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品質(zhì)主管崗位工作職責(zé)(十二篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-01-27 18:24:06 查看人數(shù):33

品質(zhì)主管崗位工作職責(zé)

第1篇 品質(zhì)主管崗位工作職責(zé)

職責(zé)一:品質(zhì)主管崗位職責(zé)

品質(zhì)主管是指在保證質(zhì)量體系和質(zhì)量制度完善的前提下,盯住所有控制過(guò)程的人員。

1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理各種制度的制定與實(shí)施,零缺陷、全面質(zhì)量管理等各種質(zhì)量管理活動(dòng)的組織與推動(dòng)。

2、制定和完善質(zhì)量管理目標(biāo)責(zé)任制,確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定提高,及時(shí)處理和解決各種質(zhì)量事故和糾紛。組織實(shí)施對(duì)原材料、外購(gòu)件、自制產(chǎn)品的檢驗(yàn),以及對(duì)產(chǎn)品的工序、成品的檢驗(yàn),填寫檢驗(yàn)報(bào)告,對(duì)出廠產(chǎn)品的質(zhì)量全部負(fù)責(zé)。

3、組織實(shí)施對(duì)原材料、外購(gòu)件、自制產(chǎn)品的檢驗(yàn),以及對(duì)產(chǎn)品的工序、過(guò)程的檢驗(yàn),并填寫檢驗(yàn)報(bào)告,對(duì)進(jìn)廠產(chǎn)品的質(zhì)量全部負(fù)責(zé)。

4、負(fù)責(zé)制成過(guò)程中巡檢工作和管理分析,對(duì)制程質(zhì)量進(jìn)行研究并提出改善和預(yù)防措施。

5、組織公司內(nèi)部對(duì)不合格品進(jìn)行評(píng)審,針對(duì)質(zhì)量問(wèn)題組織制定糾正、預(yù)防和改進(jìn)措施,并加以跟蹤和驗(yàn)證。

6、提供年、季、月度質(zhì)量工作統(tǒng)計(jì)表,建立和完善質(zhì)量工作原始記錄,臺(tái)帳、統(tǒng)計(jì)表、質(zhì)量成本統(tǒng)計(jì)核算程序。

7、建立和完善質(zhì)量保證體系,執(zhí)行質(zhì)量管理規(guī)定,推行質(zhì)量全面管理,以及質(zhì)量體系的認(rèn)證,組織推行等工作。

8、客戶質(zhì)量投訴案件及銷貨退回的分析、檢查與改善措施,并做好相關(guān)記錄。

9、檢驗(yàn)儀器、量具、實(shí)驗(yàn)設(shè)備的校正與保管。

10、配合人力資源部做好全員質(zhì)量管理的教育培訓(xùn)工作。

11、對(duì)公司的來(lái)料,制程及成品出貨質(zhì)量負(fù)全權(quán)責(zé)任。

12、協(xié)助生產(chǎn)順利進(jìn)行,保證生產(chǎn)在制造過(guò)程的產(chǎn)品質(zhì)量,確保生產(chǎn)正常運(yùn)行。

13、全面負(fù)責(zé)公司的qs運(yùn)作完善和制程檢驗(yàn)保證。

14、建立品質(zhì)程序文件和作業(yè)指導(dǎo)書及相關(guān)檢驗(yàn)表單記錄。質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的建立和修改。

15、其它有關(guān)的質(zhì)量管理責(zé)任。

職責(zé)二:品質(zhì)主管崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)制訂年度質(zhì)量工作計(jì)劃,并組織實(shí)施;

2、負(fù)責(zé)設(shè)立質(zhì)量控制點(diǎn);

3、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)表格的完善。

4、指導(dǎo)檢驗(yàn)員檢驗(yàn)產(chǎn)品

5、與供應(yīng)商檢討產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題,并督促供應(yīng)商提出改善措施,確認(rèn)改善效果;

6、與相關(guān)部門協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)中存在的質(zhì)量問(wèn)題。

7、進(jìn)料質(zhì)量狀況數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,并與相關(guān)部門和供應(yīng)商溝通確認(rèn)

8、召集供應(yīng)商質(zhì)量會(huì)議,檢討其質(zhì)量表現(xiàn)及改善對(duì)策.

9、建立、維護(hù)并持續(xù)改善質(zhì)量管理體系,并確保其有效運(yùn)行;

10、參與產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝流程的審核工作,以確保其符合品質(zhì)保證的要求和質(zhì)量;

11、配合生產(chǎn)部門進(jìn)行新產(chǎn)品試制及質(zhì)量控制;

12、對(duì)制程產(chǎn)品的品質(zhì)進(jìn)行跟蹤控制,對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行妥善處理;

13、組織人員對(duì)原材料、半成品、成品進(jìn)行檢驗(yàn);

14、組織相關(guān)人員對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題和客戶意見(jiàn)進(jìn)行分析,并提出改進(jìn)措施;

15、追蹤國(guó)內(nèi)外質(zhì)量管理動(dòng)態(tài),對(duì)質(zhì)量管理新思想、新技術(shù)、新方法應(yīng)用提出建議;

16、撰寫質(zhì)量分析報(bào)告并報(bào)送相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審閱;

17、組織對(duì)質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查,提出處理報(bào)告;

18、管理與維護(hù)內(nèi)部使用的監(jiān)視和測(cè)量裝置;

19、負(fù)責(zé)審核供方的質(zhì)量保證能力;

20、考評(píng)供方的周期供貨質(zhì)量;

21、負(fù)責(zé)建立公司的質(zhì)量考核體系;

22、給相關(guān)人員做系統(tǒng)專業(yè)培訓(xùn)。

23、品質(zhì)會(huì)議的召開及分析品質(zhì)異常及存在的品種隱患。

24、按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù);

職責(zé)三:品質(zhì)主管崗位職責(zé)

1. 在總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下,執(zhí)行質(zhì)量方針,并把質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)落實(shí)在公司的年度方針目標(biāo)中,通過(guò)內(nèi)部溝通,組織實(shí)施;

2. 按照《產(chǎn)品監(jiān)視和測(cè)量控制程序》負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的檢驗(yàn)過(guò)程,進(jìn)行控制和管理;

3. 按照《不合格品控制程序》,負(fù)責(zé)對(duì)不合格的毛坯、原材料、標(biāo)準(zhǔn)件、半成品和成品的檢驗(yàn)過(guò)程,進(jìn)行控制和管理;

4. 按照《監(jiān)視和測(cè)量裝置控制程序》,負(fù)責(zé)對(duì)監(jiān)視和測(cè)量裝置的購(gòu)置、委外檢定、標(biāo)志的過(guò)程進(jìn)行控制和管理;

5. 按照《質(zhì)量記錄控制程序》,負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量記錄的標(biāo)識(shí)、收集、歸檔的過(guò)程進(jìn)行控制和管理;

6. 按照《質(zhì)量管理體系內(nèi)部審核控制程序》,負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系內(nèi)部審核方案的策劃和實(shí)施;

7. 按照《過(guò)程的監(jiān)視和測(cè)量控制程序》,負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量管理體系的過(guò)程,進(jìn)行控制和管理;

8. 按照《數(shù)據(jù)收集、分析和利用控制程序》,負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量管理信息的分類、收集和處理、傳遞和應(yīng)用、統(tǒng)計(jì)和分析的過(guò)程,進(jìn)行控制和管理;

9. 負(fù)責(zé)《質(zhì)量手冊(cè)》的實(shí)施;

10. 對(duì)錯(cuò)檢、漏檢造成的質(zhì)量事故,批量報(bào)廢和返修負(fù)責(zé)。

職責(zé)四:品質(zhì)主管崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)指定培訓(xùn)計(jì)劃,并具體組織實(shí)施。

2.負(fù)責(zé)編寫或組織編寫并審核本部門的作業(yè)文件。

3.負(fù)責(zé)對(duì)服務(wù)過(guò)程品質(zhì)監(jiān)控管理的具體實(shí)施。

4.負(fù)責(zé)審核內(nèi)部質(zhì)量的組織工作。

5.負(fù)責(zé)品質(zhì)異常原因的分析,提出報(bào)告及跟蹤各種質(zhì)量信息。

6.組織管理各項(xiàng)質(zhì)量活動(dòng),做好對(duì)下屬的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

7.在管理者代表組織下進(jìn)行質(zhì)量管理體系策劃。

8.負(fù)責(zé)管理評(píng)審會(huì)議的資料收集和決議實(shí)施的跟蹤驗(yàn)證。

9.負(fù)責(zé)年度內(nèi)審計(jì)劃的編制及每次內(nèi)審資料的歸檔保存。

10.負(fù)責(zé)組織管理評(píng)審過(guò)程監(jiān)視和測(cè)量的策劃和實(shí)施。

11.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析(統(tǒng)計(jì)技術(shù)應(yīng)用)的組織實(shí)施。

12.負(fù)責(zé)預(yù)防措施計(jì)劃的組織制定和實(shí)施的跟蹤驗(yàn)證。

13.負(fù)責(zé)客訴其它不符合質(zhì)量方針、目標(biāo)時(shí)糾正措施的組織實(shí)施和效果驗(yàn)證。

14.協(xié)助管理者代表組織開展內(nèi)部質(zhì)量審核活動(dòng),并對(duì)不合格采取糾正措施的實(shí)施效果進(jìn)行跟蹤驗(yàn)查及驗(yàn)證。

15.負(fù)責(zé)品質(zhì)部員工的周檢查工作。

16.組織公司內(nèi)審員進(jìn)行培訓(xùn),及對(duì)公司全體員工進(jìn)行全面質(zhì)量管理知識(shí)培訓(xùn)。

17.積極完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

18.負(fù)責(zé)質(zhì)量體系文件、資料和資料編碼的歸口管理。

第2篇 產(chǎn)品質(zhì)量控制主管崗位職責(zé)

產(chǎn)品質(zhì)量保證(過(guò)程控制)主管 艾博生物醫(yī)藥 艾博生物醫(yī)藥(杭州)有限公司,艾博生物,艾博生物醫(yī)藥,艾博 1. 負(fù)責(zé)pqa團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培訓(xùn)和管理;

2. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)各階段不合格品的控制,確保不合格品有效管理;

3. 負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的異常的控制,確保生產(chǎn)過(guò)程穩(wěn)定;

4. 負(fù)責(zé)從客戶退回產(chǎn)品控制和處理,確保退回產(chǎn)品有效管理;

5. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程物料報(bào)廢管理,確保物料報(bào)廢有序進(jìn)行,具可追溯性;

6. 監(jiān)督不合格品返工過(guò)程,確保返工過(guò)程有效控制;

7. 負(fù)責(zé)維持生產(chǎn)過(guò)程的穩(wěn)定、確保產(chǎn)品質(zhì)量的保持和提高;

8. 負(fù)責(zé)capa的協(xié)調(diào)、跟蹤和統(tǒng)計(jì)分析;

9. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)任務(wù)單和質(zhì)量管理體系文件的審核;

10. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品批準(zhǔn)放行;

11. 負(fù)責(zé)驗(yàn)證系統(tǒng)的質(zhì)量管理,包括驗(yàn)證方案/報(bào)告的評(píng)審和批準(zhǔn),驗(yàn)證相關(guān)事項(xiàng)的討論;

12. 參與產(chǎn)品和過(guò)程中風(fēng)險(xiǎn)分析的評(píng)審及批準(zhǔn);

13. 負(fù)責(zé)過(guò)程控制相關(guān)項(xiàng)目的協(xié)調(diào)和推行;

14. 參與公司質(zhì)量體系的內(nèi)審工作以及協(xié)助供應(yīng)商審核工作;

15. 協(xié)助國(guó)內(nèi)產(chǎn)品注冊(cè)工作;

崗位要求:

1.大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)以上,聽、說(shuō)、讀、寫熟練;

2. 熟練掌握辦公軟件(word,excel,ppt等軟件)的操作技能;

3.4年以上藥品、食品、醫(yī)療器械質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn) ;

4.大學(xué)本科及以上 (生物、化工、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)優(yōu)先);

5.思路清晰、較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通、協(xié)調(diào)能力。

第3篇 品質(zhì)保證主管崗位職責(zé)

崗位要求:

1、熟練應(yīng)用pdca及質(zhì)量管理8原則;

2、熟練應(yīng)用iso9000基礎(chǔ)知識(shí),有內(nèi)審員證;

3、熟練應(yīng)用客訴8d原則,掌握失效分析、doe實(shí)驗(yàn);6s、qcc、客訴、標(biāo)準(zhǔn)化等管理最少1年經(jīng)驗(yàn);

4、善于分析總結(jié),具有較強(qiáng)的邏輯思考能力、較強(qiáng)的自主能力及執(zhí)行能力,具有解決困難問(wèn)題的能力;

5、原則性強(qiáng),具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、計(jì)劃、統(tǒng)籌能力。

崗位要求:

1、質(zhì)量管理體系搭建和優(yōu)化;

2、新品研發(fā)跟進(jìn);

3、客戶體驗(yàn)改善;

4、問(wèn)題監(jiān)控與點(diǎn)檢;

5、專項(xiàng)改善和質(zhì)量成本控制;

第4篇 日語(yǔ)品質(zhì)主管崗位職責(zé)

為了確保為客戶提供安全安心的產(chǎn)品,根據(jù)公司的方針,帶領(lǐng)品質(zhì)保證小組組員,負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)日常營(yíng)業(yè)以及客戶對(duì)產(chǎn)品強(qiáng)度有害物質(zhì)車用拉鏈相關(guān)要求進(jìn)行對(duì)應(yīng).同時(shí),負(fù)責(zé)edx入庫(kù)檢查管理體制的運(yùn)行,以確保所有相關(guān)供應(yīng)商的產(chǎn)品有害物質(zhì)要求符合標(biāo)準(zhǔn),

并做到入庫(kù)檢查不遺漏.為了滿足客戶的要求,協(xié)助營(yíng)業(yè)為客戶提供品質(zhì)相關(guān)審廠工作.

為了確保產(chǎn)品的質(zhì)量,有計(jì)劃的實(shí)施月度產(chǎn)品的物性測(cè)試,并為開發(fā)部門以及現(xiàn)場(chǎng)部門的產(chǎn)品物性測(cè)試提供及時(shí)有效且精準(zhǔn)的服務(wù).為了確認(rèn)中國(guó)集團(tuán)4社的產(chǎn)品品質(zhì),以年度為單位對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行物性以及相關(guān)品質(zhì)方面的測(cè)試.

崗位要求:

本科以上學(xué)歷

從事品管工作或測(cè)試機(jī)構(gòu)方面的工作5年以上

能夠熟悉掌握市場(chǎng)出臺(tái)的法令法規(guī),工作中可以熟練的運(yùn)用日語(yǔ)進(jìn)行交流,具有良好的語(yǔ)言組織力以及溝通協(xié)調(diào)能力.

良好的品質(zhì)意識(shí),擁有清晰的思路,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,分析問(wèn)題,并協(xié)助上級(jí)解決問(wèn)題的能力,

具備一定的領(lǐng)導(dǎo)力,掌握并熟練運(yùn)用電腦辦公自動(dòng)化.

第5篇 紡織品質(zhì)量主管崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé):

1、按時(shí)按質(zhì)按量完成面料的質(zhì)量檢驗(yàn)工作,確保進(jìn)倉(cāng)面料達(dá)到公司的質(zhì)量要求;

2、對(duì)大貨面料的顏色,門幅、克重、手感、面料質(zhì)量,各項(xiàng)物理指標(biāo)的進(jìn)行判斷,確保產(chǎn)品符合各類認(rèn)證測(cè)試要求;

3、根據(jù)采購(gòu)合同跟進(jìn)面料到倉(cāng)情況及其數(shù)量;

4、按相應(yīng)流程對(duì)面料進(jìn)行檢驗(yàn)、清理,檢驗(yàn)前以及檢驗(yàn)過(guò)程中認(rèn)真核對(duì)物料編碼、名稱,填寫檢驗(yàn)記錄;

5、匯總、存檔各項(xiàng)質(zhì)檢記錄及相關(guān)資料;

6、積極完成公司交辦的其他相關(guān)工作。

職位要求: 1、熟悉針?biāo)罂椕媪腺|(zhì)量要求及工藝流程,高中以上學(xué)歷,具有品牌服裝公司面料檢驗(yàn)5年以上工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉服裝行業(yè)常用的面料種類檢驗(yàn)要點(diǎn)及性能,熟悉掌握和操作常規(guī)檢驗(yàn)項(xiàng)目;

3、能承受工作壓力,溝通能力強(qiáng),能運(yùn)用經(jīng)驗(yàn)預(yù)判和及時(shí)解決各種品控過(guò)程中的問(wèn)題;

4、為人友善,具有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)。

崗位要求:

學(xué)歷要求:中專/中技

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:5-10年

第6篇 品質(zhì)主管-崗位職責(zé)

一個(gè)公司的品質(zhì)主管崗位,在品質(zhì)經(jīng)理或更高層的領(lǐng)導(dǎo)下,具體的崗位職責(zé)有哪些呢以下整理了詳細(xì)的品質(zhì)主管的崗位職責(zé)資料,僅供參考。

1.在總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下,執(zhí)行質(zhì)量方針,并把質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)落實(shí)在公司的年度方針目標(biāo)中,通過(guò)內(nèi)部溝通,組織實(shí)施;

2.按照《產(chǎn)品監(jiān)視和測(cè)量控制程序》負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的檢驗(yàn)過(guò)程,進(jìn)行控制和管理;

3.按照《不合格品控制程序》,負(fù)責(zé)對(duì)不合格的毛坯、原材料、標(biāo)準(zhǔn)件、半成品和成品的檢驗(yàn)過(guò)程,進(jìn)行控制和管理;

4.按照《監(jiān)視和測(cè)量裝置控制程序》,負(fù)責(zé)對(duì)監(jiān)視和測(cè)量裝置的購(gòu)置、委外檢定、標(biāo)志的過(guò)程進(jìn)行控制和管理;

5.按照《質(zhì)量記錄控制程序》,負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量記錄的標(biāo)識(shí)、收集、歸檔的過(guò)程進(jìn)行控制和管理;

6.按照《質(zhì)量管理體系內(nèi)部審核控制程序》,負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系內(nèi)部審核方案的策劃和實(shí)施;

7.按照《過(guò)程的監(jiān)視和測(cè)量控制程序》,負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量管理體系的過(guò)程,進(jìn)行控制和管理;

8.按照《數(shù)據(jù)收集、分析和利用控制程序》,負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量管理信息的分類、收集和處理、傳遞和應(yīng)用、統(tǒng)計(jì)和分析的過(guò)程,進(jìn)行控制和管理;

9.負(fù)責(zé)《質(zhì)量手冊(cè)》的實(shí)施;

10.對(duì)錯(cuò)檢、漏檢造成的質(zhì)量事故,批量報(bào)廢和返修負(fù)責(zé)

第7篇 日語(yǔ)品質(zhì)教育主管崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

工作地區(qū): 上海,上海市,浦東新區(qū)

崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,28~35歲

2、日語(yǔ)熟練(一級(jí)水平必須)

3、具有5年以上汽車行業(yè)相關(guān)的品質(zhì)保證管理工作經(jīng)驗(yàn)

4、有品質(zhì)教育工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

5、有團(tuán)隊(duì)合作精神

6、能夠適應(yīng)出差

崗位職責(zé): 1、中國(guó)地域品質(zhì)活動(dòng)的目標(biāo)設(shè)定以及推進(jìn)

2、品質(zhì)保證部門業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的完善

3、品質(zhì)保證部門員工的培養(yǎng)

崗位要求:

學(xué)歷要求:不限

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)

第8篇 品質(zhì)主管工作崗位職責(zé)

作為一名品質(zhì)主管,其崗位職責(zé)有哪些以下以制度職責(zé)大全品質(zhì)主管為例,為大家提供一則品質(zhì)主管崗位職責(zé),僅供各位參考。

1.堅(jiān)決服從制造部經(jīng)理的指揮,認(rèn)真執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);

2.嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行其工作職責(zé);

3.負(fù)責(zé)組織質(zhì)量管理、計(jì)量管質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)等管理制度的擬訂、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行;

4.負(fù)責(zé)組織編制年季月度產(chǎn)品質(zhì)量提高、改進(jìn)、管理、計(jì)量管理等工作計(jì)劃。并組織實(shí)施、檢查、協(xié)調(diào)、考核,及時(shí)處理和解 決各種質(zhì)量糾紛;

5.負(fù)責(zé)建立和完善質(zhì)量保證體系。制定并組織實(shí)施公司質(zhì)量工作綱要,健全質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò),制定和完善質(zhì)量管理目標(biāo)負(fù)責(zé)制,確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定提高;

6.配合人事部抓好全員質(zhì)量教育工作。定期組織質(zhì)量檢查員、計(jì)量員、管理人員、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、營(yíng)銷人員、維修人員、操作工等不同崗位的質(zhì)量教育培訓(xùn),強(qiáng)化質(zhì)量管理,提高公司全員質(zhì)量意識(shí)和質(zhì)量管理水平,加強(qiáng)對(duì)計(jì)量、質(zhì)量人員培訓(xùn)考核力度,建立和完善計(jì)量、質(zhì)量員執(zhí)證上崗制度;

7.負(fù)責(zé)對(duì)公司產(chǎn)品、工作和服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)和管理;

8.負(fù)責(zé)搜集和掌握國(guó)內(nèi)外質(zhì)量管理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),傳遞質(zhì)量信息;

9.負(fù)責(zé)公司質(zhì)量事故的處理。參與由于產(chǎn)品出玫引起質(zhì)量異議、退貨、索賠等質(zhì)量事件的處理。牽頭組織調(diào)查、分析、仲裁、協(xié)調(diào)各種質(zhì)量糾紛,并明確的提出處理意見(jiàn)。一般質(zhì)量事故,由本部全權(quán)處理,重大質(zhì)量事故,本部提出處理意見(jiàn),報(bào)制造部經(jīng)理簽署意見(jiàn)后,報(bào)總經(jīng)理辦公會(huì)議討論,經(jīng)總經(jīng)理簽字同意批準(zhǔn)后,下文處理;

10.負(fù)責(zé)建立和健全質(zhì)量崗位責(zé)任感。明確各崗位職責(zé)、權(quán)力和義務(wù),及時(shí)制訂或修改并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行各項(xiàng)操作規(guī)程,教育員工嚴(yán)格遵守技術(shù)紀(jì)律;

11.負(fù)責(zé)收集公司產(chǎn)品售后質(zhì)量服務(wù)資料。定期或不定期的進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查、客戶抽查,及時(shí)擇寫質(zhì)量市場(chǎng)調(diào)查分析報(bào)告,提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù);

12負(fù)責(zé)編制年、季、月度產(chǎn)品質(zhì)量統(tǒng)計(jì)報(bào)表。建立和規(guī)范原始記錄、臺(tái)賬、統(tǒng)計(jì)報(bào)表質(zhì)量統(tǒng)計(jì)核程序,培訓(xùn)專、兼職質(zhì)量統(tǒng)計(jì)人員,提高其業(yè)務(wù)水平和工作質(zhì)量;

13.負(fù)責(zé)定期進(jìn)行質(zhì)量工作匯報(bào)。定期在年、季、月度的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃平衡會(huì)用口頭或書面匯報(bào),對(duì)于重大質(zhì)量事故,組織專題分析會(huì)集中匯報(bào),特殊應(yīng)急情況向主管領(lǐng)導(dǎo)或總經(jīng)理個(gè)別匯報(bào);

14.按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

第9篇 品質(zhì)主管崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

一.崗位職責(zé):

1.熟練運(yùn)用qc七大手法

2.熟練運(yùn)用qcc小組管理

3.熟練運(yùn)用pdca方法

4.幫助企業(yè)建立質(zhì)量體系

5.運(yùn)用其它質(zhì)量管理手段,控制企業(yè)質(zhì)量穩(wěn)定性

二.任職資格:

1.5年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)(涂料行業(yè)從業(yè)優(yōu)先)

2.邏輯思維、分析能力強(qiáng),具有很強(qiáng)的判斷溝通能力

3.具備較強(qiáng)的管理能力

4.工作穩(wěn)定者優(yōu)先

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:不限

第10篇 安全品質(zhì)主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

品質(zhì)類:負(fù)責(zé)品質(zhì)檢查工作

任務(wù)1:三標(biāo)體系的建立、維護(hù)和改進(jìn)

任務(wù)2:品質(zhì)檢查工作的實(shí)施、分析、跟進(jìn)(月檢、周檢、日檢)

消防 描述:消防工作的監(jiān)督、跟進(jìn)

任務(wù)1:監(jiān)督檢查各部門消防安全相關(guān)工作執(zhí)行情況

安全類:負(fù)責(zé)品質(zhì)及消防日常工作

任務(wù)1:策劃實(shí)施品質(zhì)、消防工作的培訓(xùn)

任務(wù)2:工作計(jì)劃的落實(shí)與調(diào)整

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷,管理類相關(guān)專業(yè)

2、熟悉三標(biāo)體系建立、維護(hù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、流程;熟悉內(nèi)審、外審相關(guān)流程;熟悉消防工作相關(guān)流程;熟悉電腦和辦公軟件的使用

3、三年以上工作經(jīng)驗(yàn),有物業(yè)管理或商業(yè)管理企業(yè)2年以上的工作經(jīng)歷

4、認(rèn)同萬(wàn)達(dá)企業(yè)文化;有良好的職業(yè)操守,嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī),執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度;團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),能承受工作壓力;性格開朗

第11篇 工藝品質(zhì)主管崗位職責(zé)

??埔陨蠈W(xué)歷,會(huì)cad制圖,熟悉焊接工藝及各類金屬材料焊接工藝性能,了解機(jī)加工工藝,有豐富的質(zhì)量控制、檢驗(yàn)方面的經(jīng)驗(yàn)。

主要負(fù)責(zé):

1. 公司計(jì)件工資的工時(shí)定額;

2. 公司產(chǎn)品工藝路線的制定及品質(zhì)的控制;

3. 與客戶端技術(shù)問(wèn)題的對(duì)接及產(chǎn)品品質(zhì)異常的處理。

第12篇 生產(chǎn)品質(zhì)主管崗位職責(zé)

生產(chǎn)品質(zhì)主管 浙江金海環(huán)境技術(shù)股份有限公司 浙江金海環(huán)境技術(shù)股份有限公司,金海環(huán)境,金海 本崗位為分公司招聘,長(zhǎng)期派駐分公司;

空氣凈化器等整機(jī)品質(zhì)管理工作,確保新工藝進(jìn)行量產(chǎn),并提高產(chǎn)品良率,降低生產(chǎn)成本,提高生產(chǎn)效率,降低產(chǎn)品交付風(fēng)險(xiǎn)。

1、設(shè)計(jì)、開發(fā)整機(jī)的品質(zhì)管理體系,規(guī)范體系管理;

2、制定新產(chǎn)品相關(guān)品質(zhì)文件(dfmea、pfmea),及時(shí)更新現(xiàn)有產(chǎn)品的品質(zhì)文件,以提升產(chǎn)品良率;

3、根據(jù)產(chǎn)品不良反饋,組織評(píng)審會(huì)議,督促相關(guān)部門整改、提升,保障產(chǎn)品品質(zhì)符合客戶預(yù)期;

4、根據(jù)客戶要求,組織相關(guān)資源通過(guò)客戶驗(yàn)廠,撰寫8d報(bào)告,與客戶交流改善事宜;

5、設(shè)計(jì)規(guī)范等相關(guān)品質(zhì)文件編制、審核、存檔;

6、協(xié)助把控產(chǎn)品生產(chǎn)成本、質(zhì)量及6s管理工作。

任職資格:

1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限,機(jī)械、電子、控制等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

專業(yè)技能方面:熟悉空氣凈化器、吸塵器等小家電整機(jī)產(chǎn)品的生產(chǎn)流程,具有很強(qiáng)的動(dòng)手能力,能獨(dú)立完成整機(jī)產(chǎn)品的品質(zhì)管控體系建立,了解整機(jī)產(chǎn)品使用工況;了解塑膠件、鈑金件的結(jié)構(gòu)開發(fā)及生產(chǎn)工藝及相關(guān)材料特性;了解家電產(chǎn)品結(jié)構(gòu)開發(fā)及材料表面處理工藝;熟悉iso 90001、ts16949等質(zhì)量管理體系,熟悉6-sigma質(zhì)量管理工具;有飛利浦、美的、奔騰、飛科、蘇泊爾、萊克等小家電相關(guān)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

管理能力方面:熟悉產(chǎn)品品質(zhì)體系的建立和管理、人力資源管理和日常管理方法、有很強(qiáng)的創(chuàng)新能力和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嫹治?、判斷能?很強(qiáng)的業(yè)務(wù)規(guī)劃和指導(dǎo)能力,良好的管理、溝通、協(xié)調(diào)、組織和執(zhí)行能力;

3、能熟練運(yùn)用各種計(jì)算機(jī)辦公軟件,測(cè)量工具(游標(biāo)卡尺、測(cè)厚儀,電子天平等常用工具);

4、英語(yǔ)聽說(shuō)熟練,了解簡(jiǎn)單的家電、機(jī)械設(shè)計(jì)類專業(yè)英語(yǔ);

5、高昂的工作熱情、強(qiáng)烈的工作責(zé)任心、良好的職業(yè)道德、良好的團(tuán)隊(duì)精神和質(zhì)量、成本意識(shí),對(duì)公司的技術(shù)進(jìn)行保密。

品質(zhì)主管崗位工作職責(zé)(十二篇)

職責(zé)一:品質(zhì)主管崗位職責(zé)品質(zhì)主管是指在保證質(zhì)量體系和質(zhì)量制度完善的前提下,盯住所有控制過(guò)程的人員。1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理各種制度的制定與實(shí)施,零缺陷、全面質(zhì)量管理等各
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