工程組長崗位職責（8篇范文）

第1篇 工程組長崗位職責

1、年齡23-40歲,?？埔陨蠈W歷,3年以上商業(yè)管理工作;

2、熟練使用cad制圖軟件操作;

3、熟悉物業(yè)管理知識和國家相關政策、法律法規(guī);各系統(tǒng)運行維修保養(yǎng)及管理;

任職資格:

1、 負責商業(yè)項目房屋建筑的主體結構維修與管理;

2、 負責執(zhí)行各項規(guī)律制度和安全操作規(guī)程,制定所管轄范圍內的維修保養(yǎng)計劃,并進行落實、檢查;

3、 負責商業(yè)項目土建維護管理工作、組織并實施更新改造工程計劃、維修保養(yǎng)計劃、班組物資采購計劃等;

4、 負責組織廣場公共區(qū)域墻面、地面、門等設施維修、油漆翻新,保持廣場品牌形象;

5、 負責商業(yè)項目主體結構、商戶裝修等防水、滲水等工作的修繕;

6、 善于解決裝修現場出現的各種問題,及時反映施工現場問題,控制材料品質量,核查施工進程中施工和設計要求是否一致,保證設計最終效果;

熟悉商業(yè)項目裝飾裝修工程工藝流程、質量驗收規(guī)范及施工圖紙材料做法。

第2篇 工程班組長-崗位職責

一個企業(yè)的工程部門,其班組長崗位都是從事于哪些工作的,具體的崗位職責如何制定呢以下的工程班組長崗位職責資料,僅供參考。

1、貫徹執(zhí)行企業(yè)和項目對安全生產的規(guī)定和要求,全面負責本班組的安全生產,組織班組職工學習并貫徹執(zhí)行企業(yè)、項目各項安全生產規(guī)章制度和安全技術操作規(guī)程,教育職工遵紀守法,制止違章行為。

2、組織并參加安全活動,堅持班前講安全、班中檢查安全、班后總結安全,負責對新工人進行崗位安全教育。

3、負責班組安全檢查,分析不安全因素及時組織力量消除,并報告上級。

4、發(fā)生事故立即報告,并組織搶救,保護好現場,做好詳細記錄并協(xié)助項目部、企業(yè)做好傷亡職工的善后工作。

5、搞好本班組的生產設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具的檢查維護工作,使其保持完好和正常運行,督促教育職工合理使用勞保用品、用具,正確使用滅火器材。

第3篇 工程部班組長崗位職責要求

1、在系統(tǒng)工程師的領導下,對所轄設備及員工進行管理。

2、安排執(zhí)行所轄設備的定期保養(yǎng)規(guī)定及參與執(zhí)行有關的技改項目。

3、監(jiān)督執(zhí)行部門的工作指令。

4、負責跟進工程單的作業(yè)情況。

5、定期組織所轄員工進行技術和安全生產等業(yè)務知識交流。

6、做好本班組的技術檔案、維修保養(yǎng)記錄和交接班記錄等原始記錄。

7、負責監(jiān)督、跟進相關外判工程的進展情況。

8、及時反饋常用物料、維修零件、工具等材料的品質情況。

第4篇 z商業(yè)廣場物業(yè)工程部電工組長崗位職責

商業(yè)廣場物業(yè)工程部電工組長崗位職責

(一)負責執(zhí)行公司的質量方針、目標;

(二)負責電工班日常管理工作;

(三)負責落實電工崗位責任制度及安全運行規(guī)程;

(四)負責本工種排班及管理工作;

(五)負責制定本工種日常巡視制度并監(jiān)督執(zhí)行情況。

第5篇 工程項目材料組組長崗位職責

工程項目材料組組長崗位職責樣本

1.認真貫徹執(zhí)行國家有關物資的管理法規(guī)、政策以及公司的各項規(guī)章制度。

2.負責材料組的全面工作,按照質量體系要求進行管理,負責材料、能源、內業(yè)、場容等工作。

3.負責組織籌劃施工所需要的材料、機具、加工訂貨的進場儲備、驗收、復試、發(fā)放工作,確保生產順利進行。

4.負責與建設單位對材料事宜進行接洽、協(xié)商工作,負責現場各分包單位的協(xié)調。

5.負責現場材料供應與管理工作,協(xié)調解決在施工中材料管理與材料供應發(fā)生的一切問題

6.負責落實本單位用能、用水管理指標,負責實施節(jié)能、節(jié)水器具的推廣使用,糾正現場日常用水、用能過程中的違章、浪費現象。

7.負責選擇符合環(huán)保、安全要求的供方,對采購的物資,應符合公司環(huán)保、安全和防污染要求,通知對方,索取物資與環(huán)保、安全、危險品及化學品的有關數據。

8.負責與生產、技術、預算、質量等相關部門的接口工作。對于建設單位指定的廠家,辦理三方確認書,作為結算依據。

9.負責對現場物資資金控制,降低采購價格,節(jié)約資金提高經濟效益。

10.負責組織實施本專業(yè)的質量記錄,亦檢查實施情況,按時完成領導交辦的工作。

11.負責執(zhí)行材料部門的環(huán)境/職業(yè)健康安全目標,負責本部門文件和數據的控制、記錄的收集整理,向公司物資管理部匯報運行過程狀況,負責制定本部門糾正和預防措施。

12.負責落實本單位用能、用水管理指標。建立消耗臺帳,負責實施節(jié)能、節(jié)水器具的推廣使用,糾正日常用水、用能過程中的違章浪費現象。負責《材料節(jié)約實施效果臺帳》的記錄。

注:本職責的分配僅針對于一建有限公司項目具體人員結構。

主管領導:責任人:

第6篇 物業(yè)公司工程維修組長崗位職責與職位說明書

2.35 工程維修組長

2.35.1崗位職責

a)負責轄區(qū)內的公用設施、設備的運行、維護保養(yǎng)、安全檢查等工作的安排與落實;

b)負責維修人員的專業(yè)培訓,提高維修人員專業(yè)技能,強化服務意識;

c)負責工程維修費用的年度經費預算,編制設備備品備件采購計劃;

d)按照設備的維修保養(yǎng)計劃并組織實施;

e)檢查維修人員所做的各項紀錄,收集整理設備技術資料及維修保養(yǎng)紀錄,建立并完善設備臺帳;

f)負責用戶對維修工作的投訴處理,對不合格服務進行糾正處理;

g)負責對維修人員的考評工作;

h)完成上級交辦的其它工作。

2.35.2職位說明

a)年齡50歲以下,身體健康;

b)大專以上學歷,工程類專業(yè),從事物業(yè)管理行業(yè)工作相關職位三年以上;

c)對專業(yè)有豐富的經驗,理論水平高,操作能力強;

d)工作認真、負責,原則性強、廉潔奉公。

e)工作負責范圍:負責所轄物業(yè)工程組的管理工作。

第7篇 園林工程組組長崗位職責

園林工程組組長的崗位職責

【管理層級關系】

直接上級:園林維護施工隊副隊長

直接下級:園林工程組工人

【技能要求】

1.基本素質:有豐富的園林施工經驗, 能獨立進行園林施工任務。

2.自然條件:身體健康。

3.文化程度: 高中以上文化程度。

4.工作經驗:有園林施工經驗。

5.特殊要求:具有識圖能力熟知植物生長習性

【崗位職責】

1.嚴格遵守及部門制定的各項規(guī)章制度。

2.協(xié)助主管領導完成施工任務。

3.嚴格按照施工程序進行施工,以客戶滿意為準則。

4.樹立公司形象,保證工程質量。

5.完成上級交派的其他任務。

第8篇 工程部班組長崗位職責

1、在系統(tǒng)工程師的領導下，對所轄設備及員工進行管理。

2、安排執(zhí)行所轄設備的定期保養(yǎng)規(guī)定及參與執(zhí)行有關的技改項目。

3、監(jiān)督執(zhí)行部門的工作指令。

4、負責跟進工程單的作業(yè)情況。

5、定期組織所轄員工進行技術和安全生產等業(yè)務知識交流。

6、做好本班組的技術檔案、維修保養(yǎng)記錄和交接班記錄等原始記錄。

7、負責監(jiān)督、跟進相關外判工程的進展情況。

8、及時反饋常用物料、維修零件、工具等材料的品質情況。