第1篇 車(chē)間管理工程師崗位職責(zé)任職要求
車(chē)間管理工程師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):1 針對(duì)車(chē)間管理系統(tǒng)的研發(fā)需求，開(kāi)發(fā)并維護(hù)模塊2 參與車(chē)間管理系統(tǒng)的數(shù)據(jù)庫(kù)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及維護(hù)3 確定系統(tǒng)對(duì)設(shè)備通信接口功能協(xié)議并研發(fā)接口4 參與管理維護(hù)不同項(xiàng)目的軟件版本分支5 參與車(chē)間管理系統(tǒng)的研發(fā)需求討論6 文檔化整理模塊的具體實(shí)現(xiàn)方式任職資格:1 一定的c#項(xiàng)目獨(dú)立設(shè)計(jì)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，erp/生產(chǎn)管理系統(tǒng)相關(guān)優(yōu)先2 熟悉軟件開(kāi)發(fā)流程、體系結(jié)構(gòu)，較好的文檔能力及編碼風(fēng)格3 熟悉sql語(yǔ)句，了解存儲(chǔ)過(guò)程、視圖、索引、事務(wù)處理等內(nèi)容，mysql項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先4 熟悉socket網(wǎng)絡(luò)編程，熟悉tcp/ip協(xié)議相關(guān)知識(shí)5 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、溝通能力、協(xié)調(diào)能力，能承受工作壓力并有優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力6 了解金切工廠生產(chǎn)與管理流程、方式者優(yōu)先7 適應(yīng)頻繁/長(zhǎng)期駐外
第2篇 車(chē)間管理經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)計(jì)劃的制定、交貨期的管理、產(chǎn)品質(zhì)量控制、生產(chǎn)作業(yè)流程的規(guī)范;
2、.負(fù)責(zé)車(chē)間計(jì)劃的分配、并組織實(shí)施、工序安排、人員調(diào)度、掌握生產(chǎn)進(jìn)度,完成生產(chǎn)任務(wù);
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車(chē)間的產(chǎn)品質(zhì)量管理,對(duì)質(zhì)量事故進(jìn)行分析、整改、跟蹤、驗(yàn)證;
4、負(fù)責(zé)組織精益改善工作,有效控制生產(chǎn)成本,提高工作效率;
5、負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)過(guò)程設(shè)備故障問(wèn)題的處理、基礎(chǔ)設(shè)施的檢查與維護(hù);
6、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)人員的作業(yè)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作,并對(duì)工作進(jìn)行檢查、考核和評(píng)比。
任職要求:
1、機(jī)械類(lèi)相關(guān)大專(zhuān)以上學(xué)歷,35歲以下,五年以上大型設(shè)備制造企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中三年以上生產(chǎn)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
2、掌握精益生產(chǎn)管理知識(shí),能運(yùn)用精益生產(chǎn)方法組織現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行改善;
3、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取心,與公司一道共同發(fā)展。
第3篇 車(chē)間管理崗位職責(zé)任職要求
車(chē)間管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司的規(guī)章制度建設(shè)與管理、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、6s管理、生產(chǎn)設(shè)備管理、部門(mén)行政管理等工作:
2.全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門(mén)的人員管理及各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng):
3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)線的產(chǎn)能分析，確保生產(chǎn)計(jì)劃的合理性，并負(fù)責(zé)對(duì)制造部的資源配備和生產(chǎn)能力的評(píng)估工作;
4.下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃和任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度;
5.跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過(guò)程、產(chǎn)值目標(biāo)等，按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo);
6.及時(shí)對(duì)生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)追蹤，并提出啊合理建議;
7.參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動(dòng)計(jì)劃與實(shí)施;
8.監(jiān)控規(guī)范操作方法，執(zhí)行公司6s規(guī)范，確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全和清潔;
9.組織對(duì)企業(yè)生產(chǎn)設(shè)備的例行管理并合理調(diào)撥、分配，辦理生產(chǎn)設(shè)備的折舊、報(bào)損、報(bào)廢事宜;
10.編制年度生產(chǎn)安全計(jì)劃，嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)安全管理制度，確保各類(lèi)社保的安全運(yùn)行;
11.對(duì)員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，及時(shí)組織人員處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的安全事故和安全隱患。
崗位要求:
1.中專(zhuān)以上文化程度，年齡35到50歲。
2.三年以上生產(chǎn)企業(yè)加工管理工作經(jīng)驗(yàn)。
3.監(jiān)管并組織員工全面完成生產(chǎn)計(jì)劃，負(fù)責(zé)車(chē)間有序生產(chǎn)，質(zhì)量安全和設(shè)備的管理，確保按期交貨。
4熟悉電腦操作以及辦公軟件、有較好的溝通能力和敬業(yè)精神。
5.懂得現(xiàn)場(chǎng)6s管理。節(jié)約能源，控制生產(chǎn)和加工成本，有較好的質(zhì)量管理成本核算能力。
第4篇 車(chē)間管理崗位職責(zé)
崗位要求:
1、24-40歲,藥學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè),統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;
2、2年以上年制藥行業(yè)生產(chǎn)管理或現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量監(jiān)控管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉其中1-2種劑型生產(chǎn)工藝,有較強(qiáng)的組織管理能力;
第5篇 生產(chǎn)車(chē)間管理崗位職責(zé)任職要求
職責(zé)描述:
1、生產(chǎn)車(chē)間現(xiàn)場(chǎng)流量監(jiān)督;
2、生產(chǎn)車(chē)間的驗(yàn)證跟進(jìn)協(xié)調(diào);
3、生產(chǎn)車(chē)間環(huán)境監(jiān)測(cè);
4、生產(chǎn)車(chē)間工藝用水等公用系統(tǒng)的取樣工作;
5、確保生產(chǎn)車(chē)間gmp工作穩(wěn)步推進(jìn);
任職要求:
1、有2年以上無(wú)菌制劑生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量監(jiān)督工作經(jīng)驗(yàn);
2、能獨(dú)立負(fù)責(zé)車(chē)間的環(huán)境監(jiān)測(cè)及取樣工作;
3、熟悉無(wú)菌制劑生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量監(jiān)管關(guān)鍵控制點(diǎn)。
第6篇 車(chē)間管理主任崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1. 協(xié)助根據(jù)所定戰(zhàn)略,跟蹤落實(shí)中長(zhǎng)期生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的任務(wù)完成;
2. 協(xié)助根據(jù)銷(xiāo)售計(jì)劃(寶蓓),組建業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)與考核;
3. 協(xié)助收集模塊元素提供給集團(tuán)總經(jīng)理”標(biāo)準(zhǔn)流程助理“;
4. 協(xié)助尋找人才,協(xié)助監(jiān)督招聘進(jìn)度,協(xié)助培訓(xùn)及考核各部門(mén)負(fù)責(zé)人;
5. 協(xié)助監(jiān)督工廠人均產(chǎn)值優(yōu)化;開(kāi)發(fā)資源建設(shè)自動(dòng)化提高效率與品質(zhì)的改善;
6. 協(xié)助開(kāi)發(fā)資源搭建東蓓精密;協(xié)助開(kāi)發(fā)開(kāi)模需求的開(kāi)發(fā);
7. 協(xié)助開(kāi)發(fā)20臺(tái)委外加工機(jī)器的需求;
8 協(xié)助統(tǒng)籌監(jiān)督工廠各項(xiàng)成本優(yōu)化; 建立定額成本考核推動(dòng)并監(jiān)督結(jié)果;
9. 協(xié)助完成東蓓月度運(yùn)營(yíng)分析與優(yōu)化;
10. 協(xié)助規(guī)范各部門(mén)工作的有效對(duì)接與監(jiān)督工作質(zhì)量;協(xié)助各項(xiàng)目與各部門(mén)計(jì)劃的執(zhí)行情況;
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;具備5年以上的工廠管理工作經(jīng)驗(yàn),
2、精通生產(chǎn)管理與人力資源管理知識(shí),了解公司所處行業(yè)的業(yè)務(wù)流程等運(yùn)作知識(shí);
3、具備很強(qiáng)的溝通能力,較強(qiáng)的計(jì)劃組織能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、決策能力、創(chuàng)新能力和解決問(wèn)題的能力、執(zhí)行能力;
4、具有很好的親和力,積極主動(dòng)、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有服務(wù)意識(shí)與創(chuàng)新意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng);
5、自動(dòng)化辦公軟件等熟練操作
第7篇 車(chē)間管理工程師崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
負(fù)責(zé)試制項(xiàng)目試制產(chǎn)品的試制圖紙理解,整理及匯總,確認(rèn)技術(shù)狀態(tài)
2.負(fù)責(zé)試制項(xiàng)目試制產(chǎn)品依據(jù)目前試制車(chē)間能力的工藝策劃。
3.負(fù)責(zé)制定試制產(chǎn)品的《試制計(jì)劃表》并跟蹤
4.試制零部件的采購(gòu)過(guò)程跟蹤,零部件質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)制定及指導(dǎo)檢驗(yàn)員檢查
5.生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),作業(yè)指導(dǎo)書(shū)制定,控制計(jì)劃制定
6.現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題快速響應(yīng)及處理,試制樣件的狀態(tài)跟蹤。
7.制作產(chǎn)品的檢驗(yàn)規(guī)范,制作樣件發(fā)貨狀態(tài)表。
8. 試制項(xiàng)目試制零件的庫(kù)存管理表
任職要求:
兩年以上工作經(jīng)驗(yàn),本科學(xué)歷,機(jī)械相關(guān)專(zhuān)業(yè)。具備一定的中英文口頭及書(shū)面表達(dá)能力。
要求溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),接受偶爾的加班。
第8篇 洗選車(chē)間工長(zhǎng)崗位管理職責(zé)
一、在值班經(jīng)理的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)本班的安全生產(chǎn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、文明生產(chǎn)等負(fù)責(zé)。
二、按時(shí)參加廠召開(kāi)的各類(lèi)會(huì)議和學(xué)習(xí)，及時(shí)貫徹公司、廠的文件及會(huì)議精神，扎實(shí)落實(shí)廠關(guān)于安全生產(chǎn)的各項(xiàng)措施和要求。
三、作為生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)的直接責(zé)任者，保證本班組實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。
四、堅(jiān)持當(dāng)班現(xiàn)場(chǎng)巡視制度，嚴(yán)格勞動(dòng)紀(jì)律和文明生產(chǎn)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決處理；根據(jù)產(chǎn)品質(zhì)量要求，確定最佳的分選密度；同時(shí)加強(qiáng)煤泥回收，確保循環(huán)水達(dá)標(biāo)使用；發(fā)生事故時(shí)必須親臨現(xiàn)場(chǎng)指揮處理。
五、加強(qiáng)班前會(huì)管理；對(duì)各類(lèi)記錄、報(bào)表的完整性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。
六、搞好成本控制工作；協(xié)助機(jī)電車(chē)間做好洗選設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作。
七、參與負(fù)責(zé)組織落實(shí)本班安全技術(shù)培訓(xùn)工作，協(xié)助相關(guān)人員落實(shí)“三級(jí)”培訓(xùn)計(jì)劃。
八、按廠制定的分配方案合理分配本班職工的工資、獎(jiǎng)金及其它福利用品。
九、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第9篇 車(chē)間管理人員崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
具有國(guó)內(nèi)一流制藥企業(yè)從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先,工作年限>;=3年
任職要求:
