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第1篇 戰(zhàn)略咨詢(xún)顧問(wèn)崗位職責(zé)要求
職責(zé)描述：
1.部門(mén)戰(zhàn)略規(guī)劃：通過(guò)外部市場(chǎng)和內(nèi)部業(yè)務(wù)研究，明確戰(zhàn)略方向，分析關(guān)鍵問(wèn)題，揭示潛在風(fēng)險(xiǎn)，推動(dòng)用戶(hù)增長(zhǎng)和滿(mǎn)意度提升，促進(jìn)自有品牌業(yè)務(wù)快速增長(zhǎng)。包括但不限于年度業(yè)務(wù)規(guī)劃、季度戰(zhàn)略回顧、定期項(xiàng)目梳理等工作。
2.部門(mén)運(yùn)營(yíng)績(jī)效分析：通過(guò)整體戰(zhàn)略目標(biāo)的拆解，識(shí)別核心業(yè)務(wù)指標(biāo)，制定日常或特定監(jiān)控方案，定期分析預(yù)警，推進(jìn)問(wèn)題快速解決。包括但不限于部門(mén)管理層kpi的預(yù)測(cè)與制定、日常監(jiān)控與分析、預(yù)警及跟蹤改進(jìn)等工作。
3.重點(diǎn)業(yè)務(wù)專(zhuān)題分析：基于戰(zhàn)略發(fā)展需要，不定期開(kāi)展市場(chǎng)、競(jìng)對(duì)、用戶(hù)、客戶(hù)、伙伴等相關(guān)的專(zhuān)項(xiàng)研究，輔助領(lǐng)導(dǎo)決策，實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)突破。包括相關(guān)行業(yè)的市場(chǎng)研究、競(jìng)對(duì)業(yè)務(wù)模式研究、用戶(hù)需求研究、供應(yīng)鏈模式研究等。
4.投后管理協(xié)同：負(fù)責(zé)事業(yè)部被投項(xiàng)目管理，協(xié)調(diào)事業(yè)部和集團(tuán)相應(yīng)部門(mén)與被投資公司各業(yè)務(wù)線、職能部門(mén)，推動(dòng)項(xiàng)目的整體開(kāi)展。項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程中主要承擔(dān)項(xiàng)目計(jì)劃、人員溝通、資源協(xié)調(diào)、進(jìn)度管控、風(fēng)險(xiǎn)管理等職責(zé)，確保項(xiàng)目高質(zhì)量完成。
職位要求：
1.重點(diǎn)本科以上學(xué)歷，4年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上知名管理咨詢(xún)公司工作經(jīng)驗(yàn)（如羅蘭貝格，普華永道，久謙，德勤，埃森哲，atk等）；有互聯(lián)網(wǎng)、零售和消費(fèi)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有海外工作和學(xué)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先
2.具備復(fù)雜數(shù)據(jù)分析及規(guī)律總結(jié)能力，熟練使用數(shù)據(jù)分析軟件者優(yōu)先
3.能敏銳把握互聯(lián)網(wǎng)和零售發(fā)展趨勢(shì)，具備互聯(lián)網(wǎng)思維及創(chuàng)新策劃能力，對(duì)互聯(lián)網(wǎng)、零售和消費(fèi)品商業(yè)模式有深入分析和理解
4.善于溝通表達(dá)，用戶(hù)訪談，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，商業(yè)意識(shí)和戰(zhàn)略意識(shí)。
5.具備創(chuàng)新思維能力，邏輯化，結(jié)構(gòu)化思考能力，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力。
第2篇 高級(jí)渠道戰(zhàn)略咨詢(xún)顧問(wèn)崗位職責(zé)要求
職責(zé)描述：
1、協(xié)助和支持戰(zhàn)略渠道部營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)的開(kāi)展，進(jìn)行崗位培訓(xùn)支持等；
2、定時(shí)更新優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品運(yùn)價(jià)和服務(wù)，輔助全球市場(chǎng)戰(zhàn)略團(tuán)隊(duì)做中國(guó)市場(chǎng)的推送；
3、緊密結(jié)合國(guó)家政策、行業(yè)趨勢(shì)、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，進(jìn)行及時(shí)有效的戰(zhàn)略實(shí)施和改進(jìn)，達(dá)到對(duì)戰(zhàn)略目標(biāo)和資源配置的動(dòng)態(tài)管理，強(qiáng)化戰(zhàn)略落地和過(guò)程管理，推進(jìn)戰(zhàn)略的實(shí)現(xiàn)；
4、帶領(lǐng)公司的管理團(tuán)隊(duì)， 執(zhí)行公司的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略，協(xié)調(diào)推動(dòng)公司不同階段的戰(zhàn)略實(shí)施，推行公司的戰(zhàn)略方針和經(jīng)營(yíng)理念，提升業(yè)務(wù)營(yíng)運(yùn)效益。
職位要求：
1、8年以上戰(zhàn)略咨詢(xún)管理項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，有it背景/咨詢(xún)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
2、英語(yǔ)讀寫(xiě)流利，優(yōu)秀的溝通能力和具備團(tuán)隊(duì)合作精神。
第3篇 戰(zhàn)略咨詢(xún)顧問(wèn)/高級(jí)戰(zhàn)略咨詢(xún)顧問(wèn)崗位職責(zé)要求
職位描述：
（1）進(jìn)行房地產(chǎn)行業(yè)市場(chǎng)及政策的宏觀研究，撰寫(xiě)行業(yè)分析報(bào)告，為公司戰(zhàn)略管理提供支持
（2）為企業(yè)提供從公司戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)戰(zhàn)略到職能戰(zhàn)略的戰(zhàn)略解決方案，重點(diǎn)解決企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力提升、業(yè)務(wù)多元化方向和方式、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化、組織管控模式、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化和區(qū)域拓展規(guī)劃等管理問(wèn)題
（3）與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層進(jìn)行項(xiàng)目溝通、內(nèi)部訪談、調(diào)研以及撰寫(xiě)研究報(bào)告
（4）帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)并參與企業(yè)戰(zhàn)略管理項(xiàng)目的全過(guò)程
1、學(xué)歷：國(guó)內(nèi)重點(diǎn)碩士及以上學(xué)歷，本科院校為985/211院校
2、專(zhuān)業(yè)：企業(yè)管理類(lèi)、經(jīng)濟(jì)管理類(lèi)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)、房地產(chǎn)及城市規(guī)劃類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)等
3、年齡：30－45 性別不限
4、形象：五官端正，形象職業(yè)，氣質(zhì)良好
5、經(jīng)驗(yàn)：億翰、克爾瑞、世聯(lián)戰(zhàn)略部門(mén)任職經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，外資咨詢(xún)背景優(yōu)先；
6、能力：了解國(guó)內(nèi)主要城市房地產(chǎn)發(fā)展?fàn)顩r以及房地產(chǎn)企業(yè)管理模式；具備系統(tǒng)的分析、邏輯推理、溝通和項(xiàng)目推動(dòng)能力，具有高度的責(zé)任感、事業(yè)心、良好的心理素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)合作精神，有乙方從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，服務(wù)過(guò)國(guó)內(nèi)知名企業(yè)；
