第1篇 系統(tǒng)管理員及erp內(nèi)部顧問崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位要求：
1.本科及以上學歷，計算機、信息化管理或相關(guān)專業(yè)，應(yīng)屆生優(yōu)先；
2.熟悉相關(guān)數(shù)據(jù)庫管理工具mssql的操作經(jīng)驗，可做簡單腳本編寫；
3.有較強的邏輯思維能力及良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
4.有較強的抗壓能力強、工作進取心及較好的團隊協(xié)作精神；
5.參加過erp系統(tǒng)培訓的優(yōu)先。
崗位職責：
第一階段：了解公司業(yè)務(wù)，熟悉金蝶erp產(chǎn)品，涉及的業(yè)務(wù)及模塊范圍：財務(wù)、采購、銷售、庫存、質(zhì)量、生產(chǎn)。
第二階段：負責處理、解決公司內(nèi)部金蝶erp使用過程中遇到的問題；
第三階段：負責分析關(guān)鍵用戶需求，提出合理化建議，并及時溝通協(xié)調(diào)，保障系統(tǒng)的優(yōu)化運行；
第四階段：負責不斷深化完善erp系統(tǒng)應(yīng)用；
第五階段：定期對系統(tǒng)進行數(shù)據(jù)挖掘和分析工作，向公司相關(guān)部門和領(lǐng)導提交分析數(shù)據(jù)。
第2篇 財務(wù)系統(tǒng)管理員職位描述與崗位職責任職要求
職責描述：
1、負責財務(wù)管理軟件項目管理、實施、日常維護工作；
2、負責項目測試，對軟件問題進行跟蹤分析、問題解決，提出軟件改進要求并評估改進方案；
3、負責項目實施及實施過程中的溝通協(xié)調(diào)，及時處理用戶提出的問題；
4、負責財務(wù)軟件業(yè)務(wù)流程規(guī)范、優(yōu)化和改進，建立完善各項權(quán)限管理策略；
5、負責編寫財務(wù)軟件安裝手冊、用戶操作手冊及相關(guān)操作幫助文檔等；
任職要求：
1、大學本科（含）以上學歷，財務(wù)、企業(yè)管理、信息管理、計算機相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先考慮；
2、有3年以上的財務(wù)軟件項目管理與實施工作經(jīng)驗，有過金蝶eas或用友nc項目經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3、具備良好的團隊協(xié)作精神、敬業(yè)精神，責任心強、工作積極主動。
第3篇 系統(tǒng)管理員崗位職責系統(tǒng)管理員職責任職要求
系統(tǒng)管理員崗位職責
崗位職責:
1.負責erp系統(tǒng)實施開發(fā)及日常更新和維護;
2.負責erp上線前初始化數(shù)據(jù)錄入工作;
3.負責物料信息、供應(yīng)商信息、客戶信息的錄入工作;
4.負責公司網(wǎng)絡(luò)、軟硬件系統(tǒng)的架設(shè)與維護。
5.負責公司內(nèi)部溝通的架設(shè)與維護。
6.參與iso9001:2000質(zhì)量管理體系認證工作
任職要求:
1.有通用erp系統(tǒng)實施及維護經(jīng)驗(金蝶k3、用友t6/u8、等);
2.熟練掌握t-sql查詢語言;
3.思維清晰敏捷，有較強的溝通，理解能力;
4.懂財務(wù)科目，有制造行業(yè)工作經(jīng)驗;
5.具有較強的抗壓能力;
第4篇 數(shù)據(jù)系統(tǒng)管理員崗位職責數(shù)據(jù)系統(tǒng)管理員職責任職要求
數(shù)據(jù)系統(tǒng)管理員崗位職責
崗位職責:
1、監(jiān)控公司的后臺程序。
2、視市場活躍程度做參數(shù)調(diào)控。
3、按時從系統(tǒng)導出，整理報告匯總。
職位要求:
1、?？茖W歷，對計算機行業(yè)有興趣，并想進入該行業(yè)。
2、邏輯思維強，懂基本電腦操作，基本excel，word作業(yè)。
3、有良好溝通能力和學習能力，好學、細心，忠誠度高、有責任心強。
4、有無相關(guān)經(jīng)驗均可，應(yīng)屆大學畢業(yè)生;公司提供崗前實訓。
5、具有良好的表達能力和溝通能力，具有良好的團隊合作精神，工作責任心強，善于學習。
第5篇 系統(tǒng)管理員助理崗位職責
出入庫系統(tǒng)管理員兼采購助理 星貝達 星貝達(上海)化工材料有限公司，星貝達，星貝達上海，星貝達職責描述:
1. 執(zhí)行銷售合同，安排發(fā)貨單據(jù);
2. 公司出庫、入庫系統(tǒng)的單據(jù)操作和系統(tǒng)維護;
3. 月底盤庫對賬;
4. 采購助理工作，包括制作合同、聯(lián)系發(fā)貨、跟蹤貨物進展等具體執(zhí)行工作。
5. 5.5天工作制
任職要求:
1. 一年以上工作經(jīng)驗;
2. 高度的工作責任心， 有吃苦耐勞精神;
3. 工作認真仔細， 工作效率高;
4. 具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，具備團隊合作精神;
5. 熟練使用office軟件，包括pdf文件的修改技能;
6. 具備一定的英文基礎(chǔ)。
第6篇 系統(tǒng)軟件管理員崗位職責
1.參與軟件項目的設(shè)計、開發(fā)與測試等工作,包括軟件評審、代碼編寫、集成測試等工作;
2.協(xié)助解決軟件項目開發(fā)過程中的技術(shù)難題;
3.負責日常軟件運維管理工作;
4.參加企業(yè)軟件項目技術(shù)交流工作;
5.完成項目經(jīng)理交給的其他工作。
第7篇 信息系統(tǒng)管理員崗位職責要求
1.負責證券公司信息系統(tǒng)的技術(shù)運維工作,保障其安全穩(wěn)定。
2.為業(yè)務(wù)運營部門提供必要的技術(shù)指導與支持。
第8篇 系統(tǒng)管理員崗位職責要求
職位描述：
我們希望用您的才華、智慧和熱情完成以下內(nèi)容：
1、系統(tǒng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的維護與管理；
2、系統(tǒng)上線及上線后使用系統(tǒng)問題點收集整理及協(xié)調(diào)跟進；
3.對系統(tǒng)系統(tǒng)進行配置及管理；
4、系統(tǒng)操作指引的制作，對系統(tǒng)操作人員的培訓及操作問題答復。
5.如果個人能力具備軟件開發(fā)，可進行系統(tǒng)報表制作(水晶報表)，后臺存儲過程維護制作(sql)，系統(tǒng)程序開發(fā)及維護（c#）。以上提供教材培訓及指導學習，根據(jù)個人能力安排。
我們目前系統(tǒng)使用sap b1 及客戶關(guān)系管理系統(tǒng)，以國內(nèi)深圳為總部，對多個國家的子公司提供系統(tǒng)提供技術(shù)支持。
我們對您的一些要求：
1、1年及以上工作經(jīng)驗，具備基本的英文讀寫能力；
2、熟悉供應(yīng)鏈流程，懂財務(wù)優(yōu)先；
3、有主流erp系統(tǒng)（sap，k3，用友等）操作經(jīng)驗；
4、熟悉的辦公軟件使用，認真細心，較強的自學能力和邏輯能力；
5、邏輯性強，有較強的溝通及學習能力強，具備良好的團隊合作意識，責任心強，能承受較大的工作壓力。
6.根據(jù)系統(tǒng)運行狀況，能適應(yīng)加班。
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1、上班時間：（大小周）08:30-12:00，13:30-17:30；小周周六：09:00-12:00，13:30-15:30；
2、社會保險：購買五險一金；
3、國家假期：法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等；
4、培訓晉升：免費專業(yè)培訓、通透的職業(yè)上升空間和職業(yè)規(guī)劃；
5、休閑娛樂：旅游、戶外拓展、文體活動、部門聚餐等各種活動；
6、員工關(guān)懷：節(jié)日祝福和禮品、健康體檢、公寓式宿舍，設(shè)有冰箱、微波爐，員工可帶飯用餐；
7、工作氛圍：超nice的boss，積極、健康、正能量的工作氛圍，扁平式管理，不鼓勵加班；
8、辦公環(huán)境：優(yōu)美舒適的辦公環(huán)境。
第9篇 it系統(tǒng)工程師/信息系統(tǒng)管理員職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
1、負責erp系統(tǒng)問題的排查及處理、系統(tǒng)報表的制作，定期收集及整理erp系統(tǒng)問題，提出優(yōu)化方案；（50%）
2、負責公司oa系統(tǒng)的管理、流程的新建及優(yōu)化；（30%）
3、負責其他新系統(tǒng)的實施工作，推進項目順利進行；（15%）
4、負責公司內(nèi)部應(yīng)用系統(tǒng)的賬號管理等；（5%）
任職資格：
1、本科及以上學歷，計算機或it等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、5年以上it技術(shù)工作支持，1年以上企業(yè)erp及oa系統(tǒng)管理和運維經(jīng)驗，有泛微e8系統(tǒng)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；
3、熟悉并掌握oracle，sql server等主流數(shù)據(jù)庫；
4、有項目管理經(jīng)驗或pmp證書的優(yōu)先；
5、為人正直，主觀能動性強。有責任心及團隊合作精神，具備良好的溝通能力及文檔編寫能力。
【少年，你還在等什么呢！】
1.工作時間：9:00-17:30 午休一小時 周末雙休；
2.公司不定期提供免費咖啡、水果、消暑茶水飲料等；
3.繳納社保、公積金等各項國家規(guī)定的福利；
4.按國家規(guī)定員工入職享受帶薪年假；
5.節(jié)假日禮品、各項禮金、補貼，人性化的福利體系；
6.良好的辦公室氛圍、年輕化的年齡結(jié)構(gòu)、交流溝通無壓力；
7.定期對企業(yè)員工進行培訓，提供良好的職業(yè)發(fā)展
第10篇 信息系統(tǒng)與流程管理員崗位職責要求
職責描述：
1、維護企業(yè)管理信息系統(tǒng)（如erp系統(tǒng)、oa系統(tǒng)、mes系統(tǒng)、人力資源管理系統(tǒng)等）
2、負責公司流程架構(gòu)在信息系統(tǒng)中的實現(xiàn)及維護，提出優(yōu)化建議及技術(shù)可行性分析
3、負責組織信息系統(tǒng)流程相關(guān)體系、工具、方法等的培訓，保障流程及制度有效落地
職位要求：
1、熟悉企業(yè)管理信息系統(tǒng)，具有erp、oa項目經(jīng)理實施經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、5年以上的大中型企業(yè)信息系統(tǒng)及流程管理相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗，具有2年以上的信息系統(tǒng)流程開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具備較強的邏輯思維、項目管理與溝通協(xié)同能力；
4、具備優(yōu)秀的學習能力；
5、工作地點在常州.溧陽。
第11篇 財務(wù)系統(tǒng)管理員崗位職責
崗位職責:
1、負責用友nc財務(wù)軟件系統(tǒng)的管理和維護;
2、負責財務(wù)軟件系統(tǒng)與業(yè)務(wù)系統(tǒng)等其他相關(guān)軟件系統(tǒng)如oa、ehr接口的開發(fā)支持、管理和維護;
3、 負責和財務(wù)系統(tǒng)公司的工作溝通,保障財務(wù)系統(tǒng)的順暢運行和及時解決系統(tǒng)碰到的各種問題;
4、配合系統(tǒng)升級實施工作,參與系統(tǒng)各模塊調(diào)研、實施方案設(shè)計、系統(tǒng)方案測試、系統(tǒng)培訓等相關(guān)工作;
5、根據(jù)集團業(yè)務(wù)的發(fā)展,對系統(tǒng)的運用進行適應(yīng)性修改;
6、按時完成領(lǐng)導交辦的其他相關(guān)工作。
任職要求:
1、本科學歷及以上,會計、會計電算化或it等相關(guān)專業(yè);
2、從事用友nc財務(wù)系統(tǒng)管理等相關(guān)工作不少于1年,基礎(chǔ)知識扎實,了解財務(wù)、會計、審計等相關(guān)法律及政策,具有從事互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)財務(wù)系統(tǒng)管理經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉用友nc財務(wù)系統(tǒng)及常用辦公管理軟件,自我學習能力強;
4、性格開朗活潑、工作認真負責;具有良好的職業(yè)道德;為人正直、富有團隊合作精神和集體榮譽感,能承受一定的壓力。
第12篇 系統(tǒng)平臺管理員崗位職責
溝通能力強、團隊協(xié)作能力強
1、系統(tǒng)后臺管理
2、系統(tǒng)維護
3、系統(tǒng)后臺操作、演示、講解
