第1篇 生產(chǎn)崗位職責范文-
生產(chǎn)車間班組長崗位職責
1. 認真貫徹公司的各項方針政策,帶頭遵守公司的各項規(guī)章制度。
2. 貫徹實施安全生產(chǎn)責任制,作好安全、文明生產(chǎn)的管理。
3. 合理安排,保質(zhì)保量的完成公司或部門下達的各項生產(chǎn)任務(wù)。
4. 搞好現(xiàn)場管理,推進“5s”進程。
5. 作好本車間勞動紀律的考核與管理。
6. 負責本車間的生產(chǎn)統(tǒng)計工作心。
7. 根據(jù)生產(chǎn)計劃提出材料需用計劃報供應(yīng)部。
8. 協(xié)助企管部作好盤點工作。
9. 對各生產(chǎn)班組的各項指標完成情況進行考核。
10. 認真完成公司或部門安排的其它臨時工作。 班組長在公司的成長的過程中起到很關(guān)鍵的作用,他們直接與一線員工接觸,而廣大的一線員工是公司生存的基礎(chǔ),班組長能帶動和管理員工,首先是必須選中班組長,調(diào)動積極性,積極性要從物質(zhì)上、精神上、待遇上、發(fā)展空間上給予傾斜,同時要建立符合企業(yè)發(fā)展的規(guī)章制度,同時不同的企業(yè)要根據(jù)不同的企業(yè)文化去探索!綜觀世界500強企業(yè),無一不對一線員工重視的,但很多公司高層卻忽視了這一點。
生產(chǎn)拉長工作崗位職責范本生產(chǎn)崗位職責范文(2) | 返回目錄
車間生產(chǎn)拉長的工作職責
1、在生產(chǎn)部主管領(lǐng)導(dǎo)下負責產(chǎn)品生產(chǎn)的質(zhì)量、工藝、進度、材料消耗、生產(chǎn)環(huán)境的管理,
2、對員工進行培訓(xùn),并做好生產(chǎn)設(shè)備的維護保養(yǎng)。
3、做好崗位作業(yè)中的環(huán)境保護工作。
4、能有效的與人溝通,確保生產(chǎn)管理工作的井然有序;
5、注重工作方法及工作流程的持續(xù)改良;
6、協(xié)助主管及相關(guān)管理人員做好環(huán)境管理評價;
7、負責本組位5s環(huán)境及拉線人員的管理與考核。
8、負責生產(chǎn)線訂單計劃的執(zhí)行生產(chǎn);
9、作業(yè)人員的培訓(xùn)、安排等管理;
10、負責產(chǎn)線品質(zhì)改善和效率提升。
生產(chǎn)拉長工作崗位職責
一、工作概要:
管理好本拉員工日常工作紀律,完成每天的生產(chǎn)任務(wù),及完成上級交付的各項工作!
二、主要職責:
1 .依上級指令執(zhí)行生產(chǎn)及各項事務(wù)。
2.維護工作紀律,組織協(xié)調(diào)本組人員保質(zhì)保量地完成當期生產(chǎn)任務(wù)。
3.制定產(chǎn)品工藝排程,保持生產(chǎn)工藝頻率的協(xié)調(diào)統(tǒng)一,合理地控制人員浪費。
4.保持巡拉,及時反應(yīng)和處理生產(chǎn)過程中的異常問題,降低物料損耗。
5.培訓(xùn)新員工操作工藝。
6.執(zhí)行本組現(xiàn)場5s管理工作.
6.權(quán)限:有權(quán)處理本組內(nèi)發(fā)生的一切事物,直接向部門主管或副主管負責。
一、工作概要:
管理好本拉員工日常工作紀律,完成每天的生產(chǎn)任務(wù),及完成上級交付的各項工作!
二、主要職責:
1 .依上級指令執(zhí)行生產(chǎn)及各項事務(wù)。
2.維護工作紀律,組織協(xié)調(diào)本組人員保質(zhì)保量地完成當期生產(chǎn)任務(wù)。
3.制定產(chǎn)品工藝排程,保持生產(chǎn)工藝頻率的協(xié)調(diào)統(tǒng)一,合理地控制人員浪費。
4.保持巡拉,及時反應(yīng)和處理生產(chǎn)過程中的異常問題,降低物料損耗。
5.培訓(xùn)新員工操作工藝。
6.執(zhí)行本組現(xiàn)場5s管理工作.
6.權(quán)限:有權(quán)處理本組內(nèi)發(fā)生的一切事物,直接向部門主管或副主管負責。
一、工作概要:
管理好本拉員工日常工作紀律,完成每天的生產(chǎn)任務(wù),及完成上級交付的各項工作!
二、主要職責:
1 .依上級指令執(zhí)行生產(chǎn)及各項事務(wù)。
2.維護工作紀律,組織協(xié)調(diào)本組人員保質(zhì)保量地完成當期生產(chǎn)任務(wù)。
3.制定產(chǎn)品工藝排程,保持生產(chǎn)工藝頻率的協(xié)調(diào)統(tǒng)一,合理地控制人員浪費。
4.保持巡拉,及時反應(yīng)和處理生產(chǎn)過程中的異常問題,降低物料損耗。
5.培訓(xùn)新員工操作工藝。
6.執(zhí)行本組現(xiàn)場5s管理工作.
6.權(quán)限:有權(quán)處理本組內(nèi)發(fā)生的一切事物,直接向部門主管或副主管負責。
生產(chǎn)計劃部崗位職責生產(chǎn)崗位職責范文(3) | 返回目錄
1、執(zhí)行標準:圍繞愷王服飾質(zhì)量、款式、工藝、品相、原輔材料標準確立崗位標準
目標任務(wù)
1、
2、執(zhí)行公司階段銷售計劃,對生產(chǎn)過程全程控制,出廠合格率98%,品相完好率99%
資源支持
內(nèi)部:生產(chǎn)中心/物流部/財務(wù)部 外部: 生產(chǎn)加工廠/質(zhì)量檢驗所
生產(chǎn)計劃:執(zhí)行15天滾動計劃/每月15/30日,與品牌管理/供應(yīng)開發(fā)/銷售計劃進行計劃對接并公示
1、落實公司關(guān)于產(chǎn)品質(zhì)量的舉措,制定3個月生產(chǎn)滾動計劃及產(chǎn)能跟進措施,形成文件公示
2、按流程認真履行“產(chǎn)前樣衣確認登記表”、“生產(chǎn)初期質(zhì)量抽檢報告單”、“生產(chǎn)中期質(zhì)量抽檢報告單”、“產(chǎn)品出廠抽檢報告單”,形成詳盡文件備案,確保每個定單的交貨期
3、根據(jù)產(chǎn)品特點,制定個性化的原輔料標準/技術(shù)標準/
4、根據(jù)產(chǎn)能,前瞻性安排品質(zhì)跟單員對生產(chǎn)廠家進行初期/中期/尾期的全過程品質(zhì)跟蹤
5、根據(jù)生產(chǎn)通知單/生產(chǎn)計劃表/原輔料監(jiān)控單/工藝環(huán)節(jié)交待/交貨程序,與廠家溝通生產(chǎn)進度
6、掌握行業(yè)產(chǎn)品動態(tài),對在制品品種/規(guī)格/顏色/數(shù)量及追單產(chǎn)品科學(xué)判斷,提高預(yù)期生產(chǎn)率
7、對上游原輔料成分/工藝/數(shù)量/顏色/價格,對下游產(chǎn)品訴求/功能/終端培訓(xùn)作好戰(zhàn)略銜接
8、組織貨品驗收,質(zhì)量抽查檢驗;第一時間完成產(chǎn)品質(zhì)量檢驗報告,配合各地上柜;確保產(chǎn)品的色牢度超越國標,面料成分與標識相符,光澤度好,圖案及印花位置顏色正確
9、強化與生產(chǎn)廠家的友好、有效協(xié)調(diào);確保產(chǎn)品質(zhì)量過硬,旺季不斷檔
團隊建設(shè):
1、 強化團隊保密教育,2、 嚴守產(chǎn)品機密,3、 嚴守合作廠家信息
4、 抓好團隊的錯季專業(yè)知識與溝通技巧培訓(xùn),5、 人員流失率控制在3%
2、內(nèi)部人員調(diào)配,人員升降職,人員考核與獎懲; 執(zhí)行公司考核與獎懲相關(guān)規(guī)定
總經(jīng)理簽 主管簽 本人簽 簽訂日
管理職責:
1、組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng),根據(jù)生產(chǎn)調(diào)度編制生產(chǎn)計劃,檢查生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn)任務(wù)的完成。
2、根據(jù)生產(chǎn)運行計劃,掌握生產(chǎn)進度,搞好生產(chǎn)線的組織協(xié)調(diào)分配工作。
3、根據(jù)生產(chǎn)需求,編制物資求采購供應(yīng)計劃,并認真實施,及時聯(lián)系解決生產(chǎn)缺口物資。
4、負責生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作,發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決和處理,重大問題直接報總經(jīng)理。
5、負責生產(chǎn)勞動定額、消耗定額、勞動紀律的制定和實施;
6、做好文明生產(chǎn)和安全生產(chǎn)工作,加強勞動保護,對部門員工的安全和健者康負直接責任;
7、按照公司質(zhì)量管理體系要求,確保部門運作的規(guī)范化和科學(xué)化,保證管理和產(chǎn)品的質(zhì)量;
8、負責所屬員工的管理、教育、培訓(xùn)工作;
9、滿足公司供應(yīng)需要,按質(zhì)、按量、按時完成公司下達的生產(chǎn)任務(wù)。
10、挖掘生產(chǎn)潛力,在保證完成公司生產(chǎn)任務(wù)的前提下,積極爭取外單,在總經(jīng)理批準下簽訂合同和計劃排產(chǎn),并對合同的履行負責;
11、負責編制各期生產(chǎn)計劃、設(shè)備檢修計劃、用人計劃、人員教育培訓(xùn)計劃并在審批后組織實施;
權(quán)限:
1、全面負責生產(chǎn)車間生產(chǎn)管理工作
2、有權(quán)按生產(chǎn)計劃安排、組織、指揮、協(xié)調(diào)生產(chǎn)工作。
3、有權(quán)制定本車間各項管理制度、組織召開車間各項會議。
4、在確保正常生產(chǎn)的情況下采用新技術(shù)、新工藝以提高產(chǎn)品質(zhì)量、降低生產(chǎn)成本。
5、在不影響生產(chǎn)計劃完成的情況下,有權(quán)安排設(shè)備檢修、設(shè)備維護和保養(yǎng)。
6、有權(quán)對本車間人員進行安排、調(diào)配和任用。
7、對本車間內(nèi)不服從工作分配安排、長期不能勝任本職工作、勞動紀律差等的工人,有調(diào)離本車間的權(quán)利。
8、有辭退、開除本車間工人的建議權(quán)。
9、有權(quán)糾正和制止本車間工人的違章、野蠻操作行為,維護正常安全的生產(chǎn)秩序。
礦山生產(chǎn)部部長崗位職責生產(chǎn)崗位職責范文(4) | 返回目錄
1. 認真?zhèn)鬟_、貫徹執(zhí)行國家和上級有關(guān)礦山安全生產(chǎn)的方針政策,法律法規(guī),條例決定及本石子場的安全生產(chǎn)管理制度,在確保安全的前提下組織生產(chǎn)。
2. 協(xié)助上級做好日常生產(chǎn)管理工作,負責石子場的生產(chǎn)安排調(diào)度,制訂合理的生產(chǎn)計劃并組織驗收考核。
3.負責石子場的生產(chǎn)技術(shù)工作,根據(jù)地質(zhì)構(gòu)造設(shè)計分層采掘方案,對生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)現(xiàn)場進行管理,制定生產(chǎn)技術(shù)實施方案和安全生產(chǎn)技術(shù)組織設(shè)計,報上級審批,并檢查監(jiān)督,驗收考核。
4.負責主持制定生產(chǎn)計劃和作業(yè)規(guī)程,落實生產(chǎn)責任制和生產(chǎn)管理制度。對違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動紀律者進行教育和處罰。
5.及時采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備改善生產(chǎn)條件,對生產(chǎn)指揮不利,人為設(shè)備故障引發(fā)的安全生產(chǎn)事故負責。
6.在指揮生產(chǎn)的過程中,當生產(chǎn)與安全生產(chǎn)發(fā)生矛盾時,生產(chǎn)首先服從安全,發(fā)現(xiàn)危急人身安全的重大隱患的,立即下達停產(chǎn)處理指令,不得違章指揮,冒險作業(yè)。
7.做好礦山生產(chǎn)技術(shù)管理工作,并保留相關(guān)機械設(shè)備整改維修技術(shù)數(shù)據(jù),登記建檔,總結(jié)安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗,及時組織推廣。
8.經(jīng)常性的對本場職工進行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),加強對機械設(shè)備的檢查工作,組織開展文明生產(chǎn)和安全標準化活動,創(chuàng)造安全舒適、文明的生產(chǎn)工環(huán)境。
第2篇 生產(chǎn)崗位職責
崗位職責:
1、負責管理協(xié)調(diào)工廠所有部門(包括計劃、采購、設(shè)備、生產(chǎn)、質(zhì)量、物流、倉儲等)的整體運營,對總經(jīng)理的指示及公司各項制度進行上傳下達;
2、協(xié)助總經(jīng)理進行企業(yè)的開拓與規(guī)劃,參與制定企業(yè)整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃;
3、負責工廠的架構(gòu)搭建、體系建立、人員配置、各項規(guī)章制度確立;
4、負責工廠工藝流程、生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)進度和質(zhì)量的管理控制,保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù),保證供產(chǎn)銷各環(huán)節(jié)暢通,嚴格貫徹行業(yè)質(zhì)量標準;
5、負責建立成本核算機制,控制生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的成本費用;
6、負責加強安全生產(chǎn)的控制、教育、實施,嚴格執(zhí)行安全法規(guī)、生產(chǎn)操作規(guī)程,定時進行監(jiān)督檢查,杜絕重大火災(zāi)、設(shè)備、人身傷亡事故的發(fā)生;
7、負責生產(chǎn)設(shè)備的定期維護保養(yǎng)工作,結(jié)合生產(chǎn)任務(wù),合理的安排生產(chǎn)設(shè)備運作;
8、負責協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,及時發(fā)現(xiàn)、協(xié)調(diào)、處理各類生產(chǎn)問題,對于無法處理的事件要及時請示;
11、定期召開工廠內(nèi)部生產(chǎn)會議,檢查生產(chǎn)進度、產(chǎn)品質(zhì)量、設(shè)備維護、現(xiàn)場管理完成情況,定期向總經(jīng)理匯報工廠運營情況。
任職資格:
1、 國家統(tǒng)招本科學(xué)歷,理工科設(shè)備、自動化等相關(guān)專業(yè);
2、 生產(chǎn)制造型企業(yè)8年以上工作經(jīng)驗,3年以上生產(chǎn)工廠全面管理經(jīng)驗;
3、 熟悉現(xiàn)代化企業(yè)生產(chǎn)運營管理體系,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理等方面的經(jīng)驗,熟悉各環(huán)節(jié)運作流程;
4、 了解iso質(zhì)量管理體系和5s現(xiàn)場管理,具備全面的精益生產(chǎn)理念和豐富的精益生產(chǎn)實踐經(jīng)驗;
5、 熟悉鈑金、輥壓、噴涂等產(chǎn)品生產(chǎn)工藝;
6、 具有較強的生產(chǎn)組織指揮管理能力,人際關(guān)系處理能力,協(xié)調(diào)能力;
7、 較強的團隊管理能力,較強的抗壓能力。
第3篇 地測副總水害防治中心主任 安全生產(chǎn)與地測防治水工作崗位職責
1、有下列行為之一的，給予地測副總警告處分；造成嚴重后果的，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任：
一）違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的；
二）對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的；
三）對重大事故預(yù)兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的。
四）拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。
2、煤礦發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予地測副總開除的紀律處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任：
一）不按照規(guī)定及時、如實報告煤礦事故的；
二）偽造、故意破壞為煤礦事故現(xiàn)場的；
三）阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證，提供有關(guān)情況和資料的。
3、在組織的重大事故隱患排查過程中，對查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，給予開除的處分。
4、在組織的本專業(yè)內(nèi)質(zhì)量檢查評比活動中弄虛作假，地測副總負直接責任。
5、因不能經(jīng)常深入現(xiàn)場，現(xiàn)場存在的技術(shù)問題不能夠得到及時解決，地測副總負直接責任。
6、發(fā)現(xiàn)或得知作業(yè)地點風量、溫度、有害氣體不符合標準以及規(guī)定要求，但未及時采取相關(guān)措施的，或在帶隊檢查中有違章現(xiàn)象未及時制止的，地測副總負直接責任。
7、工作失誤導(dǎo)致他人受傷害或損失的，地測副總負直接責任。
10、在事故調(diào)查處理、各級組織的安全檢查(監(jiān)察)、審查中，地測副總或授意相關(guān)人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，地測副總負直接責任。
11、對于上述負直接責任的，應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟處罰、追究刑事責任。
第4篇 工會生產(chǎn)委員崗位工作職責
1.組織群眾參加生產(chǎn)、技術(shù)和經(jīng)濟管理,維護職工群眾在生產(chǎn)工作中的民主權(quán)利和物質(zhì)利益,發(fā)揮群眾監(jiān)督作用。
2.發(fā)動和組織職工群眾開展社會主義勞動競賽,制定競賽方和競賽獎勵方法,督促和會同有關(guān)部門定期進行競賽的檢查、總結(jié)、評比和獎勵工作。
3.協(xié)助企業(yè)行政總結(jié)先進經(jīng)驗。組織各種交流先進經(jīng)驗的座談、參觀、觀摩活動和舉辦先進經(jīng)驗學(xué)習班,以達到互相學(xué)習、互助幫助、取長補短、共同提高的目的。
4.廣泛開展群眾性的合理化建議、技術(shù)革新、技術(shù)協(xié)作等活動,推動企業(yè)的挖潛、革新和改造。配合有關(guān)部門做好生產(chǎn)技術(shù)宣傳工作。
5.做好先進生產(chǎn)(工作)者和勞動模范的評選和管理教育工作。
6.會同有關(guān)部門,抓好班組的群眾生產(chǎn)工作,提高班組建設(shè)水平。
7.教育職工群眾遵守勞動紀律、技術(shù)操作規(guī)程、安全操作規(guī)程、協(xié)助行政組織文明生產(chǎn),監(jiān)督行政切實貫徹執(zhí)行國家有關(guān)生產(chǎn)和勞動方面的政策、法令。
8.參加制定企業(yè)的工資分配形式,經(jīng)常了解和反映職工群眾對工資的意見和要求,維護職工群眾的合法權(quán)益。
第5篇 安全部副部長安全生產(chǎn)崗位職責
安全部副部長應(yīng)積極協(xié)助安全部長在分工范圍內(nèi)開展好相關(guān)工作，對分工范圍內(nèi)的工作負責。安全部副部長必須熟練掌握煤礦安全專業(yè)知識并依法經(jīng)過培訓(xùn)、取得安全資格證。
（一）、崗位職責
第1條 積極配合安全部長在分工范圍內(nèi)保證煤礦在生產(chǎn)、建設(shè)過程中遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和技術(shù)規(guī)范。
第2條 積極配合安全部長開展相關(guān)工作，認真組織部室人員完成分工工作。
第3條 在安全部長未在崗位時，安全部副部長應(yīng)承擔安全部長職責。
第4條 按時參加有關(guān)安全生產(chǎn)的會議，并提出具體建議。
第5條 經(jīng)常深入現(xiàn)場，及時查處現(xiàn)場存在的問題，經(jīng)常檢查特殊工種的持證上崗情況和煤礦從業(yè)人員的培訓(xùn)情況，隨時掌握采掘工程的進度等情況，及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。
第6條 及時向部長提出改進工作的具體建議。
（二）、責任追究
第7條 有下列行為之一的，給予安全副部長警告處分，造成嚴重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。
（一）違章指揮或強令違章冒險作業(yè)的；
（二）對作業(yè)人員屢次違章作業(yè)行為熟視無睹，不加制止的；
（三）對重大事故預(yù)兆或已發(fā)現(xiàn)事故隱患不及時采取措施的；
（四）拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的 。
第8條 煤礦發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予安全副部長降級直至開除的處分，造成犯罪的，依法追究刑事責任。
（一）未按照報告程序及時、如實報告煤礦事故的；
（二）偽造、故意破壞煤礦事故現(xiàn)場的；
（三）阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證提供有關(guān)情況和資料的。
第9條 安全部副部長對所分管的工作負直接責任或領(lǐng)導(dǎo)責任。
第10條 發(fā)現(xiàn)本煤礦或本部室制定、執(zhí)行的有關(guān)規(guī)定與國家的法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程、標準和技術(shù)規(guī)范不符，沒有及時提醒有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，安全部副部長應(yīng)負主要責任。
第11條 決策失誤導(dǎo)致他人受傷害或損失的，安全部副部長負直接責任。
第12條 發(fā)現(xiàn)或得知作業(yè)地點風量、溫度以及有害氣體不符合標準以及規(guī)定要求，但未及時采取相關(guān)措施的，或在帶隊檢查中有違章現(xiàn)象未及時制止的，安全部副部長負直接責任。
第13條 對于上述負直接責任、主要責任、領(lǐng)導(dǎo)責任的，應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟處罰、追究刑事責任。
第6篇 生產(chǎn)線設(shè)備工程師崗位職責
pc預(yù)制構(gòu)件生產(chǎn)線設(shè)備工程師 江蘇建華企業(yè)管理咨詢有限公司 江蘇建華企業(yè)管理咨詢有限公司,建華 工作描述
1.負責全集團預(yù)制混凝土制品pc生產(chǎn)線、生產(chǎn)車間及其附屬設(shè)備管理支持;
2.預(yù)制構(gòu)件產(chǎn)品的設(shè)備選型、設(shè)備改造及技術(shù)改良;
3.上述設(shè)備的維修、維護支持及分公司設(shè)備管理人員的培訓(xùn);
4.能適應(yīng)出差及集團內(nèi)工作調(diào)動。
職位要求
1.大專以上學(xué)歷,具有助理工程師及以上職稱;
2.電氣自動化專業(yè)優(yōu)先,機械和液壓專業(yè)掌握一定的電氣自動化技能力;
3.在工業(yè)企業(yè)從事5年以上設(shè)備管理工作,具備很好的設(shè)備改造和優(yōu)化的能力;
4.pc構(gòu)件自動生產(chǎn)線生產(chǎn)企業(yè)從事2年以上全面設(shè)備管理工作(企業(yè)生產(chǎn)線投產(chǎn)1年以上,參與過生產(chǎn)線設(shè)備安裝的優(yōu)先);
5.具備發(fā)現(xiàn)和解決pc構(gòu)件自動生產(chǎn)線及其附屬設(shè)備問題的能力;
6. 具備一定的cad或其它本專業(yè)制圖軟件繪圖的水平,有良好的溝通及培訓(xùn)能力。
第7篇 生產(chǎn)協(xié)調(diào)崗位職責
生產(chǎn)訂單協(xié)調(diào)員 慧瞻材料科技(上海)有限公司 慧瞻材料科技(上海)有限公司,vsm,慧瞻材料科技(上海)有限公司,慧瞻 responsibilities:
? interact closely across multiple functions ofds&s including manufacturing. sales, purchasing, product management, customer serviceand engineering/desing to prepare detailed scope of equipment orders. this includes sap transactional and administrative tasks including creation of sales order line items. a key element of the role is understanding ds&s work processes and determining the sap process to select for each business opportunity to ensure proper cost and revenue posting.
? new sap material creation utilizing the configure one configurator.
? enter equipment orders on the factory including identification of full technical scope, bill of materials and commercial information.
? complete sap transactions: create service orders for conversions, field service and warranty.
? create manual requisitions for non-sap materials.
? create purchase requisitions within service orders for non-sap materials.
? approve material costing for manufactured and purchased parts.
education / qualifications:
? bs degree with at least two (2) years gasguard?, chemguard? polyflow? product line and sap experience or ad with 5+ years product line experience.
? broad and deep technical knowledge and understanding of electronics specialty gas equipment design and applications
? strong process orientation
strong communication and organizational skills
第8篇 通風副總安全生產(chǎn)與地測防治水工作崗位職責
1、有下列行為之一的，給予通風副總警告處分；造成嚴重后果的，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任：
一）違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的；
二）對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的；
三）對重大事故預(yù)兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的。
四）拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。
2、煤礦發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予通風副總開除的紀律處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任：
一）不按照規(guī)定及時、如實報告煤礦事故的；
二）偽造、故意破壞為煤礦事故現(xiàn)場的；
三）阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證，提供有關(guān)情況和資料的。
3、在組織的重大事故隱患排查過程中，對查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，給予開除的處分。
4、在組織的本專業(yè)內(nèi)質(zhì)量檢查評比活動中弄虛作假，通風副總負直接責任。
5、因不能經(jīng)常深入現(xiàn)場，現(xiàn)場存在的通風問題不能夠得到及時解決，通風副總負直接責任。
6、發(fā)現(xiàn)或得知作業(yè)地點風量、溫度、有害氣體不符合標準以及規(guī)定要求，但未及時采取相關(guān)措施的，或在帶隊檢查中有違章現(xiàn)象未及時制止的，通風副總負直接責任。
7、工作失誤導(dǎo)致他人受傷害或損失的，通風副總負直接責任。
10、在事故調(diào)查處理、各級組織的安全檢查(監(jiān)察)、審查中，通風副總或授意相關(guān)人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，通風副總負直接責任。
11、對于上述負直接責任的，應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟處罰、追究刑事責任。
第9篇 生產(chǎn)副礦長崗位規(guī)范職責
單位
雁南煤礦
崗位名稱
生產(chǎn)副礦長
編號
dyyn-01-04
任務(wù)描述
分管全礦安全生產(chǎn)管理工作
責任范圍
1.分管安全、生產(chǎn)工作。
2.本單位安全生產(chǎn)的直接責任人,負責組織本單位安全生產(chǎn)工作。
3.定期主持召開分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)會議,研究解決生產(chǎn)過程中存在的問題、隱患。
4.及時向礦長、駐礦安監(jiān)處反映安全生產(chǎn)情況。
崗位標準
崗位技能
1.熟悉礦井生產(chǎn)系統(tǒng)、安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)以及三大規(guī)程,掌握井下采掘標準化基本知識。
2.具有較強的組織管理能力和綜合協(xié)調(diào)能力。
3.具備發(fā)現(xiàn)問題、處理問題的能力,能為礦長決策提供合理化建議。
4.熟練掌握辦公自動化操作,有較強的語言表達及溝通能力。
工作內(nèi)容與要求
1.按照管生產(chǎn)必須管安全的原則,生產(chǎn)副礦長是本單位安全生產(chǎn)的直接責任人,對本單位生產(chǎn)安全負直接領(lǐng)導(dǎo)責任,落實安全生產(chǎn)工作計劃和長遠規(guī)劃,在生產(chǎn)過程中,必須執(zhí)行“不安全不生產(chǎn)”的原則,組織好本單位安全生產(chǎn)工作。
2.定期主持召開分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)會議,研究解決生產(chǎn)過程中存在的問題、隱患,負責組織安全生產(chǎn)專項檢查,確保安全生產(chǎn)。
3.在分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi),計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的同時,計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。協(xié)助礦長考核分管單位安全生產(chǎn)目標的完成情況。
4.負責落實重大事故隱患的整改,組織編制分管業(yè)務(wù)工作內(nèi)危險性較大場所的事故應(yīng)急預(yù)案,并組織或協(xié)助礦長組織演練。
5.在安排布置生產(chǎn)任務(wù)時,應(yīng)同時安排布置安全工作,在檢查驗收生產(chǎn)工作時,應(yīng)同時檢查安全工作。
6.積極參加礦安全辦公會議并負責組織礦安全例會,總結(jié)全礦安全生產(chǎn)過程中存在的問題,提出解決辦法。
7.參加礦井災(zāi)害預(yù)防處理計劃、規(guī)程、措施、圖紙以及礦安全技術(shù)措施費用計劃的會審、審查、并負責落實。
8.及時了解、掌握、檢查生產(chǎn)過程中的安全狀況和安全措施的落實與執(zhí)行情況,對“三違”人員嚴肅處理,對存在的問題能現(xiàn)場解決的必須現(xiàn)場解決,不能立即解決的,必須采取可靠的防范措施。
9.及時向礦長、駐礦安監(jiān)處反映安全生產(chǎn)情況,為決策和具體措施的制定提供可靠的依據(jù)。
10.發(fā)生重大事故時,立即趕赴現(xiàn)場,按礦井災(zāi)害預(yù)防計劃協(xié)助礦長組織指揮處理事故,營救遇難人員。組織或協(xié)助有關(guān)部門進行事故調(diào)查處理,并及時向上級報告。
第10篇 質(zhì)量檢查員安全生產(chǎn)崗位職責
1、熟練掌握“三大規(guī)程”和質(zhì)量標準，并督促檢查施工現(xiàn)場的落實情況。
2、全面掌握當班的安全生產(chǎn)、工程質(zhì)量、文明生產(chǎn)、工程進度等情況，并做好監(jiān)督、檢查、記錄和匯報工作。
3、發(fā)現(xiàn)不符合質(zhì)量標準的工程，要責令返工，處理完畢之前不得生產(chǎn)。
4、按規(guī)定時間和質(zhì)量要求填寫記錄單和當班評估表。
5、做好文明生產(chǎn)項目的落實工作，并落實隱患排查處理和消號制度。
6、嚴格執(zhí)行國家安全法律法規(guī)和上級有關(guān)安全管理規(guī)定。
7、保質(zhì)保量的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。
第11篇 生產(chǎn)運行主管崗位職責
1..完善各項規(guī)章制度及各項工作流程
2.根據(jù)銷售訂單,制定生產(chǎn)計劃,妥善排產(chǎn),跟蹤生產(chǎn)進度,發(fā)現(xiàn)解決生產(chǎn)中問題點,及時對應(yīng)客戶;
3..合理控制生產(chǎn)成本,不斷發(fā)現(xiàn)問題解決問題;
4.熟練使用辦公軟件,做到賬物卡相符,收發(fā)貨及時準確;
5.熟悉iso9002,iso14001等體系管理和推進;
第12篇 生產(chǎn)檢驗員崗位職責
職責描述:
1、熟悉設(shè)備品質(zhì)控制流程;
2、負責已經(jīng)完成生產(chǎn)/待出貨設(shè)備的檢驗工作,
3、負責配合技術(shù)部門制定公司產(chǎn)品的內(nèi)部質(zhì)量控制標準和控制質(zhì)量合格品;
4、負責設(shè)備檢驗標準的嚴格進行;
5、負責成品設(shè)備驗證及過程監(jiān)督,保證合格率,降低問題幾率,提升生產(chǎn)質(zhì)量目標和效率。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,有注塑機,吹瓶機廠檢驗相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2、性格外向,有良好的溝通能力。
3、熟悉常用繪圖軟件cad
4、吃苦耐勞,工作認真負責,學(xué)習能力強
