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管理處項目經(jīng)理崗位職責(十二篇)

發(fā)布時間:2024-04-20 07:01:31 查看人數(shù):83

管理處項目經(jīng)理崗位職責

第1篇 管理處項目經(jīng)理崗位職責

28-45歲,大專以上文化,兩年以上相關(guān)物業(yè)管理經(jīng)驗,寫作能力強,有團隊精神,有處理突發(fā)事件的能力,有前期物業(yè)管理和籌備經(jīng)驗者優(yōu)先,有上崗證。(待遇4500-5000元)中午13:00-15:00午休時間,請勿打擾!

第2篇 a公司運營管理項目經(jīng)理崗位職責

1.部門職責、崗位職責及描述、運營管理流程的制定、完善和執(zhí)行監(jiān)督。

2.公司mbos管理體系的完善和執(zhí)行,包括kpi指標、ppo(個人績效目標)、sda(技能開發(fā)活動)項目的執(zhí)行跟蹤;市場部擔任市場部經(jīng)理助理。

3.公司業(yè)務信息系統(tǒng)、lotiksnotes辦公系統(tǒng)及網(wǎng)站的日常運營維護。

第3篇 物業(yè)管理項目經(jīng)理崗位職責任職要求

物業(yè)管理項目經(jīng)理崗位職責

暖通項目經(jīng)理/供熱項目物業(yè)管理 金房暖通 北京金房暖通節(jié)能技術(shù)股份有限公司,金房 暖通行業(yè)! 主營業(yè)務:供熱供暖。北京供熱項目50余個,就近分配。

職位信息

1、保障各項目收費指標的完成;

2、完成中心下達各項目的能耗指標;

3、處理各項目業(yè)主投訴及客戶維護工作;

4、處理各項目的外聯(lián)(開發(fā)商、物業(yè)、居委會等)工作;

5、指導所轄各項目保質(zhì)保量完成維修維保工作;

6、保障各鍋爐房安全運行,無安全事故。

任職資格:

1、年齡:30-45歲,物業(yè)管理、暖通、熱動相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,大專以上學歷;

2、5年以上物業(yè)或供暖行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,3年以上物業(yè)或供暖項目管理崗位工作經(jīng)驗;

3、熟悉行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī)和政策,能結(jié)合實際工作靈活運用;

4、熟悉辦公自動化,良好的學習能力、口頭和書面表達能力;

5、較強的計劃、組織、領導、協(xié)調(diào)、控制、督導能力,良好的職業(yè)素質(zhì)、責任感和服務意識。

物業(yè)管理項目經(jīng)理崗位

第4篇 資產(chǎn)管理項目經(jīng)理崗位職責

崗位職責:

1、主持部門經(jīng)營與管理各項工作,完成年度業(yè)績和管理指標;

2、負責業(yè)務拓展,開發(fā)符合公司要求的資產(chǎn)管理項目,包括進行項目前期談判、設計交易結(jié)構(gòu)及落實風控措施;

3、負責投資項目的市場機會分析、項目調(diào)研、可行性分析,盡職調(diào)查及投資與風險管理分析;

4、負責渠道建設及合作伙伴關(guān)系管理,拓展并維護公司與金融機構(gòu)的關(guān)系;

5、負責部門管理,發(fā)展規(guī)劃及企業(yè)文化建設。

任職要求:

1、211或985院校、或海外知名大學金融、經(jīng)濟、會計、法律等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷。

2、具有8年及以上工作經(jīng)驗,并具有1年及以上團隊管理經(jīng)驗。

3、具有良好的職業(yè)操守,工作積極主動,具有較強邏輯分析能力、良好的口頭表達和溝通協(xié)調(diào)能力。

第5篇 項目管理項目經(jīng)理崗位職責

工作職責:

帶領和管理下屬pm團隊,負責網(wǎng)易游戲自研項目海外版本日常管理及推進,持續(xù)提升團隊專業(yè)能力和服務水平,驅(qū)動團隊快速穩(wěn)健發(fā)展,具體工作職責如下:

1. 結(jié)合網(wǎng)易游戲海外布局及規(guī)劃,協(xié)助制定合理的項目計劃并推進,促進業(yè)務目標達成;

2. 深入業(yè)務,根據(jù)項目目標有效進行跨部門溝通和協(xié)作;

3. 負責項目管理團隊日常管理工作和規(guī)劃;

4. 負責海外自研游戲項目項目集管理 ;

5. 負責提升職能專業(yè)能力和專業(yè)輸出,提升職能影響力。

任職要求:

1. 大學本科以上學歷,熱愛游戲;

2. 具備豐富的團隊管理經(jīng)驗,有良好的的團隊管理實踐;

3. 具備豐富的海外項目管理經(jīng)驗,熟悉歐美當?shù)匚幕?關(guān)注游戲行業(yè)動態(tài),大型外企/軟件/互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)資深項目管理經(jīng)理職位3年及以上任職和帶pm團隊經(jīng)驗;

4. 善于溝通、協(xié)調(diào)并整合資源,具備良好的團隊領導能力和抗壓能力;

5. 工作主動性強,富有開拓精神,思維敏捷;

6. 精通英語,通過pmp/acp認證的歐美籍人選優(yōu)先。

第6篇 項目經(jīng)理崗位職責與質(zhì)量管理責任書

項目經(jīng)理

1、負責項目現(xiàn)場的施工管理工作,執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度。

2、負責現(xiàn)場施工計劃的編制、施工策劃和組織協(xié)調(diào)。

3、負責項目各工種工作計劃安排,負責項目內(nèi)部考核工作。

4、定期組織生產(chǎn)例會,對項目工作進行檢查、總結(jié)、報告。

5、參加甲方、監(jiān)理工作例會,匯報工程進度和計劃情況。

6、組織工程竣工預驗收。

7、執(zhí)行《質(zhì)量、環(huán)境、安全健康管理體系》相應的程序文件。

8、處理好與本項目有關(guān)的相關(guān)事宜。

工作標準

1、 施工項目管理執(zhí)行處于受控狀態(tài),保證施工進度、質(zhì)量、安全文明等現(xiàn)場目標的實現(xiàn)。

2、 項目的各項計劃、方案全部得到有效的執(zhí)行。

3、 對公司、處規(guī)定的考核內(nèi)容及時執(zhí)行到位。

4、 組織各參建單位對工程進行預驗收,對發(fā)現(xiàn)問題限期整改,保證項目管理目標實現(xiàn)。

5、 嚴格認真執(zhí)行貫標程序,工程資料滿足各級評審、城建檔案需要。

6、 及時組織對現(xiàn)場發(fā)生的安全、質(zhì)量問題的調(diào)查與處理,參與并配合上級主管部門的調(diào)查,對問題及時組織整改。

7、 及時組織各類評審,原則上不得超過48小時,特殊問題及時溝通,并不超過72小時,保證及時到位。

8、 對項目部運營的整體承擔責任,承擔并接受公司、甲方的處罰和獎勵比例分攤。

第7篇 合同能源管理項目經(jīng)理崗位職責

1、5年以上led路燈照明行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗及工程施工或工程管理工作經(jīng)驗;

2、熟悉(emc)合同能源管理模式,有實際操作案例;

3、熟悉政府審批流程及商務談判,具備較強的良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力;

4、熟悉工程類項目的招投標流程及專業(yè)知識;

5、能承受較大的工作壓力,能適應經(jīng)常性出差。

第8篇 物業(yè)管理部項目經(jīng)理崗位職責任職要求

物業(yè)管理部項目經(jīng)理崗位職責

崗位職責: 1、主要負責公司安全生產(chǎn)、項目體系運行、項目重要問題跟進處理、項目產(chǎn)品銷售、策劃的工作。 2、制定部門的預算,控制成本消耗。 3、負責項目部安全檢查工作,做好項目安全員的安全培訓,完善、實施安全、優(yōu)質(zhì)化管理體系,完善公司形象。 4、負責監(jiān)督檢查項目三體系的運行情況,制定年度、月度檢查計劃、安全生產(chǎn)工作計劃并開展組織實施工作。 5、負責安全生產(chǎn)工作的開展、檢查及組織工作。 6、制定安全管理工作的方案和各種防范預案。 7、制定各項安全管理制度及規(guī)定,報請上級領導批準后發(fā)布實施,并監(jiān)督落實。 8、進行安全檢查,對安全隱患提出解決建議,通知相關(guān)部門限期整改,到期進行復查,直至隱患消除;對發(fā)生的安全事故,及時采取相應的緊急處理方案,并及時上報主管經(jīng)理,事后徹查事故原因,提出處理建議,監(jiān)督整改。 9、負責安全生產(chǎn)事故的分析報告,對公司各部門及項目部進行安全事故通報,組織案例學習和相關(guān)培訓。 10、完善、規(guī)范項目部各個崗位的工作程序。 11、廣泛收集部門所有人員的信息,做好安全信息、節(jié)能環(huán)保、污染減排的宣傳工作。 12、完成領導交辦的其他工作。任職要求: 1、教育水平:大專以上或同等學歷,管理和營銷相關(guān)專業(yè); 2、工作經(jīng)驗:3年以上獨立管理綜合物業(yè)項目工作經(jīng)驗; 3、素質(zhì)與技能:遵紀守法,政治可靠,嚴守秘密,責任心強,有事業(yè)心、自信心和上進心,講求效率,勇于開拓,能秉公辦事;熟練使用電腦及其他辦公自動化設備;具有一定的分析、解決問題的能力,有計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)和控制的能力; 4、年齡:30歲-40歲之間。

第9篇 項目經(jīng)理管理崗位職責

1、 對所承擔項目的工程質(zhì)量全面負責,在項目上認真貫徹公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標,保證質(zhì)量體系文件在本項目部的有效運行,全面履行工程承包合同中所規(guī)定的各項責任,確保項目管理目標的實現(xiàn);

2、 負責組織、領導、監(jiān)督、檢查各職能部門對本項目的工程質(zhì)量進行策劃、制定項目質(zhì)量目標,明確項目質(zhì)量管理,執(zhí)行驗證等人員的職責和權(quán)限;

3、 負責建立項目組織機構(gòu)和各職能部門人員的安排,并規(guī)定其職責范圍;

4、 負責本項目部接受質(zhì)量體系審核的準備工作,參加管理評定;

5、 負責工程項目人力、物力、機械設備的調(diào)配和管理,合理組織施工,對項目工程質(zhì)量負主要領導責任,對質(zhì)量有獎罰權(quán);

6、 指導工程部對合格施工隊伍進行選擇評價,負責組織對合格施工隊伍的管理;

7、 負責在項目上組織實施《采購工程程序》、《工程分包方評定工作程序》等有關(guān)程序。

8、 負責本項目資源的組織、配置,根據(jù)授權(quán)進行項目的經(jīng)營決策,制定項目管理文件,組織竣工驗收、交付。

責任人:

第10篇 資產(chǎn)管理部項目經(jīng)理崗位職責

職責描述:

1、主持部門經(jīng)營與管理各項工作,完成年度業(yè)績和管理指標;

2、負責業(yè)務拓展,開發(fā)符合公司要求的資產(chǎn)管理項目,包括進行項目前期談判、設計交易結(jié)構(gòu)及落實風控措施;

3、負責投資項目的市場機會分析、項目調(diào)研、可行性分析,盡職調(diào)查及投資與風險管理分析;

4、負責渠道建設及合作伙伴關(guān)系管理,拓展并維護公司與金融機構(gòu)的關(guān)系;

5、負責部門管理,發(fā)展規(guī)劃及企業(yè)文化建設。

任職要求:

1、211或985院校、或海外知名大學金融、經(jīng)濟、會計、法律等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷。

2、具有8年及以上工作經(jīng)驗,并具有1年及以上團隊管理經(jīng)驗。

3、具有良好的職業(yè)操守,工作積極主動,具有較強邏輯分析能力、良好的口頭表達和溝通協(xié)調(diào)能力。

第11篇 管理項目經(jīng)理崗位職責

工作職責:

帶領和管理下屬pm團隊,負責網(wǎng)易游戲自研項目海外版本日常管理及推進,持續(xù)提升團隊專業(yè)能力和服務水平,驅(qū)動團隊快速穩(wěn)健發(fā)展,具體工作職責如下:

1. 結(jié)合網(wǎng)易游戲海外布局及規(guī)劃,協(xié)助制定合理的項目計劃并推進,促進業(yè)務目標達成;

2. 深入業(yè)務,根據(jù)項目目標有效進行跨部門溝通和協(xié)作;

3. 負責項目管理團隊日常管理工作和規(guī)劃;

4. 負責海外自研游戲項目項目集管理 ;

5. 負責提升職能專業(yè)能力和專業(yè)輸出,提升職能影響力。

任職要求:

1. 大學本科以上學歷,熱愛游戲;

2. 具備豐富的團隊管理經(jīng)驗,有良好的的團隊管理實踐;

3. 具備豐富的海外項目管理經(jīng)驗,熟悉歐美當?shù)匚幕?關(guān)注游戲行業(yè)動態(tài),大型外企/軟件/互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)資深項目管理經(jīng)理職位3年及以上任職和帶pm團隊經(jīng)驗;

4. 善于溝通、協(xié)調(diào)并整合資源,具備良好的團隊領導能力和抗壓能力;

5. 工作主動性強,富有開拓精神,思維敏捷;

6. 精通英語,通過pmp/acp認證的歐美籍人選優(yōu)先。

第12篇 項目經(jīng)理知識管理方向職位描述與崗位職責任職要求

職位描述:

一、崗位職責

1、項目實施實行項目經(jīng)理負責制,項目經(jīng)理負責項目整個實施過程,有效確認項目實施范圍、成本控制與風險控制;

2、項目經(jīng)理負責指導實施需求調(diào)研,實施方案設計,制定實施計劃,控制項目實施進度控制和驗收;

3、項目經(jīng)理負責界定多項目并行的合理安排和人員調(diào)配,充分利用項目組內(nèi)成員及公司內(nèi)各部門等項目資源,確保實施工作按既定計劃完成,順利實施和收款;

4、項目經(jīng)理負責軟件實施過程中實施人員的合理安排與管理,與客戶方進行充分的溝通協(xié)調(diào)、關(guān)系維護,以推進實施結(jié)案;

5、負責深入挖掘客戶對軟件的業(yè)務需求及改進意見,及時反饋、跟蹤和解決問題,鞏固客戶關(guān)系,提高客戶滿意度;

6、負責項目實施進度表、業(yè)務解決方案、客戶化需求解決方案等實施過程中的關(guān)鍵成果物的編寫與審核,并撰寫實施流程、項目實施計劃、跟蹤反饋、實施培訓課件、軟件輔助應用等文檔,以促進項目實施標準化流程的建設。

二、職位要求

1、熟練使用sqlserver和oracle數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)。

2、3年以上知識管理系統(tǒng)實施經(jīng)驗或咨詢經(jīng)驗。

3、語言、溝通、理解能力強。

該崗位應聘成功將就職于上海泛微網(wǎng)絡科技股份有限公司北方大區(qū)授權(quán)業(yè)務運營中心北京機構(gòu)

管理處項目經(jīng)理崗位職責(十二篇)

28-45歲,大專以上文化,兩年以上相關(guān)物業(yè)管理經(jīng)驗,寫作能力強,有團隊精神,有處理突發(fā)事件的能力,有前期物業(yè)管理和籌備經(jīng)驗者優(yōu)先,有上崗證。(待遇4500-5000元)中午13:00-
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