行審核,對貸款資料的真實性、合法性、準(zhǔn)確性和全面性進(jìn)行核實,做好盡職調(diào)查,提出審核意見;
2、負(fù)責(zé)對業(yè)務(wù)審批過程中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行總結(jié)、分析,定期報告上級;
3、負(fù)責(zé)對合同協(xié)議及其他法律文本的初審;
4、對新項目或方案提出信貸政策性意見,并組織制定相應(yīng)的客戶選取標(biāo)準(zhǔn);
5、負(fù)責(zé)日常業(yè)務(wù)的風(fēng)險監(jiān)控、預(yù)警。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、法律、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);
2、具有2年以上銀行、非銀行金融機(jī)構(gòu)、小微金融行業(yè)等信貸審批、審查的工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;
4、特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。
第8篇 客戶信用管理崗位職責(zé)任職要求
客戶信用管理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、客戶授信管理工作;
2、訂單信用保險額度審核;
3、訂單風(fēng)險管理與出險追索。
崗位要求:
1、5年以上信保相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、金融信保知識、國際貿(mào)易知識、基礎(chǔ)財務(wù)知識，熟練office軟件;
3、較強(qiáng)的風(fēng)險管控能力、溝通表達(dá)能力、數(shù)據(jù)分析能力工作職責(zé):
1、客戶授信管理工作;
2、訂單信用保險額度審核;
3、訂單風(fēng)險管理與出險追索。
崗位要求:
1、5年以上信保相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、金融信保知識、國際貿(mào)易知識、基礎(chǔ)財務(wù)知識，熟練office軟件;
3、較強(qiáng)的風(fēng)險管控能力、溝通表達(dá)能力、數(shù)據(jù)分析能力
客戶信用管理崗位
第9篇 senior consultant信用風(fēng)險管理方向崗位職責(zé)要求
職位描述：
?supporting business development activities – support managers to work with cross functional team internally and externally to identify business problems from our clients， demonstrate huaxia dun & bradstreet value proposition in data insights， risk management consulting and analytics capability. convince clients with huaxia dun & bradstreet consulting solutions， drive and manage business development activities such as client workshop， response to rfp， business presentation， project biding， related training or coaching deliveries， etc.
?leading risk project fulfilment activities – drive and implement project delivery on risk management， supplier risk management， with consulting and analytics capability;
?managing project team with high value delivered – lead junior consultants and analysts to manage project in a highly complicated business environment to deliver high value to client;
?formulate data & analytics strategy for huaxia dun & bradstreet – optimize the return on existing business and it investment in solution areas such as data management and data mining， credit risk management， fraud prevention， compliance risk management， supply chain risk management. develop strategy in how to integrate with consulting & analytics capability， generate big value;
?develop enterprise analytics solution plan with the focus in risk management – activities include business issue， requirements and business scope analysis， solution and business case design， roi simulation， project plan and implementation methodologies etc.
requirement:
?6+ years of experience in analytics solution planning and implementation with deep knowledge on at least one of the followings: credit risk management， enterprise risk management， supplier risk management.
?excellent communication and presentation skills in both mandarin and english. experiences and proven record in senior client dialogues
?deep understanding of data analytics framework， value proposition， risk management solution， and key technologies and products. hands-on skills in industry solution development
?at least 5 years of project management experience
?ability to meet travel requirements (60% above) within china
?bachelor degree or above from top-tier university
professional skill requirements:
?proven ability to build， manage， and foster a team-oriented environment.
?proven capability in deep understanding of analytics business value and ability to identify business challenges and design value created solutions to our clients by leveraging data modelling & business insights.
?proven strong experience and consulting service ability in at least one of followings: enterprise risk management， credit risk management， supplier risk management， risk process optimisation， risk modelling.
?proven skills in developing high quality proposal， powerpoint communication materials， whitepapers， industry index report. e.g.， steering committee， point-of-view， keynote speech， and discussion decks
?proven senior client communication (director & vp above) and relationship building skills
?proven project management， team management in a problem-solving environment skill.
?experience in risk it platform， risk modelling for soe or background in financial mathematics/ financial risk management will be a plus
第10篇 信用管理師崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé)：
1、熟悉信用評價標(biāo)準(zhǔn)及信用評級業(yè)務(wù)相關(guān)政策法規(guī)，了解信用評級模型、評級指標(biāo)體系等；
2、參與信用評級業(yè)務(wù)的合同簽訂、前期資料收集整理、現(xiàn)場盡職調(diào)查、財務(wù)數(shù)據(jù)分析及指標(biāo)分析、撰寫評級報告，能夠識別企業(yè)經(jīng)營、財務(wù)等方面存在的風(fēng)險。
3、根據(jù)公司需要，參與評級有關(guān)項目的策劃、調(diào)研和方案編制工作；
4、維護(hù)日常信用管理作業(yè)文件、客戶基本資料。
職位要求：
1、會計、金融、經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)，有1年以上工作經(jīng)驗；
2、具有融資擔(dān)保、融資租賃、信用評級相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具有財務(wù)基礎(chǔ)知識，能夠讀懂財務(wù)報表；
4、良好的文字表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力，熟練使用計算機(jī)辦公軟件；
5、良好的職業(yè)道德和專業(yè)技術(shù)水平，無不良記錄；
6、良好的條理性和邏輯性，認(rèn)真負(fù)責(zé)，及時完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作；
7、具有信用管理師證書，能獨立或具有開展企業(yè)信用評級(aaa)業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先；
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：2年經(jīng)驗
第11篇 高級顧問，信用風(fēng)險管理崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
responsibilities
the role primarily involves the following:
- assist customers to optimize the credit risk management system， including credit management process， umbrella facility and credit authorization， collateral management， and user requirement design of credit management system
- assist customers to optimize the credit risk management system by intelligent technology
- working with project manager to develop compelling propositions which target relevant client issues
qualification required
- technical/analytical education background(finance， applied mathematics， statistics， computer science or other related subjects)
- 2 ~ 5 years’ experience in credit risk management， familiar with credit risk management requirements
- solid communication skills and problem solving skills， ability to work at pace whilst delivering high quality outcomes
- understanding of financial industry and financial risk control/management methodology is preferred. ai or bigdata risk solution related project experience is preferred
- experience in banking industry or bigfour is a plus
- cpa， cfa， or frm is a plus
崗位職責(zé)
- 協(xié)助客戶優(yōu)化信用風(fēng)險管理體系，包括信貸管理流程，統(tǒng)一授信授權(quán)管理，押品管理，信貸管理系統(tǒng)需求設(shè)計
- 引入智能化手段，協(xié)助客戶優(yōu)化信貸管理體系
- 協(xié)助項目經(jīng)理設(shè)計咨詢方案，解決客戶關(guān)心的問題
職位要求
- 金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、計算機(jī)等專業(yè)本科或以上學(xué)歷
- 2 ~ 5年信用風(fēng)險管理領(lǐng)域工作經(jīng)驗，熟悉信貸全流程風(fēng)險管理要求
- 具有較強(qiáng)的工作能力和突出的分析問題解決問題的能力，適應(yīng)快速工作節(jié)奏
- 具備良好的金融專業(yè)知識、熟悉金融風(fēng)控先進(jìn)理念和方法優(yōu)先， 包括不限于大數(shù)據(jù)、ai等技術(shù)的應(yīng)用，有相關(guān)項目經(jīng)驗優(yōu)先
- 銀行或者四大咨詢工作經(jīng)驗可作為加分項
- cpa，cfa，或者frm可作為加分項
第12篇 信用管理師崗位職責(zé)任職要求
信用管理師崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、完善公司風(fēng)險管理控制體系
2、走訪、收集客戶信息，完成客戶信用額度與信用期審查
3、監(jiān)控賒銷客戶信用風(fēng)險，撰寫客戶風(fēng)險評估報告
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷，財會、法律、經(jīng)濟(jì)、金融相關(guān)專業(yè);
2、從事財務(wù)、銷售管理、法務(wù)等相關(guān)工作2年及以上，有信用管理工作經(jīng)驗優(yōu)先
3、對數(shù)據(jù)敏感，具備較強(qiáng)的信息采集和分析判斷能力
3、性格積極樂觀，有較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作精神
信用管理師崗位
