第一篇 司法局實習(xí)報告：司法局工作實習(xí)報告950字
。它沒有制定法律的權(quán)力。
我所在的市南司法局的主要工作是：
⒈貫徹執(zhí)行國家司法行政工作的方針、政策、制定__市司法行政工作中長期規(guī)劃和年度計劃，并具體實施。
2.傳達(dá)文件，接聽其它部門的來電，并積極上報給領(lǐng)導(dǎo)，做好做到。
3.除了工作以外，還是以學(xué)習(xí)為主要內(nèi)容，加深理解法律知識條文，學(xué)習(xí)課外知識，英語等必備語言等。
4.從小事做起，不落下不遺棄，端茶倒水看報紙…
4．完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
二、我的實習(xí)工作內(nèi)容
在我實習(xí)第一個月的時間里，我主要從事了以下兩方面的工作，第一是文書、材料整理之類的的工作。第二是通知各個部門上級下發(fā)的通知內(nèi)容。我的第一項工作是對司法局的電腦系統(tǒng)的熟悉與運用，這對于我這個剛剛開始實習(xí)工作的學(xué)生來說還是沒有難度的。這項工作的要求是將文件以文本的形式輸入電腦，存入局內(nèi)的統(tǒng)一檔案文件夾，看過的并予以審批的字體會變色，方便于領(lǐng)導(dǎo)的使用。系統(tǒng)主要是樓內(nèi)市機關(guān)部門統(tǒng)一使用的系統(tǒng)，所以需要賬號密碼等。
政府文件不是很多，內(nèi)容還比較少，而且我的打字速度很快，所以，這項工作沒有什么難度。當(dāng)然我的內(nèi)心也沒有包含一種輕視的態(tài)度。首先，作為政府文件的存稿。必須在格式和字上沒有絲毫的錯誤，必須懷著嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神將它完成。其次，作為我實習(xí)的第一項工作，必須要將它做好，給實習(xí)單位留下好的印象。
進(jìn)入立秋時節(jié)，由省司法廳省，公安廳統(tǒng)一下發(fā)文件，組織各地方司法局，公安局，在市區(qū)，社區(qū)開展豐富的文體活動。接到市政府的通知以后，市南區(qū)司法局內(nèi)，辦公室，法制宣傳科的人員開始行動了起來，作為一名實習(xí)人員，在盧主任的安排下，我也參與到了這次行動中。積極參與各項活動，幫忙打下手。
在整個實習(xí)期間，我接觸了大量的專業(yè)人員，和專業(yè)知識，通過親自實踐進(jìn)行宣傳活動。是我對大學(xué)里學(xué)習(xí)到的專業(yè)知識有了更為深刻和生動的理解，通過理論和實踐了結(jié)合，更加準(zhǔn)確的掌握了法律知識的內(nèi)涵。這次實習(xí)經(jīng)驗并不是能夠可以通過學(xué)校書本知識就可以掌握到的。在實踐中，我領(lǐng)會到了，專業(yè)知識與實際實踐應(yīng)用上的差別。當(dāng)前我們國家的法律法規(guī)在不斷的完善，每天都會有新的法律法規(guī)的出臺，各種政府文件數(shù)不勝數(shù)，因此只有每一天，每一刻不斷的吸收新的知識，不斷完善自己才能夠在法律這一行業(yè)立足腳步，尋求新的成就。
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第二篇 司法局隊伍建設(shè)工作報告5800字
半年來，縣司法局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的十八大精神為指導(dǎo)，以開展政法干警核心價值觀教育實踐活動為載體，以深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動為動力，深入開展“增激情、鼓干勁、正風(fēng)氣”活動，不斷開創(chuàng)隊伍建設(shè)工作新局面，隊伍建設(shè)不斷加強，司法行政系統(tǒng)基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和基層黨員先鋒模范作用得到充分發(fā)揮，促進(jìn)了司法行政事業(yè)的全面發(fā)展。
一、認(rèn)真貫徹落實“八項規(guī)定”，深入推進(jìn)工作作風(fēng)建設(shè)
為全面貫徹落實中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定和省、市、縣《實施辦法》以及省廳、市局《實施細(xì)則》，我局把學(xué)習(xí)貫徹“八項規(guī)定” 作為當(dāng)前和今后一個時期的重要工作任務(wù)，專門組織全體干職認(rèn)真學(xué)習(xí)“八項規(guī)定”，并結(jié)合工作實際，制定下發(fā)了《縣司法局關(guān)于貫徹落實〈關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定〉的實施細(xì)則》，細(xì)化工作措施，落實工作責(zé)任，確保“八項規(guī)定”落到實處，進(jìn)一步增強司法干警的責(zé)任感、使命感。進(jìn)一步推進(jìn)了工作作風(fēng)建設(shè)的開展。
二、扎實開展廉政教育月活動，深入推進(jìn)勤政廉政建設(shè)
4月，以廉政教育月活動為契機，大力開展以“認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、模范遵守黨章”為主題實踐活動。組織局機關(guān)全體黨員上了一堂《做讓黨放心讓人民滿意的新時期司法行政工作者》的廉政黨課。組織全體黨員干部觀看了《貪欲使他走向深淵——宋腐敗案啟示錄》。組織全體黨員干部職工觀看了重大革命歷史題材電影《鑄劍.1927》。4月25日，由局辦公室、監(jiān)察室牽頭，組織全體黨員干部職工的家屬，召開了一次家庭助廉座談會。通過一系列形式多樣、內(nèi)容豐富的活動，進(jìn)一步增強了全體干部勤政為民、廉潔從政的自覺性，樹立司法行政良好形象。
三、強化制度與考核，深入推進(jìn)隊伍建設(shè)管理創(chuàng)新
從制度約束和目標(biāo)考核著手，大力推進(jìn)三個“強化”， 不斷推進(jìn)隊伍建設(shè)管理創(chuàng)新。1、強化規(guī)章制度。4月，我局嚴(yán)格按照縣委《關(guān)于加快推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部制度延伸提升工作的通知 》要求，認(rèn)真制定完善《司法局領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部工作制度》，真正形成一套簡便、易行、可操作、管用的制度，進(jìn)一步強化了領(lǐng)導(dǎo)班子能力提升。二是強化目標(biāo)責(zé)任。為了提高工作效率，每年年初制定《基層司法所工作量化目標(biāo)考評標(biāo)準(zhǔn)》、《年度目標(biāo)責(zé)任書》，把任務(wù)細(xì)化到科室、司法所和每個干部職工身上，做到了人人有任務(wù)、人人擔(dān)責(zé)任。三是強化考核結(jié)果運用。將考核結(jié)果與干部提升相結(jié)合等方式，激勵全體司法行政干警的工作積極性，由“被動”工作轉(zhuǎn)變?yōu)椤爸鲃印惫ぷ?。通過年終考評發(fā)現(xiàn)和培育典型。以“先進(jìn)”帶動“落后”的方式，全面提升全縣的司法行政工作水平。
四、扎實抓好培訓(xùn)工作，深入推進(jìn)隊伍素質(zhì)能力建設(shè)。
我局把隊伍素質(zhì)能力建設(shè)作為硬任務(wù)來抓，并納入隊伍建設(shè)的重要內(nèi)容，確保我縣全體司法干警更好地履行職責(zé)。
1、加強政治思想教育。以主題教育實踐活動為載體，以開展批評與自我批評為手段，每月初召開局機關(guān)例會，學(xué)習(xí)中央、省、市、縣有關(guān)文件、會議精神等，持之以恒地對干部加強政治思想教育，使干部隊伍的思想政治素質(zhì)與時俱進(jìn)，有力地推動了司法行政工作。
2、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)。局黨組高度重視干部隊伍教育培訓(xùn)工作，定期開展崗位練兵活動，進(jìn)一步提高了我縣司法行政系統(tǒng)干職綜合素質(zhì)。2月份、4月份組織司法行政全體干職以會代訓(xùn)，開展全系統(tǒng)經(jīng)驗交流會. 4月，組織入黨積極分子參加縣委黨校一個星期的培訓(xùn)；5月，召開機關(guān)全體工作人員和司法所長半年工作總結(jié)匯報會，通過這些活動，縣司法局干部隊伍的法律知識水平和業(yè)務(wù)工作能力得到明顯提升。
3、不斷充實提升隊伍力量。嚴(yán)把“入口關(guān)”和“質(zhì)量關(guān)”，上半年向社會公開招錄了1名司法行政助理員和1名法援事業(yè)干部。5月中旬，縣委將8名非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)副科職級所長轉(zhuǎn)任副科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，進(jìn)一步推動了__縣司法行政工作邁上新臺階。目前，現(xiàn)有49人，基本實現(xiàn)司法所所均2人目標(biāo)，編制使用率達(dá)100﹪。，已有10個司法所解決了副科所長高配問題，達(dá)63﹪，下半年，積極爭取，力爭達(dá)80﹪以上。
五、下半年工作打算
下半年，我們將繼續(xù)按照建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型組織的要求，立足全縣司法行政工作實際，扎實抓好隊伍建設(shè)，樹立司法行政良好形象。
一要扎實抓好黨的十八大精神的學(xué)習(xí)貫徹。全縣司法行政系統(tǒng)要把學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神作為當(dāng)前和今后一個時期首要政治任務(wù)，扎實抓好黨的十八大精神的學(xué)習(xí)貫徹，深刻領(lǐng)會黨的十八大精神實質(zhì)，把握主題、主線，堅定道路自信、理論自信、制度自信，忠實踐行政法干警核心價值觀，堅定不移做中國特色社會主義事業(yè)的建設(shè)者、捍衛(wèi)者。
二要扎實抓好隊伍建設(shè)。堅持正確用人導(dǎo)向，堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t，讓想做事、能做事、做成事的干部有平臺，不斷完善競爭性選拔干部機制，積極推進(jìn)干部交流，重視機關(guān)與基層、科室與科室、基層所之間的交流，進(jìn)一步完善干部績效考核辦法，強化考核結(jié)果運用。抓好隊伍建設(shè)能力素質(zhì)建設(shè)，建立健全干部教育培訓(xùn)管理機制，加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，特別是要把提高基層司法行政工作人員素質(zhì)能力作為硬任務(wù)來抓，確保他們在本職崗位上更好地履行職責(zé)。
三要扎實抓好黨建建設(shè)。要認(rèn)真開展以“為民、務(wù)實、清廉”為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動，深入推進(jìn)機關(guān)黨建三級聯(lián)創(chuàng)，建立健全黨員干部直接聯(lián)系群眾、黨員公開承諾、黨組織和黨員接受群眾評議、選樹和宣傳基層先進(jìn)典型、黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶等制度。要加強精神文明建設(shè)，開展機關(guān)文化建設(shè)，進(jìn)一步提高干職工思想文化素質(zhì)。
四要扎實抓好政風(fēng)行風(fēng)和機關(guān)效能建設(shè)。要認(rèn)真落實廉政建設(shè)責(zé)任制，加強廉政宣傳教育、廉政制度建設(shè)、政風(fēng)行風(fēng)和機關(guān)效能建設(shè)以及廉潔自律、專項治理等工作。加強全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況考核檢查，推進(jìn)民主評議政風(fēng)行風(fēng)活動。要嚴(yán)格落實縣委、縣政府《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)肅機關(guān)工作紀(jì)律的若干規(guī)定》、《貫徹落實〈關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定〉的實施細(xì)則》，對有令不行、有禁不止、頂風(fēng)違紀(jì)的人和事要進(jìn)行嚴(yán)肅查處，做到干警清正、隊伍清廉、執(zhí)法清明。
20××年是____建黨91周年，是深入貫徹黨的十七屆六中全會精神、全面實施“十二五”規(guī)劃的開局之年，也是我辦乘勢而上加快發(fā)展的重要之年。20××年我辦黨建工作的總體要求是：以黨的十七大和十七屆六中全會精神為指導(dǎo)，以服務(wù)科學(xué)發(fā)展為主題，以創(chuàng)新爭優(yōu)活動為動力，以紀(jì)念建黨91周年為契機，大力推動黨建工作改革創(chuàng)新和質(zhì)量提高，全面加強黨的基層組織和黨員隊伍建設(shè)。
一、以機制建設(shè)為抓手，激發(fā)基層黨建活力
1、履行管黨責(zé)任制。一是明確支部書記是“第一責(zé)任人”，組織委員是“直接責(zé)任人”，形成一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實的工作格局。二是強化“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的責(zé)任意識，全面深入地加以推進(jìn)。
2、創(chuàng)新基層黨建工作機制。按照“組織領(lǐng)導(dǎo)有力、工作機制健全、作用發(fā)揮較好、成效特色明顯”總體要求，大力開展黨建創(chuàng)建工作。一年來，我辦為聯(lián)系點西申家莊村聯(lián)系貸款、謀劃發(fā)展思路，真正把“抓黨建促發(fā)展”落到實處。
二、以隊伍建設(shè)為重點，夯實基層黨建基礎(chǔ)
一是抓學(xué)習(xí)建設(shè)。通過堅持不懈地抓學(xué)習(xí)，強化黨政班子和機關(guān)干部把握全局、謀劃發(fā)展、科學(xué)決策的能力，全面提高政治水平和執(zhí)政能力。二是抓作風(fēng)建設(shè)。繼續(xù)完善落實領(lǐng)導(dǎo)干部“在一線調(diào)查研究，在一線主動服務(wù)，在一線轉(zhuǎn)變作風(fēng)，在一線檢驗成效”的“一線工作法”，樹立深入基層一線，求真務(wù)實、真抓實干的工作作風(fēng)。三是抓黨內(nèi)民主建設(shè)。以黨內(nèi)民主帶動基層民主，圍繞“暢通民主渠道、充分調(diào)查研究、全面科學(xué)集中”的思路，健全落實民主集中制的相關(guān)制度，完善科學(xué)決策機制，提高領(lǐng)導(dǎo)干部的決策質(zhì)量和水平。四是抓廉政建設(shè)。根據(jù)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政準(zhǔn)則》要求，堅持落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制，確保領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部勤政廉政
三、以開展活動為載體，深化創(chuàng)先爭優(yōu)工作
積極引導(dǎo)廣大黨員干部立足本職崗位結(jié)合工作實際完善公開承諾，促使基層黨組織和黨員把承諾的事情辦好，把承擔(dān)的任務(wù)、從事的工作完成好，努力使創(chuàng)先爭優(yōu)活動成為推動科學(xué)發(fā)展的經(jīng)常性動力、促進(jìn)社會和諧的經(jīng)常性保證、為群眾服務(wù)的經(jīng)常性機制。開展紀(jì)念建黨91周年系列活動。在縣委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，組織開展一系列有特色、有聲勢、有實效的紀(jì)念建黨91周年活動，具體為“七個一”活動：開好一次表彰大會；組織一次黨員活動；樹立一批先進(jìn)典型；組織一次慰問活動；組織一次志愿服務(wù)；辦好一件為民實事。
20××年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級人事部門的直接指導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)人事人才工作全局，積極實施“人才強縣”戰(zhàn)略。
一、工作總結(jié)
（一）推進(jìn)載體建設(shè)，人才工作有新突破
成立了閩清縣專家服務(wù)基層工作站。引進(jìn)了5名省內(nèi)知名專家，分別與縣宏電電瓷電器有限公司、潔源城市生活垃圾無害化處理有限公司以及我縣兩家食品生產(chǎn)企業(yè)開展對接，取得了初步成效。成立了我縣白樟鎮(zhèn)農(nóng)村實用人才服務(wù)站。將重點突出農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣員、生產(chǎn)能手、經(jīng)營能手和能工巧匠四支隊伍建設(shè)，納入全縣各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村的農(nóng)村實用人才公共服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。積極向市公務(wù)員局上報20××-20××年度我縣緊缺急需人才引進(jìn)，目前涉及3個領(lǐng)域，11個專業(yè)。
（二）健全機制，公務(wù)員管理水平持續(xù)提升
一是公務(wù)員考錄工作有序推進(jìn)。20××年招考政府系統(tǒng)公務(wù)員12名，及時對試用期滿的23名新錄用公務(wù)員進(jìn)行考核、任職定級和登記。二是嚴(yán)格考核，激勵先進(jìn)。圓滿完成20××年度政府系統(tǒng)副科級以下公務(wù)員及事業(yè)單位工作人員的考核工作，完成對20××年度考核優(yōu)秀等次的49名公務(wù)員和連續(xù)三年考核優(yōu)秀等次的16名公務(wù)員給予嘉獎和記三等功的獎勵工作。三是加強面試考官隊伍建設(shè)。選派3名干部參加公務(wù)員面試考官初任資格培訓(xùn)，充實我縣公務(wù)員錄用面試考官隊伍。四是強化培訓(xùn)，提高素質(zhì)。及時組織政府系統(tǒng)新錄用的33名公務(wù)員參加市公務(wù)員初任培訓(xùn)；選派我局5名干部參加市“機關(guān)事業(yè)單位人事干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)班”學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。
（三）穩(wěn)妥有序，人事制度改革繼續(xù)深化
一是完善事業(yè)單位公開招聘及人事調(diào)配工作。20××年委托市公務(wù)員局面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員20人；組織公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)衛(wèi)生技術(shù)人員81人，有效緩解衛(wèi)技人員緊缺現(xiàn)狀；采取考試的方式，選聘2名服務(wù)期滿“三支一扶”高校畢業(yè)生和4名20××年度退役士官充實到我縣事業(yè)單位；采取考試和考核的方式，完成對縣環(huán)境監(jiān)察的大隊等六家單位自收自支人員轉(zhuǎn)為全額撥款選聘工作，較好解決了因機構(gòu)改革遺留的歷史問題。辦理各類人員調(diào)動手續(xù)57人，其中調(diào)往縣外6人，從縣外調(diào)入9人，進(jìn)一步優(yōu)化了人才結(jié)構(gòu)，推進(jìn)人才資源合理配置。
二是深化工資收入分配制度改革。圓滿完成了20××年度考核合格的政府系統(tǒng)機關(guān)工作人員年終一次性獎金、退休人員過節(jié)費、機關(guān)工作人員績效管理獎等以及事業(yè)單位在職工作人員追加績效總量審核工作；做好工資變動審批等日常管理工作，指導(dǎo)政府口機關(guān)事業(yè)單位對人事軟件的運用。
三是強化專業(yè)技術(shù)人員隊伍建設(shè)。20××年累計開出委托評審函20份，委托省、市各職稱系列評審委員會為我縣專技人員評審高級職稱38人、中級職稱115人；確認(rèn)初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格24名；嚴(yán)格事業(yè)單位崗位聘任審核管理，累計為我縣878名專技人員辦理崗位聘任手續(xù)。組織工勤人員353人參加繼續(xù)教育培訓(xùn)，專業(yè)技術(shù)人員3223人參加公修課繼續(xù)教育培訓(xùn)，工勤人員參加崗位技術(shù)等級考核66人。
（四）改革創(chuàng)新，人事服務(wù)水平不斷提高
一是全力促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)。繼續(xù)落實完善“三支一扶”高校畢業(yè)生跟蹤服務(wù)和管理工作，為我縣服務(wù)期內(nèi)的5名“三支一扶”高校畢業(yè)生統(tǒng)一辦理社會保險，對期滿“三支一扶”高校畢業(yè)生，根據(jù)相關(guān)政策，積極向縣委、縣政府建議拿出一定比例崗位考試招聘；積極推進(jìn)大中專畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地建設(shè)，今年共申報了閩清縣醫(yī)院等4家見習(xí)基地，提供見習(xí)崗位58個，為我縣大中專畢業(yè)生提供更多就業(yè)培訓(xùn)和實踐渠道；積極為在我縣就業(yè)的高校畢業(yè)生和新錄用事業(yè)單位工作人員提供人事代理服務(wù)，截至目前，共辦理人事代理781人次，新增人事代理協(xié)議133人次。
二是提高退休干部管理服務(wù)水平。嚴(yán)格到齡即退制度，20××年審批機關(guān)事業(yè)單位人員及企業(yè)干部退休221人；及時落實退休干部生活待遇，審批病故人員遺屬撫恤金85人；調(diào)整遺屬定期定額生活困難補貼502人，高齡補貼205人；年初組織走訪慰問退休人員202人，撥出慰問金6.26萬元；積極籌措資金2.8萬元為鄉(xiāng)鎮(zhèn)退休干部活動室改善活動場所和條件。
三是做好軍轉(zhuǎn)安置工作。圓滿完成了今年軍轉(zhuǎn)干部指令性安置1人的任務(wù)；4月份組織召開了由市、縣相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)、駐梅部隊和縣軍轉(zhuǎn)干部代表近50人參加的座談會，有效促進(jìn)交流；及時落實我縣36名企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部調(diào)整生活補貼標(biāo)準(zhǔn)。
四是統(tǒng)籌推進(jìn)各項工作有序開展。認(rèn)真做好信仿、督辦等工作。今年共受理“12345”市民訴求件34件、群眾來信來訪10件、辦理人大建議3件、政協(xié)提案8件、領(lǐng)導(dǎo)批辦件99件；加大政務(wù)公開力度，加強人事部門子網(wǎng)站的日常維護(hù)和更新工作，公開政府信息26條，各類動態(tài)信息128條；結(jié)合“四個萬家”活動，認(rèn)真做好白樟鎮(zhèn)園頭村和金沙溪頭村兩個掛鉤村幫扶工作；積極協(xié)調(diào)落實招商引資任務(wù)，引進(jìn)福建華建工程建設(shè)有限公司，實到資3480萬元，完成任務(wù)數(shù)的116%。
二、工作思路
（一）積極推進(jìn)引才引智工作。會同縣委組織部完善我縣的人才政策體系，推進(jìn)專家服務(wù)基層工作站和農(nóng)村實用人才服務(wù)站兩個引才載體建設(shè)，摸清掌握農(nóng)村實用人才狀況，建立相應(yīng)服務(wù)人才、用好人才以及留住人才的機制。利用市人才交流平臺，推進(jìn)緊缺急需人才引進(jìn)工作，積極推進(jìn)人才創(chuàng)新培優(yōu)工程。
（二）強化公務(wù)員管理工作。完善公務(wù)員考核機制，推進(jìn)績效考核工作；健全公務(wù)員培訓(xùn)體系，積極與縣委黨校、縣教師進(jìn)修學(xué)校（縣繼續(xù)教育基地）等教育機構(gòu)探討創(chuàng)新公務(wù)員培訓(xùn)的方式和方法；繼續(xù)完善公務(wù)員考錄機制，20××年計劃招收11名公務(wù)員和21名參照公務(wù)員的法管理工作人員；加強公務(wù)員信息系統(tǒng)建設(shè)，加大公務(wù)員的法宣傳力度，積極探討公務(wù)員遴選辦法。
（三）深化人事制度改革。進(jìn)一步加強事業(yè)單位崗位設(shè)置管理工作，健全和完善事業(yè)單位工作人員聘用制度；更加規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作，20××年計劃公開招聘事業(yè)單位工作人員87人（其中衛(wèi)技人員47人），計劃選聘20××年度服務(wù)期滿“三支一扶”高校畢業(yè)生2人；積極主動配合相關(guān)部門做好事業(yè)單位分類的改革及相關(guān)工作，繼續(xù)做好事業(yè)單位績效工資工作，加快職稱制度改革進(jìn)度。
（四）促進(jìn)人事人才服務(wù)工作。繼續(xù)做好軍轉(zhuǎn)干部安置、服務(wù)、管理及相應(yīng)工作和企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部排擾解難、安定穩(wěn)定工作；促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)，更新離校未就業(yè)畢業(yè)生登記系統(tǒng)，推動人事人才公共服務(wù)全面發(fā)展，加強加強人事爭議仲裁工作，提高政務(wù)公開、信息輿論建設(shè)、信訪工作水平，提高退休干部管理服務(wù)水平和質(zhì)量，全面實施知識更新工程，繼續(xù)做好招商引資項目跟蹤、服務(wù)和落實工作。
第三篇 司法局工作實習(xí)報告1600字
實習(xí)人員：劉宇選
實習(xí)地點：青島市市南司法局
實習(xí)時間：2024年9月6日
學(xué)校院系：濟南市司法警官職業(yè)學(xué)院
我在市南司法局進(jìn)行了為期半年的實習(xí)工作，在這6個月左右的時間里，我在的辦公室主任的幫助下，在經(jīng)歷了幾多尷尬和困難下，順利地完成了實習(xí)任務(wù)，并獲得了豐富的工作經(jīng)驗，鞏固并檢驗了自己幾年來本科學(xué)習(xí)的知識，提高了自己的專業(yè)素養(yǎng)和能力。實習(xí)期間我經(jīng)歷了由熟悉司法局構(gòu)成，打印文件，整理文件，整理案卷，整理宣傳材料，送達(dá)文件和上級指示內(nèi)容。這些工作是由簡單到復(fù)雜，不僅是我學(xué)習(xí)和工作過程，也是實習(xí)單位和辦公室主任對我前期簡單工作的認(rèn)可，以及能力的肯定。
一、實習(xí)單位簡介
概括：
市南司法局隸屬______司法部，山東省司法廳。屬于行政機關(guān)。省司法廳為其直接上級部門，同時接受山東省青島市政府領(lǐng)導(dǎo)。我在司法局辦公室工作，每天由辦公室盧主任幫助我安排主要的工作。
建制：
辦公室、政治處、律師科、公證科、法制宣傳科、法律援助辦公室，基層工作科、局長辦公室以及副局長辦公室等。
在中國，司法局是屬于行政部門，它與其他的司法部門的職能、工作有著很大的區(qū)別，又同律師事務(wù)所之類的法律服務(wù)機構(gòu)稍有類似。要了解司法局的職能，首先要從______司法部談起。
司法部，使全國各地司法局，司法廳的上級機關(guān)。下設(shè)直屬機構(gòu)和直屬機關(guān)其，主要職能是在全國范圍內(nèi)進(jìn)行法制與普法教育，法律援助，組織全國性的法律考試，培養(yǎng)法律方面的人才，協(xié)助司法機關(guān)，保障司法獨立、公正，以及防治司法腐敗等等。和一般司法機關(guān)的工作有顯著區(qū)別。它沒有制定法律的權(quán)力。
我所在的市南司法局的主要工作是：
⒈貫徹執(zhí)行國家司法行政工作的方針、政策、制定__市司法行政工作中長期規(guī)劃和年度計劃，并具體實施。
2.傳達(dá)文件，接聽其它部門的來電，并積極上報給領(lǐng)導(dǎo)，做好做到。
3.除了工作以外，還是以學(xué)習(xí)為主要內(nèi)容，加深理解法律知識條文，學(xué)習(xí)課外知識，英語等必備語言等。
4.從小事做起，不落下不遺棄，端茶倒水看報紙…
4．完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
二、我的實習(xí)工作內(nèi)容
在我實習(xí)第一個月的時間里，我主要從事了以下兩方面的工作，第一是文書、材料整理之類的的工作。第二是通知各個部門上級下發(fā)的通知內(nèi)容。我的第一項工作是對司法局的電腦系統(tǒng)的熟悉與運用，這對于我這個剛剛開始實習(xí)工作的學(xué)生來說還是沒有難度的。這項工作的要求是將文件以文本的形式輸入電腦，存入局內(nèi)的統(tǒng)一檔案文件夾，看過的并予以審批的字體會變色，方便于領(lǐng)導(dǎo)的使用。系統(tǒng)主要是樓內(nèi)市機關(guān)部門統(tǒng)一使用的系統(tǒng)，所以需要賬號密碼等。
政府文件不是很多，內(nèi)容還比較少，而且我的打字速度很快，所以，這項工作沒有什么難度。當(dāng)然我的內(nèi)心也沒有包含一種輕視的態(tài)度。首先，作為政府文件的存稿。必須在格式和字上沒有絲毫的錯誤，必須懷著嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神將它完成。其次，作為我實習(xí)的第一項工作，必須要將它做好，給實習(xí)單位留下好的印象。
進(jìn)入立秋時節(jié)，由省司法廳省，公安廳統(tǒng)一下發(fā)文件，組織各地方司法局，公安局，在市區(qū)，社區(qū)開展豐富的文體活動。接到市政府的通知以后，市南區(qū)司法局內(nèi)，辦公室，法制宣傳科的人員開始行動了起來，作為一名實習(xí)人員，在盧主任的安排下，我也參與到了這次行動中。積極參與各項活動，幫忙打下手。
在整個實習(xí)期間，我接觸了大量的專業(yè)人員，和專業(yè)知識，通過親自實踐進(jìn)行宣傳活動。是我對大學(xué)里學(xué)習(xí)到的專業(yè)知識有了更為深刻和生動的理解，通過理論和實踐了結(jié)合，更加準(zhǔn)確的掌握了法律知識的內(nèi)涵。這次實習(xí)經(jīng)驗并不是能夠可以通過學(xué)校書本知識就可以掌握到的。在實踐中，我領(lǐng)會到了，專業(yè)知識與實際實踐應(yīng)用上的差別。當(dāng)前我們國家的法律法規(guī)在不斷的完善，每天都會有新的法律法規(guī)的出臺，各種政府文件數(shù)不勝數(shù)，因此只有每一天，每一刻不斷的吸收新的知識，不斷完善自己才能夠在法律這一行業(yè)立足腳步，尋求新的成就。
第四篇 司法局依法行政工作情況報告8000字
一、近三年來依法行政工作總體情況
(一)打牢工作基礎(chǔ)，依法行政制度化。我局重視發(fā)揮法制工作服務(wù)司法行政工作大局中的作用，將法制工作與執(zhí)法執(zhí)業(yè)、內(nèi)部管理有機統(tǒng)一，扎實推進(jìn)制度建設(shè)。一是完善業(yè)務(wù)管理、法律服務(wù)行業(yè)執(zhí)業(yè)二類制度，強化執(zhí)法執(zhí)業(yè)規(guī)范建設(shè)。二是進(jìn)行《市司法局執(zhí)法依據(jù)執(zhí)法事項》、《市司法局規(guī)范性文件匯編》、《市司法局制度文件》三個匯編，強化法制工作規(guī)范管理。三是明確工作時限實現(xiàn)率、出證差錯率、投訴查處率、行政執(zhí)法過錯追究率四項測評指標(biāo)，強化法制工作效能督查，提高了法制工作質(zhì)量和效用，促進(jìn)了執(zhí)法行為規(guī)范化。
(二)創(chuàng)新工作機制，依法行政規(guī)范化。創(chuàng)新執(zhí)法執(zhí)業(yè)監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)機制。整合局紀(jì)檢監(jiān)察和政策法規(guī)部門資源，成立市司法局行風(fēng)建設(shè)辦公室，建立了由行風(fēng)辦、行業(yè)協(xié)會、縣區(qū)局、市局職能部門負(fù)責(zé)人參加的法律服務(wù)行業(yè)執(zhí)法監(jiān)督聯(lián)席會議制度，形成了集中受理、分工負(fù)責(zé)、齊抓共管的執(zhí)法執(zhí)業(yè)監(jiān)督機制，實現(xiàn)依法行政與糾風(fēng)治亂和效能監(jiān)察的統(tǒng)一管理。創(chuàng)新執(zhí)法質(zhì)量管理機制。將執(zhí)法工作納入全局服務(wù)質(zhì)量管理體系，各項行政執(zhí)法工作標(biāo)準(zhǔn)化管理，法制員通過現(xiàn)場訪談、查閱文件、抽樣、記錄等，對各處室工作進(jìn)行符合性審核，落實糾正措施，促進(jìn)了執(zhí)法工作質(zhì)量和執(zhí)法管理水平提高。試行行政指導(dǎo)工作機制。根據(jù)管理事項和服務(wù)對象需求，探索建立了重點項目行政輔導(dǎo)、服務(wù)發(fā)展行政建議、監(jiān)管檢查行政提示、輕微違規(guī)行政警示、行政處罰案后幫扶等五種類型的行政指導(dǎo)工作制度，促進(jìn)了司法行政管理職能的履職到位和依法行政水平的提高。
(三)優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，行政監(jiān)督社會化。以“多維度、信息化、能動性”為著眼點，整合便民服務(wù)資源，出臺《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)“陽光司法行政”工作的實施意見》，積極打造司法行政陽光服務(wù)品牌。一是實行陽光政務(wù)，提高政務(wù)信息公開質(zhì)量。在局門戶網(wǎng)、市政府信息公開網(wǎng)站及時發(fā)布、更新工作依據(jù)、文件制度、工作動態(tài)等，開通網(wǎng)上辦事欄目，充分滿足民眾和媒體對司法行政工作的知情權(quán)及輿論需求，提高工作透明度。二是實施陽光管理，實現(xiàn)權(quán)力網(wǎng)上規(guī)范運行。將行政權(quán)力全部納入網(wǎng)上公開運行，強化電子實時監(jiān)控，開展行政提速，實行逐月通報，推進(jìn)權(quán)力運行質(zhì)效并進(jìn)，目前我局上網(wǎng)運行的行政權(quán)力事項共計5類93項261件。三是開展陽光行動，提高網(wǎng)絡(luò)問政效能。暢通局門戶網(wǎng)“局長信箱”、“在線投訴”以及淮水安瀾網(wǎng)“民生通道”、“陽光信訪”政民互動渠道，建立24小時網(wǎng)絡(luò)值班、網(wǎng)絡(luò)發(fā)言人制度，規(guī)范網(wǎng)訴網(wǎng)復(fù)、調(diào)查核實程序，及時跟帖回復(fù)群眾咨詢投訴，并跟進(jìn)落實，強化效能問責(zé)，進(jìn)一步提高了機關(guān)執(zhí)行力。
(四)加大研討力度，依法行政科學(xué)化。組織專題理論研究，促進(jìn)地方社會經(jīng)濟發(fā)展。圍繞加強和創(chuàng)新社會管理法律問題，深入基層開展調(diào)研，先后形成了《開展留守兒童法制宣傳教育的重大意義》、《組建律師維權(quán)中心為社會正義撐腰的重要性研究》等一批優(yōu)秀理論文章，促成全國主流媒體聚焦盱眙留守兒童法制宣傳，蘇南企業(yè)家現(xiàn)場設(shè)立獎金50萬元;在全省率先建立見義勇為維權(quán)中心，為弘揚社會正義者撐腰;成立市臺商法律服務(wù)團(tuán)，得到了市委市政府領(lǐng)導(dǎo)的肯定和臺商的好評。抓好業(yè)務(wù)性調(diào)研，指導(dǎo)司法行政工作實踐?！蛾P(guān)于穩(wěn)妥理順管理體制加強基層司法所建設(shè)的調(diào)研報告》，為我市理順?biāo)痉ㄋ芾眢w制提供了理論指導(dǎo)和政策建議;《強化司法行政執(zhí)法監(jiān)督體系建設(shè)全面推進(jìn)依法行政》的調(diào)研報告，被省廳內(nèi)網(wǎng)調(diào)研專欄采用，為在全省開展執(zhí)法考評提供參考;市委辦、市政府辦出臺的《轉(zhuǎn)發(fā)<司法局關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)律師工作的意見>;的通知》，為推動全市律師事業(yè)健康發(fā)展提供了堅實保障;與市中級人民法院聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于構(gòu)建和諧審辯關(guān)系切實維護(hù)司法公正的意見》，有效改善了律師執(zhí)業(yè)環(huán)境。認(rèn)真組織重大活動，提高執(zhí)法把關(guān)水平。在全市法治建設(shè)等各項活動中，我局認(rèn)真組織、策劃、督辦、考評，推動各項活動取得預(yù)期效果。聯(lián)合市委組織部制定下發(fā)《市縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部任前法律知識考試暫行辦法》，組織了8次任前法律知識考試，共有108名擬任處級職務(wù)的干部參加集中考試，增強了領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法的自覺性;開展“小手拉大手與法一起走”行動，創(chuàng)建“青少年零犯罪社區(qū)”，我局被司法部、中央綜治辦、中國關(guān)工委表彰為全國青少年普法教育先進(jìn)單位。
(五)加強隊伍建設(shè)，行政行為文明化。我局突出執(zhí)法理念、執(zhí)法素質(zhì)、執(zhí)法能力三項重點，著力推進(jìn)司法行政隊伍文明服務(wù)水平提高。一是開展專題教育，強化依法行政理念。深入開展“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”、政法干警核心價值觀等主題教育實踐活動，查找在執(zhí)法思想、執(zhí)法作風(fēng)方面存在問題，深化制度執(zhí)行意識，使全體干警真正成為依法行政的實踐者和推動者。二是組織專題培訓(xùn)，增強依法行政素質(zhì)。把干部教育培訓(xùn)情況作為考核、評先、任職的依據(jù)之一。通過集中授課、崗位自學(xué)、網(wǎng)上學(xué)習(xí)、選派參訓(xùn)等形式，落實行政執(zhí)法人員上崗培訓(xùn)、日常培訓(xùn)、全員輪訓(xùn)制度。邀請法律專家、學(xué)者作專題輔導(dǎo)，組織人員參加市法律知識更新培訓(xùn)、省行政復(fù)議應(yīng)訴資格考試等，提高了隊伍法治素養(yǎng)。目前，市局具備行政執(zhí)法資格的人員已達(dá)到14名，2人具有行政復(fù)議應(yīng)訴資格證。三是開展案件評查，提升依法行政能力。連續(xù)三年集中開展了涉法涉訴信訪案件、行政執(zhí)法案卷、法律服務(wù)案件三類評查工作，通過認(rèn)真審查案卷的辦理程序、手續(xù)、證據(jù)、時限、效果，指出存在問題，提高了辦件質(zhì)量，促進(jìn)了基層案件辦理行為規(guī)范化。
(六)發(fā)揮職能作用，司法行政實現(xiàn)跨越發(fā)展。市委、省廳主要領(lǐng)導(dǎo)先后12次做出肯定批示，充分肯定我市司法行政部門服務(wù)大局、服務(wù)民生、社會保障等工作。一是融入黨委政府社會管理創(chuàng)新工程，法律保障得到新加強。深入推進(jìn)大調(diào)解工作機制建設(shè)，大力推行網(wǎng)格化排查新模式，進(jìn)一步提高矛盾糾紛的防范、調(diào)解和處置能力;加強社區(qū)矯正平臺建設(shè)，進(jìn)一步規(guī)范社區(qū)矯正交付銜接、監(jiān)督管理，重新犯罪率為0.56‰，處于全省較低水平;加強刑釋解教人員數(shù)據(jù)庫建設(shè)、過渡性安置基地建設(shè)，完善基本信息溝通機制，加大社會化幫教力度，有效防止脫漏管現(xiàn)象發(fā)生，幫教銜接率100%，安置率96%，有力維護(hù)了社會和諧穩(wěn)定。二是融入黨委政府經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級工程，法律服務(wù)迸發(fā)新活力。廣泛開展“法律服務(wù)直通車”等活動，為加快經(jīng)濟轉(zhuǎn)變提供全方面的法律支持，全市各律師事務(wù)所共擔(dān)任法律顧問1255家;公證業(yè)穩(wěn)步發(fā)展，積極對接重點項目推進(jìn)、招商引資、企業(yè)經(jīng)營、城市化建設(shè)，無一件錯假證;大力推進(jìn)法律援助擴容升級，建成覆蓋全市城鄉(xiāng)的法律援助工作網(wǎng)絡(luò)，提前完成省“__”末萬人辦案率8件目標(biāo)，連續(xù)六年有案件入選“全省十大案例”;認(rèn)真開展“三大類”司法鑒定，規(guī)范出具司法鑒定報告;成功組織國家司法考試，連續(xù)多年實現(xiàn)考卷零差錯、考場零隱患、考務(wù)零失誤、考試零重大違紀(jì)、考生零投訴“五零”目標(biāo)。三是融入黨委政府法治建設(shè)工程，法制宣傳開啟新篇章?？偨Y(jié)“__”普法成果，啟動“__”普法，開通普法網(wǎng)站，以加強法治文化陣地建設(shè)、創(chuàng)新法治文化傳播形式為抓手，大力開展具有時代特征的法制宣傳教育，推動建成覆蓋城鄉(xiāng)的各級各類法治文化陣地1300多個，漣水、淮陰、清浦、水利系統(tǒng)等縣區(qū)和普法單位相繼建成全省有影響的法治文化陣地。大力推進(jìn)以依法行政、公正司法為重點的各類法治實踐，深入推進(jìn)“民主法治村(社區(qū))”創(chuàng)建，全市有5個村被表彰為“全國民主法治示范村”，271個村(社區(qū))被表彰為省級“民主法治示范村(社區(qū))”，營造了濃厚的法治氛圍。
二、完成《__年全市依法行政工作要點》確定的重點工作情況
(一)大力推進(jìn)行政職能轉(zhuǎn)變。理順?biāo)痉ㄋ芾眢w制，深化管理體制改革。經(jīng)組織專題調(diào)研、提請市政府常務(wù)會議研究、向市政府常務(wù)會議作“關(guān)于理順全市司法所管理體制的情況匯報”，11月20日，市委、市政府作出了《關(guān)于進(jìn)一步加強全市司法所建設(shè)的意見》，使司法所成為縣(區(qū))司法局的派出機構(gòu)，近期，各縣(區(qū))將按照“機構(gòu)獨立、編制單列、職能強化、管理規(guī)范”的要求，落實保障措施，進(jìn)一步加強司法所的組織、業(yè)務(wù)、隊伍建設(shè)。開展行政指導(dǎo)，更新執(zhí)法理念。以優(yōu)化服務(wù)、促進(jìn)發(fā)展為目的，出臺實施意見，制定程序規(guī)定、執(zhí)行制度、格式文書等，協(xié)調(diào)相關(guān)處室積極推行重點項目行政輔導(dǎo)、服務(wù)發(fā)展行政建議、監(jiān)管檢查行政提示、輕微違規(guī)行政警示、行政處罰案后幫扶等五種類型的行政指導(dǎo)，以“項目+案例”模式，將行政指導(dǎo)這一柔性的行政管理方式全面融入業(yè)務(wù)工作之中，實現(xiàn)涉及外部工作事項納入行政指導(dǎo)范圍100%，目前，已開展行政輔導(dǎo)50件，支持了服務(wù)對象做優(yōu)做強。強化政務(wù)公開，規(guī)范行政權(quán)力網(wǎng)上運行。我局嚴(yán)格執(zhí)行政府信息主動公開、依申請公開的受理、發(fā)布、保密審查和監(jiān)督保障制度，明確專人負(fù)責(zé)系統(tǒng)管理，強化政務(wù)公開及權(quán)力網(wǎng)上運行的實時監(jiān)督，實現(xiàn)信息從源頭產(chǎn)生、收集存儲到公開發(fā)布的規(guī)范化管理。專題召開各處室負(fù)責(zé)人會議，過堂督查，并及時溝通，及時提醒，逐月通報，推進(jìn)了政務(wù)公開及行政權(quán)力網(wǎng)上規(guī)范運行。公開信息107條，依申請公開1件，沒有發(fā)生不符合《政府信息公開條例》情形，運行行政權(quán)力2類3項93件。
(二)切實提高制度建設(shè)質(zhì)量。一是加強規(guī)范性文件管理。嚴(yán)格執(zhí)行部門規(guī)范性文件前置審查和備案制度，對__-__年度規(guī)范性文件進(jìn)行分類匯編，對本局和縣(區(qū))司法局出臺的規(guī)范性文件進(jìn)行備案通報，并及時在局網(wǎng)站上向社會公布，確保局規(guī)范性文件內(nèi)容合法、制定程序符合規(guī)定。二是扎實加強制度建設(shè)。邀請專家座談，廣泛征求意見，出臺了《市司法局行政調(diào)解工作制度(試行)》，探索和規(guī)范了我局運用行政調(diào)解解決行政爭議的方式方法;以群眾滿意為導(dǎo)向，制定《市司法局101%服務(wù)制度》、《市司法局__年服務(wù)質(zhì)量目標(biāo)及分解表》，深入推行依法行政責(zé)任制。三是加強工作標(biāo)準(zhǔn)制定。圍繞司法行政事業(yè)發(fā)展、業(yè)務(wù)工作創(chuàng)新、重點工作推進(jìn)、重大行政決定等，研究制定各類工作標(biāo)準(zhǔn)，組織人員就“爭創(chuàng)群眾滿意的法律服務(wù)示范窗口”、執(zhí)法工作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行討論，出臺《市司法行政系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)示范點標(biāo)準(zhǔn)》、《市司法行政系統(tǒng)廉政文化示范點建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》、《縣(區(qū))局執(zhí)法考評細(xì)則及評分標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，將考核結(jié)果作為評優(yōu)授獎重要依據(jù)，進(jìn)一步推進(jìn)工作提質(zhì)、提效。
(三)堅持科學(xué)民主決策。嚴(yán)格執(zhí)行重大事項議事規(guī)則和相關(guān)制度規(guī)定，堅持重大事項、重大問題、重要工作集體研究決定。明確重大決策事項范圍，重視做好重大問題前瞻性、對策性研究，形成干警參與、調(diào)研論證和領(lǐng)導(dǎo)決定相結(jié)合的行政決策機制;對重大問題和涉及群眾切身利益的事情，建立專家咨詢制度和社會公示制度，堅持重大決策聽取公眾意見、專家論證、合法性審查和集體討論決定，所有重大決策，確保在深入調(diào)查研究、廣泛聽取意見、進(jìn)行充分論證的基礎(chǔ)上，由集體討論決定，切實做到科學(xué)、民主和依法決策，杜絕了行政決策中擅權(quán)、專權(quán)和濫用權(quán)力現(xiàn)象發(fā)生，實現(xiàn)決策責(zé)任制約。今年，我局經(jīng)組織調(diào)研、局辦公會議討論，科學(xué)民主決策主要有三大事項：一是積極協(xié)調(diào)將司法所管理體制改革列入全市政法十件大事，深入全省部分地區(qū)調(diào)研，在我市洪澤縣進(jìn)行試點，現(xiàn)已在全市推開，推進(jìn)了基層司法所管理體制改革。二是打造新型教育矯正模式，市社區(qū)矯正局機構(gòu)已獲市編辦批準(zhǔn)，逐步建立專群結(jié)合、專兼結(jié)合的矯正工作隊伍，實行“一縱五并舉”新型教育模式，即從上至下三級聯(lián)動教育，引入心理矯治，開展感化、訓(xùn)誡、專題、幫教、回訪教育并舉的矯正模式，提高了問題對象自我調(diào)控能力。三是提請市兩辦發(fā)出《關(guān)于加強社會主義法治文化建設(shè)的意見》，聯(lián)合四部門出臺《關(guān)于大力推進(jìn)社會主義法治文化建設(shè)的實施意見》，召開推進(jìn)會，同時運用網(wǎng)絡(luò)宣傳，開發(fā)法律知識競賽題庫和網(wǎng)上答題系統(tǒng)，擴大了普法工作實效。潘恒球入選全省十大法治人物，實現(xiàn)我市歷史性突破。
(四)全面提升執(zhí)法規(guī)范化水平。加大重點領(lǐng)域的監(jiān)管力度，強化執(zhí)法執(zhí)業(yè)檢查。一是開展案件評查。制定實施意見、評查方案，通過“健全體系、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、豐富形式、完善制度”四項舉措，將案件評查工作同執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)和涉法涉訴信訪工作相結(jié)合，采取各處室專業(yè)評查與評查小組復(fù)評相結(jié)合的方式，排查梳理了職能處室受理的投訴案件、有可能赴省進(jìn)京上訪的案件以及法律服務(wù)案件共100件，圍繞案件的事實認(rèn)定、證據(jù)收集、程序應(yīng)用、法律適用、實體處理、辦案人員工作作風(fēng)、案件處理和社會效果等八個方面開展自查復(fù)查，同時對各縣(區(qū))局案件評查工作進(jìn)行督促和指導(dǎo)，及時了解掌握各縣區(qū)案件評查工作開展情況，通過評查，進(jìn)一步規(guī)范了執(zhí)法行為，提高了辦案質(zhì)量。二是開展執(zhí)法服務(wù)質(zhì)量檢查。將執(zhí)法質(zhì)量管理作為重要抓手，明確服務(wù)質(zhì)量目標(biāo)，按崗位職責(zé)與工作標(biāo)準(zhǔn)、工作規(guī)范與服務(wù)制度、執(zhí)法程序與具體要求、服務(wù)對象滿意調(diào)查與改進(jìn)反饋等方面，編制檢查計劃、檢查表單，成立5人內(nèi)部審核組對各處室半年服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行符合性審核，通過現(xiàn)場訪談、查閱臺帳等，強化了處室責(zé)任，加強了過程管理，促進(jìn)了工作持續(xù)改進(jìn)。三是開展執(zhí)法執(zhí)業(yè)考評。我局把執(zhí)法考評工作作為推進(jìn)依法行政的關(guān)鍵，明確執(zhí)法過程控制要求，固化執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn);將監(jiān)督檢查融入日常工作中，固化監(jiān)督檢查;明確執(zhí)法質(zhì)量目標(biāo)考核細(xì)則，固化考核評價。成立由分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊、處室負(fù)責(zé)人參加的執(zhí)法考評組，突出執(zhí)法規(guī)范、信訪投訴、開展執(zhí)法執(zhí)業(yè)監(jiān)督檢查情況等方面，通過一聽、二看、三查閱和交流座談的形式對縣(區(qū))司法局執(zhí)法工作情況進(jìn)行了全面檢查和督導(dǎo)，并走訪法律服務(wù)窗口單位，查閱工作資料、看事務(wù)公開情況、發(fā)放調(diào)查問卷，嚴(yán)格執(zhí)法考評標(biāo)準(zhǔn)，逐一打分，及時反饋，強化了監(jiān)督檢查力度。同時廣泛開展社會評議，聘請行風(fēng)監(jiān)督員，加強與公安、法院、稅務(wù)等部門及社會團(tuán)體的溝通聯(lián)系，先后邀請人大代表、政協(xié)委員進(jìn)行視察，組織開展社會評議，變封閉式考核為開放式評議，確保執(zhí)法考評取得實效。
(五)著力防范化解社會矛盾。建立了各處室負(fù)責(zé)人為責(zé)任人的行政調(diào)解責(zé)任機制，各相關(guān)業(yè)務(wù)處室具體承擔(dān)各自行政職能和業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的矛盾糾紛調(diào)解工作，積極推動行政調(diào)解工作開展;聯(lián)合市中院、公安局、衛(wèi)生局、保險行業(yè)協(xié)會聯(lián)合出臺了《關(guān)于聯(lián)合化解醫(yī)患糾紛的意見》，聯(lián)合相關(guān)部門制定印發(fā)了《關(guān)于建立消費糾紛調(diào)處與大調(diào)解工作對接的實施意見(試行)》，增強行業(yè)性糾紛的化解力度，專業(yè)調(diào)解工作水平大幅提升;創(chuàng)造性地開展社會矛盾糾紛“網(wǎng)格化”排查、“信息化”運作、“法律化”調(diào)處工程，完善月例會通氣、季督查分析、半年講評通報等制度，積極實施援調(diào)對接工程，啟動農(nóng)民工討薪案件辦理高速通道，快立快辦、務(wù)實高效地全力化解社會矛盾;針對容易引發(fā)矛盾糾紛的重點區(qū)域、重點時段、重點人員，先后開展了“以調(diào)促和，喜迎十八大”為主題的社會矛盾糾紛集中排查調(diào)處活動、以“弘揚法治精神，促進(jìn)社會和諧”為主題的調(diào)解“十進(jìn)”活動，極大地提高了社會矛盾糾紛調(diào)處工作的社會知曉率，群眾對調(diào)解協(xié)議的“法律化”認(rèn)可度也隨之提升，全市社會矛盾糾紛調(diào)處工作取得了突破性進(jìn)展。全市共調(diào)處成功31432件，調(diào)處成功率98.4%，防止矛盾糾紛激化17466件，勸阻群體性上訪337批次6220人，防止糾紛引起自殺50件50人，防止民轉(zhuǎn)刑案件62件149人，有力維護(hù)了社會和諧穩(wěn)定。
(六)完善依法行政保障措施。落實領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法制度。完善黨組理論學(xué)習(xí)中心組集體學(xué)法、述學(xué)制度，把法制學(xué)習(xí)作為領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治建設(shè)的重要方面，對中心組成員學(xué)習(xí)筆記、撰寫學(xué)習(xí)體會和理論及調(diào)研文章適時進(jìn)行檢查考核，提高了領(lǐng)導(dǎo)干部法律素質(zhì)、增強依法執(zhí)政能力。加強行政執(zhí)法人員培訓(xùn)考核。制定年度學(xué)法和培訓(xùn)計劃，以網(wǎng)絡(luò)教育、座談討論、辦公網(wǎng)平臺交流等方式，增強學(xué)習(xí)互動;以業(yè)務(wù)培訓(xùn)為突破，精心開設(shè)基層工作、社區(qū)矯正、公證工作等業(yè)務(wù)培訓(xùn)班5期，近500人次參加了培訓(xùn)學(xué)習(xí)。月底我們對持有行政執(zhí)法證的人員進(jìn)行了統(tǒng)一組織考試，并將考試結(jié)果及時上報，所有人員均考試合格。開展服務(wù)為民系列活動。先后組織開展了“學(xué)習(xí)周恩來，提升忠誠度，助推大發(fā)展”主題教育活動、職業(yè)道德主體教育實踐活動、爭創(chuàng)“群眾滿意的窗口服務(wù)單位”活動，提升了隊伍的政治思想素質(zhì)，提高了服務(wù)水準(zhǔn)。以“優(yōu)化服務(wù)，執(zhí)法惠民”為主題，開展行政執(zhí)法服務(wù)月活動，制作宣傳靠牌、展板，懸掛宣傳橫幅，組織了由公證員、律師、法律援助工作者組成的法律服務(wù)隊伍，接受群眾法律咨詢，幫助群眾解決問題，展示了良好的服務(wù)形象。
三、__年度依法行政考核整改情況
針對__年度我局依法行政工作存在的基礎(chǔ)薄弱、執(zhí)法監(jiān)督信息化水平不高、部分執(zhí)法人員執(zhí)法能力和水平不強等不足，研究制定整改措施，將依法行政與執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)、爭創(chuàng)群眾滿意的窗口服務(wù)單位活動、解決執(zhí)法突出問題相結(jié)合，找準(zhǔn)定位，加大力度，通過建立健全依法行政各項工作制度，提升服務(wù)層次和質(zhì)量，強化長效機制建設(shè);明確執(zhí)法質(zhì)量目標(biāo)、執(zhí)法崗位職責(zé)、執(zhí)法過程控制要求，強化執(zhí)法管理;突出執(zhí)法規(guī)范、執(zhí)法辦案質(zhì)效、信訪投訴等重點，開展案件質(zhì)量跟蹤督查、執(zhí)法考評、行風(fēng)評議等，強化監(jiān)督檢查，推動了執(zhí)法、執(zhí)業(yè)行為的規(guī)范開展，取得了明顯成效，司法行政各項職能得到了有效履行，工作成效得到了領(lǐng)導(dǎo)及群眾的充分肯定：扎實開展“三進(jìn)三服務(wù)”法律服務(wù)工程，辦理涉及農(nóng)村、城市居民醫(yī)療、養(yǎng)老和其他社區(qū)保障政策落實法律事務(wù)671件，為法律服務(wù)對象減免費用涉及金額766萬余元，著力助推經(jīng)濟社會發(fā)展;組織實施法律援助“司法為民”工程，辦理法律援助案件5720件，切實維護(hù)弱勢群體權(quán)益，努力維護(hù)社會公平正義;組織實施基層基礎(chǔ)“強基”工程，7名同志榮獲國家有關(guān)部委的表彰，市律協(xié)黨委被表彰為全省律師行業(yè)先進(jìn)黨組織，羅岸偉被評為全國優(yōu)秀律師并當(dāng)選中華全國律協(xié)理事，實現(xiàn)律師行業(yè)歷史性突破，夯實了司法行政社會管理科學(xué)化發(fā)展的根基。市委書記劉永忠今年五次就市司法局工作作出批示，省司法廳廳長繆蒂生年內(nèi)兩次作出批示，充分肯定我局依法行政工作成效。
四、下一步工作計劃
我局將著力貫徹兩個《意見》，以兩個《意見》作為推進(jìn)依法行政的行動指南，進(jìn)一步加大工作力度，規(guī)范執(zhí)法行為，提高行政效能，推進(jìn)行政管理創(chuàng)新，不斷提升依法行政和服務(wù)發(fā)展水平，努力推動我局依法行政各項工作再上新臺階。
(一)務(wù)求實效，組織好服務(wù)質(zhì)量年終評查、執(zhí)法狀況考評、行風(fēng)建設(shè)示范點創(chuàng)建三項檢查。著力執(zhí)法執(zhí)業(yè)監(jiān)督，完善執(zhí)法服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，探索多樣化的柔性執(zhí)法方式，定期開展服務(wù)質(zhì)量內(nèi)部審核，適時組織案卷評查，促進(jìn)服務(wù)質(zhì)量提高;健全執(zhí)法考評工作長效機制，在完善配套、評改結(jié)合、宣傳示范上下功夫，充分發(fā)揮執(zhí)法考評的導(dǎo)向、激勵、監(jiān)督、管理作用;開展行風(fēng)建設(shè)明察暗訪，查找問題，組織開展觀摩會，發(fā)揮組織推動作用，命名、授牌一批行風(fēng)建設(shè)示范點、示范崗，加強典型示范，提高司法行政系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)水平。
(二)加大力度，開展好行政指導(dǎo)、陽光•司法行政服務(wù)平臺、依法行政示范點三個創(chuàng)建。著力社會管理創(chuàng)新，加大五種類型的行政指導(dǎo)力度，推進(jìn)行政指導(dǎo)業(yè)務(wù)化、日?；?、規(guī)范化、長效化;進(jìn)一步強化網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督平臺建設(shè)，推進(jìn)權(quán)力網(wǎng)上運行工作，促進(jìn)權(quán)力運行更加規(guī)范、有序;落實措施，推動年度依法行政示范點工作目標(biāo)、任務(wù)完成，增強實效，努力實現(xiàn)執(zhí)法執(zhí)業(yè)工作法律效果與社會效果、政治效果的有機統(tǒng)一。
(三)著眼長遠(yuǎn)，落實好法制機制建設(shè)、規(guī)范性文件管理、執(zhí)法隊伍監(jiān)管三項工作。著力服務(wù)質(zhì)量提高，健全完善司法行政系統(tǒng)涉法涉訴信訪、行政調(diào)解、行政處罰、行政復(fù)議、行政應(yīng)訴等工作機制，規(guī)范法制工作程序;組織有深度的工作調(diào)研，把業(yè)務(wù)實踐經(jīng)驗和創(chuàng)新突破的舉措上升為規(guī)范性文件，規(guī)范完成規(guī)范性文件制定、清理、匯編，不斷滿足工作需要;加強隊伍的法制教育培訓(xùn)，健全執(zhí)法人員檔案，實行責(zé)任追究，舉辦依法行政大型主題宣傳，開展行政執(zhí)法服務(wù)月活動，規(guī)范開展行政執(zhí)法(監(jiān)督)證年檢注冊，促進(jìn)執(zhí)法人員執(zhí)法行為規(guī)范化。
第五篇 某縣司法局xxxx年綜治工作述職報告1250字
縣綜治委主任、各位副主任、各位委員：
我代表××縣司法局向大會作綜治工作匯報，請予評議。
__年，我局在縣委、縣綜治委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“守土有責(zé)，保一方平安”為已任，全面落實社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和目標(biāo)管理責(zé)任制，深入開展平安創(chuàng)建活動，大力強化整 體聯(lián)動防范工程，深入發(fā)動干部職工參與群防群治，扎實推進(jìn)綜合治理和平安創(chuàng)建各項工作，使整個司法行政系統(tǒng)呈現(xiàn)出了政治穩(wěn)定、人心穩(wěn)定、干部職工安居樂業(yè)的可喜局面，較好地履行了“為官一任，平安一方”的政治責(zé)任?，F(xiàn)結(jié)合實際，作如下述職：
一、思想上始終繃緊“維護(hù)穩(wěn)定”這根弦，堅持穩(wěn)定壓倒一切
作為司法局局長，我在思想上始終高度重視綜治工作，深刻認(rèn)識到“穩(wěn)定是干好一切工作的前提和基礎(chǔ)，平安是廣大干群的迫切需要和內(nèi)心所愿?！币虼?，我始終堅持把綜治和平安創(chuàng)建作為工作的重中之重來抓。__年主要抓了以下工作：一是健全綜治工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。為進(jìn)一步加強對本局社會治安綜合治理工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，根據(jù)縣綜治委的要求和本局人事變動情況，及時調(diào)整充實了社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組等社會治安綜合治理組織機構(gòu)的成員。作為局行政一把手，對于綜治工作，我堅持親自抓并負(fù)總責(zé)，堅持把綜治工作與其它中心工作一同部署，一同檢查，一同考核；同時，挑選政治堅定、熟悉業(yè)務(wù)、甘于奉獻(xiàn)、年富力強的同志充實到綜治領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)中，配齊配強了領(lǐng)導(dǎo)班子及工作隊伍。二是健全研究綜治維穩(wěn)工作制度。堅持每月召開一次的綜治工作例會，每季度召開一次綜治工作專題研究會，及時研究解決本單位綜治工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，堅持結(jié)合實際將糾紛隱患化解在萌芽狀態(tài)。如為了妥善解決臨時工劉淑元的養(yǎng)老保險問題，在局財政十分困難的情況下，想盡千方百計籌集資金為其辦理了社會養(yǎng)老保險等。三是加強綜治工作經(jīng)費保障。今年以來累計投入綜治工作經(jīng)費3萬多元。
二、行動上始終著眼“確保平安”這條線，切實加大平安創(chuàng)建力度
“為官一任，平安一方”，這是黨和政府交給我們各級領(lǐng)導(dǎo)干部的神圣職責(zé)。為了做好平安創(chuàng)建工作，我?guī)ьI(lǐng)局黨政一班人深入基層、深入群眾，積極排查影響穩(wěn)定的各類隱患，
充分發(fā)揮職能作用，扎實有效開展工作。
一是狠抓教育。利用黑板報、宣傳標(biāo)語等形式，加強了對干部職工及單位住戶的安全生產(chǎn)教育、社會道德教育，進(jìn)一步弘揚愛國主義、集體主義和強化安全意識。二是狠抓黃、賭、毒活動。在居民和干部職工中開展了“不讓毒品進(jìn)我家”、“創(chuàng)建無毒單位”等活動，經(jīng)常向居民、干部職工宣傳黃、賭、毒的危害，提高全民拒毒防毒能力，自覺抵御黃、賭、毒的侵襲，加強了黃、賭的清查。一年來我局居民和干部職工無一例黃、賭、毒違法犯罪。三是狠抓了安全保衛(wèi)工作。建立健全了門衛(wèi)制度、巡邏制度，與各住戶和各股處所簽訂了安全責(zé)任書，并定時不定時地加強了安全檢查，全年無一件安全事故。四是狠抓了反__活動。在居民和干部職工中加強了__的危害性和違法性教育，強化了監(jiān)控，今年無一人參加×××及其他__組織。五是開展創(chuàng)建“和諧”家庭活動。在干部職工中認(rèn)真組織開展了創(chuàng)建和諧家庭，做文明公民活動。
三、效果上始終緊扣“平安穩(wěn)定”這個點，力求綜治維穩(wěn)取得實效
第六篇 縣司法局黨總支2024年黨建工作述職報告2800字
基本情況：司法局黨總支共下設(shè)機關(guān)、律師、公證兩個黨支部，共有黨員45人，其中婦女黨員2人，少數(shù)民族黨員3人，在職黨員36人，退休黨員9人。
一、黨建工作履職情況
2024年以來，興和縣司法局黨總支認(rèn)真貫徹落實黨的十九大精神和____系列重要講話精神，按照縣委和局黨組的總體要求和部署，以“黨的建設(shè)質(zhì)量提升年”為抓手，大力加強司法行政工作。突出抓好思想政治建設(shè)、黨的組織建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，圍繞發(fā)展大局，發(fā)揮黨的政治核心作用、黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，扎扎實實做好各項工作，現(xiàn)將2024年黨建工作述職如下：
1、嚴(yán)格貫徹落實自治區(qū)黨委從嚴(yán)治黨“1+3”制度體系，抓實抓好黨建工作。司法局黨總支作為基層黨建工作主體，建立健全了機關(guān)黨建工作責(zé)任制，將落實好自治區(qū)黨委制定下發(fā)的1個《意見》和黨委辦公廳印發(fā)的3個配套文件精神即（《內(nèi)蒙古自治區(qū)黨委關(guān)于深入貫徹落實______從嚴(yán)治黨八項要求的意見》、《關(guān)于建立健全“五個一”工作機制落實從嚴(yán)治黨責(zé)任的意見》、《關(guān)于深入開展五級示范抓引領(lǐng)推進(jìn)聯(lián)系服務(wù)群眾常態(tài)化工作的意見》和《關(guān)于實行黨委(黨組)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部落實從嚴(yán)治黨責(zé)任考責(zé)問責(zé)的暫行規(guī)定》）作為基層黨建工作的重要內(nèi)容來抓。把加強信念和社會主義核心價值觀教育擺在重要位置，教育引導(dǎo)黨員干部切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“四個服從”，支部成員以身作則，率先垂范，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，嚴(yán)格執(zhí)行遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明堅持黨對司法行政工作的絕對領(lǐng)導(dǎo)。切實使黨建各項工作制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。一是堅持把抓政治理論學(xué)習(xí)作為增強班子能力，提高干部政治理論水平，促進(jìn)班子成員拓展新觀念、新思路的重要手段。采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的方式，組織全體黨員干部系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了黨的十九大精神、十九屆二中、三中全會、___治國理政第一卷、第二卷和____系列重要講話精神，努力做到用黨的最新政策理論武裝頭腦，進(jìn)一步增強了班子成員的黨性修養(yǎng)和履職能力。二是落實好黨內(nèi)各項管理制度。重點落實黨務(wù)公開制度，最大限度地擴大黨員對黨內(nèi)事務(wù)的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。積極完善對困難黨員的激勵、關(guān)懷、幫扶。三是結(jié)合精準(zhǔn)扶貧、駐村幫扶和法治創(chuàng)建工作，將黨建工作進(jìn)一步延伸到鄉(xiāng)村、社區(qū)。2024年以來，黨總支書記帶領(lǐng)班子成員多次深入到大同夭、陶卜夭、興勝莊等行政村了解情況，制定切實可行的幫扶措施，竭盡全力幫助所駐村黨支部解決黨員教育培訓(xùn)、規(guī)章制度建設(shè)、隊伍能力提升和陣地建設(shè)等方面存在的實際困難。
2、基層黨建工作進(jìn)展情況。（1）落實重點工作任務(wù)。以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化建設(shè)和評星定級為契機，結(jié)合基層黨建9項重點任務(wù)，進(jìn)一步強化政治屬性，增強群眾滿意度。通過不斷強化基層黨組織的政治功能，充分發(fā)揮基層黨組織貫徹落實黨的路線方針政策和各項工作任務(wù)的____和政治核心作用。通過不斷激發(fā)黨員隊伍的內(nèi)生動力，進(jìn)一步強化服務(wù)理念，完善服務(wù)體系，提升服務(wù)能力，牢固樹立群眾觀點，立足職能職責(zé)，發(fā)揮組織優(yōu)勢。對上年度巡察查擺出的個別黨員“重業(yè)務(wù)、輕黨建”，缺乏責(zé)任和熱情，黨建工作內(nèi)容不夠豐富，黨內(nèi)組織生活缺少創(chuàng)新，黨員思想教育缺乏針對性，方法單一等問題，司法局黨總支召開專項整改工作推進(jìn)會，將各類問題具體細(xì)化，制定專門整改方案，明確具體責(zé)任部門、責(zé)任人和整改完成時限。到目前，各項整改任務(wù)圓滿完成。（2）抓好基礎(chǔ)性工作。堅持按照《黨章》規(guī)定，認(rèn)真落實“三會一課”、民主評議黨員、民主生活會等制度。一是落實黨總支成員講黨課。要求每名總支成員將黨章等知識結(jié)合工作實際，主講一次黨課；二是經(jīng)常性地開展先進(jìn)典型教育和警示教育；三是充分發(fā)揮黨總支集中學(xué)習(xí)的引導(dǎo)作用。把黨員集中學(xué)習(xí)制度作為黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)、組織黨內(nèi)生活、開展文體活動的有效載體；四是適時開展了主題黨日活動，組織黨員重溫入黨誓詞、重讀紅色經(jīng)典，對黨員干部進(jìn)行深刻的革命傳統(tǒng)和理想信念教育；五是開門見山、廣納賢言，開展民主評議黨員和年度測評，營造團(tuán)結(jié)協(xié)作、真誠相處、同謀發(fā)展的良好氛圍。同時，進(jìn)一步強化了黨支部主體作用，增強黨員干部的政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，增強黨組織的凝聚力和向心力。以干部隊伍建設(shè)為抓手，堅持正確的用人導(dǎo)向，做到人盡其才、因人定崗，最大限度地調(diào)動黨員干部的積極性；認(rèn)真落實自治區(qū)司法廳、市司法局、縣委組織部等上級部門的培訓(xùn)任務(wù)，鼓勵黨員干部參加函授、遠(yuǎn)程教育、自學(xué)考試、司法考試，通過不斷強化基礎(chǔ)保障等措施，努力提升黨員隊伍的整體水平，充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用和基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。（3）推進(jìn)工作創(chuàng)新，加強效能建設(shè)。司法局黨總支按照“合成型、指揮型、研判型、服務(wù)型、實戰(zhàn)型”標(biāo)準(zhǔn)，把效能建設(shè)作為從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治政的重要措施來抓。通過將黨建工作與“三下鄉(xiāng)”、“送法下基層”、網(wǎng)絡(luò)在線學(xué)法等活動結(jié)合起來，積極探索一舉多得、一措多效的黨建工作新途徑、新方法，樹立基層黨組織“廉潔、勤政、務(wù)實、高效”的良好形象。以爭先創(chuàng)優(yōu)、崗位比拼、行風(fēng)評議、爭當(dāng)優(yōu)秀黨員和過硬隊伍建設(shè)等活動為契機，極力籌措資金打造標(biāo)準(zhǔn)高、功能完善、服務(wù)設(shè)施齊全（配置了法律服務(wù)一鍵通、便民藥箱和便民熱水點）的公共法律服務(wù)中心、社區(qū)矯正中心和等級司法所，實現(xiàn)了自治區(qū)、市、縣三級聯(lián)網(wǎng)，進(jìn)一步優(yōu)化了工作流程，簡化辦事程序，著力實現(xiàn)環(huán)節(jié)少、程序簡、時間短、服務(wù)好的工作新模式，助推基層黨建工作持續(xù)、健康發(fā)展。
3、黨建工作成效。司法局黨總支堅決貫徹落實黨的十九大精神和___新時代中國特色社會主義思想，貫徹司法體制改革精神，對律師、公證、法律援助、社區(qū)矯正、法制宣傳等法律服務(wù)工作進(jìn)行了深抓細(xì)改，促進(jìn)全縣經(jīng)濟社會和諧穩(wěn)定發(fā)展。一是加強對律師事務(wù)所、公證處和法律援助中心黨員管理，增設(shè)立了律師黨支部、公證處黨支部，完善了各項規(guī)章制度，設(shè)立了黨員示范窗口和黨員示范崗，開展一站式法律服務(wù)。同時在鄂爾棟等鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立了公共法律服務(wù)工作站，在法院、檢察院設(shè)律師值班室，由黨員律師定期值班，為群眾提供更加便捷高效的法律服務(wù)。二是以“七五”普法為契機，按照自治區(qū)司法廳、市司法局的安排，以“法律六+n”活動為載體，印制《公務(wù)員法律知識讀本》17000本、《農(nóng)牧民法律知識問答》45000本、《中小學(xué)生法律知識讀本》10000本，修繕普法活動場所3處（黃花梁法治文化公園、迎賓公園普法長廊、新世紀(jì)法治文化廣場），在憲法宣傳月、消費者權(quán)益保障日、環(huán)境保護(hù)日、消防宣傳日、綜治宣傳月、稅法宣傳月等普法節(jié)點，全體黨員干部深入鄉(xiāng)村、社區(qū)，廣泛發(fā)放《便民法律知識手冊》、《法律知識宣傳讀本》等法制宣傳材料100500本（份），將法律知識送到居民手中，為群眾解疑釋惑，受到城鄉(xiāng)廣大群眾好評。2024年度興和縣司法局被自治區(qū)司法廳評為全區(qū)司法行政系統(tǒng)集體二等功。三是積極與群團(tuán)組織協(xié)調(diào)，做好工青婦等群眾工作。組織黨員干部參加上級舉辦的各類文體活動以及社會有關(guān)公益事業(yè)和體育項目活動，在黨員隊伍中營造健康向上的文化氛圍。
第七篇 司法局共產(chǎn)黨員抗旱先鋒行動工作情況報告800字
根據(jù)中共縣委組織部《關(guān)于在全縣各級黨組織和廣大共產(chǎn)黨員中開展“共產(chǎn)黨員抗旱先鋒行動”的通知》（師組發(fā)7號）文件精神，我局認(rèn)真組織，積極行動，現(xiàn)將工作開展情況報告如下：
一、“共產(chǎn)黨員抗旱救災(zāi)特別捐獻(xiàn)活動”開展情況。
接文后，我局積極組織發(fā)動，宣傳動員，學(xué)習(xí)文件精神，做到領(lǐng)導(dǎo)帶頭，共產(chǎn)黨員全員參與，全系統(tǒng)共產(chǎn)黨員21人捐資10255元，非黨1人捐資300元，此次活動共捐資10555元。
二、深入掛鉤聯(lián)系點參與配合抓好抗旱救災(zāi)工作。
一是在前一階段個人捐資7000元送到聯(lián)掛點竹基鄉(xiāng)蒲草塘村委會用于抗旱救災(zāi)的基礎(chǔ)上，單位出資余元購置6支鐵皮水桶送到聯(lián)系點用于群眾飲水運輸；二是主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭，班子成員積極主動5次深入掛鉤聯(lián)系點幫助指導(dǎo)抗旱救災(zāi)，與鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委政府和村兩委共同研究人畜飲水、抗旱保苗、春耕備耕、森林防火等各項工作，每周輪流抽出2名同志到掛鉤聯(lián)系點蹲點駐扎參與配合抓好當(dāng)前的抗旱救災(zāi)工作，截止目前，深入掛鉤聯(lián)系點86人次。
三、認(rèn)真履職，結(jié)合抗旱救災(zāi)抓好法制宣傳教育和社會矛盾糾紛調(diào)處化解工作。
一是為從源頭預(yù)防因旱災(zāi)引發(fā)的各種不穩(wěn)定因素，采取進(jìn)村入戶、散發(fā)資料、流動廣播、召開群眾會議等多種形式廣泛開展法制宣傳教育，重點加強對《水法》、《云南省實施______水法辦法》、《云南省水事糾紛預(yù)防和處理辦法》等法律法規(guī)的宣傳普及，發(fā)放各類法制宣傳資料6萬余份；二是加強對因旱災(zāi)而引發(fā)的各類矛盾糾紛的預(yù)見性，做好信息收集掌控和預(yù)防預(yù)測工作，認(rèn)真抓好經(jīng)常性的矛盾糾紛排查，對排查出來的矛盾糾紛，及時介入進(jìn)行妥善調(diào)處，同時注重引導(dǎo)基層法律服務(wù)組織積極主動參與調(diào)解各類矛盾糾紛，充分運用法律手段化解各種利益沖突，防止矛盾糾紛激化，最大限度把各種社會不穩(wěn)定不和諧因素預(yù)防控制在基層，遏制消除在萌芽狀態(tài)。今年1—3月份，全縣各級人民調(diào)解組織調(diào)處化解各類矛盾糾紛2346件，調(diào)解水事糾紛5件。
第八篇 司法局關(guān)于全市公證質(zhì)量檢查工作的報告1600字
甘肅省司法廳:
為了切實提高和保障公證質(zhì)量，規(guī)范公證業(yè)務(wù)，根據(jù)《甘肅省司法廳關(guān)于開展全省公證質(zhì)量檢查工作的通知》精神，市司法局于11月1日起組織對金昌市公證處和永昌縣公證處2002年以來的公證質(zhì)量進(jìn)行了一次全面檢查。本次檢查依據(jù)《公證程序規(guī)則》及相關(guān)法律法規(guī)，對照中國公證員協(xié)會的公證質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，緊緊圍繞真實性、合法性、程序化、規(guī)范化四個主要方面展開，重點集中在證據(jù)保全、不動產(chǎn)事務(wù)、遺囑繼承贈與等民事、強制執(zhí)行、涉外涉港澳臺等五類公證事項。檢查分兩個階段進(jìn)行，11月1日到15日是各公證處自查階段，采取承辦公證員自查、各公證員交替互查、全處集中評查等方式，在此基礎(chǔ)上公證處得出綜合檢查結(jié)論并上報市司法局公證律師管理科；11月16、17日是各地區(qū)檢查階段，由主管副局長帶隊，在市、縣公證處之間組織兩次互查。
一、 基本情況
金昌市公證處2002年以來共辦理各類公證6349件，其中證據(jù)保全、不動產(chǎn)事務(wù)、遺囑繼承贈與等民事、強制執(zhí)行、涉外涉港澳臺等五類公證1561件。在本次公證質(zhì)量檢查中，重點檢查民事經(jīng)濟類公證共526件，其中民事公證425件，經(jīng)濟公證101件，經(jīng)統(tǒng)計：合格證為521件，占總數(shù)的95.3％；基本合格證25件，占總數(shù)的4.7％；未發(fā)現(xiàn)不合格證。重點檢查涉外涉港澳臺公證共262件，合格證257件，占總數(shù)的98.1％；基本合格證5件，占總數(shù)的1.9％；未發(fā)現(xiàn)不合格證。另外，該處還在全處集中評查中通過民主評議評出優(yōu)秀卷4件，對承辦公證員給予了獎勵。
永昌縣公證處2002年以來共辦理各類公證373件，其中民事類117件，經(jīng)濟類256件。本次公證質(zhì)量檢查全面檢查了所有辦結(jié)案卷。經(jīng)統(tǒng)計，合格證為373件，占總數(shù)的100％；未發(fā)現(xiàn)不合格證。
在檢查中，市司法局和兩級公證處采取承辦公證員匯報自查結(jié)果、填寫“質(zhì)量檢查閱卷筆錄”、座談檢查體會等多種方式，找出實踐工作中存在的問題，大家?guī)椭岢龈倪M(jìn)意見。公證員們還利用這次檢查提供的交流機會，研究和探討了一些公證理論熱點和實踐難點，如能否提供刑事訴訟證據(jù)保全公證、遺囑公證如何達(dá)到保密要求等等，從而提高了自身的業(yè)務(wù)水平。
綜上，本次公證質(zhì)量檢查通過全面自查和地區(qū)互查，重點檢查了市、縣兩級公證處各類公證事項辦結(jié)案卷1161件，合格與基本合格率達(dá)到100％。我市公證人員確能堅持真實、合法、程序、規(guī)范的公證原則，辦理公證時嚴(yán)格審查、認(rèn)真把關(guān)，保證了公證質(zhì)量。
二、 存在的問題
1．存在輕視實體與程序其中一方的工作誤區(qū)。一些公證員在辦證時，或因事項簡單而不仔細(xì)詢問、理順法律關(guān)系，或一味追求事實準(zhǔn)確無誤而忽視公證程序要求。
2．談話筆錄制作水平有待進(jìn)一步提高。如談話不能緊扣主題、切準(zhǔn)要害，談話內(nèi)容缺乏“告知義務(wù)”內(nèi)容，談話針對性不強，談話文字書寫不規(guī)范等。
3．個別公證卷宗制作有瑕疵，如缺乏次要證據(jù)、《受理通知書》，公證書無頁碼，公證書出證日期與審批日期不一致等。
4．具體辦證中把關(guān)不嚴(yán)的問題時有出現(xiàn)，特別是現(xiàn)場監(jiān)督類公證，由于申請單位的原因，往往導(dǎo)致先公證后補相關(guān)材料。
5．檔案管理方面存在安全隱患，沒有專用保險柜，遺囑等保密卷宗存放不安全，安全措施不完備。
6．限于實踐操作困難，大部分案卷無法做到收費憑證入卷，公證處一般采用變通辦法，僅將發(fā)票號碼抄錄在案卷中。
三、 改進(jìn)措施
針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和不足，我們爭取能糾正的，及時糾正；對目前無法補救的，如大量案卷缺少受理通知書等，將之納入公證處內(nèi)部制度建設(shè)解決，在今后工作中注意改進(jìn)。同時，還提出一些具體的改進(jìn)措施：
1．進(jìn)一步加強政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，充分認(rèn)識公證工作的重要作用，提高公證人員的素質(zhì)。
2．堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，嚴(yán)格執(zhí)行公證質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，落實各項規(guī)章制度，及時查漏補缺，力爭今后公證質(zhì)量實現(xiàn)新的突破。
3．完善工作制度、健全工作程序，要抓緊制訂檔案管理等業(yè)務(wù)制度。
4．改善辦公條件，增加防盜、防火等安全設(shè)施和保密設(shè)施。
5．樹立市場意識，宣傳公證業(yè)務(wù)，拓寬服務(wù)領(lǐng)域。
二〇〇四年十一月十八日
第九篇 司法局六五普法依法治理工作自查報告4600字
“六五”普法依法治理工作自2024年開始實施以來，在區(qū)廳和市依法治市辦公室領(lǐng)導(dǎo)下，按照上級要求和“六五”普法規(guī)劃的安排，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，健全工作機構(gòu)，夯實輿論基礎(chǔ)，狠抓普法教育，扎實推進(jìn)依法治理，較好地完成了普法依法治理工作任務(wù)，使全市司法行政系統(tǒng)干部職工的法制觀念不斷增強，為司法行政事業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造了良好的法制環(huán)境?，F(xiàn)將我局開展”六五”普法依法治理工作的情況匯報如下：
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，健全機構(gòu)
建立“六五”普法領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。成立了以局主要領(lǐng)導(dǎo)為組長的”六五”普法領(lǐng)導(dǎo)小組，并根據(jù)局人事變動，及時調(diào)整充實。制定“六五”普法規(guī)劃。根據(jù)市”六五”普法規(guī)劃，結(jié)合司法行政系統(tǒng)實際，制定了”六五”普法宣傳教育實施方案，明確了”六五”普法指導(dǎo)思想、總體目標(biāo)、主要任務(wù)、工作要求、實施步驟、工作方法和組織領(lǐng)導(dǎo)及保障措施。根據(jù)”六五”普法總體要求，分年度制定了普法工作要點，進(jìn)一步明確了每個年度的主要工作任務(wù)。做好普法教育動員部署。按照“六五”普法規(guī)劃的要求，及時召開領(lǐng)導(dǎo)小組會議，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)上級有關(guān)普法工作的文件精神，進(jìn)行“六五”普法的工作部署，明確五年普法的總體要求和當(dāng)年的工作任務(wù)。落實普法工作責(zé)任制。做到年初有部署、年中有檢查、年終有總結(jié)。建立普法工作責(zé)任制，將普法工作作為一項重要工作來考核。
二、狠抓落實，深入開展”六五”法制宣傳教育活動
全市司法行政系統(tǒng)按照”六五”普法規(guī)劃的要求，狠抓落實，點面結(jié)合，廣泛深入開展法制宣傳教育活動，學(xué)法用法蔚然成風(fēng)，”六五”普法工作穩(wěn)步有序推進(jìn)。
(一)抓領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法。始終把領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法作為重中之重來抓，堅持中心組學(xué)法制度、重大決策前的法律咨詢審核制度、領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)法用法制度。在學(xué)習(xí)黨的依法治國基本方略和國家基本法律的基礎(chǔ)上，重點學(xué)習(xí)《______行政許可法》、公共管理方面的行政法律知識、宏觀經(jīng)濟調(diào)控與管理方面的經(jīng)濟法律知識等。市局黨組中心組學(xué)習(xí)堅持將法律、法規(guī)作為一項重要的學(xué)習(xí)內(nèi)容，局領(lǐng)導(dǎo)帶頭參加了《公務(wù)員法》、《行政許可法》和《憲法》等大型普法宣傳教育活動。通過學(xué)法用法，學(xué)以致用，遇事問法，辦事依法，把學(xué)法用法與工作實際相結(jié)合，努力實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)方式和管理方式的轉(zhuǎn)變。全市司法行政系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部依法決策、依法管理、依法行政的能力得到不斷提高，現(xiàn)代法制觀念逐漸增強。
(二)抓普法骨干法律培訓(xùn)。幾年來，市司法局對局機關(guān)工作人員、律師事務(wù)所和公證處主任、基層司法所所長等普法骨干進(jìn)行了多形式、多渠道、多方式的專項法律、法規(guī)培訓(xùn)。為提高培訓(xùn)質(zhì)量，確保培訓(xùn)效果，我局邀請具有豐富教學(xué)經(jīng)驗法律專家授課，請他們在講解的過程中結(jié)合實際案例進(jìn)行剖析，以案說法，受到參訓(xùn)人員的普遍歡迎，普法效果較好。通過對普法骨干的培訓(xùn)，切實加強了依法行政、行政執(zhí)法和法律服務(wù)隊伍的建設(shè)，充分發(fā)揮了普法骨干在普法中的帶頭和骨干作用，帶動了全系統(tǒng)的普法工作。
(三)認(rèn)真抓好職工普法教育。我們堅持把”六五”普法宣傳教育作為機關(guān)政治理論學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，在機關(guān)年度學(xué)習(xí)計劃中將普法宣傳教育同政治教育、理論學(xué)習(xí)一道安排，一道抓落實。近年來，我們采取集中宣講、外請專家授課、觀看電教片、網(wǎng)絡(luò)宣傳、法律考試、翻印發(fā)放法律法規(guī)匯編等多種方式，組織干部職工深入學(xué)習(xí)《行政許可法》、《保密法》、《信訪條例》等相關(guān)法律法規(guī)，較好地完成了”六五”普法任務(wù)。
(四)搭建平臺，營造氛圍，廣泛開展法制宣傳活動。
“六五”普法期間，我們充分利用廣播、報刊等新聞媒體、?？?、宣傳櫥窗、標(biāo)語、上街宣傳以及網(wǎng)絡(luò)平臺，廣泛開展法制宣傳活動。
一是搭建法制宣傳的網(wǎng)絡(luò)平臺。在法治新報每周五普法專版刊登《六五普法你問我答》，通過銀川銀川電視臺、交通音樂廣播電臺創(chuàng)建了《律師維權(quán)》和《銀川司法》欄目，構(gòu)建了全市出租車頂燈宣普法傳網(wǎng)絡(luò)、市信息中心短信平臺網(wǎng)絡(luò)、法律援助微博和“銀川微普法”微信平臺四大網(wǎng)絡(luò)，“一報兩臺四網(wǎng)絡(luò)(1·2·4)”法制宣傳平臺全面建成。截至目前，《銀川司法》欄目播出13期司法所長走進(jìn)直播間節(jié)目，深受聽眾歡迎;4月25日，“銀川法律援助微博”在全國政法微博建設(shè)應(yīng)用工作座談會上作了經(jīng)驗交流發(fā)言，率先在全區(qū)開通了“銀川微普法”微信公眾平臺;700余輛出租車加入頂燈普法宣傳，鬧市區(qū)大型公共電子屏、世紀(jì)廣場和寧園成為普法宣傳新陣地。
二是抓好法制宣傳日活動和創(chuàng)建活動。在每年的“12.4”法制宣傳日活動期間，我們都懸掛宣傳橫幅，制作法制宣傳站牌，為“六五”普法依法治理工作順利推進(jìn)奠定了較好的輿論基礎(chǔ)。
三是結(jié)合工作特點，進(jìn)行法律法規(guī)教育。在普法工作中，我們注重普法內(nèi)容的針對性，在學(xué)習(xí)普法基本內(nèi)容的基礎(chǔ)上，根據(jù)本系統(tǒng)工作的特殊性，有選擇地確定培訓(xùn)和學(xué)習(xí)重點，著重就《憲法》、《行政許可法》、《公務(wù)員法》、《律師法》和《公證法》等進(jìn)行了培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
四是組織開展了各類法律知識測試活動。為增強普法學(xué)習(xí)效果，全市司法行政系統(tǒng)舉辦了形式多樣的法律知識測試。先后組織了全市司法行政系統(tǒng)法律知識考試和司法行政系統(tǒng)公務(wù)員法律知識考試，參考率都在99%，總評成績優(yōu)秀。從考試情況看，整個司法行政系統(tǒng)平時學(xué)習(xí)抓的比較緊，專業(yè)法律知識掌握較好。
三、加強整治，強化公開，不斷提高依法治理水平
(一)加大政務(wù)公開工作力度。通過銀川市政府門戶網(wǎng)站中12348網(wǎng)上咨詢解答平臺、法律援助新浪微博，進(jìn)一步加強法律援助微博的規(guī)范管理，使其成為一個為群眾開展法制宣傳、提供法援指引、解答法律咨詢、促進(jìn)網(wǎng)上互動的服務(wù)保障民生工作平臺。同時，強化考核機制，大力推行微博“1小時有呼必應(yīng)”制度，增強與網(wǎng)民的互動，突出公開的廣泛性。嚴(yán)格遵循“依法公開、全面真實、注重實效、有利監(jiān)督”的原則，將政務(wù)信息公開作為一項制度性、基礎(chǔ)性工作，納入司法行政工作日常業(yè)務(wù)范圍。主要有班子建設(shè)、民主決策、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、反腐__建設(shè)、制度建設(shè)、中心工作等方面內(nèi)容。僅今年上半年在銀川市黨務(wù)政務(wù)網(wǎng)絡(luò)公開平臺上公開信息共90條。
(二)建立健全科學(xué)民主決策機制，促進(jìn)行政決策的科學(xué)化、民主化、制度化。凡屬人員招錄、干部任免，重大經(jīng)費開支，司法行政重要工作的開展等，不搞一人說了算，都要召開相關(guān)會議，通過充分醞釀，在廣泛聽取與會者意見的基礎(chǔ)上才作出決定。
(三)進(jìn)一步完善行政監(jiān)督制度，強化對行政行為的監(jiān)督。嚴(yán)格履行投訴等行政監(jiān)督渠道的作用，及時糾正不當(dāng)?shù)男姓袨椤＜哟笠?guī)范性文件的審核工作力度，局辦公室對擬下發(fā)的規(guī)范性文件進(jìn)行審查修改，做到與法律、法規(guī)和上級文件不發(fā)生沖突，規(guī)范機關(guān)行政行為。為使司法行政工作接受社會的監(jiān)督，市局設(shè)立了舉報箱和投訴電話。
(四)加強法律服務(wù)行業(yè)整治，規(guī)范法律服務(wù)行為。近幾年我們開展了法律服務(wù)行業(yè)教育整頓年活動、行風(fēng)建設(shè)年活動、警示教育活動等一系列活動，以各種活動為載體，旨在加強對法律服務(wù)行業(yè)從業(yè)人員的教育。同時加大依法對法律服務(wù)行業(yè)的監(jiān)管力度。一是健全完善律師管理制度，促進(jìn)律師事業(yè)不斷健康發(fā)展。嚴(yán)格考核，把好律師“入口關(guān)”。根據(jù)相關(guān)考核要求，組織對全市律師事務(wù)所和律師進(jìn)行年度執(zhí)業(yè)情況考核，并將考核結(jié)果在市律協(xié)網(wǎng)站進(jìn)行公示，通過開展考核和審查把好律師“入口關(guān)”，為提高律師隊伍整體素質(zhì)奠定了基礎(chǔ)。二是規(guī)范我市公證市場服務(wù)秩序、規(guī)范公證行業(yè)_程序、規(guī)范公證處運行機制、規(guī)范公證處及司法行政部門的公證管理行為，提升我市公證服務(wù)能力，促進(jìn)我市公證事業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、快速、健康發(fā)展。三是認(rèn)真貫徹落實自治區(qū)司法廳《寧夏回族自治區(qū)司法鑒定規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》(試行)和《司法鑒定職業(yè)道德基本規(guī)范》的規(guī)定，嚴(yán)把審核關(guān)，對新申請設(shè)立司法鑒定機構(gòu)資質(zhì)的場地和資質(zhì)情況進(jìn)行現(xiàn)場實地考察，對司法鑒定機構(gòu)的變更和注銷及時上報區(qū)廳。四是在法律援助服務(wù)窗口方面推行首辦責(zé)任制。對群眾投訴、求助和其他法律訴求，均實行一次受理、內(nèi)部流轉(zhuǎn)、分別辦理的“一站式”受理機制，凡手續(xù)完備、符合條件的，必須無條件按時受理，對不予受理、立案的向當(dāng)事人書面說明原因和依據(jù)。
(五)加強機關(guān)政風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步規(guī)范機關(guān)從政行為。
繼續(xù)深入開展“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”、“忠誠、為民、公正、廉潔”政法隊伍核心價值觀教育和“勤政廉政好機關(guān)”等活動，深入查擺司法行政機關(guān)工作人員在辦事效率、工作作風(fēng)、為基層服務(wù)等方面存在的“機關(guān)常規(guī)病”，針對突出問題，以“問責(zé)”為抓手，將“問責(zé)”貫穿于政風(fēng)建設(shè)的方方面面，切實治理“庸懶散亂奢”等突出問題。
四、學(xué)用結(jié)合，司法行政各項工作得到進(jìn)一步發(fā)展
幾年來，經(jīng)過全市司法系統(tǒng)廣大干部職工的共同努力，“六五”普法依法治理工作取得顯著成效，廣大干部職工和法律服務(wù)工作者的法律素質(zhì)得到了全面提高，注重聯(lián)系工作實際，學(xué)用結(jié)合，學(xué)以致用，依法行政、依法服務(wù)的意識和能力進(jìn)一步增強，有力促進(jìn)了司法行政各項工作的發(fā)展。主要表現(xiàn)在：
(一)規(guī)范化司法所創(chuàng)建活動深入開展。堅持作風(fēng)在一線轉(zhuǎn)變，問題在一線解決，積極幫助協(xié)調(diào)解決基層司法所長職級待遇，增加司法所辦公經(jīng)費，提高司法所裝備保障水平，為基層司法行政工作的開展提供了強有力的保障。基層司法所規(guī)范化建設(shè)有序推進(jìn)。完成了全市標(biāo)兵司法所驗收工作，西夏區(qū)寧華路、賀蘭縣洪廣鎮(zhèn)、靈武市城區(qū)司法所為“全區(qū)十佳規(guī)范化標(biāo)兵司法所”，金鳳區(qū)良田鎮(zhèn)、永寧縣望遠(yuǎn)鎮(zhèn)、李俊鎮(zhèn)司法所為“全區(qū)規(guī)范化標(biāo)兵司法所”。制定了20__年創(chuàng)建“全區(qū)規(guī)范化標(biāo)兵司法所”和“全區(qū)十佳規(guī)范化標(biāo)兵司法所”的意見。目前，全市53個司法所辦公用房面積均達(dá)到110平米，所有都配備了電腦、打印機、照相機、電話、檔案柜等辦公設(shè)備，設(shè)置了人民調(diào)解大廳、社區(qū)矯正培訓(xùn)中心、刑釋解教人員安置幫教工作站、法律援助中心、普法骨干培訓(xùn)室、心理咨詢室、檔案室、圖書室、視頻會議室、信息化建設(shè)中心、多功能培訓(xùn)室、綜合辦公室、財務(wù)辦公室等。30個司法所配備了公務(wù)用車，司法所的面貌發(fā)生了根本性的變化，職能作用發(fā)揮力度不斷增強。
(二)全市法制宣傳工作方式不斷創(chuàng)新?！胺墒M(jìn)”活動深入開展。制定并印發(fā)了《“法律十進(jìn)”活動實施方案》和《關(guān)于迅速在全市深入開展“法律進(jìn)社區(qū)”活動實施意見》，在全市180個社區(qū)中開展了法制宣傳法律服務(wù)問卷調(diào)查，確定了6個“法律進(jìn)社區(qū)”示范點。開展了送“法制節(jié)目進(jìn)鄉(xiāng)村”、“法治文藝演出進(jìn)集市”等活動;印制了“法律進(jìn)社區(qū)”法制宣傳太陽傘、圍裙、手提袋等宣傳品。編撰印制了《青少年法律知識讀本》、《農(nóng)民、務(wù)工人員法律知識讀本》、《企業(yè)經(jīng)營管理人員法律知識讀本》、《公務(wù)員法律知識讀本》、《社區(qū)居民法律知識讀本》系“六五”普法列叢書，全部配發(fā)給全市各類法制宣傳教育重點對象手中，扎實推動“六五”普法縱深發(fā)展。僅20__年上半年，開展法制宣傳教育活動550場次、受教育達(dá)92650余人次，組織法制文藝演出66場次，發(fā)放宣傳資料24.9萬余份，制作展出展板722塊，接待群眾咨詢14060人次，舉辦法制講座報告培訓(xùn)55場。
(三)法律服務(wù)領(lǐng)域進(jìn)一步拓展。創(chuàng)新法律服務(wù)民生機制，扎實開展“法律服務(wù)大移民”工程 和“千人萬件工程”法律服務(wù)和法律服務(wù)進(jìn)村(居)等活動，20__年上半年開展宣傳咨詢活動12余次，接待咨詢300余人次，審查拆遷合同12份，切實做好法律服務(wù)全市舊城改造活動。為進(jìn)一步解決涉法涉訴信訪案件不斷增多的壓力，充分發(fā)揮律師第三方化解矛盾促進(jìn)和諧專業(yè)職能作用，成立了“銀川市信訪法律事務(wù)服務(wù)中心’，目前共接待來訪152人次，電話接訪1265次，受理信訪案件37件。圍繞提升公證實務(wù)技能和加強質(zhì)量監(jiān)控等內(nèi)容，加大對公證機構(gòu)負(fù)責(zé)人、公證員和公證輔助人員的培訓(xùn)力度。組織開展了新取得司法鑒定人資格的人員法律知識和司法鑒定業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高司法鑒定人員的依法執(zhí)業(yè)意識和綜合法律素質(zhì)。
第十篇 司法局工作自查報告700字
一、我局現(xiàn)有公務(wù)用車基本情況如下
我局一般公務(wù)用車編制2輛，執(zhí)法執(zhí)勤編制3輛，實有執(zhí)法執(zhí)勤警車2輛：__，一般公務(wù)用車2輛：__。
二、提高認(rèn)識，加強教育
結(jié)合我局黨的群眾路線教育實踐活動，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，在專題民主生活會上組織全體干部職工學(xué)習(xí)了全省司法行政系統(tǒng)公務(wù)用車檢查情況的通報，并特別強調(diào)，首先要求充分認(rèn)識到公務(wù)用車管理和使用的重要性，加強本單位警車、公務(wù)用車的使用和管理，所有車輛嚴(yán)格按有關(guān)車輛停放要求，遵守各項規(guī)定，公務(wù)用車使用由局辦公室統(tǒng)一安排并做好行車記錄。
其次是加強對公務(wù)用車的使用管理的組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格落實責(zé)任，由局長主管督促指導(dǎo)全面工作，對本單位公務(wù)用車使用管理工作負(fù)總責(zé);由辦公室主任分管，落實日常組織協(xié)調(diào)工作，并負(fù)責(zé)落實單位公務(wù)用車管理相關(guān)工作。通過由局主要領(lǐng)導(dǎo)親自督促指導(dǎo)，讓全體干部職工充分認(rèn)識加強公車管理、執(zhí)行公務(wù)用車規(guī)定的重要性。
三、落實制度，規(guī)范管理
我局切實加強公務(wù)用車管理使用，進(jìn)一步完善了車輛管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)用車“三定”政策(定點停放、定點維修、定點加油)，認(rèn)真落實各項安全措施，不準(zhǔn)違章駕駛，不帶故障行車，不準(zhǔn)以車謀私。
在車輛維修方面，履行節(jié)約，采取有效措施，努力降低消耗，節(jié)省車輛費用開支。局辦公室統(tǒng)一保管記錄車輛行車記錄、加油小票等。周末及節(jié)假日車輛一律停放在局機關(guān)院壩，車鑰匙交由辦公室統(tǒng)一保管，特殊情況需要用車的必須經(jīng)局主要領(lǐng)導(dǎo)同意，做到了規(guī)范管理。
除此之外，我局還定期逐一排查在公車管理、執(zhí)行公務(wù)用車規(guī)定方面存在的問題和不足。一旦發(fā)現(xiàn)問題，及時查找原因及研究制定有針對性的整改措施，以有效杜絕出現(xiàn)公車違法違紀(jì)現(xiàn)象。
司法局工作自查報告
第十一篇 2024年司法局保密工作自查報告1050字
區(qū)委保密委：
按照巴區(qū)密發(fā)〔2024〕4號文件即《關(guān)于對2024年度保密工作目標(biāo)管理執(zhí)行情況進(jìn)行考核的通知》精神，我局嚴(yán)格按文件要求對對年度的的保密工作進(jìn)行了自查，特匯報如下：
一、高度重視
作為國家專政機構(gòu)，特別是政法機關(guān)，我局黨組、行政把保密工作作為一項重要工作常抓不懈。年初，以巴州司發(fā)〔2024〕10號文件即《關(guān)于認(rèn)真做好安全保衛(wèi)保密工作的通知》下發(fā)到各科、室和基層各處、所，明確了保密工作的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和人員，成立了由副局長×××任組長，辦公室主任×××、基層科長×××為成員的安全保衛(wèi)保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并且落實了保密工作崗位負(fù)責(zé)制和“屬地管理”原則，同時還確定了辦公室副主任××為保密工作兼職干部。做到了保密工作機構(gòu)、人員、職責(zé)、制度“四落實”。
二、工作落實
一是局辦公室每季度和利用各種會議期間對干部職工加強保密教育，局黨組書記、局長×××要求大家切實按《保密法》的規(guī)定做到不該講的不講，不該說的不說，隨時將十條保密守則牢記心中，樹立全局觀念，維護(hù)大局利益，維護(hù)社會穩(wěn)定。
二是建立健全規(guī)章制度。今年，我局又修訂了《××司法局工作運行規(guī)則》，健全了局內(nèi)部保密制度，在檔案室、文印室等重點部位將保密制度裝裱上墻，同時還在機關(guān)經(jīng)費緊缺的情況下擠出1000元專門用于檔案室的建設(shè)，以防止泄密、失密事件發(fā)生。
三是對去年的檔案及時收歸檔案室管理，保證秘密文件不外泄。
四是加強對檔案室和文印室的管理。嚴(yán)格規(guī)定了檔案管理人員如有泄密、失密事件，對檔案人員予以調(diào)離并追究相關(guān)責(zé)任，查詢檔案必須做到登記并簽名，有關(guān)檔案必須經(jīng)局長同意后方可查詢。文印室涉秘事項多，我們加強了對工作人員的保密意識教育，并要求其做出絕不泄密的。
五是局機關(guān)廢紙、廢文件的回收由保密委指定的回收點進(jìn)行回收處理，有關(guān)文件按規(guī)定及時進(jìn)行銷毀，保證廢紙簍不留完整文件紙張。
六是對上級下發(fā)的“秘密”文件進(jìn)行登記發(fā)放，并及時予以回收。如今年在律師隊伍集中教育整頓工作中，對中辦發(fā)〔2024〕15號秘密文件即中辦國辦轉(zhuǎn)發(fā)《司法部關(guān)于進(jìn)一步加強律師隊伍建設(shè)的通知》予以簽名下發(fā)，并及時回收處理，保證了無泄密事件發(fā)生。七是今年對基層各處、所開展了兩次安全保密工作大檢查，督促15個基層所健全了保密工作制度，落實了保密工作措施。
三、注重實效
我局的保密工作不僅做到了常講常抓，而且年初有計劃，并且納入了本部門目標(biāo)管理考核，是局領(lǐng)導(dǎo)干部和機關(guān)干部的作為評先選優(yōu)、升職晉級的重要依據(jù)之一。對基層各所的年終目標(biāo)考核中，規(guī)定無泄密的可計2分，如有失、泄密事件的不得分。迄今為止，全局上下無一失、泄密事件發(fā)生。
第十二篇 上半年縣司法局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作自查報告3800字
年上半年，我局認(rèn)真落實上級有關(guān)“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制”相關(guān)文件精神，通過多種形式開展廉政建設(shè)，并取得了初步成效，下面是我們半年來工作自查報告。
一、__年上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制貫徹落實情況
__年以來，__縣司法局把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為一項重點工作，與司法行政工作擺在同等重要位置，同部署、同檢查、同落實，在調(diào)整充實組織機構(gòu)，納入年度目標(biāo)責(zé)任制考核，實行黨風(fēng)廉政建設(shè)一票否決的基礎(chǔ)上，有重點有針對性地組織全體司法行政干警開展紀(jì)律作風(fēng)教育、執(zhí)業(yè)執(zhí)法紀(jì)律教育和黨風(fēng)廉政警示教育系列活動，著力加強對執(zhí)業(yè)執(zhí)法活動的事前教育預(yù)防、事中督促檢查和事后跟蹤問效，嚴(yán)格執(zhí)行和落實黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)規(guī)定和內(nèi)部管理各項規(guī)章制度，做到預(yù)警在前、警鐘常敲，防患于未然，全系統(tǒng)司法行政干警在半年的履職執(zhí)法活動當(dāng)中，沒有發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)和違規(guī)的情況，沒有接到群眾的投訴和不良反映。
（一）調(diào)整充實__縣司法局黨風(fēng)廉政建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，成立以局長任組長，副局長任副組長，司法所長和局機關(guān)股室負(fù)責(zé)人為成員的組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，具體負(fù)責(zé)司法行政隊伍黨風(fēng)廉政建設(shè)的政治思想教育、行為規(guī)范約束預(yù)防、履職執(zhí)法活動監(jiān)督檢查和制度建設(shè)跟蹤落實，負(fù)責(zé)群眾和當(dāng)事人的投訴舉報及調(diào)查處理工作。
（二）在全縣司法行政隊伍中認(rèn)真落實__縣司法行政系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)“五個實行”“六個禁止”?！拔鍌€實行”就是：一是實行財務(wù)收支狀況報告制度。財會人員對財務(wù)做到日清月結(jié)，按月主動自覺向主要領(lǐng)導(dǎo)報告財務(wù)收支狀況，并按季度向局務(wù)會通報；二是實行非正常渠道所得上交制度。在業(yè)務(wù)和執(zhí)法活動中當(dāng)事人給予的禮品、禮金、有價證卷和其他物品退賠給當(dāng)事人拒絕接受的，實行登記并按相關(guān)規(guī)定上交處理；三是實行預(yù)防監(jiān)督制度。每一位司法行政干警在固守清廉防線的同時，都要自覺成為廉潔自律的監(jiān)督員，不取不義之財，不拿不潔之物，不去不凈之地，不交不正之友；四是實行下級對上級負(fù)責(zé)制度。在廉潔自律當(dāng)中，局長負(fù)總責(zé)，副局長對局長負(fù)責(zé)，中層干部對分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，一般職工對中層干部負(fù)責(zé)，實行責(zé)任倒查，一般職工出問題股室領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)連帶責(zé)任，中層干部出問題分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)連帶責(zé)任；五是實行責(zé)任追究制度。不論那個股室的同志在廉潔自律方面出現(xiàn)問題，取消當(dāng)年該股室的年終考核和評先評優(yōu)，分管領(lǐng)導(dǎo)向局長作書面檢討，并在職工會上作整頓說明，出現(xiàn)問題的同志，嚴(yán)格按黨紀(jì)、政紀(jì)、法紀(jì)嚴(yán)肅查處，決不姑息遷就。
“六個禁止”就是：一是認(rèn)真履職，克己奉公，積極辦理職責(zé)范圍內(nèi)各種公務(wù)和群眾要求解決的問題，在執(zhí)業(yè)、辦證、辦案和執(zhí)法活動中，禁止利用職務(wù)和工作之便謀取私利；二是嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律和財務(wù)管理制度，禁止違反財經(jīng)紀(jì)律和財務(wù)管理制度，做到手續(xù)完備；三是嚴(yán)格執(zhí)行中央和省、市、縣委有關(guān)厲行節(jié)約、反對鋪張浪費等規(guī)定，外出辦事和工作接待講究節(jié)儉，禁止大吃大喝、鋪張浪費和私消公報；四是公私分明，禁止把公有財產(chǎn)居為己有；五是嚴(yán)格執(zhí)法，秉公辦事，禁止在公務(wù)和執(zhí)法活動中借機向當(dāng)事人收受禮品、禮金、有價證卷以及向有工作聯(lián)系的單位和個人索要物品或報銷各種應(yīng)當(dāng)由個人承擔(dān)的費用；六是司法行政干警在工作和生活中，禁止與品行不良、道德不端的人交往。
（三）認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制原則，廣開言路，虛心聽取不同意見，重大事項、重點工作、人事任免和大額資金使用堅持事前廣泛征求意見，集體討論決定，民主科學(xué)決策，同時對于常規(guī)性、業(yè)務(wù)性工作，充分放手放權(quán)，發(fā)揮班子成員和股室中層干部的主觀能動性，凝聚和調(diào)動一般職工的工作積極性，做到民主與集中相結(jié)合，增強司法行政隊伍的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力，推動各項司法行政工作創(chuàng)新發(fā)展。
（四）嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律若干規(guī)定，嚴(yán)格遵守“四大紀(jì)律、八項要求”，嚴(yán)格落實黨政機關(guān)厲行節(jié)約的各項規(guī)定，在司法行政隊伍中認(rèn)真組織學(xué)習(xí)和貫徹落實《云南省公務(wù)員八條禁令》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》，《公務(wù)員處分條例》等有關(guān)規(guī)定，把執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的情況納入2024年度各司法所、局機關(guān)各股室的目標(biāo)考核范疇，并實行黨風(fēng)廉政建設(shè)一票否決。同時切實加強對全縣司法行政系統(tǒng)黨員干部的理想信念、廉潔從政和艱苦奮斗教育，教育引導(dǎo)司法行政干警嚴(yán)于律己，從小節(jié)小事抓好自身的預(yù)防工作，保持清醒頭腦，自覺繃緊廉潔自律這根高壓線，做到時時處處從嚴(yán)要求自己，防患于未然。
（五）把黨風(fēng)廉政建設(shè)與季度黨課教育相結(jié)合，經(jīng)常性在司法行政隊伍中開展思想道德教育、執(zhí)業(yè)執(zhí)法紀(jì)律教育、廉潔從政正面學(xué)習(xí)和懲治腐敗警示教育活動，加強對黨員干部社會交往、休閑娛樂、生活作風(fēng)等方面的監(jiān)督管理和及時提醒，教育警醒每一位司法行政干警自警、自醒、自勵、自愛，自覺防范和抵御各種社會不良風(fēng)氣的浸蝕。
（六）自覺主動邀請派出紀(jì)工委、監(jiān)察分局人員進(jìn)行廉政教育，作黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢報告，用身邊的人、身邊的事分析解剖廉政建設(shè)典型案例，同時邀請他們參加黨風(fēng)廉政建設(shè)會、領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、述職述廉會、行政辦公會以及涉及重大事項、重點工作、人事任免和大額資金使用的會議，積極聽取他們的意見和建議，請他們結(jié)合司法行政職能講解在執(zhí)業(yè)、執(zhí)法、辦證、辦案等履職執(zhí)法活動中需要注意的事項和把握的原則以及如何規(guī)范自身的履職行為，做到時刻保持清醒頭腦，恪守職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則，自我筑牢拒腐防變的思想防線。
（七）以公開欄的形式向社會公開司法行政職能職責(zé)、服務(wù)內(nèi)容范圍和辦事程序，公開公證、律師、法律援助和基層法律服務(wù)窗口單位的服務(wù)范圍、服務(wù)項目和收費標(biāo)準(zhǔn)，以開設(shè)投訴電話、設(shè)立舉報信箱的形式暢通社會監(jiān)督渠道，自覺接受社會各界和人民群眾的廣泛監(jiān)督。
（八）抓好廉政風(fēng)險預(yù)警防控管理工作，營造良好執(zhí)業(yè)執(zhí)法環(huán)境。按照司法行政職能職責(zé)，結(jié)合崗位工作特點，本著預(yù)防為主、防控為先的原則，對關(guān)鍵崗位和重點環(huán)節(jié)行政行為的風(fēng)險表現(xiàn)形式進(jìn)行排查登記，有針對性性地制定監(jiān)督防范措施；對股室以上人員崗位廉政風(fēng)險進(jìn)行了排查，找出了風(fēng)險環(huán)節(jié)和風(fēng)險點，制定了防控措施，進(jìn)行了廉政承諾。在此基礎(chǔ)上，通過開展經(jīng)常性廉政教育、加強執(zhí)業(yè)執(zhí)法和辦證辦案的監(jiān)督檢查、回訪當(dāng)事人、開設(shè)投訴電話和設(shè)立舉報信箱等形式抓好風(fēng)險預(yù)測預(yù)警和防控管理，做到及時掌握動態(tài)、發(fā)現(xiàn)苗頭，打好預(yù)防針，從源頭遏制和杜絕了各種不廉潔行為的發(fā)生。今年以來，全系統(tǒng)司法行政干警在公務(wù)和執(zhí)業(yè)執(zhí)法活動中，未接到群眾投訴和舉報不良反映，未發(fā)現(xiàn)有司法行政干警違法違紀(jì)和違規(guī)的情況。
（九）認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行《____黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，在組織全體司法行政干警系統(tǒng)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，重點加強對司法行政干警在執(zhí)業(yè)、執(zhí)法、辦證、辦案等重點崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)廉潔從政的監(jiān)督檢查，有重點有針對性地對從業(yè)執(zhí)法和辦證辦案等重點崗位、窗口服務(wù)部門的廉潔從政情況、公正執(zhí)法情況和履職服務(wù)情況進(jìn)行定期不定期檢查抽查，回訪抽查當(dāng)事人和服務(wù)對象的意見反饋，同時抓好社會評價提出建議的落實整改，做到防患于未然，從源頭上預(yù)防和遏制司法行政干警在履職過程中出現(xiàn)違法、違紀(jì)和違規(guī)的情況，司法行政干警在履職執(zhí)法活動中沒有發(fā)生違反《廉潔從政若干準(zhǔn)則》規(guī)定的八條禁止五十二個不準(zhǔn)的情況。 （十）按照縣委要求，積極抓好黨支部黨務(wù)公開工作，成立了__縣司法局黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，制定了__縣司法局黨務(wù)公開實施方案和黨務(wù)公開目錄，并對照制定的公開目錄，分析梳理公開的內(nèi)容和事項，抓住關(guān)鍵，把握重點，著重圍繞群眾關(guān)心關(guān)注和需要群眾知悉的內(nèi)容和事項，圍繞黨組織活動和作用發(fā)揮，圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)，采取會議、文件、公開欄、政務(wù)信息網(wǎng)等形式進(jìn)行公開，做到具有針對性又突出司法行政職能特點，自覺把黨務(wù)公開作為發(fā)揮黨組織先鋒作用和聯(lián)系群眾、接受監(jiān)督的平臺。同時對司法行政工作落實情況、執(zhí)業(yè)執(zhí)法情況及組織隊伍建設(shè)、制度執(zhí)行情況以政務(wù)信息公開的形式向社會公開，主動接受社會各界和廣大人民群眾對司法行政工作的反映監(jiān)督。
二、存在的問題
（一）少數(shù)司法行政干警在思想認(rèn)識上存在編差，片面地認(rèn)為司法行政部門是清水衙門，不具備滋生腐敗的環(huán)境條件，認(rèn)識上不夠到位。
（二）對司法行政干警八小時以外的活動情況監(jiān)督檢查不夠到位。
（三）對司法行政干警的執(zhí)業(yè)、執(zhí)法、辦證、辦案各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查有待進(jìn)一步加強。
三、下步工作打算
（一）加強黨內(nèi)法規(guī)學(xué)習(xí)教育，組織全體司法行政干警開展以《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《建立健全懲治和預(yù)__敗體系實施綱要》、《公務(wù)員處分條例》等黨紀(jì)黨規(guī)為主要內(nèi)容的專題學(xué)習(xí)活動，從源頭從苗頭上預(yù)防杜絕各種腐敗現(xiàn)象的發(fā)生；
（二）嚴(yán)格執(zhí)行“四大紀(jì)律八項要求”、《____黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定，加強對司法行政隊伍履職執(zhí)業(yè)和辦證辦案等重點崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理，防患于未然；
（三）加強對司法行政系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)“五個實行”“六個禁止”的執(zhí)行和落實；
（四）加強對司法行政隊伍在執(zhí)業(yè)、執(zhí)法、辦證、辦案等各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查工作；
（五）把群眾需要知道和需要群眾知道以及群眾普遍關(guān)心的問題及時向社會公開，接受社會各界監(jiān)督；
（六）繼續(xù)開設(shè)舉報電話、設(shè)立意見箱，接受人民群眾對司法行政工作的舉報和投訴；
（七）繼續(xù)在全體司法行政干警中開展職業(yè)道德、執(zhí)業(yè)紀(jì)律、執(zhí)法為民教育，采取集中學(xué)習(xí)、理論輔導(dǎo)開展廉潔自律正面學(xué)習(xí)教育，組織收看警示教育片和個案剖析進(jìn)行反面典型教育，從認(rèn)識、思想和行為等方面純潔司法行政隊伍，達(dá)到從源頭上遏制和鏟除滋生腐敗的環(huán)境條件。
