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離任述職報告如何寫十二篇

發(fā)布時間:2024-10-23 查看人數(shù):96

離任述職報告如何寫

第一篇 離任述職報告如何寫2400字

時光匆匆,從2000年春擔任紅石林完小校長職務至今不知不覺有了11年。伏案回眸,總結自我在校長崗位的任職狀況,對自我所做的工作加以梳理、盤點和反思。在梳理中發(fā)現(xiàn)不足,在盤點中找出差距,在反思中謀求新的增長點。這既是一種自我激勵和加壓,也是一種理性的思考,更是理解領導指點,同行相助的極好機會?,F(xiàn)根據(jù)上級教育行政部門的要求,對自我擔任校長一職的任職狀況進行述職,恭請領導和同行指正。

一、規(guī)范辦學,依法治校

堅決執(zhí)行上級部門制定的各項規(guī)定,這是我一貫堅持的原則。在行風建設、規(guī)范辦學行為和教育收費、廉政自律等方面我堅決按規(guī)定和要求,正確行使自我的權力,無違規(guī)操作行為。透過自我的努力,做到用嚴謹?shù)闹涡B(tài)度去影響教師,用高尚的人格魅力凝聚教師。勤為先、廉為本,學校經費我能堅持按財務政策嚴格把關,實支實用。較大數(shù)額費用支出必須經過群眾討論,必需的招待與行政商量后共同行事。

二、班子團結,構成合力

擔任校長職務11年來,我自我認為的優(yōu)勢是充分信任我的班子成員,構成了學校管理的合力。我們一齊自覺理解教職工的監(jiān)督,做到團結協(xié)作,相互理解、相互支持、相互配合,情緒愉悅地工作;重大提議事前提交行政例會群眾討論決定,涉及教

職工切身利益的事情,堅持做到反復醞釀、多方聽取意見,由教代會透過后再執(zhí)行。班子成員團結協(xié)作、默契配合、創(chuàng)新求實;心往一處想、話往一處講、勁往一處使,構建和諧的校園人際關系。

三、以情感人,人本管理

在我擔任校長期間,倡導人本管理,以情感人,想方設法助人成功。關注學校中層干部和年輕骨干教師的培養(yǎng),使他們得到進步和發(fā)展。據(jù)不完全統(tǒng)計,11年來,經過我的培養(yǎng)與推薦,先后有28位教師成為州級學習型教師;有12位走上了領導崗位,成為行業(yè)中的精英和中堅力量;教師在省州縣先進評比中,有125人次獲獎;向青松、向明加等9位教師提前一年晉升小學高級教師職務。教師在那里得到了成長和進步,體驗了成功和喜悅。

在每年的年終考核、評優(yōu)工作,我堅持做到計劃設計周密、問題分析詳盡、操作流程精細,只信唯才是舉,不搞任人唯親,事情放在桌面上,不搞小動作,用真心、誠心感染人。把榮譽讓給教師,把困難留給自我,由于堅持了考核看實績,用人看本事;辦事要公開,處事要公平,看人要公正的原則,在廣大教職員工中樹立自我的威信,為開展工作奠定良好的群眾基礎。11年來,那里的干群關系和諧穩(wěn)定,為學校的發(fā)展帶給了人力資源保障。

四、教育科研,提升質量

11年來,我感到自豪的是學校的教育教學質量一向穩(wěn)居全縣先進行列,在農村小學中一向發(fā)揮著示范和引領作用,我校也先

后被評為州級安全禮貌校園、學習型學校、先進基層工會、先進教科室、現(xiàn)代遠程教育示范學校、德育工作示范學校、親勤工儉學后勤服務先進單位等。這些成績的取得是與我們高度重視學校的教育科研是分不開的。

我們始終把教育科研作為促進學校發(fā)展的第一生產力來抓,在教育科研工作中,我們堅持“三年一中心,每期一主題”的原則,使學校教科研工作有計劃、有目標的進行。02至05學年度,以走進新課程為中心,突出抓好新課程理念指導下的教師綜合素質培訓和賽課活動,構成了村小完小互動、資源共享,促進教師們及時有效地走進新課程。05至08學年度,以信息技術與學科課程整合為中心,突出抓好新課程理念指導下的多媒體說課、賽課、群眾備課及校本研修等活動,促進教師們信息技術與學科課程整合潛力的提高。08至10學年度,以新課程教學反思、回頭看為中心,突出抓好專題講座、課題研討、專業(yè)示范及教師非學歷遠程教育等活動,促進以課堂為中心、以學生為根本的和諧課堂的生成。

教育科研的興起,使學校的遠教設備得到了很好的管理與運用。2024年9月,在龍山縣召開的全州農村中小學現(xiàn)代遠程教育工程應用管理工作現(xiàn)場會上,學校被評為“州農村中小學現(xiàn)代遠程教育工程應用管理工作先進單位”,2024年1月,學校被評為“州農村中小學現(xiàn)代遠程教育示范?!薄?024、2024年,由學校網(wǎng)站,在全州農村中小學現(xiàn)代遠程教育校級網(wǎng)站評選活動中均獲一等獎,并獲“人氣網(wǎng)站獎”。

我們總能站在教育科研的最前沿,加強教育科研課題的研究,使學校的教育科研課題有了新突破。由向圣云同志主持的課題《〈我的家鄉(xiāng)—紅石林〉校本課程開發(fā)的研究》,2024年10月被省教育學會立項,2024年4月透過課題論證,2024年5月完成結題工作,6月獲得了省教育學會頒發(fā)的“課題結題獎”;以此同時,由我主編的校本教材《我的家鄉(xiāng)紅石林》印刷出版,實現(xiàn)了古丈縣校本教材“零突破”;2024年12月,向圣云同志主持的課題《〈我的家鄉(xiāng)—紅石林〉校本課程開發(fā)的研究》和校本教材《我的家鄉(xiāng)紅石林》同時被列入州教育科研“五百工程”。

我們承擔的教育部、民族貧困地區(qū)中小學教師綜合素質培訓項目辦的子課題《民族貧困地區(qū)學校有效教師發(fā)展性評價的研究》,2024年11月,被教育部評為團隊研究成果三等獎,2024年7月順利完成了結題工作。

教育科研的興起,直接提高了學校的教育教學質量。2024年質量評價居二類校第二名;2024年小學畢業(yè)質量檢測語數(shù)雙科人平分、及格率均為全縣第三名;2024年教學質量評價獲二類校第二名;2024年小學畢業(yè)質量檢測語數(shù)雙科人平分、及格率均為全縣第三名,下半年五年級數(shù)學抽考人平分、及格率均為全縣第一名;2024年教學質量評價獲二類校第二名;2024年、2024年抽考人平分分別居二類校第一、二名;2024年上期小學畢業(yè)班質量檢測,語數(shù)雙科人平分、及格率均居全縣第一名,2024年質量評價榮獲全縣二類學校一等獎。同學們享受到優(yōu)質的教育資源和良好的就讀環(huán)境。

“長風破浪會有時,直掛云帆濟滄?!?。成績屬于過去,也是我自我擔任校長職務期間務必履行的職責。展望未來,我相信紅石林完小在新__屆領導班子的帶領下,必須會創(chuàng)新工作思路和工作方法,開展卓有成效的工作,使學校的各項工作得到又好又快的發(fā)展。

最后祝愿紅石林完小在新班子的領導下,所有的期盼都能出現(xiàn)、所有的夢想都能實現(xiàn)、所有的期望都能如愿、所有的努力都能成功!

第二篇 2024年10月工商聯(lián)主席離任審計述職報告1150字

本人自任職至今已近兩個春秋,兩年來,在市委、市政府的親切關懷和鼓勵鞭策下,在市工商總會的直接領導和高度關注下,自身思想覺悟不斷升華,公司發(fā)展勢頭良好,經營規(guī)模日益拓展,兩個效益顯著提高,下面就個人履職及企業(yè)進展等方面情況作以簡要匯報,請予評議。

一、加強學習、盡心履職。

個人的成長進步和事業(yè)發(fā)展繁榮離不開黨的路線方針的引導,政策法規(guī)的支持;離不開各級政府的關懷推助,社會環(huán)境的影響和熏陶。因此,不斷加強自身學習和思想改造,努力提升政策水平和展業(yè)能力尤為重要。

一是堅持勤學敏思、持之以恒。經常讀書看報了解時政方針。二是定期組織公司管理人員學習政策法規(guī),提高理論水平。日積月累、潛移默化,為企業(yè)的超常發(fā)展奠定了牢固的精神支柱和堅實的理論基礎。

積極參與工商聯(lián)的各種活動,切實履行崗位職責是我們應盡的義務。盡管公司開發(fā)項目涉及多處,本人在麻城時間不多,凡是工商聯(lián)召開的會議和舉辦的活動均盡力參與和了解,凡是工商聯(lián)布置的工作和征集資料都盡力完成。為麻城的民營企業(yè)發(fā)展獻計獻策,為麻城的經濟建設添磚加瓦義不容辭、責無旁貸。

二、超常發(fā)展,商海揚帆。

融輝地產得益于市委市政府的重視扶持,得益社會各界的鼎力相助,項目建設日新月異,企業(yè)發(fā)展趕超預期,團隊規(guī)模不斷壯大,經濟效益和社會效益同步增長。

融輝第一城項目建設歷經八年拼搏即將收官,官邸、寶邸、和郡、名郡四大組團已經形成。玉融街、盛唐街商鋪林立、日趨繁榮,36#、38#、39#地下人防工程順利驗收,整個小區(qū)共有樓梯房和小高層38棟,總建筑面積32萬平方米,截止目前,已入住居民1400戶,商鋪500余家,總人口近萬人,業(yè)主稱心滿意,經營趨勢良好。尤其是上海匯豐村鎮(zhèn)銀行、湖南星燁3d影城的加盟對融輝第一城市場品位的提升具有積極的促進作用。最近39號樓總面積達15600平方米的大型商場已與臺灣客好滿(上海)商貿有限公司簽訂租賃合同,麻城最大的綜合性商場即將面世,盛大開業(yè)指日可待。

在市委、市政府的重視主導下。醞釀多年的融輝路貫通建設路建設工程終于正式啟動,融輝作為墊資單位參與其中。道路沿線房屋征收戶拆遷協(xié)議簽訂工作進展順利,征地規(guī)劃設計等程序按計劃進行。按工程指揮部設想,力爭年前竣工通車。該路的貫通對于提升城市形象,緩解交通壓力,理順消防通道,美化商居環(huán)境,方便市民出行具有積極的推動作用。此外,勸業(yè)場、商業(yè)大樓危房拆遷改造項目,已得到市委、市政府的高度重視,正在運作中。屆時,融輝第一城四通八達,交通更加順暢,環(huán)境更加優(yōu)美,居民更加舒適,市場更加繁榮,以大型商場為中心的黃金商業(yè)圈必將財源匯聚,引領全城。

我們在做好融輝第一城項目建設的同時,將業(yè)務延伸向周邊城市,先后在河南周口和湖北咸寧開辟了新的地產市場和

第三篇 市長離任述職報告900字

市長離任述職報告范文

一、任職期間的基本情況。

(一)任職起止時間。需要注明任、免文件上的時間(在任審計的只需注明任職時間)、接手工作后開始簽字的時間;

(二)本單位基本結構。內部機構設置情況、所屬單位(部門、科室)的個數(shù)、名稱。與本單位在人、財、物方面關系較為密切的機關及企、事業(yè)單位也應列出。

(三)人員情況。截止任職期末(離任審計)或審計通知時間(在任審計),本單位人員結構狀況:在職人員情況、離退休人員情況等,

(四)財務管理制度。適用哪種會計制度;本單位建立的財務管理制度和內部控制制度;財務公開情況;本單位財務方面分工;大額開支、固定資產處置、對外投資等民主決策情況。

二、財務收支情況。

(一)任期內每年稅收或經濟指標完成情況;

(二)任期內每年收入、支出情況。收入主要包括:營業(yè)收入、上級補助收入、專項收入、其他收入等;支出包括人員經費、公用經費(公務費支出,招待費支出以及專項支出等)。對出讓土地使用權、購置和出售機械設備、車輛、廠房等大額收入、支出項目及基本建設支出情況和對外投資情況單獨敘述;

三、資產、負債情況。

(一)對任期內資產、負債增減變動的原因,尤其是債務增加的直接原因要詳細說明,要對債權、債務增減變動單獨列出明細。

(二)國有資產的保值增值或安全完整情況須做詳細說明。

(三)固定資產增減變動原因說明;

(四)說明應當落實到具體事項上。

四、財經管理情況。

在任期內財政、財務管理中存在的問題原因,自身有無違反財經紀律問題,其中對拖欠職工、離退休干部工資情況、財務管理有無混亂情況進行詳細說明。

五、個人使用的公共物品的`登記、交接情況。

六、評估重大經濟決策效果。

對在任期內由集體決策或個人行為進行的重大招商項目、有關建設大項投資、生產性和非生產性基建項目等,在本地區(qū)經濟社會發(fā)展中所起的作用和實際效果要進行綜合評估。如果有工作失誤,就要評估本人應負的領導責任和教訓等。

七、其他事項

(一)需要特別說明的,可注明知情人及聯(lián)系方式;

(二)與經濟責任審計相關的歷史遺留問題,需要提前在報告中予以說明,不便說明的應當提供有效的證據(jù)。

第四篇 述職報告:離任人述職報告6500字

公司經理離任述職報告

各位領導:

自19__年年底以來,我一直擔任××公司經理一職,負責公司全面工作。近20__年來,我和班子成員以經濟建設為目標,以保證企業(yè)穩(wěn)定為己任,克服生產任務不足,資金緊張,技術力量薄弱,職工思想活躍,企業(yè)改制各種矛盾聚集等諸多困難,帶領廣大職工在穩(wěn)定、安全、和諧思路下,努力工作,不計個人得失,不僅保持了企業(yè)穩(wěn)定和生產經營正常進行,而且各項經濟技術指標有了一定的提高,并連續(xù)榮獲大港區(qū)集體經濟星級企業(yè)和目標考核先進單位榮譽稱號。以下是近幾年各種經濟指標完成情況:

20__年完成施工總產值和產品銷售額 萬元,實現(xiàn)利稅 萬元;20__年完成施工產值和產品銷售額7576萬元,比20__年提高2420萬元,實現(xiàn)利稅292萬元,比20__年提高108萬元;20__年1-4月份完成施工產值和產品銷售額 萬元,比20__年同期提高 萬元,實現(xiàn)利稅 萬元,比20__年同期提高 萬元。

一、緊緊咬定發(fā)展第一要務,多業(yè)并舉,謀求企業(yè)生存發(fā)展之路

面對激烈的市場競爭,尤其是20__年××公司集體與建設公司協(xié)議解除勞動合同后,企業(yè)在一定程度上失去了建設公司的政策保護優(yōu)勢,公司一直處在原有體制與企業(yè)改制的夾縫中,再加上建筑市場各施工企業(yè)間的相互壓價、讓利等無序和自相殘殺的競爭使公司的生產經營形勢一直面臨嚴峻考驗。為了企業(yè)的生存發(fā)展,公司領導班子達成共識,確立了“兩條腿”走路的經濟運行策略:在占領建設公司分包市場的前提下,積極開拓自己獨立的施工市場。幾年來,我與班子成員分別跑現(xiàn)場,積極承攬施工生產任務。一方面,圍繞建設公司的重點工程,積極組織人員跟蹤信息,相繼承攬了南京、廣州、上海、惠州、內蒙、海南、大連等項目的施工。在公司全體參戰(zhàn)人員的共同努力下,20__年共創(chuàng)施工產值 萬元;20__年共創(chuàng)施工產值 萬元;20__年1-4月份共創(chuàng)施工產值 萬元。

另一方面,公司在搶占建設公司分包市場的前提下,憑借多年來積累的投標報價經驗,積極開拓自己獨立的施工市場,幾年來先后承攬了北海檢修工程、大港煉廠、唐海冀東油田處理廠等檢修、西青開發(fā)區(qū)北方氣體工程、六四一廠重油催化拆除工程、安慶石化總廠靜設備檢修等工程。20__年自攬工程共創(chuàng)產值 萬元,20__年自攬工程共創(chuàng)總產值 萬元。

我們深知要想在市場在獲得“更多桶金”,就不能只固守在施工市場上。為此在搶占施工市場的同時,我與班子成員積極尋求市場切入點,以新產品開發(fā)做為企業(yè)投向市場的“試金石”,加大多種經營的市場開發(fā)力度——其中汽車配件的開發(fā)生產成為三和公司一道亮麗的經濟增長風景線,當年總銷售額回款(或盈利)達 萬元,之后一直成為繼主業(yè)后的一個強有力的公司經濟支撐點,至今為止,共獲利 萬元。

我與班子成員還在不斷探索投資辦廠上下功夫:20__年印刷廠實行股份合作制改組并取得明顯效果;20__年先后對砂輪廠、直屬隊實行個人承包經營,增強了隊伍的競爭活力,如砂輪廠承包后的當年產值達100多萬元;20__年與韓國派仕國際株式會社合作成立韓津電子有限公司等等,均有效激活了三和公司的經濟脈絡。

二、完善企業(yè)基礎工作,多管齊下,向管理要效益

1.調整產業(yè)結構,進行專業(yè)整合。我與班子成員針對公司施工和人力資源特點,本著將保溫架設專業(yè)做精做大做強的原則,對任務少、效益差、人員多的廠隊進行整合,將富余人員調整充實到保溫架設施工一線,我們相繼重組了保溫隊和架設隊: 6個××隊合并成為4個保溫隊,2個架設隊合并成立××專業(yè)公司。為確保這一舉措順利實施,并確保職工的合法權益,我們采取“轉走”自愿、兩路并舉的原則,對不愿意轉崗的,根據(jù)本人的意愿與其協(xié)議解除勞動合同,共有120多名原集體職工與公司協(xié)議解除了勞動合同。這樣,既使施工作業(yè)力量得到了充實和加強,又減少了企業(yè)的經濟負擔,同時也為今后的改革打下了良好的基礎。

2.規(guī)范工程管理和勞動用工。一是規(guī)范合同簽訂和分包隊伍,嚴格工程結算,進而較好地解決了以往工程合同無序簽訂及工程結算混亂的局面。二是規(guī)范企業(yè)勞動力資源及外用工管理,嚴禁各項目、廠隊私自使用外用工,從而有效地避免了企業(yè)勞動力資源的閑置、浪費。另外針對專業(yè)性極強的崗位,進行對外招聘,幾年來相繼招聘施工員20人左右,緩解了企業(yè)技術力量薄弱的不足。三是為嚴肅企業(yè)紀律,出臺《關于整頓勞動紀律,清理違紀離崗人員的辦法》,對違犯公司紀律的人員進行處理,如開除偷盜項目材料職工,以正視聽。

3.規(guī)范各種經營管理辦法。公司在重新調整、規(guī)范各類經營行為的基礎上,于20__年修訂下發(fā)了《經營管理辦法》、《資金預算管理辦法》、《外用工管理辦法》等一系列管理規(guī)定,使企業(yè)各項經營管理工作做到有章可循,有法可依。

4.加強企業(yè)無形資產建設。幾年來,先后獲取《建筑安施工安全許可證》;編修公司質量管理體系文件;通過iso9001質量管理體系認證,取得質量管理體系認證證書;成為國家__保溫協(xié)會會員;取得《專業(yè)承包企業(yè)分包交易服務卡》等等,增加了企業(yè)通向建筑市場的通行證,增強了企業(yè)無形資產的含金量。公司還構建了自己的網(wǎng)站,踏上了信息高速公路,初步實現(xiàn)了公司信息與高科技接軌的目標。

5.以集團公司改制為契機,做好企業(yè)資產清查工作。20__年,集團公司出臺《國有單位主辦集體企業(yè)改制分流試點指導意見》,我們組建改制領導小組,黨政一把手親自抓,負總責,快速推進改制工作進程:各職能部門本著“嚴肅認真、密切配合、數(shù)字精準”的原則,迅速對公司基本情況進行調查摸底。經過各相關部室的密切配合,認真操作,按建設公司規(guī)定的程序完成了任務,為改制做好了鋪墊工作。

三、強化理論學習、加強思想修養(yǎng)和黨性建設,改善工作作風,廉潔從業(yè)。

在政治思想和黨性建設方面,主要是做好以下幾點;一是積極主動地參加組織學習,時刻牢記自己是一名黨員,不混同于普通群眾;二是利用各種途徑學習黨的方針、政策,了解時事,關心國家大事。不斷提高自身政治修養(yǎng),改造我的思想,而且進一步提高自己明辨是非的能力、增強為共產主義奮斗終身的信念。三是在黨員中開展保持共產黨員先進性教育活動中,我積極參與,主動學習,使我又一次接受了深刻的教育,我們要牢記自己是一名黨員,時刻保持黨員的先進性。

在工作作風廉潔從業(yè)上,堅持黨的優(yōu)良傳統(tǒng),發(fā)揮民主集中制的優(yōu)勢,從群眾中來,到群眾中去,時刻把國家和職工的利益放在第一位,不為個人謀私利。我個人以及我們的領導班子嚴格按照上級黨委的工作要求以及廉潔的要求加強學習,時刻提醒自己按照____的指導要求,自覺以“三個代表”為指導做到“自重、自省、自警、自勵”,做到“堂堂正正做人,清清白白從政,踏踏實實辦事”。全面履行自己的職責和任務。嚴格執(zhí)行“四大紀律、八項注意”。我們干部在實際工作中要做到要廉潔就必須從“五慎”做起,用“三不得”對照自己,不能做到自身廉潔就無法帶領干部職工做好工作,只有我必廉潔,管理才能上臺階,群眾才會擁護,領導干部才能有威信。

四、經驗體會及不足

靖年來我最大的工作經驗就是:實事求是和理論聯(lián)系實際。各項工作必須以事實為依據(jù),以現(xiàn)實為出發(fā)點,理論要聯(lián)系實際。我所負責的××公司能克服那么多的困難,能夠在不利的局面下,保持隊伍不散,生產經營等各項工作順利開展,都是實事求是和理論聯(lián)系實際的結果。

工作中的不足。由于我們面臨的歷史遺留問題太多、太復雜,有些事情未能做到盡善盡美。例如:退休退養(yǎng)人員待遇問題,雖經多次努力,但這兩類人員的安置問題仍是企業(yè)改制的難點問題。另外,企業(yè)在職職工的工資未得到有效增長,本人對制度落實監(jiān)管力度不到位等等。

最后,借述職報告的機會,我謹向支持我工作的公司全體干部職工致以崇高的敬意和衷心的感謝!預祝××公司前途光明,在新一屆領導班子的領導下,實現(xiàn)公司的再次騰飛。

再次謝謝大家

離任人述職報告

我于20__年4月1日至20__年9月30日期間擔任文家壩礦業(yè)公司董事長兼黨委書記一職,在此期間分管公司辦公室、政工部、財務部。因工作原因將調離文家壩公司,現(xiàn)將本人履職期間基本情況概述如下;

一、在職期間文家壩公司礦建建設情況

本人在職期間文家壩公司累計完成礦建巷道進尺是三萬多米。土建工程中單身公寓已建成并使用;職工培訓中心、食堂探親樓聯(lián)合建筑、采區(qū)辦公樓和燈房浴室已完成主體工程,即將進入裝修階段,在此期間工農關系相處融洽,完成了大部分征地拆遷工作。

二、在職期間資金投入情況

文家壩公司礦建建設累計完成投資129347.78萬元,建筑安裝工程累計投入資金85705.17萬元,設備累計投入資金13663.52萬元,待攤累計投入資金29693.19萬元,其他投入資金285.89萬

三、在職期間項目手續(xù)辦理情況

1、《鐵路專用線及裝車站初步設計》經成都鐵路局專家會審已原則通過,已安排專用線設計單位抓緊設計編制專用線施工設計并開展現(xiàn)場工勘工作。

2、文家壩主工業(yè)廣場規(guī)劃用地選址調整用地性質事宜,已落實貴州省城鄉(xiāng)規(guī)劃設計院編制《文家壩一、二礦集中工業(yè)場地選址規(guī)劃報告》。

3、文家壩一、二礦二期工程項目手續(xù)辦理已經啟動。

4、文家壩一、二礦采礦許可證已報國土資源部礦產資源開發(fā)司申辦備案配號,現(xiàn)根據(jù)上報順序按程序排隊。

四、在職期間業(yè)務分管及管理責任履行情況

本人在擔任文家壩公司黨委書記、董事長期間分管公司辦公室、政工部、財務部。在此期間深感自己責任重大,所以始終本著建設“五型”優(yōu)質礦井和“安全第一,用心做事,追求卓越,以人為本”的團隊工作理念,始終堅持“安全、快速、標準、先進、環(huán)保”的建設方針,不斷加強黨建、思想政治工作和黨風廉政建設,特別是建設期間“三重一大”的貫徹。樹立了領導班子的責任意識、大局意識、發(fā)展意識、服務意識。工作中超前謀劃,制定了建設期間一系列切實可行的安全、質量、考核等工作措施。認真的完成了在職期間的各項工作事項。

蔡清潔同志的離任述職報告

各位領導、同事:

時光荏苒猶如白駒過隙,掐指算來,我已經在人保度過了__余載的光陰,人生一共能有幾個__年?而我一點也不后悔在人保度過的這些歲月,相見時難別亦難,今天在這里為大家做南山支公司總經理離任述職報告,惜別之余我也感慨萬千。

這__年來,我見證了人保牢牢地堅守中國民族財產保險業(yè)的核心位置,見證人保在九百六十萬平方公里的土地上培育了一代又一代的精英,也同時見證了我任職的支公司在這幾年在分公司總經理室正確方針領導下取得的累累碩果„„成功路上我灑下了汗水,奉獻出了青春,我不會忘記是人保這塊土壤給了我養(yǎng)份。對人保、對公司、我始終懷抱著一顆感恩的心,一路走來,我不敢有些許張狂和懈怠,一步一個腳印、與公司共成長,矢志以求的是為公司的發(fā)展添一塊磚、加一塊瓦,盡自己一份綿薄之力。

現(xiàn)在,我將任職南山公司總經理期間的工作和思想情況向各位領導和同志們報告如下,請大家評議。

一、主要經營業(yè)績

我于20__年_月受分公司總經理室的重托,先后擔任人保財險__公司總經理。20__年當年即20__年完成保費收入11776萬元,完成年計劃的147%(分公司下達全年任務為7969萬);20__年完成考核利潤1375萬元,完成年計劃的275%(分公司下達利潤指標為500萬),綜合排名居于13家經營單位前列。

20__年,面對愈加激烈的市場競爭,至20__年底,南山公司綜合業(yè)績評介為3a,排名暫列13家經營單位首位。

二、主要工作內容及其績效

(1)堅持以效益為中心,以市場為導向,狠抓經營管理工作。

三年多來,我始終堅持以發(fā)展為第一要務,全面開展經營創(chuàng)新,同時以拓展集團客戶為手段,細分市場,認真研究營銷策略,大力做好渠道的建設工作,建立合理的營銷體系。具體措施包括以下三個方面:

1.積極尋找業(yè)務增長點,努力做好上層公關協(xié)調工作,為業(yè)務員營造良好寬松的展業(yè)環(huán)境。

2.注重開展業(yè)務競賽和業(yè)務突擊活動,加大營銷力度,推進業(yè)務發(fā)展。通過開展各種業(yè)務突擊活動,采取政策扶持、費用傾斜措施,調動了員工的展業(yè)積極性,使支公司整體業(yè)務發(fā)展一直保持上升趨勢。

2.根據(jù)公司實際制訂并完善了部分內控及管理制度,包括公司各職能部門與業(yè)務部門的各項內控管理制度,如內部流程管理、業(yè)務員人員管理、考勤管理、績效考核、費用管理等管理制度。

(2)創(chuàng)新推行“推薦返場維修執(zhí)行辦法”, 加強渠道建設

當今市場經濟已進入知識經濟時代。價格戰(zhàn)和功利性的促銷手法已非靈丹妙藥,且終究與法制的市場經濟是格格不入的。唯一不變的真理是變革、是創(chuàng)新。推薦返廠返修,即是在變革創(chuàng)新的理念下衍生的智慧結晶。

推薦返廠返修,即即通過對客戶報案信息的收集,將信息反饋給各個車行駐點的負責人,盡可能引導客戶返回戰(zhàn)略合作聯(lián)盟4s店維修,使客戶獲得可靠、專業(yè)的維修服務。如此一來,車行也能在車輛受損后繼續(xù)以維修的方式進行盈利,車主也能第一時間在車輛受損后接受車行的全方位維修服務。通過這種方法,保險公司與車行平等互利,渠道業(yè)務逐漸形成了健康有序發(fā)展的良好態(tài)勢。使公司擺脫價格競爭的怪圈,破冰而行,樹立起強大的核心競爭力。

(3)注重服務細節(jié),提升人保財險品牌

面對外部競爭所帶來的業(yè)務壓力,我保持沉著冷靜,客觀面對現(xiàn)實情況尋求對策。制定了一系列策略,與競爭對手們展開了一場品牌戰(zhàn)、服務戰(zhàn)。

我要求全體員工在面對客戶的時候要努力做到“六個一樣”,即:理賠與展業(yè)一樣主動,退保與投保一樣對待,大小保戶一樣重視,新老客戶一樣熱情,咨詢與業(yè)務處理一樣耐心,對待批評與表揚一樣誠懇,為顧客提供全方位的服務。

(4)加強團隊建設及員工培訓,提高員工綜合素質

一直以來,員工的職業(yè)能力培訓及業(yè)務能力學習是我的工作開展的重點。在競爭日益激烈的今天,只有將能力素質提高了,才能在社會上立足。而當今社會需要的是全面型人才,不僅要求過硬的專業(yè)知識,而且要求強化個人素質。不斷為員工創(chuàng)造各種學習機會,半年組織一次出單人員進行業(yè)務技能考試,為公司的選人用人提供了準確的依據(jù)。并且在信息處的平臺支持下創(chuàng)建了“南山支公司內網(wǎng)”,為員工了解、學習公司的基本情況提供了良好的平臺。

同時,我堅持以人為本,組織開展多方面業(yè)務培訓會,提升員工業(yè)務知識水平。鼓勵員工參加電大、自考等學習,倡導培植感恩文化,以增強員工自豪感、歸屬感和忠誠度,不斷提煉具有公司特色的核心價值觀,努力營造公司與員工同呼吸,共命運的良好導向。

(5) 堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,抓好黨風廉政建設。

抓好黨風廉政建設,領導是關鍵,制度是保證,教育是基礎。為認真貫徹落實好黨風廉政建設工作,在工作中,我以身作則,認真執(zhí)行廉潔從政規(guī)定,始終把黨風廉政建設作為加強自身建設的一項重要內容,放在核心位置。我在南山公司任內作決不允許發(fā)生不正當交易行為,杜絕保險誤導欺詐,決不利用職權為自己和親友謀取好處,做假賠案,騙賠,超賠,多賠。積極落實貫徹保監(jiān)會各項方針要求,務求做到依法合規(guī)經營,確保公司各項業(yè)務持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展。

同時,每年組織開展兩次黨員民主生活會,從而開創(chuàng)了領導班子團結協(xié)作、密切配合、互相尊重、相互支持的新局面。為建立立完善公司內控制度,促進廉潔從業(yè),合規(guī)經營,防范和化解經營風險,

三、工作中的不足

回顧三年來的工作,由于工作還不仔細、不夠具體,導致一些方面抓的不到位,全局性工作進展還沒有達到預期目的。之所以出現(xiàn)上述問題,經過反思剖析和自糾,我認為,一是主觀意識存在一定問題。主要是從事領導崗位時間比較長,有一定得思維慣性,憑工作經歷、經驗和習慣做事。二是各項政策制度落實得不夠好。偏重于抓制度建設,檢查落實工作抓得不夠緊。

針對對以上存在的問題,在今后的工作中,我將采取有力措施,專題研究,具體解決,力爭把發(fā)展和管理工作抓得更好。

各位領導、同志們,我任職以來,雖然做了大量的工作,取得了一些成績,但我深深體會到,這些都是上級公司正確領導和同志們支持幫助的結果。今后我將一如繼往,把工作做得更好,決不辜負組織和同志們對我的期望。

最后,借述職報告的機會,我謹向支持我工作的公司全體干部職工致以崇高的敬意和衷心的感謝!預祝人保財險南山支公司前途光明,在新一屆領導班子的領導下,實現(xiàn)公司的再次騰飛。 再次謝謝大家!

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第五篇 2024支行長離任述職報告3900字

我叫__,現(xiàn)年_歲,中共黨員,經濟師,大學學歷。于__年_月?lián)沃悬h委書記、行長職務。六年來,在分行黨委的正確領導下,在全行員工的全力配合下,本人在全面主持臨猗支行工作中,能面對不斷變化的新形勢、新情況,能夠始終保持必勝的信念,堅持以客戶為中心,以市場為導向,以效益為目標,以創(chuàng)新為動力,積極拓展市場,優(yōu)化客戶結構,增強資金實力,提高資產質量,深化內部改革,各項業(yè)務健康快速有效發(fā)展,各項管理水平不斷提高,經營效益不斷提升,同業(yè)競爭能力不斷增強,較好地履行了崗位職責,基本完成了上級行下達的各項工作任務。

歸納起來,主要有兩個方面。一方面是負債業(yè)務。從20__年初至20__年末,臨猗支行在撤并16個營業(yè)網(wǎng)點、400余個代辦站的情況下,各項存款仍然保持穩(wěn)步增長的局面。到20__年末,余額達到萬元,五年來共計增長萬元,其中對公存款余額達萬元,增長萬元,儲蓄存款余額萬元,增長萬元。在臨猗縣同類金融機構中,存款增幅市場份額占比名列第一。另一方面是負債業(yè)務。至20__年末,全行低風險貸款余額達萬元,比20__年初增加萬元,增幅為,占比上升了個百分點。其中,個人消費貸款余額比20__年初增加萬元,增長了倍,在同業(yè)中存量市場份額達,增量市場份額達,在臨猗縣位居四大國有商業(yè)銀行之首;個人住房消費貸款余額比20__年初增加萬元,增長了倍,同業(yè)增量市場份額為,位居首位。全行共退出限制、淘汰類客戶戶,退出金額萬元;清收不良貸款萬元,盤活萬元,保全萬元;剔除剝離因素,不良貸款占比比20__年初下降個百分點?,F(xiàn)將近年來的工作述職如下:

一、堅定政治立場,認真執(zhí)行國家金融方針政策和總分行各項規(guī)章制度

本人能夠把握政治方向和改革、發(fā)展的大局,堅持講大局、講發(fā)展、講穩(wěn)定,依法合規(guī)經營,創(chuàng)造性開展工作,從政治上、思想上、工作上、制度上確保黨的路線方針政策以及上級行的規(guī)定貫徹執(zhí)行。在日常中,始終把學習作為增長知識和才干的重要途徑,有計劃、有系統(tǒng)地精讀鄧小平同志的著作、___同志以三個代表重要思想以及科學發(fā)展觀____一系列講話文件,努力把握其基本觀點,領會其精神實質,不斷提高自身的政治素質,增強政治鑒別力。認真學習中央經濟工作會議、金融工作會議以及上級行會議、文件的精神,努力提高各項決策的針對性和指導性,保證全行業(yè)務經營不偏方向、不離軌道。在抓好自身學習的同時,以增強干部職工的學習自覺性、提高整體素質為目的,立足自身實際,加大了培訓力度,保證各項方針政策和規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行。

二、牢記第一要務,不斷加速農行業(yè)務發(fā)展進程

在工作中,我深感加快發(fā)展對農行的重要性和緊迫性,不敢有絲毫松懈,自覺做到以發(fā)展為已任,圍繞市場,有效組織起各項經營活動,較好地推進了農行的商業(yè)化進程。

一是制定高起點的發(fā)展目標。每個經營年度,都能通過反復多次算積極的帳、發(fā)展的帳,高起點地提出業(yè)務發(fā)展目標,以此激發(fā)全行上下奮勇爭先的意識和干勁,提升各方面工作的標準和要求,在全行營造了加快有效發(fā)展的濃厚氛圍。

二是研究制定切實可行的工作措施,多策并舉推進經營目標的全面實現(xiàn)。注意根據(jù)新情況、新問題、新要求,審時度勢,分類指導,調整策略,把握重點,狠抓落實,力求通過各種有效途徑,確保各項業(yè)務發(fā)展始終保持良好的發(fā)展態(tài)勢。

根據(jù)不同時段的資金流向規(guī)律,選準工作重點,開展組織存款競賽活動,加強高產網(wǎng)點建設,促進全行資金實力不斷增強。

將有效投入作為支持經濟建設、加快自身發(fā)展的著力點,整合系統(tǒng)資源,調整機構設置,組建攻關營銷隊伍,制定了符合發(fā)展實際的《萬元含量工資考核辦法》,努力通過管理體制和運作形式的改革,加強對客戶的服務,提高辦事效率,壯大優(yōu)質客戶群體。六年來,臨猗支行共計撤并16個營業(yè)網(wǎng)點,400余個存貸服務點,而該行存款仍然保持穩(wěn)定增長的局面。

面對不良貸款面廣量大的實際,結合實際組建了精悍的清收小分隊,集中專職清收人員,對劃轉的不良資產進行集中清收,通過逐戶分析,制定清收方案,做到了時間、任務、責任人三到位,促進資產質量不斷提高。六年來,共計清收不良貸款三千余萬元,保全盤活資產逾億元。

以金穗借記卡為重點,依托網(wǎng)絡優(yōu)勢,建立銀行卡營銷機制,完善用卡環(huán)境,拓寬用卡功能,實現(xiàn)了發(fā)卡數(shù)量和質量的同步增長,較好地發(fā)揮了銀行卡的品牌優(yōu)勢。目前,依靠借記卡為載體,在促進果品流通和方便果商果農結算方面,平均每年以解付六億余元、滯留四千萬元的卡存資金,從而成為當?shù)氐囊豁楊H具影響的品牌業(yè)務。

四是加強精細化管理,提高經營效益。通過加快中間業(yè)務發(fā)展,中間業(yè)務收入逐年提高。加強頭寸管理,合理擺布資金,使頭寸資金保持較低的占用水平。積極開展代理保險、發(fā)行基金等項業(yè)務,拓寬創(chuàng)收渠道,促使該行附營業(yè)務創(chuàng)收水平逐年提高。

三、堅持嚴格管理,加強合規(guī)文化建設

只有嚴格的管理,才有高質量的發(fā)展?;谝陨险J識,在堅持發(fā)展是硬道理的同時,始終做到從嚴治行,強化管理,較好地規(guī)范了經營行為。

一是牢固確立一級法人意識,強化一級法人觀念,維護一級法人權威,自覺維護農行的整體利益,自覺按總、分行的制度和規(guī)定辦事,嚴格堅持在授權范圍內進行各種業(yè)務經營活動。

二是加強自律監(jiān)管。制定了自律監(jiān)管綜合計劃和重點業(yè)務的專項計劃,以采取例會形式,匯報監(jiān)管計劃的執(zhí)行情況,做到及時發(fā)現(xiàn)問題,完善制度,堵塞漏洞和嚴肅查處違規(guī)責任人,提高制度執(zhí)行力,達到了防范風險、治理案件的目的。同時組織力量開展了量大面廣、涉及業(yè)務經營各個層面的多項檢查,并認真抓好發(fā)現(xiàn)問題的整改。對三項管理活動、三化三鐵、三化三無一退出、內部綜合評價以及其它各項審計檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,召集相關部門,逐條逐項研究,逐人逐事追究。

三是規(guī)范信貸操作行為。對農總行、分行近幾年來出臺的有關制度、辦法、規(guī)程、實施細則等70余個文件進行了分類、整理,學習,落實,有效地促進了全行信貸業(yè)務規(guī)范化發(fā)展。嚴格執(zhí)行信貸新規(guī)則和貸款審批權限,提高貸款審查質量,注重貸款風險合法性、安全性、有效性的審查,把好新增貸款投入關。20__-20__年全行不良貸款實際下降率達到近10個百分點。同時不斷健全全行貸后管理組織架構,明確了工作職責,確定了支行重點管理客戶,制定了重點客戶貸后管理方案。在處理老大難企業(yè)京華公司、威泰公司、特美公司等風險案中,其做法得到了市分行的充分肯定。

四是以規(guī)范化達標升級為載體,狠抓了會出管理的規(guī)范化和制度化建設,通過市分行組織的自驗,全行會計工作三化三鐵達標率為100。

五是切實加強了一反三防一保工作,使安全保衛(wèi)工作達到六年安全無事故,為業(yè)務經營提供了良好的運行環(huán)境。

四、通過改革創(chuàng)新,不斷激發(fā)經營活力

以挖掘內部潛力、釋放經營活力、增強發(fā)展后勁為原則,不斷解放思想,更新觀念,創(chuàng)新機制,積極實施多項制度改革。一是在全農行系統(tǒng)率先推出了高透明度、高公開性的績效掛鉤考核辦法,變模糊考核為明碼標價,并按月考核、按季兌現(xiàn),體現(xiàn)了憑實績拿工資、多創(chuàng)利多得益的分配原則,較好地發(fā)揮了工資分配的導向作用。二是以建立商業(yè)銀行用人機制為目標,進一步深化了干部聘任制度的改革。分別在不同的層面上,有計劃有步驟地對中層干部推行了聘任、競聘、競爭上崗等任用辦法,努力做到選賢任能,推進業(yè)務的發(fā)展。三是進一步調整和優(yōu)化了機構網(wǎng)點布局。根據(jù)集約經營的需要,20__-20__年共撤并16個基層營業(yè)網(wǎng)點,400余個存貸業(yè)務點,同時,面向市場,突出經營職能,對機關內設機構進行了調整,促使提升了服務水平和社會形象。

五、堅持民主集中制,不斷改進工作作風

能以黨的利益為重,按黨的規(guī)矩辦事,求同存異、合心合力。一是認真堅持民主集中制原則,堅持集體領導,民主集中,個別醞釀,會議決定的方針,嚴格按照《黨委議事規(guī)則、辦事程序實施細則》辦事,做到一切重大問題集體研究,不個人說了算。對原則問題、大是大非問題,能保持清醒的頭腦,在充分民主的基礎上進行正確的集中。特別在干部人事制度改革方面,能堅持公開、公平、公正的原則,在廣泛征求職工意見的基礎上,在班子成員意見一致的情況下,選賢任能,慎重決策。二是堅持集體領導下的分工負責制,能根據(jù)班子成員的經歷、性格的差異,用人所長,合理分工,充分發(fā)揮黨委成員的創(chuàng)造性和積極性。班子成員間能夠互相尊重、互相信任,互相支持,互相諒解,坦誠相見,團結協(xié)作。三是注重領導方式,努力改進工作作風。難點、棘手問題不推不讓,敢于負責,敢于碰硬,力爭做到組織指揮在一線、措施落實在一線、問題解決在一線。對事關全行業(yè)務發(fā)展大局的重點客戶、重點項目,主動出擊。同時,能通過個別談心、正反兩方面典型事例、說服教育、民主生活會、典型引路等方式,做好思想教育工作,及時化解矛盾,消除不利于團結的因素,努力增強全行的整體合力。

六、堅持清正廉明,發(fā)揮表率作用

切實履行一崗雙職,認真抓好黨風廉政建設責任制的落實。將黨風廉政建設與業(yè)務經營做到同布置、同檢查、同考核。嚴格執(zhí)行《____紀律處分條例》《____黨員領導干部廉潔從政若干準則(試行)》以及中紀委五次全會提出的進一步規(guī)范領導干部廉潔從嚴的六項規(guī)定,嚴格執(zhí)行總行黨委提出的六個堅持、六個反對和廉潔自律的七條禁令,嚴格執(zhí)行省分行黨委提出的七個一律。能十分珍惜自己的崗位,十分珍惜自己的人格,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,嚴格執(zhí)行廉潔自律的各項制度和規(guī)定,認真落實黨風廉政建設責任制的各項要求,大力發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng),端正生活態(tài)度,沒有收受企業(yè)的禮品、禮金和有價證券,沒有參加可能影響工作的宴請。

回顧幾年來的工作,應該說,付出了大量的努力,取得了一定的成效。但也存在著不足和問題,因而,在今后的工作中,我決心繼續(xù)發(fā)揚經驗,負重趕超,迎接挑戰(zhàn),穩(wěn)步前進,為農業(yè)銀行的工作奉獻自己,再做貢獻。

第六篇 xxxx年10月國有企業(yè)總經理離任審計述職報告2050字

本人于20__年10月起任長蕩鎮(zhèn)黨委書記、人大主席,主持鎮(zhèn)黨委、人大全面工作,側重工業(yè)經濟工作。幾年來,本人始終堅持“為官一任,造福一方”的工作理念,扎實調查了解長蕩區(qū)域發(fā)展實際,并根據(jù)鎮(zhèn)情,進一步優(yōu)化、細化“以工興鎮(zhèn)”方略、農業(yè)高效增收方略、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展方略、實事惠民方略等,取得了明顯成效。近年來,長蕩鎮(zhèn)先后被先后獲評江蘇省文明鎮(zhèn)、江蘇省社會治安綜合治理安全鎮(zhèn)、鹽城市社會治安安全鎮(zhèn)、鹽城市法治鎮(zhèn)、鹽城市平安建設先進鎮(zhèn)。本人被評為鹽城市落實農村政策先進個人、鹽城市黨群綜合服務中心建設先進個人,曾獲得縣委、縣政府三等功。

一、理清發(fā)展思路,助推區(qū)域經濟提速快進

三年多來,為全面推進區(qū)域經濟發(fā)展,本人及黨委政府班子成員始終緊扣發(fā)展第一要務,以保增長、保民生、保穩(wěn)定為工作主線,抓工業(yè)運行、抓規(guī)模企業(yè)培育、抓集鎮(zhèn)經營,加大三產服務業(yè)的投入,經濟總量不斷壯大,綜合實力顯著增強。____年底實現(xiàn)一般預算收入2800萬元、財政總收入4700萬元,分別是2024年底的6.1倍、5.4倍,年均分別遞增43.4%、40.1%,地區(qū)生產總值、固定資產投資、農民人均純收入等主要經濟指標均實現(xiàn)翻番。

1、工業(yè)經濟穩(wěn)步發(fā)展。堅持以項目統(tǒng)領工作全局,積極招商引資,力推“兩提一擴”,同時,加大投入完善園區(qū)配套。4年來,共引進億元項目8個,5000萬元項目18個,3000萬元項目26個,創(chuàng)業(yè)園區(qū)基礎設施累計投入3000萬元,達到了“七通一平”。建成標準化廠房近22萬平方米,園區(qū)共有企業(yè)41家,園內企業(yè)年可實現(xiàn)稅收2000多萬元。初步形成紡織、機械加工、節(jié)能燈具等特色規(guī)模產業(yè),成為全縣為數(shù)不多的省級中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)示范基地,培育了一批新的經濟增長點。

2、農村經濟前景喜人。緊緊圍繞“農業(yè)增效、農民增收”工作目標,積極實施“兩化一改”、“十百千萬”、“315”等工程,發(fā)揮“三大”載體作用,村級經濟實力不斷壯大。4年來,全鎮(zhèn)形成萬畝韭菜、10萬只毛兔、百萬家禽、萬畝南美白對蝦等規(guī)模特色產業(yè),實現(xiàn)了“一畝三千”的全覆蓋、土地流轉達10000畝,已建成3個千畝以上的農業(yè)示范園,農民人均純收入達8680元。

3、集鎮(zhèn)經營有效推進。按照“一次規(guī)劃、分步實施、打造特色、積極經營”的總體要求,加速推進集鎮(zhèn)建設,集鎮(zhèn)面貌顯著改善。4年來,新建了劇場路、鳳凰路、長小路等道路,實現(xiàn)了集鎮(zhèn)硬質道路全覆蓋。截至____年底,先后興建了鳳凰家苑、桃園新居、幸福家園、陽光花園、宏才社區(qū)、勝利橋康居示范村等12個居民小區(qū),集鎮(zhèn)規(guī)模不斷擴大,集鎮(zhèn)承載能力不斷增強,提高了居民的生活質量,推動了集鎮(zhèn)的商業(yè)繁榮。

二、加強財經管理,保證收支狀況平衡平穩(wěn)

1、收支情況:

2、制度建設:

3、廉政建設:一方面,貫徹落實《廉政準則》和厲行節(jié)約制止奢侈浪費八項規(guī)定,及時轉發(fā)縣有關廉政建設文件;另一方面,不斷完善內部各項廉政制度,出臺了《機關內部十項管理制度》,進一步加強財務監(jiān)管,嚴格壓縮開支,通過各項廉政制度的完善和貫徹落實,有效地實現(xiàn)了全鎮(zhèn)廉潔自律工作的規(guī)范化和制度化。

作為鎮(zhèn)黨委書記,我始終堅持以身作則,按照“為民、務實、清廉”的標準,嚴格要求自己,帶頭執(zhí)行黨風廉政制度,把精力集中在研究和解決實際問題上,把功夫用在抓好工作思路與措施的落實上。堅持廉潔從政,從嚴治政,嚴格遵守政治紀律、組織紀律、經濟紀律。時刻自重、自省、自警、自勵,無論是平時上班還是節(jié)假日,不公車私用,不公款私請,不公費私游。工作中,南來北往,經過多少個風景名勝地,從沒有游玩過一次,常常是辦完事情連夜返回。在立言立行上下功夫,管好自己的手、管好自己的腿、管好自己的嘴,對身邊的人、親屬、朋友嚴格管理教育,以實際行動杜絕以權謀私現(xiàn)象的發(fā)生。

三、推行民主決策,保證重大事項有序實施

三年多來,我鎮(zhèn)積極推進民主法治建設。定期組織班子成員、黨員干部開展學法培訓,提高依法辦事能力。創(chuàng)新形式推進民主決策,進一步完善了重大決策聽證會制度,提高了決策的民主化、科學性。積極推進人大監(jiān)督規(guī)范運作,期內累計開展46次專項視察活動,辦理代表建議和意見142件,辦結率100%。普法宣傳教育得到加強,廣大干群民主法制意識明顯提升。

三年多來,我鎮(zhèn)堅定不移地實施各項利民惠民工程,逐步改善了全鎮(zhèn)居民的生產生活環(huán)境。先后投入2200萬元,實施了1.5萬畝土地整理項目;投資1600多萬元,實施了中心河東次高地治理項目,建設了“長東排區(qū)”;投資700萬元,以二級路標準修建了勝長線,全長7公里;投資1800萬元以二級路標準修建的長青線即將竣工;投入2000多萬元修建地面水廠一座,改善了居民飲用水的質量;新改衛(wèi)生戶廁6000座,新建沼氣1000座,新納“雙入戶”用戶6000戶;投入400多萬元新建二甲病房樓一幢;計劃生育工作繼續(xù)領跑全縣,連續(xù)15年在縣級評比中穩(wěn)居第一方陣,為免查示范鎮(zhèn);新型農村合作醫(yī)療參保率100%;加大了五保供養(yǎng)、優(yōu)撫提標工作力度,提高了五保集中供養(yǎng)率,并保證了優(yōu)撫對象撫恤金及增補金費按時足額發(fā)放。

述職人:___

20__年__月__日

第七篇 離任審計員述職報告2250字

我于____年___月-____年__月?lián)蝊___黨委書記,20__年1月因工作需要調任___局局長。根據(jù)領導干部任期經濟責任審計實施辦法的要求,現(xiàn)將本人任___鎮(zhèn)黨委書記期內的工作情況報告如下:

任___鎮(zhèn)黨委書記近四年來,在縣委、縣政府的正確領導下,我認真學習和實踐“三個代表”重要思想,牢固樹立和全面落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞縣委、縣政府的工作部署,大力實施“開放活鎮(zhèn)、工業(yè)強鎮(zhèn)、特色興鎮(zhèn)、和諧穩(wěn)鎮(zhèn)”戰(zhàn)略,圓滿完成了各項工作目標任務,實現(xiàn)了全鎮(zhèn)經濟社會又好又快發(fā)展,社會大局穩(wěn)定,人民群眾安居樂業(yè)。鎮(zhèn)先后被評為全市計劃生育先進鎮(zhèn)、平安鎮(zhèn)、經濟發(fā)展強鎮(zhèn),全縣綜合目標管理、推進新型工業(yè)化、招商引資、糧食生產、綜治維穩(wěn)先進單位。

一、圍繞農村實際抓學習,黨性觀念不斷增強。

作為一名基層領導干部,刻苦學習不僅是提高自身理論素養(yǎng)的必然要求,更是指導工作實踐的現(xiàn)實需要。多年來,我一直注重隨時“充電”,努力豐富自己的知識儲備。除積極參加各種調訓學習外,我經常自覺學習鄧小平理論、“三個代表”重要理論以及科學發(fā)展觀、構建和諧社會等重大理論和農村經濟、法律、金融、黨建等方面的知識,深刻領會其精神實質,不斷提高自身政治素養(yǎng)、政策理論水平和實際工作能力。通過學習,保證了自己在思想政治上同___保持一致,提高了貫徹執(zhí)行上級黨委、政府重大決策的自覺性和堅定性。

二、圍繞經濟中心抓落實,鎮(zhèn)域經濟快速發(fā)展。

一是綜合實力穩(wěn)步提升。20__年與20__年底比,國內生產總值14.67億元,年均增長14.5%,財稅收入3654.5萬元,年均增長25.6%。農業(yè)總產值2.68億元,年均增長7.9%;新建高產油茶450畝,優(yōu)質稻種植、雜交水稻制種和十萬頭無公害生豬等基地建設進一步加強,爭創(chuàng)省市級龍頭企業(yè)3家。規(guī)模以上工業(yè)總產值9.96億元,年均增長37.78%,新增規(guī)模企業(yè)11家;大力招商引資,共引進____等工業(yè)企業(yè)7家,總投資達12.5億元。舉全鎮(zhèn)之力抓好______項目建設,基本完成主廠區(qū)、生活區(qū)、安置區(qū)和路橋建設的征地拆遷工作。20__年春節(jié)前后,短短二十天,平穩(wěn)拆遷175戶,創(chuàng)____縣拆遷史之最,得到了縣委、縣政府和相關部門的充分肯定。

二是新農村建設有效推進。投入建設資金890多萬元,先后制定了新農村建設規(guī)劃和8個生態(tài)文明村的總體規(guī)劃,拆除“空心房”1.63萬平方米,新建沼氣池670余口、休閑體育廣場1個、文化長廊和竹林公園各一處。_____村的中小企業(yè)和交通運輸、餐飲服務等優(yōu)勢產業(yè)競相發(fā)展。

三是發(fā)展條件不斷改善。四年全鎮(zhèn)共投入資金2.6億元,著力改善農村水電路訊等基礎設施。其中水利投資1.25億元,投勞2.8萬個。先后爭取了國家大型商品糧基地建設、國土土地整理、農業(yè)良田改造、____水庫大壩除險加固等4個項目落戶___。交通完成通暢、通達工程79.6公里,城鎮(zhèn)建設投入資金2500萬元,新建垃圾處理場1處,安裝城鎮(zhèn)路燈3.2公里,新建居民小區(qū)2個。大力整頓城區(qū)交通、環(huán)衛(wèi)、商業(yè)經營和建設秩序,充分發(fā)揮城管、環(huán)衛(wèi)、交警、工商、市管的執(zhí)法職能,實行嚴管重罰,促進了城鎮(zhèn)管理步入規(guī)范化、法制化軌道。

三、圍繞和諧社會抓創(chuàng)建,民生問題有效改善。

一是社會事業(yè)全面進步。教育“兩基”成果進一步鞏固,素質教育繼續(xù)推進,教育質量穩(wěn)步提高,連續(xù)四年___鎮(zhèn)中考成績位居全縣前列,鎮(zhèn)一中校園改造工程和____小學義務教育合格學校建設順利完成,鎮(zhèn)被評為全縣教育強縣先進單位。全面推行新型合作醫(yī)療工作,連年參合率達95%,20__年農民參合率達97.5%,城鎮(zhèn)醫(yī)保參合率達到85%。疾病診療、防控、婦幼保健和醫(yī)療保障能力不斷提高,成功處置了____甲流感疫情。下狠心開展3次集中整治小塑料顆粒廠、小造紙廠等,關停“五小”企業(yè)9家,城區(qū)環(huán)境得到改善。人口增長得到有效控制,人口自然增長率為6‰以內,計劃生育率達92%,被評為市、縣先進單位、紅旗單位。其它各項社會事業(yè)不斷發(fā)展。

二是惠民政策全面兌現(xiàn)。教育“兩勉一補”、糧食補貼、退耕還林資金、能繁母豬補貼、計劃生育、傷殘獎勵扶助減免、發(fā)放到位。按政策規(guī)定全面落實農村、城鎮(zhèn)低保工作,救災救濟、特困救助和五保戶供養(yǎng)進一步規(guī)范。連續(xù)兩年投入資金270萬元,實施農村飲水安全工程,有效解決了12個村7650人的飲水問題。城鎮(zhèn)居民可支配收入達到10010元,農民人均純收入達到5264元,年均分別增長10%和9%。

三是竭力保持社會穩(wěn)定。狠抓綜治信訪維穩(wěn),盡力將矛盾化解在基層,解決在萌芽狀態(tài),依法處置非法無理上訪行為,加強責任穩(wěn)控。奧運信訪維穩(wěn)被評為全市先進單位。依法打擊非法車輛載客,規(guī)范了火車站和祁黎線路客運秩序。嚴厲打擊“兩搶一盜”等犯罪活動,切實增強了群眾的安全感。全面落實安全責任,強化安全監(jiān)管,及時排除安全隱患,從嚴打擊非法生產行為,杜絕了重、特大事故的發(fā)生。

四、圍繞黨的建設抓創(chuàng)新,執(zhí)政能力不斷提高。

堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針,認真履行抓班子、帶隊伍的職責,全面加強黨的建設。從高要求,全面加強鎮(zhèn)領導班子自身建設,始終保持與時俱進的精神狀態(tài),勇往直前,真抓實干,一心正氣,勤政為民。夯實基礎,切實加強村級組織建設。在全縣率先建立了村居委會黨員干部問責辦法、績效考核辦法和勤廉雙述制度,重點解決有人管事、有錢辦事、有章理事、有人干事等四個方面的問題,促使村級工作逐步走上經?;?、規(guī)范化、制度化。

大力加強黨員干部隊伍建設和基層黨建工作,培訓黨員職工800多人次,完成21個基層黨支部改選和41個村(居)支部換屆工作,新建流動支部1個,全面完成了10個村級組織活動場所建設,在11家規(guī)模以上非公有制企業(yè)全部建立黨組織,拓寬了黨建工作覆蓋面。深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動和基層黨建示范點創(chuàng)建活動,_____村黨支部被評為縣級基層黨建工作示范點和樣板點。

第八篇 電信公司總經理離任述職報告3200字

根據(jù)組織的安排,本人于__年5月至__年2月?lián)蝊_縣民政局局長,__年2月因工作需要調至__縣交通局工作?,F(xiàn)根據(jù)領導干部任期經濟責任審計實施辦法的要求及《__縣審計局關于審計__縣民政局局長__同志任期經濟責任的通知》(__審財通[20__]4號)精神,將本人任期內負有主管責任和直接責任的財政、財務收支事項情況報告如下:

一、任職起止時間:__年5月開始擔任__縣民政局局長,__年2月調出,任期三年零九個月。

二、職責范圍:

(一)認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策以及上級的指示,并確保在本系統(tǒng)落實。

(二)認真貫徹執(zhí)行國家各項民政方針、政策以及縣政府和上級業(yè)務主管部門的指示,加強指導檢查,確保完成各項民政工作任務。

(三)加強班子、組織和隊伍建設,提高班子和黨組織戰(zhàn)斗力,提高隊伍的政治、業(yè)務素質,堅持任人為賢的干部路線,選拔任用德才兼?zhèn)涓刹俊?/p>

(四)兼管救濟股工作。

(五)完成縣委、縣政府和上級業(yè)務主管部門交辦的其他工作任務。

三、履行職責情況:

到__縣民政局任職以來,在縣委、縣政府的領導下,在縣人大、縣政協(xié)的監(jiān)督下,始終高舉鄧小平理論偉大旗幟,認真實踐“三個代表”重要思想,深入貫徹黨的__大精神,切實履行本職工作,與時俱進,真抓實干,盡職盡責,廉潔自律,團結和帶領班子成員和全體干部職工扎實工作,為維護社會穩(wěn)定,保障人民群眾的基本生活權益和民主政治權利,促進三個文明建設和社會進步發(fā)揮了重要作用,較好地完成各項工作任務,各項民政工作取得了新的進步,民政事業(yè)整體水平邁上了一個新臺階,為構建和諧__和建設__社會主義新農村盡了自己的責任。本人履行職責的情況概括起來主要體現(xiàn)在“十一個成績突出”:

(一)救災工作成績突出。出色完成了災害救濟各項工作任務,確保了災民有飯吃、有衣穿、有地方住、有干凈水喝、有病能得到及時醫(yī)治。災后重建家園工作能在時間短、任務重、資金緊的情況下,克服重重困難,千方百計如期完成任務,確保全倒戶按時全部遷入新居。

(二)低保工作成績突出。實現(xiàn)了城鄉(xiāng)低保應保盡保目標。20__年全縣保障人數(shù)為__戶、__人,比20__年的__戶、__人分別增加了__戶、__人,落實保障金__萬多元,比20__年的__萬多元增加了__萬多元。

(三)五保工作成績突出。20__年1月起,所有符合五保條件的對象已納入五保供養(yǎng),供養(yǎng)標準為每人每月100元,實現(xiàn)了五保應保盡保目標。

(四)優(yōu)撫安置工作成績突出。

一是認真落實和發(fā)放優(yōu)撫經費,全面落實和兌現(xiàn)定恤、定補、優(yōu)待標準。認真落實優(yōu)撫對象補助標準自然增長機制,做好優(yōu)撫和定補標準的提高工作,保證新標準及時、足額發(fā)放到優(yōu)撫對象手中。20__年投入優(yōu)撫經費__元,與20__年的__元相比,增加了__元。

二是克服困難,積極做好安置工作。

三是積極開展擁軍優(yōu)屬活動,軍政、軍民關系更加密切。

四是認真做好上訪復員退伍軍人中重點工作對象的轉化工作,主動調處復退軍人群體性上訪問題,維護了社會穩(wěn)定。

五是根據(jù)上級規(guī)定建立和完善雙擁基金制度,為“三難”對象解決了不少實際困難。

六是認真做好退役士兵職業(yè)技能培訓工作。

(五)殯改工作成績突出。千方百計采取有力措施,抓好火化率的提高,保證遺體火化率達標。20__年共火化遺體__具,火化率94%,比20__年(__具、__%)分別增加了__具,__%。

(六)福利彩票銷售成績突出。抓好投注站專營建設,合理布局發(fā)展新網(wǎng)點。20__年福利彩票銷售總額為__萬元,比20__年的__萬元,增加了__萬元。

(七)基層政權工作成績突出。一是實施村民委員會組織法,建立了村民直接選舉制度、村民大會或村民代表會議制度和村務公開制度。二是開展并鎮(zhèn)并村工作,全縣由23個鎮(zhèn)撤并為9個鎮(zhèn),撤并比例為60%,居全省首位;撤銷村(居)委會29個,村(居)委會由303個撤并為224個,撤并比例為26%。三是順利完成村(居)委會換屆選舉工作。四是村務公開工作進一步規(guī)范和完善。五是依法開展行政區(qū)域界線聯(lián)檢。六是順利完成村委會換屆選舉遺留問題的掃尾工作。

(八)社會行政事務管理成績突出。認真加強收養(yǎng)登記管理工作的同時,認真抓好社會福利工作。

(九)社區(qū)建設工作成績突出。積極推進城市社區(qū)建設,深入開展創(chuàng)建“六好”平安和諧社區(qū)活動。

(十)民間組織管理工作成績突出。一是加強對社團的管理,無出現(xiàn)非法社團組織活動。二是認真抓好民辦非企業(yè)單位的登記和管理工作。三是認真開展了民間組織誠信建設活動。四是做好了縣行業(yè)協(xié)會商會的整頓工作。

(十一)民政自身建設成績突出。抓好黨風廉政建設和黨組織建設,增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。注意加強行風建設,不斷改進機關作風。注意加強財務管理,保證資金安全。開展政治業(yè)務學習,不斷提高民政干部職工素質。進一步完善各項規(guī)章制度。加強宣傳工作和宣傳工作隊伍建設。

此外,雙擁工作扎實開展,繼續(xù)把創(chuàng)建省級雙擁模范城作為工作的重點。地名管理逐步規(guī)范和完善,地名管理和服務水平有了新的提高,地名標準化水平進一步提高。積極做好“千間福星敬老工程”,加強敬老院內部制度建設,促進敬老院上等級、上水平。老齡工作進一步加強,整體水平得到提高。加強了婚姻登記機關的內部管理,積極推進婚姻登記信息化和規(guī)范化管理。大力推進民政信息化建設,建立了__縣民政公眾信息網(wǎng)站,為群眾提供方便快捷的服務。民政經費管理、法制、信訪、檔案、統(tǒng)計、后勤服務等工作都取得較好成績。

四、本人負責的相關的財政(財務)收支情況,主要經濟活動情況及經濟指標完成情況:

(一)20__年至20__年,民政事業(yè)費逐年大幅增加,具體如下:20__年6月至12月,總收入__元,總支出__元,收支對比結余__元。20__年1月至12月,總收入__元,總支出__元,收支對比結余__元。20__年1月至12月總收入__元,總支出__元,收支對比結余__元。20__年1月至12月份,總收入__元,總支出__元,收支對比超支1__元。

(二)低保資金情況:20__年落實保障金__萬元,保障人數(shù)4035戶、9677人;20__年__萬元,保障人數(shù)3996戶、9006人;20__年__萬元,保障人數(shù)8212戶、20785人;20__年__萬元,保障人數(shù)8466戶、21421人。低保對象覆蓋率分別為:20__年1.38%,20__年1.26%,20__年3%,20__年3.1%。保障金全部實施由農信社代發(fā),確保低保對象及時,足額領到保障金。

(三)完善和加強了救災工作分級管理,救災款分級負擔的新體制。20__年至20__年每年落實自然災害救濟事業(yè)費及救災糧差價補貼款__萬元,分別投入救災款__萬元、__萬元、__萬元、__萬元,在救災救濟工作中發(fā)揮了積極的作用。

(四)五保供養(yǎng)資金情況:20__年7月,省委決定實施農村稅費改革,原有的五保供養(yǎng)經費來源渠道—鄉(xiāng)鎮(zhèn)五保統(tǒng)籌被取消。縣財政負責落實五保戶4508人的五保供養(yǎng)資金__元(每人每月65元);20__年落實五保供養(yǎng)資金__元;從20__年7月1日起,每人每月增加30元,即每人每月95元,金額__元;20__年落實五保供養(yǎng)資金__元,確保了五保戶基本生活。

(五)撫恤經費情況:20__年6月至20__年1月,我縣重點優(yōu)撫對象的撫恤補助標準按省新標準執(zhí)行。我縣20__年有優(yōu)撫對象16363人,20__年16639人,20__年17011人,20__年17239人;其中:享受撫恤的各類優(yōu)撫對象20__年1561人,撫恤經費__元;20__年1594人,撫恤經費__元;20__年1484人,撫恤經費__元;20__年1345人,撫恤經費__元。撫恤經費逐年增加,確保了優(yōu)撫對象的基本生活,促進了我縣的社會穩(wěn)定。

(六)籌集福利金情況:20__年至20__年籌集福利資金分別是:30多萬元、58萬多元、50多萬元、60多萬元。四年來共籌集福利金近200萬元,對促進我縣福利事業(yè)的發(fā)展作出了一定的貢獻。

(七)殯改方面:20__年至20__年解決鎮(zhèn)(場)殯改宣傳經費分別是:20萬元、20萬元、30萬元、30萬元;同時解決各鎮(zhèn)場民政對象火化困難補貼分別是:30萬元、28萬元、28萬元、29萬元,對于促進我縣火化率的提高起到了很大的作用。

五、遵守財經法紀及廉政規(guī)定情況

嚴格遵守各項財經法紀及廉政規(guī)定情況,加強財務管理,建立和完善財經管理使用制度,從嚴做起,從已做起,帶頭制止各種鋪張浪費行為,尤其是大吃大喝現(xiàn)象,既要求自己也教育部屬遵守執(zhí)行各項財經紀律及廉政規(guī)定,堅持重大項目、重要投入和大筆開支集體討論決策,其它一般開支和一般運作由分管副局長把關。幾年來,民政局無發(fā)現(xiàn)干部職工有貪污挪用公款行為或其他違紀行為。

六、其他需要說明的情況:無

七、本人:本人所提供材料真實、完整,沒有弄虛作假。

第九篇 離任述職報告示例1600字

尊敬的各位領導:

一段時間工作實踐使我深深體會到,作為一個審計干部,要作好工作就要首先清楚自我所處的位置;清楚自我所應具備的職責和應盡的職責;正確熟悉所處的位置和所要謀的政。就地位而言:從領導決策過程看,我處在“輔助者”地位;從執(zhí)行角度看,則處在“執(zhí)行者”地位;對處理一些具體事物,又處在“代理者”的地位。因此,我在工作中盡職盡責,不越權,不越位,嚴格要求自我作一個為人誠懇、忠于職守,勤于職守、勝任職守的審計干部。

主辦和具體實施是我的主要工作之一,工作中固然難度不小,在工作實踐中,我善于總結經驗教訓,學習和選取較好的工作治理方法,不怕困難,踏實工作,講求實效,勤勉盡責。

較好的完成了領導交給的各項工作任務,取得了學習上的收獲,思想上的進步,業(yè)務上的進步。

值此機會,現(xiàn)扼要述職如下,請各位領導評議。

一、一年來主要工作扼要回顧

1、參與配合社會審計完成了2024年年報審計根據(jù)團體的要求,我用心參與本部分組織2024年度年報審計工作,較好地協(xié)調了“上審”、“萬隆”、“光華”及其他社會審計機構與團體及所屬公司在審計過程中方方面面的狀況,為按時按質完成此項工作作出了努力。

2、參與實施團體18周年慶實事工程項目審計1月份我們對團體委托一物業(yè)實施的實事項目實行了專題審計,我們?yōu)榱苏_核定工程用度,對項目進行實地核對和丈量,對較技術性的業(yè)務,還主動請求總工室的幫忙和指導。又快又好地完成了該項工作。

3、參與實施一項目公司原總經理的離任經濟職責審計于2024年4月上旬至2024年7月底對這一公司原總經理離任經濟職責進行了審計。協(xié)助完成了審計審計協(xié)調、審計取證、報告撰寫,意見征求等各項工作。

4、參與原團體公司總裁的離任經濟職責審計。

今年5月中旬至6月30日,我作為審計小組成員,協(xié)助審計小組協(xié)助審計主審順利完成了審計協(xié)調、審計取證的各項工作。

5、參與與實施一物業(yè)治理有限公司的投資審計。

7月下旬,審計部對團體所屬一物業(yè)公司治理的另一物業(yè)治理有限公司進行一次投資專題審計調查。協(xié)助完成了審計取證、報告撰寫等各項工作。

6、參與一公司的股東出資行為的專題審計9月初,完成對一公司的股東出資業(yè)務進行了專題審計,協(xié)助完成了審計取證、報告撰寫等各項工作。

7、參與與實施了勞動工資專項調查審計11月初到12月中旬,參與了對團體及所屬公司的勞動工資方面的專項調查工作,協(xié)助完成了審計取證、報告撰寫等各項工作。

二、其他方面的述職匯報

三、應對不足,認清差距,不斷進取

一年來,固然做了一些工作,取得了一些成績,但和上級領導的要求還有很大的差距,主要表現(xiàn)是滿足于完成上級布置的任務和常規(guī)事務工作,大膽開展工作的力度還不夠。

針對團體股份制改制,團體管控模式的轉型、建設團體頭腦總部等的戰(zhàn)略調整,以及在國家緊縮貨幣政策、收緊房貸、打壓投資需求的大背景,再加上明年是全面貫徹落實黨的__大精神的第一年,做好明年的工作至關重要。我們內部審計的職能定位、服務功能、知識結構等也要緊跟這一變化。

應對明年的挑戰(zhàn),我們將按照公司領導的總體部署,結合公司實際,把學___大精神與推進審計工作發(fā)展結合起來,牢固樹立民本審計觀,踐行和總結“禮貌審計”,以創(chuàng)新的思路做好本職責內的所有工作,努力協(xié)助經理使審計工作再上新臺階。

回顧一年來的工作,我感到困難比預想多,審計力度比往年大,取得成績也比往年好。

這主要得益于有一個堅強有力的領導群眾,得益于團體所屬的共同理解和支持,對上述題目和差距,本人將在今后的工作中認真對待,認真解決。

各位領導,我將以本次述職述廉作為一個重要契機,認真做好總結,遵照團體的布置和要求,規(guī)劃今年工作思路,力爭在來年的述職報告中再譜新篇章。同時,本人表示在今后的工作中充分發(fā)揮個人應有的作用,一如既往,一切從零開始,奮發(fā)向上,勵精圖治,克己奉公,埋頭苦干,嚴格要求自我,進一步加強自身的建設,努力將自我培養(yǎng)造就成一個政治過硬、業(yè)務精湛、清正廉潔的審計職員。

以上報告,如有不當之處,敬請批評指正!多謝大家!

第十篇 2024年10月地稅局離任審計述職報告4250字

任期內,我始終做到思路清晰,主次分明,整體聯(lián)動,協(xié)調推進,加大工作力度,從點到線,從線到面,全面構建商務工作新格局。

一、創(chuàng)新思路,招商引資成效明顯

一是營造招商氛圍。牢固樹立“項目為我,我為項目”的招商理念,營造親商、助商、安商、招商的良好氛圍,加大了招商引資宣傳力度,定期編印《招商動態(tài)》,及時通報各單位招商引資任務完成情況,推廣好的典型,好的經驗,宣傳典型事例,促進各單位招商工作快速發(fā)展。同時配合縣委、縣政府加強督促檢查,對項目及時跟蹤督查督辦,形成人人是主體,人人是環(huán)境,人人有責任的工作格局。招商引資是我縣從農業(yè)大縣向經濟強縣跨越的重要舉措,我們創(chuàng)新思路,開創(chuàng)性地開展工作。二是夯實招商基礎。我們充分依托鄰近__市區(qū)的區(qū)位優(yōu)勢和自身資源比較優(yōu)勢,出臺招商引資優(yōu)惠政策。實行項目臺帳管理制度,一月一登記,一季一調度,及時核查掌握項目的進展落實情況;建立招商項目庫和客戶庫,編印《投資指南》,精心包裝招商項目86個。三是創(chuàng)新招商方式。緊緊抓住大項目、好項目,對重點地區(qū)、重點客商、重點項目,組織小分隊上門招商。建立全縣招商引資網(wǎng)站,在網(wǎng)上發(fā)布招商信息,積極參加省市組織的“湘洽會”、“珠洽會”、“深洽周”、“中博會”、“農博會”、“東洽周”、“港洽周”等經貿活動,廣泛宣傳推介我縣優(yōu)勢,發(fā)動老板引老板、朋友引朋友、老鄉(xiāng)引老鄉(xiāng),形成連鎖式招商,收到了良好的效果。四是創(chuàng)優(yōu)服務質量。實行重大項目手續(xù)全程代辦制,如澳門新中源集團投資8億元的衡利豐陶瓷,單位派專人用5天時間把項目工商注冊、稅務登記、外匯準入、質監(jiān)代碼等手續(xù)辦妥。為營造優(yōu)良的投資環(huán)境,建立重點跟蹤服務制度,對落戶項目實行“保姆式”的跟蹤服務,設立客商投訴熱線。實施“五個一”的招商機制,積極為在談在建項目落實優(yōu)惠政策,協(xié)調解決征地、拆遷、供水、供電等矛盾和問題,及時建議縣委、縣政府開展項目周邊環(huán)境專項整治活動,嚴厲打擊阻工、鬧事、強買強賣等各種違法活動,客商普遍反映我縣投資環(huán)境有較大改善。由于我們積極為已簽約的、已開工建設的項目搞好服務,近幾年來,項目履約率、開工率、投產率、登記率明顯提高。

2024年8月-2024年12月,全縣審批外資項目41個,實際到位資金10270萬美元;引進內資項目387個,實際到位資金112億元。三年多時間內,招商引資項目和到位資金比前20年的總和還要多,招商引資項目的數(shù)量逐年增加,質量進一步提升,結構進一步優(yōu)化。上億元的項目有16 個,如澳門新中源集團投資8億元的衡利豐陶瓷,項目投產后產值可達10億元以上;福建三安集團投資12個億元的關市三安鐵礦,投產后年產值可達10億元;江西新凱工貿投資2.5億元的新雁礦業(yè),年產值可達5億元;浙江客商投資5億元的怡農生態(tài)農牧發(fā)展有限公司,投產后產值要達8億元以上;另有投資3億元的恒生制藥,投資3億元的萬源湖旅游開發(fā),投資2億元的岣嶁峰旅游開發(fā),投資2000萬美元的得陽鞋業(yè),投資5億元的凱迪綠色能源開發(fā)等。5000萬元至1 億元的項目有55個,已經建成投產的項目有韶峰水泥、同皓電子、飛翔電子、飛利達鞋業(yè)、天和錳業(yè)、文杰礦業(yè)、隆裕鋅業(yè)、云天鍋爐、蒸陽建材大市場、江山中英文學校等。其中衡利豐陶瓷、恒生制藥兩企業(yè)被列入全省新型工業(yè)化重點企業(yè),一大批大項目,好項目已成為我縣縣域經濟新的增長點,已打造了我縣陶瓷、冶煉加工、醫(yī)藥、建材、食品、化工、電子等主導產業(yè),十里工業(yè)長廊已初具規(guī)模。

二、突出重點,商貿流通成績斐然

商貿流通是縣域經濟的血液和命脈,隨著商貿流通工作職能的進一步轉換,我們堅持高起點、高標準、有重點地做好商貿流通工作。2024年底全縣社會消費品零售總額達36.2億元,年平均增長幅度為14%,全縣集貿市場成交額達8.68億元,年平均增長幅度為16%,商貿流通業(yè)日趨活躍。一是深化商貿流通企業(yè)改革。對歸口管理的65個商貿企業(yè)進行全方位改制,已有42家企業(yè)改制完畢,3000余名職工得到妥善安置,提高了商貿企業(yè)的市場競爭力。在處理糧食、棉麻、五交化、生資公司等企業(yè)改制矛盾和糾紛中,我親自帶隊協(xié)調,親臨工作一線,及時化解矛盾,維護了大局穩(wěn)定,保證了改制的穩(wěn)步推進。二是實施“萬村千鄉(xiāng)”市場工程。在全縣發(fā)展連鎖配送企業(yè)3家,鄉(xiāng)級農家店27家,村級農家店686家,形成以縣城為中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)店為骨干、村級店為依托的縣、鄉(xiāng)、村三級農資、日用消費品連鎖配送網(wǎng)絡,2024年,迎來了全省“萬村千鄉(xiāng)”市場工程建設現(xiàn)場會在我縣召開。同時引進資金,在縣城和幾個主要建制鎮(zhèn)興建大中型現(xiàn)代物流超市,滿足消費者的不同需求。三是推行“放心肉”、“平價肉”工程。全面貫徹國務院《生豬屠宰管理條例》和《湖南省生豬屠宰管理條例》,2024年12月啟動了縣城生豬定點屠宰,按照“定點屠宰、集中檢疫、行業(yè)管理、業(yè)主經營、自負盈虧”的管理模式,建有城東、城西屠宰場。2024 年底全面推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)生豬定點屠宰,26個鄉(xiāng)鎮(zhèn)已有17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)啟動運行。加大了依法打擊力度,成立了聯(lián)合執(zhí)法稽查隊,取締私屠濫宰場點23起,查處生豬違法案例130余起,查獲病死毒豬肉共計6328公斤。針對我縣2024、2024年發(fā)生的生豬混合感染疫情和2024年發(fā)生的高致病性豬藍耳病疫情,制訂了防控工作方案,加大了集中打擊力度,對餐飲行業(yè)、集體伙食單位、超市、賓館、學校等加工用肉單位進行暗訪排查,控制了疫情的蔓延和擴散,保障了人民群眾吃上 “放心肉”。為規(guī)范定點屠宰管理,積極向縣委、縣政府匯報,將定點屠宰工作提請政府常務會議研究,成立了縣畜禽屠宰管理辦公室,同時起草并以縣政府名義下發(fā)了《__縣生豬屠宰管理辦法》。為平抑市場肉價,在城東、城西市場和富昌超市設立放心肉平價銷售示范店。將生豬屠宰管理政策法律編印成小冊子發(fā)放到領導、群眾、屠商手中,開展法規(guī)宣傳和咨詢,提高了老百姓對定點屠宰工作的認識。四是啟動家電下鄉(xiāng)工作。為擴大需求,拉動消費,2024年10月份開始積極做好家電下鄉(xiāng)的宣傳、布點、調查、摸底等前期準備工作,至2024年底,全縣26個鄉(xiāng)鎮(zhèn)已設立家電下鄉(xiāng)指定店68個,銷售家電下鄉(xiāng)產品3265件,拉動消費10萬余元。五是加強市場建設和監(jiān)管。全面規(guī)劃全縣綜合農貿市場和專業(yè)批發(fā)市場,建立市場準入制度,興建、擴建專業(yè)市場5個。消滅了馬路市場。通過招商引資引進了浙江客商投資6000萬元興建高標準建材專業(yè)市場。啟動了成品油、酒類、報廢汽車等市場管理,開展了專項整治活動,全面規(guī)范成品油市場和酒類市場,打擊非法經營,維護消費者利益。成立了衡利報廢車回收拆解有限公司和易群再生有限公司,較好地規(guī)范了報廢汽車市場管理,防止潲水油流入餐桌。及時處理應急事項,2024年6-7月,受國際原油價格上漲等多種因素影響,我縣出現(xiàn)柴油供應緊張狀況,商務局牽頭組織工商、公安、交警等職能部門迅速啟動石油供應應急預案,對柴油實行據(jù)實限量憑卡供應,杜絕了安全事故發(fā)生,確保全縣成品油市場的有序運行。2024年1月冰凍災害期間,縣商務局迅速啟動豬肉、日常生活必需品等應急方案,我親自帶隊冒嚴寒迎風雪組織豬源,確保豬肉不漲價,既滿足了市場需求,又保證了肉品質量。六是狠抓勞務輸出。我縣是農業(yè)大縣,勞動力資源豐富,為拓寬農民增收渠道,建設新農村,2024年縣商務局成立了縣外派勞務服務中心,與各地的外派勞務公司建立良好的伙伴關系,大力開展勞務輸出業(yè)務,積極爭取省市支持,被省商務廳定為全省“外派勞務基地縣”,縣職業(yè)中專被定為全省外派勞務培訓基地。三年多時間內培訓各種農民工1500余人,外派勞務人員426人,為拓展就業(yè)渠道,密切對外聯(lián)系,增加農民收入開辟了一條新的途徑。2024年縣商務局被省商務廳推薦為全國外派勞務基地縣,正待國家商務部批準。七是大力發(fā)展社會商業(yè)。三年多時間內,縣城新增投資100萬以上社會商業(yè)51家,投資500萬元以上社會商業(yè)6家,投資2000萬的蒸陽神龍賓館已成為政府接待和社會消費的亮點,安邦農資、安邦農業(yè),煙花炮竹等民營企業(yè)進一步做大做強。富森、泰陽、紅雙喜、老娘貴賓樓、金帝、美多利足浴等為代表的商貿流通服務業(yè)生意紅火。

三、樹立形象,文明創(chuàng)建有聲有色

“文明創(chuàng)建沒有最好,只有更好。”我們根據(jù)形勢變化,不斷調整文明創(chuàng)建內容,把抓素質、樹形象作為文明創(chuàng)建的重點,努力開創(chuàng)物質文明、政治文明、精神文明的新局面。

(一)抓好班子,帶好隊伍,樹立商務良好形象

一是加強組織建設。我從上任開始,就注重班子建設,在局班子自身建設上通過落實各項管理制度,對局班子成員的思想、作風、紀律進行了全方位約束。同時改進領導方法,引導大家不斷加強學習,努力提高領導藝術和領導水平,進一步增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在中層干部建設上我以機構改革為契機,調整科室人員使其知識結構、專業(yè)結構得到最大的優(yōu)化,大大提高了中層干部的整體水平和素質。在一般干部調整上,我盡力做到促進人員合理流動,實現(xiàn)人力資源的優(yōu)化配置,通過堅持不懈的加強班子和隊伍建設,為全縣商務事業(yè)的發(fā)展提供了強有力的組織保障。二是加強作風建設。在全局開展“給一張笑臉、遞一杯熱茶、做一件實事、保一份滿意”的“四個一”活動,嚴格遵守社會公德和公務員行為規(guī)范,提速工作過程,提高工作質量,做到隨到隨辦、急事急辦、特事特辦,認真履行《商務為民公約》,局班子以身作則和優(yōu)良的工作作風,為全局工作人員樹立了榜樣,工作上一呼百應,力爭上游,形成了勇于創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流的團隊精神。三是加強行業(yè)管理。充分發(fā)揮商務口牽頭、指導、管理、監(jiān)督、協(xié)調、服務作用,促進了歸口單位的和諧發(fā)展。四是強化基礎設施建設。任期內,改善了辦公環(huán)境,裝修了辦公室,購置了辦公桌椅,每間辦公室均添置了空調、電腦,購買了小車,固定資產得以增值,樹立了較好的商務形象。

(二)規(guī)范執(zhí)法,理順管理,促進商務健康發(fā)展

商務局涉及執(zhí)法領域多,為規(guī)范執(zhí)法,我堅持從基礎抓起,逐步推進規(guī)范管理和行政執(zhí)法工作。一是加強法律法規(guī)清理,明確執(zhí)法依據(jù)。將行政許可、行政處罰的事項、標準、依據(jù)等以及各股室的主要職責、辦事內容和程序、服務承諾等內容在衡陽商務網(wǎng)、縣政府信息公開網(wǎng)上公布,簡化辦事程序,提高行政效率,接受群眾監(jiān)督。二是強化培訓,提高素質。按照要求,安排組織專業(yè)人員參加了執(zhí)法學習培訓,全局人員均辦理了《行政執(zhí)法證》;三是加強學習,規(guī)范執(zhí)法行為。利用每周五學習時間,認真組織機關干部學習《行政許可法》、《行政處罰法》、《湖南省行政程序規(guī)定》等

第十一篇 離任審計述職報告優(yōu)秀例1900字

一、善于學習,不斷充實自己

能夠認真學習“三個代表”的重要思想,深刻理解“三個代表”的重要精神。通過學習把“三個代表”的重要思想貫穿于人大工作實踐中去,不斷夯實自己的理論功底,力求理論知識“深”。自從組工干部轉位到人大工作后,堅持不斷地學習法律、法規(guī)知識和人大工作的業(yè)務知識,努力夯實自己的業(yè)務功底,力求業(yè)務知識 “精”。同時,能利用業(yè)余時間努力學習科學技術知識,不斷夯實自己的知識功底,力求科學知識面“寬”。在學習的方法上,我主要采用以下三種來加快新知識的占有量。一是電腦“充電”。二是書海求知。三是媒體了解。有人講“勞動工具使人手延伸,汽車輪子使人腿延伸,電腦機器使人腦延伸”,這確實是真理。我利用電腦成功地獲取了許多科學知識、商海知識、工作知識。書永遠離不開我的生活,我每天堅持看書不少于三十分鐘時間,單位發(fā)的雜志、自己訂的報刊,全部都要瀏覽一遍。我每天進家門的第一件事就是看電視,就好象吃飯一樣,天天堅持。有播種就有收獲,通過學習使我開闊了視野,豐富了知識,覺得生活很充實。同時也促進了自己在更高層次抓工作的自覺性。學會了使用“上者為閑、能者居中,工者居下、智者在側”的管理經典。近年來我寫了許多論文,比如《企業(yè)轉制后黨建工作的調查與思考》、《街道、居委會黨建工作的現(xiàn)狀及其對策》、《深刻理解“三個代表”的重要精神,努力實踐“三個代表”的重要思想》等文章。雖然質量不高,但我感到滿足。我曾經對同事說過,一個人不可能用一門知識,一種技能在一個崗位上工作一輩子,所以一定要學一門、懂二門、精三門。努力把自己鍛煉成為會講、會寫、會做的新時代新型領導干部。

二、善于調研,不斷豐富自己

首先我在工作中能放下“架子”。從小學生做起,虛心拜群眾為師,不斷豐富自己的實踐經驗。經常下基層搞調研,不斷掌握群眾的心態(tài),解決基層的難題。二是能脫掉“鞋子”。克服衣冠楚楚的“紳士”風度,經常走農家、跑田頭、下車間與群眾和職工聯(lián)成一片。三是甩掉“本子”。指導農村工作,特別是自己所聯(lián)系的村,對暴露出來的新情況、新問題做到有問必答,努力解決工作中的矛盾和難題。

三、嚴于律已,不斷完善自己

人的一生是有限的,碌碌無為、平平庸庸是一生;輕薄浮躁、以權謀私、腐化墮落是一生;艱苦奮斗、無私奉獻、拼搏進取也是一生。近年來,我能自覺用好手中的權,我曾經說過:一個黨員代表一面旗幟,一個支部代表一盞明燈,那么一個領導干部就代表一種責任。責任重于泰山,事業(yè)高于一切,人們常說“人大是頭頂國徽、腳踩國土、心系百姓、手拿著印把子、_坐著硬凳子、其實是個空架子”,這話是片面的,當一個人的靈魂扭曲,心態(tài)失衡時,他會不擇手段地去賺錢、撈錢,甚至違法犯罪。有的領導干部片面地認為:上級是權力的源泉。產生“趨上”心態(tài),以上為本,唯上是從;自己是權力的土壤。考核測評,過關斬將,認為權力的取得歸根結底是靠自己的奮斗,因此就產生了“一朝權在手,便把名利撈”的思想;機遇是權力的太陽。當官不靠天不靠地,就靠自己的好運氣,把機遇極端化,掌權之后,就不可一世,橫行霸道,濫用職權,循私舞弊。我常常想, “對別人要多一份寬容,多一份愛心;對自己要多一份謹慎,多一份戒心”,堂堂正正做人,清清白白為官,認認真真做事,踏踏實實工作??朔欠N“不去_和情場,撞鐘也是好和尚”的思想,常思貪欲之害,常除非分之想,常懷律已之心。記得有一位犯錯誤的領導干部在反省時說過:“只有經受寒冷的人,才身感太陽的溫暖;只有失去自由的人,才懂得自由的可愛;粗茶淡飯不是虧,平平安安才是福?!边@幾句話,他將時刻警示著我的言行,也將永遠鞭策著我的人生。

四、勇于實踐,不斷提高自己

勇于實踐首要的是轉變作風,狠抓落實。雖然我做人大工作時間不長,但是在同事們身上使我學到了書本上學不到的知識,同事們的經驗和經典、工作方法和作風,促使我勇敢地運用到工作實踐中去,努力營造好自己的樣板工程,找準人大工作的著力點,消除工作中的盲點和誤區(qū),經常總結經驗,把握規(guī)律,提高工作的預見性,確保人大工作與時俱進,做到內容創(chuàng)新、方法創(chuàng)新、觀念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新,從而使我鎮(zhèn)的人大工作年年走在全縣的前面,深得上級人大的一致好評。

也許我今天的述職使大家不能滿意,因為在新形勢下,同志們對我們領導干部的要求也更高了,況且在過去的幾年里,本人存在的問題也較多。比如,學習抓得還不夠緊,工作方法也欠妥。由于身體等原因下基層比較少,解決實際問題的能力還偏弱。今后不論進入領導班子也好,還是當一般干部也好,一定要發(fā)揚成績,克服缺點,決心在以下幾方面去努力:

一、強化學習意識,不斷提高自己的理論水平。在學習的指導思想上,要樹立一個“高”字,高標準、高質量、高要求地去學習,

第十二篇 2024離任述職報告700字

近年來,在市委、市政府的正確領導下,在團隊的共同努力下,各項工作取得了圓滿的成績。但也有一定的不足。

一、主要業(yè)績

從0六年六月八日市審計局出具的自0二年七月一日至0五年十二月三十一日期間,我在擔任董事長期間的經濟責任制審計報告反映,集團實現(xiàn)了營業(yè)性收入28億元,上繳稅金2.6億元,均較上一任翻了幾倍。

二、重大決策

擔任董事長后,根據(jù)對國內市場的分析,結合集團現(xiàn)狀,適時地進行經營結構調整,做出集中資金,重點投資發(fā)展房地產業(yè)的決策。經過三年的運行,效果良好。地產業(yè)已成為集團的主營業(yè)務,前途不可限量。

三、班子建設

上一任班子不太和諧,大家彼此都有一些看法,精力分散,影響了團結,耽誤了工作。我擔任董事長后,比較注意加強班子的作風建設,大家都把精力集中在工作上面,一門心思搞好各自分攤的工作,出成績,也出效果。

四、遺留問題

集團的歷史遺留問題比較復雜,嚴重阻礙了企業(yè)的發(fā)展。如對上市公司股權被封等六項重大訴訟,外加上上海問題的集中清理,目前遺留問題的處理取得了明顯的效果。

五、制度建設

建立了一套切實可行的企業(yè)制度、進一步完善了法人治理結構,明確董事會、監(jiān)事會、經營管理層等職責,建立起公開透明的工作環(huán)境。

六、企業(yè)文化

確立了集團的核心價值觀,事實上,企業(yè)的核心價值觀一旦形成,一個聲音,力量是無窮的。企業(yè)文化的建設對于友誼今后的發(fā)展至關重要。

七、廉政建設

實行了黨風廉政責任制,誰分管誰負責。做到,不參與具體的建設工程招投標,不參與具體的經營談判,不直接安排財務作任何我指定的開支,不交待人事部門不按程序,選用干部。

八、存在的問題

集團的總體競爭力還不夠強,盈利水平還不夠高。

離任述職報告如何寫十二篇

時光匆匆,從2000年春擔任紅石林完小校長職務至今不知不覺有了11年。伏案回眸,總結自我在校長崗位的任職狀況,對自我所做的工作加以梳理、盤點和反思。在梳理中發(fā)現(xiàn)不足,在盤點中找出差距,在反思中謀求新的增長點。這既是一種自我激勵和加壓,也是一種理性的思考,更是理解領導指點,同行相助的極好機會?,F(xiàn)根據(jù)上級教育行政部門的要求,對自我擔任校長一職的任職狀況進行述職,恭請領導和同行指正。一、規(guī)范辦學,依法治校堅決執(zhí)行上級部門制定的各項規(guī)定,這是我一貫堅持的原則。在行風建設、規(guī)范辦學行為和教育收費、廉政自律等方面我堅
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