第1篇 安全管理部門安全職責(zé)
(1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家及上級安全生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)、指示,在安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作。
(2)組織制訂或修訂本公司安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)規(guī)程,編制安全技術(shù)措施計劃,提出安全技術(shù)措施方案,并檢查執(zhí)行情況。
(3)組織并參加安全大檢查,貫徹事故隱患整改制度,協(xié)助和督促有關(guān)部門對查出的隱患制訂防范措施,檢查隱患整改落實(shí)情況。
(4)深入現(xiàn)場檢查,協(xié)助各級領(lǐng)導(dǎo)解決安全生產(chǎn)中存在的問題;糾正違章指揮、違章作業(yè),遇到危及安全生產(chǎn)的緊急情況,有權(quán)下令停止作業(yè),再向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報告。
(5)負(fù)責(zé)對員工進(jìn)行安全思想和安全技術(shù)知識教育,對新工人進(jìn)行公司安全教育,組織對特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)和考核,組織開展各種安全活動,推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
(6)負(fù)責(zé)各類事故的匯總統(tǒng)計上報工作,并建立事故檔案,按規(guī)定參加事故的調(diào)查、處理工作。
(7)負(fù)責(zé)指導(dǎo)車間安全員和班組安全員;定期召開安全人員的會議,加強(qiáng)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)建設(shè)。
(8)監(jiān)督檢查爆破物品、安全用火管理制度的執(zhí)行情況以及安全裝備的維護(hù)保養(yǎng)和管理工作。
(9)負(fù)責(zé)審查新建、擴(kuò)建和大修、改造工程的設(shè)計和施工計劃是否符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),參加工程驗(yàn)收和試運(yùn)行工作,進(jìn)行安全評審。
(10)負(fù)責(zé)引進(jìn)現(xiàn)代安全管理先進(jìn)技術(shù)及方法,積極總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)科研成果,負(fù)責(zé)對公司的安全考核評比工作,并實(shí)行安全生產(chǎn)獎懲制度。
(11)督促有關(guān)部門按規(guī)定及時發(fā)放個體防護(hù)用品和用具,并監(jiān)督檢查其質(zhì)量和使用情況。
第2篇 安全生產(chǎn)責(zé)任制：綜治管理部門
1、維護(hù)大隊(duì)安全生產(chǎn)、生活秩序,保證大隊(duì)公共財產(chǎn)不受損失和廣大員工人身安全。
2、預(yù)防和制止刑事、治安案件發(fā)生,調(diào)解民事糾紛。
3、做好防火、防盜、防爆炸、防自然災(zāi)害。
4、嚴(yán)格火工品和消防器材管理。定期不定期的進(jìn)行安全大檢查,查出問題及時處理并上報大隊(duì)。
5、做好外來人員的管理工作。
6、協(xié)助公安機(jī)關(guān)打擊一切非法擾亂我隊(duì)正常生產(chǎn)、生活秩序的不法分子。
7、做好大隊(duì)重大活動的安全保衛(wèi)工作,配合各職能部門搞好內(nèi)部管理工作,服務(wù)一線生產(chǎn)。
第3篇 談電網(wǎng)調(diào)度部門的安全管理
電網(wǎng)調(diào)度是對電網(wǎng)運(yùn)行進(jìn)行組織、指揮、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)，使電網(wǎng)安全、優(yōu)質(zhì)、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的一個機(jī)構(gòu)。電網(wǎng)安全運(yùn)行關(guān)系到電力企業(yè)的社會和經(jīng)濟(jì)效益，而電網(wǎng)的安全調(diào)度是保證電網(wǎng)安全運(yùn)行的關(guān)鍵。
1 影響電網(wǎng)調(diào)度安全生產(chǎn)的因素
1.1 調(diào)度員未認(rèn)真執(zhí)行“二票三制”的有關(guān)規(guī)定
對操作票、工作票馬虎應(yīng)付，沒有監(jiān)護(hù)，以致誤下令。沒有經(jīng)過許可或工作終結(jié)手續(xù)不完整造成誤送電。特別是有多個班組同時在一臺停電設(shè)備上工作時，若在全部工作未終結(jié)就送電，則會造成設(shè)備損壞，人員傷亡。
1.2 調(diào)度員工作責(zé)任心不強(qiáng)
調(diào)度員邊下令邊干其他無關(guān)事項(xiàng)或離開現(xiàn)場，且沒有監(jiān)護(hù)人，造成誤下令。
1.3 沒有認(rèn)真執(zhí)行交接班制度
交班工作負(fù)責(zé)人未把電網(wǎng)的運(yùn)行狀態(tài)，設(shè)備的缺陷交待清楚，接班人員在接班后也沒有認(rèn)真了解情況，及時掌握電網(wǎng)的運(yùn)行狀況和設(shè)備缺陷。
1.4 調(diào)度員業(yè)務(wù)水平及心理素質(zhì)差
調(diào)度員不熟悉電網(wǎng)設(shè)備的有關(guān)參數(shù)，母線結(jié)線形式，電網(wǎng)運(yùn)行方式，對二次設(shè)備不甚了解，以致誤調(diào)度。特別是處理事故時，心理緊張，思路不清，造成處理不及時或不當(dāng)，使事故擴(kuò)大，延誤送電。
1.5 有關(guān)電網(wǎng)技術(shù)資料管理不完善
新設(shè)備的技術(shù)資料，保護(hù)定值更改單，電網(wǎng)運(yùn)行方式安排，未及時提供給調(diào)度員學(xué)習(xí)參考。
1.6 班組安全活動沒有定期開展或流于形式
調(diào)度班的安全活動非常重要，通過安全活動，可以增強(qiáng)調(diào)度員的安全意識。
1.7 沒有定期對調(diào)度員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)
只有通過技術(shù)培訓(xùn)，才能提高調(diào)度員的業(yè)務(wù)水平，迫使調(diào)度員去學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)、新知識，了解電網(wǎng)調(diào)度的最新技術(shù)。
2 做好電網(wǎng)調(diào)度的安全管理
2.1 嚴(yán)格執(zhí)行“二票三制”
“兩票三制”，即工作票、操作票和交接班、巡回檢查、設(shè)備定期試驗(yàn)、輪換等制度。它是確保安全生產(chǎn)的行之有效的制度。在工作中，應(yīng)嚴(yán)格要求每一位調(diào)度員認(rèn)真執(zhí)行。要制定考核獎罰規(guī)定，對違反規(guī)定即使沒有造成事故的也一樣給予處罰。將工作票、操作票的合格率與調(diào)度員的獎金掛鉤，并設(shè)專項(xiàng)獎金，以獎勵每年在電網(wǎng)調(diào)度中，安全工作突出、貢獻(xiàn)大的調(diào)度人員。
2.2 組織好安全活動，提高安全意識
調(diào)度班組每周定期組織一次安全活動，結(jié)合實(shí)際學(xué)習(xí)安全事故通報，吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。每次活動中每人都必須發(fā)表自己對本班安全管理的意見和建議，讓調(diào)度員樹立生產(chǎn)必須安全的意識。
2.3 加強(qiáng)調(diào)度員的思想教育，提高工作責(zé)任心
在加強(qiáng)電網(wǎng)調(diào)度管理的同時，也應(yīng)把思想教育工作貫穿到每一個環(huán)節(jié)，端正調(diào)度員的思想認(rèn)識，提高調(diào)度員的工作責(zé)任心和積極性，為安全運(yùn)行夯下堅實(shí)的思想基礎(chǔ)。同時應(yīng)該做到崗位落實(shí)，責(zé)任清楚，獎罰分明。
2.4 加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)水平
為使調(diào)度員在工作中能做到“三熟”(熟悉系統(tǒng)接線，熟悉調(diào)度規(guī)程，熟悉每種操作及事故處理)、“三能”(能準(zhǔn)確判斷，能看懂圖紙，能處理每種異常和事故)、“三過硬”(復(fù)雜操作過硬，緊急事故處理過硬，繼電保護(hù)隨運(yùn)行方式變更過硬)，應(yīng)定期對調(diào)度員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)，并由分管領(lǐng)導(dǎo)組織考核，有機(jī)會時應(yīng)多派技術(shù)骨干參加有關(guān)技術(shù)講座。調(diào)度員業(yè)務(wù)水平提高了心理素質(zhì)也會隨之提高，對事故的處理才能做到沉著、準(zhǔn)確、迅速。
2.5 完善各項(xiàng)技術(shù)資料的管理
在電網(wǎng)調(diào)度中，必須及時向調(diào)度員提供完整的電網(wǎng)技術(shù)資料、繼保組的定值單、運(yùn)方組的電網(wǎng)運(yùn)行方式安排等。尤其是大型檢修的運(yùn)方安排，應(yīng)提前供給當(dāng)值調(diào)度員，使調(diào)度員能事先了解，做到指揮下令時成竹在胸。
在調(diào)度室必須設(shè)專人負(fù)責(zé)資料管理，對資料定時整理歸檔并逐步完善。(黃偉旋)
第4篇 企業(yè)管理部門安全工作職責(zé)
企業(yè)管理部門安全職責(zé):
1、在企業(yè)管理總體規(guī)劃中突出“安全第一”的思想;
2、在對各單位考核評比時,同時考核安全工作。在編制經(jīng)濟(jì)責(zé)任制時,把安全內(nèi)容納入責(zé)任制內(nèi)容,堅持安全否決權(quán);
3、加強(qiáng)“三基”工作,提高企業(yè)安全素質(zhì)。
4、組織職工進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和考核,不斷提高其技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì),保證安全生產(chǎn);
5、辦理用工手續(xù)(含農(nóng)工、臨時工、外包工等),應(yīng)在合同內(nèi)有安全內(nèi)容,會同有關(guān)單位執(zhí)行;
6、組織對特殊工種:電焊工、氣焊工、起重工、電工、鍋爐司爐工等的技術(shù)培訓(xùn),會同有關(guān)部門進(jìn)行技術(shù)考核,并辦理操作證;
7、負(fù)責(zé)工傷上報,組織工傷鑒定,并負(fù)責(zé)組織工傷人員費(fèi)用核銷工作;
8、根據(jù)國家勞動部門規(guī)定嚴(yán)格控制加班加點(diǎn),確保職工身體健康;
9、做好新工人的體檢工作,根據(jù)職業(yè)禁忌癥做好新、老工人工種分配和調(diào)整,對有毒、有害工種實(shí)行定期輪換制度;
10、把安全工作納入晉級考核內(nèi)容;
11、負(fù)責(zé)組織新入廠職工的入廠教育工作;
12、負(fù)責(zé)erp信息化管理,保證erp系統(tǒng)的正常運(yùn)行,做好erp系統(tǒng)信息數(shù)據(jù)的保密,公司內(nèi)部局域網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò)安全和病毒入侵的防范工作;
13、負(fù)責(zé)計算機(jī)設(shè)備日常病毒檢測工作,監(jiān)督檢查各處室因特網(wǎng)和各應(yīng)用軟件的使用情況,防止計算機(jī)設(shè)備受到病毒侵害和攻擊。
第5篇 應(yīng)急管理部門內(nèi)部危險化學(xué)品安全監(jiān)管責(zé)任危化品監(jiān)管科科長職責(zé)
1.負(fù)責(zé)分析研判本地危險化學(xué)品安全生產(chǎn)形勢和安全風(fēng)險，組織開展危險化學(xué)品安全風(fēng)險分級管控和隱患排查治理工作。
2.負(fù)責(zé)組織參與職責(zé)范圍內(nèi)危險化學(xué)品安全生產(chǎn)準(zhǔn)入管理工作。
3.嚴(yán)格按照危險化學(xué)品年度安全監(jiān)管執(zhí)法計劃組織開展監(jiān)督檢查。
4.依法對危險化學(xué)品企業(yè)安全生產(chǎn)違法行為實(shí)施行政處罰。
5.組織開展危險化學(xué)品安全生產(chǎn)舉報情況調(diào)查處理。
6.指導(dǎo)督促危險化學(xué)品生產(chǎn)及進(jìn)出口企業(yè)開展危險化學(xué)品登記工作。
7.參與本地危險化學(xué)品應(yīng)急預(yù)案演練。
8.參與職責(zé)范圍內(nèi)的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援和調(diào)查處理工作。
9.協(xié)調(diào)相關(guān)職能部門開展危險化學(xué)品安全監(jiān)管工作。
…...
法律法規(guī)規(guī)定的其他有關(guān)危險化學(xué)品安全監(jiān)督管理工作。
完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。
第6篇 電力管理部門的安全職責(zé)
（1） 貫徹國家有關(guān)電力安全法規(guī)、電力行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、管理制度，結(jié)合本單位實(shí)際制定相應(yīng)的管理規(guī)定，并組織實(shí)施。
（2） 負(fù)責(zé)電力設(shè)備的安全運(yùn)行、管理，并按有關(guān)規(guī)程一、規(guī)定進(jìn)行定期檢查，確保運(yùn)行安全。
（3） 負(fù)責(zé)電力裝置工程、電氣圖紙和有關(guān)資料的安全措施審查。
（4） 負(fù)責(zé)對參與本單位承裝、承修電力工程單位元的安全資質(zhì)審核。
（5） 負(fù)責(zé)轄區(qū)臨時用電計劃的審核和、批準(zhǔn)與監(jiān)督、檢查。
（6） 負(fù)責(zé)對本單位員工進(jìn)行安全用電知識的宣傳和及教育。
（7） 負(fù)責(zé)組織安全檢查，對電力設(shè)備方面的事故隱患及時安排整改和驗(yàn)收。
（8） 參與對重大電氣事故的調(diào)查、分析、處理工作。
第7篇 安全生產(chǎn)責(zé)任制：勞務(wù)管理部門
1、對外省、市施工隊(duì)伍進(jìn)行定期的教育考核,將安全技術(shù)知識列為務(wù)工人員培訓(xùn)、考核的內(nèi)容之一,對新進(jìn)場的務(wù)工人員組織入場教育和資格審查,保證提供的勞務(wù)人員具有一定的安全生產(chǎn)素質(zhì)。
2、嚴(yán)格執(zhí)行特種作業(yè)人員持證上崗的有關(guān)規(guī)定,適時組織特種作業(yè)人員參加北京市的培訓(xùn)取證工作。
3、認(rèn)真落實(shí)勞動保護(hù)的法律規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)務(wù)工人員的勞動保護(hù)待遇,并監(jiān)督實(shí)施情況。
4、參與傷亡事故的調(diào)查,從用工方面分析事故原因,提出防范措施,并認(rèn)真執(zhí)行對事故責(zé)任者的處理意見。
第8篇 安全生產(chǎn)責(zé)任制：項(xiàng)目技術(shù)管理部門
1、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目施工組織設(shè)計中安全技術(shù)措施方案,編制特殊、專項(xiàng)安全技術(shù)方案。
2、參加項(xiàng)目安全設(shè)備、設(shè)施的驗(yàn)收,從安全技術(shù)角度進(jìn)行把關(guān)。
3、在檢查施工方案實(shí)施情況的同時,檢查安全技術(shù)措施落實(shí)的情況,對施工中涉及的安全技術(shù)問題,提出解決辦法。
4、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目使用新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備相應(yīng)的安全技術(shù)措施和安全操作規(guī)程。
5、編制分部分項(xiàng)工程安全專項(xiàng)施工方案,組織超過一定規(guī)模的危險性較大工程專項(xiàng)施工方案的專家論證。
第9篇 安全管理部門安全職責(zé)范例
(1)貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針政策、法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)及其他要求,制定安全生產(chǎn)工作計劃,全面開展安全生產(chǎn)工作。
(2)負(fù)責(zé)組織對安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)管理制度、安全操作規(guī)程、應(yīng)急救援預(yù)案的編制、評審、修訂工作,確保使用最新版本的安全標(biāo)準(zhǔn)化文本,履行安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查職能。
(3)組織開展安全標(biāo)準(zhǔn)化活動,參加安全標(biāo)準(zhǔn)化初始評審、策劃、培訓(xùn)、實(shí)施、自評、改進(jìn)與提高全過程。負(fù)責(zé)安全標(biāo)準(zhǔn)化的實(shí)施監(jiān)督管理和安全績效考核工作。
(4)組織開展適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求的收集、識別、更新和符合性評價活動,負(fù)責(zé)對從業(yè)人員培訓(xùn),及時傳達(dá)給相關(guān)方。
(5)組織開展企業(yè)風(fēng)險評價活動,確定不可接受風(fēng)險,制定并落實(shí)控制措施。
(6)制定安全培訓(xùn)計劃,負(fù)責(zé)實(shí)施新從業(yè)人員公司級安全培訓(xùn)教育,組織特種作業(yè)人員安全培訓(xùn)和復(fù)審,建立健全安全管理臺帳、檔案、記錄。
(7)制定安全檢查計劃,組織開展安全生產(chǎn)綜合性、專業(yè)性、季節(jié)性檢查、日常檢查、節(jié)假日檢查,對查出的隱患組織整改和復(fù)查。
(8)負(fù)責(zé)承包商施工現(xiàn)場的安全檢查和監(jiān)督管理。
(9)負(fù)責(zé)職業(yè)危害申報,對作業(yè)場所職業(yè)危害履行監(jiān)督管理職能。
(10)負(fù)責(zé)編制勞保用品的發(fā)放計劃,對其采購質(zhì)量、安全使用進(jìn)行監(jiān)督管理。
(11)制定管理部門、班組安全活動計劃,對實(shí)施情況進(jìn)行考核。
(12)參加新、改、擴(kuò)項(xiàng)目的安全技術(shù)可行性論證、履行“三同時”監(jiān)督管理職能。
(13)負(fù)責(zé)動火、進(jìn)入受限空間等危險作業(yè)安全管理,履行監(jiān)督檢查職能。
(14)負(fù)責(zé)對消防、安全設(shè)施的配置、使用、檢查、維護(hù)、檢測實(shí)施監(jiān)督管理。
(15)組織開展生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案的培訓(xùn)、定期演練和評審活動。
(16)負(fù)責(zé)向上級部門報送企業(yè)工傷事故報表,負(fù)責(zé)工傷事故的調(diào)查處理,負(fù)責(zé)組織傷員救治、醫(yī)療診斷、傷殘鑒定工作。
(17)按安全標(biāo)準(zhǔn)化要求,組織建立健全各類安全管理檔案、臺帳、活動記錄。
(18)負(fù)責(zé)對公司相關(guān)制度履行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查。
第10篇 應(yīng)急管理部門內(nèi)部危險化學(xué)品安全監(jiān)管責(zé)任危化品監(jiān)管科副科長職責(zé)
1.負(fù)責(zé)分析研判職責(zé)范圍內(nèi)危險化學(xué)品安全生產(chǎn)形勢和安全風(fēng)險。
2.負(fù)責(zé)參與職責(zé)范圍內(nèi)危險化學(xué)品安全生產(chǎn)準(zhǔn)入管理工作。
3.嚴(yán)格按照危險化學(xué)品年度安全監(jiān)管執(zhí)法計劃組織監(jiān)督檢查，依法監(jiān)督檢查危險化學(xué)品企業(yè)安全生產(chǎn)條件、設(shè)備設(shè)施安全情況。
4.依法對危險化學(xué)品企業(yè)安全生產(chǎn)違法行為實(shí)施行政處罰。
5.組織開展危險化學(xué)品企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和安全管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)知識和管理能力考核工作。
6.督促危險化學(xué)品企業(yè)開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作。
7.負(fù)責(zé)危險化學(xué)品安全生產(chǎn)和應(yīng)急救援專家管理工作。
8.協(xié)調(diào)相關(guān)職能部門開展危險化學(xué)品安全監(jiān)管工作。
…...
完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。
第11篇 安全監(jiān)控系統(tǒng)管理部門崗位責(zé)任制
礦長:為安全監(jiān)控系統(tǒng)管理的第一責(zé)任人,要在人、財、物等方面提供保障,確保監(jiān)管系統(tǒng)的正常運(yùn)行;要經(jīng)常瀏覽礦井信息傳輸情況,保證傳輸消息真實(shí)可靠;要定期召開專題會議,經(jīng)常分析故障類別及解決辦法。
安全副礦長:對安全監(jiān)控系統(tǒng)的管理負(fù)全面責(zé)任,負(fù)責(zé)檢查各部門規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況;定期召開專題會議,解決安全監(jiān)控制度貫徹運(yùn)行中存在的問題,制定改進(jìn)措施,并保證實(shí)施;經(jīng)常瀏覽礦井信息傳輸情況,對發(fā)生的弄虛作假、消息不真實(shí)傳輸?shù)惹闆r,對有關(guān)責(zé)任人嚴(yán)肅處理。
總工程師:根據(jù)本礦具體情況,負(fù)責(zé)制定各部門崗位責(zé)任制及相關(guān)工種人員操作規(guī)程,制定不真實(shí)消息上傳處理方法;定期召開專題會議,組織專業(yè)人員培訓(xùn)學(xué)習(xí),經(jīng)常瀏覽礦井人員匯報的隱患情況。
安監(jiān)科:嚴(yán)格執(zhí)行安全監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行各項(xiàng)規(guī)章制度,負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)正常運(yùn)行的維護(hù)保養(yǎng)工作;負(fù)責(zé)本礦各種傳感器、井下分站的校驗(yàn)工作,保證設(shè)備正常運(yùn)行;及時掌握礦井風(fēng)量和采掘面的瓦斯含量,經(jīng)常瀏覽礦井消息傳輸情況,提出解決的措施和方法,并組織實(shí)施。
調(diào)度室:嚴(yán)格執(zhí)行安全監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行各項(xiàng)規(guī)章制度,經(jīng)常瀏覽礦井消息傳輸情況;深入井下第一線抓好監(jiān)管系統(tǒng)正常運(yùn)行工作,及時掌握礦井生產(chǎn)動態(tài);對井下出現(xiàn)的弄虛作假、消息不真實(shí)傳輸?shù)入[患情況,要及時加以解決和處理,對解決不了的,及時上報有關(guān)負(fù)責(zé)人處理。
機(jī)電部門:嚴(yán)格執(zhí)行安全監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行的各項(xiàng)規(guī)章制度,確保該系統(tǒng)供電線路運(yùn)行正常;深入現(xiàn)場第一線解決系統(tǒng)運(yùn)行存在的問題,監(jiān)督檢查系統(tǒng)的瓦斯電閉鎖是否正常,傳輸線路是否存在隱患等情況;協(xié)調(diào)該系統(tǒng)檢修與供電之間的關(guān)系,提出合理化建議,參與處理監(jiān)控人員匯報的隱患情況。
生產(chǎn)部門:根據(jù)礦井生產(chǎn)接續(xù)情況,在編制采掘作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施時,必須對安全監(jiān)測系統(tǒng)做出設(shè)計,內(nèi)容包括:設(shè)備的種類、數(shù)量和位置、動力開關(guān)和被控開關(guān)的安設(shè)地點(diǎn)、控制電纜和電源電纜的敷設(shè)、控制區(qū)域等,做出明確規(guī)定,并繪制布置圖。在開工前10天,根據(jù)已批準(zhǔn)的作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施,提出《安全監(jiān)控設(shè)備安裝申請單》,由礦安全副總工程師審批后,送交監(jiān)測部門。嚴(yán)格執(zhí)行安全監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行的各項(xiàng)規(guī)章制度,經(jīng)常瀏覽礦井消息傳輸情況,及時掌握礦井采掘動態(tài);督促測繪員及時做好系統(tǒng)的采掘跟蹤和圖紙?zhí)罾L工作,杜絕越層越界和“三下”采煤,杜絕不真實(shí)消息上傳。
安全員:嚴(yán)格執(zhí)行安全監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行的各項(xiàng)規(guī)章制度,深入井下第一線,抓好系統(tǒng)正常運(yùn)行工作,專職管理監(jiān)控系統(tǒng)分站、傳感器、通訊電纜及局扇的“三專兩閉鎖”等裝置。如有損壞,須及時向安監(jiān)科匯報處理。發(fā)現(xiàn)監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行中出現(xiàn)弄虛作假、不真實(shí)消息傳輸、瓦斯超限、無數(shù)據(jù)、無信號等重大隱患的,有權(quán)立即停止生產(chǎn)并進(jìn)行處理,及時向調(diào)度室及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。必須定期對瓦斯報表中記錄的光學(xué)瓦斯檢測儀檢測數(shù)據(jù)與甲烷傳感器的數(shù)據(jù)進(jìn)行對照。
第12篇 行政后勤部門安全管理職責(zé)
1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產(chǎn)方針,政策、規(guī)定,標(biāo)準(zhǔn)把改善職工勞動條件,保護(hù)職工的生命安全和身體健康列為重要議事日程,每月部門組織討論一次職工的安全生產(chǎn)思想動態(tài),研究督促檢查措施。
2.運(yùn)用黑板報等宣傳工具,配合安全技術(shù)部門積極開展群眾性的勞動保護(hù)宣傳教育,宣傳黨的安全生產(chǎn)方針、政策、法令、普及安全技術(shù),防火、防盜及衛(wèi)生科普知識,增強(qiáng)職工的自防能力,確保安全生產(chǎn)。
3.宣傳黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)及各種安全標(biāo)準(zhǔn)。
4.宣傳本單位有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)、安全工作重點(diǎn)和動態(tài)、安全檢查情況、典型經(jīng)驗(yàn)和典型人物以及對發(fā)生安全事故的人和事件進(jìn)行宣傳和教育。
5.加強(qiáng)安全生產(chǎn)的輿論監(jiān)督,努力提高全員安全生產(chǎn)意識。
6.負(fù)責(zé)建立健全各級安全管理機(jī)構(gòu),協(xié)助配備各級安全監(jiān)督管理技術(shù)人員。
7.負(fù)責(zé)監(jiān)督管理和組織建立企業(yè)安全保衛(wèi)系統(tǒng),配置保安員、監(jiān)控系統(tǒng)等,做好企業(yè)的安全防范工作。
8.負(fù)責(zé)組織制定、修訂和審批人事教育系統(tǒng)安全管理制度規(guī)定,并組織實(shí)施。
9.負(fù)責(zé)把安全工作業(yè)績納入干部工人晉級和獎勵的考核內(nèi)容
10.通過職工代表會,協(xié)助和促進(jìn)勞動保護(hù)的實(shí)施,培養(yǎng)勞動保護(hù)骨干和積極分子。
11.在分管經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,對本企業(yè)人事安全教育工作負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
12.合理安排上崗人員、杜絕職業(yè)禁忌證人員上崗。
13.負(fù)責(zé)組織對新入廠員工(包括畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生、代培人員、其重新返崗參加工作的干部、工人)及要考核合格后方可分配到工作崗位人員的工作安排。
14.認(rèn)真做好入廠新工人、從事有毒、有害作業(yè)人員和特殊工種作業(yè)人員的健康檢查,組織職工定期體檢,健全職業(yè)病檔案,做好職業(yè)病防治工作。
15.組織做好新工人的體檢工作。根據(jù)職業(yè)禁忌癥的要求,做好新老工人工種的分配和調(diào)整,并認(rèn)真執(zhí)行有害工種定期輪換、定期脫離崗位的規(guī)定。
16.按上級有關(guān)規(guī)定使用外用工、新工人,入廠前做好休檢,分配時應(yīng)執(zhí)行有關(guān)職業(yè)禁忌癥和女工保護(hù)的規(guī)定,組織進(jìn)行三級教育后方能上崗操作。
17.組織并協(xié)助有關(guān)部門對新工人、轉(zhuǎn)崗人員以及合同工、臨時工的安全教育和負(fù)責(zé)特殊工種的培訓(xùn)考核定人定崗工作,并負(fù)責(zé)保持人員的相對穩(wěn)定。
18.貫徹執(zhí)行員工勞動紀(jì)律管理規(guī)定,負(fù)責(zé)對員工勞動紀(jì)律的教育與檢查和考核。
19.貫徹勞動法,按工作需要合理配備崗位工作職數(shù),嚴(yán)格控制員工工作中加班加點(diǎn)的情況,注意勞動強(qiáng)度和保護(hù)員工身心健康。
20.負(fù)責(zé)行政、生活設(shè)施等的安全管理工作。
21.負(fù)責(zé)公司集體宿舍安全防火工作,督促所屬部門管轄的公共場所的清潔衛(wèi)生。
22.積極組織參加本公司安全生產(chǎn)大檢查活動,促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)、文明施工,維護(hù)職工的合法權(quán)利。
23.對車間、庫房、辦公區(qū)域內(nèi)的清潔工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。定期對企業(yè)清潔工作進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,保證良好的辦公環(huán)境。
24.定期或不定期對企業(yè)內(nèi)安全情況、安全設(shè)施進(jìn)行巡檢,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
25.負(fù)責(zé)對生活區(qū)內(nèi)部治安管理和保衛(wèi)工作,對職工住宅負(fù)責(zé)維護(hù)修繕工作,嚴(yán)防倒塌,漏水、漏電、失火及其他意外事故的發(fā)生。
26.負(fù)責(zé)本單位食堂、庫房的安全防火和飲食衛(wèi)生管理工作,防止火災(zāi)和食物中毒。
27.負(fù)責(zé)員工食堂、宿舍的日常管理,監(jiān)督各項(xiàng)制度、計劃的執(zhí)行情況。
28.參與防暑降溫的檢查,及時解決防暑降溫的物資及清涼飲料的供應(yīng)和費(fèi)用的發(fā)放工作,做好保健食品、防守保護(hù)各方面的管理工作。
29.做好勞動保護(hù)用品發(fā)放建檔工作,保證飲料、食品等放置、保管及發(fā)放工作,嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)定執(zhí)行,不得發(fā)給不合格的物品、食品、飲料等。
30.及時妥善處理員工對食堂服務(wù)質(zhì)量問題的投訴。
31.根據(jù)企業(yè)發(fā)展及員工建議,適時對員工食堂、宿舍條件提出改進(jìn)建議。
32.負(fù)責(zé)單位民用液化氣罐(瓶)、熱水加熱器、電氣設(shè)備及其它設(shè)備的安全管理。
33.負(fù)責(zé)作業(yè)場所塵毒點(diǎn)、高溫點(diǎn)的監(jiān)測、統(tǒng)計、上報,并協(xié)助有關(guān)部門提出預(yù)防和改進(jìn)意見。
34.負(fù)責(zé)防火工作,加強(qiáng)火源管理,制訂預(yù)防措施,主持火災(zāi)事故的調(diào)查處理。
35.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓好安全工作,積極開展宣傳教育活動,提高職工對安全工作認(rèn)識。
36.發(fā)動職工展開遵章守紀(jì),無事故競爭活動和安全知識有獎活動。
37.負(fù)責(zé)本單位駕駛?cè)藛T的交通安全行車知識考核和行車駕駛技術(shù)的培訓(xùn)工作,以提高駕駛?cè)藛T安全駕駛常識和技術(shù)素質(zhì)。
38.負(fù)責(zé)定期檢查本單位的車輛維護(hù)保養(yǎng)情況,確保車況良好。對不符合安全行車的車輛和駕駛?cè)藛T,強(qiáng)制要求限期進(jìn)行整改。
39.經(jīng)常對本企業(yè)的車輛進(jìn)行檢查,對違章行駛的各類車輛和駕駛?cè)藛T,按條例及有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。
40.及時掌握公司的道路交通狀況,一旦發(fā)生事故,及時向上級有關(guān)部門匯報,并及時趕赴現(xiàn)場,會同當(dāng)?shù)亟还懿块T及時處理,并清除交通事故造成的交通堵塞。
41.負(fù)責(zé)醫(yī)療事故的管理、處理和上報。參加工傷鑒定,負(fù)責(zé)提出醫(yī)學(xué)鑒定依據(jù)。
42.對發(fā)生工傷事故的職工負(fù)責(zé)送院搶救治療,以及辦理工傷事故人員費(fèi)用申請.和慰問及善后處理工作。
43.參加重大工傷、設(shè)備、火災(zāi)事故的調(diào)查和處理,并負(fù)責(zé)組織有關(guān)部門做好因工傷亡的善后處理和參加工傷鑒定處理工作。并對事故責(zé)任者提出處理意見。
44.接到火警、事故、突發(fā)安全事件的通知或廠內(nèi)發(fā)生事故時,要立即出動救護(hù)人員并攜帶救護(hù)工具,到現(xiàn)場搶救,同時通知安技部,并保護(hù)好現(xiàn)場。
45.制定從業(yè)人員、特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、發(fā)證工作計劃。
46.在編制生產(chǎn)經(jīng)營計劃及發(fā)展規(guī)劃時,應(yīng)有安全生產(chǎn)方面的內(nèi)容和目標(biāo)
47.在辦理臨時用工協(xié)議時,應(yīng)有安全方面的條款,并且把雇用方首先應(yīng)承擔(dān)安全責(zé)任作為雇用的先決條件。
48.在各項(xiàng)工程建設(shè)項(xiàng)目中,為確保安全全設(shè)施及設(shè)備的安全性、完整性和可靠性留足資金。
49.參與對基建工程、生產(chǎn)維修項(xiàng)目、擴(kuò)建、改造施工過程的安全檢查。
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