第1篇 行政總監(jiān)助理崗位職責(zé)內(nèi)容
1.協(xié)助人事行政總監(jiān)做好公司人力資源管理工作。
2.協(xié)助人事行政總監(jiān)做好公司日常行政管理工作。
3.推廣企業(yè)文化,促進(jìn)企業(yè)與員工之間的有效交流與溝通c^
4.制定各類(lèi)人事行政規(guī)章制度、搞好公司的制度化建設(shè)。
5.增強(qiáng)公司各部門(mén)之間的組織協(xié)調(diào),使各部門(mén)有序、高效地完成公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。
第2篇 行政總監(jiān)助理崗位職責(zé)
行政總監(jiān)兼總經(jīng)理助理 1、全面負(fù)責(zé)公司各類(lèi)公文和制度運(yùn)作機(jī)制的構(gòu)建和推行,嚴(yán)格把控公文、制度的質(zhì)量和運(yùn)行效果
2、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)信息收集、整理和報(bào)送工作;
3、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、檔案、信息化建設(shè)及運(yùn)行等行政管理工作;
4、綜合調(diào)研、收集與企業(yè)相關(guān)的政策法規(guī)和信息;
5、統(tǒng)籌規(guī)劃,協(xié)調(diào)各業(yè)務(wù)部門(mén)的關(guān)系,為各部門(mén)解決具體問(wèn)題;
6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交予的其他工作任務(wù)
1、全面負(fù)責(zé)公司各類(lèi)公文和制度運(yùn)作機(jī)制的構(gòu)建和推行,嚴(yán)格把控公文、制度的質(zhì)量和運(yùn)行效果
2、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)信息收集、整理和報(bào)送工作;
3、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、檔案、信息化建設(shè)及運(yùn)行等行政管理工作;
4、綜合調(diào)研、收集與企業(yè)相關(guān)的政策法規(guī)和信息;
5、統(tǒng)籌規(guī)劃,協(xié)調(diào)各業(yè)務(wù)部門(mén)的關(guān)系,為各部門(mén)解決具體問(wèn)題;
6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交予的其他工作任務(wù)
