當(dāng)前位置:1566范文網(wǎng) > 公司范文 > 崗位職責(zé) > 崗位職責(zé)范本

物業(yè)顧問—大朗萬科金地天空之城崗位職責(zé)要求(十二篇)

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數(shù):91

物業(yè)顧問—大朗萬科金地天空之城崗位職責(zé)要求

第1篇 物業(yè)顧問—大朗萬科金地天空之城崗位職責(zé)要求

職位描述:

【萬科金地天空之城】

19年40億貨值,持續(xù)加推

500米松湖煙雨,r1&r5雙地鐵上蓋

92―143平萬科精裝三四房

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)樓盤現(xiàn)場客戶的接待,接聽購房咨詢電話、模型樣板間介紹、促進(jìn)成交;

2. 錄入顧客認(rèn)購資料,打印并校對商品房買賣合同, 組織與顧客簽署合同,填寫預(yù)售登記表;

3. 客戶簽約前后回款跟蹤,跟蹤回收首期款, 聯(lián)系客戶預(yù)約律師,跟蹤辦理按揭手續(xù);

4. 辦理換、退房和更名事務(wù),按公司規(guī)范完成銷售變更。

職位要求:

1.高中以上學(xué)歷,從事銷售工作1-2年經(jīng)驗(具有房地產(chǎn)、保險、酒店、等從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先);

2.具親和力、善溝通、良好的表達(dá)能力,強(qiáng)烈的團(tuán)隊合作精神,出色的組織能力;

3.心態(tài)良好,吃苦耐勞,有積極進(jìn)取的精神;

4.優(yōu)秀的新人也可考慮。

第2篇 物業(yè)顧問經(jīng)理崗位職責(zé)

job description:

1. 提供專業(yè)的海外房產(chǎn)資訊服務(wù),并幫助買家完成購買流程。

to provide professional overseas real estate advisory services, and to assist buyers to complete the purchase process.

2. 與開發(fā)商合作共同推廣項目和市場;研究受益并熟練地了解項目,以便客戶購買房產(chǎn)。

work with developers to help market and promote projects; study benefits and understand project intimately to be able to convince buyers of purchase.

3. 回答海外房產(chǎn)購買的相關(guān)問題,比如教育、投資、移民、稅務(wù)等。

answer overseas purchase questions such as studying, investment, immigration, tax, etc.

4. 協(xié)助團(tuán)隊策劃會展活動,并且與渠道和相關(guān)合作伙伴保持良好協(xié)作關(guān)系。

assist the team in planning exhibition, and to maintain good relations with channels and relevant cooperators.

5. 負(fù)責(zé)指引和帶領(lǐng)初級銷售。

responsible for mentoring and guiding junior sales.

職位要求:

requirements:

1. 大學(xué)本科或以上學(xué)歷,熟悉移民相關(guān)流程的優(yōu)先考慮。

bachelor degree or above, familiar with international immigration process a plus.

2. 曾在海外留學(xué)或生活過的會更好。

having studied or lived abroad is preferred.

3. 積極肯干的態(tài)度;自主性強(qiáng),有上進(jìn)心。

go-getter attitude; self-driven and super motivated.

4. 以客戶為中心,聰明且愿意不斷地學(xué)習(xí)。

customer focused; intelligent and willing to constantly learn.

5. 有好的創(chuàng)意并愿意和團(tuán)隊分享。

have bright ideas and willing to share with the team.

6. 有道德的

ethical

第3篇 高級物業(yè)顧問崗位工作職責(zé)

“物業(yè)顧問”是一個新興角色,承擔(dān)物業(yè)咨詢方面的服務(wù)。(一個職位或者是一個職業(yè),廣義的概念是從事關(guān)于不動產(chǎn)的咨詢、估計、經(jīng)營、管理行業(yè)的企業(yè)和人員,狹義的概念是具體的房屋管理人員或者房屋中介人員,又稱“房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人”) 時下,滬上的物業(yè)面貌日新月異,各式各類的大樓、廣場、小區(qū)等拔地而起,各式各類的物業(yè)公司亦如雨后春筍般紛紛成立。在眾多品質(zhì)各異的物業(yè)公司面前,業(yè)主卻往往因良秀難辨而束手無策。物業(yè)管理之紛爭層出不窮。無怪乎不少開發(fā)商,乃至業(yè)主本身都會有自行管理的想法產(chǎn)生。然物業(yè)管理是一頂頭緒紛繁,專業(yè)化極強(qiáng)的系統(tǒng)工程,決非一般人輕而易舉所能做好。當(dāng)然,自行管理方式的好處不少,除了可節(jié)省一筆相當(dāng)數(shù)額的委托管理費用外最重要的是可直接控制和主管小區(qū)的經(jīng)濟(jì)、行政大權(quán)。不過與此相對應(yīng)的是,其負(fù)責(zé)人卻很可能因此而會有吃力不討好的弊端。現(xiàn)在好了,那些既希望自行管理物業(yè),又擔(dān)心缺少專業(yè)知識的業(yè)主可考慮聘請本公司作為其“物管顧問”。業(yè)主的經(jīng)濟(jì)、行政大權(quán)仍牢牢掌握手中,只是加設(shè)一個層次協(xié)助便可解決隨時發(fā)生的實質(zhì)性難題。

崗位描述:

1、能獨立完成案件并始終保持較好的銷售業(yè)績;

2、負(fù)責(zé)開發(fā)客戶房源、帶看、談判轉(zhuǎn)定等日常業(yè)務(wù)工作;

3、協(xié)助處理售后事宜。

任職資格:

1、大專以上學(xué)歷,市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營與管理專業(yè)畢業(yè);

2、了解房地產(chǎn)相關(guān)法律、商業(yè)貸款、稅收政策等專業(yè)知識;

3、具較強(qiáng)分析問題與解決問題的能力、較強(qiáng)的溝通能力及說服能力熟練使用office辦公軟件;

4、二年以上房地產(chǎn)中介、銷售、金融等相關(guān)工作經(jīng)驗;

5、持房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人證書者優(yōu)先錄用。

第4篇 物業(yè)顧問綠化人員崗位職責(zé)

物業(yè)顧問公司綠化人員崗位職責(zé)

1、綠化主管

1.1熟悉整個小區(qū)的綠化分布;

1.2按公司的管理目標(biāo),制定相應(yīng)的工作計劃并組織實施;

1.3合理地調(diào)配本部門人員;

1.4制定和完善綠化人員作程序和工作標(biāo)準(zhǔn);

1.5依據(jù)植物物候期的特點制定植物保護(hù)計劃,并組織實施;

1.6對整個小區(qū)的綠化狀況和綠化人員實施有效的監(jiān)控;

1.7制定綠化成本控制和綠化各種應(yīng)急、預(yù)防措施,并組織實施;

1.8負(fù)責(zé)物品申購計劃的編制;

1.9制定年度培訓(xùn)計劃,并組織實施和考核培訓(xùn)效果;

1.10搞好綠化部的班組建設(shè),加強(qiáng)員工的溝通和交流,關(guān)心、愛護(hù)員工;

1.11負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督、考核班組的工作和遵守公司制度等情況;

1.12負(fù)責(zé)綠化人員的管理;

1.13加強(qiáng)與公司各個部門和政府相關(guān)的職能部門的協(xié)調(diào);

1.14完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

2、綠化班長

2.1對主管負(fù)責(zé),接受主管的工作監(jiān)督;

2.2組織班組員工開展日常的綠化養(yǎng)護(hù)工作;

2.3檢查員工的出勤情況和員工的儀容儀表,督導(dǎo)員工遵守公司相關(guān)制度;

2.4每日巡視所轄園區(qū)綠化狀況并做記錄;

2.5負(fù)責(zé)新員工的工作指導(dǎo);

2.6完成每周的工作計劃和工作總結(jié),并組織實施周計劃;

2.7完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

3、綠化人員

3.1遵守公司的相關(guān)的規(guī)章制度;

3.2服從綠化班長的工作安排,保證綠化區(qū)域的綠化質(zhì)量;

3.3制止破壞綠化的行為;

3.4負(fù)責(zé)所管理綠化區(qū)域的保潔工作。

3.5依照綠化相關(guān)的作業(yè)指導(dǎo)書進(jìn)行規(guī)范操作;

3.6愛護(hù)綠化人員具,做好日常維護(hù)保養(yǎng)工作;

3.7定期接受綠化培訓(xùn)和學(xué)習(xí),提高綠化技能。

第5篇 中原物業(yè)顧問崗位職責(zé)

工作內(nèi)容:

1.聯(lián)系客戶為客戶匹配合適的項目

2.邀約客戶到售樓部

3.配合開發(fā)商和經(jīng)理完成項目簽約

4.維護(hù)未能成交客戶

第6篇 物業(yè)租售顧問崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé):

1、推廣公司形象,傳遞公司信息;

2、積極主動向客戶推薦樓盤;

3、對來電來訪者進(jìn)行推銷,登記,跟進(jìn);

4、每月積極完成銷售指標(biāo);

5、及時反映客戶情況,包括投訴情況;

6、按已簽定的商品房買賣合同回籠資金;

7、配合上級領(lǐng)導(dǎo)完成其他工作任務(wù)。

職位要求:

1、熱愛銷售,善于溝通;

2、有租售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮

崗位要求:

學(xué)歷要求:中專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:無工作經(jīng)驗

第7篇 xx學(xué)校物業(yè)維修顧問崗位職責(zé)

學(xué)校物業(yè)維修顧問崗位職責(zé)

維修顧問在主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)對住宅部所管物業(yè)房屋及附屬設(shè)施的養(yǎng)護(hù)維修。確保水、電等設(shè)施正常使用,督導(dǎo)維修人員切實完成本職工作,遵守各項規(guī)章制度。以下為具體職責(zé):

1、根據(jù)房屋及其附屬設(shè)施的實際情況,制定物業(yè)管理的維修方案,編制養(yǎng)護(hù)維修計劃,經(jīng)審批后組織貫徹實施。

2、全面負(fù)責(zé)房屋及附屬設(shè)施的維修保養(yǎng),保證各種設(shè)備設(shè)施安全正常使用。

3、定期檢查各項設(shè)施設(shè)備的技術(shù)狀況,編制年、季、月檢查計劃,組織貫徹實施。

4、負(fù)責(zé)監(jiān)督維修住宅部管轄樓宇公共設(shè)施、照明燈具及供水、供電、道路工程。

5、及時處理因房屋及設(shè)備發(fā)生故障導(dǎo)致的突發(fā)事件,認(rèn)真處理住戶的維修投訴。

6、協(xié)助相關(guān)部門對業(yè)主裝修房屋進(jìn)行審批、監(jiān)督、檢查,保持物業(yè)整體結(jié)構(gòu)完整性。

7、負(fù)責(zé)對管轄樓宇內(nèi)各項工程技術(shù)資料、設(shè)備說明、維修保養(yǎng)記錄的收集、整理、存檔。

8、負(fù)責(zé)物業(yè)工程的接管、驗收、移交工作,并與相關(guān)部門協(xié)商工程遺留問題的解決方案。

9、積極開展各種工程維修工作。

10、完成主任交辦的其他工作。

第8篇 物業(yè)住宅部維修顧問崗位職責(zé)

維修顧問在主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)對住宅部所管物業(yè)房屋及附屬設(shè)施的養(yǎng)護(hù)維修。確保水、電等設(shè)施正常使用,督導(dǎo)維修人員切實完成本職工作,遵守各項規(guī)章制度。以下為具體職責(zé):

1.根據(jù)房屋及其附屬設(shè)施的實際情況,制定物業(yè)管理的維修方案,編制養(yǎng)護(hù)維修計劃,經(jīng)審批后組織貫徹實施。

2.全面負(fù)責(zé)房屋及附屬設(shè)施的維修保養(yǎng),保證各種設(shè)備設(shè)施安全正常使用。

3.定期檢查各項設(shè)施設(shè)備的技術(shù)狀況,編制年、季、月檢查計劃,組織貫徹實施。

4.負(fù)責(zé)監(jiān)督維修住宅部管轄樓宇公共設(shè)施、照明燈具及供水、供電、道路工程。

5.及時處理因房屋及設(shè)備發(fā)生故障導(dǎo)致的突發(fā)事件,認(rèn)真處理住戶的維修投訴。

6.協(xié)助相關(guān)部門對業(yè)主裝修房屋進(jìn)行審批、監(jiān)督、檢查,保持物業(yè)整體結(jié)構(gòu)完整性。

7.負(fù)責(zé)對管轄樓宇內(nèi)各項工程技術(shù)資料、設(shè)備說明、維修保養(yǎng)記錄的收集、整理、存檔。

8.負(fù)責(zé)物業(yè)工程的接管、驗收、移交工作,并與相關(guān)部門協(xié)商工程遺留問題的解決方案。

9.積極開展各種工程維修工作。

10.完成主任交辦的其他工作。

第9篇 物業(yè)顧問—沙田香檳壹號崗位職責(zé)要求

職位描述:

【沙田.香繽1號】

獨家代理,已經(jīng)進(jìn)場,馬上開盤

92-120㎡暢銷洋房(火熱濱海灣區(qū))

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)樓盤現(xiàn)場客戶的接待,接聽購房咨詢電話、模型樣板間介紹、促進(jìn)成交;

2. 錄入顧客認(rèn)購資料,打印并校對商品房買賣合同, 組織與顧客簽署合同,填寫預(yù)售登記表;

3. 客戶簽約前后回款跟蹤,跟蹤回收首期款, 聯(lián)系客戶預(yù)約律師,跟蹤辦理按揭手續(xù);

4. 辦理換、退房和更名事務(wù),按公司規(guī)范完成銷售變更。

職位要求:

1.高中以上學(xué)歷,從事銷售工作1-2年經(jīng)驗(具有房地產(chǎn)、保險、酒店、等從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先);

2.具親和力、善溝通、良好的表達(dá)能力,強(qiáng)烈的團(tuán)隊合作精神,出色的組織能力;

3.心態(tài)良好,吃苦耐勞,有積極進(jìn)取的精神;

4.優(yōu)秀的新人也可考慮。

第10篇 物業(yè)顧問主任崗位職責(zé)

職位職能房地產(chǎn)銷售人員職位描述誠邀業(yè)界精英加入漢宇,錢景無限!短短7年,快速發(fā)展成為上海代理翹楚,現(xiàn)急需大量人才,為你提供更廣闊的職業(yè)發(fā)展空間崗位職責(zé)銷售案場客戶接待參與產(chǎn)品推介,了解客戶需求參與銷售談判,促成交易客戶資料日常整理周邊項目市場數(shù)據(jù)整理配合團(tuán)隊工作崗位要求有強(qiáng)烈的從事銷售的愿望性格外向,善于察言觀色,有思考能力抗壓能力和挫折復(fù)原能力出色

第11篇 地產(chǎn)物業(yè)顧問崗位職責(zé)

1.具有較強(qiáng)的組織與溝通能力,有一定的貢獻(xiàn)精神與團(tuán)隊協(xié)作精神,在努力完成自己的月度經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的同時,需積極配合與幫助團(tuán)隊內(nèi)其他同事力爭完成每月經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

2.積極主動尋找各類相關(guān)客源與業(yè)務(wù),不斷積累自己的客戶群,以提高業(yè)務(wù)成交量,爭取更高的經(jīng)濟(jì)業(yè)績。

3.在日常工作中需不斷學(xué)習(xí),不斷提高自己的業(yè)務(wù)知識與操作技巧,強(qiáng)化服務(wù)意識與溝通能力,努力提高自身的綜合素質(zhì)與市場競爭力。

4.協(xié)助上司不定期進(jìn)行客戶的意見征詢,綜合分析客戶的意見和建議,通過市場調(diào)查進(jìn)行相關(guān)調(diào)整,以滿足業(yè)戶的需求。

5.嚴(yán)格執(zhí)行保密制度,按工作程序辦事,不散布、傳播在工作中接觸的工作與文件內(nèi)容。

第12篇 物業(yè)顧問駐場項目客服經(jīng)理崗位工作職責(zé)

物業(yè)顧問駐場項目客服經(jīng)理的崗位工作職責(zé)

1.1在駐場物業(yè)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,對本部門行使管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、服務(wù)的職能。

1.2認(rèn)真貫徹執(zhí)行關(guān)于物業(yè)管理的各項法規(guī)、政策,組織落實駐場物業(yè)經(jīng)理下達(dá)的有關(guān)任務(wù)。

1.3根據(jù)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)要求制定檢查計劃,進(jìn)行周、月單項檢查,并對不合格服務(wù)項目的糾正情況進(jìn)行跟進(jìn)。

1.4協(xié)助駐場物業(yè)經(jīng)理做好管理評審工作。

1.5承接物業(yè)管理業(yè)務(wù),制定管理方案,完成樓宇的交接驗收工作。

1.6借鑒先進(jìn)管理方法,提高管理處物業(yè)服務(wù)質(zhì)量。

1.7負(fù)責(zé)質(zhì)量體系文件的修改,及制訂有關(guān)制度及流程。

1.8配合管理處其它部門,完成有關(guān)工作。

物業(yè)顧問—大朗萬科金地天空之城崗位職責(zé)要求(十二篇)

職位描述:【萬科金地天空之城】19年40億貨值,持續(xù)加推500米松湖煙雨,r1&r5雙地鐵上蓋92―143平萬科精裝三四房崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)樓盤現(xiàn)場客戶的接待,接聽購房咨詢電話、模型樣板間
推薦度:
點擊下載文檔文檔為doc格式

推薦專題

相關(guān)顧問信息

  • 課程顧問紅谷灘二校崗位職責(zé)職位要求(20篇范文)
  • 課程顧問紅谷灘二校崗位職責(zé)職位要求(20篇范文)99人關(guān)注

    崗位職責(zé):1、熟悉掌握國際學(xué)校所有課程安排、內(nèi)容;2、為兒童和家長做好課程選擇、推介、顧問工作;3、對已咨詢但尚未簽約的潛在學(xué)員,保持溝通、服務(wù);4、與教學(xué)部等各部 ...[更多]

  • sap實施顧問pp模塊-青島崗位職責(zé)要求(4篇范文)
  • sap實施顧問pp模塊-青島崗位職責(zé)要求(4篇范文)99人關(guān)注

    職位描述:崗位:sap實施顧問(pp模塊)崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)對客戶進(jìn)行有關(guān)pp項目的售前、培訓(xùn)、實施及客戶服務(wù)等工作;2、針對客戶需求和行業(yè)特點,提出基于pp的解決方案;3、依據(jù) ...[更多]

  • 留學(xué)顧問/咨詢顧問崗位職責(zé)要求(20篇范文)
  • 留學(xué)顧問/咨詢顧問崗位職責(zé)要求(20篇范文)99人關(guān)注

    崗位職責(zé):1、為客戶提供留學(xué)和教育規(guī)劃的全套咨詢服務(wù);2、了解客戶申請留學(xué)所需要的相關(guān)背景情況,為客戶設(shè)計切實可行的留學(xué)方案,達(dá)成銷售目標(biāo);3、審查客戶申請的材料, ...[更多]

  • 咨詢師/課程顧問崗位職責(zé)要求(20篇范文)
  • 咨詢師/課程顧問崗位職責(zé)要求(20篇范文)99人關(guān)注

    職位描述:崗位亮點:首年保底(無責(zé)任)年薪7w-12w起每周雙休+五險一金+幸?;?心基金+每年多次調(diào)薪+住房補貼+年度旅游+年度體檢崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)學(xué)員客戶的需求分析與 ...[更多]

  • 軟件實施顧問崗位職責(zé)要求(7篇范文)
  • 軟件實施顧問崗位職責(zé)要求(7篇范文)99人關(guān)注

    職位描述:1、主要針對標(biāo)桿客戶或大客戶進(jìn)行實施工作;2、負(fù)責(zé)對客戶業(yè)務(wù)需求進(jìn)行調(diào)研并分析反饋;3、負(fù)責(zé)項目交付及整體把控,并對項目質(zhì)量負(fù)責(zé);4、按標(biāo)準(zhǔn)撰寫各種運維類 ...[更多]

  • 醫(yī)學(xué)顧問崗位職責(zé)要求(4篇范文)
  • 醫(yī)學(xué)顧問崗位職責(zé)要求(4篇范文)99人關(guān)注

    崗位職責(zé):1、運用專業(yè)醫(yī)學(xué)知識為客戶提供準(zhǔn)確的、專業(yè)的、個性化的咨詢服務(wù);2、給予客戶必要的健康指導(dǎo);3、對客戶病歷報告和提供的信息進(jìn)行快速的分析、整理;4、根據(jù) ...[更多]

  • 金融項目顧問崗位職責(zé)(13篇范文)
  • 金融項目顧問崗位職責(zé)(13篇范文)99人關(guān)注

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司成本優(yōu)化項目管理,包括前期規(guī)劃到后期收尾完整的項目過程及進(jìn)度管理,確保項目目標(biāo)達(dá)成。2、負(fù)責(zé)研究并提出成本優(yōu)化方向和建議,制定成本優(yōu)化 ...[更多]

  • 移民顧問崗位職責(zé)要求(六篇)
  • 移民顧問崗位職責(zé)要求(六篇)99人關(guān)注

    崗位職責(zé):1、為潛在的移民、海外地產(chǎn)或國際教育客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù),根據(jù)用戶需求為客戶進(jìn)行規(guī)劃,最終完成客戶的簽約;2、積極配合并且參加公司定期舉行的高端市場 ...[更多]

  • erp實施顧問崗位職責(zé)(六篇)
  • erp實施顧問崗位職責(zé)(六篇)99人關(guān)注

    1.根據(jù)企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境和資源狀況,分析企業(yè)建立erp系統(tǒng)的可行性,科學(xué)制定erp項目的戰(zhàn)略目標(biāo)2.確定企業(yè)對erp的需求,包括功能、時間、效率等方面的要求3.分析企業(yè)管理 ...[更多]

  • 私人銀行顧問崗位職責(zé)(十二篇)
  • 私人銀行顧問崗位職責(zé)(十二篇)99人關(guān)注

    崗位職責(zé):1、 針對公司各類配置產(chǎn)品(國內(nèi)外保險類,pe/vc類,并購類,固收類,信托類,債券類,公募/私募基金類,海外置地,海外移民,海外基金/債券類等)進(jìn)行高凈值客戶 ...[更多]

崗位職責(zé)范本熱門信息