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2024工會主席述職報告十二篇

發(fā)布時間:2024-12-03 查看人數(shù):88

2024工會主席述職報告

2024工會主席述職報告怎么寫

1. 工會工作概述:簡要介紹2024年度工會的主要職責和工作目標,強調(diào)工會在維護員工權(quán)益、促進企業(yè)和諧發(fā)展方面的作用。

2. 工作成就與亮點:列舉具體的工作成果,如組織的活動、取得的獎項、改進的福利措施等,用數(shù)字和事實支撐。

3. 挑戰(zhàn)與應(yīng)對:提及在工作中遇到的困難和挑戰(zhàn),以及采取的解決策略,展現(xiàn)問題解決能力。

4. 改進與規(guī)劃:提出工作中的不足之處,并給出改進計劃,同時展望未來一年的工作方向和目標。

5. 感謝與期望:感謝團隊成員的支持,表達對工會工作持續(xù)改進的期望。

開頭結(jié)尾怎么寫

開頭:

尊敬的同事們,

我很榮幸能在此向大家匯報過去一年作為工會主席的工作情況。2024年,我們工會始終堅持以員工為中心,致力于打造一個和諧、公正的工作環(huán)境,努力實現(xiàn)每一位成員的權(quán)益最大化。

結(jié)尾:

回顧過去,我們共同見證了工會的成長與進步;展望未來,我們將繼續(xù)秉持服務(wù)員工、促進企業(yè)發(fā)展的宗旨,不斷提升工會工作的專業(yè)性和影響力。我衷心感謝每一位同事的支持與配合,讓我們攜手并進,共創(chuàng)更美好的明天。期待在新的一年里,我們的工會能為大家?guī)砀嗟捏@喜和實惠。

在此,我愿以最誠摯的敬意,向所有為工會付出努力的同事們表示由衷的感謝,讓我們一起為構(gòu)建更和諧、更高效的工會而努力奮斗!

敬請各位同事批評指正,共筑工會新的輝煌。

工會主席, 您的名字 日期

2024工會主席述職報告范文

第一篇 2024工會主席述職報告1650字

2024工會主席述職報告

一年來,我校工會在縣教育工會和學校黨支部的正確領(lǐng)導下,認真學習貫徹“_____”的重要思想,落實黨的全心全意依靠教職工辦學指導方針,認真履行工會的權(quán)利和職責,促進學校教育改革、教育發(fā)展的穩(wěn)定,根據(jù)縣教育工會___年的工作部署,結(jié)合學校工作實際,一年來,主要抓了以下幾項工作:

一、抓自身組織建設(shè),促工會職能的有效發(fā)揮

1、健全組織機構(gòu),完善各項制度。

我校共有會員33人,以年級為單位下設(shè)3個工會小組,民主產(chǎn)生了3個工會小組長,工會委員會下設(shè)財經(jīng)委員、女工委員、宣傳委員。

2、民主管理,工會組織自行在先。

為了不斷提高工會委員參政、議政的學識水平和管理能力,定期召開政治、業(yè)務(wù)學習會議,學習有主題、有針對性。每月召開一次委員會,就近期學校熱點、難點展開全面分析討論,研究統(tǒng)一認識,切實做好行政決策參謀,起好與學校行政之間的橋梁和紐帶作用。

二、抓學校校務(wù)公開,促民主管理的推進

1、工會積極行使監(jiān)督職能,對學校財務(wù)帳目進行清理。每學期期未,組織教職工代表、工會委員、財管人員進行認真清查,及時出榜公布,增強了透明度。

2、學校食堂、商店及后勤處購物,實行公開招標,工會積極參與,有效地督促財務(wù)人員的廉潔自律,增強了學校事務(wù)的透明度和可信度。

3、每年一次的教代會,廣泛收集教師提案,聽取教師的意見和建議。學校嚴格推行校務(wù)公開制度,讓老師參與管理,進行民主監(jiān)督。我們將老師們關(guān)注的問題,如食堂工作、招生工作、小賣部承包工作等一律公開,讓老師們了解工作的全過程。學校進一步完善了教代會制度,提高了教工參與學校管理的積極性和主人翁責任感。對老師們的提案,學校行政會認真討論,給予答復,并限期落實,使教工的民主權(quán)益得到充分保證。每年學校全體行政人員都向教師述職述廉,得到全體教師的一致認可和高度評價。以100%的滿意率通過領(lǐng)導班子的考核。我校教代會制度日益健全,切實保證教職工的主人翁地位,提高教師參政議政,參與民主決策,民主管理與監(jiān)督的水平,大大推進了民主管理。

三、組織教師認真學習,定期摘抄撰寫學習心得筆記

一年來,工會堅持定期組織全體教職工進行政治學習,且要求每人做好學習筆記,每月一次學習體會交流。在全體教職工的共同努力下,我校被評為縣學習型示范單位、縣先進基層工會。

四、抓各項活動的開展,促教工人心的凝聚

工會在教職工中開展形式多樣的有益活動,與教職工交友、交心,打成一片,讓教職工在活動中加強了解,增進友情,達到凝聚人心的目的。一年來開展了如下活動:

1、配合教導處開展中青年教師、中老年教師教學研究活動,協(xié)助學校教科所做好課題研究工作和校本培訓工作。

2、組織教職工開展博愛捐款活動,共捐款___多元。

3、工會配合學校團委開展了讓愛流淌活動,全體師生共為殘疾學生捐款___余元。

4、組織教師開展健身活動,提高教師身體素質(zhì),有計劃地開展小型趣味性的跳繩、踢毽比賽,書畫展覽、羽毛球賽等活動。

5、為了進一步增強“家”的凝聚力,讓教師樂業(yè)愛家,工會協(xié)助學校行政著重抓了幾項經(jīng)常性的工作,努力為教師辦實事。

(1)配合行政辦實事,如協(xié)助管理教師醫(yī)藥費、食堂工作、健康檢查、獨生子女補助費等福利費用;盡力為住院教師索賠醫(yī)藥保險費;今年工會為在職教師每人辦了一份重大疾病保險;

(2)定期慰問老教師、看望先進模范教師和生病住院、生產(chǎn)的教師。每逢春節(jié)等重大節(jié)日,學校都要召開退休教師座談會,走訪慰問退休教師、生病教師和為學校建設(shè)作出重大貢獻的老師,把真誠的祝福送到全體教師的心坎里,讓工會成為教師心里的陽光地帶。全年共用去慰問金___余元。

(3)維護女職工的特殊權(quán)益,如組織女教師體檢,關(guān)心女教師生活,積極籌備、組織開展“三八”節(jié)慶祝活動,為教師們創(chuàng)造一個良好的學習、工作、活動的環(huán)境。

五、認真負責地經(jīng)營好學校的小賣部為教師們謀福利

一年來,工會始終做到活動有方案、有過程、有小結(jié)。雖然取得了一些成績,但其背后有著全體委員的支撐,有著全體會員同志們的大力支持。相信,我們一定會以學校工會工作目標來建設(shè)好教工之家,為創(chuàng)建和諧文明校園積極努力。

述職人:___

20__年__月__日

第二篇 公司工會主席述職報告2450字

公司工會主席述職報告

一、民心是桿秤

作為一名區(qū)基層工會主席,我時刻想到的就是職工群眾的切身利益,細心的去捕捉職工的心聲,用真情回報各級領(lǐng)導和廣大職工。在最基層的地方,沒人聽你說“官話”,必須一件一件地為職工辦實事、做好事、解難事。我們要做的,就是要好好打造工會工作的品牌,把工會真正建設(shè)成職工最溫暖的家。

我和我的同事們堅持深入基層職工家里,傾聽職工的呼聲和要求,為他們解決生產(chǎn)、生活中的實際困難。,我們共走訪慰問了困難職工110戶,組織全局干部職工參加各類捐款20余萬元。在我們工會,凡是有職工生病住院,我們工會干部都會去探望;凡是離退休工會干部過生日,我們都會去參加;凡是基層有患重大疾病的特困職工,我們都會盡所能組織全局干部職工捐款獻愛心。

去年,基層工會某職工因患重病需進行手術(shù),但手術(shù)費用高達10余萬元,可家中積蓄加上親朋好友借來的錢遠遠不足手術(shù)費用,病者親人愁得火急火燎。當我們得知情況后,啟動應(yīng)急幫扶機制,特批幫扶資金元,同時,組織發(fā)動區(qū)城建局及基層單位干部和職工進行捐款,兩天時間,籌集資金2萬余元,在最短的時間幫助該職工湊齊了手術(shù)費,使他手術(shù)得以順利進行。事后,該職工及家人逢人便說:“沒有工會組織的關(guān)懷,我們?nèi)揖投炔贿^那個坎兒。”我們用實實在在的行動溫暖著職工的心,我們工會因此被廣大職工視為“職工之家”,我也被大家親切地稱呼為“職工群眾的貼心人”。

職工群眾的事情無小事,只要我們帶著責任,用一顆感恩的心、奉獻的心為職工服務(wù),把服務(wù)職工、幫扶職工作為我們工作的出發(fā)點和落腳點,這樣才能得到職工的信賴和支持。

我也深深感到,民心是桿秤,他可以稱出一名工會干部在基層職工群眾心目中的份量。

二、職工的代言人

“從事工會工作,必須要有鍥而不舍、真抓實干的精神,要真正把職工群眾當成自己的兄弟姐妹,在‘心’上做文章”才能得到職工群眾的認可。那么如何關(guān)心職工群眾的生活,維護好職工群眾的切身利益,保持正常和諧的勞資關(guān)系,這也是我在工作中積極探索、實踐的課題。

去年,是我區(qū)建筑行業(yè)開展工資集體協(xié)商工作的第一年,也是我擔任區(qū)建筑企業(yè)工會聯(lián)合會工會主席的第一年。我上任后不久,便接到了在建筑行業(yè)開展工資集體協(xié)商的重點工作任務(wù)。當我初聽到建筑企業(yè)、工資集體協(xié)商這個詞匯時,滿腦子全都是問號。因為建筑企業(yè)多半是民營企業(yè),法人代表個個都是大老板,資產(chǎn)都在數(shù)千萬甚至數(shù)億元。平時接觸都很難,別說代表建筑工人同他們協(xié)商工資了。于是我?guī)е鞣N各樣的理由找到區(qū)總工會的領(lǐng)導,將困難說了一大通,表明此項工作難度之大無法勝任。區(qū)總工會領(lǐng)導耐心地將開展工資集體協(xié)商工作的意義和重點以及措施方法等與我進行了詳實的交流。我又通過進一步的學習有關(guān)政策。深感作為一名建筑工會聯(lián)合會主席的責任重大。特別是在新形勢下維護好農(nóng)民工的合法權(quán)益更不能懈怠。

4月,區(qū)建筑工會聯(lián)合會召開了工資集體協(xié)商工作會議,同時給建筑企業(yè)下發(fā)了工資集體協(xié)商要約書,并要求各企業(yè)工會主席必須做好工資集體協(xié)商宣傳動員工作,制定出切實可行的方案措施。針對建筑企業(yè)的特點,我決定從兩方面工作入手,第一以上帶下,以建筑企業(yè)工會聯(lián)合會帶動各建筑企業(yè)工會,由建筑企業(yè)工會帶動全體職工;第二以點帶面,以部分建筑企業(yè)協(xié)商成功模式帶動其他建筑企業(yè)開展工資集體協(xié)商。我多次組織各建筑工會主席進行工資集體協(xié)商業(yè)務(wù)培訓,同時向建筑企業(yè)職工發(fā)放宣傳資料。為了盡快使工作初見成效,我主動與18家建筑企業(yè)老總聯(lián)系,結(jié)果僅兩家企業(yè)老總有誠意的接待了我,我便以這兩家企業(yè)為突破點,從而帶動其他企業(yè)順利開展協(xié)商工作。我們成功的與兩家企業(yè)簽定工資協(xié)商協(xié)議后,又轉(zhuǎn)向更加艱巨的戰(zhàn)場。由于這兩家企業(yè)給我足夠的經(jīng)驗力量,也堅定了我完成此項工作的決心和信心。

當此項工作向其他企業(yè)延伸時,企業(yè)經(jīng)營者根本不予理解和配合,并且提出了很多刁鉆的問題制造了眾多阻力,但我沒有退縮和被困難嚇倒。我的目標是只要能與企業(yè)老總見上面,就是邁向協(xié)商成功的第一步,我就有信心完成協(xié)商??山Y(jié)果卻不是我想象的那么簡單順利,我多次被很多企業(yè)老總以種種理由和借口拒之門外。記得有一次某企業(yè)工作人員聽到我們的來意后謊稱老總出門,讓我們找其他副總和分公司領(lǐng)導,就這樣來來回回跑了一個下午也沒人接待,企業(yè)工會主席告知我們老總根本沒有出門,是有意回避。并說:我也是拿老總工資的,當我向老總說工資集體協(xié)商工作時被嚴厲的批評一通,老總說:“企業(yè)是我的,效益好了我自然給漲工資,用不著你來跟我談”,我再也不敢找領(lǐng)導了。得知此情況后,我先打電話與企業(yè)老總交流幾次,明顯聽出他不耐煩語氣,我真誠的懇請對方見面,終于獲準。好不容易見面后,一開口便說:“請你的領(lǐng)導同我談吧”,當時,我別提有多尷尬,心里特別難受,但是為了協(xié)商工作順利進行我盡量保持微笑,并開玩笑的說到:“您連我與您說話的__頁機會都不給嗎?這幾天我分別到你們下屬幾個分公司參觀學習收獲還不少,您的員工對您的評價很高,您是一位有責任心的領(lǐng)導在職工心目中的聲望很高,既沒有無故拖欠職工工資,而且各種福利待遇都很好,作為工會聯(lián)合會應(yīng)當大力宣傳你們的好做法”。企業(yè)老總聽后臉上露出了笑容。見此情景我以正大、利民兩企業(yè)為例講述協(xié)商過程和協(xié)商的意義,打消了他的顧慮,談判得以順利進行。

還有各別企業(yè)對工資集體協(xié)商產(chǎn)生誤區(qū),認為簽訂后如果企業(yè)效益不佳,工資增漲幅度達不到簽訂標準怎么辦,針對這一顧慮我們進一步做工作,耐心解釋樹立他們自信心,明確他們?yōu)槁毠まk好事的思想,企業(yè)要發(fā)展,離不開職工的支持,職工工資漲了,干勁足了,企業(yè)效率就上去了,直到企業(yè)老總們表示盡心盡力的做好此項工作。

歷時一個多月,建筑企業(yè)工會聯(lián)合會代表18家建筑企業(yè)職工方與18名企業(yè)法人或委托代理人簽訂了工資集體協(xié)議書。值得欣慰的是,本次工資集體協(xié)商涉及到一線農(nóng)民工8234人,工資增幅度為20%;管理人員600人,工資增幅率達到10%。

第三篇 小學工會主席述職報告范例2500字

小學工會主席述職報告

我叫__,黨員教師,本科學歷,高級職稱,在校分管工作有:

一、全面負責主持包抓三年級全面工作

根據(jù)學校的最新教學計劃,我已經(jīng)深入了解了各班教師的一些基本情況,學生的基本情況,堅決在教育教學中起到引領(lǐng)帶頭的作用,監(jiān)督和協(xié)助好三級年級各項教學工作和教學質(zhì)量,在平時的工作中,與教師談心,抓好教育安全工作和教學思想工作,在每一次月考時,積極主動詢問學生學習進度,精心安排學校老師監(jiān)考、統(tǒng)計學生成績。

狠抓高效課堂,班級自主管理,除聽教師公開課,自然課也是必須監(jiān)管的,聽課后一定要做到及時點評。隨時召開學校年級會議,安排教學研討會和各班家長會,處理好年級突發(fā)事件,年級工作穩(wěn)中有序。

二、婦女兒童工作。

1、激發(fā)女教師工作熱情,加強婦女工作宣傳力度,及時向縣婦聯(lián)報送學校婦女工作信息。

在20__年“三八婦女節(jié)”專門邀請省教授為我校女職工講解婦女知識講座,真正關(guān)愛女職工身心健康發(fā)展。組織女教師積極向上級婦女報刊雜志投稿,我的《讀老舍“我的母親”有感》榮獲二等獎。20__年三月召開全縣婦女工作大會時被縣婦聯(lián)評為20__年度“優(yōu)秀婦女主任”。我校被市婦女聯(lián)合會評為“優(yōu)秀家長學校”。

2、強化“國策”觀念,增強責任意識,嚴格把住婚后生育關(guān),抓好已婚育齡婦女的孕檢工作,切實做好長效措施工作,提高計劃生育工作的規(guī)范化水平。建立健全女教工計劃生育檔案臺帳管理制度,做到計生工作檔案齊全,臺帳美觀。

三、學校工會工作

一年來工作的回顧:

學校工會在教育工會的正確領(lǐng)導下,在全體教師的共同努力下,我校的工會工作得到了上級領(lǐng)導的肯定,主要做了以下工作:

(一)領(lǐng)會文件精神,搞好工會制度建設(shè)

我校工會根據(jù)文件精神做到了新增補充了各類檔案十多種、即文書檔案、單位基本情況檔案、工會干部和會員檔案、教代會和校務(wù)公開檔案,困難教職工檔案、交友幫扶檔案、財務(wù)檔案、職工之家檔案、留守兒童檔案。共計完善了各類工會制度職責、計劃方案、工會臺賬、記錄資料100多份。

其中,校務(wù)公開和教代會是本學期的工作重點。結(jié)合我校實際,黨政領(lǐng)導充分認識推行校務(wù)公開的重要意義,組織全體教師認真學習有關(guān)文件,建立我校校務(wù)公開制度,利用文件、板報、圖片等形式,對與家長、學生利益相關(guān)和關(guān)心的熱點問題進行公開、公示,對學校職工公開學校改革方案、規(guī)章制度、干部聘任、獲獎情況、評議結(jié)果、績效工資分配方案等問題進行公開。工作由學校統(tǒng)一領(lǐng)導,行政負責,工會實施,群眾參與監(jiān)督,特別在推行人事制度改革的過程中,校務(wù)公開工作取得了良好的作用。

校務(wù)公開采取多樣化的形式進行,利用公開欄,向全校教職工全面公開學校整個工作情況。增強了廣大教職工參與學校管理的透明度,加強了學校的民主建設(shè)和廉政建設(shè)。

(二)把工會建成溫暖的職工之家

一年來,我校工會組織在學校與教師、校長與教師之間架起了一道道連心橋,增強了教師的主人翁精神,參與學校的民主管理。

1、實施民主管理。

一年來學校工會在協(xié)助校委會進行學校內(nèi)部管理的同時,始終參與學校的重大決策。

一年來由職代會討論修改了《關(guān)于晉升小教高級教師的實施辦法》、《規(guī)范教師教學行為和加強教職工作風建設(shè)的要求》、《“先學后教、當堂檢測”教學模式流程》、《教職工體育活動實施方案》、《學科骨干教師考核評價》《紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗》以及學校各項規(guī)章制度。全體教職工滿意率達99%,工作積極性有所提高。

2、工會配合學校黨支部、教導處開展系列活動,切實提高教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

目前,我校教師中,無體罰學生現(xiàn)象,節(jié)假日教師學習的人增多了,教職工學歷合格率達100%,在教師民主選舉中我校申陽同志在20__年度被評為縣級優(yōu)秀教師。

__同志“人民滿意教師”,另外也有七名也在20__年教師節(jié)中被評為校級優(yōu)秀教師。20__年__等被評為市級優(yōu)秀班主任,基本形成了一支業(yè)務(wù)素質(zhì)高的教師隊伍。

3、在交友幫扶工作中,妥善地解決了各種問題,將各種矛盾處理在萌芽狀態(tài)之中。

為了把送溫暖工作做細、做實,各班班主任積極向?qū)W校工會全面匯報困難學生的情況,從去年10月份就開始對特困學生進行摸底調(diào)查,嚴格把關(guān),把學校特困學生、殘疾兒童進行考察和落實,針對性地搞好這項基礎(chǔ)性工作。為此我精心設(shè)計并建立了全校特困學生的信息數(shù)據(jù)庫,為做好扶貧幫困工作提供了詳實的基礎(chǔ)資料。

4、關(guān)注了新興弱勢群體——留守兒童的學習生活。

工會還建立留守兒童管理教育責任制度,形成學校、社會、家庭三位一體,共同關(guān)心、教育、留守兒童的機制,全方位關(guān)愛留守學生。經(jīng)過各班全面摸底,學?,F(xiàn)有留守兒童__名,學校為他們建立了個人檔案,向全社會發(fā)出了關(guān)愛留守兒童的倡議書,提出了“三優(yōu)先”(學習上優(yōu)先輔導,生活上優(yōu)先照顧,活動上優(yōu)先安排)的工作措施,要求班主任每學期對流動留守學生進行兩次以上家訪,另外,開展與優(yōu)秀學生“一幫一”的手拉手共同成長行動。全校師生為他們傾注了更多的愛心,讓他們感受到集體的溫暖,學校流動留守兒童健康成長,快樂學習,幸福生活。

5、關(guān)愛困難家庭,工會關(guān)心教師的日常生活。

在教師的紅白喜事中,學校領(lǐng)導都會派德育處前去關(guān)心、慰問。加強特困教工幫扶工作,我校為在崗教師上好在職職工住院醫(yī)療互助合作計劃“互助會”,進一步對特困教工的幫扶工作落到實處。

6、發(fā)揮職工特長,組織教師進行籃球、乒乓、羽毛球訓練,豐富多彩的文化娛樂活動積極推進了“新校園、新教工、新生活”的校園文化建設(shè),擴大和提升了工會組織的影響。

四、下一年的工作思路

1、加強工會自身建設(shè),進一步建設(shè)好“教工之家”留守兒童工作站。

2、發(fā)揮橋梁紐帶作用,貼近教職工,及時反映教職工的意見和建議。

3、積極開展豐富多彩的文體活動,增強教職工的體質(zhì),讓大家有充沛的精力投入到工作中。

4、推行校務(wù)公開,加強民主管理,涉及教職工切身利益的事力爭做到公平、公正、公開。

5、繼續(xù)抓好教師師德師風學習,不斷提高教師的道德修養(yǎng),做到為人師表。

總之,在這一年的工作中,全體教職工在學校領(lǐng)導和工會組織的關(guān)心和支持下,努力進取,不斷提高,不斷學習以適應(yīng)新時代對教師的要求,并取得了良好的成績;在以后的日子里,我們還要總結(jié)經(jīng)驗,找出不足,進一步加強為全體教師服務(wù)的意識,把我校工會工作做得更好,更完善。

第四篇 工會主席兼藝體處主任下學期述職報告2000字

顏廷春

一、分管工作

藝術(shù)方面:本學期,藝術(shù)組主要圍繞藝術(shù)節(jié)開展藝術(shù)方面的活動。在第2024年藝術(shù)節(jié)文藝匯演中、六七八年級積極配合。演出達到了預(yù)期效果。

與六七年級抓好鎮(zhèn)分配的雅文化的編排。

組織參加山東省藝術(shù)節(jié)寧陽賽區(qū)節(jié)目選拔,先后獨唱、器樂、詩朗誦、音樂劇、舞蹈合唱六個項目參加了比賽。

體育方面:

1、積極組織校園各類體育活動

a,全校師生共同努力,精心組織了春季運動會。開幕式上特別增加了團體操表演,反響強烈網(wǎng)上點擊率達到了8千多人次。

b,舉行了學生足球比賽。為了活躍學生生活,七八年級各班舉行了男女生足球比賽,氣氛相當熱烈。各年級還進行了零距離跑操比賽。

c,加強初三中考體育測試項目訓練。與初三協(xié)商后,為更好練排球墊球,讓學生每人準備一個排球,在硬化路面都畫上墊球框,充分運用體育課,課間操訓練。

d、與九年級共同組織了中考體育測試,進行成績匯總上報工作。組織學有專長的體育特長生參加了自主招生考試和縣統(tǒng)一考試,有三名在自主招生考試中被錄取,四名在統(tǒng)一考試中專業(yè)過關(guān)。

2、積極主動參加上級組織的各項比賽,并取得了優(yōu)異成績。

在縣中小學春季田徑運動會中我校桑靜同學獲得3000米第一名、1500米第三名,孫甲鵬、李成基等同學也取得較好成績。

2024年4月在縣定向越野比賽中,我校代表隊獲得團體總分第四名。

在縣健身操比賽中,獲得團體第四名名,

2024.5男女足球賽。

2024年4月,在縣定向越野比賽中,我校獲得團體總分第四名。

2024年4月在縣足球比賽中,學校男子足球隊、女子女子足球隊均獲得第四名。

2024年5月在縣排球比賽中,學校女子排球隊均獲得第一名男子第三名。

2024年5月,泰安市中學生排球聯(lián)賽在泰安岱岳區(qū)舉行。經(jīng)過緊張激烈的'角逐,寧陽十二中女子排球隊獲得市第五名。

2024年8月,泰安市中學生排球錦標賽賽在泰安舉行。經(jīng)過緊張激烈的角逐,寧陽十二中男子排球隊獲得市第二名。

工會工作:

1、搞好送溫暖活動,及時看望有病教師及家屬。

2、加強師德師風建設(shè),搞好月度人物評選,制作版面,及時宣傳教師工作中的先進事跡。

3、及時進行師德月報,把每月的師德建設(shè)情況及時上報縣教育局。

創(chuàng)建活動:

四月積極組織活動素材,完善檔案。為'國家中小學生校園足球特色學校'創(chuàng)建創(chuàng)造條件。六月被教育部正式公布為'全國中小學生校園足球特色學校'.

二、個人工作

1、本人在做好分管工作的同時,能及時上課,積極聽課,按時參加教研活動。每周都要寫出一周來的工作周記發(fā)到通訊通教師交流群。

2、做好每周的宿舍值班,堅持每天跟早操課間操。

3、積極搞好宣傳報道,把搞得有意義的活動及宣傳出去。

4、能按時到校,按時到宿舍、餐廳值班。

5、積極參與'一師一優(yōu)課'錄課活動。

6、協(xié)助做好學校重大活動視頻錄制編輯工作,取得一定成績。及時的宣傳學校動態(tài)

三、其他方面

(1)、開展社團活動,促進學生的全面發(fā)展

本學期迎接了鎮(zhèn)社團活動現(xiàn)場會。在鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,全鄉(xiāng)社區(qū)書記,各部門負責人,中小學校長,都參加了活動,我校各部門通力配合,組織文學藝術(shù),體育科技等八個社團參與活動展示,效果良好。

(2)、抓好每天一小時體育活動,

為把每天一小時體育活動落到實處,一是狠抓'兩操'質(zhì)量,培養(yǎng)學生自覺參加體育鍛煉的習慣,增強學生體質(zhì),體育達標率為98%以上,抓課外活動讓學生社團組織發(fā)展起來,保證學生有充足的特長學習時間。本學期,根據(jù)縣陽光體育運動方案結(jié)合學校實際,制定了《寧陽十二中學生每天一小時體育活動實施方案》,各年級成立了學生會,加大了兩操及課外活動的督查管理力度,并及時反饋檢查情況,做到了每日一公布,每周一小結(jié),每月一總結(jié),并記入學月量化,充分調(diào)動了各學部各教學班的積極主動性,使學校兩操及課外活動走向規(guī)范,提高了兩操質(zhì)量。

四、問題與不足:

本學期工作雖然取得了一定的成績,但仍存在一定的問題:1、傳統(tǒng)特色項目不突出,排球特別是男排成績下降,需要研究對策。2、平時訓練不夠規(guī)律,在縣級比賽中成績不夠穩(wěn)定,本學期縣運動會成績不理想。3、工作中對一些定了的事情沒有堅持,使一些工作沒有達到預(yù)期的效果,如跑操質(zhì)量,盡管早操質(zhì)量較好,但沒有形成一個有共識的標準,使跑操時好時壞。課外活動集體活動堅持不好,后四個周課外活動和課間操基本處于自由活動狀態(tài)。4、社團活動開展不均衡。較好的社團有排球,足球。其他均有待提高,活動受班級影響大。5、學校參加縣藝術(shù)活動服裝應(yīng)該上個檔次。6、師德活動不系統(tǒng)。

工會:教代會召開不及時。

五、下學期打算

1、8月份市排球賽,我校有男女各兩個隊參加比賽,做好假期集訓。

2、9月份縣足球比賽,我校男女兩隊參加。

3、謀劃好秋季田徑運動會,加入快樂體育一些項目。

4、繼續(xù)抓好陽光體育活動,重點抓好新六年級'0'距離跑操的的學習。兼顧七八九年級'0'距離跑操的水平提高。充分調(diào)動了各教學班的積極主動性,通過跑操整肅班級紀律。音樂跑操上臺階,看到成效。

5、進行慶元旦藝術(shù)活動,重點搞好合唱比賽,書畫展。

6、加強二課活動小組'梯隊'建設(shè),搞好平時訓練。

7、召開一次教代會。

第五篇 學校工會主席述職報告1450字

尊敬的各位領(lǐng)導、各位教職工:時光穿梭,轉(zhuǎn)眼間我擔任工會主席又1年,在此期間我始終堅持認認真真學習,踏踏實實干事,清清白白為人,在上級領(lǐng)導和同志們的關(guān)心支持、幫助下,我認真履行職責,堅持原則,依法行政,無私奉獻,完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)作如下匯報:

一、我用熱情塑造師德

身為從教多年的教師,一年中,我始終具有明確的政治目標,熱愛____,熱愛祖國,擁護黨的領(lǐng)導,堅持黨的四項基本原則,貫徹黨的教育方針,踐行三個代表落實科學發(fā)展觀,追求崇高的品德修養(yǎng)和遠大的理想。在具體工作中,我懷著極大的工作熱情,以高度負責的態(tài)度,科學而嚴謹?shù)貙Υ黜椌唧w任務(wù),關(guān)心全體教職工的生活好工作環(huán)境,愛護全體學生。在工作中做到不計較個人得失,做到個人利益服從集體利益,摒棄私心,顧全大局,求真務(wù)實,甘于奉獻,養(yǎng)成自己良好而嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。

二、用勤學肯干和創(chuàng)新磨礪才能。

我主動學習充電,以適應(yīng)教育改革的新形勢。20__年_月,參加《中西部農(nóng)村骨干教師培訓》,積極與教育大家吳正憲、徐斌等互動,參加培訓班說課賽活動,獲優(yōu)秀學員稱號,為萬州區(qū)(第二大城市)爭了個小光。我以(小學2024年少先隊建隊日主題紀念活動總結(jié)及小結(jié))及工會、后勤其他領(lǐng)導,配合學校常規(guī)性的工作是:每天巡視學校一次,每天督查清潔一次,每天公示考核情況一次,每周開展一次評比活動,每月開展一次常規(guī)工作檢查,每期開展一次送溫暖和工會趣味比賽活動,每期開展一次后勤工作調(diào)查和教師滿意度調(diào)查活動等等。

在工會中開展了創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工引導教職工愛校、愛生、愛家、樂業(yè)、奉獻。勉勵著大家敬業(yè)愛崗,組織全校教職工撰寫的合理化建議,派專人加以落實,并將落實情況在全校教職工大會上予以通報。

三.我用堅守和勤勉守望教育

勤勉敬業(yè)是對一名黨員領(lǐng)導干部的起碼要求。我能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),熱愛本職工作,對工作中遇到的難題,總是想方設(shè)法、竭盡所能予以解決,始終能夠任勞任怨,盡職盡責。我?guī)ьI(lǐng)工會委員,認真遵守學校制定的各項規(guī)章制度,努力提高工作效率和工作質(zhì)量,保證了全校工作的正常開展。我始終認為,一個人苦點累點沒有關(guān)系,人生的價值在于奮斗、在于創(chuàng)造、在于奉獻。在教學中,我親自上公開課;在工會中,我傾心每個教職工的切身利益;有汗水、有淚水,還要頂住來自外界的種種壓力。也就是在這個過程中,進一步養(yǎng)成了自己的工作作風。可以這樣說,我個人的努力完成了學校工作,而工作也成就了我個人。

四.用平淡和坦然看待成績。

在教學方面,我刻苦鉆研教學工作,積極參加各級各類教學技能教研月賽課教師基本功等比賽活動。20__年_月獲萬州區(qū)變革課堂教學數(shù)學賽課二等獎(農(nóng)村校第4名)。

在教學之余,本人積極將工作經(jīng)驗、課后反思總結(jié)撰寫文參加各種論文評比?!度绾闻囵B(yǎng)學生問題意識》獲萬州區(qū)教育學會二等獎,教案《分數(shù)的初步認識》獲重慶學習指導委員會二等獎;《新課程下小學數(shù)學課堂的變化》獲重慶市小數(shù)專委會一等獎。

在我校校務(wù)公開工作中,堅持有公開原則,有公開制度、職責,有計劃和總結(jié),有專門的組織機構(gòu),有公開程序和公開形式,有規(guī)范的校務(wù)公開欄有豐富公開內(nèi)容,做到八個公開,有詳實的公開記錄,有便捷的監(jiān)督舉報渠道有成績。在20__年上半年教委進行的校務(wù)公開獲高度好評。

由于工作努力、學習刻苦,我在學校今年的年度考核中獲得優(yōu)秀,被評為龍沙鎮(zhèn)黨支部評為優(yōu)秀黨員。

我深知,我取得的成績是在學校領(lǐng)導和全校教職工艱辛努力下,更是在上級領(lǐng)導上級領(lǐng)導的關(guān)懷下。我將更加廉潔、辛勤地工作來回報大家。

第六篇 企業(yè)工會主席述職報告8250字

1.企業(yè)工會主席述職報告范文

各位領(lǐng)導、同志們:

大家好!

我作為校長助理、工會主席,主要負責學校的工會和老干部工作。同時,在上半年分管了南市校區(qū)的宿舍管理和桃李大廈的全面工作。一年來,在校領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在同志們的共同努力下,我較好的完成了組織上交給的各項工作任務(wù)?,F(xiàn)就我所負責的主要工作報告如下。

一、工會和老干部工作

1、教代會建設(shè)工作不斷加強。

一是成功召開了第__屆教職工代表暨工會會員代表大會。組成了會議領(lǐng)導小組、文件起草小組和會務(wù)工作小組;選舉了職工代表;召開了預(yù)備會議,通過了會議相關(guān)事宜,會議準備工作充分,程序規(guī)范。

二是會議調(diào)動了教職工參政議政的積極性,發(fā)揮了教職工代表大會的民主監(jiān)督作用,讓教師參與學校管理,使學校真正建成民主之家。20__年學校被評為沈陽市教(職)代會標準化建設(shè)先進單位。

三是認真落實了教代會提案工作。會議共征集提案61件,涉及到八個方面的工作。經(jīng)學校領(lǐng)導和全校教職工的共同努力,提案已經(jīng)辦理40件,占提案總數(shù)的%,21件提案正在逐步落實。

2、工會組織機構(gòu)不斷完善。

一是建立健全學校工會組織機構(gòu)。選舉產(chǎn)生了第__屆工會委員會和工會經(jīng)費審查委員會。

二是選舉產(chǎn)生了工會主席,明確了工會宣傳、組織、業(yè)務(wù)、生活、文體、財務(wù)、女工等委員的工作職責。

三是強化了工會干部的服務(wù)意識。不斷加強工會的組織建設(shè)、作風建設(shè)、理論建設(shè)和制度建設(shè),提高工會干部素質(zhì)和工作效率,不斷開創(chuàng)工作的新局面,逐步實現(xiàn)工會管理工作的科學化、制度化、現(xiàn)代化。

3、工會制度日趨規(guī)范。

一是建立了“工會委員例會”制度,定期召開工會委員會議,及時對工作進行總結(jié)和研究。建立了檔案管理責任制,檔案有專人負責,隨時做好檔案的歸類和整理工作。完善工會會費的管理體系,管好、用好工會經(jīng)費。

二是關(guān)心職工生活,堅持“五必訪”制度。注重做好離退休教師和長期生病教職工的慰問工作,及時走訪教職工及離退休同志和家庭。

三是實行教職工業(yè)余文化生活制度。豐富老干部的文化生活,作好報刊訂閱工作。組織他們學習“食品環(huán)保知識講座”和有關(guān)健康知識。豐富教職工業(yè)余文化生活,積極組織教職工開展豐富多彩的文體活動。設(shè)立了臨時教工活動室,定期開放。組織教職工運動會、乒乓球賽、籃球賽等活動。

4、做好職工福利工作。

作好職工福利工作是工會工作的一項重要內(nèi)容,在校領(lǐng)導的直接關(guān)懷下,每逢節(jié)日均根據(jù)實際情況辦好職工福利,購買了微波爐,較好的解決了部分教職工熱飯盒問題;關(guān)心女職工身體健康,投保婦科重大疾病險;組織教職工學習“汽車駕駛”,掌握現(xiàn)代生活技能;作好老干部采暖費報銷的相關(guān)工作。

二、教育教學和管理工作

20__年上半年,我重點分管了桃李大廈的全面工作,在大家的共同努力下,較好的克服了桃李大廈野蠻施工給學校帶來的影響,在學校的安排部署下,堅持穩(wěn)定教學秩序,保證了各項工作的順利進行。

一是注重學生的思想品德及行為養(yǎng)成教育,增強德育工作實效,注重班主任隊伍建設(shè),提高班級管理水平。實行“律衛(wèi)生流動紅旗評比制度”和“學習流動紅旗評比制度”,開好班主任例會和學生干部會。

二是加強安全教育,做好綜合治理工作,在師生中樹立“安全無小事,責任重于泰山”的意識。適時召開學生紀律教育大會,對學生進行日常行為規(guī)范教育、節(jié)前教育、提高法制觀念。做好后進班級和學生的管理工作,從抓學生的出勤率入手,通過召開家長會、家訪、和學生談心,紀律教育等辦法,達到教育目的。

三是通過開展大型活動,培養(yǎng)學生的集體榮譽感。組織學生參加了學校運動會和廣播操隊列比賽,促進了班級凝聚力的形成。四是充分調(diào)動學生學習積極性,樹立職高學生的學習自信心,營造良好的學習氣氛,堅持晨讀,進行普通話測試,征求學生對教學工作的意見,進行了調(diào)查問卷,召開了學生座談會。

三、宿舍管理工作

我校住宿學生比較多,地點分散,給宿舍管理工作帶來了很大難度,我們在現(xiàn)有的條件下,加大了宿舍管理工作力度。

一是進一步規(guī)范了宿舍管理制度。完善了宿舍管理制度,明確了舍務(wù)教師的崗位職責,要求舍務(wù)教師值班記錄詳實,實行問責制,要求舍務(wù)教師要有愛心,有責任心。

二是制作了學生住宿卡,學生憑卡出入宿舍,實行外來人員登記制度和學生出入登記制度,并認真填寫登記表。

三是與德育處共同配合,召開班主任會,讓班主任老師了解學生住宿的有關(guān)規(guī)定,齊抓共管。

四是召開住宿學生紀律教育大會,學習宿舍管理制度,并指出一段時期以來存在的主要問題。

五是定期召開舍務(wù)教師例會,及時總結(jié)工作,查找不足,組織他們拉練互檢。

四、主要問題

一年來的工作取得了一定成績,但也存在一定問題,主要表現(xiàn)在,忙于日常工作多,主動學習的`少;應(yīng)付日常工作多,鉆研教育理論少。在新的一年里,立足本職崗位,緊密配合學校中心工作,為學校的創(chuàng)新和發(fā)展作出貢獻。

2.企業(yè)工會主席述職報告范文

在學校和上級工會的正確領(lǐng)導以及全體教職工的共同努力下,__扆山中學積極推進學校民主管理和民主監(jiān)督,按照《工會法》維護廣大教職工的合法權(quán)益,為全體教職工謀福利,工會工作得到了廣大教職工的認可和支持。

工會作為群眾組織,在學校的組織系統(tǒng)中,起著橋梁的紐帶作用。校工會在校黨支部的直接領(lǐng)導下,團結(jié)一致,群策群力,在師德教育、民主管理、科學決策、制度建設(shè)、豐富教職工的生活等方面開展了一系列的工作:

(一)重視師風師德建設(shè),促進教職工隊伍的發(fā)展。

圍繞學校教育教學這一中心工作,我校工會積極配合教務(wù)處、政教處等部門,抓師德,促業(yè)務(wù),努力提高教師的綜合素養(yǎng),爭取讓所有教師實現(xiàn)“一年適應(yīng)、三年合格、五年骨干、十年名 師”這一目標。今年三月,我校組織并開展了“三八紅旗手”的評選,對做出突出成績的教職工給予肯定。并為所有教職工營造一個“找榜樣,塑模范”,大家力爭上游的良好工作環(huán)境。其中獲得20__年“三八紅旗手”的教職工有:郭曉玲、繆婧、吳曉玲、雷海云、林玲、林筠姍、鄭異黠、郭舒雨、鄭曉婷、繆娟等人。

成長是個不斷充實自我的過程,為了提高教職工尤其是黨員同志們的思想水平和道德修養(yǎng),我校今年響應(yīng)__市紀律委員會的要求,為黨員同志們訂閱了《____廉潔自律準則》和《____紀律處分條例》,組織并引導黨員同志們認真學習。希望黨員同志們通過學習,在心中樹立一個看得見、夠得著的廉潔自律標準,喚醒自我的黨員意識、紀律意識、規(guī)矩意識和組織意識,營造守紀律、講規(guī)矩的濃厚氛圍。

為了全方面提升教職工工作與生活技能,我校今年還邀請__市紅十字會組織教職工開展“現(xiàn)場救護培訓”,并通過嚴格的考核,切實讓教職工們掌握現(xiàn)場救護技能。

(二)抓好民主建設(shè),做好校務(wù)公開工作,促進學校管理。

做好校務(wù)公開工作方面。為落實校務(wù)公開制度,做到校務(wù)公開規(guī)范化,校工會今年仍繼續(xù)借助校園宣傳窗校務(wù)公開專欄,讓學校工作的重要事項,如招生計劃、優(yōu)秀教職工評選結(jié)果等信息及時公布;學校管理的廉潔自律方面、收費管理、人事及干部管理、財務(wù)管理、教學教研成果、學生管理等方面也借此公開專欄公布。校務(wù)公開欄的設(shè)置,使學校建設(shè)更加透明化,真正做到“扆山,是大家的扆山”。

我校實行民主管理,學校管理的相關(guān)規(guī)章制度,尤其是與教職工切身利益相關(guān)的決定,大多會在各教研組會議上提出,然后反饋到校班子成員處,由班子討論并在校大會上通過。大方向的問題一般在工代會上提出,并經(jīng)由工代會討論通過。如:提高班主任待遇、發(fā)放第十四個月工資、修繕停車棚等問題。校長對教職工代表提出的議案,大部分都予以回應(yīng)或解決。這些提案的落實,體現(xiàn)了學校尊重老師意見、鼓勵教師參與學校管理的思想。相信教師們?nèi)很嚾毫?,會使學校的教育教學環(huán)境不斷優(yōu)化,并有力推動學校各項工作的發(fā)展。

另外,為了提高學校管理的科學化、規(guī)范化,我校訂閱了__市教育局匯編的《__市學校資金和財產(chǎn)管理使用文件匯編》,組織校班子成員認真學習,并要求成員們在學校管理工作中必須做到依規(guī)辦事,實現(xiàn)民主管理。

(三)開展多彩活動,豐富教職工生活,促進教職工交流。

今年三八節(jié),我校組織了羅源海洋世界一日游,讓教職工們享受休閑愉悅,收獲身心的舒暢。在教師節(jié)之際,我校開展了教師節(jié)聯(lián)歡會,教師們歡聚一堂,歌聲笑聲融成一片,大家感受到了特殊節(jié)日的歡樂。在__市總工會組織的職工運動會中,我校鼓勵教師積極參與,派出郭莉莉、邱杰、鐘陳怡、鄭曉龍、陳希這五名教師代表教育系統(tǒng)參賽,他們在游泳、籃球、接力、越野跑等項目中,為教育系統(tǒng)隊贏得了兩金、兩銀、一銅等八塊獎牌,受到了教育局的好評。

(四)關(guān)愛服務(wù)教職工,增強教職工凝聚力。

自我校工會成立以來,我校實行人性化管理。學校關(guān)心教職工們的工作與生活。今年我校給每位教職工發(fā)放了蛋糕領(lǐng)取卡,希望能在每位教職工過生日時送上學校真摯的祝福;逢年過節(jié)我校會給教職工們發(fā)放過節(jié)費;對生病住院的教職工或教職工家屬去世的,我們都及時關(guān)懷慰問。這些工作的開展都是為了讓同事們感受學校的溫暖與情意。

計生工作是目前我市各項管理高度重視的一項工作,如買房買車貸款、各種評優(yōu)推優(yōu)、職稱評聘等都與計生工作掛鉤,都需要提供計生證明。我校工會承擔了計生管理的相關(guān)工作,每年及時安排教職員工或其家屬參加計生檢查。在有需要時,我校會協(xié)助教育局計生辦為他們提供所需的計生證明。

在即將來臨的20__年,我校工會將在完善自身建設(shè)的前提下,多關(guān)注教職工的生活,盡量多開展活動,豐富同事們的生活,促進大家的交流,也盡可能地解決教職工在工作中提出的問題。我們未必能錦上添花,但我們盡量做到雪中送炭。讓教職工們真正體悟我?!俺缟泻椭C”、“享受教育“的理念。

(五)在黨風廉政建設(shè)方面。

本人積極參與專題研究部署黨風廉政建設(shè)和政風行風建設(shè)工作;開展黨性黨風黨紀教育,政治紀律教育和廉潔從政教育;重視和引導教師良好師風師德的培養(yǎng)和校園廉政文化建設(shè),嚴格執(zhí)行《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《福建省中小學教師職業(yè)道德考核辦法》,弘揚校園的清風正氣;堅定不移地貫徹落實中央“八項規(guī)定”和省市貫徹意見,切實開展厲行節(jié)約,制止奢侈浪費工作。

3.企業(yè)工會主席述職報告范文

各位領(lǐng)導、同志們:

大家好!

為不斷增強自身的思想政治素質(zhì),提高實際工作潛力,改善工作作風,加強自身修養(yǎng),爭取更大的工作成績。

本人自20__年2月任職至今已近一年,任期內(nèi),在集團領(lǐng)導的領(lǐng)導下,依靠各部門的配合,在自己分管的出租車間開展了一些工作,12年的工作在管理上主要是培養(yǎng)維修站人員的服務(wù)意識及操作規(guī)范化,經(jīng)營上保證利潤化,減少許多不必要損失,總體上成績比較顯著,在即將到來的____年,新站搬遷,也新上市了許多新車輛,12年籠統(tǒng)的管理模式已很難面對即將到來的挑戰(zhàn),創(chuàng)新的管理措施呼之欲出,新站搬遷后所做匯報如下:

一、日常營業(yè)上:

首先要積極完成公司下達的指標任務(wù),實現(xiàn)產(chǎn)值利潤化,經(jīng)濟是根本,公司的利潤上去了,員工的待遇也上去了,這樣更便于員工的管理,針對出租車日常維修中事故車維修回款問題,車輛修理完畢車主即應(yīng)該付清維修款,相關(guān)手續(xù)責任到個人,樹立個人的主人翁精神,公司存在損失相關(guān)擔保人全權(quán)負責,杜絕結(jié)算的難題。

二、車輛接待上:

要求前臺接待人員實行一站式服務(wù),車輛從預(yù)約、接待、派工、維修、質(zhì)檢、結(jié)算和回訪上步步到位,細致的走好每一步,向公司內(nèi)優(yōu)秀車間學習和靠攏,努力學習奇瑞公司及本公司下達文件知識,通過相互學習來提升自身的業(yè)務(wù)技能,前臺人員定期進行培訓、考核,不合格者建議其更換其他崗位等,恩威并施,要求服務(wù)規(guī)范化。

三、維修管理上:

__年車主抱怨率較高,除客戶群體的特殊性外,其中一方面原因是工人對待工作的態(tài)度不夠認真造成返修率高,以及管理人員管理不到位,把關(guān)不嚴造成返修居高不下,目前最可行的方法是,加強員工對維修質(zhì)量的意識,多培訓,多教導,關(guān)鍵在于維修之前一些細節(jié)上的提醒,而不是事后的責備,要將問題控制在事前,外加一點賞罰,讓他們知道問題的嚴重性,至于管理人員來講,都在車間走動,了解員工的工作動態(tài),發(fā)現(xiàn)問題及時糾正處理,還要對問題要有一定的預(yù)見性,把容易出現(xiàn)的問題在工作前給予員工必要的提醒,并做好防御措施;同時,在維修過程中的發(fā)現(xiàn)推委、逃避現(xiàn)象,嚴懲不貸。

四、幾點感受:

1、出租車維修工作作為售后工作的一個組成部分,本人__年取得了一些成績,首先要歸功于公司內(nèi)的其他一些部門。在此他們對我工作的一貫理解和支持表示深切的謝意。

2、對于本人任期內(nèi)工作中存在的一些問題,希望得到領(lǐng)導和同志們的指導和幫助。

3、出租車維修工作作為全公司工作的一個重要環(huán)節(jié),還需要繼續(xù)得到各方面的繼續(xù)支持,只有公司上下共同努力,才能推動我公司維修工作達到一個新的層次。

新年將至我預(yù)祝蕪湖安奇來年財源廣進,各位領(lǐng)導身體健康鴻福!

4.企業(yè)工會主席述職報告范文

各位領(lǐng)導、同志們:

大家好!

百年校慶剛剛過去,對我們龍華小學來說,__年是新百年里程拉開序幕的一年,學校的工會工作為創(chuàng)建和諧校園起到了橋梁的支撐和溝通的作用。

一、校務(wù)公開民主管理不斷深化

1、校務(wù)公開促進民主建設(shè)

積極推進以校務(wù)公開民主管理為重點的學校民主建設(shè),從源頭上維護教職工的民主政治權(quán)利。

并且始終把校務(wù)公開民主管理工作視為加強黨風廉政建設(shè)、確保學校改革穩(wěn)定的關(guān)鍵。

每年定期做好校務(wù)公開民主管理評估工作,并向全體教職工匯報。

2、教代會深化民主管理

建立了教代會專門工作小組,會議期間,由大會主席團負責,閉會期間,由工會委員會處理教代會日常事務(wù)。

今年召開了兩次教代會,__屆三次和四次教代會,通報了預(yù)決算工作,進行提案征集,開展教代表培訓,實行滿意度評估。

對于涉及教職工切身利益的方案均采用無記名投票表決形式,如通過了《教職工福利費使用方案》、《旅游經(jīng)費使用方案》,《分配制度改革方案》和《調(diào)休假處理的實施意見》。

二、弘揚先進提升教工素養(yǎng)

1、爭創(chuàng)文明組室,營造和諧氛圍

組室是學校的最小單位,創(chuàng)建和諧校園首先要爭創(chuàng)文明組室,營造組室和諧氛圍。

工會委員分別擔任各個工會學習小組的組長,對于文明班組的建設(shè)大家交流心得,互相學習。

期初有計劃,期中有檢查,期末有總結(jié)。

今年,我校第二工會學習小組被評為區(qū)文明組室。

2、圍繞學校中心,做好宣傳工作

當四川汶川發(fā)生“5·12”特大地震時,所有教工的心靈受到了強烈的震撼,大家紛紛慷慨解囊,包括臨時工在內(nèi)所有的教工共捐出了13570元錢,在向四川“送溫暖、獻愛心”募集衣被活動中,共捐出了72件衣被,大家為災(zāi)區(qū)人民獻出了一份愛心。

在這次抗震救災(zāi)過程中,出現(xiàn)了許多可歌可泣的英雄事跡,工會聯(lián)合黨支部,共同組織了一次教工學習,每位教工撰寫了學習心得,在工會博客網(wǎng)上進行了交流。

3、“三為”發(fā)揚先進,抓好師德建設(shè)

根據(jù)教育局的安排,學校工會組織了“為人、為師、為學”大型師德建設(shè)系列活動,把此次活動作為貫徹黨的精神的重要舉措,作為創(chuàng)建新一輪文明單位(和諧校園)的重要抓手。

通過這次活動,弘揚高尚師德,樹立教師的良好社會形象,營造和諧的社會氛圍。

每位教師從自己的身邊學起,開展了“身邊的好老師”師德征文活動,舉行了教師師德故事演講活動,組織了教師、家長、學生參加區(qū)網(wǎng)上師德論壇活動。

在這次“三為”師德建設(shè)大背景下,工會組織了對教師職業(yè)道德規(guī)范的學習、討論及交流,并逐漸形成我校教師職業(yè)道德規(guī)范條例。

4、開展師能競賽,推進二期課改

圍繞教育局“聚焦課改、決戰(zhàn)課堂;聚焦人才、成就教師”的工作重點,激勵教師在教育教學中深入貫徹“兩綱”,開發(fā)制作適用高效的多媒體課件,豐富教學資源,更新教學理念和方法,提高課程的建設(shè)水平,展示教師的創(chuàng)新才智,工會組織了“自主創(chuàng)新”才智競賽活動,10名教師的多媒體課件入圍,最終張雯、周麗娟老師榮獲區(qū)(媒體類)競賽三等獎。

5.企業(yè)工會主席述職報告范文

各位領(lǐng)導、同志們:

大家好!

一年來__局黨委和工會組織的領(lǐng)導下,在場行政的支持及相關(guān)部門的配合下,認真貫徹落實____年__局工會目標化管理工作細則,按照工會的工作思路,圍繞__經(jīng)濟發(fā)展和“十個全覆蓋”工程,樹立全局觀念,強化服務(wù)意識,在單位經(jīng)濟建設(shè)和改革發(fā)展穩(wěn)定的大局中發(fā)揮了積極的作用。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下。

一、堅持各項制度,履行維權(quán)職能

1、成功組織召開職工代表大會,維護職工合法權(quán)益和企業(yè)利益。1月份,成功組織了單位職工代表大會,對職工代表參與民主管理活動做了安排,全年共收到職工代表提案6份。一年來,場工會始終把堅持職工代表大會制度、實行場務(wù)公開,作為維護職工合法權(quán)益的重點。以職代會為載體,及時反映職工心聲,為單位領(lǐng)導了解職工參與企業(yè)管理、集中職工集體智慧搭建堅實平臺。

2、積極開展推動工資集體協(xié)商工作。場工會積極推動此項工作,認真履行程序,堅持溝通、協(xié)商、簽約、審核、監(jiān)督五個程序,20__年1月職代會通過了《__集體合同》、《工資集體協(xié)商》。

二、堅持開展勞動競賽,促進生產(chǎn)安全工作

一年來,結(jié)合全年的生產(chǎn)任務(wù),緊緊圍繞單位重點項目的安全生產(chǎn)和經(jīng)濟效益的提高,深入持久地開展勞動競賽活動。

1、加強勞動保護,深入開展“安康杯”競賽活動。4月份,下發(fā)了《關(guān)于開展勞動競賽活動的通知》和開展“安康杯”競賽活動的通知;對2__年的勞動競賽進行全面部署,通過“裝火車勞動競賽”、“木材檢驗勞動競賽”、“地衡微機崗位比賽”、“防撲火競賽”等一系列的競賽活動,職工的業(yè)務(wù)知識熟悉程度和業(yè)務(wù)操作能力大大增強,業(yè)務(wù)處理能力得到明顯改善;5月份在全場6個班組廣泛開展了“安康杯”競賽活動,黨政工安全聯(lián)合大檢查12次;6月份,配合組織了“安全生產(chǎn)月”活動,借助“木材檢驗培訓”和“安全生產(chǎn)知識培訓”班,把開展安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作放到重要的議事日程來抓;以“十個全覆蓋”工作的特點和需要開展“筑生態(tài)長城、圓綠色夢想”建功立業(yè)為主題的勞動競賽活動。以“美化凈化亮化”活動為出發(fā)點,拆除危房、種植樹苗等;“三八”節(jié)前,對文明家庭、巾幗創(chuàng)新崗、優(yōu)秀女職工等進行了表彰。

2、加強對勞動保護政策落實情況的監(jiān)督。聘任了群眾安全監(jiān)督員1名,加強對勞動保護政策落實情況的監(jiān)督;進一步健全單位勞動爭議調(diào)解委員會,完善了制度與流程。

三、堅持“真困難、真幫助”,做好幫困救助工作

1、開展送溫暖活動。一年來,工會堅持重病住院探望、慰問制度,堅持元旦、春節(jié)期間開展送溫暖活動,堅持開展對單親特困、工傷致殘的職工家庭進行扶貧解困救助活動,堅持開展金秋助學活動。

2、對單位困難職工建立了電子愛心檔案。完善了困難職工檔案。

四、堅持工會規(guī)范化建設(shè),提高工會工作活力

1、健全和完善工會管理的基礎(chǔ)工作。加強工會組織建設(shè),繼續(xù)落實《季度考核制度》,及時維護、更新會員臺賬;組織“三八”座談會、跳繩比賽、女職工拔河比賽、“五一”職工羽毛球賽、健步走活動、“國慶”跳棋、象棋比賽等文體活動,職工參加踴躍。職工文化活動室長年對職工開放;加強對職工文化活動室的管理,合理利用場地,減輕單位負擔。

2、做好職工創(chuàng)先爭優(yōu)工作。工會認真開展“創(chuàng)建學習型企業(yè)、爭做高素質(zhì)職工”活動,制定了具體可行的實施方案和措施。通過組織干部職工學習《工會法》、《勞動法》、國家政策、法律、法規(guī)等知識,緊密聯(lián)系實際,提高了干部職工隊伍的整體素質(zhì)。

3、認真執(zhí)行工會財務(wù)管理制度,科學管理工會經(jīng)費。收好、管好、用好工會經(jīng)費,是工會組織依法維護職工合法權(quán)益的需要。對工會經(jīng)費進行嚴格審查、合理安排使用,堅持工會經(jīng)費獨立管理原則,遵紀守法,遵守財務(wù)紀律。堅持勤儉節(jié)約原則,少花錢,多辦事,辦好事,節(jié)約開支,提高工會經(jīng)費使用效益,確保了工會各項工作的順利開展。

五、加強女職工工作和計劃生育工作,提高女職工整體素質(zhì)

場工會十分注重女職工隊伍建設(shè),積極倡導女職工參加培訓學習,支持和鼓勵女職工學習新知識,掌握新技能,為單位發(fā)展獻計獻策。切實解決女職工生活、工作等方面的困難,為單位的穩(wěn)定發(fā)展起到了積極的作用。

1、注重法律維護。《女職工特殊權(quán)益保護專項集體合同》,為維護女職工權(quán)益提供了有力的法律保障。一年來,《女職工專項集體合同》運行平穩(wěn),執(zhí)行到位。

2、關(guān)心女職工的文化生活。今年,在女職工中開展了一系列活動,組織開展了慶“三八”女職工座談會、跳繩比賽,開展了女職工拔河比賽、羽毛球比賽等,組織了女職工健康講座,20名女職工聽取了講座。

六、開展文娛活動,豐富職工文化生活

1、借一線職工生產(chǎn)淡季,舉辦了綜合運動會。項目包括職工長跑比賽、排球、集體跳繩、跳棋、趣味活動等,很受廣大職工及體育愛好者們的歡迎,體育活動把大家聚在一起,給大家提供了一個交流見面的平臺。“三八”節(jié)舉辦了女職工座談會、趣味活動、跳繩、跳棋等比賽。

2、職工文化活動室每天都對職工開放,基本全年無休。使群體活動植根于廣大職工群眾之中,成為職工日常生活的一部分。

回顧一年來的工作,雖然取得了一定的成績,但是跟__發(fā)展的高標準、嚴要求相比,仍然存在一定差距,在新的一年里,將繼續(xù)發(fā)揮工會組織的優(yōu)勢,突出工會工作特色,切實把工會的職能落到實處,為__的各項工作做出新的貢獻。

第七篇 小學工會主席述職報告1450字

半年來,自己在學校黨政的領(lǐng)導下,團結(jié)廣大教職工,以“三個代表”重要思想為指導,圍繞學校的中心任務(wù),認真履行工會職能,積極做好本職工作,在推進學校發(fā)展、構(gòu)建和諧校園等方面作出了積極努力,并取得了一定的成績。現(xiàn)將自己一年來的工作匯報如下。

(一)加強師德建設(shè)力度,提高全體教職工的思想素質(zhì)

1、配合學校黨、政,以鄧小平理論、“三個代表“重要思想和科學發(fā)展觀為指針,組織廣大教職工學習理論,以及《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,引導廣大教職工與時俱進,創(chuàng)先爭優(yōu),強師德轉(zhuǎn)作風,追求卓越,為營造風清氣正的校園環(huán)境,構(gòu)建和諧社會做出了貢獻。

2、為了進一步加強師德師風建設(shè),我們開展“加強師德修養(yǎng)規(guī)范從教行為”專項整治活動,引導和組織教職工認真學習了五條禁令,開展了師德自查自糾活動,強化了“加強師德養(yǎng)規(guī)范從教行為”,使遵守法規(guī)、法紀成為每一位教師的自覺行為,進一步提高了廣大教師道德水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),增強廉潔從教意識。

(二)解放思想,創(chuàng)先爭優(yōu),營造風清氣正的教育環(huán)境

按照教體局關(guān)于開展營造風清氣正發(fā)展環(huán)境和師德師風整治教育活動的要求,我校積極響應(yīng),及時制訂了活動方案并精心組織實施。在活動中我校組織領(lǐng)導到位,宣傳發(fā)動到位,學習討論到位,尋策問計到位,分析檢查到位,整改實踐到位。通過學習討論、交流研討、分析檢查、整改落實等靈活多樣的形式,引導黨員干部和全體教職工充分認識開展活動的意義,進一步解放思想,立足崗位,創(chuàng)先爭優(yōu)。并切實讓活動進校園、進課堂、進師生頭腦,把創(chuàng)先爭優(yōu)作為學校思想政治教育的重要內(nèi)容,融入到工會組織的各種活動中,融入到教育教學活動中,務(wù)求實效。

(三)堅持校務(wù)公開,實施民主管理和民主監(jiān)督

我校高度重視校務(wù)公開工作,建立了以黨、政、工、教職工代表參加的校務(wù)公開監(jiān)督組。監(jiān)督組成員就財務(wù)管理、教師考核、職稱評審和評優(yōu)評先等方面進行監(jiān)督。凡事關(guān)教職工切身利益的事項及學校的重大決策都必須公開。一年來,學校根據(jù)有關(guān)文件精神,以高度負責的態(tài)度遵照規(guī)范程序,按照制度全面實施校務(wù)公開,設(shè)置公開欄,公開舉報電話,設(shè)置舉報信箱,自覺接受社會、家長、全校師生的監(jiān)督,并且建立校務(wù)公開制度和檔案。校務(wù)公開使教職工對學校發(fā)展前途、改革的目標、管理的方法、工作的程序有了全面、深入的了解,發(fā)揚教職工的主人翁精神,全面調(diào)動了教職工參與學校管理的積極性,增強了教職工參與管理的意識。

(四)開展文體活動,豐富教職工的文化生活

積極組織教師參加文體活動。平時,我們利用元旦、春節(jié)、三八節(jié)、五一節(jié)、六一節(jié),積極組織教職工開展豐富多彩、不同形式的文體活動,不但活躍了教師文體生活,也增強了學校與學校之間的橫向溝通與交流,加強合作,促進良好的學校文化建設(shè),豐富教師的課余生活,還為教師提供了一個展示自己,不斷提高的機會,而且顯示了教工積極樂觀的精神狀態(tài),充分調(diào)動了全校教師的積極性,增強了集體意識,加強了團結(jié),溝通了感情,也使教師的精神面貌煥然一新,為更好地實現(xiàn)學校工會“聚人心,促發(fā)展”的工作目標。

(五)結(jié)合實際開展扶貧幫困送溫暖活動。

根據(jù)教體局的安排,我們按照市教體局有關(guān)文件精神,在大力營造風清氣正的教育環(huán)境活動中,我們利用春節(jié)、教師節(jié)結(jié)合實際開展送溫暖活動,以此表達我們關(guān)愛有病和困難教師的心意,顯示學校黨政工組織對教師的關(guān)懷。另外我們還對退休教師、老黨員進行慰問,與他們談心交流,了解他們的生活情況,傾聽他們的想法和需求,幫助他們解決生活和工作中的實際困難。

(六)牢記宗旨,廉潔自律

第八篇 機關(guān)工會主席述職報告范例1800字

20__年按照黨委分工,協(xié)管財稅、分管工會工作,掛東門社區(qū)。一年來,總體上說,是稱職的,能履行各種工作職責,能與黨委保持高度一致,工作上勤勤懇懇,恪盡職守,能以高度的責任感完成黨委、政府交給的各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)匯報如下:

一、明確目標,求真務(wù)實,踏實工作

(1)抓好財稅工作,時刻繃緊任務(wù)這根弦。

_鎮(zhèn)是東鄉(xiāng)縣政治、經(jīng)濟、文化中心,財政供養(yǎng)人員多,任務(wù)重,財政收入的增長,任務(wù)的完成,是確保干部工資發(fā)放及政府各項事業(yè)正常運轉(zhuǎn)的重要保障。20__年我鎮(zhèn)財政收入總?cè)蝿?wù)1個億,由于鎮(zhèn)領(lǐng)導的重視及業(yè)務(wù)部門的支持,20__年完成財政收入1.35億元,在全市率先突破億元大關(guān),擠進全省科學發(fā)展五十強鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

工作中,能緊緊圍繞黨委、政府年初制訂的工作目標,充分調(diào)動協(xié)稅辦全體干部的積極性,認真抓好落實。及時處理工作中出現(xiàn)的問題,積極主動協(xié)調(diào)好與地稅、國稅、財政等部門之間的關(guān)系,宣傳好財政、稅收有關(guān)法律法規(guī),幫助和支持納稅戶發(fā)展生產(chǎn),增強后勁,培植稅源。能深入實際,做好稅源調(diào)查摸底,加強對稅收依法征管,抓住重點稅源,管牢固定稅源,盯緊零散稅源,挖掘潛在稅源。堅持依法治稅,嚴格執(zhí)行稅收政策,杜絕“人情稅”和“關(guān)系稅”,嚴厲打擊各種“偷、逃、騙、抗稅”行為。通過協(xié)稅,充分認識到,要抓好財稅工作,培植稅源是根本,加強本區(qū)域的稅收征管是重點,協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系是關(guān)鍵,黨委、政府的重視是重要保障。

(2)抓好包村掛點工作,確保一方穩(wěn)定

在掛點工作中,能及時把黨的路線、方針、政策貫徹到基層,宣傳到群眾中。把包村掛點作為聯(lián)系群眾、融洽干群關(guān)系的紐帶,能深入群眾,搞好調(diào)查研究,幫助群眾解決一些實際問題。對出現(xiàn)的各種矛盾糾紛,能做耐心細致的思想工作,從維護大局出發(fā),及時化解矛盾,將一些不穩(wěn)定因素及時消除,確保了一方穩(wěn)定,積極完成了黨委和政府下達的計劃生育,綜合治理土管工作及小街小巷路面硬化等一系列工作。

(3)積極做好工會工作

廣大職工是全面建設(shè)小康社會和構(gòu)建和諧社會的重要力量,圍繞這一目標,全面履行社會職能,發(fā)揮工會的橋梁紐帶作用,圓滿完成工會各項工作任務(wù),一是健全了工會組織,根據(jù)縣總工會的要求,一年來先后在東景、南門、龍山、師水、鳳凰組建了工會組織,為農(nóng)民工維權(quán)搭建平臺。二是積極開展豐富多彩的活動,使廣大職工在富教于樂的活動中提高素質(zhì)。三是情系職工,切實維護職工合法權(quán)益,去年對我鎮(zhèn)18名困難職工開展送溫暖活動,把黨和政府的關(guān)懷送到職工手中。

二、認真學習,不斷加強黨性修養(yǎng)

學習是智慧的源泉,是創(chuàng)新的基礎(chǔ)。

我們正處在一個日新月異、與時俱進的大轉(zhuǎn)變時代。一個干部缺少學習,思想就會僵化,觀念就會陳舊,思考問題就會片面,就難于開拓創(chuàng)新,就會落伍被淘汰。在新形勢下,要做好工作,少出差錯,就必須加強學習。

一是堅持自學與集中學習相結(jié)合,學習政治理論,學習有關(guān)法律、法規(guī)和市場經(jīng)濟知識,并做好讀書筆記,寫好心理體會,不斷拓寬知識領(lǐng)域,更新知識結(jié)構(gòu),做“學習型”干部;二是從實踐中學習,向先進人物和優(yōu)秀黨員學習,勤政為民,樂于奉獻,淡泊名利,以大局為重,以整體利益為重,不計個人得失,不斷加強黨性修養(yǎng)。三是以開展“機關(guān)效能項目建設(shè)年”和學習實踐科學發(fā)展觀活動為切入點,加強自身建設(shè),努力提高工作能力和水平,為實現(xiàn)東鄉(xiāng)趕超發(fā)展目標而做出自己應(yīng)有的貢獻。

三、嚴于律已,勇作廉政建設(shè)的表率

能自覺遵守黨的廉潔自律有關(guān)規(guī)定,沒有任何違法違紀行為。把《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中共紀律處分條例》作為自己行動的準則,嚴格要求自己,約束自己,規(guī)范自己的言行,做到遵守黨的紀律不動搖,執(zhí)行黨的紀律不走樣,言行一致,表里如一,正確行使手中的權(quán)力,不攬權(quán)、不諉過,講黨性、講原則。面對各種誘惑,能時刻保持清醒的頭腦,牢記自己是一名共產(chǎn)黨員,工作上高標準,生活上低要求。認真遵守執(zhí)行縣委、縣政府的“十條禁令”,不僅抓好自身的廉政建設(shè),還努力抓好分管辦公室干部的廉政建設(shè)管理。真正做到上不辜負組織,下不愧對人民。永葆共產(chǎn)黨員的政治本色。

一年來,盡自己的努力做了一些力所能及的工作,取得了一些成績,但與組織的要求還有一定差距。工作中,偏重于抓經(jīng)濟指標的完成,對所掛的社區(qū)花的時間和精力還不夠;抓財稅工作,任務(wù)觀念較強,而服務(wù)意識相對淡薄;只注重于本職工作,份內(nèi)工作,思發(fā)展謀發(fā)展,求發(fā)展少;知識的更新還遠遠跟不上時代發(fā)展的需要;同事溝通少、交流少。

今后將更加繼續(xù)努力,開拓進取,為構(gòu)建和諧平安_而努力。

第九篇 2024煤礦工會主席述職報告2350字

2024年某月任工會主席以來,在__局黨委、工會的正確領(lǐng)導下,在廣大員工的支持下,深入學習鄧小平理論、努力實踐“三個代表”重要思想,貫徹執(zhí)行黨的__大、__屆五中、__全會精神,圍繞中心,服務(wù)大局,認真履行了自己的職責。本人分管__大酒店,現(xiàn)就2024年以來的工作情況向各位領(lǐng)導和同志們匯報如下:

一、政治思想工作

注重政策理論學習,積極參加__局工會、縣總工會的學習活動。堅信馬列主義、___思想,堅信黨的領(lǐng)導,堅信社會主義,擁護黨的現(xiàn)行政策,立場堅定,旗幟鮮明,時刻能與___保持高度一致。時刻用國家的法律法令規(guī)范自己的言行,不做出格事,辦事客觀公正廉潔,工作踏實,認真負責,團結(jié)同志,聯(lián)系群眾,為人正直,言行端正,能扎扎實實做事,堂堂正正做人。認真貫徹南方電網(wǎng)公司方略、“五個概念”,堅決執(zhí)行局制定的規(guī)章制度,堅持政治業(yè)務(wù)學習制度,使本人的政治思想覺悟不斷提高。

二、安全生產(chǎn)管理工作

本著“安全第一、預(yù)防為主”的方針,積極組織工會員工學習《______安全生產(chǎn)法》、《______消防法》、公安部61號令《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》等法律法規(guī);學習安全事故通報,特別是__局“5.11”事故,從中吸取教訓,撰寫心得體會。積極配合行政,圍繞中心工作,參與局年度安全生產(chǎn)責任目標的考核考評,在班(組)抓好電力安全生產(chǎn)“五個一”、“班組建設(shè)”活動的開展,參加安規(guī)考試。參加《電力法》、《消防法》、《電力設(shè)施保護條例》及安全月活動的宣傳。經(jīng)常到__大酒店檢查安全生產(chǎn)、消防安全和食品衛(wèi)生情況。擬定勞動保護用品規(guī)定,督促有關(guān)部門發(fā)放員工勞保用品。樹立“以人為本”、“關(guān)愛生命”、“關(guān)注安全”的理念。

三、突出維護職責

把握“兩個維護”原則,參與企業(yè)方針政策和改革方案制定。凡涉及職工切身利益的,充分反映職工呼聲。從源頭參與維護了職工合法權(quán)益。

召開二次職工代表大會,審議局長工作報告、工會工作報告、財務(wù)預(yù)決算報告。加強“廠務(wù)公開”工作,在公開欄每季度公布一次局重大經(jīng)營決策、人事任免等應(yīng)該公開的內(nèi)容。進行民主協(xié)商,簽訂集體合同,并定期檢查合同履行情況。堅持以職代會為基本形式的民主管理制度。

四、積極開展各項技能競賽,關(guān)心職工切身利益,豐富職工業(yè)余文化生活

1、技能競賽開展情況

2024年4月21日參加__局工會在__縣舉辦的駕駛員技能競賽。9月28日參加__局工會舉辦的變電女工技能競賽。根據(jù)__局用電技能競賽的通知,結(jié)合我局工作實際,于9月14日舉辦了為期一天的裝表接電技能競賽。10月13日選拔四位同志參加__局工會在__縣舉辦的裝表接電技能競賽。施工工藝得到評委的肯定。11月28日參加__局工會組織的電網(wǎng)調(diào)度技能競賽。

因此,我局工會2024年獲__州總工會“建功立業(yè)大競賽”先進單位。

2、關(guān)心職工切身利益,做好送溫暖活動。

對退休(內(nèi)退)同志進行春節(jié)慰問,人均1000元,共計慰問金53000元;根據(jù)平時掌握的情況,對在職員工、退休(內(nèi)退)職工進行困難補助,九人次(在職3人,退休6人)補助金額4420元;對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所、變電站、電站、調(diào)度室等班組進行春節(jié)慰問,共計金額2720元;

3月慰問變電管理所檢修的員工。

_月慰問線路工區(qū)“安興”公路10kv線路改造施工隊一線員工。

開展“溫暖萬家大幫扶”活動。向__縣災(zāi)區(qū)群眾獻愛心和向興義頂效__同學捐助活動。

發(fā)放女職工“三八”節(jié)補助9300元,組織本局女職工到醫(yī)院進行婦女健康檢查兩次,6月29日召開女職工座談會,認真聽取反映的問題,及時解決了110kv__變電站員工的飲水問題。

發(fā)放員工(含入會的臨時工、農(nóng)電工)中秋節(jié)補助113400元。

另外,對員工工傷、生病住院必看,對員工及其父母、岳父母去世必望。及時處理員工住房漏水,以及辦公房漏水等。

3、以“創(chuàng)爭”活動為載體,豐富職工業(yè)余文化生活

開展了“創(chuàng)爭”讀書活動。大力推廣“創(chuàng)建學習型組織,爭做知識型職工”活動的開展,一般員工讀本:《做的自己》、《快樂工作》;中層以上干部讀本:《做的自己》、《準則》。

開展創(chuàng)建“模范職工小家”、“五好文明家庭”創(chuàng)建活動;在中層以上領(lǐng)導干部開展《家庭助廉教育》讀書活動。

2024年3月參加__局工會在望謨舉辦的象棋比賽。

2024年4月舉辦局第__屆職工象棋比賽,5月舉辦局第__屆女職工跳棋比賽

2024年6月23日我局選送舞蹈節(jié)目《電網(wǎng)風采》,在__局主辦的“萬家燈火、南網(wǎng)情深”答謝酒會上演出。

2024年7月組織退休(退養(yǎng))員工開展趣味性體育活動。10月在__舉辦了第__屆釣魚比賽活動。

通過以上活動的開展,極大地激發(fā)了廣大員工敬崗、愛崗,刻苦學習業(yè)務(wù)技能,豐富了員工的業(yè)余文化生活,陶冶了員工的情操,增強了企業(yè)的凝聚力。

五、積極參加局供電所規(guī)范化管理、安全性評價和五項基礎(chǔ)管理達標工作

1、按照分工對德臥供電所、萬峰湖供電所、龍廣供電所的規(guī)范化管理進行預(yù)驗收。最后八個供電所通過省公司的驗收。

2、按照分工對發(fā)電、變電的設(shè)備進行安全性評價自查考評。

3、積極參與五項基礎(chǔ)管理達標工作,做好__局、省網(wǎng)公司驗收時后勤、禮儀接待工作。積極做好變電站生活設(shè)施整治配置工作。

六、今后努力方向

1、努力學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,在__大及__屆五中、__全會精神指引下,牢固樹立科學發(fā)展觀,以南網(wǎng)方略統(tǒng)攬工會工作,不斷解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、與時俱進,創(chuàng)造性地開展工作。

2、加強工會組織建設(shè),加強工會會籍管理,充分發(fā)揮工會組織橋梁和紐帶作用,圍繞局中心工作,開展好省總工會提出的“六大活動”(建功立業(yè)大競賽、百萬職工大練兵、和諧企業(yè)大評比、情系職工大維權(quán)、安全生產(chǎn)大督查、溫暖萬家大幫扶)。

3、做好法制學習培訓工作,促進“五五”普法工作不斷深入,提高員工法律意識。深入學習宣傳社會主義市場經(jīng)濟法律法規(guī),引導員工遵守市場經(jīng)濟的基本規(guī)則和制度,培育公平競爭、誠實守信的意識;圍繞建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度,提高經(jīng)濟效益、依法生產(chǎn)經(jīng)營和優(yōu)質(zhì)服務(wù)的水平。

以上述職,請各位領(lǐng)導和代表審議,如有不妥,請批評指正。在今后的工作中,我決心與大家一道,與時俱進,同心同德,奮力拼搏,再創(chuàng)工作新佳績。

謝謝大家!

第十篇 工會主席述職報告2250字

一、政治思想工作

注重政策理論學習,積極參加某某局工會、縣總工會的學習活動。時刻用國家的法律法令規(guī)范自己的言行,不做出格事,辦事客觀公正廉潔,工作踏實,認真負責,團結(jié)同志,聯(lián)系群眾,為人正直,言行端正,能扎扎實實做事,堂堂正正做人。認真貫徹南方電網(wǎng)公司方略、“五個概念”,堅決執(zhí)行局制定的規(guī)章制度,堅持政治業(yè)務(wù)學習制度,使本人的政治思想覺悟不斷提高。

二、安全生產(chǎn)管理工作

本著“安全第一、預(yù)防為主”的方針,積極組織工會員工學習《______安全生產(chǎn)法》、《______消防法》、公安部61號令《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》等法律法規(guī);學習安全事故通報,特別是某某局“5.11”事故,從中吸取教訓,撰寫心得體會。積極配合行政,圍繞中心工作,參與局年度安全生產(chǎn)責任目標的考核考評,在班(組)抓好電力安全生產(chǎn)“五個一”、“班組建設(shè)”活動的開展,參加安規(guī)考試。參加《電力法》、《消防法》、《電力設(shè)施保護條例》及安全月活動的宣傳。經(jīng)常到某某大酒店檢查安全生產(chǎn)、消防安全和食品衛(wèi)生情況。擬定勞動保護用品規(guī)定,督促有關(guān)部門發(fā)放員工勞保用品。樹立“以人為本”、“關(guān)愛生命”、“關(guān)注安全”的理念。

三、突出維護職責

把握“兩個維護”原則,參與企業(yè)方針政策和改革方案制定。凡涉及職工切身利益的,充分反映職工呼聲。從源頭參與維護了職工合法權(quán)益。

召開二次職工代表大會,審議局長工作報告、工會工作報告、財務(wù)預(yù)決算報告。加強“廠務(wù)公開”工作,在公開欄每季度公布一次局重大經(jīng)營決策、人事任免等應(yīng)該公開的內(nèi)容。進行民主協(xié)商,簽訂集體合同,并定期檢查合同履行情況。堅持以職代會為基本形式的民主管理制度。

四、積極開展各項技能競賽,關(guān)心職工切身利益,豐富職工業(yè)余文化生活

1、技能競賽開展情況

__年4月21日參加某某局工會在某某縣舉辦的駕駛員技能競賽。9月28日參加某某局工會舉辦的變電女工技能競賽。根據(jù)某某局用電技能競賽的通知,結(jié)合我局工作實際,于9月14日舉辦了為期一天的裝表接電技能競賽。10月13日選拔四位同志參加某某局工會在某某縣舉辦的裝表接電技能競賽。施工工藝得到評委的肯定。11月28日參加某某局工會組織的電網(wǎng)調(diào)度技能競賽。

因此,我局工會__年獲某某州總工會“建功立業(yè)大競賽”先進單位。

2、關(guān)心職工切身利益,做好送溫暖活動。

對退休(內(nèi)退)同志進行春節(jié)慰問,人均100____,共計慰問金5300____;根據(jù)平時掌握的情況,對在職員工、退休(內(nèi)退)職工進行困難補助,九人次(在職____,退休____)補助金額442____;對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所、變電站、電站、調(diào)度室等班組進行春節(jié)慰問,共計金額272____;

3月慰問變電管理所檢修的員工。

9月慰問線路工區(qū)“安興”公路10kv線路改造施工隊一線員工。

開展“溫暖萬家大幫扶”活動。向某某縣災(zāi)區(qū)群眾獻愛心和向興義頂效某某同學捐助活動。

發(fā)放女職工“三八”節(jié)補助930____,組織本局女職工到醫(yī)院進行婦女健康檢查兩次,6月29日召開女職工座談會,認真聽取反映的問題,及時解決了110kv某某變電站員工的飲水問題。

發(fā)放員工(含入會的臨時工、農(nóng)電工)中秋節(jié)補助11340____。

另外,對員工工傷、生病住院必看,對員工及其父母、岳父母去世必望。及時處理員工住房漏水,以及辦公房漏水等。

3、以“創(chuàng)爭”活動為載體,豐富職工業(yè)余文化生活

開展了“創(chuàng)爭”讀書活動。大力推廣“創(chuàng)建學習型組織,爭做知識型職工”活動的開展,一般員工讀本:《做最好的自己》、《快樂工作》;中層以上干部讀本:《做最好的自己》、《領(lǐng)導者準則》。

開展創(chuàng)建“模范職工小家”、“五好文明家庭”創(chuàng)建活動;在中層以上領(lǐng)導干部開展《家庭助廉教育》讀書活動。

__年3月參加某某局工會在望謨舉辦的象棋比賽。

__年4月舉辦局第四屆職工象棋比賽,5月舉辦局第二屆女職工跳棋比賽

__年6月23日我局選送舞蹈節(jié)目《電網(wǎng)風采》,在某某局主辦的“萬家燈火、南網(wǎng)情深”答謝酒會上演出。

__年8月完成本局體制外員工吸納加入工會組織工作,共計7____入會。

國慶節(jié)期間組織某某供電所參加某某鎮(zhèn)“豪爵”杯籃球友誼賽。

__年7月組織退休(退養(yǎng))員工開展趣味性體育活動。10月在某某舉辦了第四屆釣魚比賽活動。

__年11月組織退休(退養(yǎng))老同志到北海、海南旅游參觀。召開兩次退休(退養(yǎng))老員工座談會,聽取和征求老員工的建議和要求,為他們解決實際困難。

通過以上活動的開展,極大地激發(fā)了廣大員工敬崗、愛崗,刻苦學習業(yè)務(wù)技能,豐富了員工的業(yè)余文化生活,陶冶了員工的情操,增強了企業(yè)的凝聚力。

五、積極參加局供電所規(guī)范化管理、安全性評價和五項基礎(chǔ)管理達標工作

1、按照分工對德臥供電所、萬峰湖供電所、龍廣供電所的規(guī)范化管理進行預(yù)驗收。最后八個供電所通過省公司的驗收。

2、按照分工對發(fā)電、變電的設(shè)備進行安全性評價自查考評。

3、積極參與五項基礎(chǔ)管理達標工作,做好某某局、省網(wǎng)公司驗收時后勤、禮儀接待工作。積極做好變電站生活設(shè)施整治配置工作。

六、今后努力方向

1、加強工會組織建設(shè),加強工會會籍管理,充分發(fā)揮工會組織橋梁和紐帶作用,圍繞局中心工作,開展好省總工會提出的“六大活動”(建功立業(yè)大競賽、百萬職工大練兵、和諧企業(yè)大評比、情系職工大維權(quán)、安全生產(chǎn)大督查、溫暖萬家大幫扶)。

2、做好法制學習培訓工作,促進“五五”普法工作不斷深入,提高員工法律意識。深入學習宣傳社會主義市場經(jīng)濟法律法規(guī),引導員工遵守市場經(jīng)濟的基本規(guī)則和制度,培育公平競爭、誠實守信的意識;圍繞建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度,提高經(jīng)濟效益、依法生產(chǎn)經(jīng)營和優(yōu)質(zhì)服務(wù)的水平。

以上述職,請各位領(lǐng)導和代表審議,如有不妥,請批評指正。在今后的工作中,我決心與大家一道,與時俱進,同心同德,奮力拼搏,再創(chuàng)工作新佳績。

謝謝大家!

第十一篇 學校工會主席述職報告樣本1950字

工會是職工群眾自己的組織,只有想職工所想、全心全意的為職工辦事說話,并把引導與服務(wù)緊密地結(jié)合起來,才能取得廣大職工的信任,才能使大家自覺自愿地關(guān)心工會工作,參與工會活動,因此,我校工會委員會長期以來本著從職工利益出發(fā),為職工服務(wù),急職工所急的原則,正面引導職工開展學習、工作,充分發(fā)揮教職工主人翁意識,進一步提高教職工的整體素質(zhì),大膽進行教學改革,在工作中解放思想,更新觀念,勇于開拓進取,為建立兩個禮貌做貢獻。在教育工會及學校領(lǐng)導的關(guān)懷和支持下一年的工作已完成,現(xiàn)從以下方面進行總結(jié):

一、協(xié)助支部組織職工進行政治思想教育。

廣大職工在工作的同時,認真學習了_和溫總理在全國教育工作會議上的講話及國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要;聘請學校法制副校長給師生進行法制教育,加強安全意識和職責心;對全校教職工進行“三項教育”活動,社會主義榮辱觀的教育,和諧校園、平安校園的宣傳教育活動。對全校教職工進行了《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范8條》、《教師十不準》,讓教師認識到在新的時代就應(yīng)具備哪些基本素質(zhì),成為什么樣的教師;使全體教職工在思想認識和業(yè)務(wù)素質(zhì)等方面有了很大提高。

二、工會常規(guī)工作

按區(qū)教育工會的要求,配合學校黨支部對教職工進行思想教育,用心開展“三項教育”活動,用心實施“構(gòu)建和諧校園”行動計劃,組織學校教職工開展豐富多彩的工會活動,配合學校教導處開展教學練兵、教學教研工作和教師業(yè)務(wù)提高工作。

三、校務(wù)公開工作。

為了進一步加強學校作風建設(shè),密切黨群關(guān)系,根據(jù)《關(guān)于加強教育工會工作若干意見》和《中小學幼兒園推行校務(wù)公開的實施意見》精神,結(jié)合我校實際,黨政領(lǐng)導充分認識推行校務(wù)公開的重要好處,組織全體教師認真學習有關(guān)文件,建立我校校務(wù)公開制度,利用文件、板報、圖片等形式,對與家長、學生利益相關(guān)和關(guān)心的熱點問題進行公開、公示,對學校職工公開學校改革方案、規(guī)章制度、干部聘任、獲獎狀況、評議結(jié)果、績效工資分配方案等問題進行公開。工作由學校統(tǒng)一領(lǐng)導,行政負責,工會實施,群眾參與監(jiān)督,個性在推行人事制度改革的過程中,校務(wù)公開工作取得了良好的作用。

四、做好“送溫暖”工作。

20__年度,我校全體教師繼續(xù)對谷律中心小學進行一對一幫扶活動,共計金額:8400余元;學校對生病刻師定時探望,讓他們感受到群眾的溫暖,今年共看望在職及離退休教職工11人次,共送去慰問金1500余元(包括郭咸家屬慰問金500元);為退休教職工報銷互助醫(yī)療保險共計1000余元;20__年度,在每位教師的生日,工會對教師們送上賀卡及禮物;節(jié)假日對職工進行慰問;20__年3月,在全省大面積土地干旱之際,我校師生以及退休教師響應(yīng)政府號召,共計捐款6500余元;在敬老節(jié)來臨之際,我校響應(yīng)區(qū)教育工會的號召,各班級開展以“關(guān)愛老人構(gòu)建和諧”的主題隊會,動員全校師生為貧困老人捐一元錢,共計捐款1100余元,圓滿完成各項任務(wù);12月,我校進行“送溫暖獻愛心”捐款活動,全校師生共捐款1000余元。

五、做好宣傳工作。

對工會工作認真做記錄,做到有據(jù)可查,五位委員分工明確,充分利用“工會園地”專欄和“職工之家”及“工會小疽”做好宣傳工作,讓大家都主動的參與,都來關(guān)心自己的小疽庭。

六、組織開展豐富多彩的工會活動。

在緊張的工作之余,工會在學校的支持下,在一年一度的“三八婦女節(jié)”當天,組織全體教師進行了大聯(lián)歡,幾位老教師還即興展示了自己的才藝,會后,組織全體教師聚餐,此次活動得到了全體教師的一致好評;每周四下午工會活動,在黨支部蘇書記的指導下,帶領(lǐng)全體教師進行武術(shù)套路培訓及打羽毛球鍛煉,讓教師們在課余鍛煉身體,廣大教職工用心參與,豐富了大家的業(yè)余生活,提高了學校全體教職工的凝聚力,增進團結(jié),為構(gòu)建和諧校園,和諧社會貢獻力量。11月下旬,我校部分教職工代表學校參加了一年一度的西山區(qū)教工運動會,并取得了滾鐵環(huán)接力和30米搭橋過河比賽的第三名,以及投乒乓球接力第五名的驕人成績。在那里,我要感謝學校領(lǐng)導以及全體教師對工會活動的大力支持。

八、合理使用經(jīng)費。

經(jīng)費由財務(wù)委員專人專管,為學校領(lǐng)導排憂解難,不增加學校的經(jīng)濟負擔,按時上繳會費,填寫報表并進行經(jīng)費的自檢自查上報教育工會。

總之,在這一年的工作中,全體教職工在學校領(lǐng)導和工會組織的關(guān)心和支持下,努力進取,不斷提高,不斷學習以適應(yīng)新時代對教師的要求,并取得了良好的成績;在新的一年里,做為逐漸成熟的工會班子成員,我們還要總結(jié)經(jīng)驗,找出不足,進一步加強為全體教師服務(wù)的意識,把我校工會工作做得更好,更完善。自從9月份被任命為校長助理以來,臨時性工作頗多,經(jīng)常外出辦事,這就牽扯到和所任學科年級的老師們臨時調(diào)課,但班主任及其他教師都很支持,雖然你們很辛苦,但為了學校的公事,都毫無怨言的和我調(diào)課,我很感動,我的工作能順利完成是和你們的支持分不開的,在那里,我要衷心的向大家說聲:謝謝!

第十二篇 黨委委員、工會主席述職報告1500字

2024年,在學校黨委的領(lǐng)導下,本人在黨委委員、工會主席的崗位上,圍繞打造中國幼師一流品牌,實現(xiàn)學校又好又快發(fā)展,做了一些具體工作,現(xiàn)分述如下:

一、學習

樹立終身學習的觀念,成為“學習型”干部,不僅是黨組織對我們的要求,也是我們自我完善、自我成長、自我發(fā)展的需要。通過學習有如下體會:

1、發(fā)展是硬道理。發(fā)展是我們黨執(zhí)政興國的第一要務(wù)。發(fā)展是一個動態(tài)的過程,方向、思路、方法對頭,就有可能又好又快發(fā)展;脫離實際、急于求成,就有可能頭腦發(fā)熱,事倍功半,甚至適得其反。

2、硬發(fā)展沒道理。科學發(fā)展觀是用來指導發(fā)展的,來不得半點虛假和浮躁。要用科學發(fā)展觀來審視我們學校發(fā)展中存在的問題,進一步明確學校的目標和任務(wù),改進工作方法和思路,使學校躍上新的臺階。

3、要正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定之間的關(guān)系。在戰(zhàn)略上,改革是第一位的,以改革求發(fā)展是積極的發(fā)展,以改革求穩(wěn)定是積極的穩(wěn)定。改革不能停頓,改革不能逆轉(zhuǎn),改革不能走回頭路;在戰(zhàn)術(shù)上,穩(wěn)定是第一位的,發(fā)展的速度,改革的力度,要取決于穩(wěn)定所能承受的程度。穩(wěn)定是改革發(fā)展的前提和基礎(chǔ),沒有穩(wěn)定就沒有改革發(fā)展,而沒有改革發(fā)展也不可能有長期持久的穩(wěn)定。

4、要正確處理做大與做強的關(guān)系。既要做大,更要做強,做大不易,做強更難。做強是一個學校發(fā)展過程中的永恒主題;做大要以本區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展需要、人民群眾對教育的需求和投資主體的意愿為前提。

5、教學是學校的中心工作。這一點是毋庸置疑的,搞好教學工作必須以教師為本,全心全意依靠教師,按教學規(guī)律辦事,堅持質(zhì)量第一的原則。

二、正確定位,做好工會工作

我始終認為學校的工會工作必須圍繞著教育、教學這個中心,服務(wù)于學校穩(wěn)定、改革、發(fā)展的大局,認真履行《工會法》、《中國工會章程》所賦予的職責,在維護國家、學校利益的同時切實維護好教職工的權(quán)益。

做好工會工作必須堅持黨委的領(lǐng)導,爭取行政的支持,組織群眾積極參與;必須正確理解和區(qū)分什么是作為、不作為、無為、亂作為。

今年工會組織開展了如下的工作和活動:1、教職工籃球比賽;2、教職工釣魚比賽;3、教職工棋牌比賽;4、建立困難教職工檔案;5、迎奧運環(huán)城跑;6、成立女教職工健美操隊;7、組隊參加激情廣場大家唱活動;8、“重陽節(jié)”慰問了離退休的教職工,并開展了活動;9、獎勵子女考上大學的教職工;10、看望慰問生病的教職工;11、慰問生活困難的教職工;12、參加市教育工會組織的愛國主義教育活動;13、組織“五一”、“教師節(jié)”的度?;顒?。

工會的各項工作在一種民主、科學、和諧、規(guī)范的機制下正常運轉(zhuǎn)。

今年我被評為江西省教育系統(tǒng)優(yōu)秀工會主席。

三、努力創(chuàng)新,做好督導工作

根據(jù)分工,我還負責學校的教學督導工作。為了做好督導工作,我?guī)ьI(lǐng)督導辦的同志從“督、評、導”三方面入手,即對教學常規(guī)進行嚴格的檢查督促;組織骨干教師對課堂教學情況進行評估分析;對教師提出指導性的意見和建議,向?qū)W校就教學工作提出建議。今年,除完成督導常規(guī)工作外,我們還就如何創(chuàng)新幼師專業(yè)的體育課教學、語文課教學、學生的基本功訓練等聽調(diào)研課,與相關(guān)教師進行研討,寫出了調(diào)研報告,向?qū)W校提出建議,發(fā)揮“導”的作用。

四、自省

回顧一年以來的學習、工作與生活,自己在思想上、工作上、作風上與黨的要求和教職工的期望有一定差距,今后還要繼續(xù)努力。 “吾日三省吾身:為人謀而不忠乎?與朋友交而不信乎?傳不習乎?”。雖然時常我也會捫心自問,對所從事的教育事業(yè)是否忠心耿耿?為人、做事是否誠實守信?當老師、搞教育是否在不斷學習充電?但沒有能做到每日三省。

對照《廉政準則》的九條規(guī)定,本人在廉政方面符合要求,并能用“八榮八恥”社會主義榮辱觀來規(guī)范自己的行為。

2024工會主席述職報告十二篇

2024工會主席述職報告一年來,我校工會在縣教育工會和學校黨支部的正確領(lǐng)導下,認真學習貫徹“*****”的重要思想,落實黨的全心全意依靠教職工辦學指導方針,認真履行工會的權(quán)利和職責,促進學校教育改革、教育發(fā)展的穩(wěn)定,根據(jù)縣教育工會***年的工作部署,結(jié)合學校工作實際,一年來,主要抓了以下幾項工作:一、抓自身組織建設(shè),促工會職能的有效發(fā)揮1、健全組織機構(gòu),完善各項制度。我校共有會員33人,以年級為單位下設(shè)3個工會小組,民主產(chǎn)生了3個工會小組長,工會委員會下設(shè)財經(jīng)委員、女工委員、宣傳委員。2、民主管理,工會組
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  • 工會主席述職報告十二篇83人關(guān)注

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