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研發(fā)總監(jiān)助理崗位職責(zé)(十二篇)

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數(shù):20

研發(fā)總監(jiān)助理崗位職責(zé)

第1篇 研發(fā)總監(jiān)助理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1.安排內(nèi)部跨職能會議和外部會議(日程管理),支持此類會議的后勤工作。記錄會議記錄,必要時,跟進參與者指定的項目進展情況

2.支持藥品研發(fā)團隊成員的出差安排和費用報銷

3.執(zhí)行文件從中文到英文的簡單翻譯

4.為國際同事來華訪問提供必要的安排和幫助

5.根據(jù)需要創(chuàng)建、格式化文檔(如演示文稿)

職位要求:

1.至少一年以上助理工作經(jīng)驗

2.本科學(xué)歷

3.熟練掌握word、excel、outlook、powerpoint等office辦公軟件

4.流利的英語聽說讀寫能力

5.具有制藥行業(yè)/藥品或設(shè)備開發(fā)知識優(yōu)先

補充信息:直線匯報老板是外國人,日常溝通語言以英語進行,具有充分的語言環(huán)境。

第2篇 項目研發(fā)總監(jiān)崗位職責(zé)

(1) 和產(chǎn)品經(jīng)理一起調(diào)研并確定產(chǎn)品開發(fā)需求,制定技術(shù)方案和開發(fā)策略。

(2) 組織技術(shù)團隊和其他團隊一起完成指定的產(chǎn)品從概念到量產(chǎn)落地。

(3) 負(fù)責(zé)動態(tài)組建的項目團隊的管理和考核。

任職資格

(1) 能獨擋一面獨立領(lǐng)導(dǎo)一個復(fù)雜電子產(chǎn)品,具有專業(yè)技術(shù)深度的leader。

(2) 電子、計算機、自動化、電氣、車輛工程、機電一體化、機械相關(guān)專業(yè)畢業(yè),5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。有過帶領(lǐng)過10~20人團隊。

(3) 獨立領(lǐng)導(dǎo)過團隊至少開發(fā)過一款以下領(lǐng)域的成功量產(chǎn)的產(chǎn)品經(jīng)歷:智能硬件、物聯(lián)網(wǎng)硬件、機器人、工業(yè)手機或平板、汽車電子、人工智能硬件、機器視覺、安防監(jiān)控、智能交通、汽車三電系統(tǒng)、工業(yè)控制。

(4) 熟悉汽車電子產(chǎn)品的開發(fā)測試驗證、試制和量產(chǎn)工作流程,熟悉研發(fā)類項目管理。

(5) 具有全局觀念,能獨立制定電子電氣類產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計方案。

(6) 至少精通結(jié)構(gòu)、電源、電子、電氣、硬件、通信、嵌入式軟件中的一個技術(shù)方向,當(dāng)需要的時候能親自操刀。

(7) 具有一定的市場意識和客戶意識,具有互聯(lián)網(wǎng)思維。戰(zhàn)斗力強,宏觀上具有“狼”性精神,微觀思維縝密,做事細(xì)致認(rèn)真。 側(cè)重方向為車載復(fù)雜電子設(shè)備和傳感器的方向,或者車聯(lián)網(wǎng)方向 工作職責(zé)

(1) 和產(chǎn)品經(jīng)理一起調(diào)研并確定產(chǎn)品開發(fā)需求,制定技術(shù)方案和開發(fā)策略。

(2) 組織技術(shù)團隊和其他團隊一起完成指定的產(chǎn)品從概念到量產(chǎn)落地。

(3) 負(fù)責(zé)動態(tài)組建的項目團隊的管理和考核。

任職資格

(1) 能獨擋一面獨立領(lǐng)導(dǎo)一個復(fù)雜電子產(chǎn)品,具有專業(yè)技術(shù)深度的leader。

(2) 電子、計算機、自動化、電氣、車輛工程、機電一體化、機械相關(guān)專業(yè)畢業(yè),5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。有過帶領(lǐng)過10~20人團隊。

(3) 獨立領(lǐng)導(dǎo)過團隊至少開發(fā)過一款以下領(lǐng)域的成功量產(chǎn)的產(chǎn)品經(jīng)歷:智能硬件、物聯(lián)網(wǎng)硬件、機器人、工業(yè)手機或平板、汽車電子、人工智能硬件、機器視覺、安防監(jiān)控、智能交通、汽車三電系統(tǒng)、工業(yè)控制。

(4) 熟悉汽車電子產(chǎn)品的開發(fā)測試驗證、試制和量產(chǎn)工作流程,熟悉研發(fā)類項目管理。

(5) 具有全局觀念,能獨立制定電子電氣類產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計方案。

(6) 至少精通結(jié)構(gòu)、電源、電子、電氣、硬件、通信、嵌入式軟件中的一個技術(shù)方向,當(dāng)需要的時候能親自操刀。

(7) 具有一定的市場意識和客戶意識,具有互聯(lián)網(wǎng)思維。戰(zhàn)斗力強,宏觀上具有“狼”性精神,微觀思維縝密,做事細(xì)致認(rèn)真。

第3篇 自動化研發(fā)總監(jiān)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1. 全面負(fù)責(zé) ia 集團公司自動化項目的技術(shù)研發(fā)方向和總體規(guī)劃。

2. 針對客戶需求,與客戶有效溝通技術(shù)細(xì)節(jié),制定出可行的解決方案和技術(shù)方案, 與客戶討論落實項目方案。

3. 組建團隊,確定有效的資源,在公司內(nèi)部把客戶的自動化需求項目落地開花結(jié)果。

4. 負(fù)責(zé)自動化項目的技術(shù)方案設(shè)計、評審,系統(tǒng)調(diào)試、項目驗收等相關(guān)工作 。

5. 負(fù)責(zé)開發(fā)項目的技術(shù)完善與創(chuàng)新,對公司研發(fā)方案及技術(shù)措施提出合理化建議。

6. 關(guān)注工業(yè)機器人行業(yè)技術(shù)發(fā)展,推廣和應(yīng)用。

7. 負(fù)責(zé)研發(fā)團隊的團隊建設(shè)和培養(yǎng),制定和改善自動化設(shè)計技術(shù)規(guī)范。

職位要求:

1. 年齡 : 30-40歲,本科或者碩士以上學(xué)歷,機械工程及自動化、電氣自動化、機電一體化等相關(guān)專業(yè);

2. 精通機械與電氣原理、機械設(shè)計、plc編程原理等; 熟練使用機械設(shè)計軟件、電氣編程軟件等;

3. 態(tài)度誠懇,謙虛謹(jǐn)慎,有高度的責(zé)任心。

4. 有戰(zhàn)略管理能力,能進行開發(fā)、項目管理等方面的培訓(xùn);

5. 有多年團隊管理經(jīng)驗及項目管理經(jīng)驗,有項目專利申報成功經(jīng)歷者優(yōu)先;

6. 10年以上工作經(jīng)驗。英語溝通(口語和書寫)能力強。

第4篇 嵌入式研發(fā)總監(jiān)崗位職責(zé)

1. 負(fù)責(zé)軟件平臺的選型,并給出專業(yè)性意見;

2. 負(fù)責(zé)軟件系統(tǒng)總體方案設(shè)計、詳細(xì)設(shè)計、核心代碼實現(xiàn),負(fù)責(zé)系統(tǒng)測試方案,負(fù)責(zé)技術(shù)評審;

3. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的技術(shù)選型和驗證,負(fù)責(zé)帶領(lǐng)軟件團隊進行技術(shù)攻關(guān);

4. 負(fù)責(zé)研發(fā)團隊的技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)與交流,提升團隊整體技術(shù)水平,解決研發(fā)人員遇到的技術(shù)問題;

5. 負(fù)責(zé)提升產(chǎn)品的質(zhì)量、性能,負(fù)責(zé)軟件架構(gòu)優(yōu)化。

崗位要求:

1. 具有8年以上軟件開發(fā)工作經(jīng)驗、5年以上編寫代碼經(jīng)驗、4年以上軟件架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗;

2. 扎實的c/c++代碼能力,精通數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu),精通并行計算的架構(gòu)與實現(xiàn);

3. 深入理解linux、或者其他任一款主流rtos,深入理解系統(tǒng)原理;

4. 熟悉嵌入式操作系統(tǒng)的移植、裁剪、驅(qū)動開發(fā)、應(yīng)用開發(fā)和系統(tǒng)搭建;

5. 有獨立的軟件產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗,對軟件開發(fā)架構(gòu)有清晰的思路,善于總結(jié)并樂于表達(dá);

6. 思路清晰,思維敏捷,具有優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力和邏輯分析能力;

7. 熟練各種開發(fā)、設(shè)計、需求文檔的設(shè)計和編寫;

8. 有開源軟件開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;

9. 熟悉并行計算,并有相關(guān)實際經(jīng)驗者為高優(yōu)先加分項。

第5篇 研發(fā)部技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、基于底層soc芯片平臺驅(qū)動程序,開發(fā)或者集成數(shù)字電視各種信號源(tuner/hdmi/av)等中間件服務(wù);

2、基于android tv系統(tǒng),按照產(chǎn)品需求開發(fā)信號源中間件;

3、開發(fā)、調(diào)試解決hdmi相關(guān)功能和問題:edid, mhl,arc,cec 等功能開發(fā);

4、開發(fā)、調(diào)試解決tuner,dtmb相關(guān)應(yīng)用和問題:掃臺,頻道維護,epg,音頻/subtitle等。

崗位要求:

1、 計算機、電子、自動化或相關(guān)專業(yè);

2、 具備豐富的多媒體內(nèi)容分析、機器學(xué)習(xí)等相關(guān)領(lǐng)域的實踐或研究經(jīng)驗,具有扎實的統(tǒng)計和數(shù)據(jù)挖掘、建?;A(chǔ);

3、 了解云計算的業(yè)務(wù)模式,系統(tǒng)架構(gòu)和解決方案。在彈性計算,存儲,數(shù)據(jù)庫,網(wǎng)絡(luò),中間件,安全等至少一個領(lǐng)域有深入的技術(shù)理解;

4、 熱愛技術(shù),有解決問題的熱情和勇氣,對技術(shù)問題有清晰的分析邏輯和全局思維,能提出具有創(chuàng)造性的解決思路和方案。

第6篇 逆變器研發(fā)總監(jiān)崗位職責(zé)

工作職責(zé):

負(fù)責(zé)太陽能并網(wǎng)逆變器的軟件研發(fā)及設(shè)計,軟件研發(fā)團隊管理。

制定軟件研發(fā)相關(guān)的各種標(biāo)準(zhǔn)開發(fā)流程,管理流程。完善軟件研發(fā)、測試和檢驗的規(guī)范性。

提高軟件研發(fā)的效率及可靠性。

逆變器軟件架構(gòu)設(shè)計,控制方案選擇,控制參數(shù)設(shè)計;控制參數(shù)仿真驗證;

帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)逆變器軟件研發(fā)。 組織、指導(dǎo)項目實施,提供關(guān)鍵問題的解決方案,協(xié)助完成測試、認(rèn)證。

任職資格:

1)光伏逆變器軟件開發(fā)5年以上經(jīng)驗;

2)有至少2年以上的團隊管理經(jīng)驗;

3)較豐富的變流器現(xiàn)場故障分析處理經(jīng)驗;

4)碩士以上學(xué)歷。

第7篇 云計算研發(fā)總監(jiān)崗位職責(zé)

云計算研發(fā)總監(jiān) 1、 負(fù)責(zé)組織及管理研發(fā)團隊,參與公司技術(shù)規(guī)劃,技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定,總結(jié)技術(shù)理念,架構(gòu)模型,并在公司內(nèi)進行宣貫;

2、 帶領(lǐng)研發(fā)團隊完成公司云管理產(chǎn)品的架構(gòu)設(shè)計、需求分解、技術(shù)開發(fā)與優(yōu)化工作,滿足不同行業(yè)的使用場景和業(yè)務(wù)需求。攻堅重點、難點技術(shù),協(xié)助研發(fā)團隊做出技術(shù)革新,攻克技術(shù)難關(guān);

3、 項目控制遵循軟件開發(fā)流程,部署技術(shù)研發(fā)工作,與公司內(nèi)部研發(fā)/產(chǎn)品/服務(wù)部門緊密合作,協(xié)調(diào)進度,督導(dǎo)工作的進展和質(zhì)量,保證代碼的開發(fā)質(zhì)量;

4、 指導(dǎo)和審核項目總體技術(shù)方案,對各項目進行最后的質(zhì)量評估;

5、 掌握技術(shù)的發(fā)展趨勢,具有良好的it技術(shù)前瞻性和規(guī)劃性,尤其對云計算前沿技術(shù)/趨勢有較好的把握,對國內(nèi)外的傳統(tǒng)和新生代云計算公司有一定的了解;

6、 精通云計算相關(guān)技術(shù):虛擬化 、sdn、容器(docker)、devops、大數(shù)據(jù)(hadoop, spark)等。

1、正規(guī)院校大學(xué)本科以上學(xué)歷,計算機、軟件工程、應(yīng)用數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè),英語cet-4級以上。8年以上云計算開發(fā)經(jīng)驗,5年以上開發(fā)團隊管理經(jīng)驗,帶過20+研發(fā)團隊;

2、精通和掌握主流技術(shù)架構(gòu)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),具備優(yōu)秀的需求把控與分析,審查能力;

3、具有良好的團隊組織及管理能力;具有良好的團隊精神和溝通能力,以及較強的分析、學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力;

4、熟悉vmware產(chǎn)品系列和架構(gòu),包括vsphere,vsan,nsx

5、熟悉openstack各模塊(nova, neutron, cinder, glance, heat等);

5、熟悉java和python技術(shù)體系 ,熟悉主流web框架;

6、 熟練使用springmvc、spring、mybatis、hibernate、 redis、memcache等開源框架,對其內(nèi)部機制有深入的理解優(yōu)先;

1、 負(fù)責(zé)組織及管理研發(fā)團隊,參與公司技術(shù)規(guī)劃,技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定,總結(jié)技術(shù)理念,架構(gòu)模型,并在公司內(nèi)進行宣貫;

2、 帶領(lǐng)研發(fā)團隊完成公司云管理產(chǎn)品的架構(gòu)設(shè)計、需求分解、技術(shù)開發(fā)與優(yōu)化工作,滿足不同行業(yè)的使用場景和業(yè)務(wù)需求。攻堅重點、難點技術(shù),協(xié)助研發(fā)團隊做出技術(shù)革新,攻克技術(shù)難關(guān);

3、 項目控制遵循軟件開發(fā)流程,部署技術(shù)研發(fā)工作,與公司內(nèi)部研發(fā)/產(chǎn)品/服務(wù)部門緊密合作,協(xié)調(diào)進度,督導(dǎo)工作的進展和質(zhì)量,保證代碼的開發(fā)質(zhì)量;

4、 指導(dǎo)和審核項目總體技術(shù)方案,對各項目進行最后的質(zhì)量評估;

5、 掌握技術(shù)的發(fā)展趨勢,具有良好的it技術(shù)前瞻性和規(guī)劃性,尤其對云計算前沿技術(shù)/趨勢有較好的把握,對國內(nèi)外的傳統(tǒng)和新生代云計算公司有一定的了解;

6、 精通云計算相關(guān)技術(shù):虛擬化 、sdn、容器(docker)、devops、大數(shù)據(jù)(hadoop, spark)等。

1、正規(guī)院校大學(xué)本科以上學(xué)歷,計算機、軟件工程、應(yīng)用數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè),英語cet-4級以上。8年以上云計算開發(fā)經(jīng)驗,5年以上開發(fā)團隊管理經(jīng)驗,帶過20+研發(fā)團隊;

2、精通和掌握主流技術(shù)架構(gòu)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),具備優(yōu)秀的需求把控與分析,審查能力;

3、具有良好的團隊組織及管理能力;具有良好的團隊精神和溝通能力,以及較強的分析、學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力;

4、熟悉vmware產(chǎn)品系列和架構(gòu),包括vsphere,vsan,nsx

5、熟悉openstack各模塊(nova, neutron, cinder, glance, heat等);

5、熟悉java和python技術(shù)體系 ,熟悉主流web框架;

6、 熟練使用springmvc、spring、mybatis、hibernate、 redis、memcache等開源框架,對其內(nèi)部機制有深入的理解優(yōu)先;

第8篇 新藥研發(fā)總監(jiān)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)對新藥研發(fā)項目進行統(tǒng)籌規(guī)劃,負(fù)責(zé)藥物臨床前整體規(guī)劃和落地實施、臨床批件申報資料和注冊申報資料撰寫;

2. 負(fù)責(zé)收集政策法規(guī)、技術(shù)要求的動態(tài)信息,掌握新藥臨床前研究及臨床研究方面的法律、法規(guī)等信息。在研究過程中,對取得的重大技術(shù)創(chuàng)新成果進行專利保護;

3. 參與對項目調(diào)研、論證,并協(xié)助制定項目立項報告;

4. 確定原料藥、制劑等相關(guān)實驗計劃和項目所需資源的配置協(xié)調(diào)(人力、物力、時間等);

5. 負(fù)責(zé)項目的對內(nèi)、對外關(guān)系的協(xié)調(diào),項目進度的監(jiān)控及掌握,確保項目如期保質(zhì)完成;

6. 負(fù)責(zé)組織與技術(shù)顧問、cro、藥政當(dāng)局的各項商務(wù)和技術(shù)會議;

負(fù)責(zé)整個項目研發(fā)工作,對全套申報資料進行審核,對全套原始記錄的完整性、科學(xué)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);

崗位要求:

1. 生物、藥學(xué)相關(guān)專業(yè),碩士以上學(xué)歷;

2. 具備新藥研發(fā)項目負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(有完整的生物新藥研發(fā)項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先);

3 熟悉新藥臨床前研究的相關(guān)法律法規(guī)及有關(guān)研究指導(dǎo)原則;

4. 具有高度的責(zé)任心及溝通、協(xié)調(diào)組織能力; 具有較強的獨立工作能力和團隊協(xié)作精神;

第9篇 產(chǎn)品研發(fā)總監(jiān)崗位職責(zé)

電池產(chǎn)品研發(fā)總監(jiān) 中山市紹鼎企業(yè)管理咨詢有限公司 中山市紹鼎企業(yè)管理咨詢有限公司,紹鼎 1、中大型企業(yè)研發(fā)管理經(jīng)驗

2、熟悉項目管理

3、研發(fā)背景出身

4、熟悉電池、新能源行業(yè)更佳

第10篇 智能產(chǎn)品研發(fā)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)、要求

智能產(chǎn)品研發(fā)技術(shù)總監(jiān)職位要求

1.10年以上行業(yè)經(jīng)驗;

2.具備智能產(chǎn)品行業(yè)系統(tǒng)、硬件、服務(wù)器的整體規(guī)劃、執(zhí)行能力;

3.對智能電子產(chǎn)品通信協(xié)議有深入的了解;

4.具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力、理解判斷能力、抗壓能力、有較強的團隊精神和責(zé)任心。

智能產(chǎn)品研發(fā)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)公司智能電子產(chǎn)品研發(fā)部的管理工作;

2.制定部門內(nèi)各個崗位的崗位職責(zé)及各個崗位的考核機制;

3.負(fù)責(zé)智能硬件產(chǎn)品開發(fā)規(guī)劃、產(chǎn)品選型和項目執(zhí)行,并負(fù)責(zé)產(chǎn)品線生命周期管理;

4.分析客戶需求,輸出詳細(xì)產(chǎn)品功能需求定義,業(yè)務(wù)流程設(shè)計和規(guī)劃產(chǎn)品路線圖;

5.把控研發(fā)品質(zhì),確保進度、成本、規(guī)格和方案的預(yù)期達(dá)成;

6.國際品牌、odm/oem合作方式下的業(yè)務(wù)管理(供應(yīng)商開發(fā)、管理、優(yōu)化);

7.負(fù)責(zé)與市場、設(shè)計和技術(shù)人員的協(xié)調(diào)和溝通,把控產(chǎn)品開發(fā)周期,推進項目具體進度;

8.負(fù)責(zé)收集整理并合理篩選市場和用戶的信息以及競爭對手的信息,分析市場需求以及行業(yè)動態(tài),推動產(chǎn)品進行快遞迭代更新。

第11篇 研發(fā)總監(jiān)網(wǎng)崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司zigbee的技術(shù)路線及技術(shù)規(guī)劃;

2、負(fù)責(zé)zigbee無線自組網(wǎng)的研發(fā)、zigbee模塊和產(chǎn)品的軟硬件開發(fā)、調(diào)試和測試;

3、負(fù)責(zé)zigbee、嵌入式產(chǎn)品的關(guān)鍵模塊/框架和新技術(shù)選型的設(shè)計和開發(fā),確定技術(shù)方案;

4、負(fù)責(zé)zigbee、嵌入式產(chǎn)品研發(fā)過程中遇到的技術(shù)難點攻關(guān);

5、參與zigbee、嵌入式產(chǎn)品技術(shù)規(guī)范制定,技術(shù)文檔編寫;

6、關(guān)鍵代碼的review和質(zhì)量把關(guān)以及研發(fā)流程的梳理和優(yōu)化。

任職資格:

1、本科以上學(xué)歷,10年以上zigebee、嵌入式開發(fā)經(jīng)驗,5年以上管理經(jīng)驗;

2、熟悉常用硬件通訊接口和調(diào)試方法,對各種等通訊協(xié)議熟練掌握;

3、熟悉zigbee模塊和產(chǎn)品的軟硬件開發(fā)、調(diào)試和測試;

4、熟悉zigbee標(biāo)準(zhǔn)協(xié)議、熟悉zigbee協(xié)議棧,zigbee調(diào)測方法、至少熟悉一種zigbee芯片方案;

5、熟悉mcu、單片機的嵌入式系統(tǒng)和驅(qū)動開發(fā),至少對一個處理器架構(gòu)或一款mcu/cpu系統(tǒng)了解透徹;

6、熟悉網(wǎng)關(guān)類嵌入式linux openwrt系統(tǒng),

7、能快速分析、定位、解決技術(shù)問題,具備良好的學(xué)習(xí)、溝通和團隊合作能力,能承受一定的工作壓力;

8、具備較強的領(lǐng)導(dǎo)及管理能力,善于溝通,具備出色的組織協(xié)調(diào)能力。

第12篇 erp研發(fā)總監(jiān)崗位職責(zé)

1、電商后臺系統(tǒng)(wms,tms,erp,電商客服,財務(wù),發(fā)票,系統(tǒng))戰(zhàn)略規(guī)劃工作;

2、管理研發(fā)團隊,維護團隊成員穩(wěn)定,提高團隊研發(fā)效率;完成技術(shù)部年度、季度kpi;

3、指導(dǎo)團隊提升敏捷開發(fā)管理能力,保證產(chǎn)品項目按既定計劃完成;

4、指導(dǎo)團隊編寫規(guī)范的開發(fā)設(shè)計文檔以及相關(guān)技術(shù)白皮書等;

5、組織并監(jiān)督技術(shù)評審、質(zhì)量保證、軟件測試、項目實施等相關(guān)工作;

6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計方案的審核;負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量管理;

7、指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)解決項目中的各項技術(shù)問題。

崗位要求:

1、計算機及其它相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷,7年以上大中型軟件項目開發(fā)、系統(tǒng)分析、架構(gòu)設(shè)計工作經(jīng)驗,5年以上項目和團隊管理經(jīng)驗;有20人以上的團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先;

2、精通項目管理流程,熟悉敏捷開發(fā)管理,掌握軟件編程規(guī)范,有豐富的項目團隊管理實戰(zhàn)經(jīng)驗,能有效地管理項目團隊;

3、精通j2ee構(gòu)架及struts2、spring、ibatis、nosql、分布式系統(tǒng)等技術(shù);

4、了解多種大型網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)平臺,對支持高并發(fā)、分布式系統(tǒng)架構(gòu)有清晰理解;熟知各種開發(fā)、應(yīng)用軟;精通mysql或oracle等數(shù)據(jù)庫開發(fā)、優(yōu)化;

5、善于快速學(xué)習(xí),具有良好的溝通能力,良好的團隊合作精神,責(zé)任心強、勤奮敬業(yè),執(zhí)行力強,具有開拓創(chuàng)新精神和品格;

6、對產(chǎn)品的市場有敏銳的洞察力,并具較強的創(chuàng)新能力和開發(fā)能力;

7、有電商、零售業(yè)或金融保險、運營商等行業(yè)的售后服務(wù)系統(tǒng)的建立經(jīng)驗優(yōu)先考慮,有wms,tms,客服系統(tǒng)或者企業(yè)erp系統(tǒng)建立經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

研發(fā)總監(jiān)助理崗位職責(zé)(十二篇)

工作職責(zé):1.安排內(nèi)部跨職能會議和外部會議(日程管理),支持此類會議的后勤工作。記錄會議記錄,必要時,跟進參與者指定的項目進展情況2.支持藥品研發(fā)團隊成員的出差安排和費用
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