第1篇 建筑公司綜合部主任崗位職責
1、在分管領導的直接領導下，對綜合部工作全面負責。
2、以身作則，帶頭嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度。
3、根據公司總體發(fā)展目標和計劃，制定本部門目標、計劃，并貫徹實施。
4、協助公司領導處理好日常行政管理事務，聯系和協調公司內部的配合協作關系，發(fā)揮參謀、助手作用。
5、公司需上報或下發(fā)的各類綜合性文件材料的審核把關，印簽使用的審核把關，重要文檔的查閱把關等。
6、組織綜合部做好會議的安排與組織，各類文書資料的打字與復印，車輛管理，員工食堂管理等輔助性、服務性日常工作。
7、妥善處理周邊鄰里單位關系。
第2篇 建筑公司會計崗位職責
建筑公司財務會計主管 至高建設集團有限公司東莞分公司 至高建設集團有限公司東莞分公司,至高 崗位職責:1、全面負責財務部的日常管理工作;2、組織制定財務方面的管理制度及有關規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行;3、制定、維護、改進公司財務管理程序和政策,制定年度、季度財務計劃;4、負責編制及組織實施財務預算報告,月、季、年度財務報告;5、負責公司全面的資金調配,成本核算、會計核算和分析工作;6、負責資金、資產的管理工作;7、監(jiān)控可能會對公司造成經濟損失的重大經濟活動;8、管理與銀行及其他機構的關系;9、協助財務總監(jiān)開展財務部與內外的溝通和協調工作;10、完成上級交給的其他日常事務性工作。公司主營、一級建筑資質,地產公司,旗下板塊有商貿公司、鋁合金模板公司、鋁合金模板廠、教育公司、三級資質建筑1.有相關建筑行業(yè)會計經驗不少于5年。2.主要工作是以工地內賬為主:施工材料及現金賬的錄入、與出納核對,供應商核對,出分析報表。3.公司的稅務賬為小規(guī)模及一般納稅人。4.能獨立完成工作,有一定的抗壓能力。能完成公司臨時按排的事項。5.吃苦耐勞,要求穩(wěn)定性高。6.前期工地賬套已有建立,如能有更佳的賬務處理方法優(yōu)先考慮。7,能派駐現場項目
第3篇 建筑公司工程部崗位職責十
建筑公司工程部崗位職責(十)
一、工程部工作內容:
(一)制工程施工組織總計劃
(二)項目工程技術管理
(三)項目工程現場管理及質量保障
(四)工程竣工驗收
二、工程部經理崗位職責:
(一)工程部經理全面負責工程部的日常管理工作。
(二)協調好設計、施工、監(jiān)理各單位之間以及與公司其他部門之間的工作。
(三)組織圖紙會審和設計交底,組織審查施工組織設計、施工方案、進度計劃、發(fā)現問題及時協調解決。
(四)協助審核預算、簽證工程量和進度部位,檢查付款申請與進度是否相符。
(五)協助解決市政配套工作中的技術問題。
三、專業(yè)工程師崗位職責
(一)專業(yè)工程師負責本專業(yè)范圍的工程進度、施工質量的控制。處理好施工中的技術、質量問題。
(二)確認設計變更、處理施工技術問題、辦理工程技術洽商。
(三)協調各施工隊伍之間的場地、施工用水、用電及進度配合等問題。
(四)督促監(jiān)理公司監(jiān)督施工質量、日常巡檢、參加死點檢查、隱蔽驗收、中間驗收和竣工驗收。處理質量事故。
(五)監(jiān)督協調施工單位的安全生產和防火、防盜工作。
(六)監(jiān)督預埋、預留工作,保證正確無誤。
四、檔案資料崗位職責(兼職)
(一)資料檔案員負責收集、整理、管理好施工檔案。
(二)做好圖紙和技術文件的收發(fā)工作。收發(fā)臺帳記錄。
(三)按檔案管理制度的規(guī)定收集、整理、保管好工程檔案。
第4篇 建筑公司:放線員崗位職責
建筑公司放線員崗位職責
一、熟悉圖紙,按確定的設計文件進行施工放線,測試并形成書面文件報簽;
二、對工程項目的標高和軸線定位放線工作,負有直接技術責任;
三、及時驗線,交線,并做好放線記錄;
四、協助工程技術負責人進行技術管理,對現場放線發(fā)現的一切問體及時向技術負責人匯報,參與現場管理;
五、保管好測量儀器及工具,并按照國家有關規(guī)定進校驗;
六、保護測量控制點,做好抄測記錄;
七、認真貫徹執(zhí)行公司一體化管理體系標準。
第5篇 建筑公司副總經理崗位職責
建筑公司常務副總經理 1. 協助總經理,全面負責建筑公司建設體系經營管理工作,保證經營目標實現。
2. 組織制訂公司年度工作計劃、財務預算報告,經總經理審核后,報集團公司評審通過,并負責貫徹落實。
3. 審批各分公司年度計劃分解,指導和監(jiān)督各分公司計劃執(zhí)行情況。
4. 主持公司的日常經營管理,指導、監(jiān)督和協調各職能條線工作。
5. 組織、協調各分公司及獨立項目部生產管理工作。
6. 負責權限內建筑公司各類經營管理性文件的審核、審批。
7. 負責公司人力資源管理與規(guī)劃,決定員工的招聘、錄用、獎勵、加薪、晉升和處分、辭退、調動等事宜。
8. 支持、配合集團檢查組的檢查、監(jiān)督與考核工作。
9. 負責公司企業(yè)文化建設和員工隊伍建設,塑造和維護良好的企業(yè)形象。 1. 協助總經理,全面負責建筑公司建設體系經營管理工作,保證經營目標實現。
2. 組織制訂公司年度工作計劃、財務預算報告,經總經理審核后,報集團公司評審通過,并負責貫徹落實。
3. 審批各分公司年度計劃分解,指導和監(jiān)督各分公司計劃執(zhí)行情況。
4. 主持公司的日常經營管理,指導、監(jiān)督和協調各職能條線工作。
5. 組織、協調各分公司及獨立項目部生產管理工作。
6. 負責權限內建筑公司各類經營管理性文件的審核、審批。
7. 負責公司人力資源管理與規(guī)劃,決定員工的招聘、錄用、獎勵、加薪、晉升和處分、辭退、調動等事宜。
8. 支持、配合集團檢查組的檢查、監(jiān)督與考核工作。
9. 負責公司企業(yè)文化建設和員工隊伍建設,塑造和維護良好的企業(yè)形象。
第6篇 建筑公司出納員崗位職責
建筑工程公司出納員崗位職責
1、認真貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)及企業(yè)管理制度。
2、保管庫存現金、空白支票和空白票據,并對其安全和完整負責。
3、負責辦理現金的結算業(yè)務辦理時,應按照核定的庫存限額和現金支付范圍內使用現金,如有違反,負激勵100元。
4、復核或授權審核收付款原始憑證,及時向相關會計崗位傳遞會計憑證(傳遞時間不能超過三天);遲報一天負激勵l0一50元。
5、根據收付款會計憑證序時逐筆登記現金日記賬和銀行存款日記賬,每曰進行日結和賬實核對,做到日清月結。發(fā)現問題及時核對,查明原因,違者負激勵50元。
6、監(jiān)督和維護財經紀律,依照規(guī)定阻止違法和違規(guī)的行為,合理利用資金,保證資金和財產的安全。
第7篇 建筑公司:總經理崗位職責
建筑公司總經理崗位職責
一、認真貫徹、執(zhí)行集團和公司各項工作決議,落實集團公司下達的各項經濟指標。根據集團公司的部署,制定建筑公司的發(fā)展規(guī)劃與本年度應完成的各項工作指標;
二、直接對集團總經理及相關部門負責,受其領導并接受其考核、評定;
三、主持建筑公司的全面工作,對生產經營、工程質量、財務狀況、安全工作負責;
四、組織、領導建筑公司各職能部門編制,制定建筑公司發(fā)展規(guī)劃及實施細則與具體工作方案;
五、根據建筑市場的競爭法則,建立統一、高效的組織管理體系;
六、建立企業(yè)激勵機制,弘揚企業(yè)文化,為員工搭建施展才能的平臺;
七、對全體員工進行考核工作,對職能負責人及其他相關職員的任免、勞動報酬、獎懲進行直接的評定、考核;
八、建立系統、完善的質量管理體系,引導員工樹立工程質量精品意識、品牌意識;
九、接受員工所提出的各種合理化意見、建議。形成具有科學決策、民主管理等特點的現代化企業(yè)管理模式。
第8篇 工程成本主管建筑公司崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責： 1、參與編制施工圖預算、鋼筋翻樣； 2、參與工程勞務、材料和設備采購的招標文件及合同的編制； 3、負責工程材料及勞務的核算工作，提供材料及勞務成本，并建立成本跟蹤動態(tài)管理臺帳； 4、負責編制資金計劃及成本報表； 5、負責審核工程簽證、工程結算； 6、完成領導交代的其他事情。職位要求： 1、5年以上施工單位現場預算管理經驗 2、熟悉預算編制、成本分析。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-10年
第9篇 建筑公司技術負責人崗位職責
技術負責人崗位職責
一、負責貫徹執(zhí)行國家頒布的施工驗收規(guī)范、質量驗收標準，組織實施項目質量管理制度。
二、為本項目質量經理。是工程技術、質量管理工作的組織者和指揮者，主管技術、質量部門工作。
三、組織工程技術人員熟悉圖紙、組織圖紙會審。
四、組織編制項目施工組織設計、施工技術方案，負責授權范圍內各類施工技術方案的審核與審批。
五、負責編制質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全文件，安全生產技術措施，施工作業(yè)指導書。
六、負責項目計量、試驗、工程技術檔案資料的管理工作。
七、負責科技示范創(chuàng)優(yōu)工作，領導爭創(chuàng)質量達雁塔杯目標的實現。
八、組織重大質量事故和參與重大安全事故的調查、分析和處理。
九、組織工程中間驗收，結構與竣工驗收及工程備案工作。
十、負責技術簽證、協調核算部做好經濟簽證工作。
十一、開展新技術推廣工作，針對工程所涉及的新工藝、新技術、新產品、新材料編制專項施工技術方案。
第10篇 建筑公司總賬會計崗位職責
建筑公司總賬會計崗位職責
以下就是建筑公司總賬會計崗位職責等等的介紹，希望為您帶來幫助。
1、負責公司日常財務核算，負責公司各項固定資產的登記、核對，按規(guī)定計提折舊，建立固定資立臺賬。
3、負責編制和登記各類明細賬、總賬并定期結賬。
4、負責編制會計報表以及編制報表明細表，并進行財務報告分析。應在每月15日之前提交上月份的相關報表給公司財務經理、董事會審核。
4、負責定期對已審核的原始憑證進行會計憑證處理，并定期傳遞給財務經理審核，經審核無誤后，將其做為正式會計憑證登賬。填制記賬憑證應做到數字真實、內容完整、賬物相符。
5、負責公司費用的核算，認真審核相關費用單據。并按部門歸集、分配各項管理費用，編制各部門費用明細表，定期進行縱向分析。對公司費用開支異常情況及時匯報給財務經理或董事會，促使各部門杜絕浪費，自覺節(jié)約。
6、負責公司往來債權債務賬目的定期檢查，包括與集團公司往來賬務的檢查核對，按時與往來應付、應收會計核對明細賬目，發(fā)現呆賬及賬實不符情況，及時上報財務經理或董事會處理。
7、負責審核出納現金及銀行存款余額是否賬實相符。
8、負責現金收支單據的審查。審查單據是否符合相關規(guī)定，項目是否填寫齊全，數字計算是否正確，大小金額是否相符，有關簽名和蓋章是否齊全等。
9、負責復核倉庫實物賬務的準確性以及存貨盤點表的準確性，保證賬實相符、保證倉庫實物賬與總賬、明細賬數據、金額相一致。每月審核成本會計編制的盤盈盤虧報告表，盤盈、盤虧報財務經理和總經理審批后，按規(guī)定進行賬務處理。
10、負責整理會計資料。對會計資料及有關經濟資料，應按月進行整理，裝訂，做到單據完整、憑證整潔、美觀、易查。
11、監(jiān)督月末、年末存貨的盤點工作。
總賬助理崗位職責
一、執(zhí)行公司財務制度，協助部門經理共同搞好企業(yè)財務管理工作。
二、依據公司財務規(guī)定，進行日常財務核算，帳務處理工作，科學設置帳戶，嚴格審核和合理編制憑證，確保每筆業(yè)務正確性，各項費用支付合理性，帳戶處理科學性。
三、進行財務成本控制核算，單位工程分配結算和審核，包括各種往來帳務核對、核查、清算處理，確保帳帳相符，帳證相符。
四、及時、正確提供和合理反映各部門財務狀況及經營成果，完成內部車輛與外部車輛的核算報表。
五、協助部門經理進行企業(yè)內部檢查、監(jiān)督、審計工作，提供正確有效數據，提出合理建議，進行分析，及時向上級領導匯報反映財務動態(tài)和狀況。
六、完成領導交辦的其他工作。
總賬會計崗位職責
1、根據《事業(yè)單位會計制度》、會計基礎工作規(guī)范和內部財務管理的要求，負責教育事業(yè)經費總賬會計的核算工作。
2、根據省財政下達的經費預算，及時向省財政報送單位用款計劃，督促資金及時到位。負責做好省教育事業(yè)經費的月、季報表和年度決算編報工作，促進教育事業(yè)計劃的圓滿完成。
3、總體設計會計核算科目和預算項目，強化內部會計核算和預算管理;負責管理會計電算化系統，對賬務數據定期進行備份，確保財務數據的安全;定期對系統進行病毒檢測，及時有效地采取防范措施，保證系統的正常運行。
4、每日及時把好會計憑證審核關。根據審核無誤的會計憑證記賬，是提高會計信息質量的重要保證。在審核當中如發(fā)現口徑有不一致的事項，要及時予以提出和糾正，確保核算口徑的一致性。
5、編報年度報表前，要做好各項準備工作，按規(guī)定計提各種基金;做好財產物資、債權債務的對賬工作，保證賬證相符、賬賬相符和賬實相符，確保會計記錄的正確無誤，若發(fā)現有誤，應查明原因，及時更正;按規(guī)定調整有關賬項。年度終了，及時將全年總賬、明細賬打印裝訂成冊，交檔案員歸檔保管。
6、定期檢查分析單位預算執(zhí)行情況，促進增產節(jié)約、增收節(jié)支，當好領導的參謀助手。每年至少提出一份資金活動情況分析和改進 。
現金會計崗位職責
一、辦理現金收支和銀行結算業(yè)務。單位出納人員須經過單位領導、 負責人審核后再辦理付款手續(xù)。同時應根據《中華人民共和國票據法》、《銀行支付 結算制度》等有關規(guī)定，辦理銀行結算業(yè)務。出納人員辦理相關業(yè)務時，做到知法、 懂法、守法，現金的收支符合有關規(guī)定和相關的手續(xù)。在此基礎上還要保證收支、核 算的及時性。
二、登記現金、銀行存款日記賬，編制日報表和調節(jié)表。出納人員根據已經編制 的收、付款憑證，經其他會計人員審核無誤后，逐筆序時登記現金和銀行存款日記賬， 每日終了應結出余額。銀行存款賬面余額，要定期與銀行對賬單進行核對。月終應及 時編制“銀行存款余額調節(jié)表”，使賬面余額與對賬單上余額相符?，F金賬面余額應 與庫存現金核對，使其賬實相符。
三、保證現金、有價證券、空白支票、印章的安全和完整。出納人員不僅負責登 記現金日記賬，而且負責保管現金。有些單位的有價證券如同庫券、債券等也應由出 納人員負責保管。因此出納人員應根據本單位的實際情況建立現金、有價證券登記薄， 便于隨時進行核對，保證其安全完整。
四、各單位的空白支票應由出納人員從開戶銀行購買，并將購買后的十白支票登記在 支票登記簿中。在支票使用后，應將用途及支票號除登記銀行存款日記賬外，還應該 在支票登記簿中予以記錄，以備核對。出納人員保管空白支票并簽發(fā)支票，支票印章由會計主管人員負責或指定專門 人員負責保管。
第11篇 建筑公司:質檢員崗位職責
建筑公司質檢員崗位職責
一、認真貫徹執(zhí)行國家及省市的質量政策、規(guī)程、標準及質量、環(huán)境、健康安全體系的規(guī)定和要求。
二、負責整個公司的質量監(jiān)督和檢查驗收工作。
三、隱蔽工程必須會同建設單位現場代表監(jiān)理共同檢查、驗收并做好記錄。對各工種的分部、分項工程應跟班進行質量檢查和驗收。發(fā)現問題及時處理,嚴格控制工程質量。
四、監(jiān)督檢查各班組做好自檢、互檢、交接檢,隨時查驗施工班組的各項質量檢查記錄和質量分析會記錄。
五、真實填寫質檢內業(yè),建立工程質量檔案,及時提供施工班組當月的分項工程質量檢查資料,作為發(fā)放工資和獎金的依據。
六、及時收繳、積存各班組的工程質量檢查資料,作為竣工驗收的依據。
七、及時反映施工質量問題,對違章作業(yè)有權停工、返工。
八、協助和指導施工班組廣泛開展“三位一體”達標活動,定期組織召開現場質量例會,研究分析所出現質量問題的原因,制定予控及整改措施。
第12篇 建筑公司工程部經理崗位職責六
建筑公司工程部經理崗位職責(六)
1、全面負責本部門的各項日常工作;
2、負責制定工程部各種工作流程,使本部門的工作及人員安排更加合理,并對即將發(fā)生的問題進行預見并采取必要的措施進行處理;
3、負責審查監(jiān)理公司的監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理細則,審批施工單位的施工組織設計和施工方案,并對以上兩個單位定期檢查其執(zhí)行情況;
4、負責組織勘測地質報告,施工圖的內部審核,參加各項目設計方案會議;
5、負責工程招投標、施工合同、工程成本、面積計算管理,并對部門內的工作質量及其合法性承擔直接的管理職責;
6、負責本部門年度、季度、月度工作計劃的制訂及組織實施;
7、負責組織工程各階段的分部工程的驗收及隱蔽工程的驗收;
8、負責組織討論項目實施進度情況的會議,其中包括對質量事故等問題進行分析并監(jiān)督相關人員進行查改,對于質量問題引起的投訴及時安排人員進行處理;
9、負責制訂項目分階段的進度計劃和進度控制方案及明確工程管理人員的進度管理職責;
10、負責審核施工單位的施工進度總計劃和具體單位工程進度計劃,審批施工單位分步工程計劃和月度進度計劃及月度、季度、年度資金使用計劃,并督促監(jiān)理單位和工程具體分管人員的工作;
11、負責定期召開部門例會,對工程部近期的工作進行總結;對照原工作計劃檢查員工工作執(zhí)行情況,點評工作績效;
12、負責督促工程管理人員做好工程復核工作以及審核施工單位變更聯系單;
13、負責工程成本預算及審核工程款;
14、負責項目總體進度、質量、成本的控制,管理和協調并做好與公司各部門工作的溝通與協調;
15、負責審核工程結算及尾款的計算工作;
16、完成公司領導交辦的各項臨時工作;
17、負責簽發(fā)工程部上報公司的各種文件、報表、通知和內部管理規(guī)定;
18、負責每月定期向上級領導匯報當月完成和進行的主要工作及下月的主要工作安排;每月25日前完成本月部門工作總結及下月工作計劃。
