色彩管理工程師崗位職責任職要求（2篇范文）

第1篇 色彩管理工程師崗位職責任職要求

色彩管理工程師崗位職責

崗位職責

1.負責用戶的色彩管理和ezcolor專家數(shù)據(jù)庫建立工作;

2.負責對公司售出產(chǎn)品進行售后服務和維修;

3.負責將服務過程中的信息及時反饋給相關人員并作記錄;

4.協(xié)助市場部對公司產(chǎn)品的市場營銷工作，及銷售部進行售前技術支持;

5.積極參加技術培訓，并對考核結(jié)果負責。

任職資格

1.印刷工程相關專業(yè)畢業(yè)，可接受相關專業(yè)優(yōu)秀畢業(yè)生;

2.色彩管理相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

3.有良好的團隊協(xié)作和溝通能力，認同公司理念;

4.吃苦耐勞，能適應出差。

色彩管理工程師崗位

第2篇 色彩管理工程師崗位職責

職責描述:

1. 負責或參與新產(chǎn)品設計的色彩管理解決方案。

2. 負責或參與編寫相關手冊。

3. 負責或參與相關色彩管理產(chǎn)品的測試以及維護工作。

4. 了解花型色彩流行趨勢

5. 印花花型,工藝開發(fā)

任職要求:

1. 大專及以上學歷,色彩管理基礎,有繪畫基礎

2. 熟練使用photoshop,illustrator,ai等繪圖軟件,金昌,變色龍相關軟件有一定了解

3. 有創(chuàng)新思想,做事認真、負責、積極主動;

4. 有創(chuàng)新思想,做事認真、負責、積極主動;

5. 具備良好的心理素質(zhì),能承受加班情況下的工作壓力;

6. 做事細心、有良好的溝通能力;

7. 有較強的合作和團隊精神