市場(chǎng)總監(jiān)快消食品崗位職責(zé)職位要求（20篇范文）

第1篇 市場(chǎng)總監(jiān)快消食品崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

1.執(zhí)行管轄內(nèi)年度銷(xiāo)售計(jì)劃及分月銷(xiāo)售任務(wù)；

2.分析和開(kāi)發(fā)市場(chǎng)并建立良好的售后體系；

3.負(fù)責(zé)組建轄區(qū)內(nèi)銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)，完成重點(diǎn)經(jīng)銷(xiāo)商維護(hù)；

4.建立和管理銷(xiāo)售隊(duì)伍，完成銷(xiāo)售目標(biāo)。

任職資格：

1. 本科以上學(xué)歷；

2. 3年以上快消品、食品行業(yè)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)；

3. 出色的市場(chǎng)分析洞察力、具備全面深刻營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)和技能；

4. 具備管理能力和溝通協(xié)作能力。

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-4年經(jīng)驗(yàn)

第2篇 市場(chǎng)傳訊總監(jiān)崗位職責(zé)

市場(chǎng)傳訊總監(jiān) 鼎龍 廣東鼎龍實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司,鼎龍,鼎龍集團(tuán),鼎龍 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,45周歲以下,3年以上酒店業(yè)同職工作經(jīng)驗(yàn);

2、較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和應(yīng)變能力,優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力;

3、了解電子商務(wù),大眾傳播,平面創(chuàng)意和具有創(chuàng)新性的寫(xiě)作與編輯能力。

4、個(gè)性積極主動(dòng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé)

第3篇 市場(chǎng)總監(jiān)咨詢(xún)師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.帶領(lǐng)策劃團(tuán)隊(duì),協(xié)同相關(guān)團(tuán)隊(duì)共同完成品牌及其產(chǎn)品策劃指標(biāo)。

2.負(fù)責(zé)對(duì)策劃部人員的素質(zhì)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn);良好的團(tuán)隊(duì)激勵(lì)能力、良好的組織協(xié)調(diào)能力和綜合管理能力。

3.帶領(lǐng)策劃團(tuán)隊(duì)深入研究客戶(hù)需求,負(fù)責(zé)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)各階段的策劃與市場(chǎng)調(diào)研工作,協(xié)同完成各類(lèi)策劃案和推廣方案。

4.持續(xù)分析相關(guān)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),為項(xiàng)目策劃和公司發(fā)展提出策略思路,協(xié)助業(yè)務(wù)健康擴(kuò)展。

任職資格:

1.大學(xué)本科,廣告、新聞、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

2.五年以上策劃工作經(jīng)驗(yàn),靈活運(yùn)用office等相關(guān)軟件呈現(xiàn)策劃方案;

3.較好的溝通能力,能領(lǐng)會(huì)、洞擦客戶(hù)需要;

4.對(duì)不同行業(yè)的廣告客戶(hù)有一定的理解和認(rèn)知;

5.工作積極主動(dòng)、有責(zé)任意識(shí),有條理性,善于在工作中總結(jié)、改進(jìn)和提高。

第4篇 市場(chǎng)總監(jiān)/經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)策劃公司產(chǎn)品和品牌定位；

2、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)、拓展市場(chǎng)渠道，制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及品牌推廣計(jì)劃；

3、負(fù)責(zé)各種營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的預(yù)算和計(jì)劃，并予以監(jiān)督和實(shí)施，擴(kuò)大品牌知名度；

4、負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)調(diào)研，收集競(jìng)品信息，及時(shí)調(diào)整和策劃應(yīng)對(duì)；

5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

職位要求：

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮；

2、具有5年以上市場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有快消、食品、零售、批發(fā)等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；

3、思維縝密，邏輯性強(qiáng)，具有良好的溝通、組織及協(xié)調(diào)能力，具有敏銳的市場(chǎng)洞察力，吃苦耐勞，能承受一定的工作壓力。

崗位要求：

學(xué)歷要求：不限

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第5篇 市場(chǎng)調(diào)研總監(jiān)崗位職責(zé)

市場(chǎng)調(diào)研總監(jiān) 工作崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)系統(tǒng)開(kāi)展母品牌、重點(diǎn)產(chǎn)品等u&a調(diào)研,提供科學(xué)、客觀、精準(zhǔn)的大數(shù)據(jù)支撐;

負(fù)責(zé)新產(chǎn)品定性和定量調(diào)研,提升上市成功率;

負(fù)責(zé)調(diào)查企業(yè)市場(chǎng)終端運(yùn)作狀況、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出建議;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 工作崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)系統(tǒng)開(kāi)展母品牌、重點(diǎn)產(chǎn)品等u&a調(diào)研,提供科學(xué)、客觀、精準(zhǔn)的大數(shù)據(jù)支撐;

負(fù)責(zé)新產(chǎn)品定性和定量調(diào)研,提升上市成功率;

負(fù)責(zé)調(diào)查企業(yè)市場(chǎng)終端運(yùn)作狀況、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出建議;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

第6篇 市場(chǎng)總監(jiān)崗位工作職責(zé)

市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé)

1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)帶領(lǐng)本部門(mén)人員執(zhí)行公司的相關(guān)規(guī)定制度、最終達(dá)成公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo);

2、負(fù)責(zé)制定本部門(mén)各級(jí)人員的職責(zé)與權(quán)限;

3、負(fù)責(zé)制定并組織實(shí)施市場(chǎng)工作計(jì)劃,督導(dǎo)檢查市場(chǎng)開(kāi)發(fā)情況;

4、根據(jù)市場(chǎng)具體情況,做出市場(chǎng)預(yù)測(cè),確定目標(biāo)市場(chǎng),全面負(fù)責(zé)產(chǎn)品的銷(xiāo)售工作;

5、負(fù)責(zé)本部門(mén)全盤(pán)業(yè)務(wù)計(jì)劃的籌劃和方案的實(shí)施;

6、根據(jù)目標(biāo)市場(chǎng)的潛在需求,制定、修訂對(duì)重要潛在客戶(hù)的工作計(jì)劃;

7、負(fù)責(zé)年度市場(chǎng)計(jì)劃的起草,包括市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,廣告宣傳、促銷(xiāo)及公共關(guān)系的發(fā)展計(jì)劃;

8、督導(dǎo)對(duì)內(nèi)、對(duì)外的各項(xiàng)公關(guān)、廣告宣傳活動(dòng),并做出銷(xiāo)售活動(dòng)、廣告宣傳活動(dòng)及公關(guān)活動(dòng)的預(yù)算;

9、按年度計(jì)劃要求,定期檢工作計(jì)劃的執(zhí)行情況;

10、與其他有關(guān)部門(mén)溝通、協(xié)調(diào)、密切合作,以確保目標(biāo)計(jì)劃的落實(shí);

11、定期對(duì)下屬員工進(jìn)行績(jī)效評(píng)估,按照獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施獎(jiǎng)懲;

12、負(fù)責(zé)組織、實(shí)施本部門(mén)員工的培訓(xùn)工作,提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì);

13、完成上級(jí)委派的其他工作任務(wù)。

第7篇 大區(qū)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)

市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)/大區(qū)總監(jiān) 北京魔購(gòu)科技發(fā)展有限公司 北京魔購(gòu)科技發(fā)展有限公司，魔購(gòu) 1、負(fù)責(zé)所屬大區(qū)的運(yùn)力(供給側(cè))運(yùn)營(yíng)，對(duì)業(yè)務(wù)承接的運(yùn)力規(guī)模、效率、體驗(yàn)負(fù)責(zé);

2、圍繞渠道業(yè)務(wù)需求，建立服務(wù)流程，聯(lián)動(dòng)線上線下團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)流程;

3、建立管理城市運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，打造執(zhí)行力一流的線下運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì);

4、運(yùn)營(yíng)管理城市運(yùn)力群體，不斷優(yōu)化群體留存、服務(wù)規(guī)范;

【崗位要求】

1、有4年以上運(yùn)營(yíng)和市場(chǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)

2、優(yōu)秀的數(shù)據(jù)處理與分析能力，善于制定業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)策略

3、較強(qiáng)的業(yè)務(wù)統(tǒng)籌能力，聯(lián)動(dòng)相關(guān)部門(mén)獲取資源，持續(xù)優(yōu)化業(yè)務(wù)

4、主動(dòng)開(kāi)拓性強(qiáng)，有極強(qiáng)的主人翁意識(shí)

第8篇 企業(yè)市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、公司合伙人制度,給予公司股份,共同創(chuàng)業(yè)。

2、參與公司管理,與公司一同制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略,銷(xiāo)售戰(zhàn)略;

3、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估。

4、具備政府/金融/教育/醫(yī)療等客戶(hù)資源,能開(kāi)發(fā)新的客戶(hù)和新的市場(chǎng)領(lǐng)域。

任職資格:

1、良好的職業(yè)操守,品行優(yōu)秀,綜合素質(zhì)高;

2、具有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn);有音視頻會(huì)議集成、智能化行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

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第9篇 市場(chǎng)銷(xiāo)售部總監(jiān)崗位職責(zé)

1.根據(jù)公司年度工作計(jì)劃,制訂銷(xiāo)售計(jì)劃并組織實(shí)施。

2.制定、審核銷(xiāo)售管理制度、銷(xiāo)售政策,設(shè)置銷(xiāo)售目標(biāo)、銷(xiāo)售模式、銷(xiāo)售戰(zhàn)略、銷(xiāo)售預(yù)算、銷(xiāo)售人員考核辦法及獎(jiǎng)勵(lì)辦法。

3.整合、優(yōu)化市場(chǎng)資源配置,提升營(yíng)銷(xiāo)體系的運(yùn)行效率。

4.建立穩(wěn)定的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),能有力地將計(jì)劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果。

5.建立先進(jìn)的客戶(hù)管理和開(kāi)發(fā)手段,開(kāi)拓市場(chǎng),擴(kuò)大業(yè)務(wù)量。

6.組織收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品在市場(chǎng)上的相關(guān)信息。綜合客戶(hù)反饋,每月撰寫(xiě)市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告并交上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)。

7.營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)員工績(jī)效考評(píng)及費(fèi)用管理與控制。

8.銷(xiāo)售合同簽訂、履行與管理。

9.組織售后工作。

10.組織下轄崗位職員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

11.商務(wù)談判。

12.定期走訪老客戶(hù),收集我公司產(chǎn)品的回饋信息。

13.直接上級(jí)交辦的其他工作。

第10篇 財(cái)務(wù)經(jīng)理市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé)

性別:不限

崗位職責(zé):

具備很強(qiáng)的策劃能力,熟悉各類(lèi)媒體運(yùn)作方式,有大型市場(chǎng)活動(dòng)推廣成功經(jīng)驗(yàn);具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。

第11篇 中國(guó)區(qū)市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1、擔(dān)任中國(guó)區(qū)市場(chǎng)推廣部門(mén)負(fù)責(zé)人,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)支持國(guó)內(nèi)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)拓展;

2、根據(jù)公司中國(guó)區(qū)的營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,制定國(guó)內(nèi)市場(chǎng)推廣計(jì)劃和策略,提升客戶(hù)體驗(yàn)和營(yíng)銷(xiāo)產(chǎn)出;

3、推動(dòng)和落實(shí)中國(guó)區(qū)市場(chǎng)線上、線下推廣工作的數(shù)字化轉(zhuǎn)型,推進(jìn)商機(jī)獲取和高效轉(zhuǎn)化,定期進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)轉(zhuǎn)化和品牌營(yíng)銷(xiāo)現(xiàn)狀分析,基于數(shù)據(jù)對(duì)營(yíng)銷(xiāo)策略提供指導(dǎo)性建議;

4、完成集團(tuán)市場(chǎng)品牌戰(zhàn)略和營(yíng)銷(xiāo)框架在中國(guó)區(qū)的落地和執(zhí)行。

【崗位要求】

1、全日制本科及以上學(xué)歷,有7年以上銷(xiāo)售或市場(chǎng)推廣相關(guān)崗位工作經(jīng)歷;

2、對(duì)品牌傳播有獨(dú)立認(rèn)知,且熱衷于探索市場(chǎng)推廣新方案,曾獨(dú)立或主導(dǎo)操作過(guò)品牌策劃傳播項(xiàng)目;

3、對(duì)銷(xiāo)售流程、渠道管理有一定的理解,熟悉b2b行業(yè)商業(yè)模式,同時(shí)具有商機(jī)獲取的工作經(jīng)驗(yàn),了解l to c的流轉(zhuǎn)全過(guò)程;

4、擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析,具備數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的營(yíng)銷(xiāo)思維,可以熟練使用相關(guān)工具進(jìn)行數(shù)據(jù)的多維度統(tǒng)計(jì)分析;

5、具有比較突出的組織、策劃、協(xié)調(diào)及溝通能力,帶過(guò)10人以上市場(chǎng)推廣團(tuán)隊(duì)。

第12篇 企業(yè)市場(chǎng)總監(jiān)cmo崗位職責(zé)

公司市場(chǎng)總監(jiān)(cmo)崗位職責(zé)

直接上司:總經(jīng)理

主要工作:根據(jù)市場(chǎng)信息的變化為公司制定長(zhǎng)遠(yuǎn)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略規(guī)劃以及月度市場(chǎng)推廣計(jì)劃(促銷(xiāo)等手段)并負(fù)責(zé)配合銷(xiāo)售總監(jiān)推廣實(shí)施。

崗位職責(zé):(具體工作)

(1)協(xié)助總經(jīng)理制定公司總體發(fā)展計(jì)劃以及戰(zhàn)略目標(biāo)(銷(xiāo)售目標(biāo)+財(cái)務(wù)目標(biāo));

(2)為公司提供準(zhǔn)確的行業(yè)定位,及時(shí)提供市場(chǎng)信息反饋;

(3)制定和實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃和新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃(依據(jù)市場(chǎng)需求的變化,要提出合理化建議);

(4)依據(jù)市場(chǎng)變化要隨時(shí)調(diào)整營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略與營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)術(shù)(包括產(chǎn)品價(jià)格的調(diào)整等),并組織相關(guān)人員接受最新產(chǎn)品知識(shí)與市場(chǎng)知識(shí)的培訓(xùn);

(5)制定公司品牌管理與發(fā)展策略,維護(hù)公司品牌;

(6)管理、監(jiān)督和控制公司市場(chǎng)經(jīng)費(fèi)用使用情況。

職位要求:(市場(chǎng)總監(jiān)不僅策劃能力、戰(zhàn)略規(guī)劃能力強(qiáng)還要具有項(xiàng)目組織實(shí)施的團(tuán)隊(duì)指揮能力)

◆對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作有深刻認(rèn)知,有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力、敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力;

◆密切的媒體合作關(guān)系,具備大型活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力;

◆工作努力,積極進(jìn)取,責(zé)任心強(qiáng);

◆高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,出色的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、組織開(kāi)拓能力;

◆較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力。

第13篇 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理/總監(jiān)崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

1、熟悉武漢商圈分布，負(fù)責(zé)地區(qū)門(mén)店的選址與開(kāi)發(fā)；

2、針對(duì)目標(biāo)區(qū)域調(diào)研、選址；

3、與目標(biāo)門(mén)店洽談直至簽訂合同；

4、進(jìn)場(chǎng)裝修階段協(xié)調(diào)，及時(shí)協(xié)助相關(guān)部門(mén)處理門(mén)店的突發(fā)事件；

5、門(mén)店續(xù)租、分租相關(guān)合同審核跟進(jìn)。

崗位要求：

1、2年以上門(mén)店選址開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有天福茗茶等門(mén)店選址工作者優(yōu)先考慮；

2、良好的溝通、協(xié)調(diào)及談判能力。

崗位要求：

學(xué)歷要求：不限

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)

第14篇 地市級(jí)市場(chǎng)銷(xiāo)售總監(jiān)崗位職責(zé)

年齡要求:25-45 職責(zé)范圍:承擔(dān)一個(gè)地級(jí)市的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、管理,和市場(chǎng)拓展任務(wù)。 職業(yè)技能要求: 1、 教育、法律、管理、電子商務(wù)類(lèi)等專(zhuān)業(yè);師范類(lèi)優(yōu)先; 2、有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力; 3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、管理、教練經(jīng)驗(yàn);有成功的案例。 4、有較強(qiáng)的市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)。在教育行業(yè)有市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 5、身體健康,五官端正,具親和力; 6、有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心。 其他要求: 1、外向型性格; 2、誠(chéng)實(shí)、守信、勤勉、感恩; 3、有毅力,有恒心。

第15篇 市場(chǎng)研究總監(jiān)廣州崗位職責(zé)要求

職位描述：

【崗位職責(zé)】

1、負(fù)責(zé)快決測(cè)華南地區(qū)的業(yè)務(wù)，包括客戶(hù)發(fā)展， 團(tuán)隊(duì)發(fā)展；

2、負(fù)責(zé)和客戶(hù)保持良好溝通，發(fā)展更多的項(xiàng)目商業(yè)機(jī)會(huì)；

3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，確實(shí)市場(chǎng)研究項(xiàng)目高質(zhì)量地完成；

4、負(fù)責(zé)華南調(diào)研團(tuán)隊(duì)管理，團(tuán)隊(duì)發(fā)展，員工培訓(xùn)和績(jī)效考核。

【崗位要求】

1、8年以上市場(chǎng)研究相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

2、勇于承擔(dān)責(zé)任，良好的溝通，協(xié)調(diào)能力，目標(biāo)驅(qū)動(dòng)；

3、愿意在互聯(lián)網(wǎng)等前沿行業(yè)和成長(zhǎng)型公司共同發(fā)展；

4、有市場(chǎng)研究公司經(jīng)歷的優(yōu)先。

公司簡(jiǎn)介

廣州快決測(cè)信息科技擁有全球首創(chuàng)的智能移動(dòng)市場(chǎng)研究平臺(tái)，是一家以人工智能和移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新市場(chǎng)研究的科技公司

第16篇 手游市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司發(fā)行的手游產(chǎn)品的整體市場(chǎng)、品牌宣傳全案策劃,并保證最終落地效果;

2、負(fù)責(zé)公司發(fā)行品牌的市場(chǎng)宣傳策略規(guī)劃與制定,并按計(jì)劃實(shí)施;

3、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)的人員搭建、管理工作,同時(shí)對(duì)整體目標(biāo)負(fù)責(zé)。

任職資格

1、本科及以上學(xué)歷,5年以上市場(chǎng)和品牌工作經(jīng)驗(yàn),具備互聯(lián)網(wǎng)品牌策劃經(jīng)驗(yàn)、擁有完整游戲項(xiàng)目推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、具備豐富、專(zhuān)業(yè)的手游品牌定位及運(yùn)作、營(yíng)銷(xiāo)策劃及推廣的經(jīng)驗(yàn);

3、具備敏銳的市場(chǎng)分析及游戲人群洞察能力,擁有深度體驗(yàn)游戲經(jīng)歷者優(yōu)先;

4、思維活躍、創(chuàng)新,具備良好的團(tuán)隊(duì)管理、溝通和協(xié)作能力。

第17篇 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)副總監(jiān)崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、識(shí)別目標(biāo)客戶(hù),承擔(dān)所轄區(qū)域項(xiàng)目業(yè)務(wù)市場(chǎng)拓展責(zé)任指標(biāo);

2、 主導(dǎo)項(xiàng)目評(píng)標(biāo),提供整體解決方案及策略;

3、 調(diào)動(dòng)協(xié)調(diào)公司各方資源實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目競(jìng)標(biāo);

4、 供應(yīng)商關(guān)系管理及大客戶(hù)關(guān)系維護(hù)及中心制度、操作標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)方案的編制等;

任職資格:

1、教育背景:本科以上學(xué)歷;

2、工作經(jīng)歷:4年以上市場(chǎng)拓展、商務(wù)合作等bd相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有物業(yè)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、業(yè)務(wù)與知識(shí)要求:有豐富的人脈、敏感的嗅覺(jué),對(duì)市場(chǎng)有足夠的沉淀;

4、能力素質(zhì)要求:優(yōu)秀的商務(wù)談判及整體策劃能力。

工作職責(zé):

1、識(shí)別目標(biāo)客戶(hù),承擔(dān)所轄區(qū)域項(xiàng)目業(yè)務(wù)市場(chǎng)拓展責(zé)任指標(biāo);

2、 主導(dǎo)項(xiàng)目評(píng)標(biāo),提供整體解決方案及策略;

3、 調(diào)動(dòng)協(xié)調(diào)公司各方資源實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目競(jìng)標(biāo);

4、 供應(yīng)商關(guān)系管理及大客戶(hù)關(guān)系維護(hù)及中心制度、操作標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)方案的編制等;

任職資格:

1、教育背景:本科以上學(xué)歷;

2、工作經(jīng)歷:4年以上市場(chǎng)拓展、商務(wù)合作等bd相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有物業(yè)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、業(yè)務(wù)與知識(shí)要求:有豐富的人脈、敏感的嗅覺(jué),對(duì)市場(chǎng)有足夠的沉淀;

4、能力素質(zhì)要求:優(yōu)秀的商務(wù)談判及整體策劃能力。

第18篇 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé)內(nèi)容

1.負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)體系的戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略定位、業(yè)務(wù)架構(gòu)、運(yùn)營(yíng)模式、競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略、實(shí)施規(guī)劃等方面的管理工作。

2.統(tǒng)領(lǐng)具有多個(gè)產(chǎn)品線的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)體系。開(kāi)拓全球市場(chǎng)并取得目標(biāo)市場(chǎng)份額,實(shí)現(xiàn)品牌建設(shè)目標(biāo);制訂并監(jiān)督產(chǎn)品及服務(wù)推廣、品牌推廣計(jì)劃的實(shí)施效果,并對(duì)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)體系的總體業(yè)績(jī)(軟指標(biāo)和硬指標(biāo))負(fù)責(zé)。

3.制訂客戶(hù)評(píng)級(jí)標(biāo)準(zhǔn)并針對(duì)不同類(lèi)型客戶(hù)特質(zhì),制定系統(tǒng)化的營(yíng)銷(xiāo)策略。對(duì)公司重要客戶(hù),總結(jié)并形成一對(duì)一的營(yíng)銷(xiāo)公關(guān)策略。指導(dǎo)并監(jiān)督各項(xiàng)策略的實(shí)施成效。

4.主持公司重大營(yíng)銷(xiāo)合同的談判與簽訂工作。

5.引導(dǎo)和控制市場(chǎng)銷(xiāo)售工作的方向和進(jìn)度,宏觀控制營(yíng)銷(xiāo)中心各項(xiàng)工作按公司既定目標(biāo)發(fā)展。

6.建立有效的協(xié)同機(jī)制,促使?fàn)I銷(xiāo)中心內(nèi)部與公司各部門(mén)高效聯(lián)動(dòng)作業(yè)。

5.引導(dǎo)和控制市場(chǎng)銷(xiāo)售工作的方向和進(jìn)度,宏觀控制營(yíng)銷(xiāo)中心各項(xiàng)工作按公司既定目標(biāo)發(fā)展。

6.建立有效的協(xié)同機(jī)制,促使?fàn)I銷(xiāo)中心內(nèi)部與公司各部門(mén)高效聯(lián)動(dòng)作業(yè)。

第19篇 市場(chǎng)研究部總監(jiān)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、統(tǒng)籌分公司市場(chǎng)監(jiān)控工作,指導(dǎo)完成房地產(chǎn)市場(chǎng)分析、競(jìng)品監(jiān)控、樓盤(pán)調(diào)研等常規(guī)工作;

2、完成上級(jí)指派的市場(chǎng)分析研究及相關(guān)專(zhuān)項(xiàng)研究工作并形成研究報(bào)告,定期提交研究成果;

3、參與土地獲取及定位深化工作;

4、參與各項(xiàng)目定價(jià)審核工作,給出市場(chǎng)意見(jiàn)。

任職資格:

1、全日制本科以上學(xué)歷,具有大型房地產(chǎn)公司或?qū)I(yè)數(shù)據(jù)公司的相關(guān)崗位任職經(jīng)驗(yàn)5年以上,團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)3年以上;

2、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,市場(chǎng)前瞻性和發(fā)展眼光,勇于創(chuàng)新,勇于挑戰(zhàn);

3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力;

4、有多種業(yè)態(tài)的市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),對(duì)宏觀市場(chǎng)及營(yíng)銷(xiāo)有較深入理解;

5、具備從市場(chǎng)到投資、土地、產(chǎn)品、客群、營(yíng)銷(xiāo)等房地產(chǎn)全程調(diào)研、分析與策劃能力,能組織撰寫(xiě)各類(lèi)項(xiàng)目策劃報(bào)告。

第20篇 酒店市場(chǎng)銷(xiāo)售總監(jiān)崗位職責(zé)

(酒店)市場(chǎng)銷(xiāo)售總監(jiān) 星河灣集團(tuán) 廣州番禺海怡房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司,星河灣集團(tuán),海怡 崗位描述:

1.負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)體系的戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略定位、業(yè)務(wù)架構(gòu)、運(yùn)營(yíng)模式、競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略、實(shí)施規(guī)劃等方面的管理工作。

2.實(shí)現(xiàn)品牌建設(shè)目標(biāo);制訂并監(jiān)督產(chǎn)品及服務(wù)推廣、品牌推廣計(jì)劃的實(shí)施效果,并對(duì)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)體系的總體業(yè)績(jī)(軟指標(biāo)和硬指標(biāo))負(fù)責(zé)。

3.制訂客戶(hù)評(píng)級(jí)標(biāo)準(zhǔn)并針對(duì)不同類(lèi)型客戶(hù)特質(zhì),制定系統(tǒng)化的營(yíng)銷(xiāo)策略。對(duì)公司重要客戶(hù),總結(jié)并形成一對(duì)一的營(yíng)銷(xiāo)公關(guān)策略。指導(dǎo)并監(jiān)督各項(xiàng)策略的實(shí)施成效。

4.主持公司重大營(yíng)銷(xiāo)合同的談判與簽訂工作。

5.引導(dǎo)和控制市場(chǎng)銷(xiāo)售工作的方向和進(jìn)度,宏觀控制各項(xiàng)工作按公司既定目標(biāo)發(fā)展。

崗位要求:

1.具備5年及以上的酒店銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有很強(qiáng)的酒店市場(chǎng)及生意拓展理念。

2.擁有優(yōu)秀的溝通技能;完全代表酒店,品牌和公司與顧客,員工和第三方交往的能力。

3.擁有有效的酒店報(bào)價(jià)概念,優(yōu)化收益管理和銷(xiāo)售策略的知識(shí),并具有在給定的市場(chǎng)條件下決定使用哪種概念的能力。

4.必須有能力了解,影響酒店業(yè)的當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)情況。

5.具有解決問(wèn)題,推理,號(hào)召,組織和培訓(xùn)能力。

6.熟練的文字、報(bào)表、系統(tǒng)數(shù)據(jù)處理能力。