第1篇 裝飾公司工地安全員崗位職責(zé)
1? 堅(jiān)持'安全第一，預(yù)防為主'的方針，對(duì)本工地人員和新上崗職工進(jìn)行安全生產(chǎn)和文明施工的經(jīng)?；逃?/p>
2? 督促本工地人員嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程和安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
3? 負(fù)責(zé)督促和檢查個(gè)人防護(hù)用品的發(fā)放和在生產(chǎn)過程中使用情況。
4? 協(xié)助工地負(fù)責(zé)人對(duì)本工地設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行安全檢查。
5? 及時(shí)發(fā)現(xiàn)事故隱患，與工地負(fù)責(zé)人一道采取有效措施，防止事故發(fā)生。
6? 協(xié)助工地負(fù)責(zé)人組織安全活動(dòng)，制訂或修訂安全制度。
7? 有權(quán)制止違章指揮和違章作業(yè)，帶頭執(zhí)行安全法規(guī)。
8? 總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，表揚(yáng)安全生產(chǎn)中的好人好事。
9? 督促工地文明施工，使工地安全標(biāo)語及各種禁令標(biāo)志保持完好無損。
10? 積極開展反'三違'(違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律)，創(chuàng)建安全文明工地活動(dòng)。
11? 及時(shí)報(bào)告工傷事故，做好事故調(diào)查和安全檢查原始記錄。
第2篇 裝飾公司施工員崗位職責(zé)七
裝飾公司施工員崗位職責(zé)(七)
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)的有關(guān)法律、法規(guī)和企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、努力學(xué)習(xí)、了解和掌握企業(yè)內(nèi)部各工種的施工規(guī)范,施工工藝,驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)及與行業(yè)有關(guān)的相關(guān)知識(shí)。
3、嚴(yán)格按公司圖紙、預(yù)算審核制度去審核圖紙和預(yù)算,根據(jù)工程量計(jì)算規(guī)則及說明,合理套用工程項(xiàng)目。
4、認(rèn)真編制施工方案(施工組織設(shè)計(jì)),認(rèn)真做好施工交底工作。正確管理和指導(dǎo)一線工人工作,協(xié)調(diào)處理好施工中發(fā)生的各種問題。
5、負(fù)責(zé)向客戶催繳工程款,實(shí)事求是做好與客戶之間的工程核對(duì)等結(jié)算工作,堅(jiān)決杜絕多算、漏算、多收、漏收及私下交易等情況發(fā)生。
6、做好與客戶的溝通工作,全面了解客戶的需求,做好客戶的服務(wù),努力提高客戶的滿意度。
7、設(shè)計(jì)變更、工程整改等重要事項(xiàng)應(yīng)與業(yè)主及時(shí)做好雙方的簽字確認(rèn)工作,全面做好工作記錄。
8、把好材料進(jìn)場(chǎng)和施工質(zhì)量關(guān),做好自查與自評(píng)工作并負(fù)責(zé)和監(jiān)督落實(shí)各項(xiàng)整改工作。
9、負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)施工現(xiàn)場(chǎng)的清潔衛(wèi)生、材料堆放、成品保護(hù)等各項(xiàng)形象管理工作,杜絕工地出現(xiàn)臟、亂、差現(xiàn)象發(fā)生。
10、關(guān)心一線工人的工作和生活,做好新員工的安全教育,做好一線工人的培訓(xùn)工作,努力推廣新技術(shù)、新工藝、新材料。
11、負(fù)責(zé)對(duì)一線員工的安全防范意識(shí)教育,落實(shí)安全生產(chǎn)措施,做好施工現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)管理。
12、加強(qiáng)成本核算,在保證質(zhì)量的前提下,盡可能降低成本,減少浪費(fèi)。
13、配合工程部、質(zhì)檢部做好各項(xiàng)工作,做好各項(xiàng)工程結(jié)束時(shí)的總結(jié)工作。
14、阻止外來人員、不明人員對(duì)工地進(jìn)行攝像,禁止未經(jīng)公司允許接受新聞媒體采訪。
15、完成上級(jí)交辦的臨時(shí)性工作。
第3篇 裝飾公司核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
裝飾公司核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(1)
以下就是裝飾公司核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹，希望為您帶來幫助。
1、負(fù)責(zé)公司賬務(wù)核算處理及記賬憑證的填制、審核工作，正確區(qū)分各項(xiàng)經(jīng)營收入，嚴(yán)格把控公司成本與費(fèi)用核算。
2、根據(jù)要求及時(shí)、準(zhǔn)確地編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表，如資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、現(xiàn)金流量表等，預(yù)算對(duì)比分析報(bào)表，能正確反映出每個(gè)核算單位的盈虧情況;
4、協(xié)助編制公司各種預(yù)算報(bào)表，為預(yù)算提供各種相關(guān)數(shù)據(jù);
5、辦理國稅、地稅納稅申報(bào)及到銀行繳納稅款，所得稅年終匯算清繳等事務(wù)，完成相關(guān)工作;
7、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金、票據(jù)及銀行存款的保管、出納和記錄，現(xiàn)金要做到日清月結(jié)，現(xiàn)金庫存量符合規(guī)定;
2、現(xiàn)金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對(duì)帳，單據(jù)審核，開具與保管發(fā)票;
3、協(xié)助財(cái)會(huì)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管;
5、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對(duì)外聯(lián)絡(luò);
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)性工作。
裝飾公司核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(二)
1.負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作;
2.負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度;
3.解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度;
4.分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況;
5.審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù);
6.編制銷售公司的記帳憑證，登記會(huì)計(jì)帳簿;
7.編制公司的會(huì)計(jì)報(bào)表，在每月10日前報(bào)送總經(jīng)理;
8.編制、核算每月的工資、提成發(fā)放表;
9.承辦總經(jīng)理交辦的其他工作。報(bào)稅，開發(fā)票，控制公司運(yùn)營成本，工程成本。
裝飾公司核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(三)
職位描述
1、負(fù)責(zé)執(zhí)行現(xiàn)金管理規(guī)定和程序;
2、負(fù)責(zé)整理、登記經(jīng)辦收付的原始憑證;
3、按照公司及政府有關(guān)部門要求及時(shí)編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表并報(bào)送相關(guān)部門;
4、負(fù)責(zé)員工報(bào)銷費(fèi)用的審核、憑證的編制和登帳，對(duì)已審核的原始憑證及時(shí)填制記帳;
5、發(fā)票認(rèn)證，購買、填開，準(zhǔn)備、分析、核對(duì)稅務(wù)相關(guān)問題。
崗位要求
1.財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2.熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件;
3.良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;
4.工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
裝飾公司核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(四)
主要職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)流程的審查、監(jiān)控，監(jiān)督分公司財(cái)務(wù)操作;
2、負(fù)責(zé)編制國稅、地稅需要的各種報(bào)表，每月按時(shí)進(jìn)行納稅申報(bào);規(guī)范本地、異地各項(xiàng)涉稅事項(xiàng)的核算、管理流程，并及時(shí)反饋處理問題;
3、負(fù)責(zé)參與財(cái)務(wù)分析、現(xiàn)金流調(diào)控，對(duì)財(cái)務(wù)運(yùn)作風(fēng)險(xiǎn)及時(shí)提報(bào);
4、協(xié)調(diào)分子公司財(cái)務(wù)的相關(guān)往來、流程和賬務(wù)調(diào)整，解決問題;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職條件：
1、大專學(xué)歷，財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)，中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱優(yōu)先;
2、三年以上財(cái)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，兩年以上一般納稅稅務(wù)操作經(jīng)驗(yàn);
3、精通國家財(cái)稅政策及相關(guān)法律、法規(guī)，并有熟練操作方案。
第4篇 裝飾公司業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)
建筑裝飾公司業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)
一、嚴(yán)格遵守國家法律及公司的規(guī)章制度;
二、每一位業(yè)務(wù)員必須把每日搜集到的客戶名單及客戶與設(shè)計(jì)師溝通的情況如實(shí)上報(bào)給相關(guān)負(fù)責(zé)人。
三、每日了解自己提供給營銷組長的反饋情況;
四、日常工作管理
1、展品
(1)每一位業(yè)務(wù)員拿取小區(qū)內(nèi)展品必須在市場(chǎng)部進(jìn)行登記,已便做好物品控制工作;
(2)每日檢查自己分管小區(qū)內(nèi)的布展品(條幅、展板、資料、桌椅等)如有損壞、丟失等現(xiàn)象,要調(diào)查原因,并及時(shí)上報(bào)部門經(jīng)理;
2、工程部管理
(1)業(yè)務(wù)員每天到小區(qū)內(nèi)巡查施工現(xiàn)場(chǎng);
(2)每一位業(yè)務(wù)員有權(quán)利對(duì)施工隊(duì)的施工現(xiàn)場(chǎng)(施工進(jìn)展、施工質(zhì)量等)進(jìn)行監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)指出并上報(bào),積級(jí)打造企業(yè)的品牌形象;
3、設(shè)計(jì)師管理
(1)業(yè)務(wù)員在把客戶介紹給設(shè)計(jì)師,要把所了解的客戶裝飾傾向及主旨提前提供給設(shè)計(jì)
(2)每日監(jiān)督小區(qū)內(nèi)設(shè)計(jì)師的到崗時(shí)間,必須監(jiān)督設(shè)計(jì)師與客戶承諾的見面時(shí)間,對(duì)遲到現(xiàn)象要追究原因,并上報(bào)區(qū)域經(jīng)理;
4、小區(qū)管理
保證小區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生(早晚要打掃一次,保證小區(qū)干凈),保護(hù)小區(qū)內(nèi)擺放的公司展品及宣傳資料完好無損。
5、業(yè)主溝通
(1)業(yè)務(wù)員在與業(yè)主接觸的時(shí)候,由于信息來源渠道不同,一定要注意溝通的方式;
(2)簽定合同后施工完工期間,業(yè)務(wù)員一定要隨時(shí)與客戶保持聯(lián)系,隨時(shí)溝通,尊重客戶提出的意見,及時(shí)上報(bào)區(qū)域經(jīng)理,要為業(yè)主提供最完善,最優(yōu)質(zhì)的服務(wù),感動(dòng)客戶獲得信任轉(zhuǎn)介紹。
6、物業(yè)
(1)與售樓物業(yè)部保持良好的、長期的友情關(guān)系,了解物業(yè)信息(入住時(shí)間、入戶須知手冊(cè)等);
(2)隨時(shí)搜集小區(qū)內(nèi)的信息,如物業(yè)人員變動(dòng),有幾家競(jìng)爭(zhēng)公司進(jìn)入、同行業(yè)信息等。
7、工程信息
(1)加強(qiáng)商務(wù)寫字樓、辦公、娛樂等工程信息搜集;
(2)房產(chǎn)公司集體購房,充分發(fā)揮貸款裝修優(yōu)勢(shì)、擴(kuò)大公司知名度
8、嚴(yán)格遵守公司考勤制度,不遲到,不早退,不無故曠工,如有違反,按30元/次扣罰。
9、不得向外傳播不利于公司形象負(fù)面消息。違者扣罰相應(yīng)的工資或提成,情節(jié)嚴(yán)重者予以除名,并追究其法律責(zé)任。
10、不私自提供客戶相關(guān)資料給其它相關(guān)行業(yè),對(duì)客戶資料的來源(買名單)要保護(hù)好提供人,如有違規(guī)操作立即警告或除名。
11、每天確保訪問至少兩個(gè)樓盤(前期),保證工作的飽和性,如實(shí)填寫工作日志并上繳主管,由主管檢查完整性后上繳經(jīng)理,由經(jīng)理根據(jù)分組情況確定區(qū)域劃分。
12、著裝整齊,配帶胸牌;
13、對(duì)態(tài)度誠懇的客戶要主動(dòng)預(yù)約,或登門拜訪意向客戶。
14不承諾客戶無法兌現(xiàn)的服務(wù),如有疏忽,此單的業(yè)務(wù)提成全無。
15、不誤導(dǎo)客戶消費(fèi),正確引導(dǎo)客戶消費(fèi)、尊重客戶個(gè)性主張,不干涉客戶家裝風(fēng)格(除非客戶要求予以合理化建議)。
16、專職業(yè)務(wù)人員不得代理其他家裝公司業(yè)務(wù),一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即除名。
17、對(duì)樣板工程實(shí)行售前,售中,售后的全程關(guān)注,定期或不定期約見客戶在工地見面,及時(shí)了解客戶的心態(tài),通過客戶發(fā)展業(yè)務(wù)。
18、設(shè)點(diǎn)人員每天認(rèn)真填寫客戶資料表,收集定向客戶資料并及時(shí)更進(jìn),并反映其他裝飾公司情況(簽單、客流量、方案等)
19、業(yè)務(wù)人員不得帶同一個(gè)客戶到一個(gè)以上的店面,以免造成設(shè)計(jì)師之間的報(bào)單現(xiàn)象。
20、業(yè)務(wù)人員的意向客戶設(shè)計(jì)方案需由主管安排相應(yīng)的設(shè)計(jì)師設(shè)計(jì),不得自行聯(lián)系設(shè)計(jì)師,但可以建議主管要求專門的設(shè)計(jì)師。
21、每月30日必須寫本月工作總結(jié)及下月工作計(jì)劃,制定目標(biāo)任務(wù)并于30交到經(jīng)理處。
22、嚴(yán)禁業(yè)務(wù)人員之間的調(diào)單現(xiàn)象,串單一律無提成。
23、市場(chǎng)部人員每月至少帶8個(gè)客戶到公司,并協(xié)助設(shè)計(jì)師與客洽談,如未達(dá)到目標(biāo),當(dāng)月考核工資將受到影響。如當(dāng)月一個(gè)單未簽,按600元的工資領(lǐng)取。
第5篇 裝飾公司:電話營銷員崗位職責(zé)
裝飾公司電話營銷員崗位職責(zé)
1、認(rèn)真貫徹國家相關(guān)法律、法規(guī)及行業(yè)、公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、樹立良好的心態(tài)，以積極熱情的態(tài)度堅(jiān)定的信心去投入工作，要有良好的敬業(yè)精神。
3、使用規(guī)范的、標(biāo)準(zhǔn)的語言開展電話營銷工作，在
分管職責(zé)分銷職責(zé)分隊(duì)職責(zé)
第6篇 裝飾公司采購崗位職責(zé)
崗位要求:
1.熟悉相關(guān)施工工藝流程;
2.熟悉內(nèi)裝材料市場(chǎng)行情及價(jià)格;
3.熟悉采購、招標(biāo)相關(guān)流程及法律法規(guī);
4.熟悉供應(yīng)商開發(fā)、考察、供應(yīng)商關(guān)系維護(hù)及評(píng)估;
5.有一定的管理經(jīng)驗(yàn),執(zhí)行力強(qiáng),有較強(qiáng)統(tǒng)籌、解決問題能力;
6.有獨(dú)立完成大型酒店或商業(yè)綜合體項(xiàng)目采購招標(biāo)及現(xiàn)場(chǎng)材料管理經(jīng)驗(yàn);
7.能接受短期出差。
崗位職責(zé):
1.在建項(xiàng)目材料樣板、送樣、定樣等工作;
2.根據(jù)項(xiàng)目具體情況進(jìn)行前期項(xiàng)目采購方案策劃工作;
3.主材招標(biāo)、采購、談價(jià)、合同簽訂等工作。
4.大宗材料下單、到貨、現(xiàn)場(chǎng)安裝跟進(jìn)工作。
5.在建項(xiàng)目材料供應(yīng)整體把控,及時(shí)解決項(xiàng)目采購中存在的問題,確保材料的及時(shí)供應(yīng);
6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
第7篇 裝飾公司:總經(jīng)理職責(zé)崗位職責(zé)
裝飾公司總經(jīng)理職責(zé)崗位職責(zé)
1.1處理公司內(nèi)部的日常行政工作的管理。
1.2統(tǒng)籌安排公司各個(gè)部門的工作并下達(dá)工作指令單,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部門之間的工作配合。
1.3負(fù)責(zé)組織和落實(shí)裝飾工程項(xiàng)目的工作開展并監(jiān)控裝飾工程項(xiàng)目的總體施工質(zhì)量。
1.4負(fù)責(zé)裝飾工程材料采購及相關(guān)資金表格的審核,及對(duì)材料采購價(jià)格的審批。
1.5負(fù)責(zé)審核《預(yù)結(jié)算書》、《裝飾工程施工合同》、《裝飾設(shè)計(jì)委托合同》等。
1.6負(fù)責(zé)審核圖紙,包括方案圖、施工圖、竣工圖及設(shè)計(jì)變更。
1.7負(fù)責(zé)落實(shí)各部門經(jīng)理的工作安排。
第8篇 裝飾公司區(qū)域?qū)I(yè)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)二
裝飾公司區(qū)域?qū)I(yè)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)(二)
裝修裝飾公司區(qū)域?qū)I(yè)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé):
1、公司區(qū)域?qū)I(yè)技術(shù)總監(jiān)要認(rèn)真做好項(xiàng)目圖紙交底工作,嚴(yán)格按照施工組織設(shè)計(jì)要求安排好施工的具體事宜。
2、嚴(yán)格按照內(nèi)控控制運(yùn)營成本,認(rèn)真監(jiān)督施工班組執(zhí)行內(nèi)控的情況。
3、做好材料的驗(yàn)收工作,對(duì)不合格的材料進(jìn)行退換。
4、認(rèn)真按公司質(zhì)量管理體系的要求進(jìn)行施工管理,認(rèn)真執(zhí)行施工控制程序填寫相關(guān)表單,嚴(yán)格執(zhí)行“上道工序未驗(yàn)收合格不得進(jìn)入下道工序”的規(guī)定,做好各工序的驗(yàn)收和催收工程款工作及竣工驗(yàn)收工作。
5、公司技術(shù)總監(jiān)要對(duì)施工班組應(yīng)加強(qiáng)管理,嚴(yán)格按公司規(guī)定的檢查頻次到施工現(xiàn)場(chǎng),每次到應(yīng)該填寫施工日記,并對(duì)施工班組宣傳有關(guān)規(guī)章制度。
6、負(fù)責(zé)協(xié)助人力資源部、工程部對(duì)施工人員崗前的評(píng)審和培訓(xùn)工作。
7、對(duì)一線員工做好安全教育,要求文明施工,特別是對(duì)新員工的安全文明施工教育。對(duì)違規(guī)行為要及時(shí)進(jìn)行批評(píng)教育及必要的處罰。
8、及時(shí)向工程質(zhì)量管理中心匯報(bào)工地情況。
9、隨時(shí)與客戶做好溝通,關(guān)心一線員工的工作與生活。
10、裝修裝飾公司區(qū)域?qū)I(yè)技術(shù)總監(jiān)要積極參加公司培訓(xùn),努力學(xué)習(xí)新技術(shù)、新工藝、新材料、不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力。
第9篇 裝飾公司項(xiàng)目部經(jīng)理副經(jīng)理崗位職責(zé)
裝飾公司項(xiàng)目部經(jīng)理(副經(jīng)理)崗位職責(zé)
1 代表公司負(fù)責(zé)具體某個(gè)施工工程項(xiàng)目管理工作。貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī)、方針政策和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行三個(gè)管理體系和其它管理制度,維護(hù)公司的合法權(quán)益。
2 項(xiàng)目經(jīng)理是本項(xiàng)目施工安全、質(zhì)量第一責(zé)任人,對(duì)本項(xiàng)目施工的安全、質(zhì)量、工期成本負(fù)全面責(zé)任。
3 遵守國家和地方政府有關(guān)政策和法律法規(guī),執(zhí)行公司和上級(jí)有關(guān)的規(guī)章制度,維護(hù)企業(yè)形象,保護(hù)企業(yè)利益,履行公司與業(yè)主簽訂的工程承包合同,接受工程監(jiān)理單位的監(jiān)理,完成項(xiàng)目預(yù)定的目標(biāo)和各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo);
4 組織編制和實(shí)施工程施工組織設(shè)計(jì)以及技術(shù)、質(zhì)量、工期、安全、降低成本、文明施工等項(xiàng)管理措施;
5 組織編制施工項(xiàng)目的年、季、月、旬(周)計(jì)劃以及勞務(wù)、材料、構(gòu)件、機(jī)具設(shè)備、資金等生產(chǎn)要素的使用計(jì)劃,并組織實(shí)施;
6制定項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案、人員定編及各類管理人員的崗位職責(zé)、權(quán)限和項(xiàng)目管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,并建立考核機(jī)制,獎(jiǎng)罰兌現(xiàn);
7 建立高效率的通訊指揮系統(tǒng),協(xié)調(diào)項(xiàng)目部?jī)?nèi)外的各種關(guān)系,及時(shí)妥善解決施工中出現(xiàn)的問題;
8 組織單位工程或?qū)I(yè)分部分項(xiàng)工程的發(fā)包,并對(duì)發(fā)包工程的進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本和文明施工等進(jìn)行監(jiān)督、控制和管理;
9 建立健全項(xiàng)目成本核算體系和成本核算制度,強(qiáng)化項(xiàng)目的財(cái)務(wù)管理,嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律,有效控制項(xiàng)目的各項(xiàng)開支;
10 組織預(yù)結(jié)算、成本核算、工程款收取,負(fù)責(zé)對(duì)債權(quán)債務(wù)的清理。
11 組織工程檔案和交工驗(yàn)收資料的搜集、整理和編輯工作,對(duì)工程施工進(jìn)行書面的綜合總結(jié)或?qū)ｎ}總結(jié),及時(shí)總結(jié)工程管理中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn);
12 對(duì)已竣工并交付使用的工程有參與回訪的義務(wù),對(duì)因施工原因出現(xiàn)的質(zhì)量缺陷應(yīng)及時(shí)組織保修;
13 接受公司職能部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督,定期或不定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告生產(chǎn)、經(jīng)營以及各項(xiàng)管理工作的情況,如遇重大問題、緊急情況或特殊事項(xiàng)應(yīng)隨時(shí)報(bào)告;
14 組織定期的工地安全、質(zhì)量大檢查,發(fā)現(xiàn)和處理突發(fā)事件,及時(shí)消除隱患。
15 參與重大傷亡事故,重大機(jī)械設(shè)備事故和重大質(zhì)量事故的調(diào)查、分析。組織重傷事故,一般質(zhì)量事故的調(diào)查分析,提出對(duì)事故責(zé)任者的處理意見。
16 檢查督促安全質(zhì)量部門認(rèn)真實(shí)施安全、質(zhì)量管理體系,嚴(yán)格執(zhí)行施工規(guī)范和技術(shù)措施,保持安全、質(zhì)量體系有效運(yùn)行,確保工程的安全和質(zhì)量。
17 抓好工程項(xiàng)目預(yù)算、結(jié)算、實(shí)施合理的勞動(dòng)、材料定額,勵(lì)行增產(chǎn)節(jié)約,增收節(jié)支,提高經(jīng)濟(jì)效益。編制工程竣工后技術(shù)經(jīng)濟(jì)分析報(bào)告,提交公司工程部。
18 重視人才發(fā)掘和人才培訓(xùn),會(huì)同有關(guān)部門培訓(xùn)合格人才,充分調(diào)動(dòng)積極因素,努力實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。
19 協(xié)助公司進(jìn)行對(duì)項(xiàng)目部的檢查、考核工作。
20 履行與公司簽訂的技術(shù)經(jīng)濟(jì)責(zé)任書的各項(xiàng)條款和各類責(zé)任書。
第10篇 裝飾公司會(huì)計(jì)人員崗位職責(zé)
裝飾公司會(huì)計(jì)人員崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的會(huì)計(jì)核算、成本控制與財(cái)務(wù)管理工作會(huì)計(jì)人員要敬業(yè)愛崗、堅(jiān)持原則、廉潔奉公、依法辦事。執(zhí)行國家有關(guān)會(huì)計(jì)法律、法規(guī)、規(guī)章制度及公司會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理規(guī)定,保證所提供的會(huì)計(jì)信息合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整。
負(fù)責(zé)根據(jù)有關(guān)規(guī)定、制度建立健全項(xiàng)目部會(huì)計(jì)科目,按照會(huì)計(jì)核算程序進(jìn)行會(huì)計(jì)處理。
負(fù)責(zé)審核原始憑證,從外單位取得的原始憑證,必須有填制單位公章(業(yè)務(wù)公章、財(cái)務(wù)專用章、發(fā)票專用章、結(jié)算專用章等);對(duì)外出具的原始憑證,必須加蓋本單位公章。從個(gè)人取得的原始憑證,必須有填制人員的簽名或蓋章。自制的原始憑證,必須有經(jīng)辦單位領(lǐng)導(dǎo)或單位指定的人員簽名蓋章。購買實(shí)物的原始憑證,必須有驗(yàn)收證明(需入庫的實(shí)物,必須填寫入庫驗(yàn)收單,由實(shí)物保管員驗(yàn)收后在入庫單上如實(shí)填寫實(shí)收數(shù)額,并簽名蓋章;不需入庫的實(shí)物,除經(jīng)辦人員在憑證上簽章外,也須讓實(shí)物保管人員或使用人員在憑證上簽名或蓋章)。支付款項(xiàng)的原始憑證,必須有收款單位或收款人的收款證明,不能僅以支付款項(xiàng)的有關(guān)憑證或銀行匯款憑證等代替,以防止舞弊行為的發(fā)生。
負(fù)責(zé)建立材料采購的計(jì)劃審批手續(xù),健全材料的出、入庫手續(xù),對(duì)材料、數(shù)量以及發(fā)票的真?zhèn)芜M(jìn)行審核。
負(fù)責(zé)建立健全材料明細(xì),主要材料的支出必須結(jié)合預(yù)算書中的材料橫單數(shù)據(jù)加以控制。
負(fù)責(zé)編制工資表,工資總額必須控制在(工程款的25%)預(yù)算之內(nèi),不得工資套取現(xiàn)金,工資必須保證發(fā)放到個(gè)人。
負(fù)責(zé)建立成本費(fèi)用報(bào)銷制度,指定項(xiàng)目部各項(xiàng)費(fèi)用開支標(biāo)準(zhǔn)。所有成本費(fèi)用支出必須由經(jīng)辦人員和項(xiàng)目負(fù)責(zé)人或其指定人員簽字核準(zhǔn)后方可支出。嚴(yán)格控制業(yè)務(wù)招待費(fèi)用的支出,開支標(biāo)準(zhǔn)控制在已完工程量的1‰以內(nèi)。購置大宗固定資產(chǎn)須報(bào)公司批準(zhǔn)。
負(fù)責(zé)控制項(xiàng)目資金的使用范圍,防止挪用項(xiàng)目資金進(jìn)行其他經(jīng)濟(jì)活動(dòng)以及將項(xiàng)目資金借給私人行為的發(fā)生。
負(fù)責(zé)做好納稅工作,及時(shí)清交相關(guān)稅款。
負(fù)責(zé)做好公司各項(xiàng)應(yīng)交款項(xiàng)、利息等費(fèi)用的上交以及公司借款的歸還工作。
負(fù)責(zé)配合組織應(yīng)收款項(xiàng)的催收工作,建立各種應(yīng)收款項(xiàng)管理臺(tái)賬,做好與建設(shè)單位工程款對(duì)賬工作,保證工程款項(xiàng)的及時(shí)回收。
負(fù)責(zé)項(xiàng)目所有經(jīng)濟(jì)合同的保管工作。
負(fù)責(zé)做好項(xiàng)目成本分析工作,定期向項(xiàng)目負(fù)責(zé)人提供應(yīng)收、應(yīng)付款項(xiàng)情況。
第11篇 裝飾公司區(qū)域總經(jīng)理崗位職責(zé)
裝飾公司區(qū)域總經(jīng)理崗位職責(zé)
關(guān)于區(qū)域公司總經(jīng)理崗位職責(zé)和日常管理工作內(nèi)容主要有以下幾點(diǎn)。
1、嚴(yán)格按照總公司要求對(duì)各分公司進(jìn)行工作檢查,認(rèn)真填寫檢查報(bào)表。
2、區(qū)域公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)各分公司裝飾市場(chǎng)開拓,開展業(yè)務(wù)活動(dòng),完成公司下達(dá)的業(yè)務(wù)業(yè)績(jī)指標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)各分公司的人事調(diào)配,并做好分公司之間的協(xié)調(diào)工作。
4、對(duì)分公司日常支出費(fèi)用,按總公司的核定內(nèi)標(biāo)準(zhǔn)有決定權(quán)。
5、積極參加裝修展會(huì)、工程投標(biāo)小組的工作,確保完成各項(xiàng)的工作。
6、確保各分公司與工程質(zhì)量管理中心的配合,銜接工作,解決其間出現(xiàn)的施工問題。
7、做好各分公司經(jīng)理及相關(guān)人員的考核工作。
8、區(qū)域公司總經(jīng)理崗位職責(zé)還包括加強(qiáng)對(duì)各分公司人員的培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
9、及時(shí)將各分公司的情況向總公司匯報(bào),并將總公司的指令下達(dá)到各分公司,并督促分公司及時(shí)完成。
第12篇 裝飾公司設(shè)計(jì)員崗位職責(zé)
裝飾公司設(shè)計(jì)員崗位職責(zé)
1、在部門主任領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)本部門的施工設(shè)計(jì)工作。
2、愛崗敬業(yè),務(wù)實(shí)創(chuàng)新,開拓進(jìn)取。遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。
3、努力完成公司下達(dá)的各項(xiàng)設(shè)計(jì)任務(wù)。應(yīng)主動(dòng)向設(shè)計(jì)師請(qǐng)教學(xué)習(xí),逐步提高設(shè)計(jì)水平。
4、與客戶保持密切聯(lián)系及時(shí)了解掌握客戶的設(shè)計(jì)要求和意圖,力求準(zhǔn)確無誤地設(shè)計(jì)出使客戶滿意的施工設(shè)計(jì)圖。
5、努力學(xué)習(xí)與鉆研,不斷提高自己的思想覺悟及業(yè)務(wù)水平。
6、作好本部的周工作計(jì)劃與小結(jié),不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)管理方法,以提高工作效率。
7、完成上級(jí)交賦的其他工作。
