第1篇 營銷總監(jiān)崗位職責電視臺
1.負責加強與電訊運營商總部和地方運營商的合作關系。支持公司短期與中長期業(yè)務發(fā)展目標的實現(xiàn),建立并維護客戶關系。
2.負責定制產品地方人圍相關公關工作,常態(tài)化銷售政策談判與資源獲取及銷售支持。
3.負責獲取運營商建設相關項目關鍵信息,進行測試配合,發(fā)現(xiàn)銷售機會,獲取訂單。
第2篇 產品應用營銷總監(jiān)崗位職責及相關職位要求
產品應用營銷總監(jiān)職位要求
1.全日制本科以上學歷，市場營銷、計算機相關專業(yè)；
2.五年以上有互聯(lián)網產品銷售經驗、saas軟件銷售經驗優(yōu)先或軟件行業(yè)營銷、市場管理工作經驗，善于與客戶高層溝通，能準確把握客戶心理、了解客戶需求；
3.具有敏銳的市場感知，把握市場動態(tài)和市場方向的能力，熟悉行業(yè)內業(yè)務情況，具備較強的客戶開發(fā)能力和客戶管理經驗；
4.能夠獨立制訂市場開發(fā)及推廣實施計劃，制定并實施市場營銷策略及預算，指導市場調查
5.能承受銷售帶來的壓力，客戶服務意識強，對業(yè)績指標負責。
產品應用營銷總監(jiān)崗位職責
1.負責完成下達的年度銷售任務及個人任務指標；
2.制訂銷售策略和銷售計劃（年、季、月）；
3.組織和指導銷售人員的工作，對銷售人員的業(yè)績進行考評；
4.對銷售工作的監(jiān)察，處理客戶問題，審核業(yè)務往來單位，建立信息反饋制度；
5.根據市場需求不斷調整銷售政策，管理制度和銷售計劃。
第3篇 金融營銷總監(jiān)崗位職責
崗位職責:
1、根據公司要求完成工作計劃:
1.1 正確貫徹落實分公司kpi考核及相應管理辦法的精神,清晰分公司、本部門的kpi指標并有策略推進完成;
1.2 根據公司考核要求完成創(chuàng)收、客戶開發(fā)、管理客戶資產等各項指標并能夠有效維護客戶關系,及時向分公司相關人員反饋客戶需求及意見;
1.3 按照公司要求,督促本團隊有效完成面訪量、電話數和沙龍邀約,保證會員數達到分公司要求;
1.4 各產品營銷任務下達后根據團隊成員的特點制定團隊營銷計劃和營銷策略,督導下屬工作高效完成工作目標。對不能有效完成的人員,及時溝通,尋找原因并吸取教訓,就下一階段工作進行規(guī)劃、整改并報分公司備案。
2、團隊建設及團隊管理:
2.1 每日關注團隊成員的動態(tài)并對其進行相應指導和針對性的幫助;
2.2 指導并負責所屬理財師達成年度工作指標,安排所屬理財師的工作,陪同所屬理財師拜訪客戶,并培訓他們的營銷技巧,全面提升理財師多層次技能水平;
2.3 清晰所屬理財師個人能力和個性,與人事部做好員工職業(yè)生涯規(guī)劃;
2.4 及時了解本團隊客戶對各類型產品的需求情況,每月10日前提交名下理財師的每月工作分析報告;
2.5 配合人事部完成優(yōu)秀理財師入司的推薦工作;
2.6 負責本部門推行企業(yè)文化管理體制的執(zhí)行和建設;
2.7 負責本隊成員考核考評工作的實施;
任職資格:
1、金融、經濟、營銷等相關專業(yè)正規(guī)本科學歷;
2、有證券、保險、理財師等資格證書;
3、具有豐富的金融專業(yè)知識,了解國內外投資理財市場的發(fā)展,對于該行業(yè)有自己的認識與思考;
4、現(xiàn)任銀行個人理財部客戶經理、證券公司經紀人等職位,并具有3年以上從業(yè)經驗;
5、有一定客戶資源或銷售經驗者優(yōu)先。
第4篇 二級部營銷總監(jiān)崗位職責
崗位職責
1、組建并管理銷售團隊,負責營銷團隊客戶經理的招募、甄選,輔導及管理;
2、制訂團隊銷售策略,完成公司制定的銷售計劃,帶領團隊成員完成銷售目標;
3、開發(fā)高端客戶,通過持續(xù)跟進與服務,為客戶提供理財規(guī)劃咨詢,銷售各類理財產品。
4、協(xié)助開展業(yè)務培訓,負責本隊成員考核考評工作的實施。
5、協(xié)調解決并完成上級交辦的各項工作
任職資格
1、金融、經濟及相關專業(yè)本科以上學歷,三年以上金融機構個人理財產品的銷售工作經驗;有理財團隊管理工作經驗者優(yōu)先。
2、具備良好的溝通協(xié)調技巧、敏銳快捷的市場反應能力及較強的風險意識。
3、具有優(yōu)秀的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,并能承受較大的工作壓力。
4、專業(yè)能力突出,對金融理財產品有較深理解,熟悉行業(yè)管理的法律、法規(guī)和其他相關政策。
5、有相關理財資格證書如cfp、afp,cfa、mba優(yōu)先。
第5篇 贊助營銷總監(jiān)崗位職責職位要求
崗位職責：
公司各類贊助項目的規(guī)劃和實時調整
行業(yè)信息和數據的收集統(tǒng)整，季度市場分析的提出，及所有銷售計劃的季度更新
合作品牌及企業(yè)等的日常維護，以及項目合作機會的拓展
品牌年度合作的洽談及達成，合約期間各項條款的執(zhí)行跟進
各項賽事的資源規(guī)劃及贊助定價，贊助商拓展洽談、反饋調整、合作達成、及合約條款的執(zhí)行跟進
其他商務合作機會的規(guī)劃和拓展
職位要求：
本科以上學歷，商科相關專業(yè)優(yōu)先
8 年以上贊助銷售、商務合作拓展等相關工作經驗
豐富的體育媒體、網絡平臺、及新媒體資源
專業(yè)的項目策劃及規(guī)劃書寫能力
突出的商務談判技巧，及管理協(xié)調能力
專業(yè)的商務溝通能力，英文商務溝通良好者優(yōu)先
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-7年經驗
第6篇 營銷總監(jiān)崗位職責內容保險
1.執(zhí)行公司的各項銷售策略,完成公司下達的銷售任務。
2.進行市場環(huán)境分析,結合市場的特點,制訂公司的銷售目標和激勵計劃,選擇合適的銷售策略,推動業(yè)務發(fā)展。
3.管理和培養(yǎng)所轄的銷售隊伍,有效提升銷售隊伍的整體能力和業(yè)務素質,維護和拓展各類銷售渠道。
4.對所轄銷售團隊主管的考核、評價、輔導和教育,培養(yǎng)骨干。
5.銷售資源和銷售費用的合理調配和使用。
第7篇 銷售中心營銷總監(jiān)崗位職責
崗位職責:
1. 根據公司戰(zhàn)略規(guī)劃,制訂并組織實施完整銷售方案;
2. 引導和控制市場銷售工作的方向和進度;
3. 組織開發(fā)多種銷售手段,完成銷售計劃及回款任務;
4. 對市場費用進行把控、管理;
5. 對下屬進行業(yè)務指導和工作考核、監(jiān)督及支持;
6. 主持營銷中心重大營銷合同談判與簽訂工作
7. 深入了解本行業(yè),把握實時銷售信息,為企業(yè)提供業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略依據
8. 配合市場部完成年度市場活動計劃
9. 管理銷售人員,幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍;
10. 董事長交待的其他事項。
任職資格
1、15年以上酒水行業(yè)經驗,10年以上管理崗經驗,5年以上本崗位管理經驗
2、熟悉傳統(tǒng)、非傳統(tǒng)銷售管理模式、熟練運用各種激勵措施
3、有豐富市場營銷策劃經驗,熟悉行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀;
4、具有優(yōu)秀的營銷技巧,市場拓展、策劃能力、談判能力和高效執(zhí)行能力;
5、良好的溝通、協(xié)調、組織能力,良好的判斷和決策能力。
職稱要求
wset2級或以上,wset英國葡萄酒及烈酒高級認證
素質要求
◆身體健康狀況良好,工作細致、嚴謹,并具有戰(zhàn)略前瞻性思維;
◆具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調能力、計劃與執(zhí)行能力;
◆優(yōu)秀的市場拓展、協(xié)調、談判能力;
◆有高度的工作熱情和責任感;
第8篇 地產營銷總監(jiān)崗位工作職責
崗位名稱:營銷總監(jiān)
直接上級:副總經理
直接下級:營銷經理、區(qū)域經理
職責范圍:
1.直接對副總經理負責,嚴格貫徹和執(zhí)行公司各項管理制度和管理條例.
2.負責擬定酒吧可行性營銷方案及營銷策略交總經辦審批;根據所定營銷方案、策略負責安排實施及推廣.
3.絕對服從上級工作安排、協(xié)助參與各項接待或出訪活動安排.
4.負責主持本部的全面工作,積極組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務和目標.
5.負責抓好部門人員的考核、考評與管理教育工作,關心部門員工的生活及思想動態(tài),做好耐心細致的思想教育工作,杜絕經濟犯罪事件發(fā)生.
6.制定培訓計劃,安排培訓內容,負責本部門員工的各項業(yè)務知識、技能與技巧及服務意識的培訓,從而提高思想意識及服務質量,積極落實完成公司規(guī)定的目標銷售任務.
7.積極宣傳公司的優(yōu)質服務和完善設施,樹立良好的公司形象,并注意了解客人對公司的意見并及時匯報.
8.廣泛開展市場調研,隨時收集、整理相關的信息并有效的收集顧客意見,為公司做信息反饋,為本部門制定有效可行的營銷方案.
9.了解掌握客人的嗜好、忌諱、習慣、并協(xié)助各部門管理人員搞好接待工作。
10.不斷擴充自己和下屬的知識面、提高業(yè)務技能,參加公司的各項活動,增強自己的業(yè)務應酬水平技巧.
11.努力做好本部門人員的招募和儲備工作,負責建立合作緊密、高效能的營銷隊伍,充分發(fā)揮每位成員的潛能.
12.負責分配和安排本部門各組人員的各項工作指標和任務.
13.積極完成副總經理臨時交付的各項工作指標和任務.
第9篇 微營銷總監(jiān)崗位職責
崗位職責:
1、負責制定企業(yè)的銷售戰(zhàn)略、銷售計劃方案并監(jiān)督執(zhí)行。
2、組織與管理銷售團隊,完成企業(yè)產品銷售目標。
3、招募、培訓、激勵、考核營銷隊伍并實施管理職責。
崗位要求:
1、做過3-5年微商營銷的,熟悉各種微商、電銷等銷售模式的;
2、具有微信群運營經驗,并有成功轉化案例,具有較強的語言組織能力和營銷文案撰寫能力;
3、負責公司營銷團隊的組建;
4、有較強的創(chuàng)新意識,會議營銷的經歷,具備很好的溝通能力和團隊合作精神;
5、自有微商團隊、擁有資源者優(yōu)先。
第10篇 房地產市場營銷總監(jiān)崗位職責
1、大專及以上學歷,營銷、管理、房地產、相關專業(yè);
2、10年以上房地產市場營銷工作經驗,5年以上同等營銷管理崗位工作經驗;獨立執(zhí)行過多個不同類型的項目;
3、 了解當地房地產市場運營情況,精通房地產代理公司業(yè)務流程,有業(yè)務設計和創(chuàng)新能力;
4、具有廣泛的房地產方面社會資源;
5、有敏銳的市場意識、應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力,學習能力強;邏輯性強和良好的語言表達能力;
第11篇 餐飲營銷總監(jiān)崗位職責
崗位職責:
1、對公司品牌戰(zhàn)略、市場調研、營銷策略、營銷指導、推廣策劃、市場目標和銷售目標進行分析管理和控制;
2、 依據公司整體戰(zhàn)略,組織制定公司營銷發(fā)展規(guī)劃、市場推廣方案、銷售方案,并監(jiān)督執(zhí)行;
3、 依據公司整體銷售目標,制定促銷計劃及方案,組織協(xié)調資源,安排各種營銷活動;
4、 進行市場調研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預測,為公司決策提供依據;
5、 整合各類營銷資源和人脈,負責客戶開發(fā),結合行業(yè)特點,建立多樣的有效營銷渠道;
6、 負責做好外部公關工作,管理外部合作伙伴,確保公司品牌知名度和美譽度的提升;
崗位要求:
1、市場營銷管理類或相關專業(yè),大專以上學歷;
2、三年以上的餐飲行業(yè)營銷策劃工作經驗,任職總監(jiān)/經理兩年以上;
3、具有優(yōu)秀的團隊管理能力,能帶領團隊完成銷售任務;
4、具有較強的策劃能力,熟悉各類媒體運作方式,有大型市場活動推廣成功經驗;
5、具有敏感的商業(yè)和市場意識,分析問題及解決問題能力強,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務推廣能力;
6、具有良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設經驗。
第12篇 營銷總監(jiān)崗位職責金屬制成品
1.參與制定公司營銷戰(zhàn)略。根據營銷戰(zhàn)略制定公司營銷組合策略和營銷計劃，經批準后組織實施。
2.負責重大公關、促銷活動的總體、現(xiàn)場指揮。
3.定期對市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務活動進行核查分析，及時調整營銷策略和計劃，制定預防和糾正措施，確保完成營銷目標和營銷計劃。
4.根據市場及同業(yè)情況制定公司新產品市場價格，經批準后執(zhí)行。
5.負責重大營銷合同的談判與簽訂。
6.主持制定、修訂營銷系統(tǒng)主管的工作程序和規(guī)章制度，經批準后施行。
7.制定營銷系統(tǒng)年度專業(yè)培訓計劃并協(xié)助培訓部實施。
8.協(xié)助總經理建立調整公司營銷組織，細分市場，建立、拓展、調整市場營銷網絡。
9.負責分解下達年度的工作目標和市場營銷預算，并根據市場和公司實際情況及時調整和有效控制。
10.定期和不定期拜訪重點客戶，及時了解和處理問題。
11.代表公司與大型機械廠和有關社會團體、機構聯(lián)絡。
