落實黨風廉政建設責任制自查報告教育局十二篇

落實黨風廉政建設責任制自查報告教育局怎么寫

一、引言

1. 開篇明確目的：闡述自查報告的背景，強調黨風廉政建設責任制的重要性，指出教育局作為公共教育的管理者，需要對此承擔的責任。

2. 描述自查范圍：詳細說明自查的時間范圍、涉及的部門和人員，以及自查的主要內容，如財務管理、干部選拔、教育教學等關鍵領域。

二、執(zhí)行情況

1. 黨風廉政教育：描述組織的廉政教育活動，包括培訓次數(shù)、參與人員、主要內容等，展示對黨風廉政教育的重視。

2. 制度建設：列出已建立和完善的相關制度，如廉潔自律規(guī)定、權力運行監(jiān)控機制等，說明制度的科學性和有效性。

3. 監(jiān)督檢查：介紹日常監(jiān)督和專項檢查的情況，包括發(fā)現(xiàn)問題的處理方式，體現(xiàn)監(jiān)督機制的運作情況。

三、問題與不足

1. 實際問題：列舉自查過程中發(fā)現(xiàn)的問題，如財務管理漏洞、干部選拔程序不規(guī)范等，確保真實反映現(xiàn)狀。

2. 原因分析：對每個問題進行深入分析，找出問題產生的根源，可能是制度執(zhí)行不力、監(jiān)督機制不健全等。

3. 影響評估：簡要描述這些問題對黨風廉政建設和教育局工作可能產生的負面影響。

四、改進措施

1. 短期對策：針對自查發(fā)現(xiàn)的問題，提出針對性的解決辦法，如加強財務審計、完善選拔流程等。

2. 長期規(guī)劃：制定長遠的黨風廉政建設目標，提出系統(tǒng)性的改革方案，如強化內部監(jiān)督體系、提升干部廉政意識等。

3. 責任落實：明確各項改進措施的責任人和完成時限，確保整改措施的有效執(zhí)行。

五、案例分享

1. 成功案例：選取一個或多個黨風廉政建設的典型案例，展示實踐效果和經驗，增強報告的說服力。

2. 教訓反思：提及一次或多次失敗的案例，分析教訓，以警示和提醒全局人員。

六、下一步計劃

1. 工作重點：確定下一階段黨風廉政建設的重點任務，如深化制度建設、強化教育引導等。

2. 預期目標：設定可量化的目標，如提高干部廉政滿意度、減少違規(guī)事件等，為評估成效提供依據(jù)。

3. 監(jiān)督機制：闡述如何改進和完善監(jiān)督機制，確保責任制的持續(xù)落實。

開頭結尾怎么寫

開頭：

尊敬的領導，同事們： 我們高度重視黨風廉政建設，以實際行動踐行黨的紀律和規(guī)矩。現(xiàn)將我局近期黨風廉政建設責任制的自查情況進行匯報，以期進一步提升我們的工作效能和廉政水平。

結尾：

我們將以此次自查為契機，持續(xù)改進，全面提升黨風廉政建設。我們將以更加堅定的決心，更扎實的工作，推動教育局黨風廉政建設責任制的落地生根，為培養(yǎng)新時代高素質人才創(chuàng)造清廉、公正的教育環(huán)境。感謝各位領導和同事的理解和支持，讓我們共同努力，為教育事業(yè)的健康發(fā)展貢獻力量。

落實黨風廉政建設責任制自查報告教育局范文

第一篇 落實黨風廉政建設責任制自查報告教育局3150字

今年以來，我局紀檢監(jiān)察工作認真貫徹落實省、市、區(qū)紀委全會精神和全區(qū)ⅹⅹ年紀檢監(jiān)察工作要點，以科學發(fā)展觀為指導，以落實黨風廉政建設責任制為統(tǒng)攬，以構建懲防體系為主線，以作風建設為突破口，整體推進教育、制度、監(jiān)督、改革、糾風、懲處等各項工作，努力提高教育反腐__建設科學化水平，促進教育均衡科學發(fā)展，以新的業(yè)績迎接黨的十八大召開，較好地完成了上半年工作目標?，F(xiàn)將我局執(zhí)行黨風廉政建設責任制及相關制度情況報告如下：

一、黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況

認真貫徹市、區(qū)紀委全會精神。區(qū)教育局召開機關和二級單位全體干部會，迅速傳達會議精神，將貫徹落實貫穿各項工作中，召開了教育系統(tǒng)反腐__建設工作會議，制定了教育黨風廉政、行業(yè)作風建設工作要點，簽訂了教育系統(tǒng)落實黨風廉政建設責任制責任狀，對今年黨風廉政建設和反腐敗工作主要任務及責任進行了分解，并加強監(jiān)督力度，進行了檢查督辦。建立了主要領導問責，分管成員督責，全體干部履責的責任機制。

為較好落實黨風廉政建設責任，進一步深化廉政文化建設。認真落實中紀委《關于加強廉政文化建設的意見》，進一步推行廉政文化進機關、進學校(進課堂、進教材)等活動。在機關辦公樓樓道進一步完善了廉政文化環(huán)境布置。在學校繼續(xù)開展廉潔文化進學校示范校創(chuàng)建活動，在鞏固市級第一批示范校、區(qū)級示范點創(chuàng)建成果基礎上，今年力爭將ⅹⅹ中學創(chuàng)建成省級示范校，將ⅹⅹ中學、ⅹⅹ實驗學校、ⅹⅹ實驗學校、ⅹⅹ小學創(chuàng)建成市級第二批示范校。我們把廉潔文化進學校作為今年抓重點創(chuàng)特色工作，作為落實黨風廉政建設責任制的有力抓手，把廉政文化建設與師德建設、干部作風建設、學生德育工作結合，在干部教師中開展廉潔從政(教)教育，規(guī)范從政從教行為，在學生中開展廉潔誠信教育，樹立廉潔誠信意識。

二、《廉政準則》執(zhí)行情況

我們切實抓好領導干部廉潔從政教育，著力落實領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，重點組織學習貫徹胡錦濤___在十七屆中央紀委七次全會上的重要講話精神，深入學習宣傳《____黨員領導干部廉潔從政若干準則》以及實施辦法。切實抓好《廉政準則》及實施辦法落實檢查工作，全體干部對照《廉政準則》進行自我檢查，召開民主生活會，開展批評和自我批評，對8個嚴禁52個不準落實情況進行督查，嚴格執(zhí)行三談兩述制度，建立和完善黨員干部重大事項報告、禮品登記、收入申報制度，組織機關和學校領導干部填報了《領導干部個人有關事項報告表》。

開展黨風廉政建設宣傳教育月活動。5月份，在全區(qū)教育系統(tǒng)開展保持黨的純潔性，爭創(chuàng)發(fā)展新業(yè)績?yōu)橹黝}的第十三個黨風廉政建設宣教月活動。結合教育實際，抓好八個一：一是開展一次懲防體系制度集中學習宣傳。每周五下午組織機關干部集中學習，重點學習《廉政準則》和中央、省、市、區(qū)紀委全會精神和懲防體系制度，并通過《ⅹⅹ教育》、《ⅹⅹ教育網》、政務校務公開欄等廣泛宣傳反腐__，保持黨的純潔性教育的活動情況。二是召開一次民主生活會。各支部對照《廉政準則》，圍繞保持黨的純潔性這一主題，召開了民主生活會，認真開展了自查和討論，制定整改措施，進一步完善承諾制。三是觀看一部紅色電影。組織黨員干部、教師觀看了反映中央監(jiān)察委員會誕生及早期領導的艱苦卓絕斗爭歷程的重大革命歷史題材電影《忠誠與背叛》。機關、二級單位和城區(qū)學校支部近200人觀看。四是撰寫學習心得。組織黨員干部、教師認真學習保持黨的純潔性相關文章，每名黨員撰寫以上學習心得體會，辦了學習專欄。五是開展一次一把手上廉政黨課活動。黨組織負責人為機關黨員干部上了一堂題為《掃除五風，把好四關，保持黨的純潔性》的黨課。六是開展一次反腐__征文活動。以保持黨的純潔性，加強反腐__建設為主題，在全系統(tǒng)組織開展了反腐__征文活動。七是組織一次廉政書畫攝影展活動。八是組織一次手機廉政短信征集評獎活動。

三、三重一大事項民主決策制度執(zhí)行情況

為切實執(zhí)行三重一大民主決策制度，我們深化黨(政)務、校務公開。認真執(zhí)行《區(qū)教育系統(tǒng)黨務公開工作方案》、《區(qū)教育系統(tǒng)政務公開工作方案》、《區(qū)中小學校務公開實施細則》，開展了政務、校務公開調研，拓展公開途徑和方法，完善黨務、政務、校務公開欄，變注重結果公開為既注重結果公開，更注重過程公開。對機關、二級單位、學校三費(招待費、差旅費、車輛使用維修費)、三招(招生、招聘、招標)、三帳(財務、食堂、經營)如實公開，接受群眾監(jiān)督。實現(xiàn)黨務、政務、校務公開全覆蓋。對三重一大事項(重大事項決策、重要人事任免、重大項目建設、大額度資金使用)堅持民主決策，集體研究，抓好監(jiān)督。

繼續(xù)推進教育廉政風險防控機制建設，通過前期預防、中期監(jiān)控、后期處置等措施，構建預防更加超前、監(jiān)督更加有力、制度更加完善、干部更加廉潔的腐敗預警防控體系。進一步深化廉政風險防控，注重抓好四個結合，即與規(guī)范辦學行為，繼續(xù)治理教育亂收費結合;與規(guī)范教師從教行為，加強教師職業(yè)道德建設結合;與規(guī)范干部從政行為，加強干部廉潔自律結合;與維護教育公平，推動教育均衡發(fā)展結合。從重點領域、重點部門、重點環(huán)節(jié)，特別是三重一大制度入手，制定了工作流程圖，加強對干部權力運行的監(jiān)控。

四、一把手四不直接分管制度執(zhí)行情況

認真落實單位一把手不直接分管本單位人事、財務、工程建設、物質采購制度，四項工作由分管班子成員分工負責。一是集體決策人事，實行規(guī)范管理。系統(tǒng)干部選拔任用，嚴格執(zhí)行領導干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度，教職工工作調動、評先表模、評職評級等，堅持充分尊重民意，嚴格考核，集體研究，按程序辦事。其二，規(guī)范基建采購，建設陽光工程。教育系統(tǒng)學校多、工程多，但經費有限，嚴格規(guī)范基建和采購管理及其重要。我們組織建立了基建(采購)規(guī)劃審查、招標、質量監(jiān)督三個專班，建立了一套較為完善的科學管理制度，相互制約，確保陽光操作。一把手，主要是把好規(guī)劃和質量關，從不直接參與招標工作，從未打過招呼。我局嚴格項目工程建設管理的經驗在全省介紹。其三，嚴格財經紀律，實行公開財務。每年教育經費的下?lián)埽荚谑菑V泛調研的基礎上，拿出初步方案，幾上幾下，經集體決定后，將結果公開。每年都要對學校(單位)財務進行年度審計，對干部離任進行經濟責任審計，重點對學校專項資金、食堂帳等進行專項審計。嚴格財務管理制度，每筆單據(jù)必須由二人以上經辦人簽字，辦公室、計財科審核，分管副職簽批，一把手不直接簽字核銷單據(jù)，做到加強領導和監(jiān)督。在用錢上精打細算，不亂花一分錢，不挪用一筆專項經費，東寶教育財務多次接受審計，次次得到好評。

五、六不準規(guī)定執(zhí)行情況

我們認真貫徹執(zhí)行區(qū)紀委《關于印發(fā)黨員干部廉潔從政六不準規(guī)定的通知》，一是不準公車私駕。機關和二級單位、城區(qū)學校加強公車的管理，黨員干部不準擅駕公車，無違規(guī)現(xiàn)象;二是不準抹牌財博。黨員干部和機關工作人員無參與賭博現(xiàn)象，嚴禁以到基層學校檢查指導工作之名進行任何形式的賭博活動;三是不準借機斂財。黨員干部和機關工作人員不準利用婚喪嫁娶、升學參軍、生日等事宜大操大辦，借機斂財，接受下屬及服務對象禮品禮金，個人重大事項必須向局紀委報告;四是不準亂發(fā)津補貼。嚴格按文件要求，規(guī)范發(fā)放津補貼，區(qū)多次對我局檢查，次次受到好評;五是不準工作日午餐飲酒。黨員干部和機關人員在工作日嚴禁飲酒，下鄉(xiāng)不準飲酒;六是不準上班時間在網上從事與工作無關的事。機關和二級單位進一步開展了整治庸懶散工作，加強干部作風建設，堅持干部每天記工作日志，經常開展干部上班工作紀律督查，黨員干部和機關工作人員沒有在電腦上從事與工作無關的事的問題。

下半年，我們將進一步抓好黨風廉政建設責任制的落實，重點抓好干部的廉政教育，切實抓好廉政準則的嚴格執(zhí)行;加強廉政文化建設，抓好廉政文化示范點創(chuàng)建活動;抓好政務(校務)公開，加強工程建設和專項資金的審計監(jiān)管力度;進一步規(guī)范辦學行為，做好師生舒心的事情，辦好人民滿意的教育。

第二篇 關于貫徹落實黨風廉政建設責任制的自查報告2300字

關于貫徹落實黨風廉政建設責任制的自查報告

2003年，我局黨風廉政建設工作在省委、省政府和信息產業(yè)部的領導下，以“三個代表”和黨的十六屆三中全會精神為指導，認真貫徹省委十一屆四次全會精神，緊緊圍繞黨的中心工作和全局工作重點，堅持“依法監(jiān)管、從嚴治政”的方針，以黨風廉政建設責任制為抓手，以實施政務環(huán)境評議評價活動為載體，黨風廉政建設工作取得了一定成效。按照省委、省政府關于開展黨風廉政建設責任制檢查的通知要求，我局對今年黨風廉政建設工作進行了認真回顧和自查，現(xiàn)將有關情況報告如下：

一、深入開展黨風廉政教育

我局黨組十分重視黨風廉政建設責任制工作，我們堅持“教育在先，預防為主”的方針，把思想政治教育作為首要任務，組織干部認真學習了關于反腐__的理論和___同志的重要講話，狠抓了以講學習、講政治、講正氣為主要內容的黨性、黨風、黨紀教育。組織學習了《____黨章》、《____黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《黨政領導干部選拔任用條例》、《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》，組織全體黨員干部收看了汪洋湖、鄭培民和李真正反兩面的教育錄像，進一步強化了廉潔自律和遵紀守法意識，提高了拒腐防變的能力。局黨組成員通過集體學習和業(yè)務自學相結合的方式，按照“5＋1”、”8+2”的學習時間標準，加強理論業(yè)務學習，勤于思考、善于鉆研，認真撰寫讀書筆記，提高綜合素質。領導干部還十分注意理論和實踐相結合，帶著問題深入基層企業(yè)開展調研，探索破解難題的辦法。

二、狠抓領導干部廉潔勤政

領導班子和領導干部廉潔勤政是黨風廉政建設的關鍵。我們按照“團結、務實、高效、創(chuàng)新、廉潔”的思路，采取積極有力的措施，狠抓了領導班子和領導干部廉潔勤政的自身建設。一是局黨組對黨風廉政建設實行書記、局長負總責，其他黨組成員配合抓，實行“一崗雙責”，即每個黨組成員不但要對所分管的業(yè)務工作負責，而且要對自己所分管部門的黨風廉政建設負責，各部門負責人要對本部門的黨風廉政建設負全責。二是為落實《江西省貫徹落實<關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定>;的實施辦法》，保證黨風廉政建設責任制和各項規(guī)定落到實處，促進我局黨風廉政建設，我們要求一級抓一級、一級對一級負責，凡所屬被管理人員因黨風廉政方面犯錯誤而受到處分，其直接管理人同時承擔責任，并不能參加當年度的評先創(chuàng)優(yōu)。三是領導班子成員帶頭遵守黨的政治紀律，保證政令暢通。特別是在干部使用、行政審批、工程立項、費用開支等方面，不打電話、不批條子、不做暗示，不向企業(yè)和個人施加壓力。同時，自覺做到生活上不超標，堅持管好自己，管好子女親屬，管好身邊工作人員，雖然管局經濟上比不上通信企業(yè)，但是我局從不向企業(yè)攤派、不向基層伸手。在作出重大決策時，充分發(fā)揮民主，集思廣益，不搞一言堂。要求干部必須做到的，自己首先做到；要求干部不能做的，自己堅決不能做。四是領導班子成員廉潔自律，發(fā)揮表率作用。政企分開后，領導干部的福利和待遇與電信企業(yè)相比有著較大的差距，但我局領導班子成員都能嚴格要求自己，自覺接受監(jiān)督，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不講排場、比闊氣。做到自重、自省、自警、自勵，踏踏實實做事、清清白白為官。一年來凡是遇到扶貧濟困獻愛心等公益活動時，領導干部總是帶頭捐款捐物；，過年過節(jié)或行政審批中有個別送禮金的情況，都一律退還，退不掉的交由監(jiān)察處處置，為全局干部做出了好的榜樣。五是領導班子團結協(xié)作，開拓創(chuàng)新。局領導班子注意從講政治、講正氣、講黨性出發(fā)，大事講原則，小事講風格、黃建新局長作為班長，既能成為局黨組的“主心骨”和“領頭雁“，又能充分發(fā)揮每個黨組成員的作用。同時，堅持把個人分工負責制與集體領導制結合起來，充分發(fā)揮班子每個成員的專長，及時調整班子分工，把擔子分擔到每個成員身上。領導成員都以高度的事業(yè)心和責任感，創(chuàng)造性地開展工作，如在全國率先提出建設網關局的設想、積極起草推動了《江西省電信條例》出臺、將行風建設一票否決制與電信市場監(jiān)管結合等，為通信監(jiān)管積極探索新途徑、新方法。正是通過有效、有為、有情的服務性管制，全省電信市場價格戰(zhàn)有所緩解，網間互聯(lián)互通問題基本解決，電信業(yè)務收入繼續(xù)保持快速增長勢頭，有效地促進了我省通信行業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

三、認真落實黨風廉政建設各項規(guī)定

按照省委、紀委關于加強黨風廉政建設工作的部署要求，結合我局實際，我們制定了《2003年黨風廉政建設和反腐敗工作分工表》，將黨風廉政建設各項工作分解到每位領導身上，保障黨風廉政建設抓出成效。一是嚴格財務管理，落實財務“收支兩條線”。所有財務都按要求納入了“收支兩條線”管理，行政處罰款一律上繳地方財政，杜絕了私設“小金庫”和“帳外帳”，無亂收費、亂罰款、亂攤派現(xiàn)象。二是在住房、接待、交通工具等方面嚴格執(zhí)行上級規(guī)定。在子女從業(yè)方面，每年領導干部都填寫配偶、子女從業(yè)情況登記表，沒有出現(xiàn)違反規(guī)定從業(yè)的情況。三是實行局務公開。我們緊緊抓住省政府開展的政務環(huán)境評議評價活動的契機，大力推行政務公開、事務公開，將我局的職能部門、審批事項、投訴申告等內容及時在網站上公布，編寫了《政務公開手冊》，方便群眾查詢。同時公布了五項服務承諾，接受社會監(jiān)督，從而大大提高了行政效率，起到了較好的社會效果。

四、2024年工作安排

（一）加強黨員干部理論學習。全面落實黨組中心組理論學習規(guī)定，充分運用十六大精神和“三個代表”重要思想學習教育活動成果，大力弘揚理論聯(lián)系實際的馬克思主義學風，在不斷提高領導水平，提高駕馭全局、解決實際問題的能力上狠下功夫。堅持用馬列主義、___思想、鄧小平理論和 “三個代表”重要思想武裝干部頭腦，不斷增強黨性鍛煉，樹立高尚、科學、文明的時代精神，努力培養(yǎng)“學習型”集體。

第三篇 公司黨委書記落實黨風廉政建設責任制情況自查報告1850字

公司黨委書記落實黨風廉政建設責任制情況自查報告

一年的緊張工作即將過去，在擔任公司黨委書記工作期間，我嚴格按照年初簽訂的有限公司《領導干部黨風廉政建設責任認定書》的要求，履行了以下職責：

一、遵守黨的紀律，發(fā)揚黨的傳統(tǒng)，嚴于律己，廉潔自律。

（一）自覺遵守黨的政治紀律，堅持黨的基本路線，堅決同以___同志為___的___保持高度一致，堅決維護黨的集中統(tǒng)一，堅決維護中央權威，堅決維護黨的紀律的嚴肅性，做到在政治上清醒堅定，在重大問題上旗幟鮮明，在關鍵時刻和重大事件中經得起風浪考驗。堅持貫徹中央提出的“六個堅決不允許”的要求，即：決不允許在群眾中散布違背黨的理論和路線方針政策的意見，決不允許公開發(fā)表同中央的決定相違背的言論，決不允許對中央的決策部署陽奉陰違，決不允許編造、傳播政治謠言及丑化黨和國家形象的言論，決不允許以任何形式泄露黨和國家的秘密，決不允許參加各種非法組織和非法活動。

（二）認真執(zhí)行《廉政準則》和領導干部廉潔自律各項規(guī)定，特別是自覺遵守中央紀委《關于嚴格禁止黨員領導干部利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》、市委《關于進一步加強領導干部廉潔從政的若干規(guī)定》、公司黨委《關于進一步加強領導干部廉潔從業(yè)的若干規(guī)定》，嚴格落實中央對國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)提出的“七個不準”要求，廉政規(guī)定，廉潔從業(yè)，絕不出現(xiàn)任何違紀現(xiàn)象。貫徹“四做一當”的工作理念，即做真正的共產黨員——敬業(yè)創(chuàng)業(yè)，做公仆——愛港愛崗，做優(yōu)秀指揮員——智勇嚴廉，做普通一兵——忠誠勤儉，當一面旗幟——為港爭光。

（三）堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十七屆五中全會、市委九屆八次全會各項部署和公司黨委、行政的重大決策和部署，牢牢把握濱海新區(qū)開發(fā)開放的難得歷史機遇，解放思想，更新觀念，為創(chuàng)建平安，構建和諧，為實現(xiàn)又好又快的發(fā)展做出自己的貢獻。嚴格要求自己，自重、自省、自警、自勵，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，抵御各種誘惑，提高拒腐防變的能力，在任何工作中都不能損害廣大員工的利益，年初與公司全部中層干部分別簽訂了責任書，一年來均已嚴格履行。

二、加強學習，不斷提高自身修養(yǎng)，致力于做一名作風正、觀念新、職工信任的好干部。

俗話說：打鐵先要本身硬。一年來，我始終堅持要求員工做到的事我首先做到，要求員工不做的，我堅決不做的原則。不斷提升自身政治素養(yǎng)，認真學習科學發(fā)展觀、《廉政準則》和五項法規(guī)要求，以黨組織建設與現(xiàn)代企業(yè)制度建設同步為工作理念，落實國家推進濱海新區(qū)開發(fā)開放的重大決策和市委市政府的加快發(fā)展要求，撰寫學習心得，通過學習，深刻領會科學發(fā)展觀和十七大的內涵和精髓，努力把握和實踐黨的路線、方針、政策，解放思想、更新觀念，不斷汲取現(xiàn)代科學知識和社會主義市場經濟知識，以此來提高自己的理論素養(yǎng)、政策水平和實際工作能力。為建設成為世界一流獻計獻力。以強烈的進取精神和神圣的使命感，以人為本，求真務實，實現(xiàn)兩個負責：即對上級負責對職工負責，確保一方平安，確保公司資產保值增值。

三、堅持民主集中制，保障決策的正確性

始終堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的內部議事和決策基本制度，重大問題集思廣益、集體決策，發(fā)揮黨委的____作用，班子成員的積極性、創(chuàng)造性得到充分發(fā)揮，保證了決策的科學性和正確性。深入開展“四好”領導班子創(chuàng)建活動，認真貫徹落實民主集中制，按照為民、務實、清廉的要求，圍繞“五個致力于和五個力求”的領導班子承諾，自覺維護班子團結，提高解決實際問題的能力，堅持立黨為公，執(zhí)政為民，增強拒腐防變的能力，真正做到管好自己，建好班子，帶好隊伍。

四、落實市委“解促上”活動要求，努力轉變機關工作作風

年初，市委市政府向全市發(fā)出“解難題、促轉變、上水平”活動的要求，公司為貫徹落實市委市政府的要求，保障高質量的發(fā)展做出了“解促上”活動的工作部署。制定了崗位自查表，共收集自查表104份，自查整改措施248項，圍繞部門工作作風和公司“解促上”活動中提出的“三個著力”積極開展崗位自查活動，為公司獻計獻策。在“解促上”活動中，收集各部門上報難題19項，匯總上報公司4項，其余需要公司解決的難題已經全部確認并落實責任承辦部門。通過此項活動的開展，轉變了機關工作作風，在公司內營造了團結協(xié)作、同舟共濟、努力為基層解決困難的工作風氣。

一年來，我在擔任公司黨委書記期間，始終堅持日常工作和黨風廉政兩手抓的原則，但在廉政理論學習以及理論知識的橫向交流上還存在欠缺，在今后的工作中還需進一步加強廉政方面理論的學習和交流。

第四篇 落實黨風廉政建設責任制情況調研報告3450字

_____紀工委在去年普遍進行黨風廉政建設責任制（以下簡稱“責任制”）調研基礎上，今年_月中、下旬，又分兩個組到中央組織部等10單位，重點就貫徹落實責任制的三個重要環(huán)節(jié)——責任分解、責任考核和責任追究的實施情況，進行了調研，并通過請各單位填寫《貫徹落實黨風廉政建設責任制情況一覽表》的形式，對有關情況進行了了解。各單位對這次調研很重視，調研組所到單位都認真準備了書面材料，有的單位分管領導親自參加座談和參與相關問題研討，其他單位認真填報了表格。

一、基本情況和主要特點

從統(tǒng)計情況看，在中直機關的共38個單位中，23個單位實施了責任分解，占60.5%；22個單位已經和計劃進行責任考核，占57.9%；4個單位共對12名局、處級干部實施了責任追究。綜合調研和表格統(tǒng)計情況，絕大多數(shù)單位對責任制在促進黨風廉政建設和反腐敗工作中的重要地位和作用的認識有了進一步提高，領導的責任意識、紀檢機關的組織協(xié)調意識、部門齊抓共管的意識和干部職工參與的意識明顯增強。各單位能認真吸取以往的經驗，結合本單位實際，抓好責任分解和責任考核，積極探索實施責任追究，較好地保證了責任制的落實。

（一）落實責任制工作取得新進展。

一是領導落實責任制的主動性和自覺性進一步增強。部委（黨組）統(tǒng)一領導單位的黨風廉政建設和反腐敗工作，主要領導負總責，把黨風廉政建設和反腐敗工作與業(yè)務工作一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核，帶頭執(zhí)行責任制有關規(guī)定。中央組織部部長賀國強同志，在今年部機關開展的優(yōu)良傳統(tǒng)作風教育和廉潔自律警示教育活動中，率部務會全體成員參觀展覽、參加討論，還出席了兩項教育的動員大會。中央政法委機關領導班子成員，在公務活動和社交活動中帶頭遵守廉潔自律規(guī)定，對身邊工作人員和家屬嚴格要求，多年以來，機關沒有發(fā)生一例違法違紀案件。中央黨校校委在年初的校委工作要點中，把執(zhí)行責任制作為重點工作單獨提出，進行安排。中國作家協(xié)會黨組重視對自身的監(jiān)督，黨組每次召開會議，尤其是研究討論作協(xié)重大事項、干部任免等問題，都請機關黨委常務副書記和機關紀委書記列席，征求他們的意見、建議。廣電總局局長徐光春同志在今年總局廉政工作會議上，代表黨組就貫徹責任制進行部署，承諾“對廣電總局的黨風廉政建設和反腐敗工作負總責”，要求“每一位分管局長要對自己分管領域、部門的黨風廉政建設和反腐敗工作負責，出了問題要追究責任?！?/p>

二是相關制度和措施進一步完善。各單位根據(jù)___和中央紀委關于黨風廉政建設和反腐敗工作的部署，結合本單位不斷變化的反腐__工作實際和在落實責任制過程中遇到的新情況新問題，在完善已有制度的基礎上，又制定了一些新的制度規(guī)。中央組織部制定完善了機關紀委及其辦公室工作職責、工作程序和工作制度；《中組部干部廉潔自律守則》、《中組部干部外出執(zhí)行公務的幾項規(guī)定》等多項制度規(guī)定也正在調研或起草中。中央黨校對責任制進行分解后，各單位、部門加強了建章立制工作：黨校辦公廳制定了《中央黨校接待工作實施方案》、黨校財務部制定了《中央黨校財務管理規(guī)定》、黨校組織部制定了《中央黨校領導干部任前告示制暫行規(guī)定》等。共青團中央注重在落實責任制的過程中發(fā)現(xiàn)問題，總結經驗，制定措施：為了加強對國有資產的管理，制定了《關于對團中央下屬單位定期進行全面審計的暫行規(guī)定》；為了規(guī)范領導干部配偶、子女經商辦企業(yè)行為，制定了《團中央書記處關于局級以上領導干部配偶、子女從業(yè)的具體規(guī)定》，并將范圍延伸到處級干部等。中國科協(xié)在落實責任制過程中，注意抓薄弱環(huán)節(jié)：為杜絕外事活動中的不正之風，制定了《中國科協(xié)外事工作制度》等；為規(guī)范經濟活動和財會人員的行為，制定了《中國科協(xié)工程審計規(guī)范》等文件。經濟日報社在貫徹執(zhí)行《黨內監(jiān)督條例（試行）》的基礎上，正在對《經濟日報編委會議事規(guī)則》、《經濟日報報業(yè)集團黨員領導干部民主生活會若干規(guī)定》、《經濟日報報業(yè)集團關于禁止有償新聞的若干規(guī)定》等制度進行修訂。

三是紀檢部門較好地發(fā)揮了職能作用。比如：共青團中央建立了機關黨委、紀委專人聯(lián)系部門、單位的工作聯(lián)系制度，隨時對各部門、各單位黨風廉政工作的落實情況進行抽查。機關紀委還認真監(jiān)督各單位民主生活會情況，聽取班子成員執(zhí)行責任制的匯報，并對各單位召開領導班子民主生活會的情況進行通報，有效促進了民主生活會質量的提高和責任制的落實。中國作協(xié)機關紀委根據(jù)各單位、部門承擔的責任內容，注意做好跟進指導工作，加大對容易發(fā)生問題的關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)管力度。光明日報社機關黨委、紀委注意及時了解群眾關心的本單位黨風廉政建設方面存在問題，為領導決策提供依據(jù)。

（二）責任分解、責任考核、責任追究三個關鍵環(huán)節(jié)的工作有所加強。

一是責任分解逐步科學。33個單位在《責任制實施細則》中對部委（黨組）和班子成員及所屬各單位、部門黨政一把手和班子成員在責任制中承擔的責任作了規(guī)定，占86.8%；26個單位制定了責任分解方案，明確了責任人和責任目標，占68.4%，其中，23個單位對責任內容進行了層層分解。中央黨校在進行責任分解時，結合各部門的職能和職責，把黨風廉政建設納入領導班子、領導干部管理的重要內容，與教學、科研、行政管理、組織人事等業(yè)務工作和精神文明建設緊密結合，形成一起研究部署，一起貫徹落實的工作機制。中國作協(xié)黨組在每年初和年中研究部署工作時，把黨風廉政建設工作和中心工作一起部署，提出目標、要求和責任，確定好牽頭部門和協(xié)辦部門。廣電總局建立了由總局機關各司局、總局直屬機關紀委、總局工會、集團綜合辦公室、人事部、財務部為成員單位的黨風廉政建設協(xié)調小組，并于每年初召開第一次會議，把反腐__工作重點任務分解到各成員單位。新華社由社黨組成員按分工加強對各部門、各單位、各分社領導班子、領導干部黨風廉政建設工作的指導和監(jiān)管，按照《關于社黨組成員黨風廉政建設責任分工紀要》，進一步明確責任，形成了“縱向到底，橫向到邊，一級抓一級，層層抓落實”的黨風廉政建設責任制運行機制。

二是責任考核漸成制度。20個單位成立了責任考核領導小組，占52.6%；25個單位制定了考核方案，占65.8%；22個單位把考核與民主評議、測評結合起來進行，占57.9%；29個單位把責任制執(zhí)行情況列入民主生活會和述職述廉內容，占76.3%； 21個單位對考核結果進行了反饋，占實施責任考核單位的95.5%，占中直機關單位總數(shù)的55.3%；17個單位把考核結果作為干部的業(yè)務評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)，占實施責任考核單位的77.3%，占中直機關單位總數(shù)的44.7%。中央組織部領導每年對分管局級單位執(zhí)行責任制情況進行考核，部屬各單位行政一把手結合年度工作總結、干部考核、黨員民主評議，對分管處室進行考核，局級干部在本單位全體人員大會上述職述廉，處級干部在全處會議上述職述廉，機關人事部門把責任制執(zhí)行情況作為評價、獎懲和提拔任用干部的重要依據(jù)，機關黨委在評選先進基層黨組織、優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務工作者時，把落實責任制的情況作為一項重要的條件。中央黨校一是由校委負責領導和組織對各直屬單位領導班子和領導成員的考核工作，并將考核情況列入校委年度總結和工作報告；二是針對黨校有10多個單位設有財務部門或有賬目管理的特點，把審計工作作為責任制考核的一項重要方法使用；三是把責任考核納入黨支部工作目標管理責任制。廣電總局分層實施責任考核，并充分發(fā)揮干部職工的監(jiān)督作用，通過廣泛摸底的方式，對所屬單位、部門領導班子及一把手落實責任制情況進行考核。新華社把責任考核與干部人事考核同步進行，要求領導干部在群眾大會上述職述廉，通過群眾無記名投票的形式進行民主評議。經濟日報社采取自查和定期抽查相結合的方式進行責任考核，并根據(jù)工作性質，確定重點考核單位和崗位。

三是責任追究在一些單位開始實施。14個單位制定了責任追究實施細則并確定了責任追究重點，占36.8%；4個單位實施了責任追究，受到責任追究的局級干部11人，處級干部1人；這4個單位都利用本單位責任追究案例進行了警示教育。從了解的情況看，各單位實施責任追究的意識有所增強，很多單位正在進一步研究制定和完善責任追究實施辦法。新華社制定的《關于實行黨風廉政建設責任追究的意見》，對責任追究的對象、原則、辦法、政策界限及實施作了具體規(guī)定，實施兩年來，已經有8名局級領導干部受到了責任追究。

二、存在的問題和不足

（一）個別單位對執(zhí)行責任制重視還不夠。有的單位反映，部委（黨組）工作千頭萬緒，責任制難以擺上位置，責任制領導體制難落實；有的單位一級抓一級、層層抓落實工作做得還不夠好；有的單位由于沒有出現(xiàn)或發(fā)現(xiàn)違法違紀現(xiàn)象，缺乏落實責任制的緊迫感和自覺性。

第五篇 貫徹落實黨風廉政建設責任制情況報告4750字

2024年，我處堅持從全面貫徹“三個代表’’重要思想高度，認真貫徹落實中央和省、市以及市交通局黨委、紀委關于加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭的決議、決定，緊緊圍繞道路運輸行業(yè)管理各項任務，堅持兩手抓、兩手硬，充分認識加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要性和緊迫性，始終把抓好黨風廉政建設當作促進和保證為我市經濟社會的發(fā)展提供道路運輸保障的重要工作，深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭?，F(xiàn)將有關情況報告如下：

一、 充分認識加強黨風廉政建設的重要意義，切實加強黨風廉政建設責任制

黨風廉政建設責任制是搞好黨風廉政建設和反腐敗工作的一項根本制度，體現(xiàn)了標本兼治，從源頭上預防和治理腐敗的原則，是提高黨的執(zhí)政能力的必然要求和最重要的制度保障。多年來，我們始終堅持黨組織的統(tǒng)一領導，不斷建立健全切實有效的監(jiān)督制約和責任追究機制，加強對領導干部執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定的監(jiān)督，加強黨風廉政建設責任制。處各級領導干部以身作則，認真執(zhí)行上級黨委、紀委關于反腐__的各項規(guī)定和要求，堅持立黨為公，執(zhí)法為民，正確行使手中的權力，努力實踐“三個代表”重要思想。在運政管理各項工作中切實做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。為促進我市運政機構黨風廉政建設和深入開展反腐敗斗爭奠定了堅實基礎。

幾年來我們先后建立了《貴陽市交通運輸管理處黨風廉政建設責任制》、《貴陽市交通運輸管理處黨風廉政建設責任制實施細則》《貴陽市交通運輸管理處黨風廉政建設責任追究辦法(試行)》、《黨風廉政建設責任制分解目標責任書》等一系列規(guī)章制度，以保證黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得成效。針對道路運政管理中涉及審批及處罰方面群眾反映較為強烈的現(xiàn)象，我們還制定了《貴陽市交通運輸管理處道路運政投訴與處理程序規(guī)定》、《貴陽市交通運輸管理處道路運輸違法行為處罰程序和管理規(guī)定》等，以切實保證把運政管理各項工作置于有效監(jiān)督之中。今年1 1月，中央和省委召開了黨風廉政建設責任制電視電話會議后，我們及時組織全處干部進行了學習。處黨政主要領導還參加了市交通局召開的傳達吳官正同志在全國黨風廉政建設責任制電視電話會議上的講話和錢運錄同志、曹洪興同志在全省黨風廉政建設責任制電視電話會議上的講話。我們還結合局黨委要求，對我處原制定的《中共貴陽市交通運輸管理處黨總支黨風廉政建設責任制》進行了修改，從責任分解、責任考核、責任追究三個方面切實落實黨風廉政建設責任。

一是科學規(guī)范地進行責任分解，做到責任內容具體、責任主體明確；通過責任分解使黨風廉政建設和反腐敗各項目標任務和責任落實到具體單位和具體人員，形成單位負責制和領導負責制。二是細化責任的考核辦法，考核結果要作為領導干部業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。三是責任追究。責任追究是落實責任制的關鍵環(huán)節(jié)，只有責任追究到位，責任制才能發(fā)揮應有的效力而最終落到實處。

二、把黨風廉政建設納入黨政領導班子目標管理，切實抓好黨風廉政建設責任制的落實

在貫徹落實黨風廉政建設責任制工作中，我們堅持黨總支書記、處長對全處的黨風廉政建設負總責，實行黨總支統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，部門各負其責的工作格局。處領導班子成員根據(jù)不同分工，對各自分管職責范圍內的黨風廉政建設負直接責任。在年初布置工作目標時，按照與局紀委簽定的《紀檢監(jiān)察工作目標責任書》，把黨風廉政建設的各項工作任務和責任細化分解到具體的責任部門和責任人，從上到下逐級抓落實。在年底開展的年度目標檢查中，對各單位工作目標完成情況和廉政建設同時進行檢查，同時納入考核。確保了行業(yè)管理工作目標和黨風廉政建設任務的全面完成。

實踐證明，把黨風廉政建設責任納入黨政目標管理，能夠有力地推動和促進黨風廉政建設和反腐敗斗爭的健康開展，有效地提高領導干部抓黨風廉政建設的責任感和自覺性，防止和改變 “一手硬，一手軟”現(xiàn)象。是保證反腐敗領導體制和工作機制的重要舉措。有利于督促領導班子和領導干部對職責范圍的黨風廉政建設和反腐敗斗爭全面負起領導責任，齊心協(xié)力加強黨風廉政建設。

由于我們把黨風廉政建設納入黨政領導干部目標管理，今年，處屬各單位黨風廉政建設責任制貫徹落實較好。對推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭取到了有力的保障作用。

三、進一步增強領導干部責任意識，落實領導干部廉潔自律規(guī)定

運管機構擔負著維護道路運輸市場的重要職責。運管部門工作作風的好壞直接關系到黨和政府在人民群眾中的威信。而領導干部則是關鍵的關鍵。為此，我們始終堅持將領導干部廉潔自律作為黨風廉政建設的重點來抓，堅持從嚴治黨的方針，對領導干部嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督。

今年以來，我們大張旗鼓地開展學習貫徹《____黨內監(jiān)督條例(試行)》和《____紀律處分條例》的宣傳教育活動。處黨總支還組織全處黨員、干部參加了市紀委組織的學習兩個“條例”知識竟賽活動。我們還通過組織干部職工收看反映原貴州省交通廳廳長盧萬里腐敗案的教育片《絕路》，在黨員、干部中開展警示教育。使黨員、干部從活生生的事例中吸取教訓，樹立起正確的世界觀、人生觀、價值觀，嚴格遵守廉潔自律的各項規(guī)定，筑牢黨員、干部的思想道德防線，防止腐敗現(xiàn)象發(fā)生。

我們按照局紀委要求，堅持開好領導干部民主生活會，加大對領導干部執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定的監(jiān)督。通過民主生活會，對照檢查單位領導班子和黨員領導干部在黨性、黨風和廉潔自律等方面存在的問題。處領導班子成員根據(jù)“四大紀律’’、“八項要求”和廉潔自律各項規(guī)定認真參加了民主生活會并進行了對照檢查發(fā)言，填寫了“貴陽市黨員領導干部民主生活會個人有關情況登記表”，開展了批評和自我批評。民主生活會上，處黨總支把會前收集到的意見和建議梳理后向領導班子成員進行了通報，并針對存在的問題提出了整改措施。確保了民主生活會質量。

四、充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察工作在行業(yè)管理中的保證作用

道路運輸行業(yè)管理工作政策性強、涉及面廣，關系人民群眾的切身利益，對黨和政府在人民群眾中的威信有直接影響。建立一支人民群眾滿意，高效、廉潔的運管隊伍，是提高依法行政水平，鞏固黨的執(zhí)政能力建設的重要內容。多年來，我們始終把加強運管隊伍建設作為一項重要工作常抓不懈，努力從思想作風、工作態(tài)度、法律意識、職業(yè)道德等方面切實加強隊伍建設。同時，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察的職能作用，在上級紀檢監(jiān)察部門的指導下，加大對黨風廉政建設的督促檢查，切實保證運管部門及其工作人員依法履行職責、正確行使職權和遵守紀律。

2001年，我處在全市運管系統(tǒng)中推行了《貴陽市運政督察條例（試行）》等三個內部強制性規(guī)定。率先在運管系統(tǒng)政策法制工作部門建立了對全市運管系統(tǒng)及其工作人員依法履行職責和遵守紀律進行監(jiān)督的督察機構――運政督察室。

通過大力執(zhí)行三個內部《條例》《條令》，加強運政督察，我市運管隊伍紀律作風明顯改善，依法行政水平不斷提高。處稽查大隊在參加全市交通綜合整治等各項中心工作中，以嚴明的紀律、過硬的作風在社會上樹立起了良好的運管隊伍形象。

2003年，我處經市交通局黨委、紀委批準，設立了紀檢監(jiān)察室。在局紀檢監(jiān)察部門和處黨總支的領導下，處紀檢監(jiān)察工作緊緊圍繞道路運輸行業(yè)管理中心工作，認真履行監(jiān)督職責，加大對黨風廉政建設的督促檢查，積極參與局紀檢監(jiān)察部門組織的案件調查，切實糾正部門和行業(yè)不正之風。有效地保證了我處政務公開、效能建設、行風整頓等各項工作的順利進行。維護了運管工作大局，形成了“講正氣、樹新風、崇實干、謀發(fā)展”的濃厚氛圍，樹立起了運管行業(yè)良好的行業(yè)風氣和窗口形象。

五、加大工作力度，堅決糾正損害群眾利益的不正之風

堅決糾正損害群眾利益的不正之風，不僅是一個整風肅紀的問題，更是一個嚴肅的政治問題，直接關系到立黨為公、執(zhí)政為民的根本，關系到改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局。根據(jù)省交通廳、省運管局關于在運管系統(tǒng)開展行風整頓工作的要求，今年以來，我們按照市交通局《貴陽市交通行業(yè)貫徹<行政許可法>;整頓行業(yè)風氣實施方案》，在全市運管系統(tǒng)開展了貫徹行政許可法整頓行業(yè)風氣工作。抽調了專門人員組成行風整頓辦公室，負責行風整頓工作。分學習教育、自查自糾和整改建制三個階段開展行風整頓。

在學習階段，全處干部職工按照上級部署進行了認真的學習和討論，寫出了學習心得。通過學習提高了認識，每個干部職工都能自覺投身到行風整頓中。在自查自糾階段，我們采取了領導帶頭自我剖析，帶動職工共同查找行風方面存在問題的方式，在全處大張旗鼓地開展自我剖析和自查自糾。同時，我們還通過新聞媒體公開征求社會各界對我處行風工作的意見，廣泛接受人民群眾的參與和監(jiān)督。先后召開了行風整頓動員大會、行風整頓自查剖析會、行風監(jiān)督員征求意見會、經營業(yè)戶懇談會以及各部門自查自糾剖析會等，還在車站及運管部門各窗口向運輸經營業(yè)戶和社會印發(fā)了關于行風的五種調查問卷30000余份。通過這些方式廣泛收集意見，查找在行風方面存在的主要問題。我們先后收到各類投訴電話2 00多次，舉報材料20余份。主要是反映執(zhí)法人員執(zhí)法不嚴、辦事不公、態(tài)度粗暴，個別人吃拿卡要，刁難車主、收受禮品等問題。針對群眾反映的問題，我們組織人員進行了認真調查。對處屬單位或部門存在問題的，明確了整改責任人和整改措施及時間；對在行風整頓中被群眾投訴但查無實據(jù)的10余名人員進行了警誡談話；對違反廉政建設有關規(guī)定的個別人員進行了責任追究。對經調查反映問題屬實的一名稽查隊員進行了辭退處理。目前，處有關部門仍在對群眾反映的一些一時難以查清的問題進行調查。以確保對群眾反映的問題做到件件有回聲。在整改建制階段，我們在堅持貫徹原有規(guī)章制度的同時，結合實際制定了《運管人員近親屬經營道路運輸報告制度》、《運管人員廉潔從政實施辦法》及《運管人員輪崗交流制度》、《中層干部競爭上崗制度》等。使各項制度針對性強，具體適用，便于操作，并相互銜接，相互配套，形成了較為嚴密的體系，起到了防微杜漸，堵塞漏洞，規(guī)范行為的作用。

通過開展行風整頓，提高了干部職工的思想道德水平，增強了廉潔從政、依法行政意識，轉變了工作作風，工作效率和服務質量明顯提高，取得了階段性重要成果。目前，行風整頓工作已轉入常規(guī)階段。

六、今后的工作目標

道路運管行業(yè)黨風廉政建設和反腐敗斗爭，是一項長期的工作，必須常抓不懈。我們要把加強運管行業(yè)黨風廉政建設和反腐敗斗爭作為提高黨的執(zhí)政能力，鞏固黨的執(zhí)政地位的重大政治任務抓緊抓實。

首先，我們要深入學習和貫徹中央十六屆四中全會精神，從全面貫徹“三個代表”重要思想、加強黨的執(zhí)政能力建設的高度，提高對加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭重要意義的認識，不斷健全和完善黨風廉政建設責任制的內容。

其次，認真抓好黨風廉政建設責任制的貫徹落實。重點是加強監(jiān)督檢查，落實責任追究。努力在解決領導干部廉潔自律、糾正損害群眾利益的不正之風等突出問題方面，取得明顯成效。

第三、堅持群眾利益無小事，進一步加強和改進作風建設，努力提高工作效能，為運輸經營業(yè)戶辦實事，解決好經營業(yè)戶關心的熱點問題，自覺維護好人民群眾的利益。

第四、切實加強干部職工思想政治教育和廉潔自律教育。嚴肅查處黨員和干部參與賭博的行為。教育干部職工追求文明健康的生活方式，筑牢拒腐防變的思想道德防線

第五、努力加強從源頭上治理腐敗的力度，建立健全有利于遏制消極腐敗的機制和制度。加強民主集中制建設，嚴格執(zhí)行重大問題集體研究制度，重大事項通報和報告制度。對關鍵、敏感崗位的人員要定期輪崗，依靠制度保廉促廉。

盡管我們在加強黨風廉政建設方面做了一些工作，也取得了一定成績，但黨風廉政建設和反腐敗斗爭的任務仍然十分艱巨，我們要在“三個代表’’重要思想指導下，認真貫徹十六屆四中全會和中紀委四次全會精神，在市委、市政府、市紀委的領導下，深入開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭，為加強黨的執(zhí)政能力建設作出應有的貢獻。

二00四年十二月七日

第六篇 街道上半年落實黨風廉政建設責任制工作報告3300字

一、理清思路，認真落實黨風廉政建設責任制

為進一步提高全體黨員干部對黨風廉政建設重要性的認識。依據(jù)區(qū)紀委通知要求認真制定各種措施，從源頭上加強黨風廉政教育，強化黨員干部的廉政意識，使街道黨風廉政建設工作進一步得到加強。一是年初及時調整和充實了黨風廉政建設領導工作小組機構和成員。二是下發(fā)了《2024年黨風廉政建設工作要點》及《黨風廉政建設及反腐敗工作目標分解》;與各社區(qū)簽訂了《黨建責任書》《黨風廉政建設目標責任書》，進一步明確責任，形成一級抓一級，層層抓落實的局面。三是抓好黨風廉政宣傳教育工作，在12個社區(qū)開設宣傳專欄。緊密結合工作實際，不斷創(chuàng)新黨風廉政教育工作。四是學習《黨員領導干部廉潔從政手冊》、黨內監(jiān)督“兩個條例”及“三項法規(guī)”等有關文件，深入開展理想信念和廉潔從政教育;黨紀、政紀和法紀教育等。五是定期組織對黨員干部特別是領導干部進行學習教育。上半年共組織廣大黨員干部學習12次。同時不定期召開專題研究黨風廉政建設工作會議和班子民主生活會，認真研究日常工作中出現(xiàn)的新情況、遇到的新問題，廣泛開展批評與自我批評，確保及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。六是認真履行領導干部“一崗雙責”責任制。黨工委對每位班子成員進行了明確的責任分工，做到責權統(tǒng)一，堅持在平時工作中，對分管各辦及社區(qū)進行督察，確保工作落到實處。七是對機關、社區(qū)黨員進行黨紀政紀機關知識考試，有350名黨員參加了考試，強化了自律意識，組織機關公務員、黨員參加“思明區(qū)嚴肅換屆紀律知識測試”和“學習貫徹《廉政準則》知識測試”工作。

二、明確任務，扎實做好廉政文化建設工作

今年我們把黨風廉政工作重點放在廉政文化進社區(qū)、進小區(qū)、進家庭上，把廉政文化與精神文明創(chuàng)建、社區(qū)文化、家庭文化有機結合起來，不斷拓展教育領域，增強廉政文化的輻射力。一是開展廉政文化進社區(qū)活動。我們在禾祥西路聚祥廣場開展廉政文化進社區(qū)廣場文化活動，12個社區(qū)紀委不同的特色開展活動，讓廉政之風吹進社區(qū)每個角落，讓廉政文化滲透到人們日常生活的各個方面。同時，健全了社區(qū)監(jiān)督信訪網絡，在社區(qū)設立了監(jiān)督舉報信箱、公開檢舉電話，聘請10名黨風監(jiān)督員強化黨風廉政建設監(jiān)督機制。二是開展廉政文化進家庭活動。一方面，各街道、社區(qū)紀委定期召開干部家屬座談會，組織干部家屬觀看反腐__電教片，強化吹好“枕邊風”的責任意識，構筑起拒腐防變的家庭防線。另一方面，以“五好文明家庭戶”、“廉政家庭”評比為載體，加大廉政文化的宣傳力度。共評出“五好文明家庭戶”970余戶，廉政家庭20戶，使廣大居民形成了正確的廉政標準觀，自覺營造崇廉敬廉的社會氛圍。三是開展廉政文化進小區(qū)活動。把嚴肅的廉政教育內容同活潑的表現(xiàn)形式相結合，組織社區(qū)廣大文藝愛好者，于今年6月9日，結合政府服務月，我們在廈門影劇院下沉音樂廣場開展開元街道廉政文化進社區(qū)暨“提升效能服務民生” 政府服務月廣場文化活動。同時依托社區(qū)、學校等各種載體建立了廉政教育基地，區(qū)分不同對象、不同層次，舉辦內容豐富、形式多樣的廉政教育文藝活動。

三、健全制度，確保黨風廉政建設取得實效

1、嚴格執(zhí)行民主集中制。堅持重大決策、重要人事安排、重大接待安排和大額度資金的使用，由領導班子集體討論決定。

2、堅持民主生活會和黨員年度民主評議制度。認真開好黨員民主生活會，認真開展批評與自我批評，切實增強班子團結和協(xié)調，以優(yōu)良的黨風促政風帶學風;上半年召開民主生活擴大會1次。

3、嚴格執(zhí)行廉潔自律有關規(guī)定，完善了行政權力公開透明運行方案，成立了政務公開暨行政權力公開透明運行和行政權力運行監(jiān)控機制建設組織，確保了此項工作有人抓有人管，形成長效機制。

4、進一步完善機關管理、政務、財務公開制度等15項制度，形成用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理機制，為防止和減少貪腐的發(fā)生起到了有效的防范作用。

四、是特別加強對重點建設項目的跟蹤監(jiān)督。

一是將軍祠西片區(qū)拆遷工作順利推進。今年以來，街道紀工委加強監(jiān)督，且在各部門的協(xié)助下，成功化解一系列撓拆糾紛，通過成立特別商談組、開展簽約競賽活動、營造濃厚的拆遷氛圍、以拆除促搬遷、以拆除促簽約等有效手段，答疑解惑，強化正面引導，消除拆遷戶抵觸情緒，推進了拆遷工作。截至2024年6月15日，已簽約住宅544戶，辦理交房537戶，現(xiàn)已入住430戶，未簽約的居民戶數(shù)73戶(其中私房69戶、公房4戶)簽約率88.16%;已簽非住宅9戶，未簽非住宅4戶，非住宅簽約率69%。完成拆除量約76800㎡，(其中有產權的建筑面積約51000㎡、違章(附屬物)建筑面積約15800㎡、本地塊外拆除面積1000㎡房屋拆除工作已基本完成。

二是扎實推進重點項目的跟蹤監(jiān)督。如鴻星爾克營運中心目前屋頂鋼結構已通過驗收、美的物流園區(qū)繼續(xù)在做內裝工作、廣宏光電一期地塊二期廠房已完成施工招投標抓好重點工程進度，街道還召開街道固投統(tǒng)計工作會議，下發(fā)街道關于社區(qū)固定資產投資統(tǒng)計工作考評管理辦法，充分調動社區(qū)的工作積極性，做好轄內500萬以上設備和新改造項目投資摸底統(tǒng)計工作。街道進一步落實重點項目周例會、周報、重大事項報告、項目應急聯(lián)系制度，嚴格對照重點項目月投資計劃，細化分解責任，全面掌握項目進展情況和存在問題，及時上報有關部門協(xié)調解決，確保重點項目順利推進。如街道服務大廳投資30多萬元裝修、社區(qū)新辦公用房裝修，首先由設計公司進行設計，經街道黨工委研究工程金額，然后送區(qū)財政審核所審出制價，最后再由務實公司公開招標。重大資金的支出和重大項目的確定，都通過黨工委會集體研究。

五、廉潔自律提高，促進效能建設。

一是加強對領導干部公務活動管理。進一步加強公費出國(境)管理工作，出訪費用嚴格控制在本單位外事經費預算之內;重申了公務接待標準和公務接待“一支筆”簽批制度;進一步修訂《街道公車管理制度》，嚴禁公車私用現(xiàn)象產生。

二是認真執(zhí)行黨員領導干部廉潔從政的各項規(guī)定，重點抓好元旦、春節(jié)、中秋、國慶等敏感期的禁止送收“紅包”工作。上半年，落實領導干部個人收入申報制度和重大問題報告制度，并對申報內容予以公示;年初對領導干部配偶、子女經商辦企業(yè)和在外資企業(yè)任職情況進行檢查、公示，未發(fā)現(xiàn)違法違紀行為和利用職權和職務上便利謀取私利的現(xiàn)象。每位領導干部都自覺遵守《廉政準則》，加強自律工作，接受群眾監(jiān)督。

三是進一步加強機關效能建設，努力塑造“廉潔、勤政、務實、高效”的政府機關形象。規(guī)范窗口部門工作人員的著裝和掛牌行為，不定期通過電話抽查和實地考察，檢查窗口部門工作人員的服務態(tài)度、服務效率、文明用語等情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改。街道充分發(fā)揮聘請效能監(jiān)督員定期不定期對機關干部、社區(qū)效能建設進行明查暗訪，并對檢查情況利用警告或書面的形式進行通報，保證機關、社區(qū)效能建設上水平。

六、存在的主要問題

一是部分黨員干部對反腐敗斗爭的重要性、緊迫性、長期性和艱巨性認識不足，認識不到位，認為辦事處、社區(qū)是清水衙門，沒有腐敗產生的土壤。

二是工作上滿足于正?；?，認為工作千頭萬緒，把常規(guī)工作做好就不錯了。缺乏開拓創(chuàng)新精神，特色工作不明顯。

三是認為反腐敗是領導的事，與基層關系不大。

七、下半年工作重點

1、繼續(xù)抓好黨風廉政建設責任制的貫徹落實工作。

2、大力加強干部隊伍自身建設。結合“作風建設深化年”活動，采取行之有效、生動活潑的教育方式，通過開展學習討論、觀看警示教育片、座談會等，切實提高黨員干部的思想素質，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

3、努力探索黨風廉政建設長效機制。認真總結在開展黨風廉政建設中一些好的做法和典型經驗，堅持抓源頭、抓根本，在制度建設上下功夫，健全和完善規(guī)范的管理制度、廣泛的監(jiān)督制度、科學的考評制度，形成黨風廉政建設長效機制。

4、健全責任體系，深化黨風廉政建設責任制。堅持把落實責任制作為工作主線，認真把握責任分解、責任考核、責任追究三個重點環(huán)節(jié)，在細化、深化、強化上下功夫。推進分管領導、各辦主任、社區(qū)責任及“一崗雙責”機制的落實，強化責任意識。

回顧上半年工作，雖然我們取得了一定的成績，但與上級要求和居民群眾的愿望相比，還存在著差距，在今后的工作中，我們將按照上級的工作要求，進一步提高干部職工工作效率和服務質量，以求真務實的精神，推動街道黨風廉政建設工作再上新臺階。

第七篇 落實黨風廉政建設責任制情況的自查報告3900字

__年年，我局黨組及其成員認真落實黨風廉政建設責任制，一方面創(chuàng)新舉措，繼續(xù)加強黨風廉政建設；一方面各負其責，在抓好分管業(yè)務工作的同時，為確保水利工作、資金和干部“三個安全”，認真抓好職責范圍內的反腐__工作，黨風廉政建設責任機制進一步完善，有效推進了水利系統(tǒng)黨風廉政建設，促進了和諧水利建設?，F(xiàn)將有關情況報告如下：

一、組織領導進一步加強。局黨組始終把責任制工作納入黨組的重要議事日程，強化“一把手”總負責的意識，明確了水利系統(tǒng)各級“一把手”為第一責任人，對職責范圍內的黨風廉政建設負總責；各級領導班子其他成員根據(jù)分工，對職責范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任。今年以來，局黨組主要負責同志多次主持召開專題黨組會，研究部署黨風廉政建設和反腐敗工作。由于組織領導進一步加強，各項工作有序開展。一是年初制訂了全系統(tǒng)年度反腐__工作要點，并按照“每月有活動、工作有重點、責任有對象”的“三有”要求，制定下發(fā)了《鄂州市水利局__年年度黨風廉政建設和反腐敗任務責任分解》（鄂州水利黨組[__年]3號）；二是采取多種形式，組織機關干部和二級單位負責人認真學習中紀委和省、市關于反腐__一系列會議和文件精神，進一步提高黨員干部的思想認識，增強緊迫感和責任感；三是根據(jù)責任制要求，年初將黨風廉政建設與經濟、業(yè)務工作一同部署，并與各科室和二級單位簽訂了黨風廉政建設責任狀，進一步增強責任意識，督促落實反腐敗各項業(yè)務工作，形成了一級抓一級、層層抓落實的黨風廉政建設責任機制，做到安排工作有黨風廉政建設的目標和措施、檢查工作有黨風廉政建設的任務和要求、考評工作有黨風廉政建設的內容和標準、總結工作有黨風廉政建設的經驗和問題。

二、配套制度進一步完善。在繼續(xù)堅持廉政承諾、民主生活會、重大事項申報等制度的同時，今年重點抓了以下3個方面制度的完善：一是責任制度。及時調整完善了局黨組成員黨風廉政建設崗位職責。局屬10個二級單位也按局黨組要求，結合各自實際，以文件的形式明確了班子成員黨風廉政建設崗位職責，同時針對本單位反腐__工作存在的突出問題，多次研究措施，予以解決，營造了良好的廉政氛圍。二是談話制度。堅持“三個必談”，即：對群眾有反映的干部必須進行及時警示談話，對負責重要工作和重點工程的干部必須進行事先提醒談話；對新提拔或輪崗的干部必須進行任前廉政談話。今年以來局黨組成員已開展“三項”談話20多次。三是述職述廉制度。堅持“四個層次”的述職述廉，即：局黨組書記向市人大以及局機關干部和二級單位負責人進行大會述職述廉，班子成員向書記、機關各科室向分管領導、二級單位班子成員向局黨組進行書面述職述廉。與此同時嚴格執(zhí)行黨組議事規(guī)則、中心組學習和黨風廉政建設督查、財務審計等制度，力求建立和完善防治腐敗的長效機制。

三、宣傳教育進一步突出。今年以來，我們以領導干部作風教育為重點，以“宣傳教育月”為契機，以廉政教育為主線，結合“爭創(chuàng)學習型機關，爭做人民滿意公務員”主題活動，調整思路，注重實效，大力開展反腐__宣傳教育。一是在教育內容上，以反面典型教育為主，增強警示性。在堅持學習時事政治，開展正面典型教育的同時，以反面典型教育為主，先后選取了二十余個反面典型案例，在全系統(tǒng)進行學習討論，讓黨員干部始終保持警鐘常鳴。二是在教育形式上，以電化教育為主，增強生動性。在集中學習時，除書面?zhèn)鬟_學習中央、省、市有關政策、文件和領導講話精神外，經常精選一些廉政建設和作風建設題材的電教片播放，使學習活動不致枯燥，提高學習興趣。最近還組織開展了十七大精神的專題宣講活動。三是在教育對象上，以領導干部為主，增強針對性。要求每次集中學習活動，做到兩個“務必”：即局黨組成員務必帶頭參加，下屬單位班子成員務必帶頭參加。為保證時間參學，均提前通知，以便統(tǒng)籌安排工作，避免學習與工作相沖突。四在教育安排上，以每半個月一次集中學習為主，增強自覺性。為強化學習自覺性，原則上每半月舉行一次集中學習活動，同時要求黨員干部充分利用報紙、網絡等媒介，在其他時間加強自學，不斷增強廉政意識，提高政治業(yè)務素質。

四、監(jiān)管力度進一步加大。我市水利工程項目多、建設任務重、資金數(shù)量大。落實黨風廉政建設責任制，必須抓住這個重點，嚴格執(zhí)行招投標規(guī)定，加大監(jiān)管力度，堅決防治建設工程領域商業(yè)賄賂。我們重點抓住三個環(huán)節(jié)：一是提前介入，關口前移。在農村飲水安全、水庫整險加固、泵站更新改造等項目工程招投標期間，按照局黨組要求，紀檢組、監(jiān)察室會同相關科室跟蹤了解情況，提前介入，要求所有工程建設必須按照招標投標的有關規(guī)定，統(tǒng)一納入相關部門的監(jiān)管，使工程招投標做到公開、公正、透明、合理，確保招標投標工作順利進行。二是嚴格程序，規(guī)范操作。所有工程建設，均按規(guī)定發(fā)布招投標公告，紀檢監(jiān)察和相關監(jiān)管人員參與資格審查、現(xiàn)場開標和定標以及中標公示等工作，使整個招投標過程納入監(jiān)督之下，規(guī)范操作。今年，局紀檢監(jiān)察人員參與了全部6個工程的招投標監(jiān)督工作，未發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)問題。三是完善機制，強化管理。第一，加強學習，不斷提高對招投標工作重要性、違規(guī)操作嚴重性的認識。今年組織全系統(tǒng)領導干部、局機關科室負責人和相關人員專題學習、討論了省紀委、省監(jiān)察廳關于違反招標投標法律法規(guī)行為紀律責任追究暫行規(guī)定等法規(guī)，局黨組主要負責同志對招投標工作逢會都要專門進行強調，提出要求。第二，完善制度，要求在工程建設中，嚴格實行項目法人制、招標投標制、合同管理制、項目監(jiān)理制、建設公示制等“五制”，將預防機制落實到建設工程的設計、招投標、監(jiān)理、驗收、材料采購及工程款的撥付等環(huán)節(jié)。第三，加強協(xié)作，保持與省、市招投標管理和政府采購機構的聯(lián)系，互通信息，密切配合，保證所有招投標工作順利開展。通過加強監(jiān)管，嚴格實行招投標有關規(guī)定，全市水利工程建設領域未發(fā)現(xiàn)商業(yè)賄賂等違紀違法問題。

五、民主監(jiān)督進一步深化。水利系統(tǒng)所屬10個二級單位均為事業(yè)和企業(yè)單位。為進一步深化民主監(jiān)督，今年我們重點抓了所屬二級單位企事務公開工作。一是統(tǒng)一部署。依托工會組織，召開了近幾年來規(guī)模最大的一次全系統(tǒng)工會工作會議，明確將完善企事務公開作為今年工會工作的重點，紀檢監(jiān)察加強督促檢查。隨后下發(fā)了《鄂州市水利系統(tǒng)事務公開工作實施辦法》（鄂州水利黨發(fā)[__年]8號），要求把單位改革、發(fā)展的重大決策，領導干部廉潔自律情況，涉及職工切身利益事項等8個方面作為重點，必須公開。二是明確載體。河道堤防管理處、洋瀾湖泵站、樊口大閘管理處和磨刀磯節(jié)制閘管理處等單位采取公開欄、職代會、聯(lián)席會、對話會等形式推進事務公開工作，花馬湖泵站還建立了電子顯示屏，開展經常性的公開工作。三是加強檢查。局黨組成員尤其是主要領導逢會必講企事務公開工作、到下屬單位必問公開工作，分管領導帶領工會和紀檢監(jiān)察人員對企事務公開工作的開展情況進行專項檢查。目前，全系統(tǒng)二級單位企事務公開正不斷完善，職工民主監(jiān)督意識進一步增強，推進了民主政治建設，保障了職工權利，促進了領導干部廉潔自律。近期，我們還將在洋瀾湖泵站召開全系統(tǒng)企事務公開工作現(xiàn)場會，整體推進該項工作的規(guī)范化、經?；?。

與此同時，按照“公開是原則，不公開是例外”的要求，在局機關和全系統(tǒng)全面推進黨務、政務公開。利用局機關一樓大廳電子顯示屏，公開有關黨務、政務事項；加大信息建設力度，已投資200余萬元，建設全系統(tǒng)局域網；修訂印發(fā)了局機關財務、小車、招待和人事管理，以及信訪接待等25項制度，使黨務政務盡全面公開，廣泛接受監(jiān)督，統(tǒng)一陽光操作，避免暗箱運行。

六、信訪作用進一步發(fā)揮。信訪是反映問題的主渠道，是群眾監(jiān)督的有效形式，是黨紀政紀執(zhí)行情況的“晴雨表”。一直以來，我們十分重視信訪核查工作，把它作為嚴明紀律的重要手段，做到事事有著落、件件有回音。今年以來，我們共初查核實信訪12人次，全部予以了結，其中對上級轉辦的4件以文件的形式予以了回復。實踐表明，通過對信訪件的核查，有效解決了工作中存在的問題和不足，同時對反映失實的予以澄清，保護被舉報單位和個人工作的積極性。比如今年重點核查的省水利廳轉辦的反映我市泵站改造工程中，水泵以舊換新、以次充優(yōu)，以及我局挪用堤防整險加固資金超標準建豪華辦公樓等問題，均嚴重失實；市紀委轉辦的“親民熱線”聽眾反映磨刀磯節(jié)制閘當時（正值汛期）控制船閘開啟、影響貨船營運；澤林建新村抽水機站年久失修、無法抽水、影響農民生產等，均認真進行核查了解，給當事人作了答復，進行了溝通，取得了共識。

在信訪工作中，我們始終堅持“四訪”：一是親自接訪。實行領導信訪接待日制度，接訪領導現(xiàn)場辦公，及時協(xié)調、處理群眾反映的問題。二是認真批訪。對省、市轉辦的信訪件，由黨組主要負責同志和分管領導及時批查，迅速辦理。三是主動下訪。建立干部下訪制度，及時掌握社情民意，既主動解決存在的問題，同時又將一些問題消除在萌芽狀態(tài)。四是嚴肅辦訪。對信訪案件實行分類辦理、明確責任、分片聯(lián)系、領導掛點的辦法，嚴格遵照證據(jù)確鑿等“二十四字”方針，認真核查，嚴肅處理。

七、執(zhí)法監(jiān)察進一步強化。今年重點開展了水利法規(guī)、防汛安全、河道采砂、飲水安全等8項執(zhí)法監(jiān)察工作，確保了政令暢通，促進了水利事業(yè)健康發(fā)展。其中，在水利工程設施保護執(zhí)法監(jiān)察中：組織防汛技術人員、水政執(zhí)法人員對全市堤防、閘站、水庫等水利基礎設施建設管理情況進行檢查，通過查找問題，制訂措施，及時整改，同時嚴肅查處破壞防洪設施、非法采砂等水事事件建設管理情況，確保度汛安全。在水利法規(guī)執(zhí)法監(jiān)察中：結合“中國水周”、“世界水日”活動的開展，組織全市水政執(zhí)法人員上下聯(lián)動，集中開展水政執(zhí)法檢查，共查出水政違法案件23起，其中非法采砂14起，有效打擊了破壞水利設施的行為。在水庫移民后期扶持政策執(zhí)法監(jiān)察中：根據(jù)省、市紀委和

第八篇 公司領導班子落實黨風廉政建設主體責任情況自查報告2750字

2024年，領導班子在集團公司及開發(fā)公司正確領導和監(jiān)督指導下，按照有關要求，結合自身工作實際，認真學習貫徹《2024年度黨風廉政建設責任書》目標要求，始終保持清醒的頭腦，與時俱進，恪盡職守，廉潔自律，公司領導班子充分發(fā)揮表率作用，影響和帶動全體干部職工共同營造勤政廉潔、奮發(fā)向上的工作環(huán)境，不斷完善公司黨風廉政建設責任目標和各項制度落實，明確任務分工，確保了黨風廉政建設工作的落實?，F(xiàn)將公司黨風廉政建設責任落實及自查情況總結如下：

一、加強組織領導，明確黨風廉政建設責任。

公司加強對黨風廉政建設責任制工作的組織領導，不斷強化黨風廉政建設決策和部署的貫徹落實。

1、堅持問題導向，落實主體責任。公司領導班子結合工作實際，對承擔的黨風廉政建設和反腐敗工作任務進行了認真的研究分析，明確了黨組織及班子成員責任，制定并下發(fā)《支部履從嚴治黨主體責任清單》，對公司班子及班子成員黨風廉政建設“一崗雙責”提出明確要求，把廉政建設的責任和任務分解落實到每位班子成員。班子成員既要抓好分管范圍內的業(yè)務工作，又要抓好分管范圍內的黨風廉政建設工作，把黨風廉政建設與業(yè)務工作同部署、同檢查、同落實。黨支部書記對黨風廉政建設全面負責，班子成員按分工抓好分管業(yè)務的黨風廉政建設工作，每季度定期研究部署全公司黨風廉政建設工作。

2、完善責任體系，細化責任分解。結合公司實際，明確了各部門工作目標要求，并對公司2024年黨風廉政建設重點工作責任進行了細化分解，并嚴格推動落實。在年初公司簽訂《黨風廉政建設責任書》的基礎上，各部門分別梳理《廉潔風險識別、評估及防控措施表》，識別出121個業(yè)務環(huán)節(jié)的廉潔風險點和風險等級，制訂出主要廉潔防控措施，形成主要領導負總責，分管領導親自抓，全體干部職工積極參與，將責任落實在日常業(yè)務工作中，一級對一級負責的黨風廉政建設工作格局。

3、完善考核機制，嚴格責任追究。公司黨支部結合黨內會議，每季度對本部門落實黨風廉政建設責任情況進行一次匯報檢查，并將評價結果與績效考核、評先評優(yōu)掛鉤。各責任主體采取定期與不定期相結合的辦法對責任對象進行廉政談話，溝通思想，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時整改。公司堅持 “一票否決”制度，凡是有違背黨風廉政建設情況的，在評先表彰、提拔任用、年度考核時“一票否決”，確保黨風廉政建設責任制落到實處。

二、強化學習教育，不斷提升廉政意識。

黨支部利用多種形式，定期組織學習《廉潔自律準則》、《紀律處分條例》等黨內法規(guī)，不斷給黨員干部“拍肩膀”、“拉袖子”、“？警鐘”，把干部職工的思想教育和紀律教育納入公司黨支部管理工作的全過程，總體部署，統(tǒng)一推進。

1、加強廉政學習教育。公司黨支部積極組織開展“一學三講”專項提升活動，深化“兩學一做”常態(tài)化學習教育。并采取集中學習、個人自學、組織討論、做筆記、寫心得、開研討交流會等形式，認真組織學習了十九大會議精神、______系列講話等內容。結合黨員大會、總經理辦公會、公司例會等形式，反復開展廉政教育，并多次組織召開黨風廉政建設專題會議，強化了干部職工的黨性觀念和紀律意識，增強了清政廉潔、遵紀守法的自覺性，促使全體黨員干部把黨紀黨規(guī)熟記于心、細化于行。

2、強化典型案例教育。定期組織學習紀委工作通報，如《中央紀委公開曝光七起落實管黨治黨主體責任和監(jiān)督責任不力被問責典型案例》等；用黨員群眾中的各類典型人物，如“一學三講”學習典型等身邊的人和事進行鮮活的案例宣講，使廣大干部職工增強了廉潔從政意識，樹立了自律思想，奠定了艱苦奮斗的思想基礎，進一步增強了黨員反腐高壓紅線意識，自覺樹立遵紀守法的思想道德底線。

三、強化工作舉措，扎實推進廉政建設。

組織研究、細化深入推進黨風廉政建設各項制度和措施，確保制度的扎實執(zhí)行，深入推進和落實公司黨風廉政建設。

1、強化廉政制度執(zhí)行。2024年以來，公司先后修訂完善了4項重要內部控制管理制度和15項流程表單，對容易產生不良行為的關鍵程序進行修訂。嚴格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定，規(guī)范公司采購行為和招標活動，確保各項采購工作按規(guī)定進行。在公務接待活動中，嚴格執(zhí)行集團下發(fā)的《關于公務接待和商務接待禁止飲酒相關事項的通知》，細化接待審批流程，嚴格審核費用明細，建立健全厲行節(jié)約、反對職務消費鋪張浪費的工作長效機制，做到不超標接待。推行公務用車改革以來，公司多次研討落實《江蘇省國有企業(yè)公務用車制度改革實施意見》，精心組織實施公車改革方案，規(guī)范領導班子履職待遇，認真執(zhí)行公務用車管理制度。通過一系列管理制度的健全完善和有效執(zhí)行，主動防范風險，控制薄弱環(huán)節(jié)，杜絕違法違紀問題的發(fā)生。

2、注重落實“三重一大”決策程序。在公司戰(zhàn)略方向、生產經營、人事任免等決策事項上，如混合所有制改革方案、項目竣工結算審核、部門負責人任免等內容，嚴格履行“三重一大”決策機制、人事工作“三項機制”和職工代表大會制度，如實匯報、提交審議和對外公示，避免“一言堂”，不搞暗箱操作，促進決策的科學化、民主化，確保決策程序上公開、透明、廉潔、高效，增進班子團結，增強班子活力，自覺接受廣大干部職工和社會各界監(jiān)督。

3、加強廉政文化建設和宣傳。在公司黨員活動室內創(chuàng)建黨風廉政建設陣地，制作廉政標語，宣傳黨風廉政及優(yōu)秀黨員事跡典型，宣傳企業(yè)混合所有制改革進程，做到形象上墻、承諾公開、宣傳到位，時刻保持警鐘長鳴、防微杜漸。對干部任免、黨員發(fā)展、企業(yè)重大經營事項等及時通過公示、職工大會等民主管理形式，主動做好黨務公開、企務公開。

四、持續(xù)加強班子作風建設，提升整體素質。

領導班子成員始終堅持先學一步、多學一些、學深一層，深刻領會___及集團公司決策部署精神實質，努力提高自己的政治理論水平，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。領導班子成員從自身做起，不斷加強黨性鍛煉，以艱苦奮斗的精神抓好分管的各項工作。持續(xù)、認真落實____“把權力關進制度的籠子里”的要求，加強領導班子成員之間相互監(jiān)督，完善領導班子行政議事規(guī)則。認真對照黨員先進性標準，自覺糾正不良現(xiàn)象，牢固樹立反腐拒變思想防線。認真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委“雙十條規(guī)定”要求，自覺學習，自覺遵守，時刻自重、自省、自勵，不亂用權力，不斷強化廉潔從政意識，自覺執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，樹立務實、清廉的良好形象。

經自查，2024年以來，未發(fā)現(xiàn)公司領導班子和黨員干部有違紀和不廉潔行為，未發(fā)現(xiàn)違反廉政規(guī)定的情況。

2024年，公司領導班子在履行黨風廉政建設主體責任、推動全公司黨風廉政建設和反腐敗工作方面雖然取得了一定成效，但與上級的要求和群眾的期望相比，仍然存在一定差距。下一步，公司將繼續(xù)抓好黨風廉政建設、領導班子集體責任和班子成員“一崗雙責”責任落實，扎實推進懲防體系建設，不斷深化廉政風險防控機制，加大廉政宣傳教育力度，促進公司作風持續(xù)改善，為推進公司各項工作健康發(fā)展，提供堅強的政治保障和紀律保障。

2024年11月2日

第九篇 縣委班子關于落實黨風廉政建設責任制的情況報告8050字

關于落實黨風廉政建設責任制的情況報告

中共××縣委 ××縣人民政府

(2024年12月12日)

今年以來，我縣繼續(xù)認真貫徹落實___、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》，按照市委、市紀委的部署要求，堅持“黨委統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調，部門各負其責，依靠群眾支持和參與”的工作機制，認真貫徹落實全國、全省黨風廉政建設責任制電視電話會議精神，緊密聯(lián)系我縣實際，進一步細化責任，抓好責任制考評考核，嚴格責任追究，黨風廉政建設責任制得到較好落實，促進了我縣反腐__工作的健康開展。

一、強化責任意識，明確各級責任，形成責任制齊抓共管局面。

1、加強思想教育，增強領導干部的責任意識。縣委把強化各級領導干部抓黨風廉政建設的責任意識，增強貫徹執(zhí)行《規(guī)定》的主動性、自覺性作為首要工作來抓。組織全縣各級領導干部，繼續(xù)認真學習中央《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》，并把它作為干部培訓教育的一個重要內容，列入各級黨委(黨組)中心組學習和黨校教學計劃，融入預防職務犯罪警示教育基地開展警示教育；同“三個代表”重要思想的學習教育、樹立正確的權力觀教育、“兩個務必”專題教育結合起來；同學習黨的十六大精神、十六屆四中全會精神和中央、省、市紀委全會精神結合起來；同學習鄧小平、___、胡錦濤等中央領導關于黨風廉政建設和反腐敗的論述的學習結合起來；同學習宣傳貫徹“兩個條例”結合起來。同時還開展了以責任制為主要內容的黨政紀知識競賽、測試和“增強紀律觀念、自覺接受監(jiān)督”主題教育等活動。通過加強對領導干部黨風廉政宣傳教育，使領導干部的思想認識有了很大的提高，進一步增強了領導干部責任意識，提高了貫徹執(zhí)行責任制的自覺性和主動性，實現(xiàn)了“要我抓”到“我要抓”的轉變，為貫徹落實黨風廉政建設責任制打下了堅實的思想基礎。

2、明確領導責任，形成班子成員合力抓的良好局面。根據(jù)我縣去年底換屆的實際，年初縣委及時對縣處級領導干部黨風廉政建設責任制范圍進行了調整，下發(fā)了《關于調整縣處級領導干部黨風廉政建設責任制責任范圍的通知》，對每一位縣領導的黨風廉政責任范圍進行了重新的明確。根據(jù)形勢的變化，按照與時俱進的要求，對責任制內容進行了充實，下發(fā)了《關于修訂黨風廉政建設責任制的實施意見的通知》，把貫徹“兩個條例”、解決群眾反映的問題、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境等內容列入責任制范圍。同時要求每位領導干部做好責任的二次分解，把黨風廉政建設的有關任務要求分解到分管的部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和科室，具體到人，既明確領導班子的責任，又明確“一把手”和班子其他成員的責任，做到責權統(tǒng)

一、上下緊扣、相互監(jiān)督、層層把關，形成了橫向到邊、縱向到底和千斤重擔大家挑、人人身上有指標的責任體系?？h處級領導干部在貫徹執(zhí)行責任制中能切實負起責任，做到“五個親自”、“四個抓好”。縣委、縣政府主要領導切實擔負起了黨風廉政建設第一責任人的責任，親自組織分解黨風廉政建設的主要任務，明確領導班子每個成員的具體責任和各牽頭部門、協(xié)辦單位的工作目標及任務要求；親自主持召開了多次的領導班子專題會議，研究和安排全縣的黨風廉政建設工作；親自解決了一批群眾反映強烈的熱點和難點問題；親自聽取有關黨風廉政建設工作的專題匯報，對需要追究的嚴格責任追究；親自組織召開本級領導班子民主生活會，至少參加一個下屬單位領導班子民主生活會。黨政領導班子其他成員抓好自身廉政建設、抓好自己分管的黨風廉政建設各項工作的落實、抓好分管部門單位的黨政一把手的述職述廉工作、抓好分管部門單位黨風廉政建設方面突出問題的解決。督促黨風廉政建設和反腐敗各項工作任務的落實，協(xié)調解決黨風廉政建設責任制落實過程中存在的問題。由于縣委、政府主要領導的重視，班子其他成員的積極配合，形成了責任制全力抓的工作局面。

3、明確部門責任，實現(xiàn)各負其責?？h委反復強調，要在黨政齊抓共管的前提下，充分發(fā)揮各職能部門的作用，堅決做到部門各負其責。按照這一要求，年初下發(fā)了《關于2024年黨風廉政建設和反腐敗工作主要任務立項分解督促落實的方案》，將黨風廉政建設和反腐敗斗爭各項任務進行逐條分解，落實到各有關單位，明確具體負責人、完成時間、完成標準等內容。制定了《××縣黨風廉政建設責任制工作報告制度》，要求各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣直各單位每年定期報告黨風廉政建設情況。各牽頭單位第一責任人，堅持“一崗雙責”，做到“三個必須”：必須結合各自承擔的工作任務，明確本單位的責任領導、責任部門和責任人；必須從自己的管轄范圍、工作性質、業(yè)務特點出發(fā)，有針對性地制定工作計劃，擬定工作步驟，落實工作措施，作出具體安排，真正做到年初有布置、年中有檢查，年底有總結；必須及時總結、通報、研究有關工作，協(xié)調解決工作中遇到的問題，并在6月底和12月底，就負責工作寫出專題報告，上報主管領導機關和紀委。從而促進了各部門抓好職責范圍內的黨風廉政建設的主動性和積極性，形成了黨政齊抓共管、部門各負其責抓黨風廉政建設的工作態(tài)勢。

4、發(fā)揮紀委職能，確保組織協(xié)調、監(jiān)督檢查到位。堅持“黨委統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調，部門各負其責，依靠群眾支持和參與”的工作機制，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察機關組織協(xié)調和監(jiān)督檢查職能。紀檢監(jiān)察機關認真履行職責，當好縣委、縣政府黨風廉政建設參謀助手，年初在全縣開展反腐__及責任制工作調研，明確工作思路，形成全年工作要點。協(xié)助縣委做好黨風廉政建設形勢分析，開好每年2次的形勢分析會和反腐__情況通報會。認真做好組織協(xié)調和監(jiān)督檢查工作，每年年初及時協(xié)助縣委安排部署全縣反腐__工作，每年年中都要聽取各項任務完成情況的匯報，每年年底牽頭負責邀請縣人大代表、縣政協(xié)委員、黨風廉政監(jiān)督員、特邀監(jiān)察員組成檢查組，進行黨風廉政建設責任制的貫徹落實情況以及反腐敗各項工作情況的檢查。同時對一些重點工作進行定期和不定期督查，發(fā)現(xiàn)和解決了一些問題，確保各項任務落到實處。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位也對本鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、本單位的黨風廉政建設工作進行全面檢查，有力地促進了全縣黨風廉政建設的整體推進。

二、把握工作重點，抓住關鍵環(huán)節(jié)，保證了黨風廉政建設責任制的落實。

1、領導帶頭，實行責任制目標管理?？h委把黨風廉政建設納入縣委領導班子、領導干部目標管理內容，與經濟工作和其他業(yè)務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。實行誰主管誰負責，一級抓一級，一級對一級負責，層層抓落實的工作局面?？h委、政府班子及其成員以身作則，堅持“五個帶頭”，即帶頭執(zhí)行責任制，帶頭遵守制度，帶頭執(zhí)行縣委決定決議，帶頭維護黨的紀律，帶頭樹好家風，元旦、春節(jié)前縣委、政府主要領導帶頭向全縣人民做出廉政公開承諾，在縣委九屆二次全會上進行了自覺接受監(jiān)督的公開承諾，縣紀委班子也在縣紀委二次全會上做出了自覺接受監(jiān)督的公開承諾，其他領導班子和領導干部也通過不同形式進行了公開承諾。在實際工作和生活中，縣領導認真履行承諾，帶頭廉潔自律，做到“三嚴三管”(即：嚴以自律、管好自己；嚴以監(jiān)督、管好部屬；嚴樹家風、管好親屬)，充分發(fā)揮了領導干部的表率和示范任用。

2、改進方式，狠抓責任制考核評議。研究制定了《2024年度黨風廉政建設責任制考核辦法》，對責任制考評的內容、標準、要求進行了重新規(guī)范，制作了統(tǒng)一的考評量化表。不斷改進考核考評方式，通過開展民主測評、召開座談會、走訪，隨機問卷等形式，逐步規(guī)范責任考核工作。在考核中堅持做到“五查五看”，即查組織領導，看力度夠不夠；查職責范圍，看職責履行好不好；查目標要求，看工作成效大不大；查廉政情況，看領導干部廉不廉；查評議意見，看群眾滿意不滿意。1月份，結合全縣黨建工作檢查，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位領導班子及其成員去年落實黨風廉政建設責任制情況進行了考評，對考評中發(fā)現(xiàn)的問題，提出了整改意見，認真進行整改?？h委對2024年度責任制考評工作做到早計劃、早安排，于2024年12月初，下發(fā)了《關于組織開展2024年度黨風廉政建設責任制考核工作的通知》，目前正在對各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣直各黨委2024年落實責任制情況進行考核考評。充分運用好考核考評結果，作為干部獎懲和任用的依據(jù)之一。

3、嚴明紀律，嚴格責任追究。根據(jù)貫徹執(zhí)行責任制的實際情況，我們嚴格掌握兩點：一是各級黨政組織負有責任追究的領導責任。二是責任追究要注意防止兩種傾向，既不能“護短”，出了問題，遮遮蓋蓋，不作處理，又不能無限擴大，把責任制當成一個筐，什么都往里邊裝，把所有的違規(guī)違紀問題都歸為責任追究。我們特別對追究的范圍、內容作了規(guī)定，保證了追究的嚴肅性。經過這幾年的實踐，我縣責任追究的工作體系已經初步形成，即：各級黨政組織是實施責任追究的主體，領導和組織管轄范圍內的責任追究工作；各級黨政正職對本級班子成員履行職責負有監(jiān)督檢查責任；組織人事部門負責組織實施責任追究中的組織處理工作；紀檢監(jiān)察機關負責組織實施責任追究中的紀律處分工作。在不斷深化貫徹落實黨風廉政建設責任制的過程中，實施責任追究的力度也在不斷加大，2024年，先后對安全生產事故、經濟管理、財務管理等工工作中違反責任制的行為進行了責任追究，對13名相關責任人員分別給予了黨政紀處分、效能告誡或組織處理，促進了責任制的落實。

4、完善制度，不斷規(guī)范領導干部從政行為。以《廉政準則》和“兩個條例”為基礎，按照責任制的要求，在建立健全責任分解、責任內容、責任考核、責任追究等責任制制度體系的同時，今年對黨風廉政建設責任制述職報告制度進行了規(guī)范修改，要求鄉(xiāng)科級領導干部就落實黨風廉政建設責任制情況每年進行一次述職，述廉報告內容包括對本鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、本部門的黨風廉政建設、領導班子和領導干部廉潔從政情況以及對責任制進行檢查、監(jiān)督、考核等7個方面。進一步規(guī)范紀委負責人同下級黨政負責人談話、廉政談話、誡勉談話等制度，制定了《中共××縣紀委領導班子成員同鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和縣直單位黨政領導談話制度》和《關于健全完善領導干部廉政談話的通知》，對談話主體、內容、要求、記錄等作出了進一步規(guī)定。據(jù)不完全統(tǒng)計，今年黨政“一把手”進行述職述廉126人（次），開展廉政談話110多人次(含任前廉政談話)，誡勉談話18人次。

嚴格執(zhí)行了《關于對違反辦事公開制度實行責任追究的辦法(試行)》、領導干部重大事項報告、縣委議事決策十二項工作制度、領導干部述職述廉報告制度、禮金禮品上交、領導干部誡勉談話、經濟責任審計、領導干部廉政檔案、群眾信訪接待制度，以及嚴禁公車迎親嫁娶、嚴禁領導干部駕駛小汽車、嚴禁參與賭博、公務接待、強化對黨員干部工作時間以外監(jiān)督、嚴肅機構改革和嚴肅換屆期間紀律等各項規(guī)章制度，先后組織多次專項檢查，不斷推進黨風廉政建設各項配套制度的落實，進一步規(guī)范了領導干部從政行為。

三、領導重視，加強組織領導，促進了反腐__工作新成效的取得。

縣委、縣政府領導高度重視黨風廉政建設責任制的落實，始終把責任制的落實作為推進黨風廉政建設工作的“龍頭”來抓，牢固樹立“一崗雙責”的責任意識，堅持不懈地抓好反腐__工作。今年以來，縣委、縣政府、縣紀委多次召開會議，傳達貫徹中紀委三次、四次和省、市紀委有關會議精神，并針對反腐__階段性工作進行專題研究，就如何貫徹落實黨風廉政建設各項工作作了具體部署。年初調整充實了縣黨風廉政建設責任制工作領導小組，形成主要領導親自抓、分管領導具體抓的工作機制。日常工作依托縣紀委黨廉室開展，并安排專門人員負責具體工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各部門也相應調整了落實黨風廉政建設責任制領導小組。做到機構、領導、人員、精力四到位，確保了落實黨風廉政建設責任制的組織領導。積極支持紀檢監(jiān)察機關履行工作職責。縣委班子成員高度重視、認真對待群眾來信來訪，堅持了每日帶班接待群眾的信訪接待制度，及時批轉和處理群眾來信來訪，確保群眾反映的問題得到及時處理?？h委主要領導和常委會還經常聽取紀檢監(jiān)察機關查處違紀案件尤其是大要案的情況匯報，及時掌握工作進展情況和查案中遇到的重要問題，幫助排除干擾阻力，促進案件的及時查處。多次召開專題會議，研究解決反腐__工作中遇到的困難和問題，特別是在人、財、物等方面對執(zhí)紀執(zhí)法機關傾斜，全力支持執(zhí)紀執(zhí)法依法依紀履行職責，有力地推動了全縣反腐__工作深入開展。

1、反腐__三項工作取得新成效。

一是領導干部廉潔自律各項工作得到有效落實。認真落實《廉政準則》和中央提出的“四大紀律、八項要求”等領導干部廉潔自律的規(guī)定，兩節(jié)期間下發(fā)了《關于元旦、春節(jié)期間厲行節(jié)約、制止奢侈浪費的通知》，繼續(xù)組織開展“過廉潔年”、“家風建設”、廉政承諾等專項活動。組織糾風、財政、新聞等部門人員深入各商場、酒家、單位，對發(fā)放和使用代幣購物券、公款吃喝、公車私用等工作進行明察暗訪，有效地制止了節(jié)日期間的腐敗行為。對黨政領導干部在企業(yè)兼職情況進行了摸底調查，我縣未發(fā)現(xiàn)有黨政領導干部到企業(yè)兼職。認真清理黨政領導干部拖欠公款或利用職權將公款借給親友的問題，對一名企業(yè)領導將公款借給他人經商的行為進行了查處，幫助企業(yè)追回了公款10萬元。開展了關于制止開具虛假發(fā)票公款報銷行為和用公款為個人購買商業(yè)保險專項清理，有效防止此類行為的發(fā)生。二是查處了一批違法違紀案件。今年以來，全縣紀檢監(jiān)察機關共受理群眾信訪舉報56件(次)，立案查處各類違紀違法案件31件，比去年同期多4件；全縣檢察機關共立案查處貪污賄賂等職務犯罪案件9件9人；法院系統(tǒng)依法受理并審結貪污賄賂等案件9件9人。嚴肅處理了一批腐敗分子，教育了廣大黨員干部。三是糾風工作穩(wěn)步推進。認真開展公房管理整治活動。對全縣行政事業(yè)單位店面和公有營業(yè)性用房進行重新登記，進一步規(guī)范了全縣行政事業(yè)單位經營性和非經營性公房的管理，有效制止了以房謀私現(xiàn)象的發(fā)生。加大治理教育亂收費力度。認真抓好教育收費制度規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，對兩所中學違規(guī)收取補課費和一所小學向走讀學生收取搭伙費等違規(guī)做法進行了糾正和通報批評。著力整治醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中的不正之風，進一步規(guī)范藥品采購行為和醫(yī)務人員診療行為，有效維護患者的利益。今年來，全縣醫(yī)療機構通過實行集中招標采購藥品讓利患者130萬元。認真做好減輕農民負擔監(jiān)督管理工作，我縣農民負擔控制在規(guī)定范圍之內，沒有發(fā)生涉農惡性案件。開展“征用土地侵害農民利益、城鎮(zhèn)拆遷中侵害居民利益、企業(yè)改制中侵害職工利益、拖欠克扣農民工工資”這“四個堅決糾正”的專項清理，切實維護群眾的合法權益。同時進一步鞏固了治理公路“三亂”和報刊征訂攤派成果。民主評議行風工作目前已在進行自查自糾階段，正著手進行行風評議。

2、從源頭上預防和治理腐敗工作邁出新步伐。

一是進一步深化“四項改革”。行政審批制度改革方面，按照“三簡一提高”要求，進一步規(guī)范行政審批，共清理減少審批事項121項，保留130 項，涉及25個部門，廢止行政許可事項1項。財政管理制度改革方面，實行國庫統(tǒng)一收付，清理和取消各行政事業(yè)單位收入過渡戶281個，保留銀行基本賬戶211個；嚴格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定，切實做好“票款分離”工作，對行政事業(yè)單位收費票據(jù)的領發(fā)和核銷作了進一步明確規(guī)定。深化人事制度改革方面，提拔任用干部實行單位推薦、民主推薦、組織部門考核、縣委常委會研究和票決以及部分副職推行公開招考的做法，干部考察公示、任前公示、試用期等制度得到較好落實。進一步完善投資體制改革，較好地確立了企業(yè)在投資活動中的主體地位，政府對企業(yè)活動的干預進一步減少。

二是嚴格執(zhí)行“四項制度”。政府采購方面，今年全縣共開展物品詢價招標9次，競爭性談判4次，邀請招投標6次，物品總采購金額252.43萬元，節(jié)約采購資金25.5萬元。落實了建設工程招投標制度，對招投標工作派專人進行全程監(jiān)督，嚴把“制標”環(huán)節(jié)的保密關，“投標”環(huán)節(jié)的合法關，“中標”環(huán)節(jié)的公正關。今年以來開展建筑工程招投標共16項，面積3.76萬平方米，資金總額2392.82萬元，節(jié)約資金230多萬元。建立健全經營性土地使用權出讓制度。對經營性土地使用掛牌出讓全過程實行現(xiàn)場監(jiān)督，招標拍賣經營性土地2宗，面積6138平方米，成交金額369.1萬元，高出底價84萬元。完善產權交易制度。進一步規(guī)范產權交易市場，對資產評估行業(yè)加強監(jiān)管，有效杜絕了“暗箱操作”。

三是全面推行辦事公開制度。抓好政務公開，進一步規(guī)范政務公開行為，對縣直各部門單位政務公開情況不定期開展督促檢查，有效防止假公開、少公開、不公開的現(xiàn)象。抓好村務公開。村務公開做到“三個一”(即每月一次財務決策，每月一次財務、村務公開，每季度一次民主理財小組成員聯(lián)席會議)。在全縣大力推行林權轉讓公開拍賣工作。確定金溪長吉村等10 個行政村為開展村務公開民主聽證試點村，6月14日在長吉村召開了全縣第一場次聽證會，效果良好。在均口鎮(zhèn)試行村集體資金專戶管理，通過設立一個專戶：全鎮(zhèn)統(tǒng)一設立一個村集體資金銀行專戶，各村的集體資金一律存入專戶，取消原村級出納員，設一名總出納；堅持二個原則：堅持村集體資金“村有、鎮(zhèn)代管、村用”和村集體資金優(yōu)先用于五保人員補貼、村干部工資及村級組織基本運轉經費開支的原則；實行三個統(tǒng)一：統(tǒng)一票據(jù)領用、統(tǒng)一資金核撥和開支審批手續(xù)、統(tǒng)一招投標管理，從源頭上治理了農村財務管理混亂的問題，從制度上規(guī)范了農村財務管理工作，從經費上保證了村組基層組織的運轉。抓好廠務公開。重點抓好勞動法律法規(guī)特別是集體合同、勞動合同執(zhí)行情況、企業(yè)領導干部廉潔自律特別是企業(yè)業(yè)務招待費使用情況等的公開，自覺接受職工監(jiān)督。同時校務公開、 (醫(yī)院)院務公開等辦事分開制度不斷規(guī)范，擴大了基層民主。

3、優(yōu)化軟環(huán)境建設有了新進展。

縣委、縣政府高度重視優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境建設，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察工作在經濟服務經濟發(fā)展中的作用。紀檢監(jiān)察機關圍繞縣委、縣政府中心工作和群眾關注的熱點、難點事項開展執(zhí)法監(jiān)察。緊貼黨委中心工作，加強對有關經濟發(fā)展重大決策和措施執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，不斷優(yōu)化社會法制環(huán)境，政府服務環(huán)境和市場經濟環(huán)境。加強對權力的監(jiān)督，防范權力侵入市場，危害市場體系、市場秩序，大力推行行政審批制度改革，減少行政權力對微觀經濟的干預，充分發(fā)揮市場在資源配置中的基礎性作用，努力營造有利于發(fā)展的良好氛圍。先后對發(fā)展經濟政策落實、林業(yè)改革、人口與計劃生育、森林防火和治理亂砍濫伐、事業(yè)單位機構改革、企業(yè)改制、安全生產等工作進行了專項執(zhí)法督查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時作出嚴肅處理，有效地保證了各項工作依規(guī)有序地進行。今年以來，共開展行政執(zhí)法監(jiān)察33項，監(jiān)督檢查單位63個，在執(zhí)法中發(fā)現(xiàn)和糾正或建議整改問題18個，保證了政令的暢通。

積極開展經濟發(fā)展環(huán)境專項整治工作，制定了《關于營造我縣經濟發(fā)展優(yōu)良軟環(huán)境專項整治工作方案》，開展了軟環(huán)境建設民主測評活動，通過發(fā)放調查問卷的形式，由社會群眾、服務對象對全縣機關作風好壞等各方面情況進行評議，較好地發(fā)揮了整個社會對軟環(huán)境建設的監(jiān)督作用。切實加大對非公企業(yè)、涉及群眾利益、關系到社會穩(wěn)定等投訴件特別是涉及經濟發(fā)展軟環(huán)境的投訴件的辦理力度，認真貫徹執(zhí)行《關于對損害經濟發(fā)展軟環(huán)境行為實行效能告誡的暫行規(guī)定》，對損害經濟發(fā)展環(huán)境的人和事嚴肅處理。今年以來共對2名黨員干部進行了效能告誡。今年全縣共受理投訴件35件，辦結35件，辦結率100%。

切實加強機關作風建設，下發(fā)了《關于規(guī)范機關事業(yè)單位工作人員工作行為的通知》，開展了多次機關作風專項督查，嚴肅查處工作作風漂浮等問題，大力弘揚求真務實精神，繼續(xù)在縣處級領導干部中實行為民服務“十個一”責任制和科級干部“五個一”責任制，在全縣推選“一線工作法”，做到領導在一線服務、干部在一線創(chuàng)業(yè)、問題在一線解決、形象在一線塑造，為群眾解決了大量實際問題，進一步密切了黨群、干群關系，切實樹立黨和政府“為民、務實、清廉”的形象。

2024年，中共××縣委班子在貫徹落實黨風廉政建設責任制工作方面雖然取得了一定成效，但也存在一些不足和問題。主要是：落實黨風廉政建設責任制及反腐敗工作的配套制度不夠健全；個別部門和單位貫徹落實“責任制”不夠主動，不夠到位；班子成員中，對管好下屬及所分管部門、掛鉤鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）的干部，離責任制的要求還有差距，從查處的幾起違法違紀案件來看，對黨員領導干部的教育、監(jiān)督的力度還不夠。這些問題必須引起我們的高度重視。在新的一年里，我們將繼續(xù)認真按照市委和市紀委的要求，進一步加強領導，明確目標，采取切實有效的措施，狠抓責任制落實，促進我縣反腐__工作取得更大的成效。

第十篇 2024落實黨風廉政建設責任制述職報告4150字

根據(jù)中、省、市關于黨風廉政建設責任制的要求，按照縣委縣政府2024年黨風廉政建設責任制分工，現(xiàn)將今年以來履行黨風廉政建設責任制和廉潔自律的情況匯報

一、高度重視黨風廉政建設責任制工作

黨風廉政建設是黨的建設的重要內容，我作為縣政府主要領導，堅持從思想上提高認識，從講政治的高度認識黨風廉政建設責任制工作的極端重要性，不斷增強黨風廉政建設的自覺性和緊迫性。深入學習貫徹十六大和十六屆三、四中全會、中省市紀委三次全會以及中省市有關黨風廉政建設責任制的相關規(guī)定、文件、會議和領導講話精神，特別是學習了《____黨內監(jiān)督條例》、中央紀委、省紀委“四項規(guī)定”，“宜賓市機關工作人員禁令”等，認識到黨風廉政建設責任制，是我們黨在總結多年來反腐敗斗爭實踐經驗的基礎上制定的一項重要制度。把落實黨風廉政建設責任制統(tǒng)一到身體力行“三個代表” 重要思想，落實權為民所用、情為民所系、利為民所謀的要求上來，增強我們自身廉政建設的自覺性。

二、認真履行黨風廉政建設責任制

為了切實履行縣政府黨風廉政建設責任制第一責任人的職責，充分認識黨風廉政建設責任制的重要性，始終把黨風廉政建設責任制當大事、要事來抓，將經濟工作與黨風廉政建設責任制一并安排部署，一并檢查落實，做到了三個“到位”。

第一，部署到位。我把廉政建設責任制擺在重要議事日程，多次召開專題會議，研究、部署廉政建設工作，做到早研究、早部署。在縣紀委三次全會上，對全縣政府系統(tǒng)黨風廉政建設工作進行了總體部署。在縣政府2次全體會議、縣政府6次常務會議、縣政府3次縣長辦公會等工作會議上，分別就政府黨風廉政建設工作進行了具體安排，并明確了班子成員責任。在全縣各種大會和專題會議上，結合會議內容，對政府部門領導干部的勤政廉潔、監(jiān)督管理、機關作風、班子建設、行政效能、案件處理等方面提出了明確要求。平時，在不同地點、不同場合不失時機地利用正反兩方面的典型，對廉政問題經常講、多次講、反復講，找原因、說危害，教育干部要從身邊人、身邊事中吸取教訓，耳邊警鐘長鳴，心中筑起道德和法紀兩道防線。班子成員和縣府各部門對中、省、市明令禁止的事，做到令行禁止，確保了政令暢通。

第二，落實到位。實施黨風廉政建設責任制，根本在落實，關鍵在行動。在認真分析、研究責任目標的基礎上，不斷加大工作力度，真正在落實上下功夫，靠實際行動求成效。一是繼續(xù)深化行政審批制度改革。把貫徹實施《行政許可法》工作作為促進依法行政，建設法治政府，加強縣域經濟環(huán)境建設的重要歷史契機。帶頭學習《行政許可法》，多次在政府各種會議上進行宣傳貫徹。責成成立了貫徹實施《行政許可法》工作領導組，加強對《行政許可法》的組織實施。要求認真開展對行政許可項目、許可依據(jù)、許可實施機關和許可收費的清理工作，共清理出有許可權的部門33個，許可項目511項，許可收費項目259項，取消行政許可項目104項，完全符合行政許可法要求的許可項目計407項。對清理結果，由許可部門面向社會公告。同時，積極推進工商登記互聯(lián)審批和基本建設項目聯(lián)合審批兩項改革，完善了各類行政許可審批程序，擴大了基本建設聯(lián)合審批范圍，并探索網上審批新路子，有效糾正了“體外循環(huán)”和“雙軌運行”的問題。對執(zhí)行《行政許可法》不力違反行政許可程序審批的人進行了責任追究，給予5名相關責任人黨政紀處分。

二是積極推進財政體制改革。定期不定期召集財政部門研究財政工作。支持推進部門預算改革，開展國庫集中支付試點，落實“收支兩條線”規(guī)定，建立“非稅收入銀行直收”管理體系。針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政收支矛盾突出，運轉非常困難的情況，責成財政部門全面調查，認真分析，詳細核實，科學制定了“劃分收支范圍、確定收支基數(shù)、超收全留、短收不補，定額補助（或上解）、一定五年”的縣鄉(xiāng)財政體制，調動了鄉(xiāng)鎮(zhèn)當家理財、培植財源、發(fā)展經濟的積極性。高度重視國有資產的管理和監(jiān)督工作，制定了《關于南溪縣國有資產處置和監(jiān)督管理暫行辦法》。在國有資產出讓上，堅持“資產清理，資產評估，產權鑒定，財政確認”的原則。2024年共舉辦國有產權公開拍賣6次，收益479.68萬元，將收回的資金優(yōu)安置職工，增大社會效益，促進社會穩(wěn)定、經濟發(fā)展。

三是規(guī)范了政府采購行為。積極支持推進政府采購工作，嚴格按《南溪縣政府采購管理辦法實施細則》進行采購，做到了項目有審批，資金有，采購有方案，支付有憑證。通過公開招標、邀請招標、談判采購、詢價采購等多種采購方式，全年全縣共進行物資、辦公用品等采購13次，采購預算資金104.59萬元，實際采購資金93.71萬元，節(jié)約資金12.88萬元，節(jié)約率為13.74%。

四是規(guī)范建設工程招投標行為。 多次在項目工作會上，把廉政建設作為必講內容，要求必須嚴格按照有關規(guī)定和要求做做好項目的監(jiān)管工作。我縣在工程建設中繼續(xù)實行《公正廉潔承諾書》和簽訂《工程廉潔合同》，嚴格執(zhí)行《南溪縣工程建設項目招投標管理辦法（試行）》，始終堅持公開、公平、公正的原則，堅決杜絕招投標活動中的違規(guī)行為。目前已有建設工程招投標10個，招標金額2365.19萬元，中標金額2178.98萬元，節(jié)約資金186萬元，節(jié)資率達7.87%。強化對招投標工程的后期管理，抽查了2個建設項目，對招投標后增加的工程項目未及時報批的行為，進行了通報批評，提出整改意見3條，為進一步規(guī)范招投標的后期管理制度提供了基礎。認真做好招標拍賣掛牌出讓國有土地使用權工作。健全招標拍賣掛牌出讓國有土地使用權制度，加強對經營性土地使用權出讓監(jiān)督。截止10月底，已招標掛牌出讓國有土地25宗207.79畝，收益707.06萬元。

五是加強行政效能監(jiān)察工作。切實開展專項執(zhí)法監(jiān)察工作，保證政令暢通、提高行政效能，創(chuàng)造良好投資環(huán)境，促進南溪經濟社會持續(xù)、協(xié)調、健康發(fā)展。其一，強化退耕還林和天然林資源保護工程工作的監(jiān)督檢查。要求成立了退耕還林督查組和檢查組，督查組對16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行了全面督查，查處了南溪鎮(zhèn)糧油公司裴石分公司和萬壽宮倉庫轉買退耕還林糧食案件，給予3人撤職處分，追繳單位和個人非法獲利52.18萬元，依法維護了農民利益。強化制度落實，責任到人，確保了今年我縣204137畝管護無盜伐、濫伐、毀林開墾、亂占林地、森林蟲害的發(fā)生。其二，扎實做好糧食直補督查工作。開展明查暗訪，提出改正建議8條，及時糾正了個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)用直補資金抵扣農稅的現(xiàn)象。保障了我縣直補的232398.26畝的244.09萬元的直補資金嚴格按照“五到戶”、“六個不準”的要求，全部兌付到農戶手中。其三，開展救災救濟款物和低保資金的發(fā)放使用情況督查，保證了專款專用，解決受災群眾的生產、生活和災后重建中遇到困難，充分發(fā)揮其維護社會穩(wěn)定的作用。2024年，全縣共下?lián)芙o各鄉(xiāng)鎮(zhèn)救災救濟費58.9萬元，其中自然災害救濟費45萬元，撥付“5、2”洪災受災戶建房補助12.3萬元、“5、29”暴雨災害受災建房補助1.6萬元。加強對低保資金的管理和發(fā)放使用情況的督查。其四，責成縣紀委、監(jiān)察局會同組織、財政、審計等部門，開展了清理工作。堅持標本兼治、以清理促管理的原則，清理與完善相結合，積極幫助各鄉(xiāng)鎮(zhèn)針對清理中發(fā)現(xiàn)的問題分析原因，堵塞漏洞，加強制度建設。全縣16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)共清理出14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)103名鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村干部有借占公款，涉及金額396706.43元，其中涉及副科級以上干部13人150495.87元。已收回338669.07元，占借款總額的85.37%。其五，5、認真清理整頓全縣統(tǒng)一著裝，減輕財政負擔。收繳違規(guī)制式服裝410套，價值4.1萬元，減少著裝人數(shù)410人，年減少財政開支53萬余元

六是妥善處理群眾反映的強烈問題。對群眾反映的難點、熱點問題，督促分管縣長和相關部門組織調查組進行深入調查處理。我直接接待群眾上訪達200余人次，直接解決群眾反映的問題70余個，信訪總體形勢穩(wěn)定并有所好轉。嚴格執(zhí)行企業(yè)改制政策，堅持把職工的利益放在首位，縣車隊、建陶總廠、鍋爐總廠等改革遺留問題得到妥善解決，南福酒業(yè)正依法深化改革，航運公司、國有糧食購銷企業(yè)、絲綢公司等改革正積極推進，配合南山、長慶軍工企業(yè)政策性破產改制順利開展。

第三，督查到位。隨時掌握縣政府班子成員履行黨風廉政建設責任制和廉潔自律的情況，對工作中存在的問題及時幫助解決。全力支持執(zhí)紀執(zhí)法問題開展工作，定期或不定期聽取工作匯報，監(jiān)察機關加大懲治腐敗力度，政紀立案9件，政紀處分12人，涉及科級干部4人，一般干部8人，挽回經濟損失100余萬元。經常深入到財政、人事、審計、監(jiān)察機關等部門檢查工作，今年以來到這些部門檢查工作5次。按照《南溪縣人民政府工作規(guī)則》和“三重一大”規(guī)定，全縣經濟工作中的重大決策、重點建設項目、重大人事任免和大筆的資金安排將實行集體研究。對全縣行政機關行風嚴加約束，加強管理，努力營造一個良好寬松的經濟發(fā)展環(huán)境。

三、加強廉潔自律工作

作為縣政府黨風廉政建設第一責任人，在工作和生活中，進一步增強自律意識和自我約束能力，堅持做到慎權、慎欲、慎微、慎獨，堅持做到嚴于律己、以身作則、以儉為榮，使自己堂堂正正做人、踏踏實實做事、清清白白做官。

一是不斷加強自身修養(yǎng)。自己出身在貧困的家庭，自小生活條件比較艱苦，一直養(yǎng)成了生活簡樸的習慣。在這幾年的企業(yè)改制、解決上訪、走訪慰問的過程中，也認識到了全縣還有數(shù)量眾多的困難群眾生活在最低生活水平線以下。因而在工作生活中，從小事作起，轉變工作作風，堅決抵制不良風氣。平時該自己支付的開支堅決由自己支付。下基層輕車簡從，不增加基層負擔，更不鋪張浪費。這次到上海掛職鍛煉的半年時間里，除了機票外，其他各項報銷開支不過兩千多一點。平時電話費、接待費也較少。

二是遵守廉潔從政各項規(guī)定。帶頭遵守縣委、縣政府的廉政承諾。自己歷來不干涉建設工程招投標、經營性土地使用權掛牌出讓、國有資產權交易、政府采購等經濟活動。堅決反對送錢送物行為，凡是給我送現(xiàn)金、有價證券和貴重物品的，都一概拒收；一時拒絕不了的，或上交組織作出符合規(guī)定的處理、或及時退還本人。堅持嚴格教育，管好配偶、子女、親屬和身邊工作人員，不準利用自己的職權和影響辦事，不準接受現(xiàn)金、有價證券和貴重物品。堅決不接受可能影響公正執(zhí)行公務的宴請，不參與任何帶有賭博性質的娛樂活動。

總之，高度重視，精心組織，積極推進，狠抓落實，順利推進了政府黨風廉政建設。在今后的工作中，我將認真按照立黨為公、執(zhí)政為民的本質要求，進一步加強黨風廉政建設責任制工作，針對自身薄弱環(huán)節(jié)，強化措施，堅定不移地落實___關于反腐__和各項任務，不斷把廉政建設和反腐敗工作引向深入，為實現(xiàn)經濟社會跨越式發(fā)展提供堅定保證。

2024落實黨風廉政建設責任制

第十一篇 某市政府領導貫徹落實黨風廉政建設述職述廉報告1800字

某市政府領導貫徹落實黨風廉政建設述職述廉報告

按照市委分工，我分管政法工作。任職以來，我以抓黨風廉政建設為突破口，狠抓政法干部隊伍和班子建設，取得了一定的成績?，F(xiàn)將落實廉政建設責任制落實情況匯報如下：

一、按照“誰主管、誰負責”的原則，強化對政法系統(tǒng)“一把手”落實第一責任人制度的管理

一是調整充實了政法系統(tǒng)黨風廉政建設責任制領導小組，進一步健全完善了政法系統(tǒng)黨風廉政建設各項規(guī)章制度，建立了政法系統(tǒng)廉政建設承諾公開制度、責任追究制度，要求公檢法司、政法委等政法機關各部門一把手結合學習，對本部門黨風廉政建設和反腐敗斗爭進行全面安排，周密部署，強化“第一責任人”的責任，使一把手率先垂范，負好總責。今年以來，在政法機關各部門全面貫徹落實公安部“五條禁令”，開展了政法系統(tǒng)干警教育整頓工作，進一步規(guī)范了廣大干警行為，把干警八小時以外活動監(jiān)督向社區(qū)延伸。二是強化自我約束，做到率先垂范。在工作和生活中，我堅持做到了從自身做起，嚴格按照黨章黨紀規(guī)范自己的言行，正確對待手中的權力，嚴于律己，勤政廉潔，敢抓敢管，始終保持了共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣。在抓好自身建設的同時，我根據(jù)《中共阿克蘇委關于黨風廉政建設責任分解》的要求，對政法系統(tǒng)各部門、各單位在黨風廉政建設中應承擔的責任進行全面的梳理，與各單位一把手簽訂責任書。并要求政法系統(tǒng)各部門層層簽訂黨風廉政建設目標責任狀，層層分解落實目標任務，形成了上下貫通、縱橫相濟的責任網絡。三是加強監(jiān)督檢查。始終堅持對政法系統(tǒng)節(jié)假日黨風廉政建設責任和反腐敗斗爭工作進行檢查，定期不定期對一些敏感辦事部門責任制的落實情況進行抽查，現(xiàn)場辦公、現(xiàn)場解決問題。

二、認真負責地做好職責范圍內的各項工作

一是抓好反腐__的宣傳教育。結合十六屆三中、四中以及中紀委三次全委會、自治區(qū)紀委五次全委擴大會議精神，在政法系統(tǒng)廣泛開展了理想信念、廉潔從政、黨風黨紀教育活動，并組織開展了各種形式的座談討論活動。同時，還結合政法機關實際，在黨員干部群眾中，深入開展《兩個條例》學習教育活動，進一步提高黨員干部的認識，使每個黨員要嚴格要求自己，嚴格廉潔自律，用黨紀政紀規(guī)范自己的行為，遵守四大紀律八項要求，在各項工作中起先鋒模范作用。二是抓好政法機關遵守政治紀律的監(jiān)督檢查，結合中央、自治區(qū)關于維護新疆穩(wěn)定的一系列指示精神學習活動，組織政法機關各部門負責人認真學習有關條例、法規(guī)，強化政治意識和大局意識，強化政法系統(tǒng)馬克思主義國家觀、民族觀、宗教觀、歷史觀和文化觀教育，進一步增強政法干警遵守黨的政治紀律的自覺性。三是認真抓好政法機關糾風工作，加大對政法機關春節(jié)、古爾邦等節(jié)期間執(zhí)行“不準收受禮品，不參加公費宴請和有礙公務的個人宴請，杜絕一切以權謀私的行為”等有關規(guī)定的執(zhí)行情況進行檢查，對政法機關執(zhí)行收支兩條線管理規(guī)定，不亂收費或變相收費、小金庫等問題進行使用財政統(tǒng)一票據(jù)，從根本上絕“三亂”現(xiàn)象的發(fā)生。四是抓好領導干部廉潔自律工作，在抓好自身建設的同時，經常對政法領導干部打招呼，組織人員重點對政法系統(tǒng)領導干部禮品登記、住房、公務用車、通訊工具使用等規(guī)定的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。

三、嚴以律已，管好自己，管好身邊的人

一是認真學習《黨政領導干部選拔任用工作暫行條例》，嚴格按照《條例》做好政法機關干部的選拔任用工作，嚴格干部選拔任用責任追究。二是嚴格按照地區(qū)領導干部社區(qū)生活監(jiān)督管理暫行辦法的要求和有關規(guī)定，公開向社會做出廉政承諾，自覺接受社區(qū)群眾對自己工作圈、生活圈和社交圈的監(jiān)督。二是嚴格按照黨風廉政建設責任制的有關規(guī)定，切實加強對配偶、子女、其他親友及身邊工作人員的教育管理，從沒有利用職權和職務上的影響為配偶、子女、其它親友及其身邊工作人員謀取利益；從沒有為配偶、子女及其他親友多占地、占好地和讓農牧民為其親友無償代工代勞的情況。

分析今年抓黨風廉政建設責任制的落實情況，我與上級的要求還有一定的差距。一是與黨風廉政建設責任制相配套的檢查考核制度和獎懲辦法還不完善；二是黨風廉政建設責任追究力度還不大；三是對政法隊伍管理不嚴，5月以來，政法機關陸續(xù)出現(xiàn)一些事故，政法機關對執(zhí)行五條禁令有所放松。

搞好黨風廉政建設，消除黨內腐敗是一項十分艱巨的任務，我決心在市委的正確領導下，按照“三個代表”的要求，進一步加強黨廉政建設，繼續(xù)把我市政法系統(tǒng)的黨風廉政建設不斷引向深入。

第十二篇 政府領導貫徹落實黨風廉政建設述職述廉報告1750字

按照市委分工，我分管政法工作。任職以來，我以抓黨風廉政建設為突破口，狠抓政法干部隊伍和班子建設，取得了一定的成績?，F(xiàn)將落實廉政建設責任制落實情況匯報

一、按照“誰主管、誰負責”的原則，強化對政法系統(tǒng)“一把手”落實第一責任人制度的管理

一是調整充實了政法系統(tǒng)黨風廉政建設責任制領導小組，進一步健全完善了政法系統(tǒng)黨風廉政建設各項規(guī)章制度，建立了政法系統(tǒng)廉政建設承諾公開制度、責任追究制度，要求公檢法司、政法委等政法機關各部門一把手結合學習，對本部門黨風廉政建設和反腐敗斗爭進行全面安排，周密部署，強化“第一責任人”的責任，使一把手率先垂范，負好總責。在政法機關各部門全面貫徹落實公安部“五條禁令”，開展了政法系統(tǒng)干警教育整頓工作，進一步規(guī)范了廣大干警行為，把干警八小時以外活動監(jiān)督向社區(qū)延伸。二是強化自我約束，做到率先垂范。在工作和生活中，我堅持做到了從自身做起，嚴格按照黨章黨紀規(guī)范自己的言行，正確對待手中的權力，嚴于律己，勤政廉潔，敢抓敢管，始終保持了共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣。在抓好自身建設的同時，我根據(jù)《中共阿克蘇委關于黨風廉政建設責任分解》的要求，對政法系統(tǒng)各部門、各單位在黨風廉政建設中應承擔的責任進行全面的梳理，與各單位一把手簽訂責任書。并要求政法系統(tǒng)各部門層層簽訂黨風廉政建設目標責任狀，層層分解落實目標任務，形成了上下貫通、縱橫相濟的責任網絡。三是加強監(jiān)督檢查。始終堅持對政法系統(tǒng)節(jié)假日黨風廉政建設責任和反腐敗斗爭工作進行檢查，定期不定期對一些敏感辦事部門責任制的落實情況進行抽查，現(xiàn)場辦公、現(xiàn)場解決問題。

二、認真負責地做好職責范圍內的各項工作

一是抓好反腐__的宣傳教育。結合十六屆三中、四中以及中紀委三次全委會、自治區(qū)紀委五次全委擴大會議精神，在政法系統(tǒng)廣泛開展了理想信念、廉潔從政、黨風黨紀教育活動，并組織開展了各種形式的座談討論活動。同時，還結合政法機關實際，在黨員干部群眾中，深入開展《兩個條例》學習教育活動，進一步提高黨員干部的認識，使每個黨員要嚴格要求自己，嚴格廉潔自律，用黨紀政紀規(guī)范自己的行為，遵守四大紀律八項要求，在各項工作中起先鋒模范作用。二是抓好政法機關遵守政治紀律的監(jiān)督檢查，結合中央、自治區(qū)關于維護新疆穩(wěn)定的一系列指示精神學習活動，組織政法機關各部門負責人認真學習有關條例、法規(guī)，強化政治意識和大局意識，強化政法系統(tǒng)馬克思主義國家觀、民族觀、宗教觀、歷史觀和文化觀教育，進一步增強政法干警遵守黨的政治紀律的自覺性。三是認真抓好政法機關糾風工作，加大對政法機關春節(jié)、古爾邦等節(jié)期間執(zhí)行“不準收受禮品，不參加公費宴請和有礙公務的個人宴請，杜絕一切以權謀私的行為”等有關規(guī)定的執(zhí)行情況進行檢查，對政法機關執(zhí)行收支兩條線管理規(guī)定，不亂收費或變相收費、小金庫等問題進行使用財政統(tǒng)一票據(jù)，從根本上絕“三亂”現(xiàn)象的發(fā)生。四是抓好領導干部廉潔自律工作，在抓好自身建設的同時，經常對政法領導干部打招呼，組織人員重點對政法系統(tǒng)領導干部禮品登記、住房、公務用車、通訊工具使用等規(guī)定的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。

三、嚴以律已，管好自己，管好身邊的人

一是認真學習《黨政領導干部選拔任用工作暫行條例》，嚴格按照《條例》做好政法機關干部的選拔任用工作，嚴格干部選拔任用責任追究。二是嚴格按照地區(qū)領導干部社區(qū)生活監(jiān)督管理暫行辦法的要求和有關規(guī)定，公開向社會做出廉政承諾，自覺接受社區(qū)群眾對自己工作圈、生活圈和社交圈的監(jiān)督。二是嚴格按照黨風廉政建設責任制的有關規(guī)定，切實加強對配偶、子女、其他親友及身邊工作人員的教育管理，從沒有利用職權和職務上的影響為配偶、子女、其它親友及其身邊工作人員謀取利益；從沒有為配偶、子女及其他親友多占地、占好地和讓農牧民為其親友無償代工代勞的情況。

分析今年抓黨風廉政建設責任制的落實情況，我與上級的要求還有一定的差距。一是與黨風廉政建設責任制相配套的檢查考核制度和獎懲辦法還不完善；二是黨風廉政建設責任追究力度還不大；三是對政法隊伍管理不嚴，5月以來，政法機關陸續(xù)出現(xiàn)一些事故，政法機關對執(zhí)行五條禁令有所放松。

搞好黨風廉政建設，消除黨內腐敗是一項十分艱巨的任務，我決心在市委的正確領導下，按照“三個代表”的要求，進一步加強黨廉政建設，繼續(xù)把我市政法系統(tǒng)的黨風廉政建設不斷引向深入。