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2024年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作自查報告十二篇

發(fā)布時間:2024-12-03 查看人數(shù):86

2024年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作自查報告

2024年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作自查報告怎么寫

一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作概述 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作是黨的基層組織建設(shè)的重要組成部分,旨在強化黨的領(lǐng)導,提升黨員素質(zhì),服務(wù)群眾,推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展。自查報告應(yīng)全面反映鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作的現(xiàn)狀、問題及改進措施。

二、自查工作流程

1. 黨組織建設(shè):檢查黨組織的設(shè)置是否規(guī)范,黨員的教育管理是否到位,組織生活是否正常開展。

2. 黨員隊伍建設(shè):核實黨員數(shù)量、結(jié)構(gòu),評估黨員的學習教育效果,了解黨員參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)事務(wù)的積極性。

3. 黨建制度執(zhí)行:審查各項黨建制度的落實情況,包括三會一課、民主評議黨員等制度的執(zhí)行。

4. 黨群關(guān)系:分析黨與群眾的聯(lián)系,考察黨務(wù)公開、群眾訴求解決機制的運行。

5. 問題與改進:識別存在的問題,提出針對性的改進建議,規(guī)劃下一步工作方向。

三、具體實踐案例 列舉幾個具體的黨建活動實例,說明其實施效果,如黨員志愿服務(wù)、扶貧幫困項目等,展示鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作的實績。

四、存在問題與挑戰(zhàn) 詳細列出自查過程中發(fā)現(xiàn)的問題,如黨員老齡化、黨組織活動形式單一等,并分析產(chǎn)生這些問題的原因。

五、改進措施與建議 針對存在的問題,提出可行的解決方案,如創(chuàng)新黨組織活動形式、加強青年黨員培養(yǎng)等。

開頭結(jié)尾怎么寫

開頭:

尊敬的上級黨組織:

我們認真開展了2024年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作自查,現(xiàn)將具體情況報告如下:

結(jié)尾:

總結(jié)過去,展望未來,我們將堅持以人民為中心的發(fā)展思想,以更高的標準和更嚴的要求推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作,不斷強化黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)的和諧穩(wěn)定與繁榮發(fā)展貢獻力量。敬請審閱并指導。

此致 敬禮!

鄉(xiāng)鎮(zhèn)名 黨委 2024年月日

2024年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作自查報告范文

第一篇 2024年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作自查報告6450字

XX年,在區(qū)委的正確領(lǐng)導下,我鄉(xiāng)堅持以鄧小平理論、“____”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,深入貫徹黨的__屆四中全會精神,以農(nóng)村穩(wěn)定和發(fā)展為中心,以服務(wù)群眾為切入點,著眼于加強基層黨組織的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè),努力形成責任明確、領(lǐng)導有力、運轉(zhuǎn)有序、保障到位的工作機制,促進黨建工作科學化、制度化和規(guī)范化,不斷增強黨組織的造創(chuàng)力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,為全面加強黨的建設(shè)和社會主義新農(nóng)村建設(shè)提供強有力的政治保證和組織保證。下面將我鄉(xiāng)黨建工作自查情況匯報如下:

一、鄉(xiāng)黨組織建設(shè)基本概況

鄉(xiāng)轄8個村黨總支部,6個機關(guān)支部,26個自然村支部,共有黨員431名,其中流動黨員72名,少數(shù)民族黨員66名,女黨員66名。35歲以下黨員123人,36至45歲的93人,46至54歲的47人,55至59歲的22人,60歲及以上的146人。本科學歷的7人,??茖W歷的42人,中專學歷的44人,高中、中技學歷的14人,初中及以下的324人。

二、XX年黨建工作情況

(一)、狠抓黨委班子自身建設(shè)

1、認真做好思想政治教育工作,提高干部職工的整體素質(zhì)鄉(xiāng)黨委始終把加強理論學習放在各項工作的首位。堅持以鄧小平理論和“____”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,圍繞中心工作,抓好干部職工的政治理論學習。建立每周一集中學習制度,采取集中學習、個人自學、組織討論、做筆記、寫心得、開討論會等形式,認真組織學習了鄧小平理論、“____”重要思想、__屆四中全會、省委八屆七次全會、《____黨章》、《____黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《____紀律處分條例》、《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》等內(nèi)容,強化了干部職工的黨性觀念和紀律意識,增強了清政廉潔,遵紀守法的自覺性,規(guī)范了從政行為。 通過學習教育機制的建立和運行,不但提高了干部職工理論水平和為人民服務(wù)意識、增強了工作能力,而且還從思想上構(gòu)筑反腐__、拒腐防變的堅強防線,增強了自重、自省、自警、自勵的自覺性,從思想源頭筑牢了__防線,有效地防止了腐敗問題的發(fā)生。

2、建立“便民、規(guī)范、高效、廉潔”的政務(wù)服務(wù)環(huán)境,保證區(qū)委、政府各項工作部署的貫徹落實鄉(xiāng)黨委始終把增強干部職工的愛崗、敬業(yè)、奉獻理念放在首位,不斷更新管理觀念,樹牢黨員干部全心全意為人民服務(wù)的思想,使工作人員逐步實現(xiàn)由管理者向服務(wù)者的角色轉(zhuǎn)變。一方面,我們加強對全體干部職工的思想教育,增強服務(wù)意識。同時,圍繞如何搞好窗口工作,成立了便民服務(wù)中心,先后制定了一系列的管理制度、工作規(guī)則、辦事流程、便民措施等,確保服務(wù)到位,群眾滿意。另一方面,認真受理群眾的舉報投訴意見,并開通了“96128政務(wù)查詢熱線”,對群眾反映的問題做到件件落實,有舉報記錄、查處情況、處理結(jié)果。對查實存在的問題均按有關(guān)規(guī)定進行處理,達到警示教育廣大干部職工的目的。

3、成立了黨建工作領(lǐng)導組,積極開展“五個好”創(chuàng)建活動成立了由黨委書記任組長,鄉(xiāng)長和黨委副書記任副組長的黨建工作領(lǐng)導組,積極開展“領(lǐng)導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好”,創(chuàng)建活動,通過活動的開展,全體鄉(xiāng)村干部職工在全面把握和準確領(lǐng)會“五個好”的精神實質(zhì)的同時,進一步改進和轉(zhuǎn)變了工作作風,增強了服務(wù)意識,牢固樹立了立黨為公、執(zhí)政為民的思想?;顒悠陂g,干部職工一邊認真讀書學習,系統(tǒng)掌握理論知識;一邊真抓實干、務(wù)求實效,切實解決制約全鄉(xiāng)發(fā)展的問題,加快扶貧工程的建設(shè)力度,解決群眾生產(chǎn)生活中的熱點、難點問題和現(xiàn)實困難,在全鄉(xiāng)形成了一個權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀、多為民眾辦實事、辦好事的良好勢頭,切實加強了機關(guān)作風建設(shè),提高了機關(guān)干部的服務(wù)意識和水平。

4、堅持民主集中制,構(gòu)建分工協(xié)作、團結(jié)干事的良好黨委工作格局鄉(xiāng)黨委緊緊圍繞“五好五帶頭”的目標任務(wù),提出了把鄉(xiāng)黨委政府班子建設(shè)成為開拓型、學習型、團結(jié)型、務(wù)實型服務(wù)型領(lǐng)導班子,使班子成員成為顧全大局、愛崗敬業(yè)、開拓創(chuàng)新、服務(wù)群眾、公道正派的先鋒隊伍的工作思路。堅持民主集中制,把充分發(fā)揚民主和堅持黨的領(lǐng)導有機結(jié)合起來,切實加強了黨委工作規(guī)范化建設(shè),建立健全了以黨委書記為____的運行機制,使黨委工作規(guī)范化、政府運行法制化、民主監(jiān)督程序化,形成了分工協(xié)作、團結(jié)干事、辦事高效、程序規(guī)范、勤政為民、有凝聚力和戰(zhàn)斗力的黨委班子,充分發(fā)揮了黨委的戰(zhàn)斗堡壘作用,促進了各項工作的開展。樹立責任、公正、守法的機關(guān)形象和求真務(wù)實、公道正派、團結(jié)守信、廉潔勤奮的干部職工形象

5、以深入學習實踐科學發(fā)展觀為契機,繼續(xù)抓好作風建設(shè)根據(jù)區(qū)委的統(tǒng)一安排和部署,圍繞黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠的總體要求,我鄉(xiāng)精心組織了學習實踐科學發(fā)展觀活動,全面加強黨的建設(shè)。按照 “個人形象一面棋、工作熱情一團火、謀事布局一盤棋”的要求,狠抓機關(guān)作風建設(shè),大興密切聯(lián)系群眾之風,大興求真務(wù)實之風、大興艱苦奮斗之風、大興批評自我批評之風,使我鄉(xiāng)干部職工在思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導作風和生活作風等方面的風氣得到根本轉(zhuǎn)變。進一步建立健全了工作管理和監(jiān)督制度,使廉潔自律、艱苦奮斗的意識得到進一步增強,使“____”思想得到貫徹落實,堅持立黨為公、執(zhí)政為民得以切實執(zhí)行。

(二)、努力加強黨組織建設(shè)

1、努力抓好村總支和機關(guān)支部建設(shè)

健全了黨支部,如派出所支部,只有三個黨員,為了便于學習和黨建工作的開展,均成立了獨立的黨支部。同時切實健全了總支(支部)委員會,配齊配強了總支(支部)書記。一是鍋廠村原村黨總支書記因XX年違反計劃生育的相關(guān)政策,被處留黨察看二年,依紀免去其總支書記職務(wù),重新調(diào)整了鄉(xiāng)黨委委員、武裝部長、原機關(guān)支部書記趙澤平任命為鍋廠村黨總支書記。與之及時調(diào)整任命了黨委組織委員鄭澤源兼任支部書記,并挑選黨性強、作風正,思想素質(zhì)高,有一定政治理論水平和工作經(jīng)驗較強的同志擔任機關(guān)支部委員來充實機關(guān)支部班子。二是從落實黨的工作目標責任制入手,建立健全黨的建設(shè)領(lǐng)導責任制。按照區(qū)委的要求,明確了黨委書記是我鄉(xiāng)黨建工作的第一責任人,在與區(qū)委簽訂“黨建目標管理責任書”同時,與各村黨總支和各支部簽訂“黨建目標管理責任書”,并經(jīng)常督促、檢查和掌握黨建工作開展情況。同時還明確了黨委班子成員在黨建工作中的具體責任,切實把黨建工作納入各個崗位職責之中,真正形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導,一把手負總責、分管領(lǐng)導具體抓、黨總支(支部)貫徹落實的工作格局。三是領(lǐng)導帶頭,大力營造重視、支持黨建工作的良好氛圍。黨委書記高度重視黨建工作,及時了解掌握黨建工作計劃和黨員教育活動的實施情況,經(jīng)常與黨委班子成員一起分析黨員隊伍的思想狀況,探索新時期黨建工作新途徑,并在各種會議上反復強調(diào)黨建工作的重要性,提出指導性意見和具體要求,激發(fā)大家扎實抓好黨建工作的積極性、創(chuàng)造性,促使黨的工作不斷加強,充滿生機和活力。

2、找載體、搭平臺,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

結(jié)合實際,搭建平臺,以保持黨的先進性和純潔性為重點,不斷深化“黨員先鋒工程”、“規(guī)范化黨支部”等載體活動。按照在先進性教育活動中提煉出的黨員先進性的具體要求和實踐途徑,立足崗位,創(chuàng)新實踐,通過開展創(chuàng)建“黨員示范窗口”、“黨員示范崗”和開展“五個好”黨委、“五個好”村黨總支(支部)、“五個好”黨員創(chuàng)評活動,堅持“三會一課”制度,建立健全了發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用的長效機制,激勵廣大共產(chǎn)黨員干部勤政、服務(wù)、為民的熱忱,有效促進了黨員發(fā)揮先鋒模范作用的發(fā)揮。

3、加強村級組織活動場所建設(shè),為村黨總支工作的提供物質(zhì)保障。

鄉(xiāng)黨委按照“重村級、打基礎(chǔ)、促發(fā)展”的指導思想,將村級組織活動場所建設(shè)和配置辦公設(shè)施作為抓好黨建工作的重頭戲。今年,在上級部門的關(guān)心支持和幫助下,我鄉(xiāng)共有5個村級組織活動場所建設(shè)項目,每個組織活動場所投資30萬元,建筑面積300平方米,預計明年4月份可以完工,到時將大大改善我鄉(xiāng)村兩委在危房辦公的現(xiàn)狀。針對我鄉(xiāng)地處偏遠山區(qū),信息閉塞,廣大黨員學習的機會很少這一情況,鄉(xiāng)黨委在財政十分緊張的情況下,拿出資金1XX余元,為全鄉(xiāng)7個村黨總支配備電教設(shè)備,讓廣大農(nóng)村黨員有學習的機會。

4、加大黨員發(fā)展力度,夯實組織基礎(chǔ)嚴格按照發(fā)展黨員十六字方針,堅持用社會主義核心價值體系武裝頭腦,嚴把“入口關(guān)”,今年我鄉(xiāng)有入黨積極分子 16名。黨支部對確定為發(fā)展對象的入黨積極分子,經(jīng)過一年以上培養(yǎng)教育,認為具備黨員條件的,經(jīng)鄉(xiāng)黨委預審后,在黨支部討論吸收其為預備黨員前,在顯著位置通過公示、以文字通告的形式公示一周。規(guī)定對群眾反映強烈、確實存在突出問題、不符合黨員標準的公示對象,支部不得討論其入黨或轉(zhuǎn)正,并按照有關(guān)規(guī)定進行處理,同時在支部大會上通報情況;對條件暫不成熟、不宜發(fā)展或轉(zhuǎn)正的公示對象,由支部討論決定暫緩發(fā)展或延長預備期;對群眾無異議或雖有異議、但經(jīng)調(diào)查核實無問題或無事實依據(jù)的公示對象,黨支部按規(guī)定程序討論其入黨或轉(zhuǎn)正。今年已有4名同志按程序由預備黨員轉(zhuǎn)為正式黨員。目前全鄉(xiāng)107個村民小組,只剩5個黨員空白小組

5、認真開展民主評議黨員工作,嚴格民主生活會制度各村黨總支部每月至少過一次組織生活,鄉(xiāng)黨委每季度至少一次民主生活會。在民主生活會上大家踴躍發(fā)言、實事求是地開展批評和自我批評,并提出切實有效的整改措施。認真開展了自查自糾會議,自覺剖析思想,敢于開展批評與自我批評,交心談心。通過民主生活會、民主評議,既充分肯定成績,又正確正視缺點,最終達到取長補短、相互促進、共同進步的目的。

6、積極探索黨員管理和隊伍建設(shè)

在黨員管理和黨員隊伍建設(shè)上,我們進一步完善了民主評議黨員,黨員百分制考核等行之有效的方法,把黨員作用的發(fā)揮情況直接置于黨內(nèi)外干部職工的監(jiān)督之中,增加了黨員教育管理工作的透明度,收到了良好效果。通過黨員先鋒模范作用的充分發(fā)揮,使廣大干部群眾對黨組織更加信任和依賴,更加堅定了跟黨走、建設(shè)有中國特色社會主義道路的信心,并積極要求進步,向黨組織靠攏。同時加強了對流動黨員的聯(lián)系,建立了流動黨員臺帳,采取流動黨員聯(lián)系流動黨員的方式全面發(fā)放《流動黨員活動證》,取得了良好成效。

7、按時完成黨刊征訂、黨費收繳今年,我鄉(xiāng)《支部生活》征訂數(shù)是95本,《致富天地》征訂數(shù)是5本,征訂任務(wù)全額完成。今年全年共收繳黨費11383.00元,全面完成區(qū)委組織部下達的任務(wù)。

(三)、建立健全基層黨組織運行機制

1、積極探索管理機制一健全民主管理制度,完善了《黨委工作制度》和《黨總支工作制度》繼續(xù)推進群眾民主決策、民管理、民主監(jiān)督為主要內(nèi)容的民主政治建設(shè),探索建立各項制度,引導群眾參與村事務(wù)管理,使村委管理、協(xié)調(diào)和監(jiān)督機制逐步健全;二是建立和實施黨代表任期制和常任制工作。以保障黨代表民主權(quán)利,切實發(fā)揮黨代表作用為重點,進一步完善黨的代表大會制度,積極探索規(guī)范黨代表權(quán)利、發(fā)揮黨代表作用。三是努力探索建立黨內(nèi)重大決定、重要決策出臺前征求黨代表意見制度。探索建立和完善黨內(nèi)情況通報制度,探索建立受理黨員、黨代表反映情況和村情民意機制。

2、健全服務(wù)群眾機制

一是建立民意調(diào)查和反饋制度。通過入戶走訪、征求意見、發(fā)放調(diào)查表、設(shè)立征求意見箱等方式,暢通民意渠道,及時進行處理和反饋。定期匯總、分析整理,準確掌握群眾的意見和需求,及時進行處理和反饋;二是建立群眾利益保障機制。組織黨員“一幫一”活動,探索各種形勢下維護群眾合法利益的方式和途徑,切實保障群眾利益不受損害;建立黨組織定期慰問困難群眾、黨員聯(lián)系困難群眾制度,成立黨員“愛心服務(wù)隊”,逐步形成黨組織扶貧濟困長效機制,幫助困難群眾解決生產(chǎn)生活實際困難。

3、建立監(jiān)督保障機制

一是按照增強黨的團結(jié)和活力的原則,堅持和完善民主集中制,認真貫徹黨員權(quán)利保障條例,建立和完善黨內(nèi)情況通報制度,情況反饋制度、重大決策征求意見制度等相關(guān)制度,完善黨委內(nèi)部的議事規(guī)則和決策程序;二是加強和完善人大監(jiān)督、民主監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督;建立健全領(lǐng)導干部個人重大事項報告制度、民主評議制度、談話戒勉等制度;建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預__敗體系。

4、努力推進“四議兩公開制度”

嚴格執(zhí)行村級重大事項決策由黨總支部提議,由村兩委商議,交黨員大會審議,最后提請村民代表大會或村民大會決議,并將決議和實施結(jié)果向村民公開通報。進一步發(fā)展和完善黨領(lǐng)導的村級民主自治機制,鞏固和加強我鄉(xiāng)黨總支在村級的____作用。

(四)加強黨風廉政建設(shè),建立健全黨風廉政建設(shè)工作領(lǐng)導體制和工作機制

1、認真落實黨風廉政責任制鄉(xiāng)黨始終把黨風廉政建設(shè)工作列入黨組重要議事日程,并強調(diào)黨組成員一崗雙責,在抓好分管業(yè)務(wù)工作的同時,抓好所分管站所的黨風廉政工作。按照組織分工,明確黨組成員在黨風廉政建設(shè)中的責任,同時積極推行“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導,齊抓共管,站所各負其責,依靠干部職工支持和參與的反腐__”管理體制和工作機制、努力營造人人肩上有擔子,個個身上有責任的工作格局。年初,黨委書記與各村黨總支負責人及支部書記簽訂了《黨風廉政建設(shè)目標責任書》,形成了主要領(lǐng)導負總責,分工明確,責任到人,上下協(xié)調(diào),齊抓共管的黨風廉政建設(shè)新格局。

2、在黨風廉政建設(shè)中,我們堅持“預防為主、標本兼治”的方針,認真貫徹落實上級部門會議精神,較好地發(fā)揮了紀檢監(jiān)察工作“保護、懲處、監(jiān)督、教育”的職能。

在日常工作中,我們一是加強教育,堅持列引典型案(事)例組織干部職工學習,吸取教訓,做到廉政建設(shè)警鐘長鳴;二是全面落實黨風廉政建設(shè)責任制,嚴格規(guī)范黨員干部,尤其是領(lǐng)導干部的從政行為,層層簽訂了黨風廉政責任書;三是繼續(xù)加強了紀檢監(jiān)察和信訪工作,積極做好了糾風工作。上述措施的實施,有力地保證了廉政建設(shè)工作的深入開展,有效地推動了行業(yè)風氣的好轉(zhuǎn),為中心的發(fā)展創(chuàng)造了良好氛圍。

3、扎實推進廉政文化進機關(guān)

今年11月份,我鄉(xiāng)邀請了區(qū)檢察院為我鄉(xiāng)全體黨員干部講授 “預防職務(wù)犯罪”專題講座,要求全體干部職工潔身自好,自覺抵制不良風氣,廉潔奉公,以__提出的“____”作為工作行動指南,不斷提高自身素質(zhì),樹立良好的政務(wù)服務(wù)形象。

4、嚴格信訪投訴查處

黨委班子始終把群眾是否滿意作為檢驗窗口工作好壞的標準,通過信訪、便民服務(wù)中心、群眾評議箱等渠道,接受群眾對政務(wù)服務(wù)工作的監(jiān)督和評議。今年,又開通了“96128政務(wù)服務(wù)熱線”,認真受理人民群眾的訴求,對群眾反映的問題做到件件落實,有舉報記錄、查處記錄、處理結(jié)果。通過查實處理,達到警示教育廣大干部職工的目的。截止目前, “政務(wù)熱線”已接到各種有效投訴電話11件次,辦結(jié)11件,做到了件件有落實。

三、黨建促經(jīng)濟取得的成效

自XX年來,鄉(xiāng)黨委通過認真開展黨組織建設(shè),各村黨組織在思想意識、工作作風、服務(wù)人民等方面確實體現(xiàn)出了先進性,發(fā)揮了黨在建設(shè)新農(nóng)村中的戰(zhàn)斗堡壘作用。一是全鄉(xiāng)黨總支(支部)在市場經(jīng)濟條件下發(fā)展經(jīng)濟的能力有所加強;二是黨員干部隊伍處理復雜問題和依法辦事的能力大大增強;三是農(nóng)村基層黨組織工作方式方法更加合理;四是廣大黨員隊伍的整體素質(zhì)得到全面提高;五是以黨建促經(jīng)濟發(fā)展的各項制度進一步健全。

四、存在問題和下步工作

我鄉(xiāng)的黨建工作盡管取得了一些成績,但還存在一些薄弱環(huán)節(jié),一是黨員隊伍年齡老化,整體素質(zhì)亟需提高;二是在探索新形勢下的基層黨建方面的工作還比較滯后;三是村級資金薄弱,對農(nóng)村黨建有一定的影響。對存在的困難和問題,我們將進一步解放思想、真抓實干,以黨的__屆四中全會精神為指導,貫徹落實科學發(fā)展觀,加強和改進黨的基層建設(shè)工作,以黨建促發(fā)展,以發(fā)展經(jīng)濟、完善管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)為目標,為建設(shè)經(jīng)濟繁榮社會和諧提供堅強的組織保證。重點抓好以下幾方面的工作:

1、繼續(xù)抓好各項黨建工作的落實。定期對各支部的工作進行督查檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正,真正做到一級抓一級,層層抓落實,確保各項工作任務(wù)保質(zhì)保量完成。

2、抓好深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。首先是做好學習活動的各項工作;其次是切實抓好各個階段的學習活動。

3、續(xù)繼加大教育培訓力度。結(jié)合科學發(fā)展觀學習活動為契機,從實際出發(fā),抓好黨員干部的教育培訓工作。在堅持落實集中學習、個人自學的基礎(chǔ)上,力求培訓形式、內(nèi)容、方法上有新突破,注重實效,體現(xiàn)特色,辦出成效。

4、進一步解放思想,創(chuàng)新村級黨建工作。結(jié)合貫徹落實科學發(fā)展學習實踐活動,結(jié)合農(nóng)村工作實際,進一步解放思想,轉(zhuǎn)變工作作風,創(chuàng)新黨建工作內(nèi)容,尤其在黨員教育管理、黨組織的活動等方面有所創(chuàng)新,不斷增強黨組織的凝聚力和創(chuàng)造力。

第二篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作述職報告4050字

各位領(lǐng)導、同志們:

下面,我就履行黨建工作“直接責任人”責任進行述職。

__鎮(zhèn)第十次黨代會召開以來,全鎮(zhèn)各項工作穩(wěn)步推進,呈現(xiàn)出了蓬勃發(fā)展的良好局面。一是工作思路明確。鎮(zhèn)黨委經(jīng)過深入調(diào)研,分析研究,廣泛征求意見。二是社會大局穩(wěn)定。通過一手抓綜治,一手抓信訪,XX年順利通過“平安建設(shè)”驗收,圓滿完成奧運安保工作,社會治安形勢明顯好轉(zhuǎn),未出現(xiàn)一例危害社會穩(wěn)定的重特大事件,信訪總量逐年下降,一些群訪和多年上訪問題得到解決和穩(wěn)控。三是社區(qū)建設(shè)快速發(fā)展。以實行包聯(lián)社區(qū)活動為契機,與包聯(lián)縣領(lǐng)導、州(縣)直部門進行交流溝通,充分用足用活政策,協(xié)調(diào)、爭取建設(shè)項目,進行資源共享。新建平山社區(qū)和平山村辦公場所,建筑面積均達到1000平方米以上,解決了__社區(qū)辦公場所,和平、友好、__社區(qū)辦公場所納入了城市建設(shè)規(guī)劃,逐年進行落實。目前,33個社區(qū)辦公場所達到700平方米以上,10個社區(qū)全部都有了辦公場所,每個社區(qū)配備工作人員15--17名、微機21--26臺,辦公設(shè)施基本齊全,社區(qū)服務(wù)中心綜合樓即將開工建設(shè),基本解決了社區(qū)(村)辦公條件差的問題。四是服務(wù)水平明顯提高。組織社區(qū)干部到外地進行參觀考察學習,開闊視野,借鑒先進經(jīng)驗,找出工作的差距和不足。逐步完善社區(qū)各類機構(gòu),擴大服務(wù)范圍,先后成立了金橋職業(yè)技能培訓中心、霞光勞務(wù)派遣公司,建立了愛心捐助站(超市),廣泛開展扶貧幫困,累計為群眾辦實事好事1274件。五是各項工作取得較好成績。圓滿完成了縣、鎮(zhèn)兩級人大代表的補選、平山村第七次村委會的換屆選舉、__鎮(zhèn)第__屆人代會第二次會議、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險、低保、抗震安居房等重點工作,妥善處理了平山村、牧業(yè)隊因征地、草場糾紛、拆遷等引發(fā)的一系列信訪問題。全鎮(zhèn)黨建、黨風廉政建設(shè)、精神文明建設(shè)、社會治安綜合治理、計劃生育、社會勞動保障、民政等工作都順利通過縣的檢查驗收。

這些發(fā)展變化體現(xiàn)了黨建工作的成效,反映了全鎮(zhèn)黨員干部能力和素質(zhì)的提高,是對黨建工作最直接、最現(xiàn)實、最有效的檢驗。

近年來,我們以“抓班子、帶隊伍,落實長效機制”為主線,突出抓好黨建工作,以“學、訓、優(yōu)、創(chuàng)、建”為重點,突出抓好領(lǐng)導班子建設(shè)和干部隊伍建設(shè)。學,堅持黨委中心組和基層黨支部、黨員學習,開展了“__思想、轉(zhuǎn)變觀念、創(chuàng)新發(fā)展”大討論,以學習實踐科學發(fā)展觀為主題,進行了黨政主要領(lǐng)導講座、支部書記論壇、專家授課、外出考察等活動,轉(zhuǎn)變了黨員干部的思想和工作觀念。訓,開展經(jīng)常性干部培訓,每年全鎮(zhèn)干部職工都要進行一次軍訓,分管領(lǐng)導講一次業(yè)務(wù)知識課,干部職工開展一次才藝大比拼和知識競賽,舉辦一屆職工體育運動會和文藝匯演,鎮(zhèn)機關(guān)各職能辦公室每月至少要開展一次業(yè)務(wù)培訓,提高了黨員干部的自身素質(zhì)和工作能力。優(yōu),配強配齊基層“兩委”班子,按照“政治強、工作實績突出、群眾滿意”的原則,多方面培養(yǎng)鍛煉,層層進行考察推薦,先后兩次對基層班子進行調(diào)整,調(diào)整后的“兩委”班子平均年齡32歲,黨支部書記全部達到了大專以上學歷,一批優(yōu)秀年輕干部走上基層領(lǐng)導崗位。創(chuàng),開展“一社區(qū)一特色”活動,社區(qū)黨支部在做好各項業(yè)務(wù)工作的基礎(chǔ)上,結(jié)合實際,先后創(chuàng)建了黨建示范社區(qū)、文化活動示范社區(qū)、流動人口管理示范社區(qū)等,逐步形成典型示范、各具特色的社區(qū)工作格局。建,建立健全工作督查制,成立督查組,重點完善各項工作制度,明確工作職責,落實工作責任,對各基層黨支部工作經(jīng)常進行督促檢查,推進規(guī)范化建設(shè),實行責任追究。堅持日常工作月通報,重點工作隨時報,年終通過責任狀考核進行排名,兌現(xiàn)獎懲,社區(qū)黨支部的工作積極性得到增強。

在推進上述工作中,作為鎮(zhèn)黨委書記,我充分發(fā)揮“直接責任人”作用:

第一,帶頭學。班子好不好,關(guān)鍵在領(lǐng)導。我始終認為一名黨委書記,必須要有優(yōu)秀的政治素養(yǎng)和堅定的政治立場,必須要有謀劃全局、把握大局,應(yīng)對和處理復雜問題和矛盾的能力,因此堅持不斷的學習至關(guān)重要。為此,我?guī)ь^堅持每月中心組學習“雷打不動”,白天沒時間,就晚上學;平時沒時間,就休息日學,經(jīng)常在辦公室?guī)ь^進行自學,利用各種機會加強學習,對重點學習內(nèi)容,通過觀看電教片、座談討論、專題輔導、參觀考察、召開現(xiàn)場會等形式增強學習效果,通過言傳身教,帶動和影響了班子其他成員及基層黨員干部,在全鎮(zhèn)形成了良好的學習氛圍,達到了以學促干、以干帶學的目的。

第二,注意引。常言道“眾人拾柴火焰高”。我深刻認識到,黨建工作不是一個部門,一個分管領(lǐng)導的事,更不是黨委書記一個人的事,而是所有黨員、領(lǐng)導干部共同的責任,必須把抓黨建轉(zhuǎn)化為大家的共識,形成齊抓共管的合力。針對有些班子成員抓黨建是黨委書記的事的模糊認識,我通過“大家學”、“會議講”、“個別談”、“專門議”等方式引導,統(tǒng)一思想、提高認識,重視調(diào)動每個人的積極性,使每個人都意識到工作的重要性。聽取工作匯報時,要了解黨建工作情況,討論工作時,把黨建工作放在第一位,到社區(qū)(村)開展工作時,經(jīng)常講的一句話,就是黨建工作就是“龍頭”工作,黨建工作抓好了,各項工作就會順利開展。讓大家認識到要把各項工作做好,必須重視抓班子、帶隊伍,提高黨員干部的戰(zhàn)斗力和凝聚力,統(tǒng)一思想、提高認識,達成共識。

第三,大家干。任務(wù)明確,責任到位,才能落實到位。實行黨政領(lǐng)導包聯(lián)社區(qū)(村)制度,強化“一崗雙責”機制,對所包聯(lián)的社區(qū)(村),既要指導業(yè)務(wù)工作,還要明確抓黨建的職責。對社區(qū)(村)的黨建工作,特別是班子建設(shè)和干部隊伍建設(shè),注意聽取包聯(lián)領(lǐng)導的建議,幫助解決存在的問題,明確包聯(lián)領(lǐng)導的責任,把所包聯(lián)社區(qū)(村)黨建工作考核成績還要與包聯(lián)領(lǐng)導年度考核掛鉤?;鶎狱h支部書記的工作成績與推薦任用干部掛鉤,真正做到“有為才有位,無為就讓位”,強化抓黨建的責任意識。建立工作督查制度,成立督查組,對各基層黨支部工作經(jīng)常進行督促檢查,檢查就有通報,年終通過責任狀考核進行排名,兌現(xiàn)獎懲。堅決落實以制度管人、以制度管事,在干部職工中牢固樹立“干和不干不一樣,干好干壞不一樣”的觀念,逐步形成“比著干”的工作局面。

第四,抓關(guān)鍵。近年來,縣委對社區(qū)黨建給予了高度重視,實行了縣級領(lǐng)導包聯(lián)社區(qū)、縣直部門包聯(lián)社區(qū)制度,并建立了社區(qū)黨建聯(lián)席會議,為每個社區(qū)黨支部配備黨建指導員,有力地推動社區(qū)黨建工作。我到__鎮(zhèn)任黨委書記后,主動與包聯(lián)縣領(lǐng)導、包聯(lián)縣直部門進行交流溝通,積極參加社區(qū)黨建聯(lián)席會,幫助社區(qū)黨支部理清工作思路,謀劃社區(qū)的建設(shè)與發(fā)展,協(xié)調(diào)解決辦公場所及經(jīng)費等問題,經(jīng)常到社區(qū)與黨員干部座談,了解“兩委”班子工作情況,社區(qū)組織的活動,都主動去參加。我深切地認識到,加強黨在基層的執(zhí)政基礎(chǔ),擴大黨在群眾中影響,密切黨群關(guān)系,是黨建工作的重要內(nèi)容,社區(qū)陣地建設(shè)尤為重要,我緊緊抓住加強社區(qū)建設(shè)的大好機遇,組織建立了社區(qū)建設(shè)項目庫,動員干部職工積極爭取項目資金,加快社區(qū)建設(shè)步伐,確立了項目28個,已落實14個,正在落實的21個。針對全鎮(zhèn)治安防范壓力大和信訪矛盾比較突出,安排最強的干部,舍得投入資金,狠抓治安聯(lián)防隊伍建設(shè)。對信訪問題實行領(lǐng)導包案,進行責任追究,不拖不等不靠,多措并舉,力求把信訪問題解決在本鎮(zhèn),化解在基層。還狠抓了黨員承諾、無職黨員設(shè)崗定則、在職黨員進社區(qū),動員帶領(lǐng)班子成員和全鎮(zhèn)黨員干部,全力做好平安建設(shè)、奧運安保、信訪大接待、社會保障等重點工作,黨員干部沖在一線,發(fā)揮很好的帶頭作用,確保了全鎮(zhèn)穩(wěn)定發(fā)展大局。

我鎮(zhèn)黨建工作存在的主要問題是:創(chuàng)新意識還不夠,典型示范不夠突出,長效機制還需要落實等。針對這些問題,我們今后主要抓好以下工作:

(一)扎實深入地開展好科學發(fā)展觀學習教育活動。以__大精神為指引,以學習實踐科學發(fā)展觀為主題,加強全鎮(zhèn)黨員干部的學習教育,使全鎮(zhèn)黨員干部盡快樹立“以黨委為核心,以黨建為龍頭,以平安新型社區(qū)建設(shè)為目標,以深化社區(qū)服務(wù)管理為中心,努力創(chuàng)建大社區(qū),大黨建,大發(fā)展的工作格局”的思想觀念,找出工作中的差距,拿出切實可行的整改措施,推動全鎮(zhèn)各項工作又好又快發(fā)展。

(二)繼續(xù)深入開展“一社區(qū)一特色”創(chuàng)建活動。按照“一社區(qū)一特色”的工作思路,在深化三平、和平社區(qū)示范社區(qū)建設(shè)的基礎(chǔ)上,繼續(xù)在平山、友好、新城等社區(qū)開展流動人口管理、文化活動和普法示范社區(qū)建設(shè)活動,按照平均每個社區(qū)15000戶、50000人左右的管理規(guī)模,加快社區(qū)整合力度,使社區(qū)管理布局更加合理有效。

(三)扎實推行“四包三管二增強”和“四知四清四掌握”工作機制。加強包片、包巷、包樓、包戶,管敵社情動態(tài)、管社情民意、管流動人口,增強服務(wù)群眾和掌控社會的能力,通過落實“四包三管二增強”和“四知四清四掌握”工作機制,做到知轄區(qū)住戶的每個家庭成員基本情況及其社會關(guān)系,知每個家庭經(jīng)濟狀況,知每個家庭成員的政治表現(xiàn),知每個家庭成員遵紀守法情況;轄區(qū)就業(yè)情況清,重點人員情況清,流動人口情況清,貧困群體情況清;掌握轄區(qū)基本情況及社情動態(tài),掌握轄區(qū)宗教活動情況,掌握轄區(qū)居民的熱點難點問題,掌握轄區(qū)各類積極分子情況。

(四)大力開展轄區(qū)單位黨組織、黨務(wù)工作者、干部、在職黨員“四進社區(qū)”活動。健全完善社區(qū)駐鎮(zhèn)單位基層黨組織參與的社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)議事機構(gòu),設(shè)立一批在職黨員社區(qū)崗,表彰一批“四進社區(qū)”活動先進集體和先進個人。

(五)抓住一切機遇,改善社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。牢固樹立抓項目就是抓第一要務(wù)、抓項目就是抓發(fā)展的理念。在XX年完成平山、和平兩個社區(qū)辦公和活動場所及平山村村部建設(shè)的基礎(chǔ)上,依托今年社區(qū)建設(shè)發(fā)展的有利時機,XX年力爭落實鎮(zhèn)社區(qū)服務(wù)中心及部分社區(qū)辦公活動場所的開工建設(shè)。

(六)以深化服務(wù)為中心,拓寬服務(wù)領(lǐng)域,提高服務(wù)水平。完善鎮(zhèn)金橋職業(yè)技能培訓中心及霞光勞務(wù)派遣公司的機構(gòu)建設(shè),做好就業(yè)和再就業(yè)工作。繼續(xù)擴大愛心捐助站(愛心超市)救助及服務(wù)范圍,落實好住房保障及貧困戶建房工作。

今后,我鎮(zhèn)將繼續(xù)深入學習貫徹黨的__大精神,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),繼續(xù)按照“強班子、帶隊伍、保穩(wěn)定、謀發(fā)展、抓服務(wù)、促”的總體發(fā)展思路,努力構(gòu)筑社區(qū)管理要到位、服務(wù)要跟上、活動要豐富、社會平安又的工作格局,進一步__思想,開拓創(chuàng)新,扎實工作,為縣的發(fā)展做出更大的貢獻,以優(yōu)異成績迎接新中國成立60周年。

以上述職,請各位領(lǐng)導批評指正。

第三篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作調(diào)研報告20249600字

為進一步做好抓基層打基礎(chǔ)工作,__區(qū)社會工委開展社會領(lǐng)域黨建專題調(diào)研,全面了解__區(qū)基層黨建現(xiàn)狀,系統(tǒng)把握社會領(lǐng)域黨建面臨的新情況、新問題,并對如何深化社會領(lǐng)域黨建工作做了進一步的思考。

一、調(diào)研目的及意義

黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),是落實黨的路線方針政策和各項任務(wù)的戰(zhàn)斗堡壘。隨著社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展,社會階層日趨多元,社會需求日益多樣,社會力量不斷壯大,社會活動領(lǐng)域進一步拓展。如何實現(xiàn)社會領(lǐng)域黨的組織和工作的覆蓋,實現(xiàn)基層黨組織的工作創(chuàng)新,增強社會領(lǐng)域黨員隊伍的生機活力,建設(shè)高素質(zhì)的社會基層黨組織帶頭人隊伍以及構(gòu)建統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的區(qū)域化黨建格局成為當前基層黨建工作面臨的主要問題。為了進一步了解社會領(lǐng)域黨建的總體狀況,認識和掌握社會領(lǐng)域黨建面臨的問題,為下一步深化社會領(lǐng)域黨建工作,夯實黨在社會領(lǐng)域的組織基礎(chǔ),展開調(diào)研。

二、調(diào)研內(nèi)容

按照__屆四中全會《___關(guān)于加強和改進新形勢下黨的建設(shè)若干重大問題的決定》和中央組織部《關(guān)于加強城市基層黨的建設(shè)工作的若干意見》文件的要求,對全區(qū)社會領(lǐng)域黨建的組織體系、人員隊伍建設(shè)、經(jīng)費保障、陣地建設(shè),典型帶動以及基層黨組織的黨內(nèi)民主建設(shè)進行調(diào)研,對各方面的主要做法、經(jīng)驗,存在的問題進行系統(tǒng)的梳理,形成調(diào)研報告。

三、調(diào)研方式

采取座談、實地查看、專題討論、發(fā)放調(diào)查表等調(diào)研方式,突出調(diào)研的針對性、系統(tǒng)性和科學性。

四、當前社會領(lǐng)域黨建的現(xiàn)狀分析

(一)當前狀況

__區(qū)共轄22個街道、1個街道籌備處和20個地區(qū)辦事處,有343個社區(qū)和155個行政村。常住人口300.1萬人,具有北京市戶籍的人口為178.4萬人,外來人口96.3萬人,其中常住人口占全市(1633萬人)的比重為18.4%,外來人口占全市(419.7萬人)的比重為22.9%。__區(qū)有大量外籍人士、商務(wù)人士、文化人士,還有14.2萬左右的農(nóng)民。

__區(qū)社會領(lǐng)域黨建工作有以下幾個顯著特點:

一是規(guī)模龐大、結(jié)構(gòu)復雜。全區(qū)共有社區(qū)343個,社區(qū)平均規(guī)模為3000戶,規(guī)模最大的達到13000戶,規(guī)模最小也有400戶。共有商務(wù)樓宇312座,建立黨組織78個、社會工作站130個、黨建服務(wù)站66個。共有非公有制經(jīng)濟組織、新社會組織19萬個(其中個體戶9萬、非公企業(yè)9.7萬、各類社會組織3000個),并且隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展,兩新組織的數(shù)量還在不斷增加,結(jié)構(gòu)也越來越復雜,涉及到各個領(lǐng)域、各個行業(yè),還有很多兩新組織散落在街道、社區(qū)、樓宇之中,這給社會領(lǐng)域黨建帶來了困難。

二是黨員多、黨組織隸屬關(guān)系復雜。全區(qū)建立社區(qū)黨組織339個(其中農(nóng)村地區(qū)5個社區(qū)因轉(zhuǎn)換、合并及沒有自管黨員等原因,未建立黨組織),下設(shè)基層黨支部1997個,黨員87745名;在19萬個非公有制經(jīng)濟組織、新社會組織中建立黨組織1639個(其中在非公有制經(jīng)濟組織建立黨組織1262個,在新社會組織中建黨組織377個,80%以上都在城市街道),組織關(guān)系在__區(qū)的“兩新”黨員達到9611多名。而且隨著兩新組織自身的發(fā)展,一些體制內(nèi)的黨員也有了很多社會身份,這就造成了社會領(lǐng)域黨員、黨組織會越來越多、黨組織的隸屬關(guān)系也會越來越復雜。

三是黨員流動性大、集中開展活動難。相比體制內(nèi)的黨員而言,社會領(lǐng)域中“兩新”組織自身及其從業(yè)人員、黨員、黨務(wù)工作者都具有流動性大、穩(wěn)定性不足的特點,從北京范圍來看,區(qū)域性流動更大。__區(qū)有流動黨員3526名,建立黨組織35個,流動黨組織只能依靠流動黨員服務(wù)站開展小范圍的活動,集中開展活動較難。再加上場地、時間、經(jīng)費等條件局限,社會領(lǐng)域黨組織集中組織開展活動難度較大。

(二)社會領(lǐng)域黨建取得的成績

按照北京市社會建設(shè)大會精神,我們在社會領(lǐng)域黨的建設(shè)上,圍繞擴大黨的組織和工作覆蓋,重點在創(chuàng)新體制、建立組織上下功夫,探索符合自身實際的工作方法和活動方式,消除黨建工作的空白點。

一是創(chuàng)新體制,建立街道社會工作黨委。截止到今年4月底,全區(qū)23個街道全部成立了社會工作黨委,主要負責商務(wù)樓宇黨建、“兩新”組織黨建和流動黨員教育管理工作。社會工作黨委由街道工委副書記任黨委書記,“兩新”黨組織負責人及街道相關(guān)部門人員為委員組成。并下設(shè)辦公室,聘請了專職黨務(wù)工作者。社會工作黨委成立以來,重點抓了商務(wù)樓宇黨建工作。在“兩新”組織中先后建立黨組織93個,發(fā)展黨員42名。并以六里屯、麥子店街道為試點,探索了社會工作黨委依托社會服務(wù)中心這一載體建設(shè)模式,進一步理順街道工委與社會工作黨委、社區(qū)黨委的關(guān)系,明確相關(guān)工作職責,不斷深化社會工作黨委的建設(shè)。

二是商務(wù)樓宇黨建取得明顯成效。按照市社會工委的工作部署,堅持試點先行,典型引路的原則扎實推進商務(wù)樓宇黨建工作。重點抓了京港城市大廈和soho尚都等試點工作,摸索了單獨建、依托建、聯(lián)合建、連片建、網(wǎng)絡(luò)建等建站模式。八月底,在全市率先實現(xiàn)了全區(qū)312座樓宇黨的組織和工作的全部覆蓋,共建立商務(wù)樓宇黨組織78個、社會工作站66個和黨建服務(wù)站130個。同時,注重商務(wù)樓宇黨建工作規(guī)范化建設(shè),提出了“8515” 建設(shè)規(guī)范(即八有,五公開,十五項服務(wù)),堅持黨建與工建、團建同步推進。

三是組織建設(shè)不斷完善。主要表現(xiàn)為黨組織體系進一步健全。339個社區(qū)全部建有黨組織,并形成了以黨組織為核心,黨建指導協(xié)調(diào)委員會分會為依托,“兩新”組織黨組織為補充,社區(qū)黨員志愿者隊伍為骨干,社區(qū)黨組織、居民黨支部、黨小組、黨員為網(wǎng)絡(luò)的社區(qū)黨的組織體系,組織覆蓋率達到100%。黨組織功能進一步完善。黨組織的整合能力得到提升,表現(xiàn)在社區(qū)黨組織根據(jù)社會單位資源優(yōu)勢的不同,采取不同方式,主動溝通、引導社會單位參與地區(qū)黨建和地區(qū)發(fā)展;發(fā)掘社會群體中潛在的優(yōu)勢資源、吸收骨干力量,提高他們參與轄區(qū)建設(shè)的積極性,自覺為轄區(qū)發(fā)展貢獻力量。黨組織的服務(wù)功能得到提升。從完善服務(wù)體系入手,暢通民意訴求渠道,構(gòu)建扶危濟困機制,開展黨員責任崗活動,逐步形成服務(wù)群眾的長效機制。黨員和黨務(wù)工作者隊伍進一步壯大。黨員隊伍發(fā)展壯大,由__年的65436名,發(fā)展到__年的87745名,增加34.1%;社區(qū)黨務(wù)工作者隊伍健全。截至__年底,共有5類社區(qū)黨建工作者。社區(qū)黨委及其下屬黨組織書記2346名,社區(qū)黨委委員1778名,社區(qū)專職黨務(wù)工作者43名,選派黨建指導員484名。社區(qū)工作積極分子隊伍壯大,社區(qū)社會組織的骨干人員達到35萬人次,參加社區(qū)責任崗活動的自管黨員5萬多人,占有行動能力黨員的93%,帶動社會單位黨員、社區(qū)群眾3萬人認崗。

四是黨建陣地不斷鞏固。目前,全區(qū)現(xiàn)有黨建陣地325個,總面積54029平米,年底前,23個街道都將擁有一處500平米以上的黨員綜合服務(wù)中心。涌現(xiàn)了亞運村黨員活動中心、酒仙橋街道綜合服務(wù)中心、麥子店街道社區(qū)服務(wù)中心等黨員綜合服務(wù)機構(gòu),黨的組織和工作覆蓋面不斷擴大,陣地面積和功能明顯提升,黨組織的服務(wù)功能進一步完善,黨員參與活動的積極性明顯提高。

五是服務(wù)體系建設(shè)不斷提升。結(jié)合社區(qū)實際,以擴大社區(qū)服務(wù)、提升服務(wù)品質(zhì)為重點,做好服務(wù)工作站點、工作隊伍和工作機制的培育和建立工作,把社區(qū)志愿服務(wù)、社區(qū)扶貧濟困、社區(qū)和諧發(fā)展等好的模式轉(zhuǎn)化為服務(wù)群眾的長效機制,培育出大量的社區(qū)的服務(wù)品牌。目前共有服務(wù)品牌226個,涌現(xiàn)了和諧社區(qū)帶頭人、“小紅帽”黨員責任崗、“司堃范愛心工作室”、“勁松公益日”等黨建工作品牌,并且通過品牌建設(shè)進一步拓展社區(qū)服務(wù)內(nèi)容,豐富服務(wù)項目,提升服務(wù)質(zhì)量,不斷創(chuàng)新和完善社區(qū)黨建服務(wù)內(nèi)容,形成了工作有站點、活動有隊伍、服務(wù)有內(nèi)容、運行有機制的社區(qū)黨建服務(wù)體系。同時,堅持品牌的長期帶動效應(yīng),讓老品牌更亮,新品牌更多,持續(xù)培養(yǎng)和諧社區(qū)帶頭人、社會領(lǐng)域黨建“五個好”示范點100余個。

(三)社會領(lǐng)域黨建存在的主要問題

第一、區(qū)域化的黨建格局沒有完全形成

自__年3月區(qū)委社會工委成立以來,我們從創(chuàng)新體制,完善機制,規(guī)范標準等方面做出了積極的探索和嘗試,初步建立了__區(qū)社會領(lǐng)域黨建工作體系,也培養(yǎng)了一定數(shù)量的社會領(lǐng)域黨建工作典型,但從全區(qū)社會領(lǐng)域黨建工作的整體性考慮,我區(qū)的社會領(lǐng)域黨建工作還停留在培養(yǎng)先進典型,發(fā)揮示范作用階段,沒有形成上下聯(lián)動、橫向互動的網(wǎng)絡(luò)化工作格局。首先,全區(qū)各系統(tǒng)的黨建工作還停留在以條為主的工作狀態(tài),三定方案雖已明確社會工委統(tǒng)籌全區(qū)的社會領(lǐng)域黨建工作的職能定位,但由于各系統(tǒng)的工作側(cè)重點不同,同時受到經(jīng)費和人員編制的制約,各系統(tǒng)對社會領(lǐng)域黨建工作的全局性沒有統(tǒng)一的認識,工作步調(diào)不一致,工作的重視程度也存在差異,全區(qū)一盤棋的思路沒有得到充分體現(xiàn),社會工委的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用發(fā)揮得不夠明顯;其次,屬地街鄉(xiāng)黨工委統(tǒng)籌轄區(qū)社會領(lǐng)域黨建工作的意識和能力不強,區(qū)域內(nèi)的基層黨組織、黨員和黨建資源缺少橫向的溝通、互聯(lián)和共享,屬地社會單位黨組織和“兩新”黨組織配合街鄉(xiāng)黨工委開展黨建工作的意識淡薄,存在各自為營的工作狀況。再次,在機構(gòu)設(shè)置方面,我區(qū)初步建立了社會領(lǐng)域黨建工作體系構(gòu)架,但工作關(guān)系沒有完全理順,相關(guān)配套政策沒有及時落實到位,黨建的運行機制沒有完全建立,缺乏實踐工作的檢驗。以上三個方面是造成區(qū)域化黨建格局沒有完全形成的主要因素。

第二、社會領(lǐng)域黨建的工作者隊伍沒有完全建立

社會領(lǐng)域黨建是一個全新的工作領(lǐng)域,工作處于起步階段,各街道雖已建立社會工作黨委(地區(qū)工委尚未建立社會工作黨委),但專職黨建工作者隊伍始終沒有配備到位,主要工作任務(wù)還落在屬地街道(地區(qū))工委組織科,工作人員主要是由體制內(nèi)的黨務(wù)工作者兼任,面對工作任務(wù)的迅速增長和工作內(nèi)容的日趨復雜,體制內(nèi)的黨建工作者存在著工作精力不足、工作思路保守、工作方法傳統(tǒng)單一等問題,尤其在非公有制經(jīng)濟黨建和商務(wù)樓宇黨建工作中,黨務(wù)工作者隊伍缺口嚴重。我區(qū)社會領(lǐng)域黨建在全市處于比較領(lǐng)先的地位,但專職黨務(wù)工作者缺口嚴重、基層黨組織負責人隊伍人才匱乏的現(xiàn)狀,嚴重制約了我區(qū)社會領(lǐng)域黨建工作水平的進一步提升,亟需建立一支高素質(zhì)的專職黨建工作者隊伍,培養(yǎng)一批經(jīng)驗豐富的基層黨組織負責人。

第三、社會領(lǐng)域黨建的經(jīng)費保障沒有完全到位

當前,__區(qū)沒有建立單獨的社會領(lǐng)域黨建經(jīng)費劃撥渠道,經(jīng)費來源主要是街鄉(xiāng)的基本建設(shè)經(jīng)費,黨建經(jīng)費嚴重不足,只能起到杯水車薪的作用。面對這種狀況,我們加強資金整合,動員社會力量,從商務(wù)樓宇和兩新組織中整合了215處4100多平米的黨建陣地,為社會領(lǐng)域黨組織和黨員開展活動、提供服務(wù)搭建了很好的平臺。隨著工作的不斷深入,要提高社會領(lǐng)域黨員的參與熱情,必須創(chuàng)新黨組織的活動方式和活動內(nèi)容,通過豐富多彩的活動吸引更多的黨員亮明身份參與活動,但經(jīng)費的嚴重不足,影響了黨建陣地的正常運轉(zhuǎn)和黨組織活動的有序開展,許多優(yōu)秀的黨務(wù)工作者的工資待遇得不到保障,兼職的基層黨組織書記的補貼無法落實,制約了社會領(lǐng)域黨建的縱深發(fā)展。

第四、社會領(lǐng)域黨建工作的內(nèi)容、方式和方法創(chuàng)新不足

開展社會領(lǐng)域黨建工作需要我們從觀念、思路和方式方法上去創(chuàng)新,當前我們還主要沿用傳統(tǒng)的體制內(nèi)黨建的思路和方法,沒有結(jié)合社會領(lǐng)域黨組織和黨員隊伍的現(xiàn)狀去開展工作。一方面,黨的工作沒有找準與企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的結(jié)合點,造成了黨的工作脫離“兩新”組織的發(fā)展實際,黨組織助推企業(yè)發(fā)展的作用沒有得到充分發(fā)揮,企業(yè)對黨組織的認可度不高,企業(yè)老總的支持黨建工作的積極性不高;另一方面,黨的工作沒有貼近黨員的實際需求,沒有建立扶植企業(yè)骨干人才培養(yǎng)和發(fā)展的長效機制,黨的組織活動和工作內(nèi)容缺乏時代感,呈現(xiàn)了黨組織活動的影響力比較低、黨員參與率低、入黨積極性不高的狀況,嚴重影響了黨組織和黨員隊伍在非公經(jīng)濟組織和新社會組織的發(fā)展壯大。

五、加強社會領(lǐng)域黨建工作的經(jīng)驗及體會

社會領(lǐng)域黨建有別于體制內(nèi)黨的建設(shè),涉及的新領(lǐng)域、新情況比較多。加強和改進社會領(lǐng)域黨建既要堅守既有的,鞏固和改進街道社區(qū)黨的建設(shè),也要開辟新領(lǐng)域,創(chuàng)新和加強非公經(jīng)濟組織和新社會組織黨的建設(shè)。

(一)加強和改進社會領(lǐng)域黨建要堅持區(qū)域統(tǒng)籌,著眼構(gòu)建大黨建格局

加強社會領(lǐng)域黨建,要樹立區(qū)域黨建“一盤棋”思想,街道工委、街道社會工作黨委和社區(qū)黨委要發(fā)揮統(tǒng)領(lǐng)和指導轄區(qū)黨建的功能,加強區(qū)域統(tǒng)籌,圍繞黨的組織和工作覆蓋,加強區(qū)域黨建工作的協(xié)同、聯(lián)動,開展黨建聯(lián)建、結(jié)對共建,努力形成社區(qū)黨建帶“兩新”黨建、“兩新”黨建促社區(qū)黨建,資源共享、優(yōu)勢互補、協(xié)調(diào)發(fā)展的黨建格局。社區(qū)黨建的基本經(jīng)驗和運行機制為“兩新”組織黨建提供了可借鑒的經(jīng)驗,“兩新”黨建為社區(qū)黨建注入生機活力。兩者交流交融,相互促進,有利于區(qū)域的和諧發(fā)展。健全社會領(lǐng)域黨建工作協(xié)調(diào)會制度,開展社會領(lǐng)域黨建工作協(xié)商和交流,形成區(qū)委統(tǒng)一領(lǐng)導、區(qū)委組織部牽頭抓總、區(qū)委社會工委具體負責、區(qū)各有關(guān)工委、部門密切配合的分類管理與分級負責相結(jié)合的社會領(lǐng)域黨建網(wǎng)絡(luò)化管理體系。

(二)加強非公有制經(jīng)濟組織和新社會組織黨的建設(shè)要找準工作的切入點和結(jié)合點

“兩新”組織有著高度的市場化和非公有性質(zhì)特征,且人員構(gòu)成多樣,利益關(guān)系復雜,如何找準工作的切入點和結(jié)合點,增強工作的針對性和有效性,是加強“兩新”組織黨建工作的關(guān)鍵。

一是立足于企業(yè)發(fā)展的需求,提出“服務(wù)企業(yè)、服務(wù)黨員、服務(wù)員工”的工作理念,通過在商務(wù)樓宇成立黨組織,建立社會工作站(黨建服務(wù)站),積極為企業(yè)、黨員和員工提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù),在政府和企業(yè)之間搭好橋梁,做好政策宣傳、業(yè)務(wù)咨詢,為樓宇企業(yè)發(fā)展提供支持、創(chuàng)造條件。二是立足于業(yè)主和管理層政治參與的需求,在黨員發(fā)展上積極向“兩新”黨組織傾斜,賦予“兩新”組織黨委發(fā)展黨員的權(quán)力,并在葉青大廈黨委開展試點,吸收生產(chǎn)經(jīng)營一線骨干加入黨組織,激發(fā)他們的政治熱情,增強社會責任感。三是立足于黨員和職工成長發(fā)展需求,積極開展“黨員責任崗”活動,倡導“在崗位競爭中體現(xiàn)價值,在崗位競爭中謀求發(fā)展”的職業(yè)理念,把建立“雙向”培養(yǎng)制度,即“把骨干發(fā)展成黨員、把黨員培養(yǎng)成骨干”作為提高黨組織影響力,發(fā)揮黨組織作用的重要機制不斷完善。在開展第二批學習科學發(fā)展觀教育活動以來,已有70名非公企業(yè)員工加入黨組織, “關(guān)鍵崗位用黨員”已成為許多企業(yè)崗位配置的考量要素。

(三)加強和改進社會領(lǐng)域黨建要堅持人才為先,選好建強黨務(wù)工作者隊伍

進一步樹立“基層黨務(wù)干部也是人才”的理念,加強黨務(wù)干部的培養(yǎng)和儲備,努力實現(xiàn)基層組織黨務(wù)工作者進入有門檻、收入有保障、干好有激勵,受人尊敬、令人向往。面向社會招考社會工作人才,根據(jù)崗位需要招聘一批有一定工作經(jīng)驗和業(yè)務(wù)能力的人員充實黨建工作者隊伍,及時開展業(yè)務(wù)培訓和工作交流,提高黨務(wù)工作能力;按照社區(qū)工作者同等待遇發(fā)放薪酬,并實行定期增資制,解除基層黨務(wù)工作者特別是“兩新”組織黨務(wù)工作者的后顧之憂。把社區(qū)黨務(wù)干部和“兩新”組織黨務(wù)工作者列入全區(qū)人才庫,增加了基層黨務(wù)工作崗位的吸引力,增強了廣大基層黨務(wù)工作者特別是青年大學生黨務(wù)工作者立足基層黨務(wù)崗位成才的信心,為穩(wěn)定基層黨建工作者隊伍奠定了基礎(chǔ)。

(四)實現(xiàn)黨的組織和工作的全覆蓋,要堅持解放思想,因地制宜,靈活設(shè)置黨組織模式。

為解決“兩新”組織黨員流動快、企業(yè)“開關(guān)”頻繁、組織覆蓋難的問題,通過“布點建站”建立“鐵打的營盤”,將“黨組織建在樓上”、“服務(wù)送進樓內(nèi)”。針對全區(qū)商務(wù)樓宇千差萬別,企業(yè)種類、規(guī)模不同,黨員數(shù)量、分布各異等實際,在黨組織的設(shè)置上我們不搞“一刀切”,而是根據(jù)樓宇內(nèi)黨員數(shù)量決定組織設(shè)置。一般有黨員3名以上的樓宇設(shè)立黨支部,有黨員但不到3名,暫不具備成立黨組織的樓宇一般建立黨建服務(wù)站,沒有黨員的統(tǒng)一建立社會工作站。黨建服務(wù)站和社會工作站雖不是黨的一級組織,但一般由街道或社區(qū)指派黨建工作經(jīng)驗豐富的黨員任站長或副站長,其主要職能是宣傳黨的路線方針政策,加強黨建工作的指導,開展貼近企業(yè)實際、貼近黨組織實際、貼近黨員實際、貼近業(yè)主實際、貼近職工實際的各項服務(wù)。通過服務(wù),架起黨、政府與非公企業(yè)、員工的橋梁,堅持以需求為導向,以服務(wù)為先,努力在服務(wù)中實現(xiàn)引領(lǐng)、凝聚,在服務(wù)中體現(xiàn)黨組織的整合作用、政治功能。

加強社會領(lǐng)域黨建工作,實現(xiàn)黨的組織和工作覆蓋,做到“經(jīng)濟細胞生長到哪里,黨的工作就推進到哪里”,就必須堅持解放思想,不拘泥于傳統(tǒng)模式、不囿于慣性思維,以改革創(chuàng)新的精神研究新情況,解決新問題,在組織設(shè)置、活動方式、黨員教育管理上不斷創(chuàng)新,形成了不同于傳統(tǒng)領(lǐng)域的黨建工作新模式、新方式。

六、深化社會領(lǐng)域黨建的思考和建議

下一步,__區(qū)社會領(lǐng)域黨建工作要以__屆四中全會精神為指導,按照市社會建設(shè)大會和“1+4”文件精神,結(jié)合__區(qū)進一步深化聚合力工程實施意見和加強社會領(lǐng)域黨建實施意見的要求,構(gòu)建“一三五”的社會領(lǐng)域黨建工作體系,即明確一個工作思路,健全三項工作機制(即共建協(xié)調(diào)機制、支撐保障機制、考核評價機制),建設(shè)五大工程(規(guī)范提升工程、創(chuàng)新拓面工程、帶頭人示范工程、活動凝聚工程和典型培育工程),注重從夯實工作基礎(chǔ)、增強內(nèi)在活力、豐富載體手段、健全制度機制等方面進行創(chuàng)新,全面深化社會領(lǐng)域黨建工作,提升基層黨建科學化水平。

(一)明確一個深化社會領(lǐng)域黨建工作思路。

在全面總結(jié)、梳理近年來社區(qū)黨建、非公經(jīng)濟組織黨建和新社會組織黨建工作的基礎(chǔ)上,社區(qū)黨建要進一步做精,加強對社區(qū)各類黨員實施有針對性的服務(wù);社會工作黨委要進一步做實,理順街道、社區(qū)和社會工作黨委的職責和關(guān)系;商務(wù)樓宇黨建要進一步做深,全面推行8515標準化建設(shè)規(guī)范,提升黨建服務(wù)水平;非公經(jīng)濟組織和新社會組織黨建要進一步做細,擴大規(guī)模以下非公經(jīng)濟組織黨的工作覆蓋面;區(qū)域內(nèi)國有企事業(yè)單位黨建要進一步做新,構(gòu)建區(qū)域化黨建工作格局,做到體制內(nèi)黨建規(guī)范提升,體制外黨建創(chuàng)新拓面。力爭__年50人以上的非公經(jīng)濟組織中有黨員,100人以上的非公經(jīng)濟組織中有黨組織,覆蓋率達到10%,每年按照遞增10%的速度增長,力爭__年60%以上的非公經(jīng)濟組織和新社會組織實現(xiàn)黨的組織和黨的工作的全覆蓋,使黨的組織建在經(jīng)濟社會最活躍的細胞上,進一步消除黨建工作空白點;力爭培育出一批“五個好”黨建示范點、和諧社區(qū)帶頭人、志愿者之星等典型和一批黨建服務(wù)品牌,達到“老品牌更亮、新品牌更新”的目標;繼續(xù)提升黨建陣地服務(wù)水平,在確保所有街道達到一處500平米以上的黨員綜合服務(wù)中心的基礎(chǔ)上,加強綜合服務(wù)中心規(guī)范化建設(shè),采取向區(qū)域內(nèi)所有黨員普惠的方式,實現(xiàn)黨建陣地的統(tǒng)一、開放和體系化;以三里屯、亞運村街道為試點,探索社區(qū)黨代表任期制工作,加快黨內(nèi)基層民主建設(shè)的進程,發(fā)揮黨的基層組織在保障黨員民主權(quán)利方面的作用。

(二)健全三項深化社會領(lǐng)域黨建工作機制。

一是共建協(xié)調(diào)機制。進一步健全社會領(lǐng)域黨建工作協(xié)調(diào)會制度,開展社會領(lǐng)域黨建工作協(xié)商和交流,進一步形成區(qū)委統(tǒng)一領(lǐng)導、區(qū)委組織部牽頭抓總、區(qū)委社會工委具體負責、區(qū)各有關(guān)工委、部門密切配合的分類管理與分級負責相結(jié)合的社會領(lǐng)域黨建網(wǎng)絡(luò)化管理體系;充分發(fā)揮街道、社區(qū)黨建協(xié)調(diào)委員會的作用,建立定期的與“兩新”組織黨組織、區(qū)域內(nèi)國有企事業(yè)單位的溝通協(xié)調(diào)機制,定期組織地區(qū)有影響、有代表性的社會組織、規(guī)模以上新經(jīng)濟組織開展黨建聯(lián)席活動;加強與市委社會工委、市委組織部及有關(guān)科研院所的溝通,及時了解社會領(lǐng)域黨建工作的新精神與新要求;建立信息直報點制度,確定社區(qū)黨委、街道社會工作黨委、商務(wù)樓宇社會工作站、黨建服務(wù)站、非公經(jīng)濟組織和新社會組織等各類信息直報點,確保及時了解、掌握社會領(lǐng)域黨建工作進展情況。二是支撐保障機制。按照有人管事、有錢辦事、有處議事的原則,加強人員、經(jīng)費和場地方面的保障。在人員配置方面:按照一定比例配置專職“兩新”組織黨建工作者,即按照每2棟樓宇配備1名專職黨建工作者的標準,需配置商務(wù)樓宇黨建專職工作者人員156名;按照每300個“兩新”組織配備1名專職黨建工作者的標準,需配置“兩新”組織專職黨建工作者555人。在經(jīng)費保障方面:把社會領(lǐng)域黨建工作經(jīng)費作為社會建設(shè)專項經(jīng)費的重要科目,列入財政預算,以切實保障社會領(lǐng)域黨建工作者報酬、黨組織辦公、活動和各類培訓經(jīng)費等必要的項目支出; 對新配備的社會領(lǐng)域?qū)B汓h建工作者參照社區(qū)工作者待遇(按照年人均3.4萬元)給予經(jīng)費保障。在陣地建設(shè)方面:堅持統(tǒng)籌規(guī)劃、科學布點,依托現(xiàn)有場所設(shè)施,整合區(qū)域內(nèi)的陣地、人才、信息、技術(shù)等資源,建立區(qū)級黨員服務(wù)指導中心(___米以上),在社區(qū)、開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)、商務(wù)樓宇、專業(yè)市場等領(lǐng)域,建立黨員服務(wù)站、點,形成網(wǎng)絡(luò)化的黨建陣地體系,逐步形成以財政撥款為主、黨費為輔、社會各類資金和社會領(lǐng)域組織自助為補充的經(jīng)費保障體系。三是考核評價機制。結(jié)合社會領(lǐng)域黨建的年度重點任務(wù)和領(lǐng)導班子考核評價要求,從社區(qū)黨建、新社會組織黨建、非公經(jīng)濟組織黨建、商務(wù)樓宇黨建和流動黨員教育管理等五個方面加強社會領(lǐng)域黨建工作的考核,針對社會領(lǐng)域黨建內(nèi)容的不同分類制定考核指標,采取項目運作量化考核的方式,提高黨建工作考核的可操作性,同時,對照8515工作規(guī)范的要求,加強商務(wù)樓宇黨組織和社會工作站的達標考核,切實將社會領(lǐng)域黨建工作任務(wù)落到實處,為社會領(lǐng)域黨建工作健康、規(guī)范、有序開展提供根本保障。

(三)建設(shè)深化社會領(lǐng)域黨建五大工程。

一是規(guī)范提升工程。加強社會工作黨委和黨建陣地規(guī)范化建設(shè),落實“8515”商務(wù)樓宇規(guī)范化建設(shè)標準,按照統(tǒng)一標識,從工作體系、工作網(wǎng)絡(luò)、功能分布、工作職責及工作人員分工等方面進行規(guī)范;做深做細社區(qū)黨建工作,開展有針對性的分類服務(wù)與管理,不斷深化基層黨內(nèi)民主建設(shè)。二是創(chuàng)新拓面工程。在對“兩新”組織進行調(diào)查摸底、初步分類基礎(chǔ)上,試點先行,依托協(xié)會、社區(qū)、街區(qū)創(chuàng)新“兩新”組織黨組織的組建方式,擴大黨組織在社會組織和規(guī)模以下非公經(jīng)濟組織的覆蓋面。三是帶頭人示范工程?;鶎庸ぷ髂芊袢〉脤嵭?,書記是核心因素。要分別抓好社區(qū)黨組織負責人、“兩新”組織黨組織負責人、商務(wù)樓宇社會工作站和黨建服務(wù)站負責人、社會工作黨委負責人隊伍建設(shè),采取培訓、座談、參觀考察等方式,按季度組織相關(guān)活動,努力培養(yǎng)出一批素質(zhì)高、能力強、作風硬、群眾基礎(chǔ)好的黨組織負責人隊伍。四是活動凝聚工程。為進一步細化社會領(lǐng)域黨建工作內(nèi)容,提高工作的實效性,采取項目化運作的方式,共設(shè)置學習培訓類、溝通聯(lián)誼類、文體活動類、宣傳咨詢類和志愿服務(wù)類系列活動,加強社會領(lǐng)域黨建。學習培訓類活動。依托黨校、社區(qū)學院及其他大專院校,加大對黨務(wù)工作者培訓力度,提高黨務(wù)工作者的能力。溝通聯(lián)誼類活動。將組織召開區(qū)“兩新”組織黨建聯(lián)席會、街道黨建協(xié)調(diào)指導委員會例會、社會工作黨委委員聯(lián)誼會、社區(qū)黨委書記聯(lián)誼會、社會領(lǐng)域黨建工作骨干聯(lián)誼會、“兩新”組織白領(lǐng)聯(lián)誼會。文化體育類活動。主要組織社會領(lǐng)域書法、繪畫和攝影比賽,社會領(lǐng)域黨建征文、演講和知識競賽,“兩新”組織體育健身節(jié)等活動。宣傳咨詢類活動。建立街道社會領(lǐng)域黨建工作網(wǎng)站,開展社會領(lǐng)域黨建典型培育和表彰評選活動,開展健康、法律、政策等咨詢活動。志愿服務(wù)類活動。以服務(wù)為切入點,扎實開展多種形式的志愿服務(wù)“四進”活動,即志愿服務(wù)進社區(qū)、進樓宇、進非公經(jīng)濟組織、進新社會組織活動,進一步凝聚樓宇企業(yè)、黨組織、黨員和員工,增強黨的影響力和凝聚力。五是典型培育工程。堅持品牌的長期帶動效應(yīng),讓老品牌更亮,新品牌更多,按照社區(qū)黨建、非公經(jīng)濟組織黨建和新社會組織黨建兩類32個典型進行分類培育、宣傳,并持續(xù)培養(yǎng)和諧社區(qū)帶頭人,社會領(lǐng)域黨建“五個好”示范點,通過召開經(jīng)驗交流會、現(xiàn)場觀摩會等形式,展示和宣傳典型,形成樹典型、學典型、當?shù)湫偷牧己梅諊?/p>

第四篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作調(diào)研報告2100字

要做好基層黨建工作,村(社區(qū))基層黨建是關(guān)鍵,村(社區(qū))基層黨建是黨在村(社區(qū))全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),是貫徹“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的組織者、推動者和實踐者。村(社區(qū))黨建直接關(guān)系到黨的執(zhí)政基礎(chǔ),關(guān)系到農(nóng)村的改革發(fā)展穩(wěn)定。近期,通過聽取匯報、查閱資料、走訪群眾等多種方式,以期盡可能全面了解農(nóng)村(社區(qū))基礎(chǔ)黨建相關(guān)情況,現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:

一、基層黨建工作的現(xiàn)狀

×××共有基層黨委×××個,黨工委×××個,黨總支×××個,黨支部×××個, 其中村黨支部×××個,社區(qū)黨支部×××個。黨員×××名,其中在職黨員×××名,離退休黨員×××名,流動黨員×××名,大學本科及研究生學歷×××名。近幾年,×××認真貫徹落實黨的__大、__大精神,基層黨組織充分發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘和____作用,為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展提供了堅強的組織和政治保障。

主要做法及經(jīng)驗:

通過調(diào)研,我們感到各級黨組織能夠圍繞單位的改革與發(fā)展來開展黨建工作,積極研究新形勢下基層黨建工作出現(xiàn)的新情況、新問題,不斷探索基層黨建工作的新途徑、新方法,較好地推進了黨建工作和各項事業(yè)的發(fā)展,主要有以下幾個方面的做法和經(jīng)驗。

(一)基層黨建重落實,組織工作的領(lǐng)導力明顯提升。制定出臺進一步加強村(社區(qū))基層組織建設(shè)的有關(guān)文件。以“三級聯(lián)創(chuàng)” 、“結(jié)二聯(lián)五”活動為抓手,建立和完善基層組織建設(shè)、選派選聘工作、非公有制企業(yè)和社區(qū)黨建聯(lián)系點制度。及時充實調(diào)整區(qū)村(社區(qū))基層組織建設(shè)領(lǐng)導小組,明確第一責任人、直接責任人和具體責任人職責,做到一級抓一級,層層抓落實,形成責任明確、領(lǐng)導有力、運轉(zhuǎn)有序、保障到位的工作機制,促進基層黨建工作科學化、制度化和規(guī)范化。

(二)夯實隊伍抓黨建,村(社區(qū))基層黨組織的戰(zhàn)斗力明顯提高。圍繞發(fā)展選干部,著眼發(fā)展配班子,把“政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、人民群眾信得過”的黨員干部選拔到各級領(lǐng)導班子,尤其選好配強“一把手”。 ×××年,全面完成村(社區(qū))“兩委”換屆選舉工作,村(社區(qū))干部的文化、年齡等結(jié)構(gòu)得到改善,能力素質(zhì)明顯提高。村(社區(qū))黨組織普遍建立完善了村(社區(qū))“兩委”議事決策程序、黨員議事會、民主評議黨員干部、黨組織黨員服務(wù)和聯(lián)系群眾、村(社區(qū))務(wù)黨務(wù)公開、村(社區(qū))民自治章程和村(社區(qū))規(guī)民約等一系列規(guī)章制度,促進了村(社區(qū))工作規(guī)范化管理。

(三)依托載體強基礎(chǔ),村(社區(qū))基層黨組織的凝聚力明顯增強。開展,服務(wù)群眾。各級黨組織著力解決影響科學發(fā)展的突出問題,制定整改方案和措施,限期認真整改。認真開展幫扶、上崗、創(chuàng)建等,務(wù)求實效。推行“一線工作法”,確保工作落實。

(四)激發(fā)活力促保障,村(社區(qū))基層黨組織的內(nèi)動力明顯增強。城鄉(xiāng)基層黨組織結(jié)對共建工作扎實開展。突出各方聯(lián)動,實現(xiàn)結(jié)對共建全覆蓋;突出以城帶鄉(xiāng),實現(xiàn)城鄉(xiāng)互動優(yōu)勢互補;突出作用發(fā)揮,實現(xiàn)城鄉(xiāng)互助共同發(fā)展。

二、農(nóng)村基層黨組織工作存在的突出問題及原因簡析

當前,隨著改革開放的深入和社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展,農(nóng)村和經(jīng)濟發(fā)展面臨許多新情況和新問題,這對加強和改進村(社區(qū))黨組織建設(shè)提出了新的更高的要求。村(社區(qū))的實際情況表明,絕大多數(shù)村(社區(qū))支部和黨員能夠在發(fā)展村(社區(qū))經(jīng)濟和社會發(fā)展中發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用。但是村(社區(qū))基層黨組織和黨員如何在帶領(lǐng)群眾共同致富中更好地發(fā)揮作用,還面臨著許多新的挑戰(zhàn)和問題,主要表現(xiàn)在幾個方面。

(一)部分基層黨組織能力弱化。部分基層黨組織在自身能力、工作手段、執(zhí)政水平等方面,存在著不適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的問題。從黨組織自身看,村(社區(qū))人才缺乏,發(fā)展黨員后備力量不足,村(社區(qū))黨組織戰(zhàn)斗力削弱,“無人辦事”問題比較突出。還有一些后進村、貧困村尚未改變落后面貌,有些村雖然經(jīng)過整頓,但變化不大,有的還出現(xiàn)反復。從黨組織功能定位上看,一些基層黨組織功能定位不明確和功能轉(zhuǎn)換不到位,不能做到情為民所系,利為民所謀。

(二)農(nóng)村黨員年齡老知識老作用弱傾向明顯。改革開放和社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展,使得人們的活動范圍日益擴大,觀念日益更新,農(nóng)民的價值觀趨于多樣化。農(nóng)村黨員缺乏活力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。部分基層干部的理論水平和自身能力不高,在傳達貫徹上級決策部署時,層層打“折扣”;在帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟時,致富無門,帶頭無方,守攤子,混日子,使得農(nóng)村面貌長期得不到改善。

(三)村(社區(qū))黨員隊伍先鋒模范作用發(fā)揮不夠到位。當前,村(社區(qū))黨員隊伍整體素質(zhì)不高,普遍存在隊伍老化、文化水平偏低、作用發(fā)揮不明顯等問題。隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展,在黨員隊伍中產(chǎn)生了多元影響,一些黨員思想境界不高不起作用,一些黨員素質(zhì)能力不強起不了作用,一些黨員長期外出失去了作用,一些黨員品質(zhì)不佳起了消極作用。這些都成為村(社區(qū))黨員教育管理的難點問題。主要原因:

一是村(社區(qū))人才儲備不足,選擇范圍較小,人才難覓;同時村(社區(qū))黨員的老化現(xiàn)象、有文化的年青人長年外出務(wù)工經(jīng)商,黨支部找不到培養(yǎng)“苗子”,也嚴重影響了村(社區(qū))人才的儲備,致使村(社區(qū))黨員結(jié)構(gòu)難以改善。

二是村(社區(qū))干部沒充分認識到開展黨組織活動的重要性,村(社區(qū))黨組織開展活動相對較少,沒有認真嚴格按要求落實“三會一課”制度;基層黨組織缺乏對黨員的關(guān)愛,致使黨員的榮譽感、歸屬感降低,因而青年人普遍缺乏入黨的愿望,黨組織也缺少發(fā)展新黨員的動力。

第五篇 2024年10月鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作述職報告4650字

一年以來,自己按照市委和縣委關(guān)于前面從嚴治黨責任和努力踐行“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”要求,把履行黨建工作責任作為首要職責和鄉(xiāng)黨委全局性工作,身體力行抓黨建,以加強基層黨組織建設(shè)為重點,切實履行黨建責任,確保黨建工作的有序開展,使我鄉(xiāng)基層黨建工作抓出了特色,抓出了成效。

一、__年度述職評議考核中自己查擺、上級點評和群眾評議指出的問題整改情況。

針對__年度述職評議考核中存在以下問題:一是學習還不夠深入,指導工作尚有不科學的地方;二是對黨員管理不夠規(guī)范,一些黨員素質(zhì)較低;黨員年齡結(jié)構(gòu)老化、男女結(jié)構(gòu)失衡、文化結(jié)構(gòu)偏低;三是是經(jīng)濟發(fā)展缺乏強有力的支撐,深感創(chuàng)建富裕、文明、和諧、美麗西布河任重道遠等存在的問題。一年來,自己緊緊圍繞存在的問題,認真學習黨的理論知識和_____的一系列重要講話精神,深入學習黨的十八屆四、五中全會精神,改進工作方法,建全黨建工作機構(gòu),制定年度工作計劃,落實基層黨建工作責任制,與村黨(總)支部書記、單位黨組織負責人簽訂《__年度西布河鄉(xiāng)黨建工作目標責任書》,明確基層黨建工作的目標任務(wù),做到一級抓一級,層層抓落實的工作格局。特別是通過參加市委黨校專題培訓后,自己深深體會到深入學習領(lǐng)會和踐行_____提出“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”,是要自己思想上堅持黨的基本原則不動搖,進一步強化了理論武裝、堅定了政治信仰,加強了黨性鍛煉。提升了“三嚴三實”和“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”的水平,同時反省自己擔任基層黨委書記以來,始終以“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”的要求嚴格要求自己,針對存在的問題,逐一疏理、征求意見、逐條整改,以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭,努力做到立行立改。

二、深入開展調(diào)查研究,對抓好基層黨建工作的思考、存在問題的分析和加強改進工作的思路。

通過深入摸底調(diào)查、研究分析,針對我鄉(xiāng)村黨組織存在的干部工作能力弱、干群關(guān)系緊張、村級黨組織不能發(fā)揮作用等問題,從提升村干部能力入手,進一步調(diào)整支部分工,明確職責,有針對性地制定整改措施和辦法,克服村干部不干事,怕干事的局面,完善村務(wù)管理委員會監(jiān)督機制,加強對村兩委村務(wù)財務(wù)的監(jiān)管,推行村黨支部“四議兩公開”民主管理制度,接受黨員、群眾和村務(wù)管理委員會的監(jiān)督,整頓軟弱渙散黨組織,提升村黨支部的工作能力。以嚴的標準、嚴的措施,認真組織全鄉(xiāng)黨員,干部職工實踐“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”,自己帶頭住村入戶,走訪調(diào)研,開展民情懇談,開展“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題討論,相互學習,共同提高,以群眾最關(guān)切、反映較為集中和突出的問題為重點,逐項落實,完善整改措施,確保了基層黨建工作取得實效。自己深刻體會到,作為鄉(xiāng)黨委書記要做到四個滿意,即:就是上級黨委滿意、干部職工滿意,自己滿意,得到群眾的滿意。

三、緊緊圍繞抓發(fā)展、促改革、保穩(wěn)定、惠民生、防風險,研究部署基層黨建重要工作,推動落實重點任務(wù),強化基層黨建工作責任。

以黨章、黨的十八屆四、五中全會精神和_____重要講話等為主要內(nèi)容,開展以會代訓、講黨課等正式,加強對黨員培訓教育,提升黨員素質(zhì)。規(guī)范民主生活會和組織生活會制度,黨員民主評議制度,其次是健全基層黨建工作制度,細化、量化黨建目標任務(wù),每月召開一次黨建例會,解決工作中存在的問題。建立副科以上領(lǐng)導掛鉤聯(lián)系村黨總支制度,兼任村黨組織第一書記,幫助村黨總支理清工作思路,制定黨建工作計劃,完善各項規(guī)章制度,推進“三會一課”制度的落實。建好黨員臺賬,加強對流動黨員的管理,及時掌握流動黨員的動向,定期向鄉(xiāng)黨委匯報。

四、貫徹落實《寧蒗縣關(guān)于加快村級集體經(jīng)濟發(fā)展的實施意見(試行)》和《麗江市村級集體經(jīng)濟全覆蓋行動計劃》的具體要求,以及發(fā)放基層黨員帶領(lǐng)群眾創(chuàng)業(yè)致富貸款取得的實效。

抓黨建必須緊扣經(jīng)濟發(fā)展這一主題,只有把經(jīng)濟建設(shè)搞上去,讓群眾享受到改革發(fā)展的成果,黨建才能夠抓出成效。緊緊圍繞抓發(fā)展、促改革、保穩(wěn)定、惠民生、防風險,進一步確立了以“科教興鄉(xiāng)是基礎(chǔ)、和諧穩(wěn)定是保障、產(chǎn)業(yè)富鄉(xiāng)是目標、創(chuàng)建美麗鄉(xiāng)鎮(zhèn)是目的”的總體經(jīng)濟發(fā)展思路,實現(xiàn)“11123、7個千萬元”的奮斗目標。就是種植1萬畝烤煙、1萬畝中藥材、1萬畝青刺果、2萬畝花椒,3萬畝核桃面積的11123產(chǎn)業(yè)和烤煙、核桃、中藥材、花椒、青刺果、畜牧業(yè)、勞務(wù)輸出等7個產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值分別上千萬元的目標。一是重視教育,做到自己親自抓,副科以上領(lǐng)導分別兼任各完小副校長的管理體制,使我鄉(xiāng)教育教學工作取得實效。二是進一步提升烤煙產(chǎn)業(yè),實現(xiàn)烤煙產(chǎn)值達2484余萬元的目標。三是積極推進了生態(tài)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,認識搞好服務(wù)對接,建成了一批黨建工作示范產(chǎn)業(yè),基本形成“一村一品”的產(chǎn)業(yè)模式。通過黨委帶黨總支、支部+協(xié)會+公司+基地+農(nóng)戶的方式,以青草坪萬嘉生物開發(fā)有限公司為依托,以點帶面,輻射全鄉(xiāng),以分散種植和集中連片相結(jié)合,因地制宜,合理布局,加快名貴藥材和道地藥材并舉開發(fā)。四是以青草坪青刺果基地為示范點,通過黨委協(xié)調(diào)、黨總支動員、支部+公司+基地+農(nóng)戶的方式種植11878畝青刺果。五是通過發(fā)放基層黨員帶領(lǐng)群眾創(chuàng)業(yè)致富貸款100萬元,使全鄉(xiāng)8名黨員種植重樓等中藥材和發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)等產(chǎn)業(yè)黨員帶領(lǐng)群眾創(chuàng)業(yè)致富,取得了初步實效。六是按照要求,扎實開展“轉(zhuǎn)作風走基層遍訪貧困村貧困戶”工作,加強對“掛包幫”工作的組織領(lǐng)導,把扶貧攻堅掛鄉(xiāng)包村工作列為重要議事日程,自己親自擔任組長對扶貧攻堅掛鄉(xiāng)包村工作領(lǐng)導,在認真領(lǐng)會上級文件精神,統(tǒng)一思想的同時,進村入戶,召開村民大會,精準識別貧困戶工作,通過實地調(diào)研、進村入戶走訪、分析致貧原因并找準幫扶突破口、幫扶辦法和目標,制定一對一幫扶計劃和目標,真幫實干,盡快讓貧困戶早日脫貧,為2024年與全國全省同步全面建成小康社會打下了基礎(chǔ)。

五、認真貫徹落實落實中央、省委、市委和縣委關(guān)于基層黨建工作部署的要求,特別是貫徹落實全國農(nóng)村基層黨建工作座談會精神,省委16條貫徹落實意見和市委《關(guān)于加強基層黨建工作的意見》精神,研究新情況、采取新措施、解決新問題、突破基層黨建薄弱環(huán)節(jié),統(tǒng)籌抓好農(nóng)村、機關(guān)、事業(yè)單位、學校等黨建工作。

以黨章、十八大、十八屆四、五中全會精神和_____重要講話等為主要內(nèi)容,開展以會代訓、講黨課等形式,加強對黨員培訓教育,提升黨員素質(zhì)。規(guī)范民主生活會和組織生活會制度,黨員民主評議制度,其次是在發(fā)展黨員中嚴把程序,嚴肅入黨動機,嚴禁突擊入黨,嚴把黨員質(zhì)量,提高黨的純潔度。三是健全黨建工作制度,細化、量化黨建目標任務(wù),每月召開一次黨建例會,解決工作中存在的問題。建立副科以上領(lǐng)導掛鉤聯(lián)系村支部制度,幫助村支部理清工作思路,制定黨建工作計劃,完善各項規(guī)章制度,推進“三會一課”制度的落實。建好黨員臺賬,加強對流動黨員的管理,及時掌握流動黨員的動向,定期向鄉(xiāng)黨委匯報。

六、全面貫徹落實《____發(fā)展黨員工作細則》《云南省從嚴從實管理黨員若干規(guī)定》,加大投入力度,提升村黨組織服務(wù)功能。

在發(fā)展黨員中嚴把程序,按照“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的方針,全面推行發(fā)展黨員公示制,重點在村組干部,優(yōu)秀青年,婦女中發(fā)展黨員,嚴把程序,嚴肅入黨動機,嚴禁突擊入黨,嚴把黨員質(zhì)量,提高黨的純潔度,做到了發(fā)展有計劃,計劃有重點。以加強基層組織建設(shè)為基礎(chǔ),著力抓好黨員、干部職工隊伍建設(shè),一是注重發(fā)揮鄉(xiāng)黨委政治核心作用,堅持內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,爭創(chuàng)優(yōu)秀黨委。在認真學習上級文件精神、工作部署、目標要求的基礎(chǔ)上,通過深入調(diào)研,按照民主集中制原則,進一步完善了黨委內(nèi)部的議事和決策機制,規(guī)范了領(lǐng)導班子的民主生活會,形成了領(lǐng)導班子“合心、合拍、合力”和全鄉(xiāng)黨政一班人“心齊、氣順、勁足”的工作氛圍。二是加強基層組織建設(shè),認真開展“三嚴三實”教育,要求黨員干部按照“嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己,謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的要求。用情融入群眾、用心投入工作、用力轉(zhuǎn)變作風的好干部,動員全鄉(xiāng)廣大黨員、干部職工以更加昂揚的斗志、更加飽滿的精神、更加創(chuàng)新的舉措,努力為我鄉(xiāng)各項事業(yè)的建設(shè)提供強有力的保障。

七、強化基層基礎(chǔ)保障,充實基層黨務(wù)工作力量,認真落實基層干部報酬待遇,基層黨組織工作經(jīng)費,服務(wù)群眾專項經(jīng)費,加強活動場所建設(shè)。

嚴格落實村干部待遇報酬,實行村干部崗位目標管理考核制度,保障村干部工資正常發(fā)放。在保障每個村2萬元工作經(jīng)費,安排基層黨組織工作經(jīng)費11萬元,村黨小組負責人補助2.1萬元的同時,爭取和積極籌措80余萬元建設(shè)石格拉村辦公樓和黨員活動場所,推動了基層黨組織活動的規(guī)范化、制度化。

八、加強廉潔自律,扎實推進黨風廉政建設(shè)。

按照黨風廉政建設(shè)黨委負主體責任、“一把手”負總責的要求,完善工作管理制度,學習制度、考勤制度、財務(wù)管理等一系列制度,規(guī)范財務(wù)管理制度體系,把考勤與鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位補貼的發(fā)放緊密結(jié)合。自覺遵守中央“八項規(guī)定”和執(zhí)行縣委廉潔從政相關(guān)規(guī)定文件精神,壓縮三費開支,規(guī)范公務(wù)接待,狠剎吃喝風。杜絕用公款為發(fā)放獎金等行為;嚴格制止了喬遷、子女升學請客送禮等行為;制定強有力的措施,堅決杜絕了農(nóng)村婚喪事請客送禮及喪事燃放煙花等行為。在抓黨風廉政建設(shè)中,自己時刻用腦去思、用心去想、用耳去聽,用手去動,用嘴去講、用腳去走。用心去理會黨風廉政建設(shè),腦子隨時繃緊一根弦,舌頭多加一把鎖,管好自己的耳、該聽不該聽的堅決不聽,管好自己的手、該動不該動的堅決不動,管好自己的嘴、該講不該講的堅決不講;管好自己的腳,該進不該進的堅決不進;任何時候都管住自己的行為,守住清白。

九、自己存在的主要問題。

雖然工作取得了一些成績,但我常常反思,深刻剖析,自己深刻認識到,由于自己能力有限,在工作中存在一些不足和問題,主要表現(xiàn)在:一是對黨員的管理執(zhí)行標準不夠嚴格,二是自己學風還不夠扎實,學習積極性不高,存在重本職業(yè)務(wù)知識學習,輕理論學習的現(xiàn)象。三是在貫徹落實上級會議、文件時,還存在開會宣傳,下發(fā)文件,督促落實不到位。四是雖然在黨建等工作上有一定的投入,但仍不能滿足黨建工作的需要,制約了工作的開展。

十、下一步工作打算。

一是全面認真貫徹學習黨的十八屆五中全會精神,認真履行一把手職責,把從嚴治黨責任承擔好、落實好;堅持把黨建工作和中心工作同謀劃、同部署、同考核。二是大力倡導鄉(xiāng)黨政班子民主氛圍,增強班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力,形成風清氣正、團結(jié)和諧的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。切實加強干部作風建設(shè),保障各項工作的正常運轉(zhuǎn)。自覺遵守和執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和縣委政府相關(guān)規(guī)定,壓縮三費開支,狠剎“四風”。認真落實黨風廉政建設(shè)責任制,堅持黨委負主體責任,實行“一把手負總責”的黨風廉政建設(shè)工作機制。三是堅持務(wù)實管用的原則。認真做好制度“廢、改、立”,建立和完善各項規(guī)章制度,用健全的制度來約束黨員干部。

今年是貫徹落實黨的十八屆五中全會精神的關(guān)鍵之年,我將在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下,以十八屆五中全會精神為指導,按照縣委的總體部署,理清工作思路,堅定加快發(fā)展的信心和決心,努力做到政治上靠得住、作風上過得硬、工作上有本事、信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔當、讓黨放心、讓人民滿意的基層干部,從而推動我鄉(xiāng)黨組織建設(shè)邁向新的臺階!

第六篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作自檢自查報告2350字

一年來,在__鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導下,南沖村黨總支堅持以鄧小平理論和“____”重要思想為指導,深入貫徹黨的__大精神和社會主義榮辱觀,緊密聯(lián)系村委會工作實際,大力推進黨的建設(shè),積極發(fā)揮黨支部的政治核心作用、黨小組的戰(zhàn)斗堡壘作用和全體黨員的先鋒模范帶頭作用,充分發(fā)揮了村委會全體干部的工作積極性,極大地促進了村委會經(jīng)濟社會和各項事業(yè)健康快速的發(fā)展。下面將我村委會黨建工作自查情況匯報如下:

一、堅持政治理論業(yè)務(wù)知識學習,提高干部隊伍素質(zhì)

一年來,黨支部按照金山鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一部署,制定了黨支部委員會政治理論學習和黨員干部的政治理論業(yè)務(wù)知識學習計劃,堅持每周一集中學習制度。認真學習鄧小平理論、“____”重要思想、黨的__大__全會精神、《黨章》和黨的路線、方針、政策,學習國家法律法規(guī)、農(nóng)業(yè)科技知識和業(yè)務(wù)知識。通過學習,強化了黨員干部隊伍的宗旨觀念和服務(wù)意識,提高了黨員干部隊伍的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平。同時,進一步加強了理論學習制度化、規(guī)范化建設(shè),定期組織黨員干部學習政治理論,提高了黨員識大體、顧大局的政治思想覺悟。

二、加強領(lǐng)導班子建設(shè),增強集體凝聚力

黨支部為了增強領(lǐng)導班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力,組織開展了“創(chuàng)先爭星”評比活動。在學習上,落實學習內(nèi)容,做到理論聯(lián)系實際,增強領(lǐng)導班子駕馭全局工作的能力;在團結(jié)上,嚴格貫徹民主集中制原則,增強村委會班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力;在紀律上,嚴格執(zhí)行《條例》、《準則》,增強了領(lǐng)導班子廉潔從政的自覺性;在作風上,全面實踐為人民服務(wù)的宗旨,主動為農(nóng)村、為基層、為群眾服務(wù),增強了領(lǐng)導班子的公仆意識和服務(wù)意識。

在政治上,領(lǐng)導班子以身作則,全面履行監(jiān)管職責,為凈化和規(guī)范干部隊伍作出了表率。從而做到了團結(jié)意識強,工作配合好,在干部群眾中有較強的影響力和號召力。對各自分管的工作也是開拓創(chuàng)新,相互間彼此支持,分工不分家,氣氛融洽。正是由于領(lǐng)導班子成員之間高度珍惜共事的緣分,重視團結(jié)的力量,積極實踐勤政廉潔的工作作風和求真務(wù)實的辦事準則,贏得了廣大黨員干部和群眾的信賴和支持,使村委會各項工作按計劃有條不紊的進行。

三、加強黨小組工作的領(lǐng)導

村黨支部重視加強對黨小組的領(lǐng)導,充分發(fā)揮黨小組的戰(zhàn)斗堡作用和黨員的先鋒模范作用,保證各項任務(wù)和工作的順利開展。黨支部委員責任明確,分片掛點指導黨小組按期開展好活動,使95%的黨員都能夠在各自的崗位上以身作則,以自己的言行影響和帶動身邊的群眾,正確處理好個人與集體、個人與他人的關(guān)系,尤其在關(guān)鍵時刻要能身先士卒,挺身而出,體現(xiàn)較強的戰(zhàn)斗力,為黨旗增添光彩。

四、重視隊伍建設(shè),促進黨員發(fā)展

1、加強組織建設(shè),擴大黨員隊伍,嚴格發(fā)展黨員標準,重視在生產(chǎn)一線青年致富能手中發(fā)展黨員。目前已有青年積極分子向黨組織遞交了4份入黨申請書,黨支部為他們指定了培養(yǎng)聯(lián)系人,及時了解他們的思想、品行、學習、生活和工作狀況,幫助他們不斷進步。

2、按要求選送8名積極分子參加上級學習培訓。

五、村級“村務(wù)、財務(wù)、黨務(wù)”三公開運轉(zhuǎn)正常

村委會和20個村小組的“村務(wù)、財務(wù)、黨務(wù)”,全部能夠做到三公開。各村對今年所辦實事采取制度。對本村一年的工作作出計劃,明確實施人,經(jīng)村委會決定后,進行公示,接受群眾監(jiān)督。村級公示的內(nèi)容有:計劃生育的對象、新黨員發(fā)展、低保戶、建設(shè)工程招投標、財務(wù)收支等。小組財務(wù)自執(zhí)行鎮(zhèn)級“雙代管”制度后,各小組在財務(wù)開支上逐步規(guī)范,重大開支經(jīng)過商量,小額開支經(jīng)財務(wù)監(jiān)督小組三人簽字,經(jīng)村委會審核,方可報銷,保證了集體資金的完整。

六、黨員活動室建設(shè)逐步規(guī)范,開展無職黨員設(shè)崗定責

村委會建有黨員活動室1個,室內(nèi)有桌椅、學習書刊,村黨支部建立了規(guī)范化電教室。今年4月,我們按照___保持先進性四個長效機制文件精神,組織開展無職黨員設(shè)崗定責。通過合理設(shè)崗、自我定崗、科學定崗,進一步加強了農(nóng)村黨員的教育管理,充分發(fā)揮了無職黨員的先鋒模范作用。針對個別小組民事糾紛多,設(shè)立了民事調(diào)解崗,黨員主動到矛盾突出家庭進行說服教育,減少家庭糾紛、家庭矛盾的惡化。

七、加強黨風廉政建設(shè)

1、將黨風廉政建設(shè)納入村委會干部目標管理,將業(yè)務(wù)工作與黨風廉政建設(shè)一起安排、部署、檢查、考核,建立了《上下班制度》、《值班制度》、《村委會干部工作考核制度》、《小組干部工作管理目標考核制度》,年底按照逐項進行考核,實行獎懲。

2、建立了交心談心制度,在班子成員和小組干部中實行廉政談話,促進領(lǐng)導干部廉潔自律。

3、嚴格執(zhí)行鎮(zhèn)政府建設(shè)工程招投標管理辦法,工程一律公開招投標,從招標到驗收結(jié)算均接受鎮(zhèn)村組三級監(jiān)督。

回顧一年來我村委會的黨建工作,雖然取得了一定的成績,但是與上級的要求還存在一些差距。在下一步的工作中,我們一定以黨的“__大”精神為指導,繼續(xù)以“三個文明”建設(shè)總攬全局,不斷加強黨的建設(shè),使全體黨員干部從思想上、政治上與___保持高度一致,為確保出色地完成上級黨委部署的各項工作任務(wù),我們從以下幾方面開展工作:

1、繼續(xù)加強政治理論學習和農(nóng)業(yè)科技業(yè)務(wù)培訓,進一步提高黨員干部的素質(zhì),充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用,提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。

2、堅持以制度管人、管事,制定具體、規(guī)范的管理制度,黨員做到率先遵守,樹立村委會的良好形象。

3、強化“以人為本”的工作理念,不斷提高服務(wù)質(zhì)量,進一步端正服務(wù)態(tài)度,為廣大群眾提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。

4、領(lǐng)導班子要加強與干部群眾的聯(lián)系,多通過交心談心了解黨員群眾思想動態(tài),關(guān)心群眾學習、工作、生活,遇事多做工作,增進村委會和諧、團結(jié)的氣氛。

5、黨支部要盡可能地多開展組織生活和各種活動,激發(fā)黨員干部的活力,增強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

6、結(jié)合我村委會實際,廣泛開展黨風、廉政教育,從思想根源上提高防治腐敗的抵御能力;加強對黨員干部、普通黨員的黨內(nèi)監(jiān)督,努力提高黨員隊伍拒腐防變的能力。

第七篇 2024年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作計劃報告1550字

20__年全鎮(zhèn)黨建工作的總體思路是認真貫徹落黨的__大和__屆__全會精神,以黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)為主線,突出抓好基層組織建設(shè)和黨員干部隊伍建設(shè),

開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,為促進縣域經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供堅強的組織保障。

圍繞增強黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力,切實加強農(nóng)村基層組織建設(shè)

深化“三級聯(lián)創(chuàng)”。圍繞“五個好”目標要求,鞏固42個市、縣級黨建示范點的創(chuàng)建成果。扎實抓好32個縣級黨建示范點創(chuàng)建活動,爭取在6月底進行驗收、命名表彰。繼續(xù)下派一批機關(guān)干部到村擔任黨支部第一書記,確保力度不減,管理到位,取得實效、群眾滿意。繼續(xù)做好選聘高校畢業(yè)生到村任職的管理和服務(wù)工作,促使他們安心工作,服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)。

優(yōu)化組織設(shè)置。探索適應(yīng)新農(nóng)村建設(shè)和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的黨組織設(shè)置方式,把黨支部或黨小組建在協(xié)會上,建在經(jīng)濟組織中,建在產(chǎn)業(yè)鏈上,形成與經(jīng)濟社會發(fā)展更加適應(yīng)的基層組織框架。在50個新農(nóng)村示范村逐步推廣“支部+村委會+協(xié)會”工作模式,創(chuàng)新基層黨組織領(lǐng)導和服務(wù)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的方式方法。

鞏固陣地建設(shè)。扎實抓好村級活動場所建設(shè),確保如期如質(zhì)地完成20__年度45個項目村建設(shè)任務(wù)。加強對已建的186個村級活動場所管理和使用,發(fā)揮好作用。

加強村干部隊伍建設(shè)。貫徹落實省委,逐步提高村常設(shè)干部待遇,落實好離任村黨支部書記、村主任的生活補助,引導村干部謀事創(chuàng)業(yè),服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)。貫徹,爭取財政加大投入力度,20__年爭取村均運轉(zhuǎn)經(jīng)費達到4萬元。進一步拓寬選育渠道,繼續(xù)實施“一村一名大學生計劃”,做好從致富能人中培養(yǎng)選拔治村能人的工作,加強村級后備干部隊伍培養(yǎng),爭取每個村后備干部達到3-4人,建設(shè)一支守信念、講奉獻、有本領(lǐng)、重品行的農(nóng)村基層干部隊伍。

圍繞保持和發(fā)展黨的先進性,切實加強黨員隊伍建設(shè)。

努力探索黨員干部教育管理新途徑。堅持以執(zhí)政能力和先進性建設(shè)為主線,繼續(xù)鞏固和發(fā)展先進性教育活動成果,進一步健全“黨員經(jīng)常受教育、永葆先進性”的長效機制。積極探索對離退休黨員、農(nóng)村無職黨員、流動黨員分類教育管理辦法,增強教育管理的針對性、實效性。建立健全農(nóng)村黨支部工作臺帳制度,推進農(nóng)村黨支部工作制度化、規(guī)范化。實施農(nóng)村黨員先進性考核,充分發(fā)揮黨員在新農(nóng)村建設(shè)中的先鋒模范作用。在流動黨員中開展“一人一臺帳、一月一聯(lián)系、一月一匯報、一年一評議”活動,建立健全城鄉(xiāng)一體黨員動態(tài)管理機制。制定黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶的相關(guān)制度和規(guī)定,以老黨員和生活困難黨員為重點,廣泛開展黨內(nèi)關(guān)懷活動。抓好民主生活會指導、民主評議黨員、處置不合格黨員等工作,探索黨員黨性定期分析制度。加強黨費收繳、管理、使用和檢查。加強黨員信息庫建設(shè),實現(xiàn)黨內(nèi)直接統(tǒng)計。

抓好黨員的培養(yǎng)發(fā)展工作。按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,加強對發(fā)展黨員的宏觀指導,全面執(zhí)行發(fā)展黨員“五制”和實行“雙向培養(yǎng)”。切實抓好縣委文件的貫徹落實,加大在優(yōu)秀青年農(nóng)民中發(fā)展黨員力度,消滅三年以上未發(fā)展黨員的空白村,采取適當傾斜的措施,逐步實現(xiàn)全縣每個村都培養(yǎng)1名35歲左右、高中以上文化程度、有一定致富帶富本領(lǐng)的青年黨員。

圍繞構(gòu)建黨建工作新格局,建立健全黨建工作機制。

加強和改進黨內(nèi)民主制度建設(shè)。總結(jié)推介易俗河鎮(zhèn)黨代會常任制試點經(jīng)驗,進一步建立完善制度,逐步擴大范圍。在基層黨組織中全面實行黨務(wù)公開,規(guī)范基層黨務(wù)公開的內(nèi)容、形式和程序,為黨員參與黨內(nèi)事務(wù)創(chuàng)造條件,切實保障黨員民主權(quán)利。

嚴格落實黨建工作責任制。抓好的貫徹落實,開展“好正職、好副手”評選活動,增強黨委書記管黨責任意識,注重考核黨建工作實效和干部群眾對黨建工作的公認度和滿意度,把黨的建設(shè)各個方面和各個環(huán)節(jié)有機貫通起來,全面推進黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、制度建設(shè)和反腐__建設(shè)。

圍繞提高黨員干部貫徹落實科學發(fā)展觀的本領(lǐng),開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。

第八篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建干事工作報告2150字

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建干事工作報告

201_年,我鎮(zhèn)黨建工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下,在縣委組織部的具體指導下,堅持以“”精神和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞年初工作會提出的工作目標,創(chuàng)新思路、突出重點、真抓實干,黨的執(zhí)政能力不斷提高,基層組織建設(shè)切實加強,民主政治建設(shè)全面推進,各項工作取得了較好成績,現(xiàn)將我鎮(zhèn)201_年黨建工作開展情況總結(jié)如下:

一、基本情況

____鎮(zhèn)轄25個行政村,1個居委會,總?cè)丝?3449人,全鎮(zhèn)32個支部,其中農(nóng)村支部25個,共有黨員764名。

二、工作開展情況

(一)堅持學習,狠抓黨員干部理論學習一年來,鎮(zhèn)黨委結(jié)合實際制定了詳細的學習計劃和學習制度,認真學習了馬列主義、___思想和鄧小平理論,學習了黨的“”全會精神、《黨章》和路線、方針、政策等一系列理論知識,并要求每個黨員干部做到“三個一”自學活動(讀一本書、記一本筆記、寫學習心得)。在學習中,鎮(zhèn)黨委和全體黨員干部,按照“情為民所系、權(quán)民為所用、利為民所謀”的要求,認真查找阻礙發(fā)展的思想觀念,找準影響改革、發(fā)展、穩(wěn)定的突出問題,找準黨風、機關(guān)作風、干部作風中反映強烈的問題,并針對個人存在的問題,認真抓好整改工作。理清了工作思路,明確了工作方向。通過用科學的理論武裝人,鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導班子及成員的政治意識、大局意識和責任意識進一步增強,科學判斷形勢的能力、駕駛市場經(jīng)濟的能力、應(yīng)對復雜局面的能力、依法行政和總攬全局的能力進一步提高,使鎮(zhèn)機關(guān)的凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步增強,黨員干部的思想素質(zhì)和實干精神明顯提高,工作作風明顯轉(zhuǎn)變。充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用和

(二)積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,確?;顒尤〉脤嵭дJ真按照縣委統(tǒng)一安排部署,以深入學習實踐科學發(fā)展觀為主題,堅持從實際出發(fā),突出主旋律,增強凝聚力,提高執(zhí)行力,統(tǒng)籌推進黨的建設(shè)其他經(jīng)常性工作,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用為目標,在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

(三)抓實常規(guī)工作,確保基層組織建設(shè)呈現(xiàn)新氣象。

1、制定措施,明確責任。我鎮(zhèn)在認真總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,研究制定了《201_年黨建工作計劃》、《201_年度____鎮(zhèn)黨員發(fā)展計劃》等,明確了201_年實施黨建的指導思想、工作任務(wù)和目標要求。同時,與全鎮(zhèn)26個村(居)黨支部簽定了黨建目標責任書,為我鎮(zhèn)黨建工作的穩(wěn)步推進奠定了基礎(chǔ)。

2、加強黨員管理,做好黨員發(fā)展工作。一是嚴格規(guī)范黨內(nèi)組織生活,提高民主生活會質(zhì)量,并結(jié)合“雙帶”“三培養(yǎng)”活動的開展。二是黨員發(fā)展中貫徹“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的工作方針,詳細制訂黨員發(fā)展計劃,嚴格把關(guān),成熟一個,發(fā)展一個,保證把優(yōu)秀分子吸收到黨的隊伍中來。今年我鎮(zhèn)共發(fā)展黨員17人,其中機關(guān)黨員3人,農(nóng)牧區(qū)黨員14人。三是以民主集中制為核心,加強領(lǐng)導班子自身建設(shè),增強班子成員的民主集中制理念,開好班子民主生活會和黨員的組織生活會,深化黨務(wù)公開,規(guī)范公開程序,提高工作透明度。

3、加強無職務(wù)黨員設(shè)崗定責工作,充分發(fā)揮帶頭作用。繼續(xù)開展全鎮(zhèn)無職務(wù)黨員設(shè)崗定責活動。通過建立在崗黨員檔案管理、建立在崗黨員述職考評制度、組織在崗黨員培訓、對在崗黨員實行動態(tài)管理等措施,給無職務(wù)黨員明任務(wù)、壓擔子,充分發(fā)揮了無職務(wù)黨員的帶頭作用和先鋒模范作用。

(四)扎實推進黨組織建設(shè),不斷提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,堅持黨要管黨,從嚴治黨的方針,結(jié)合鎮(zhèn)黨委的實際,緊緊圍繞黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,加強和改進黨組織建設(shè)。

1、堅持“三會一課”制度,落實干部、黨員的談話、誡勉制度,認真開展民主評議黨員的工作,做好不合格黨員的處理工作,做好入黨積極分子的培訓和培養(yǎng)工作。

2、強化教育,加強黨風廉政建設(shè),搞好黨員干部作風建設(shè)。深入貫徹中國共產(chǎn)___《關(guān)于加強和改進黨的作風建設(shè)的決定》,按照“八個堅持,八個反對”的要求,進一步落實黨風廉政建設(shè)責任制。

3、認真落實黨風廉政建設(shè)責任制,鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導班子干部在提高自身思想道德和廉政自律方面率先垂范,認真執(zhí)行。以“廉政準則”的各項規(guī)定對照檢查,增強班子成員對各自職責內(nèi)的黨風廉政工作的責任意識,嚴格執(zhí)行責任追究制度,保證干部的廉潔奉公。

(五)抓實綜治工作,確保社會穩(wěn)定。

一是樹立正確的思想。牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切、低成本抓穩(wěn)定、處理一切問題都以有利于我鎮(zhèn)的穩(wěn)定為重點。

二是明確抓穩(wěn)定的工作思路。始終保持高壓態(tài)勢,堅決將各種破壞活動消滅在萌芽狀態(tài)。

三是實行穩(wěn)定責任追究制。對在穩(wěn)定工作中干得好的干部特別是多年保持穩(wěn)定和自己發(fā)現(xiàn)問題并及時處置的予以獎勵,對失職、瀆職的嚴肅追究責任。

三、存在的問題

在充分肯定成績的同時,我們也清醒地認識到,工作推進過程中還存在不少困難和問題:一是由于各村黨支部工作基礎(chǔ)不同,班子自身建設(shè)方面存在差異,導致各村間黨建工作開展不平衡,影響了整體工作水平。二是由于村級集體經(jīng)濟薄弱,部分村部還比較落后,給村部規(guī)范化建設(shè)帶來了一定難度。三是基層組織抓黨建工作的方法單一。

在201_年的工作中,我們緊緊圍繞確定的黨建工作目標,超前思考、統(tǒng)籌安排、大膽創(chuàng)新、務(wù)求實效。針對工作中的不足,我們將不斷增強黨組織的造創(chuàng)力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,為全面加強農(nóng)村黨的建設(shè)和社會主義新農(nóng)村建設(shè)提供強有力的政治保證和組織保證,使我鎮(zhèn)的黨建工作取得更大的進步。

第九篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作自查報告6700字

__年,在區(qū)委的正確領(lǐng)導下,我鄉(xiāng)堅持以鄧小平理論、“____”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,深入貫徹黨的__屆四中全會精神,以農(nóng)村穩(wěn)定和發(fā)展為中心,以服務(wù)群眾為切入點,著眼于加強基層黨組織的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè),努力形成責任明確、領(lǐng)導有力、運轉(zhuǎn)有序、保障到位的工作機制,促進黨建工作科學化、制度化和規(guī)范化,不斷增強黨組織的造創(chuàng)力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,為全面加強黨的建設(shè)和社會主義新農(nóng)村建設(shè)提供強有力的政治保證和組織保證。下面將我鄉(xiāng)黨建工作自查情況匯報如下:

一、鄉(xiāng)黨組織建設(shè)基本概況

鄉(xiāng)轄_個村黨總支部,_個機關(guān)支部,_個自然村支部,共有黨員_名,其中流動黨員_名,女黨員_名。35歲以下黨員_人,36至45歲的_人,46至54歲的_人,55至59歲的_人,60歲及以上的_人。本科學歷的_人,專科學歷的_人,中專學歷的_人,高中、中技學歷的_人,初中及以下的_人。

二、__年黨建工作情況

(一)、狠抓黨委班子自身建設(shè)

1、認真做好思想政治教育工作,提高干部職工的整體素質(zhì)鄉(xiāng)黨委始終把加強理論學習放在各項工作的首位。堅持以鄧小平理論和“____”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,圍繞中心工作,抓好干部職工的政治理論學習。建立每周一集中學習制度,采取集中學習、個人自學、組織討論、做筆記、寫心得、開討論會等形式,認真組織學習了鄧小平理論、“____”重要思想、__屆四中全會、省委八屆七次全會、《____黨章》、《____黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《____紀律處分條例》、《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》等內(nèi)容,強化了干部職工的黨性觀念和紀律意識,增強了清政廉潔,遵紀守法的自覺性,規(guī)范了從政行為。 通過學習教育機制的建立和運行,不但提高了干部職工理論水平和為人民服務(wù)意識、增強了工作能力,而且還從思想上構(gòu)筑反腐__、拒腐防變的堅強防線,增強了自重、自省、自警、自勵的自覺性,從思想源頭筑牢了__防線,有效地防止了腐敗問題的發(fā)生。

2、建立“便民、規(guī)范、高效、廉潔”的政務(wù)服務(wù)環(huán)境,保證區(qū)委、政府各項工作部署的貫徹落實鄉(xiāng)黨委始終把增強干部職工的愛崗、敬業(yè)、奉獻理念放在首位,不斷更新管理觀念,樹牢黨員干部全心全意為人民服務(wù)的思想,使工作人員逐步實現(xiàn)由管理者向服務(wù)者的角色轉(zhuǎn)變。一方面,我們加強對全體干部職工的思想教育,增強服務(wù)意識。同時,圍繞如何搞好窗口工作,成立了便民服務(wù)中心,先后制定了一系列的管理制度、工作規(guī)則、辦事流程、便民措施等,確保服務(wù)到位,群眾滿意。另一方面,認真受理群眾的舉報投訴意見,并開通了“96128政務(wù)查詢熱線”,對群眾反映的問題做到件件落實,有舉報記錄、查處情況、處理結(jié)果。對查實存在的問題均按有關(guān)規(guī)定進行處理,達到警示教育廣大干部職工的目的。

3、成立了黨建工作領(lǐng)導組,積極開展“五個好”創(chuàng)建活動成立了由黨委書記任組長,鄉(xiāng)長和黨委副書記任副組長的黨建工作領(lǐng)導組,積極開展“領(lǐng)導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好”,創(chuàng)建活動,通過活動的開展,全體鄉(xiāng)村干部職工在全面把握和準確領(lǐng)會“五個好”的精神實質(zhì)的同時,進一步改進和轉(zhuǎn)變了工作作風,增強了服務(wù)意識,牢固樹立了立黨為公、執(zhí)政為民的思想?;顒悠陂g,干部職工一邊認真讀書學習,系統(tǒng)掌握理論知識;一邊真抓實干、務(wù)求實效,切實解決制約全鄉(xiāng)發(fā)展的問題,加快扶貧工程的建設(shè)力度,解決群眾生產(chǎn)生活中的熱點、難點問題和現(xiàn)實困難,在全鄉(xiāng)形成了一個權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀、多為民眾辦實事、辦好事的良好勢頭,切實加強了機關(guān)作風建設(shè),提高了機關(guān)干部的服務(wù)意識和水平。

4、堅持民主集中制,構(gòu)建分工協(xié)作、團結(jié)干事的良好黨委工作格局鄉(xiāng)黨委緊緊圍繞“五好五帶頭”的目標任務(wù),提出了把鄉(xiāng)黨委政府班子建設(shè)成為開拓型、學習型、團結(jié)型、務(wù)實型服務(wù)型領(lǐng)導班子,使班子成員成為顧全大局、愛崗敬業(yè)、開拓創(chuàng)新、服務(wù)群眾、公道正派的先鋒隊伍的工作思路。堅持民主集中制,把充分發(fā)揚民主和堅持黨的領(lǐng)導有機結(jié)合起來,切實加強了黨委工作規(guī)范化建設(shè),建立健全了以黨委書記為____的運行機制,使黨委工作規(guī)范化、政府運行法制化、民主監(jiān)督程序化,形成了分工協(xié)作、團結(jié)干事、辦事高效、程序規(guī)范、勤政為民、有凝聚力和戰(zhàn)斗力的黨委班子,充分發(fā)揮了黨委的戰(zhàn)斗堡壘作用,促進了各項工作的開展。樹立責任、公正、守法的機關(guān)形象和求真務(wù)實、公道正派、團結(jié)守信、廉潔勤奮的干部職工形象

5、以深入學習實踐科學發(fā)展觀為契機,繼續(xù)抓好作風建設(shè)根據(jù)區(qū)委的統(tǒng)一安排和部署,圍繞黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠的總體要求,我鄉(xiāng)精心組織了學習實踐科學發(fā)展觀活動,全面加強黨的建設(shè)。按照 “個人形象一面棋、工作熱情一團火、謀事布局一盤棋”的要求,狠抓機關(guān)作風建設(shè),大興密切聯(lián)系群眾之風,大興求真務(wù)實之風、大興艱苦奮斗之風、大興批評自我批評之風,使我鄉(xiāng)干部職工在思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導作風和生活作風等方面的風氣得到根本轉(zhuǎn)變。進一步建立健全了工作管理和監(jiān)督制度,使廉潔自律、艱苦奮斗的意識得到進一步增強,使“____”思想得到貫徹落實,堅持立黨為公、執(zhí)政為民得以切實執(zhí)行。

(二)、努力加強黨組織建設(shè)

1、努力抓好村總支和機關(guān)支部建設(shè)

健全了黨支部,如派出所支部,只有三個黨員,為了便于學習和黨建工作的開展,均成立了獨立的黨支部。同時切實健全了總支(支部)委員會,配齊配強了總支(支部)書記。一是鍋廠村原村黨總支書記因__年違反計劃生育的相關(guān)政策,被處留黨察看二年,依紀免去其總支書記職務(wù),重新調(diào)整了鄉(xiāng)黨委委員、武裝部長、原機關(guān)支部書記趙澤平任命為鍋廠村黨總支書記。與之及時調(diào)整任命了黨委組織委員鄭澤源兼任支部書記,并挑選黨性強、作風正,思想素質(zhì)高,有一定政治理論水平和工作經(jīng)驗較強的同志擔任機關(guān)支部委員來充實機關(guān)支部班子。二是從落實黨的工作目標責任制入手,建立健全黨的建設(shè)領(lǐng)導責任制。按照區(qū)委的要求,明確了黨委書記是我鄉(xiāng)黨建工作的第一責任人,在與區(qū)委簽訂“黨建目標管理責任書”同時,與各村黨總支和各支部簽訂“黨建目標管理責任書”,并經(jīng)常督促、檢查和掌握黨建工作開展情況。同時還明確了黨委班子成員在黨建工作中的具體責任,切實把黨建工作納入各個崗位職責之中,真正形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導,一把手負總責、分管領(lǐng)導具體抓、黨總支(支部)貫徹落實的工作格局。三是領(lǐng)導帶頭,大力營造重視、支持黨建工作的良好氛圍。黨委書記高度重視黨建工作,及時了解掌握黨建工作計劃和黨員教育活動的實施情況,經(jīng)常與黨委班子成員一起分析黨員隊伍的思想狀況,探索新時期黨建工作新途徑,并在各種會議上反復強調(diào)黨建工作的重要性,提出指導性意見和具體要求,激發(fā)大家扎實抓好黨建工作的積極性、創(chuàng)造性,促使黨的工作不斷加強,充滿生機和活力。

2、找載體、搭平臺,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

結(jié)合實際,搭建平臺,以保持黨的先進性和純潔性為重點,不斷深化“黨員先鋒工程”、“規(guī)范化黨支部”等載體活動。按照在先進性教育活動中提煉出的黨員先進性的具體要求和實踐途徑,立足崗位,創(chuàng)新實踐,通過開展創(chuàng)建“黨員示范窗口”、“黨員示范崗”和開展“五個好”黨委、“五個好”村黨總支(支部)、“五個好”黨員創(chuàng)評活動,堅持“三會一課”制度,建立健全了發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用的長效機制,激勵廣大共產(chǎn)黨員干部勤政、服務(wù)、為民的熱忱,有效促進了黨員發(fā)揮先鋒模范作用的發(fā)揮。

3、加強村級組織活動場所建設(shè),為村黨總支工作的提供物質(zhì)保障。

鄉(xiāng)黨委按照“重村級、打基礎(chǔ)、促發(fā)展”的指導思想,將村級組織活動場所建設(shè)和配置辦公設(shè)施作為抓好黨建工作的重頭戲。今年,在上級部門的關(guān)心支持和幫助下,我鄉(xiāng)共有5個村級組織活動場所建設(shè)項目,每個組織活動場所投資30萬元,建筑面積300平方米,預計明年4月份可以完工,到時將大大改善我鄉(xiāng)村兩委在危房辦公的現(xiàn)狀。針對我鄉(xiāng)地處偏遠山區(qū),信息閉塞,廣大黨員學習的機會很少這一情況,鄉(xiāng)黨委在財政十分緊張的情況下,拿出資金1__余元,為全鄉(xiāng)7個村黨總支配備電教設(shè)備,讓廣大農(nóng)村黨員有學習的機會。

4、加大黨員發(fā)展力度,夯實組織基礎(chǔ)嚴格按照發(fā)展黨員十六字方針,堅持用社會主義核心價值體系武裝頭腦,嚴把“入口關(guān)”,今年我鄉(xiāng)有入黨積極分子 16名。黨支部對確定為發(fā)展對象的入黨積極分子,經(jīng)過一年以上培養(yǎng)教育,認為具備黨員條件的,經(jīng)鄉(xiāng)黨委預審后,在黨支部討論吸收其為預備黨員前,在顯著位置通過公示、以文字通告的形式公示一周。規(guī)定對群眾反映強烈、確實存在突出問題、不符合黨員標準的公示對象,支部不得討論其入黨或轉(zhuǎn)正,并按照有關(guān)規(guī)定進行處理,同時在支部大會上通報情況;對條件暫不成熟、不宜發(fā)展或轉(zhuǎn)正的公示對象,由支部討論決定暫緩發(fā)展或延長預備期;對群眾無異議或雖有異議、但經(jīng)調(diào)查核實無問題或無事實依據(jù)的公示對象,黨支部按規(guī)定程序討論其入黨或轉(zhuǎn)正。今年已有4名同志按程序由預備黨員轉(zhuǎn)為正式黨員。目前全鄉(xiāng)107個村民小組,只剩5個黨員空白小組

5、認真開展民主評議黨員工作,嚴格民主生活會制度各村黨總支部每月至少過一次組織生活,鄉(xiāng)黨委每季度至少一次民主生活會。在民主生活會上大家踴躍發(fā)言、實事求是地開展批評和自我批評,并提出切實有效的整改措施。認真開展了自查自糾會議,自覺剖析思想,敢于開展批評與自我批評,交心談心。通過民主生活會、民主評議,既充分肯定成績,又正確正視缺點,最終達到取長補短、相互促進、共同進步的目的。

6、積極探索黨員管理和隊伍建設(shè)

在黨員管理和黨員隊伍建設(shè)上,我們進一步完善了民主評議黨員,黨員百分制考核等行之有效的方法,把黨員作用的發(fā)揮情況直接置于黨內(nèi)外干部職工的監(jiān)督之中,增加了黨員教育管理工作的透明度,收到了良好效果。通過黨員先鋒模范作用的充分發(fā)揮,使廣大干部群眾對黨組織更加信任和依賴,更加堅定了跟黨走、建設(shè)有中國特色社會主義道路的信心,并積極要求進步,向黨組織靠攏。同時加強了對流動黨員的聯(lián)系,建立了流動黨員臺帳,采取流動黨員聯(lián)系流動黨員的方式全面發(fā)放《流動黨員活動證》,取得了良好成效。

7、按時完成黨刊征訂、黨費收繳今年,我鄉(xiāng)《支部生活》征訂數(shù)是95本,《致富天地》征訂數(shù)是5本,征訂任務(wù)全額完成。今年全年共收繳黨費11383.00元,全面完成區(qū)委組織部下達的任務(wù)。

(三)、建立健全基層黨組織運行機制

1、積極探索管理機制一健全民主管理制度,完善了《黨委工作制度》和《黨總支工作制度》繼續(xù)推進群眾民主決策、民管理、民主監(jiān)督為主要內(nèi)容的民主政治建設(shè),探索建立各項制度,引導群眾參與村事務(wù)管理,使村委管理、協(xié)調(diào)和監(jiān)督機制逐步健全;二是建立和實施黨代表任期制和常任制工作。以保障黨代表民主權(quán)利,切實發(fā)揮黨代表作用為重點,進一步完善黨的代表大會制度,積極探索規(guī)范黨代表權(quán)利、發(fā)揮黨代表作用。三是努力探索建立黨內(nèi)重大決定、重要決策出臺前征求黨代表意見制度。探索建立和完善黨內(nèi)情況通報制度,探索建立受理黨員、黨代表反映情況和村情民意機制。

2、健全服務(wù)群眾機制

一是建立民意調(diào)查和反饋制度。通過入戶走訪、征求意見、發(fā)放調(diào)查表、設(shè)立征求意見箱等方式,暢通民意渠道,及時進行處理和反饋。定期匯總、分析整理,準確掌握群眾的意見和需求,及時進行處理和反饋;二是建立群眾利益保障機制。組織黨員“一幫一”活動,探索各種形勢下維護群眾合法利益的方式和途徑,切實保障群眾利益不受損害;建立黨組織定期慰問困難群眾、黨員聯(lián)系困難群眾制度,成立黨員“愛心服務(wù)隊”,逐步形成黨組織扶貧濟困長效機制,幫助困難群眾解決生產(chǎn)生活實際困難。

3、建立監(jiān)督保障機制

一是按照增強黨的團結(jié)和活力的原則,堅持和完善民主集中制,認真貫徹黨員權(quán)利保障條例,建立和完善黨內(nèi)情況通報制度,情況反饋制度、重大決策征求意見制度等相關(guān)制度,完善黨委內(nèi)部的議事規(guī)則和決策程序;二是加強和完善人大監(jiān)督、民主監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督;建立健全領(lǐng)導干部個人重大事項報告制度、民主評議制度、談話戒勉等制度;建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預__敗體系。

4、努力推進“四議兩公開制度”

嚴格執(zhí)行村級重大事項決策由黨總支部提議,由村兩委商議,交黨員大會審議,最后提請村民代表大會或村民大會決議,并將決議和實施結(jié)果向村民公開通報。進一步發(fā)展和完善黨領(lǐng)導的村級民主自治機制,鞏固和加強我鄉(xiāng)黨總支在村級的____作用。

(四)加強黨風廉政建設(shè),建立健全黨風廉政建設(shè)工作領(lǐng)導體制和工作機制

1、認真落實黨風廉政責任制鄉(xiāng)黨始終把黨風廉政建設(shè)工作列入黨組重要議事日程,并強調(diào)黨組成員一崗雙責,在抓好分管業(yè)務(wù)工作的同時,抓好所分管站所的黨風廉政工作。按照組織分工,明確黨組成員在黨風廉政建設(shè)中的責任,同時積極推行“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導,齊抓共管,站所各負其責,依靠干部職工支持和參與的反腐__”管理體制和工作機制、努力營造人人肩上有擔子,個個身上有責任的工作格局。年初,黨委書記與各村黨總支負責人及支部書記簽訂了《黨風廉政建設(shè)目標責任書》,形成了主要領(lǐng)導負總責,分工明確,責任到人,上下協(xié)調(diào),齊抓共管的黨風廉政建設(shè)新格局。

2、在黨風廉政建設(shè)中,我們堅持“預防為主、標本兼治”的方針,認真貫徹落實上級部門會議精神,較好地發(fā)揮了紀檢監(jiān)察工作“保護、懲處、監(jiān)督、教育”的職能。

在日常工作中,我們一是加強教育,堅持列引典型案(事)例組織干部職工學習,吸取教訓,做到廉政建設(shè)警鐘長鳴;二是全面落實黨風廉政建設(shè)責任制,嚴格規(guī)范黨員干部,尤其是領(lǐng)導干部的從政行為,層層簽訂了黨風廉政責任書;三是繼續(xù)加強了紀檢監(jiān)察和信訪工作,積極做好了糾風工作。上述措施的實施,有力地保證了廉政建設(shè)工作的深入開展,有效地推動了行業(yè)風氣的好轉(zhuǎn),為中心的發(fā)展創(chuàng)造了良好氛圍。

3、扎實推進廉政文化進機關(guān)

今年11月份,我鄉(xiāng)邀請了區(qū)檢察院為我鄉(xiāng)全體黨員干部講授 “預防職務(wù)犯罪”專題講座,要求全體干部職工潔身自好,自覺抵制不良風氣,廉潔奉公,以__提出的“____”作為工作行動指南,不斷提高自身素質(zhì),樹立良好的政務(wù)服務(wù)形象。

4、嚴格信訪投訴查處

黨委班子始終把群眾是否滿意作為檢驗窗口工作好壞的標準,通過信訪、便民服務(wù)中心、群眾評議箱等渠道,接受群眾對政務(wù)服務(wù)工作的監(jiān)督和評議。今年,又開通了“96128政務(wù)服務(wù)熱線”,認真受理人民群眾的訴求,對群眾反映的問題做到件件落實,有舉報記錄、查處記錄、處理結(jié)果。通過查實處理,達到警示教育廣大干部職工的目的。截止目前, “政務(wù)熱線”已接到各種有效投訴電話11件次,辦結(jié)11件,做到了件件有落實。

三、黨建促經(jīng)濟取得的成效

自__年來,鄉(xiāng)黨委通過認真開展黨組織建設(shè),各村黨組織在思想意識、工作作風、服務(wù)人民等方面確實體現(xiàn)出了先進性,發(fā)揮了黨在建設(shè)新農(nóng)村中的戰(zhàn)斗堡壘作用。一是全鄉(xiāng)黨總支(支部)在市場經(jīng)濟條件下發(fā)展經(jīng)濟的能力有所加強;二是黨員干部隊伍處理復雜問題和依法辦事的能力大大增強;三是農(nóng)村基層黨組織工作方式方法更加合理;四是廣大黨員隊伍的整體素質(zhì)得到全面提高;五是以黨建促經(jīng)濟發(fā)展的各項制度進一步健全。

四、存在問題和下步工作

我鄉(xiāng)的黨建工作盡管取得了一些成績,但還存在一些薄弱環(huán)節(jié),一是黨員隊伍年齡老化,整體素質(zhì)亟需提高;二是在探索新形勢下的基層黨建方面的工作還比較滯后;三是村級資金薄弱,對農(nóng)村黨建有一定的影響。對存在的困難和問題,我們將進一步解放思想、真抓實干,以黨的__屆四中全會精神為指導,貫徹落實科學發(fā)展觀,加強和改進黨的基層建設(shè)工作,以黨建促發(fā)展,以發(fā)展經(jīng)濟、完善管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)為目標,為建設(shè)經(jīng)濟繁榮社會和諧提供堅強的組織保證。重點抓好以下幾方面的工作:

1、繼續(xù)抓好各項黨建工作的落實。定期對各支部的工作進行督查檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正,真正做到一級抓一級,層層抓落實,確保各項工作任務(wù)保質(zhì)保量完成。

2、抓好深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。首先是做好學習活動的各項工作;其次是切實抓好各個階段的學習活動。

3、續(xù)繼加大教育培訓力度。結(jié)合科學發(fā)展觀學習活動為契機,從實際出發(fā),抓好黨員干部的教育培訓工作。在堅持落實集中學習、個人自學的基礎(chǔ)上,力求培訓形式、內(nèi)容、方法上有新突破,注重實效,體現(xiàn)特色,辦出成效。

4、進一步解放思想,創(chuàng)新村級黨建工作。結(jié)合貫徹落實科學發(fā)展學習實踐活動,結(jié)合農(nóng)村工作實際,進一步解放思想,轉(zhuǎn)變工作作風,創(chuàng)新黨建工作內(nèi)容,尤其在黨員教育管理、黨組織的活動等方面有所創(chuàng)新,不斷增強黨組織的凝聚力和創(chuàng)造力。

第十篇 2024鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作述職報告2500字

一、履職工作特色和亮點

(一)定標明責,全面落實黨建工作責任制。一是明晰主責,齊抓共管。突出主責主業(yè),堅持“書記抓、抓書記”責任制,年初與各黨支部簽訂目標責任書,年中召開黨建工作現(xiàn)場觀摩促進會,年底落實雙述雙評制度。鎮(zhèn)黨委與各黨委成員簽訂了一崗雙責抓黨建工作責任書,形成齊抓共管工作格局。二是健全機制,嚴格獎懲。建立健全了支部書記月匯報制度,鎮(zhèn)黨委月研究制度和季督查制度。黨建考核排名最后一名的村列為后進村實行末位整頓,對連續(xù)兩年排名最后一名的村堅決調(diào)整支部書記。

(二)強化措施,夯實基層黨建工作基礎(chǔ)。一是狠抓黨員干部隊伍建設(shè)。實行村社干部目標管理責任制,擴大雙述雙評工作面;注重村級后備人才培養(yǎng),建成了28人的村級后備干部庫;堅持三會一課制度,依托遠程教育站點,舉辦各類培訓班32期,全面提升黨員素質(zhì)。嚴把發(fā)展黨員入口,今年共培養(yǎng)入黨積極分子12人,發(fā)展黨員3人。二是狠抓黨建示范點建設(shè)。著力打造廟坪“產(chǎn)業(yè)新村”、柳林“企地和諧”兩個黨建示范點。廟坪村積極探索“支部+合作社+農(nóng)戶”發(fā)展模式,發(fā)展苗木400余畝,栽植優(yōu)質(zhì)核桃1000畝,發(fā)展土元養(yǎng)殖戶20余戶,特色產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展;柳林村積極推行“支部+企業(yè)+農(nóng)戶”發(fā)展模式,由支部搭橋,與企業(yè)協(xié)調(diào)提供就業(yè)崗位及臨時務(wù)工崗位40余個,協(xié)調(diào)企業(yè)為農(nóng)戶發(fā)放生產(chǎn)幫扶資金42萬元,促進了企地和諧共建。三是狠抓軟弱渙散黨組織整頓。對后進村杏樹村制定下發(fā)整頓方案,投資4萬元對活動室進行了全面整修提升,完善服務(wù)功能。切實加強班子整頓,規(guī)范運行機制,提升服務(wù)水平,建成了300余畝烤煙示范田,硬化村社道路1.5公里,整頓成效明顯。四是狠抓黨建與精準扶貧深度融合。找準基層黨建與扶貧攻堅的切入點,推行“支部+_”黨建扶貧模式,加強對駐村幫扶隊管理考核,發(fā)揮黨員示范帶動作用,帶動發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖戶25戶,建成育苗基地2個,新成立專業(yè)合作社2個,發(fā)展烤煙350畝,充分發(fā)揮了基層黨組織在精準扶貧中的核心作用。

(三)創(chuàng)新載體,加強服務(wù)型黨組織建設(shè)。一是強化陣地建設(shè)。投資180余萬元,新建廟坪、謝坪2個村級組織活動室,配套建設(shè)了活動廣場,正在進行規(guī)范化布置,力爭建成兩個功能完備的高標準村級便民服務(wù)中心。二是搭建服務(wù)平臺。對全鎮(zhèn)無職黨員設(shè)崗定責,公開服務(wù)事項401件,為群眾代辦各類事項300余件,調(diào)解民事糾紛90余件,在“七一”前組織開展了紅色電影進村社等豐富多彩的“主題黨日活動”,積極為黨員服務(wù)群眾搭建平臺。

二、存在的主要問題及原因

(一)抓黨建工作創(chuàng)新不足。我個人作為黨建工作“第一責任人”,在主抓過程中重常規(guī),缺創(chuàng)新,工作思路及模式按部就班,更多依靠經(jīng)驗,缺少創(chuàng)新性的方法,缺乏創(chuàng)造性的見解,尤其在兩新黨組織黨建工作方面缺乏創(chuàng)新和探索。

(二)基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不夠。個別村級組織凝聚力不強,服務(wù)水平不高,工作理念和方法還停留在傳統(tǒng)模式;部分黨員干部致富帶富能力不強,奉獻意識差;個別偏遠村村級活動場所使用率低,整體功能發(fā)揮不充分;個別支部在黨建助推精準扶貧工作中缺乏主動謀劃意識 ,支部引領(lǐng)作用不強。

(三)流動黨員管理方式不能適應(yīng)新形勢的需要。個別支部書記對外出流動黨員管理教育的重要性與緊迫性認識不到位,管理存在“空白點”。短信平臺、微信、qq群等流動黨員管理新媒體的使用率不高,用傳統(tǒng)的管理方式已經(jīng)無法適應(yīng)新形勢下流動黨員跨地區(qū)與頻繁流動的需要。

針對存在的問題,認真反思,歸納總結(jié),主要原因有以下點:一是抓黨務(wù)工作缺乏深入鉆研的勁頭。在工作中主要精力還是放在完成工作任務(wù)上,對黨建工作思考不足,怕動腦筋,鉆研探索不夠,習慣于常規(guī)辦法,新思路較少。二是抓組織生活和黨性培養(yǎng)缺乏經(jīng)常性。定期檢查多,平常督導少,個別支部墻上有制度,紙上有記錄,但實際工作成效不明顯,流于形式。對于黨員的思想教育尤其是黨性培養(yǎng)欠缺,黨員的整體素質(zhì)有待提升。三是考核追責不嚴。缺乏硬性考核指標,對黨委成員抓黨建、村支部書記抓黨建工作不力的問責不夠嚴厲,造成認識不足,工作落實不到位。

三、下一步工作思路和主要措施

針對存在的問題,在今后工作中,我將認真履行好第一責任人職責,與班子成員齊心協(xié)力,加強學習,做好調(diào)研,明確重點,繼續(xù)推進全鎮(zhèn)“1253”黨建工作思路,即:一個落實(落實黨建工作責任制),兩個強化(強化督查考核、強化經(jīng)費保障),五項重點(黨支部書記隊伍建設(shè)、黨員教育管理、黨建示范點創(chuàng)建、后進黨組織轉(zhuǎn)化提升、基層服務(wù)型黨組織建設(shè)),三個從嚴(從嚴監(jiān)督管理干部、從嚴規(guī)范黨內(nèi)生活、從嚴執(zhí)行黨的制度),認真抓好薄弱環(huán)節(jié)的整改,推動柳林鎮(zhèn)黨建工作再上新臺階。

(一)繼續(xù)落實好黨建主體責任。牢固樹立主責意識,堅決履行“第一責任人”職責,認真抓好全鎮(zhèn)黨建工作主動脈;嚴格實行黨建工作目標管理,明確目標任務(wù),強化工作措施,狠抓工作落實。要創(chuàng)新和完善黨建工作績效考核評價體系,建立更加科學合理,操作性強的考核指標,嚴格兌現(xiàn)獎懲。

(二)繼續(xù)發(fā)揮好黨建引領(lǐng)作用。一是積極創(chuàng)新黨員服務(wù)載體。探索制定和完善支部和黨員的激勵機制,激發(fā)工作熱情和工作活力。深入推行黨員公開和無職黨員設(shè)崗定責制度,切實發(fā)揮黨員先鋒模范作用。組織開展主題黨日活動,豐富活動載體,激發(fā)廣大黨員的責任感和榮譽感。二是強化支部助推精準扶貧力度。緊緊圍繞“1236”扶貧攻堅工作思路,繼續(xù)深化基層黨建與扶貧攻堅的結(jié)合點、著力點,持續(xù) “支部+合作社+基地+農(nóng)戶”、“支部+網(wǎng)店+農(nóng)戶”、“支部+企業(yè)+農(nóng)戶”等黨建扶貧模式,把支部建在產(chǎn)業(yè)鏈上,擴大兩新組織的黨建覆蓋面,發(fā)揮支部在產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的引領(lǐng)發(fā)用。加強與駐村幫扶工作隊管理協(xié)調(diào),細化村級產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路,落實幫扶措施,按期完成脫貧任務(wù)。三是加大典型培育推廣力度。以“五個好”為標準,在全鎮(zhèn)基層黨組織中培育1-2個示范帶動作用突出的先進黨支部;以“五帶頭”為標準,深入實施農(nóng)村黨員領(lǐng)頭雁工程,在全鎮(zhèn)黨員中培育一批帶頭發(fā)展產(chǎn)業(yè)、模范遵守公德、熱心公益事業(yè)的優(yōu)秀黨員,對先進典型大力宣傳推廣,激勵先進,鞭策后進,推進基層黨組織和黨員干部服務(wù)水平不斷提升。

(三)繼續(xù)探索創(chuàng)新流動黨員管理模式。要針對流動黨員管理中出現(xiàn)的新問題,面對的新情況,借助新媒體,充分利用微信、微博等方式強化與流動黨員交流,及時掌握思想動態(tài)。進一步建立健全流動黨員追蹤體系,實現(xiàn)對流動黨員動態(tài)監(jiān)管。

第十一篇 黨風廉政鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作調(diào)研報告1650字

機關(guān)作為黨和政府的執(zhí)政機構(gòu),擔負著宏觀管理職能和貫徹黨的路線、方針、政策以及國家法律法規(guī)的責任。我們黨自建黨以來,在思想、組織、作風、制度和反腐__建設(shè)上,積累創(chuàng)造了許多成功的經(jīng)驗和做法,一貫強調(diào)將制度建設(shè)貫穿始終,并且作為一種制度規(guī)定下來,使機關(guān)黨建工作的各項規(guī)章制度日漸完善,形成了一整套完整的工作程序。實踐證明,建立健全機關(guān)黨建工作考核評價機制,對提高機關(guān)黨建工作水平,加強機關(guān)黨的執(zhí)政能力,促進機關(guān)黨建工作更好地圍繞中心服務(wù)大局,推動機關(guān)黨建工作的科學發(fā)展和創(chuàng)新具有十分重要的意義。為此,面對新形勢、新任務(wù),建立健全與之相配套的機關(guān)黨建考核評價機制就顯得尤為重要。

一、現(xiàn)狀及主要問題

前機關(guān)黨建工作總體上是好的,但也存在著諸多不適應(yīng)新時期需要的突出問題。

(二)黨組織服務(wù)監(jiān)督方面:機關(guān)黨組織在職能的發(fā)揮上雖起到了應(yīng)有的作用,但對機關(guān)貫徹執(zhí)行黨和國家的方針政策情況仍有監(jiān)督不夠的地方。部分機關(guān)黨組織監(jiān)督停留在抓學習、抓教育、過組織生活等方面,而對黨員干部的權(quán)力運作等深層次監(jiān)督不到位。機關(guān)黨組織對本單位黨員干部和業(yè)務(wù)的監(jiān)督管理作用未得到充分發(fā)揮。部分單位在行政重大事項上很少聽取或不聽取機關(guān)黨組織的意見,失去對黨員干部監(jiān)督的條件和途徑;機關(guān)黨組織的監(jiān)督職能不能得到有效地實施,存在上級不容易監(jiān)督、同級不愿意監(jiān)督、下級不敢監(jiān)督的現(xiàn)實狀況,監(jiān)督機構(gòu)形同虛設(shè)。

二、考核評價機制的主要內(nèi)容

面對機關(guān)黨建工作中存在的若干現(xiàn)實問題,如何建立健全機關(guān)黨建考核評價機制則成為目前亟須研究的課題。主要內(nèi)容有:

三、考核評價機制的實施方法

建立健全機關(guān)黨建考核評價機制固然重要,但落實好機關(guān)黨建考核評價機制則更加重要??己嗽u價機制的實施要針對考核對象的不同,其考核內(nèi)容也應(yīng)有所側(cè)重,考核時機一般應(yīng)在年初、年終或結(jié)合重大活動進行。在思想建設(shè)方面應(yīng)加強理論武裝,深化思想政治工作,推進文明機關(guān)建設(shè),深入推進黨建工作為目的;在組織建設(shè)方面要注重健全基層黨組織,創(chuàng)新黨組織工作內(nèi)容和活動方式,同時加強黨務(wù)干部隊伍建設(shè)等;在作風建設(shè)方面要加大黨性修養(yǎng)、大局意識、堅持原則、道德品質(zhì)的培養(yǎng),要以德為先;在制度建設(shè)方面要注重先進性教育,學習實踐活動以來不斷形成的實踐成果、制度成果和理論成果的完善和整理,建立健全中心組學習制度,民主生活會制度,黨務(wù)干部、支部書記培訓制度,黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶制度等,從而使廣大黨員干部有法可依,有章可循;在反腐__建設(shè)方面要加強黨風廉政建設(shè)責任制,加強反腐__教育,加強黨內(nèi)監(jiān)督,擴大黨內(nèi)民主,推進黨務(wù)公開。在具體考核中:一是注重考核評價機制的科學性??己朔桨傅脑O(shè)計和制訂必須定位準確,目標明確,重點突出,任務(wù)清晰。各項分值的設(shè)定要量值相宜,權(quán)重適當,在需要解決的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)上要加大分值,體現(xiàn)導向;二是注重考核評價機制的針對性。既充分考慮德、能、勤、績、廉五個方面,又針對不同崗位、不同層次黨員的不同職責,提出不同的具體要求;三是提高考核評估的可操作性。制訂科學合理、明確具體的指標體系,便于在實際操作中運用;四是要注重考核評價結(jié)果的公正性。要通過精選考核人員,嚴肅考核紀律,統(tǒng)一考核方式,使考核結(jié)果客觀公正,全面真實;五是要注重考核評價的激勵性。對考核結(jié)果使用很關(guān)鍵,如果創(chuàng)優(yōu)爭先的單位和個人不能受到應(yīng)有的表彰獎勵,黨務(wù)干部得不到應(yīng)有的鼓勵,人們的積極性就會受到挫傷,達不到勵先促后的目的,也違背了考核評定的初衷;六是注重靜態(tài)考核與動態(tài)考核的一致性??己嗽u價可以作為一種機制固定下來,但分類分級考核評價方案和細則要做到與時俱進;七是擴大考核評估的群眾性。把人民群眾滿意不滿意作為評價黨員干部的重要標準,對群眾認可度高的干部給予提拔重用,對群眾滿意率低的干部進行批評教育直至免職,真正把群眾的認可落到實處。

制度建設(shè)既是黨的建設(shè)的重要組成部分,又是黨的建設(shè)的重要保證。面對新形勢、新任務(wù),只有建立健全與之相配套的機關(guān)黨建考核評價機制,才能更大地提高黨的建設(shè)科學化、制度化、規(guī)范化水平。

第十二篇 2024終鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作述職報告2950字

今年來, 本人始終以高度的政治責任感、強烈的事業(yè)心和飽滿的工作熱情,切實履行了黨委書記抓黨建第一責任人職責,緊扣“發(fā)展、穩(wěn)定、協(xié)調(diào)”工作主題,認真落實大黨建工作要求,圍繞縣委組織部《2024年組織工作要點》的工作部署,按照“抓好四大建設(shè)(陣地、班子、隊伍、制度),開展三項活動(升級晉檔、創(chuàng)先爭優(yōu)、群眾路線教育),發(fā)揮兩大作用(支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用),提升整體水平”的工作思路,務(wù)實、創(chuàng)新地推進黨建工作,真正形成了“抓黨建、促發(fā)展、保穩(wěn)定”的良好工作格局。

一、提高認識,強化責任,形成有效工作合力

首先,本人及全體班子成員,不斷深化對黨建工作的認識,從多層次、多視角、深度思考我黨面臨的國際、國內(nèi)環(huán)境與壓力,深刻認識到這一時期乃至相當長時期內(nèi),加強黨建的緊迫性和重要性,以強烈的憂黨之心、憂國之心增強抓好基層黨建的責任感;正視人民群眾日益增漲的物質(zhì)、文化需求與我們的服務(wù)能力存在的差距及新時期群眾工作和社會管理面臨的挑戰(zhàn),轉(zhuǎn)變黨建工作思路,自覺將黨建工作融入到經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定、職能轉(zhuǎn)變、作風建設(shè)的各個領(lǐng)域和各項工作中,使所有領(lǐng)導及干部和黨員形成“抓黨建就是抓經(jīng)濟發(fā)展,抓黨建就是抓社會穩(wěn)定”的共識。

其次,本人一直以來,黨建工作都是親自調(diào)查研究、親自安排部署、親自督催落實。一是堅持定期召開黨委會專題研究布署黨建工作,分層分類分板塊,研究黨建工作的整體思路、重要問題、難點破解、要害創(chuàng)新、目標任務(wù)、考評考核等,做到工作常態(tài)化、體系化。二是夯實黨建工作責任,分解目標任務(wù),不同支部(機關(guān)支部、農(nóng)村支部、兩新組織)任務(wù)不同、重點不同、考核不同,使黨建工作扎實有效、特色鮮明地有序推進。三是提供工作保障。年初根據(jù)工作內(nèi)容和重點,安排按黨員人均100元工作經(jīng)費(8-10萬元)和創(chuàng)新專項經(jīng)費3-5萬元,以保障工作落實。四是制定了領(lǐng)導干部黨建工作指導意見,要求班子成員每人聯(lián)系1至2個聯(lián)系點,定期指導工作,及時發(fā)現(xiàn)支部遇到的新情況、新問題,要求必須親自參加支部會議,探討解決三策,理清工作思路,并實施“站辦所、村企校”支部聯(lián)建互促,堅持每月一會議、每季一督查、年終一考核,杜絕了過去黨建工作“迎驗搞突擊、工作看資料,虛實兩張皮、創(chuàng)新搞形式”的弊端。

二、抓好“四大”建設(shè),提升黨建工作水平

(一)加強陣地建設(shè),夯實黨建基礎(chǔ)

按照“鞏固一批、提升一批、完善一批、新建一批”的工作思路,以建為前提,以管為核心,以用為根本,“建、管、用”并重,鞏固了明星、五愛、良田村三個社區(qū)活動中心建設(shè),提升了譚家灣、新興村、雙營三個村級活動室建設(shè),完善了草廟、力建村社區(qū)活動中心,今年又累計投資60余萬元,新建了合心、集鎮(zhèn)社區(qū)、青山、踴躍村4個村級活動室,碾盤村活動室在建即將竣工。進一步完善拓展服務(wù)功能,規(guī)范部室建設(shè),配齊功能設(shè)施,整合遠教資源,夯實便民代辦,使村級活動陣地真正成為黨員干部開會議事、技能培訓、文化娛樂、便民服務(wù)、留守人員多功能區(qū),為我鎮(zhèn)黨員活動拓展了空間。

(二)加強班子建設(shè),發(fā)揮核心作用

一是嚴格堅持民主集中,提升決策能力。作為“班長”,本人始終堅持“集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定”原則,注重調(diào)動每個班子成員的主觀能動性、積極性和創(chuàng)造性,重新修訂《黨委議事規(guī)則》,按照“黨委定思路、政府抓落實、紀委抓督辦、人大抓監(jiān)督”的要求,從制度上來規(guī)范議事程序和議事范圍,從決策上杜絕工作失誤,措施上更加合法合規(guī),結(jié)果上達到預期目標,保證了全鎮(zhèn)的各項工作的有序推進。同時認真牽頭開好民主生活會,帶頭做好批評和自我批評,保證了班子成員干事的同心同力同向。

二是堅持定期“充電”,提升理論水平。為了提高班子思考能力、解決復雜問題能力和應(yīng)急能力,結(jié)合各分管領(lǐng)導的工作和知識功底,鎮(zhèn)黨委專門為副職領(lǐng)導購置城鎮(zhèn)建設(shè)、工業(yè)經(jīng)濟、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、社會事業(yè)、政策法律技術(shù)、做人做事做官等方面書籍1000余冊3萬余元,要求每名領(lǐng)導每季必讀一本書,每年必講一堂課,以自己的心得體會輪流為全體干部培訓,以講促學,以學促干,達到了學以增智,學以善政的目的。

三是開展點評活動,強化堡壘三力。結(jié)合民主生活會、民主評議黨員、年度考核、黨員星級評定工作,以履行職責、兌現(xiàn)承諾、發(fā)揮作用情況為主要內(nèi)容,每位黨委班子成員對所聯(lián)支部、各支部書記及支部黨員的分層點評,肯定成績、指出問題、提出要求,采取談話、會議、意見反饋等多種形式,使每個黨支部和每名黨員找準了位置,認識到差距和不足,明確了整改方向,促進創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展,增強了堡壘三力(凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力)。

四是加強作風建設(shè),提升工作效能。將領(lǐng)導當天的工作任務(wù)和完成情況實行“雙公示”,通過“三定”qq群在機關(guān)干部中公開,變一人監(jiān)督為百名干部監(jiān)督;同時通過電子顯示屏和公示欄向廣大人民群眾公開,變內(nèi)部監(jiān)督為外部監(jiān)督,接受群眾評議,提高工作效率,收效甚佳。

五是完善考核體系,提升村級班子。推行村干部“三定三評三掛鉤”制度,加強村級年度目標管理,結(jié)合鎮(zhèn)上總體工作要求和各村發(fā)展實際及群眾反映的實際問題,科學制定各村的工作目標,并分村制定《村干部年度工作考核和獎懲辦法》,對村級常規(guī)性工作實行全過程考核,重點工作一事一考核,憑政績、憑貢獻定報酬、定獎懲,對能干事、會干事、干成事的人進行重獎,對于工作軟、散、懶的后進支部書記堅決免職,直接選派機關(guān)優(yōu)秀干部任村支部書記,實現(xiàn)了村級管理規(guī)范化、制度化。

(三)狠抓隊伍建設(shè),建強戰(zhàn)斗堡壘

一是擇優(yōu)納新黨員,壯大黨員隊伍。按照控制總量,提升質(zhì)量的總體要求,進一步加強發(fā)展黨員和黨員管理工作。在黨員“入口”上,我們嚴格按照黨員發(fā)展9大步驟27個程序和黨員標準,對入黨申請人的政治覺悟、思想品質(zhì)、入黨動機等入黨條件進行全面客觀的分析,把各方面的優(yōu)秀分子吸收到黨員隊伍中來,確保質(zhì)量合格,今年在28名積極分子中擇優(yōu)納新了14名預備黨員;同時我們探索建立了不合格黨員淘汰處理程序,疏通“出口”,以便及時將那些喪失黨員覺悟的人清除黨員隊伍,保證黨員隊伍的純潔性。二是培養(yǎng)后備力量,激發(fā)工作熱情。建立三級后備干部培養(yǎng)機制,開展了村級干部1:3后備推薦,站辦所負責人1:2后備推薦及副科級領(lǐng)導后備推薦與培養(yǎng),制定規(guī)劃了干部輪崗培養(yǎng)成長路徑,凡中層以上后備干部均需經(jīng)過計劃生育、信訪維穩(wěn)、征地拆遷、項目建設(shè)等崗位的鍛煉,期限不少于半年并建立黨員發(fā)展和村級班子后備人才庫,實施“青藍工程”。三是堅持多途充電,提升干部能力水平。采取聘請市黨校老師和專家講座、鎮(zhèn)領(lǐng)導講課、年度主題培訓、遠程教育網(wǎng)點、節(jié)慶文藝演出等教育方式,每周四晚上定期組織鎮(zhèn)干部和黨員學習,提升干部政治理論水平,增強了一般黨員“在黨言黨、在黨愛黨、在黨憂黨、在黨興黨”的黨性意識。半年來,我鎮(zhèn)組織村干部集中學習40余次,撰寫心得體會100余篇;結(jié)合開展“一人學一技”活動,組織全體干部學習蠶桑、生豬、設(shè)施農(nóng)業(yè)等農(nóng)村實用技術(shù)和法律法規(guī)培訓四期,使黨員干部服務(wù)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、維護社會穩(wěn)定的本領(lǐng)得到進一步增強。

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