第1篇 空調(diào)主管崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)空調(diào)系統(tǒng)的年、季、月度檢修計(jì)劃,并督促計(jì)劃的有效實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)空調(diào)系統(tǒng)的安全操作規(guī)程和規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)空調(diào)系統(tǒng)管理,預(yù)防空調(diào)制冷系統(tǒng)、管線超壓事故發(fā)生;
4、負(fù)責(zé)安排維修任務(wù),督促檢查維修情況,控制維修材料和維修質(zhì)量;
5、負(fù)責(zé)完善公司內(nèi)部與空調(diào)設(shè)施安全使用、工程管理、維修管理及技術(shù)資料歸檔有關(guān)的管理制度。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷;
2、藥廠設(shè)備、工程任職2年以上部門主管;
3、5年以上制冷、暖通工作經(jīng)驗(yàn);
4、自動(dòng)化、電子信息、機(jī)械、暖通等專業(yè)畢業(yè)。
第2篇 工程部設(shè)備運(yùn)行主管空調(diào)弱電主管強(qiáng)電消防主管崗位職責(zé)
工程部設(shè)備運(yùn)行主管、空調(diào)弱電主管、強(qiáng)電消防主管崗位職責(zé)
【管理層級(jí)關(guān)系】
直接上級(jí): 工程部經(jīng)理
直接下級(jí): 污水站、鍋爐房、水處理、衛(wèi)星站、健身空調(diào)、開閉所員工
【技能要求】
1.基本素質(zhì):具有認(rèn)真負(fù)責(zé)、踏實(shí)肯干、講究效率。為人正直,關(guān)系融洽,有較強(qiáng)的管理、組織、協(xié)調(diào)能力。
2.自然條件:30歲以上,身體健康。
3.文化程度:大?；蛲葘W(xué)歷。
4.工作經(jīng)驗(yàn):三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
5.特殊要求:熟悉設(shè)備管理,掌握工程設(shè)施情況,具備指導(dǎo)設(shè)備維修能力。
【崗位職責(zé)】
1.對(duì)主管業(yè)務(wù)負(fù)直接責(zé)任,負(fù)責(zé)與政府有關(guān)職能部門的聯(lián)絡(luò)工作
2.負(fù)責(zé)制定各崗位工作程序及管理制度,負(fù)責(zé)分配員工的各項(xiàng)工作,對(duì)各站設(shè)備運(yùn)行情況進(jìn)行巡查和考評(píng)
3.負(fù)責(zé)制定主管各崗設(shè)備的維修計(jì)劃,材料消耗計(jì)劃,備品備件計(jì)劃。對(duì)維修質(zhì)量進(jìn)行考評(píng)
4.對(duì)主管各站的安全、消防進(jìn)行巡查,并做好記錄
5.負(fù)責(zé)檢查主管各站的各種備件和工具使用、保管情況
6.關(guān)心員工的工作、學(xué)習(xí)和生活情況,負(fù)責(zé)本系統(tǒng)員工的培訓(xùn)和考核工作
【工作標(biāo)準(zhǔn)】
1.負(fù)責(zé)各項(xiàng)動(dòng)力設(shè)備的運(yùn)行控制及維修保養(yǎng)。
2.協(xié)調(diào)本部各崗位之間工作,使部門工作順利進(jìn)行。
3.合理安排工作,使各崗位員工工作有序,工作量飽滿。
4.制訂明確的維修工作計(jì)劃,及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的問題,提出實(shí)施解決辦法。
第3篇 空調(diào)銷售主管崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營(yíng)銷策略 、政策和計(jì)劃；
2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析；
3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解；
4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；
5、負(fù)責(zé)對(duì)行業(yè)市場(chǎng)的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場(chǎng)開拓；
6、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃 的分解、落實(shí)，并進(jìn)行跟蹤與評(píng)估。
第4篇 空調(diào)維修主管崗位職責(zé)范本
1、 全面負(fù)責(zé)空調(diào)維修班的管理工作并負(fù)責(zé)所轄空調(diào)系統(tǒng)和機(jī)械設(shè)備的維修保養(yǎng)、巡檢工作。
2、 按時(shí)巡檢系統(tǒng)的設(shè)備設(shè)施,防止發(fā)生跑冒滴漏現(xiàn)象及時(shí)解決有關(guān)問題,并做好維修巡檢記錄。
3、 接到值班部長(zhǎng)的維修指令,立即到達(dá)現(xiàn)場(chǎng),及時(shí)完成維修工作,并做好維修簽單記錄。
4、 熟悉系統(tǒng)設(shè)備的工作原理、管線的流向和主要閥門的位置,發(fā)生緊急情況時(shí),能夠及時(shí)準(zhǔn)確的排除故障,保障系統(tǒng)安全運(yùn)行。
5、 .及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第5篇 大廈空調(diào)主管崗位職責(zé)
大廈空調(diào)主管的崗位職責(zé)
直接上級(jí):空水工程師
直接下屬:空調(diào)技工
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)物業(yè)制冷、供暖、空調(diào)、送風(fēng)、排風(fēng)系統(tǒng)設(shè)備的維修保養(yǎng),確?？照{(diào)制冷系統(tǒng)正常運(yùn)行。
2、保證冷凍機(jī)組和其它冷凍設(shè)備的正常運(yùn)行。
3、按照所測(cè)定的室外溫度和相對(duì)濕度,調(diào)節(jié)各空調(diào)區(qū)域的溫度和濕度。
4、設(shè)備系統(tǒng)出現(xiàn)故障時(shí),要及時(shí)組織人力搶修,在最短的時(shí)間內(nèi)恢復(fù)其使用功能。
5、要求值班人員每天詳盡記錄系統(tǒng)設(shè)備在運(yùn)行過程中的工作狀態(tài)。嚴(yán)格執(zhí)行巡視檢查制度,檢查各班次巡視記錄內(nèi)容,發(fā)現(xiàn)異常,及時(shí)采取措施,防止小隱患釀成大故障。
6、根據(jù)設(shè)備的要求和使用情況,提出對(duì)制冷空調(diào)設(shè)備系統(tǒng)維修保養(yǎng)的計(jì)劃安排,報(bào)總工程師審批后組織實(shí)施,使設(shè)備始終處于良好的工作狀態(tài)。
7、培訓(xùn)下屬并督促檢查下屬的工作,監(jiān)管屬下之工作操守和工作環(huán)境,遇有特別棘手事件立即匯報(bào)。
8、建立并管理好技術(shù)檔案,做好維修保養(yǎng)和零配件更換記錄。
9、管理使用好本班的工具及儀表,使之經(jīng)常處于良好及準(zhǔn)確狀態(tài)。
素質(zhì)要求:
10、基本素質(zhì):腳踏實(shí)地,一絲不茍,精益求精。具有上下溝能能力,善于督導(dǎo)部屬員工的工作。
11、自然條件:身體健康,年齡25歲以上。
12、文化程度:具有中等技術(shù)專業(yè)或同等學(xué)歷。
13、工作經(jīng)驗(yàn):具有5年以上物業(yè)設(shè)備維修工作經(jīng)驗(yàn),4年以上空調(diào)給排水設(shè)備的技術(shù)管理,維修保養(yǎng)的工作經(jīng)歷。
14、持有北京市勞動(dòng)局頒發(fā)的管道、制冷維修、焊接技術(shù)中級(jí)以上等級(jí)證書(任意兩種)及體檢合格證。
第6篇 中央空調(diào)銷售主管崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營(yíng)銷策略 、政策和計(jì)劃；
2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析；
3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解；
4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；
5、負(fù)責(zé)對(duì)行業(yè)市場(chǎng)的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場(chǎng)開拓；
6、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃 的分解、落實(shí)，并進(jìn)行跟蹤與評(píng)估。
第7篇 空調(diào)維修主管崗位職責(zé)
1、 全面負(fù)責(zé)空調(diào)維修班的管理工作并負(fù)責(zé)所轄空調(diào)系統(tǒng)和機(jī)械設(shè)備的維修保養(yǎng)、巡檢工作。
2、 按時(shí)巡檢系統(tǒng)的設(shè)備設(shè)施，防止發(fā)生跑冒滴漏現(xiàn)象及時(shí)解決有關(guān)問題，并做好維修巡檢記錄。
3、 接到值班部長(zhǎng)的維修指令，立即到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)，及時(shí)完成維修工作，并做好維修簽單記錄。
4、 熟悉系統(tǒng)設(shè)備的工作原理、管線的流向和主要閥門的位置，發(fā)生緊急情況時(shí)，能夠及時(shí)準(zhǔn)確的排除故障，保障系統(tǒng)安全運(yùn)行。
5、 .及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第8篇 空調(diào)工程主管崗位職責(zé)2
空調(diào)工程主管崗位職責(zé)(二)
1、負(fù)責(zé)新接樓盤(宇)的本專業(yè)圖紙會(huì)審、質(zhì)量監(jiān)督、驗(yàn)收接管的技術(shù)工作。
2、負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)各管理處完善空調(diào)圖紙資料及維修檔案供歸檔。
3、負(fù)責(zé)空調(diào)設(shè)施正常使用的技術(shù)監(jiān)督和指導(dǎo)。
4、制定空調(diào)設(shè)施大中修計(jì)劃,報(bào)經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。
5、負(fù)責(zé)空調(diào)設(shè)施維修保養(yǎng)的技術(shù)指導(dǎo)。
6、負(fù)責(zé)空調(diào)設(shè)施合理使用、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的技術(shù)指導(dǎo),節(jié)約用水用電,努力降低能耗。
7、負(fù)責(zé)完善公司內(nèi)部與空調(diào)設(shè)施安全使用、工程管理、維修管理及技術(shù)資料歸檔有關(guān)的管理制度。
8、負(fù)責(zé)由工程部主責(zé)的本專業(yè)改造工程的組織施工、安全監(jiān)督、驗(yàn)收及結(jié)算。
9、負(fù)責(zé)本專業(yè)相關(guān)項(xiàng)目的費(fèi)用控制、審核和經(jīng)濟(jì)分析。
11、配合人力資源部組織本專業(yè)相關(guān)技能培訓(xùn)工作。
12、負(fù)責(zé)相關(guān)專業(yè)對(duì)外的業(yè)務(wù)聯(lián)系,協(xié)調(diào)與相關(guān)主管部門的關(guān)系。
13、在必要時(shí)協(xié)助做好相近專業(yè)的工程管理及費(fèi)用控制。
14、公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理交辦的其它任務(wù)。
第9篇 物業(yè)工程部空調(diào)運(yùn)行維修主管崗位職責(zé)說明
物業(yè)工程部空調(diào)運(yùn)行維修主管崗位說明
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)空調(diào)、新風(fēng)、上下水運(yùn)行、維修、保養(yǎng),按維保計(jì)劃對(duì)空調(diào)機(jī)房進(jìn)行檢查和維修。
2、每月定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行清理檢修。
3、認(rèn)真做好巡視、檢修記錄,認(rèn)真填寫空調(diào)運(yùn)行記錄。
4、負(fù)責(zé)對(duì)外界及空調(diào)區(qū)域的溫度、相對(duì)濕度進(jìn)行調(diào)節(jié),做好每天測(cè)溫記錄。
任職條件:
1、身體健康,年齡在30-50歲,大專以上學(xué)歷。
2、持有有關(guān)部門頒發(fā)的制冷證書,具有5年以上中央空調(diào)運(yùn)行維修經(jīng)驗(yàn)。
3、具有認(rèn)真負(fù)責(zé)、踏實(shí)肯干的工作精神和作風(fēng)。
4、具有3年以上酒店、物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
