第1篇 銷售管理業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理(銷售管理) 職位名稱:業(yè)務(wù)發(fā)展部 客戶經(jīng)理(汽車項目管理事業(yè)部)
匯報對象:總經(jīng)理
崗位職責(zé):
1. 全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場開發(fā),客戶管理和產(chǎn)品銷售組織工作,貫徹銷售策略,確定目標(biāo)市場和市場結(jié)構(gòu)和銷售方針,報總經(jīng)理審批后組織實施;
2. 根據(jù)企業(yè)近期和遠(yuǎn)期目標(biāo)、協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,制訂銷售預(yù)策,提出產(chǎn)品價格政策實施方案,并組織銷售人員貫徹執(zhí)行;
3. 每周在總經(jīng)理主持下,進(jìn)行銷售周報會議,分析銷售動態(tài),銷售成本,市場競爭發(fā)展?fàn)顟B(tài)、新客戶發(fā)展?fàn)顟B(tài);
4. 經(jīng)常保持與客戶的密切聯(lián)系定期走訪客戶建立長期穩(wěn)定的良好協(xié)作關(guān)系,掌握客戶意向和需求;
5. 參加公司收款分析會議,負(fù)責(zé)客戶拖欠款催收組織工作;
6. 制定部門工作程序,嚴(yán)格控制費用開支,監(jiān)督銷售費用的使用,建立業(yè)務(wù)檔案;
7. 監(jiān)督本部的環(huán)境管理、方針目標(biāo)的實施,組織本部學(xué)習(xí)環(huán)境、安全衛(wèi)生相關(guān)制度;
8. 其它相關(guān)工作。
崗位要求:
一. 學(xué)歷:
本科及以上。
二. 工作經(jīng)驗:
有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,其中至少3年以上管理經(jīng)驗。
三. 其他:
1. 具備領(lǐng)導(dǎo)能力及管理能力;
2. 具備出色的組織協(xié)調(diào)能力及分析判斷能力;
3. 擅長與人溝通和交往,富有親和能力和較強(qiáng)的說服力;
4. 有較強(qiáng)的計劃和控制能力。 汽車行業(yè)或精密模具行業(yè)從事銷售業(yè)務(wù)拓展的候選人均可申請該職位。 職位名稱:業(yè)務(wù)發(fā)展部 客戶經(jīng)理(汽車項目管理事業(yè)部)
匯報對象:總經(jīng)理
崗位職責(zé):
1. 全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場開發(fā),客戶管理和產(chǎn)品銷售組織工作,貫徹銷售策略,確定目標(biāo)市場和市場結(jié)構(gòu)和銷售方針,報總經(jīng)理審批后組織實施;
2. 根據(jù)企業(yè)近期和遠(yuǎn)期目標(biāo)、協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,制訂銷售預(yù)策,提出產(chǎn)品價格政策實施方案,并組織銷售人員貫徹執(zhí)行;
3. 每周在總經(jīng)理主持下,進(jìn)行銷售周報會議,分析銷售動態(tài),銷售成本,市場競爭發(fā)展?fàn)顟B(tài)、新客戶發(fā)展?fàn)顟B(tài);
4. 經(jīng)常保持與客戶的密切聯(lián)系定期走訪客戶建立長期穩(wěn)定的良好協(xié)作關(guān)系,掌握客戶意向和需求;
5. 參加公司收款分析會議,負(fù)責(zé)客戶拖欠款催收組織工作;
6. 制定部門工作程序,嚴(yán)格控制費用開支,監(jiān)督銷售費用的使用,建立業(yè)務(wù)檔案;
7. 監(jiān)督本部的環(huán)境管理、方針目標(biāo)的實施,組織本部學(xué)習(xí)環(huán)境、安全衛(wèi)生相關(guān)制度;
8. 其它相關(guān)工作。
崗位要求:
一. 學(xué)歷:
本科及以上。
二. 工作經(jīng)驗:
有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,其中至少3年以上管理經(jīng)驗。
三. 其他:
1. 具備領(lǐng)導(dǎo)能力及管理能力;
2. 具備出色的組織協(xié)調(diào)能力及分析判斷能力;
3. 擅長與人溝通和交往,富有親和能力和較強(qiáng)的說服力;
4. 有較強(qiáng)的計劃和控制能力。
第2篇 管理系統(tǒng)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
產(chǎn)品經(jīng)理-銷售管理系統(tǒng) 北京聰明核桃教育科技有限公司 北京聰明核桃教育科技有限公司,核桃編程,聰明核桃教育,聰明核桃 1、負(fù)責(zé)核桃編程的銷售管理系統(tǒng)的需求分析、產(chǎn)品設(shè)計和落地工作;
2、與研發(fā)和業(yè)務(wù)部門一起緊密協(xié)作,深入研究、分析業(yè)務(wù)場景,快速抽象業(yè)務(wù)需求,轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品解決方案,推動落地,達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo);
3、關(guān)注運營數(shù)據(jù)、用戶調(diào)研與反饋等,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品;
4、從銷售角度出發(fā),協(xié)調(diào)其他業(yè)務(wù)線共同提升銷售管理效率,推進(jìn)產(chǎn)品業(yè)務(wù)流程優(yōu)化。
職位要求
1、本科及以上學(xué)歷,1-4年互聯(lián)網(wǎng)后臺產(chǎn)品經(jīng)驗,具有在線教育、電商行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先,具有銷售管理系統(tǒng)產(chǎn)品經(jīng)驗優(yōu)先;
2、熟悉產(chǎn)品工作的全流程,可獨立負(fù)責(zé)完整產(chǎn)品線的業(yè)務(wù)
3、優(yōu)秀的邏輯思維能力、梳理歸納和分析總結(jié)的能力、解構(gòu)能力和系統(tǒng)思考能力,能夠在繁雜中找出規(guī)則和秩序,制定規(guī)范;
4、優(yōu)秀的跨部門溝通和團(tuán)隊協(xié)作能力,能夠強(qiáng)有力地推動不同業(yè)務(wù)角色將工作落地,對細(xì)節(jié)有耐心,執(zhí)行能力強(qiáng),工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn);
5、具有較強(qiáng)的事業(yè)心與自我激勵能力,能承受快速發(fā)展型企業(yè)帶來的工作壓力。
第3篇 銷售管理顧問崗位職責(zé)
管理軟件銷售顧問 1、有良好的品性、良好形象和較強(qiáng)溝通能力;
2、具有招商/運營/財務(wù)/物業(yè)···等管理軟件、系統(tǒng)銷售工作經(jīng)驗;
3、負(fù)責(zé)商業(yè)地產(chǎn)資產(chǎn)管理投資測算回報預(yù)算管理軟件產(chǎn)品的推廣及銷售;
4、具開發(fā)新客戶能力,熟悉商業(yè)地產(chǎn)市場渠道;
5、具組建團(tuán)隊能力、帶領(lǐng)團(tuán)隊開發(fā)客戶達(dá)成銷售目標(biāo)。
6、全日制本科以上學(xué)歷,金融、財務(wù)、計算機(jī)、軟件等相關(guān)專業(yè); 計算機(jī)軟件,房地產(chǎn)開發(fā)/建筑/建材/工程,基金/證券/期貨/投資 1、有良好的品性、良好形象和較強(qiáng)溝通能力;
2、具有招商/運營/財務(wù)/物業(yè)···等管理軟件、系統(tǒng)銷售工作經(jīng)驗;
3、負(fù)責(zé)商業(yè)地產(chǎn)資產(chǎn)管理投資測算回報預(yù)算管理軟件產(chǎn)品的推廣及銷售;
4、具開發(fā)新客戶能力,熟悉商業(yè)地產(chǎn)市場渠道;
5、具組建團(tuán)隊能力、帶領(lǐng)團(tuán)隊開發(fā)客戶達(dá)成銷售目標(biāo)。
6、全日制本科以上學(xué)歷,金融、財務(wù)、計算機(jī)、軟件等相關(guān)專業(yè);
第4篇 金融銷售管理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、管理銷售團(tuán)隊完成銷售業(yè)績目標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊拓展和維護(hù)金融行業(yè)客戶;
2、制定面向金融行業(yè)的銷售策略、指標(biāo)和計劃,維護(hù)客戶關(guān)系,完成銷售任務(wù);
3、了解客戶需求,收集相關(guān)的市場信息,提出有效的市場運作及銷售建議;
4、獲取行業(yè)市場狀況和競品信息,向公司提供相關(guān)的客戶需求意見和產(chǎn)品建議;
5、拓展和管理相關(guān)的供應(yīng)商及合作伙伴,指導(dǎo)行業(yè)相關(guān)的公關(guān)、推廣、策劃工作;
6、完成團(tuán)隊日常管理和梯隊培養(yǎng)。
任職要求:
1、金融行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗,?？埔陨蠈W(xué)歷;
2、具有優(yōu)秀的團(tuán)隊建設(shè)能力;
3、具有金融行業(yè)資源者優(yōu)先。
第5篇 配件銷售管理崗位職責(zé)
配件銷售及物流管理專員 北京汽車集團(tuán)有限公司 北京汽車集團(tuán)有限公司,北京汽車集團(tuán),北京汽車集團(tuán)有限公司,北京汽車集團(tuán)有限公司整車事業(yè)本部,北汽集團(tuán) 1. 負(fù)責(zé)配件銷售目標(biāo)分解和落實。
銷售目標(biāo)完成率
2. 負(fù)責(zé)配件商務(wù)政策執(zhí)行。
按規(guī)定執(zhí)行
3. 負(fù)責(zé)配件營銷渠道的管理和考核。
按規(guī)定進(jìn)行管控和考核
4. 負(fù)責(zé)配件訂單的處理。
按規(guī)定進(jìn)行
5. 負(fù)責(zé)市場bo訂單的跟蹤補發(fā)。
按規(guī)定完成
6. 負(fù)責(zé)各平臺配件資源協(xié)調(diào)。
按規(guī)定完成
7. 負(fù)責(zé)配件倉儲和物流管理管理標(biāo)準(zhǔn)制定并組織實施。
按規(guī)定完成
8. 負(fù)責(zé)倉儲服務(wù)商和物流商考核指標(biāo)確定,并進(jìn)行考核。
按規(guī)定進(jìn)行
9. 負(fù)責(zé)配件包裝物、倉儲管理和物流費結(jié)算。
按規(guī)定進(jìn)行
第6篇 銷售部渠道管理崗位職責(zé)
1.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人規(guī)劃公司的銷售渠道，擬訂渠道管理制度。
2.公司銷售團(tuán)隊的組建、培訓(xùn)、指導(dǎo)與激勵。
3.各類兼業(yè)代理業(yè)務(wù)相關(guān)政策研究及管理制度的制定。
4.負(fù)責(zé)與大客戶建立業(yè)務(wù)合作關(guān)系，指導(dǎo)分支機(jī)構(gòu)開展業(yè)務(wù)合作。
5.評估專業(yè)中介機(jī)構(gòu)，建立與專業(yè)中介機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)合作關(guān)系。
6.關(guān)于新渠道開發(fā)的策略和計劃，業(yè)務(wù)政策、費用政策的擬訂。
7.建立中介與兼業(yè)代理渠道的績效評估與篩選機(jī)制，明確費用管理制度。
8.各類業(yè)務(wù)合作協(xié)議文本的擬訂與報批。
9.完成部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
第7篇 銷售管理人才崗位職責(zé)任職要求
銷售管理人才崗位職責(zé)
業(yè)務(wù)經(jīng)理，銷售管理人才 友邦保險有限公司廣東分公司越秀區(qū)捷泰二處營銷服務(wù)部 友邦保險有限公司廣東分公司越秀區(qū)捷泰二處營銷服務(wù)部 合伙人的招募要求:
年齡28~45周歲
本科及以上學(xué)歷
本地工作經(jīng)驗3年以上
過往年收入5萬元以上
具有良好的獨立工作能力(杜絕巨嬰)
順利通過國際cc測評及公司三輪面試
創(chuàng)富路徑:a.mdrt、超級會員、頂尖會員;b.保險企業(yè)家。
收入結(jié)構(gòu): 18個月每個月4000-20000元津貼+傭金+季度獎金 +推薦獎金+續(xù)保傭金+季度續(xù)保獎金等;
福利:行業(yè)最好的培訓(xùn)+長期服務(wù)津貼+保險福利+每年至少2次國內(nèi)外旅游、國內(nèi)和國際學(xué)術(shù)盛會的機(jī)會(根據(jù)業(yè)績及團(tuán)隊而定)!
特別獎勵:
在十年內(nèi)達(dá)標(biāo)8次mdrt其中3次cot，額外獎勵100萬!
十年內(nèi)晉升為執(zhí)行業(yè)務(wù)總監(jiān)，額外再獎勵100萬!
第8篇 銷售回款管理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品訂單交付,軟件授權(quán)管理,售后服務(wù)與期限管理;
2. 負(fù)責(zé)合同款項收取管理;
3. 配合電話銷售和外勤銷售,推進(jìn)服務(wù)續(xù)購和擴(kuò)容訂單
4. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1. 本科以上學(xué)歷,2年以上客戶管理、銷售運營、業(yè)務(wù)管理等相關(guān)經(jīng)驗;
2. 較強(qiáng)的邏輯性和電話溝通能力,與其他團(tuán)隊溝通配合能力;
3. 積極面對和處理問題,持續(xù)改善;
4. 結(jié)果導(dǎo)向,態(tài)度樂觀,工作主動性高。
第9篇 國際銷售管理崗位職責(zé)
國際物流銷售(儲備管理) 廣州進(jìn)貿(mào)通供應(yīng)鏈有限公司 廣州進(jìn)貿(mào)通供應(yīng)鏈有限公司,進(jìn)貿(mào)通 任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易/貨運報關(guān)/商務(wù)英語等相關(guān)專業(yè),具有有一定銷售理論基礎(chǔ);
2、能在壓力下工作,有創(chuàng)新精神,有執(zhí)行力,富有國際商務(wù)視野感;
3、對國際貨運、報關(guān)、業(yè)務(wù)崗位、進(jìn)出口商務(wù)有一定興趣者優(yōu)先;
4、有一定計算機(jī)及英語基礎(chǔ);
5、具有敏銳的思維,語言表達(dá)流暢,組織溝通能力強(qiáng);
6、形象氣質(zhì)佳,具親和力,性格開朗,積極向上;
7、擁有良好的服務(wù)意識及團(tuán)隊合作精神;
8、敢于挑戰(zhàn)高薪、,物流管理,商務(wù)英語等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
如果你,懷揣美麗的青春夢想!
如果你,想獲得公平公正的晉升空間!
如果你,想證明自身實力尋找廣闊的舞臺!
如果你,希望通過努力創(chuàng)造高出同齡人十幾倍的財富!
請你選擇進(jìn)貿(mào)通供應(yīng)鏈!進(jìn)貿(mào)通供應(yīng)鏈將與你共同成長,同享豐收!
第10篇 分部市場銷售管理崗位職責(zé)
1.撰寫銷售分析報告。
2.銷售團(tuán)隊建設(shè)與管理。
第11篇 區(qū)域銷售經(jīng)理/區(qū)域銷售管理保山德宏怒江崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)保山、德宏、怒江地區(qū)的產(chǎn)品招商、銷售管理及醫(yī)藥推廣；
2、制定招商計劃和銷售計劃；
3、開展產(chǎn)品推廣活動，介紹產(chǎn)品，樹立產(chǎn)品形象；
4、定期訪問客戶，維護(hù)并提升客戶關(guān)系；
5、收集市場信息、客戶信息，并及時反饋。
職位要求：
1、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；
2、有3年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗，有市場基礎(chǔ)和網(wǎng)絡(luò)，擁有外資醫(yī)藥企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具備敏銳的市場意識和一定的策劃能力。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年經(jīng)驗
第12篇 銷售管理助理崗位職責(zé)任職要求
銷售管理助理崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)銷售業(yè)務(wù)員每日的工作檢查、監(jiān)督工作;
2.負(fù)責(zé)與人力資源部門對接業(yè)務(wù)員考勤、績效考核等相關(guān)工作;
3.負(fù)責(zé)公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。
4.負(fù)責(zé)接聽和處理客戶來電問題，并及時轉(zhuǎn)告相關(guān)客戶經(jīng)理;
5.以電話、email等方式解答客戶對公司軟件產(chǎn)品、金融相關(guān)知識的咨詢
6.協(xié)助銷售經(jīng)理做好內(nèi)部事務(wù)及各種部內(nèi)會議的記錄等工作。
7.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、學(xué)歷不限，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，歡迎優(yōu)秀;
2、具有良好的溝通表達(dá)能力，工作積極主動。
4、良好的語言表達(dá)能力和與人溝通的能力;
5、普通話標(biāo)準(zhǔn);
6、計算機(jī)專業(yè)、通迅專業(yè)的優(yōu)先考慮。
7、有很強(qiáng)的服務(wù)意識;良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神，能夠接受挑戰(zhàn)和壓力;
銷售管理助理崗位
