公司市場(chǎng)部崗位工作職責(zé)（20篇范文）

第1篇 公司市場(chǎng)部崗位工作職責(zé)

崗位名稱:市場(chǎng)部專員

崗位角色:

1. 是公司品牌活動(dòng)的參與者;

2. 是公司品牌活動(dòng)的執(zhí)行者;

3. 是公司品牌活動(dòng)的建議者;

4. 是公司品牌形象的維護(hù)者;

5. 是公司品牌宣傳的執(zhí)行者。

崗位目標(biāo):

1. 準(zhǔn)確收集區(qū)域競(jìng)品信息;

2. 及時(shí)準(zhǔn)確的完成物料制作工作;

3. 確保公司客流量信息的準(zhǔn)確性;

4. 確保公司活動(dòng)實(shí)施的及時(shí)有效性;

崗位職責(zé):

1. 嚴(yán)格遵守公司的員工手冊(cè)和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;

2. 及時(shí)協(xié)助市場(chǎng)部經(jīng)理制定市場(chǎng)部年度、季度和月度的市場(chǎng)廣告投放計(jì)劃。

3. 根據(jù)市場(chǎng)情況,綜合考慮外部市場(chǎng)信息和內(nèi)部資源、客戶需求等因素,及時(shí)向市場(chǎng)經(jīng)理提出市場(chǎng)活動(dòng)需求。

4. 協(xié)助銷售部營(yíng)銷活動(dòng)的組織落實(shí)。

5. 及時(shí)參加市場(chǎng)部每日夕會(huì),匯總每日工作內(nèi)容及次日工作安排,每日工作中遇到的問(wèn)題及時(shí)在夕會(huì)中提出并協(xié)商解決。

6. 市場(chǎng)部經(jīng)理委派,其他部門協(xié)調(diào)執(zhí)行的工作以及其它臨時(shí)性工作按時(shí)認(rèn)真完成,并及時(shí)做反饋。

崗位工作

每日工作內(nèi)容:

1. 每日廣告樣報(bào)及競(jìng)品樣報(bào)的收集和整理。

2. 每日客流量的統(tǒng)計(jì)。

3. 每日對(duì)dsm市場(chǎng)活動(dòng)的更新及填充,并與銷售顧問(wèn)做好溝通。

4. 每日對(duì)公司所做活動(dòng)的照片、視頻等的備案預(yù)留。

5. 每日對(duì)市場(chǎng)部經(jīng)理下發(fā)的工作的認(rèn)真完成,并做好反饋。

6. 每日夕會(huì)的參加以及夕會(huì)內(nèi)容的記錄。

7. 市場(chǎng)部以及其他部門物料的設(shè)計(jì)制作,并按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成。

8. 展廳物料的及時(shí)更換與更新。

9. 市場(chǎng)部倉(cāng)庫(kù)鑰匙的保管以及物料的入庫(kù)與整理(建立物料明細(xì)單,形成流水賬)。

每周工作內(nèi)容

每周與市場(chǎng)部部經(jīng)理一起參加銷售部的周會(huì),并對(duì)本周市場(chǎng)部所做廣告做總體的匯報(bào),并告知銷售部下一周的廣告宣傳計(jì)劃。(報(bào)紙精細(xì)到日期、宣傳主題、電臺(tái)精細(xì)到內(nèi)容、播出時(shí)段、播出頻次、網(wǎng)絡(luò)精細(xì)到網(wǎng)址、促銷內(nèi)容)

每月工作:

1. 每月2次區(qū)域快報(bào)的填寫(每個(gè)月的17號(hào)和次月的1號(hào))。

2. 月度市場(chǎng)活動(dòng)總結(jié),并交由市場(chǎng)部經(jīng)理審批。

匯報(bào)對(duì)象:

品牌主管

崗位要求:

1. 年齡21―45歲,大專以上學(xué)歷,男女不限。

2. 有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和宏觀調(diào)控能力,對(duì)市場(chǎng)的變化有較強(qiáng)的觀察、分析、應(yīng)變和控制能力。

3. 有團(tuán)隊(duì)精神和較強(qiáng)的組織策劃能力,愛(ài)崗敬業(yè),有較強(qiáng)的責(zé)任心。

4. 會(huì)熟練的運(yùn)用辦公軟件,設(shè)計(jì)專員要求有2年以上的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。

第2篇 分公司市場(chǎng)崗崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、制定客戶開(kāi)發(fā)計(jì)劃,開(kāi)發(fā)客戶資源,拓展市場(chǎng)份額;

2、開(kāi)展期貨市場(chǎng)調(diào)查,掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),了解客戶需求;

3、開(kāi)發(fā)、服務(wù)與期貨各品種保值有關(guān)的產(chǎn)業(yè)客戶;

4、定期開(kāi)展客戶回訪工作,了解客戶對(duì)服務(wù)的評(píng)價(jià),做好客戶反饋信息的收集和記錄工作,維護(hù)良好的客戶關(guān)系;

5、參與公司營(yíng)銷活動(dòng)的策劃與市場(chǎng)推廣等工作,宣傳公司品牌形象。

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷,金融、貿(mào)易、營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè);

2、有1年以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),且對(duì)金融投資有濃厚的興趣;

3、有較強(qiáng)的溝通、組織能力,富有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神;

4、有期貨從業(yè)資格證者優(yōu)先考慮;

5、有較好的大客戶資源與人脈關(guān)系、金融營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理或有期貨、銀行、證券從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

第3篇 市場(chǎng)主管崗位職責(zé)電器制造公司

1.展會(huì)支持。

(1)負(fù)責(zé)每年兩屆的廣交會(huì)籌展、布展及撤展等相關(guān)工作。

(2)負(fù)責(zé)除廣交會(huì)外其他國(guó)際性展會(huì)的籌展、布展等相關(guān)工作。

(3)負(fù)責(zé)海外展廳的規(guī)劃與日常管理，及時(shí)對(duì)舊產(chǎn)品型號(hào)進(jìn)行處理并更換新產(chǎn)品。

(4)負(fù)責(zé)展會(huì)樣機(jī)的下單制作以及與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)。

2.市場(chǎng)推廣。

(1)編寫出口產(chǎn)品畫冊(cè)等推廣資料和出口電子產(chǎn)品目錄制作等宣傳資料。

(2)宣傳網(wǎng)站的支持和維護(hù)。

3.市場(chǎng)管理。

(1)客戶會(huì)談紀(jì)要管理，對(duì)客戶會(huì)談紀(jì)要進(jìn)行搜集、審查和備案工作。

(2)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手資料的管理，及時(shí)收集市場(chǎng)、客戶信息及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的相關(guān)信息，了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。

(3)會(huì)議紀(jì)要管理，部門周例會(huì)、月度經(jīng)營(yíng)分析會(huì)等重大會(huì)議的會(huì)議記錄和整理工作。

(4)參考政府政策，提供相關(guān)的資料，政府補(bǔ)助申請(qǐng)資料的準(zhǔn)備工作等。

4.市場(chǎng)分析。

(1)整理產(chǎn)品大類出口報(bào)告。

(2)整體海外市場(chǎng)月度競(jìng)爭(zhēng)情況分析報(bào)告。

(3)結(jié)合業(yè)務(wù)需要，運(yùn)用相關(guān)資源提供相應(yīng)產(chǎn)品分析或客戶分析報(bào)告等。

5.完成上級(jí)交代的各項(xiàng)臨時(shí)性任務(wù)。

第4篇 市場(chǎng)主管崗位職責(zé)內(nèi)容電器制造公司

1.展會(huì)支持。

(1)負(fù)責(zé)每年兩屆的廣交會(huì)籌展、布展及撤展等相關(guān)工作。

(2)負(fù)責(zé)除廣交會(huì)外其他國(guó)際性展會(huì)的籌展、布展等相關(guān)工作。

(3)負(fù)責(zé)海外展廳的規(guī)劃與日常管理,及時(shí)對(duì)舊產(chǎn)品型號(hào)進(jìn)行處理并更換新產(chǎn)品。

(4)負(fù)責(zé)展會(huì)樣機(jī)的下單制作以及與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)。

2.市場(chǎng)推廣。

(1)編寫出口產(chǎn)品畫冊(cè)等推廣資料和出口電子產(chǎn)品目錄制作等宣傳資料。

(2)宣傳網(wǎng)站的支持和維護(hù)。

3.市場(chǎng)管理。

(1)客戶會(huì)談紀(jì)要管理,對(duì)客戶會(huì)談紀(jì)要進(jìn)行搜集、審查和備案工作。

(2)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手資料的管理,及時(shí)收集市場(chǎng)、客戶信息及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的相關(guān)信息,了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。

(3)會(huì)議紀(jì)要管理,部門周例會(huì)、月度經(jīng)營(yíng)分析會(huì)等重大會(huì)議的會(huì)議記錄和整理工作。

(4)參考政府政策,提供相關(guān)的資料,政府補(bǔ)助申請(qǐng)資料的準(zhǔn)備工作等。

4.市場(chǎng)分析。

(1)整理產(chǎn)品大類出口報(bào)告。

(2)整體海外市場(chǎng)月度競(jìng)爭(zhēng)情況分析報(bào)告。

(3)結(jié)合業(yè)務(wù)需要,運(yùn)用相關(guān)資源提供相應(yīng)產(chǎn)品分析或客戶分析報(bào)告等。

5.完成上級(jí)交代的各項(xiàng)臨時(shí)性任務(wù)。

第5篇 公司市場(chǎng)部經(jīng)理崗位職責(zé)

公司市場(chǎng)部經(jīng)理的崗位職責(zé)

直接上司:市場(chǎng)總監(jiān)

主要工作:組織部門人員完成市場(chǎng)策劃工作,監(jiān)督管理銷售部門的工作進(jìn)度。

崗位職責(zé):(具體工作)

(1)組織編制公司年、季、月度銷售計(jì)劃及銷售費(fèi)用預(yù)算,并監(jiān)督實(shí)施(為銷售部設(shè)計(jì)指標(biāo));

(2)組織公司產(chǎn)品和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品在市場(chǎng)上銷售情況的調(diào)查,綜合客戶的反饋意見(jiàn),組織市場(chǎng)調(diào)查分析,市場(chǎng)機(jī)會(huì)開(kāi)拓和合作伙伴開(kāi)發(fā);撰寫市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告,提交公司管理層;

(3)編制與銷售直接相關(guān)的廣告宣傳計(jì)劃,提交總經(jīng)理辦公室;

(4)制定本部門相關(guān)的管理制度并監(jiān)督檢查下屬人員的執(zhí)行情況;

(5)對(duì)下屬人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作考核;

(6)組織建立銷售情況統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬,定期報(bào)送財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)部。

職位要求:

◆對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有較深刻認(rèn)知;

◆有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力,敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力;

◆有密切的媒體合作關(guān)系,具備大型活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力;

◆工作努力,積極進(jìn)取,良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力;

◆高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

◆較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力。

第6篇 某物業(yè)公司市場(chǎng)拓展部經(jīng)理崗位職責(zé)

物業(yè)公司市場(chǎng)拓展部經(jīng)理崗位職責(zé)

1.1 負(fù)責(zé)本部門對(duì)外拓展工作的安排、指揮、協(xié)調(diào),制定拓展策劃方案并組織實(shí)施。

1.2 負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)信息的收集、整理、分析工作。

1.3 負(fù)責(zé)在公司授權(quán)范圍內(nèi),選擇、決定對(duì)外承接項(xiàng)目的立項(xiàng)工作,并報(bào)公司主管領(lǐng)導(dǎo)審批。

1.4 負(fù)責(zé)組織、實(shí)施招投標(biāo)活動(dòng)。

1.5 負(fù)責(zé)對(duì)標(biāo)書(shū)、管理方案進(jìn)行審核、修改,征詢其他相關(guān)部門的意見(jiàn),并報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審核。

1.6 負(fù)責(zé)對(duì)外承接項(xiàng)目接待、洽談,組織完成合同的評(píng)審、簽訂和續(xù)簽工作。

1.7 負(fù)責(zé)組織建立健全部門崗位職責(zé)、規(guī)章制度、操作程序等。

1.8 負(fù)責(zé)處理對(duì)外公共關(guān)系,支持配合配合分支機(jī)構(gòu)的工作。

1.9 完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

第7篇 市場(chǎng)部經(jīng)理崗位職責(zé)科技公司

1.在營(yíng)銷總監(jiān)的指導(dǎo)下，制訂總體市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略以及市場(chǎng)發(fā)展目標(biāo)。

2.制訂和實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃，與銷售部經(jīng)理協(xié)同作業(yè)，完成公司制訂的業(yè)務(wù)計(jì)劃。

3.負(fù)責(zé)制訂客戶關(guān)懷策略，指導(dǎo)并監(jiān)督客戶關(guān)系管理各項(xiàng)工作的實(shí)施成效。

4.負(fù)責(zé)規(guī)劃、建立與維護(hù)公司品牌策略，設(shè)計(jì)與實(shí)施具體市場(chǎng)方案，并對(duì)品牌推廣總體效果負(fù)責(zé)。

5.參與各產(chǎn)品線價(jià)格體系及營(yíng)銷戰(zhàn)略、地區(qū)覆蓋策略的制定。

6.負(fù)責(zé)對(duì)渠道推廣、產(chǎn)品推廣及客戶拓展情況的統(tǒng)計(jì)信息進(jìn)行分析，及時(shí)準(zhǔn)確地反饋推廣效果及相關(guān)部門資源利用狀況。

7.管理監(jiān)督公司市場(chǎng)費(fèi)用使用狀況以及本部門日常管理工作。

第8篇 市場(chǎng)部經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容擔(dān)保公司

1.制定營(yíng)銷戰(zhàn)略和市場(chǎng)推廣策略,提升品牌形象,促進(jìn)業(yè)務(wù)拓展。

2.協(xié)助公司負(fù)責(zé)人制定年度計(jì)劃并協(xié)助經(jīng)營(yíng)管理中心督促實(shí)施。

3.負(fù)責(zé)公司在當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)營(yíng)銷及品牌推廣,協(xié)調(diào)與銀行、政府、各類機(jī)構(gòu)、媒體關(guān)系,保證業(yè)務(wù)正常開(kāi)展

4.負(fù)責(zé)單位信息系統(tǒng)的管理,并負(fù)責(zé)本機(jī)構(gòu)的信息統(tǒng)計(jì)與分析工作。

5.負(fù)責(zé)本運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu)新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)與推廣工作,編寫本運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu)的經(jīng)典案例等。

6.負(fù)責(zé)客戶資源管理,督導(dǎo)內(nèi)部業(yè)務(wù)流程執(zhí)行情況。

7.收集市場(chǎng)信息,協(xié)調(diào)各項(xiàng)業(yè)務(wù)資源,提升組織整體績(jī)效。

8.協(xié)調(diào)客戶服務(wù)過(guò)程,提高客戶服務(wù)質(zhì)量。

第9篇 市場(chǎng)策劃主管崗位職責(zé)內(nèi)容電器制造公司

1.按年度輸出家用品牌建設(shè)大綱和終端vi手冊(cè)。

2.按系列輸出某新品的上市推廣方案與廣告設(shè)計(jì)。

3.按節(jié)點(diǎn)輸出元旦、315、五一、國(guó)慶四次零售促銷方案與廣告設(shè)計(jì)。

4.輸出經(jīng)銷商會(huì)議、專賣店等臨時(shí)性項(xiàng)目策劃與廣告設(shè)計(jì)。

第10篇 裝修公司市場(chǎng)部經(jīng)理崗位職責(zé)-9

裝修公司市場(chǎng)部經(jīng)理崗位職責(zé)(九)

1、認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家和相關(guān)法律、法規(guī)及行業(yè)、公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、認(rèn)真做好市場(chǎng)調(diào)研,掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),做好市場(chǎng)分析。

3、通過(guò)各種渠道了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的各種信息,并認(rèn)真分析對(duì)手的成功經(jīng)驗(yàn)和失敗教訓(xùn),作為自己的運(yùn)營(yíng)的參照。

4、制定市場(chǎng)開(kāi)發(fā)方針和計(jì)劃,并做好各分公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃的分解布置落實(shí)工作。

5、及時(shí)指導(dǎo)各分公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作,組織檢查各分公司之間的業(yè)務(wù)工作。

6、直接參與各重大的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目,協(xié)調(diào)各分公司之間的業(yè)務(wù)工作。

7、及時(shí)總結(jié)每次業(yè)務(wù)活動(dòng),不斷調(diào)整,改進(jìn)業(yè)務(wù)工作。

8、負(fù)責(zé)組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),進(jìn)行業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)、考核,提高業(yè)務(wù)人員的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

9、引進(jìn)和創(chuàng)新各種業(yè)務(wù)理念和業(yè)務(wù)手段,提升公司的業(yè)務(wù)層次,建立先進(jìn)的業(yè)務(wù)體系,建設(shè)優(yōu)秀的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)。

10、及時(shí)完成上級(jí)交辦的其它工作。

11、每周負(fù)責(zé)組織召開(kāi)一次市場(chǎng)部會(huì)議。

第11篇 市場(chǎng)專員/上市公司+每日餐補(bǔ)崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助市場(chǎng)主管完成區(qū)域外場(chǎng)推廣點(diǎn)的聯(lián)系與場(chǎng)地布置，宣傳童程童美教育品牌；

2. 在指定推廣點(diǎn)尋找目標(biāo)客戶群，并積極介紹童程童美市場(chǎng)推廣活動(dòng);

3.了解和挖掘相關(guān)客戶的需求，按公司要求完成潛在客戶登記的信息收集與分析；

4.了解區(qū)域中心的需求，提高市場(chǎng)渠道的產(chǎn)出；

5.每天進(jìn)行工作數(shù)據(jù)總結(jié)并記錄，對(duì)于問(wèn)題部分提出改進(jìn)意見(jiàn)；

6.支持校區(qū)的其它宣傳活動(dòng)，完成市場(chǎng)部門要求的其他工作。

職位要求：

1. 大專以上學(xué)歷

2. 性格外向，親和力強(qiáng)，具備良好的交流溝通能力；

3. 有敏銳的市場(chǎng)洞察能力，分析解決問(wèn)題的能力；良好的抗壓能力；

4. 相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷，負(fù)責(zé)過(guò)市場(chǎng)地推工作者優(yōu)先考慮。

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第12篇 市場(chǎng)助理崗位職責(zé)內(nèi)容會(huì)展服務(wù)公司

1.協(xié)助銷售代表完成售前及售后服務(wù)輔助性工作。

2.熟練操作電腦,確保錄入各類報(bào)表及數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

3.協(xié)助銷售代表對(duì)應(yīng)收賬款進(jìn)行有效的管理。

4.與核

第13篇 裝飾公司:市場(chǎng)部經(jīng)理崗位職責(zé)

裝飾公司市場(chǎng)部經(jīng)理崗位職責(zé)

1、認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家和相關(guān)法律、法規(guī)及行業(yè)、公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、認(rèn)真做好市場(chǎng)調(diào)研,掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),做好市場(chǎng)分析。

3、通過(guò)各種渠道了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的各種信息,并認(rèn)真分析對(duì)手的成功經(jīng)驗(yàn)和失敗教訓(xùn),作為自己的運(yùn)營(yíng)的參照。

4、制定市場(chǎng)開(kāi)發(fā)方針和計(jì)劃,并做好各分公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃的分解布置落實(shí)工作。

5、及時(shí)指導(dǎo)各分公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作,組織檢查各分公司之間的業(yè)務(wù)工作。

6、直接參與各重大的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目,協(xié)調(diào)各分公司之間的業(yè)務(wù)工作。

7、及時(shí)總結(jié)每次業(yè)務(wù)活動(dòng),不斷調(diào)整,改進(jìn)業(yè)務(wù)工作。

8、負(fù)責(zé)組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),進(jìn)行業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)、考核,提高業(yè)務(wù)人員的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

9、引進(jìn)和創(chuàng)新各種業(yè)務(wù)理念和業(yè)務(wù)手段,提升公司的業(yè)務(wù)層次,建立先進(jìn)的業(yè)務(wù)體系,建設(shè)優(yōu)秀的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)。

10、及時(shí)完成上級(jí)交辦的其它工作。

11、每周負(fù)責(zé)組織召開(kāi)一次市場(chǎng)部會(huì)議。

第14篇 裝飾公司市場(chǎng)部經(jīng)理崗位職責(zé)

一、工作原則

1、以公司信譽(yù)、利益為出發(fā)點(diǎn),市場(chǎng)為導(dǎo)向、客戶為中心。

2、誠(chéng)實(shí)守信、品德高尚、熱誠(chéng)服務(wù)、勤奮努力、團(tuán)隊(duì)精神、開(kāi)拓創(chuàng)新。

二、工作范圍

1、公司市場(chǎng)開(kāi)拓。

2 、客戶信息管理。

3、市場(chǎng)調(diào)研,開(kāi)發(fā)方案的制定,安排實(shí)施。

三、管理范圍

1、完善市場(chǎng)管理制度。

2、業(yè)務(wù)員日常業(yè)務(wù)活動(dòng)的指導(dǎo)、招聘、培訓(xùn)。

3、營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)的維系,拓展。

4、業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)行為與業(yè)績(jī)的考核。

第15篇 市場(chǎng)部經(jīng)理崗位職責(zé)擔(dān)保公司

1.制定營(yíng)銷戰(zhàn)略和市場(chǎng)推廣策略，提升品牌形象，促進(jìn)業(yè)務(wù)拓展。

2.協(xié)助公司負(fù)責(zé)人制定年度計(jì)劃并協(xié)助經(jīng)營(yíng)管理中心督促實(shí)施。

3.負(fù)責(zé)公司在當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)營(yíng)銷及品牌推廣，協(xié)調(diào)與銀行、政府、各類機(jī)構(gòu)、媒體關(guān)系，保證業(yè)務(wù)正常開(kāi)展

4.負(fù)責(zé)單位信息系統(tǒng)的管理，并負(fù)責(zé)本機(jī)構(gòu)的信息統(tǒng)計(jì)與分析工作。

5.負(fù)責(zé)本運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu)新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)與推廣工作，編寫本運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu)的經(jīng)典案例等。

6.負(fù)責(zé)客戶資源管理，督導(dǎo)內(nèi)部業(yè)務(wù)流程執(zhí)行情況。

7.收集市場(chǎng)信息，協(xié)調(diào)各項(xiàng)業(yè)務(wù)資源，提升組織整體績(jī)效。

8.協(xié)調(diào)客戶服務(wù)過(guò)程，提高客戶服務(wù)質(zhì)量。

第16篇 市場(chǎng)分析專員崗位職責(zé)內(nèi)容電器制造公司

1.分析公司業(yè)務(wù)與市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)情況。

2.必要的宏觀市場(chǎng)分析和專題分析。

3.市場(chǎng)信息渠道拓展。

4.參與、跟進(jìn)、支持、監(jiān)控公司對(duì)外重大項(xiàng)目。

5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

第17篇 市場(chǎng)部經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容科技公司

1.在營(yíng)銷總監(jiān)的指導(dǎo)下,制訂總體市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略以及市場(chǎng)發(fā)展目標(biāo)。

2.制訂和實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃,與銷售部經(jīng)理協(xié)同作業(yè),完成公司制訂的業(yè)務(wù)計(jì)劃。

3.負(fù)責(zé)制訂客戶關(guān)懷策略,指導(dǎo)并監(jiān)督客戶關(guān)系管理各項(xiàng)工作的實(shí)施成效。

4.負(fù)責(zé)規(guī)劃、建立與維護(hù)公司品牌策略,設(shè)計(jì)與實(shí)施具體市場(chǎng)方案,并對(duì)品牌推廣總體效果負(fù)責(zé)。

5.參與各產(chǎn)品線價(jià)格體系及營(yíng)銷戰(zhàn)略、地區(qū)覆蓋策略的制定。

6.負(fù)責(zé)對(duì)渠道推廣、產(chǎn)品推廣及客戶拓展情況的統(tǒng)計(jì)信息進(jìn)行分析,及時(shí)準(zhǔn)確地反饋推廣效果及相關(guān)部門資源利用狀況。

7.管理監(jiān)督公司市場(chǎng)費(fèi)用使用狀況以及本部門日常管理工作。

第18篇 物業(yè)公司市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理崗位職責(zé)-2

物業(yè)公司市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理崗位職責(zé)(2):

1. 制定部門年度工作計(jì)劃,收集經(jīng)營(yíng)信息,了解新項(xiàng)目、新思路;

2.主動(dòng)挖掘市場(chǎng)需求,為公司的服務(wù)尋找新的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn);

3.對(duì)外聯(lián)絡(luò),尋找合作項(xiàng)目,開(kāi)發(fā)新的經(jīng)營(yíng)市場(chǎng);

4.組織人員并協(xié)同各部門落實(shí)公司年度工作計(jì)劃;

5. 協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌公司同媒體、代理公司、經(jīng)紀(jì)公司、廣告公司等機(jī)構(gòu)的合作模式;

6.對(duì)新項(xiàng)目進(jìn)行可行性分析工作;

7.積極參與已有的經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)管理,并對(duì)其進(jìn)行考核評(píng)估,作出經(jīng)濟(jì)效益分析、為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。

8.根據(jù)部門年度工作計(jì)劃,對(duì)外拓展綜合服務(wù)合作伙伴并維系良好的關(guān)系,保證業(yè)務(wù)良好開(kāi)展;

9.新業(yè)務(wù)開(kāi)展方案編寫、實(shí)施及相關(guān)項(xiàng)目對(duì)外合作談判,并負(fù)責(zé)合作項(xiàng)目的進(jìn)度和管理;

第19篇 公司市場(chǎng)部-崗位職責(zé)

幾乎每一種類型的公司都有市場(chǎng)部門,但經(jīng)營(yíng)不同產(chǎn)品的公司市場(chǎng)部的工作人員的崗位職責(zé)都不同,以下整理的公司市場(chǎng)部崗位職責(zé)資料,僅供參考。

一、負(fù)責(zé)公司年度收入、發(fā)展、欠費(fèi)等經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的預(yù)算、分解、下達(dá)并分季、月、周、天組織執(zhí)行。

二、負(fù)責(zé)執(zhí)行市公司、縣公司營(yíng)銷計(jì)劃、分客戶群、區(qū)域、專業(yè)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查、細(xì)分,實(shí)施營(yíng)銷發(fā)展、存量保持等工作

三、負(fù)責(zé)實(shí)施話費(fèi)、欠費(fèi)追收管理工作,各類套餐的推廣、渠道建設(shè)等工作,對(duì)欠費(fèi)率負(fù)責(zé)。

四、負(fù)責(zé)政企、家庭、個(gè)人等客戶群營(yíng)銷服務(wù)工作。

五、負(fù)責(zé)計(jì)費(fèi)、調(diào)帳、查詢及營(yíng)帳系統(tǒng)數(shù)據(jù)管理等工作。

六、負(fù)責(zé)綜合營(yíng)業(yè)服務(wù)規(guī)范、質(zhì)量、用戶資料管理等工作。

七、負(fù)責(zé)農(nóng)村外包管理工作。

八、負(fù)責(zé)號(hào)碼百事通、商務(wù)領(lǐng)航等轉(zhuǎn)型業(yè)務(wù),增值業(yè)務(wù)的營(yíng)銷發(fā)展工作。

九、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)宣傳策劃及廣告工作。

十、負(fù)責(zé)本部門員工績(jī)效評(píng)價(jià)工作。

十一、負(fù)責(zé)客戶投訴回訪及挽留工作,對(duì)離網(wǎng)率負(fù)責(zé)。

十二、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)分析報(bào)表制作及會(huì)議召開(kāi)。

十三、負(fù)責(zé)各類報(bào)表的收集上報(bào)。

十四、負(fù)責(zé)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情報(bào)收集上報(bào),并策反異網(wǎng)用戶,防止被搶。

十五、負(fù)責(zé)本部門安全生產(chǎn)和防火等工作。

十六、負(fù)責(zé)本部門員工培訓(xùn)綜合管理考核工作。

十七、負(fù)責(zé)各類終端管理、電話卡、號(hào)碼管理等工作。

十八、完成領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)交辦的其他工作。

第20篇 公司市場(chǎng)專員-崗位職責(zé)

公司市場(chǎng)部門的市場(chǎng)專員,在市場(chǎng)經(jīng)理的帶領(lǐng)下,如何完成公司交給的市場(chǎng)推廣及銷售工作呢具體的崗位職責(zé)是怎樣的呢以下整理的公司市場(chǎng)專員崗位職責(zé)的資料,可供參考。

1.嚴(yán)格遵守公司的員工手冊(cè)和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;

2.及時(shí)協(xié)助市場(chǎng)部經(jīng)理制定市場(chǎng)部年度、季度和月度的市場(chǎng)廣告投放計(jì)劃。

3.根據(jù)市場(chǎng)情況,綜合考慮外部市場(chǎng)信息和內(nèi)部資源、客戶需求等因素,及時(shí)向市場(chǎng)經(jīng)理提出市場(chǎng)活動(dòng)需求。

4.協(xié)助銷售部營(yíng)銷活動(dòng)的組織落實(shí)。

5.及時(shí)參加市場(chǎng)部每日夕會(huì),匯總每日工作內(nèi)容及次日工作安排,每日工作中遇到的問(wèn)題及時(shí)在夕會(huì)中提出并協(xié)商解決。

6.市場(chǎng)部經(jīng)理委派,其他部門協(xié)調(diào)執(zhí)行的工作以及其它臨時(shí)性工作按時(shí)認(rèn)真完成,并及時(shí)做反饋。