第1篇 建設(shè)管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)鄭州航空港區(qū)范圍內(nèi)分管施工隊(duì)工程施工規(guī)范、施工質(zhì)量及進(jìn)度的管理,按照公司工程質(zhì)量要求標(biāo)準(zhǔn)落實(shí);
2、負(fù)責(zé)竣工資料(開(kāi)挖與頂管)的上報(bào)并協(xié)助部門(mén)主管完成下屬施工隊(duì)及移動(dòng)合建施工隊(duì)的工程量審核與結(jié)算工作;
3、負(fù)責(zé)分管道路材料的發(fā)放控制與合建施工隊(duì)墊付材料的催還入庫(kù)。
4、負(fù)責(zé)所管理施工隊(duì)的所有協(xié)調(diào)管理工作。
任職要求:
1、2年以上工程管理工作經(jīng)驗(yàn),有通信行業(yè)工程管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)精神與吃苦耐勞精神;
3、具有很強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心;
4、基本辦公軟件的使用、cad制圖、衛(wèi)星定位等相關(guān)設(shè)備使用;
5、有駕照有車。
第2篇 建設(shè)管理主管崗位職責(zé)任職要求
建設(shè)管理主管崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)流程體系的信息化落地，進(jìn)行項(xiàng)目需求調(diào)研、藍(lán)圖設(shè)計(jì)、系統(tǒng)規(guī)劃、測(cè)試等工作，跟蹤管理項(xiàng)目進(jìn)度;
2、參與供應(yīng)鏈管理相關(guān)流程體系的設(shè)計(jì)與優(yōu)化，提升流程與業(yè)務(wù)的匹配度、執(zhí)行效率與風(fēng)險(xiǎn)控制。
任職資格:
1、熟悉erp、srm等系統(tǒng)，有過(guò)系統(tǒng)實(shí)施及項(xiàng)目管理的經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉大型裝備制造業(yè)供應(yīng)鏈管理，熟悉iso標(biāo)準(zhǔn)體系下的供應(yīng)鏈管理標(biāo)準(zhǔn)化與風(fēng)險(xiǎn)控制;
3、了解制造行業(yè)采購(gòu)及供應(yīng)商管理工作，了解供應(yīng)鏈財(cái)務(wù)相關(guān)知識(shí)，具備基本的合同法相關(guān)知識(shí);
4、具備流程、制度文件編寫(xiě)能力，良好的語(yǔ)言表達(dá)能力;
5、良好的溝通及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，熟練office辦公軟件;
6、有大型裝備制造業(yè)企業(yè)的信息化系統(tǒng)設(shè)計(jì)及實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。 從事過(guò)sap-ariba、srm、scm等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
建設(shè)管理主管崗位
第3篇 管理咨詢師大數(shù)據(jù)、信息化建設(shè)崗位職責(zé)要求
職責(zé)描述：
1、開(kāi)展大型項(xiàng)目的系統(tǒng)咨詢、框架設(shè)計(jì)，需求捕捉，對(duì)信息系統(tǒng)軟件、硬件、安全等進(jìn)行整體框架設(shè)計(jì)等工作；
2、獨(dú)立承擔(dān)一般項(xiàng)目的技術(shù)支持工作。：了解行業(yè)編制體制和業(yè)務(wù)管理工作規(guī)范、流程；了解行業(yè)信息化建設(shè)狀況和技術(shù)體制，能夠較好地把握專業(yè)應(yīng)用需求，了解行業(yè)發(fā)展規(guī)劃；具有多年相關(guān)行業(yè)信息化建設(shè)及項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)；主持完成1個(gè)以上項(xiàng)目的需求分析、總體設(shè)計(jì)工作。
3、能夠獨(dú)立組織完成項(xiàng)目需求分析和總體應(yīng)用規(guī)劃工作；具備總體方案設(shè)計(jì)（技術(shù)上可由業(yè)務(wù)部門(mén)支持）和市場(chǎng)支持能力。
4、行業(yè)方向：綜合辦公、行業(yè)業(yè)務(wù)管理、大數(shù)據(jù)應(yīng)用等。
職位要求：
1.了解行業(yè)編制體制和業(yè)務(wù)管理工作規(guī)范、流程；了解行業(yè)信息化建設(shè)狀況和技術(shù)體制，能夠較好地把握專業(yè)應(yīng)用需求，了解行業(yè)發(fā)展規(guī)劃
2.具有多年相關(guān)行業(yè)信息化建設(shè)及項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)
第4篇 工程建設(shè)管理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1. 負(fù)責(zé)制訂各工程項(xiàng)目預(yù)算及工程施工計(jì)劃,組織完成經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo),為安全、質(zhì)量、概算的第一責(zé)任人;
2. 負(fù)責(zé)公司批準(zhǔn)的施工總進(jìn)度計(jì)劃,審核施工組織設(shè)計(jì)、招投標(biāo)管理、成本控制、工程管理、竣工驗(yàn)收、監(jiān)督控制施工進(jìn)度及預(yù)算執(zhí)行,保證工程生產(chǎn)有序、按時(shí)、成本可控完成;
3. 負(fù)責(zé)審核工程項(xiàng)目管理報(bào)告和其他文件資料;
4. 根據(jù)合同的約定、設(shè)計(jì)圖紙及規(guī)范規(guī)程的要求,監(jiān)督工程項(xiàng)目施工質(zhì)量,參加組織工程項(xiàng)目檢查驗(yàn)收;
5. 根據(jù)國(guó)家有關(guān)工程建設(shè)的法規(guī)、政策及相關(guān)技術(shù)文件,組織制定公司技術(shù)管理制度規(guī)范;
6. 負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)人員工作管理及團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作;
7. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1. 45歲以下,條件優(yōu)秀者可酌情放寬;工程管理類及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具有高級(jí)職稱者優(yōu)先;
2. 10年以上相關(guān)崗位管理經(jīng)驗(yàn),具有地產(chǎn)開(kāi)發(fā)類企業(yè)總部同崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 了解國(guó)家相關(guān)政策、法律、法規(guī),熟練掌握工程建設(shè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí);
4. 熟悉房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的整體運(yùn)作,全面掌握建筑設(shè)計(jì)及施工管理等相關(guān)知識(shí),能夠洞悉與預(yù)見(jiàn)各種設(shè)計(jì)及施工問(wèn)題;熟悉公司工程建設(shè)任務(wù)、范圍及目標(biāo)要求,善于管理工程建設(shè)項(xiàng)目;
5. 具備全面統(tǒng)籌、溝通、協(xié)調(diào)的能力及判斷、分析、決策的能力,抗壓能力強(qiáng);
6. 無(wú)不良信用記錄。
第5篇 建設(shè)單位工程管理部經(jīng)理崗位職責(zé)
一、全面組持工程管理部的各項(xiàng)工作，向董事長(zhǎng)和總經(jīng)理負(fù)責(zé)；
二、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程規(guī)劃方案設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)和報(bào)建辦證工作；
三、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目工程質(zhì)量、工期、安全及文明施工的監(jiān)管和指導(dǎo)工作；
四、負(fù)責(zé)與有關(guān)政府工程建設(shè)主管部門(mén)的聯(lián)系、協(xié)調(diào)和公關(guān)，以及施工各方的協(xié)調(diào)工作、確保工程保質(zhì)按期完成；
五、辦理項(xiàng)目工程前期報(bào)批手續(xù)取得相關(guān)證件，監(jiān)督監(jiān)理總監(jiān)工程師組織分部分項(xiàng)工程驗(yàn)收，組織各專業(yè)的驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收，檢查資料員及時(shí)收集工程檔案資料并整理歸檔；
六、制定項(xiàng)目工程的成本控制目標(biāo)，報(bào)公司批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)實(shí)施；
七、負(fù)責(zé)與公司內(nèi)部各職能部門(mén)工作的協(xié)調(diào)、協(xié)作與銜接；
八、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程招標(biāo)、議標(biāo)工作，對(duì)技術(shù)資料、技術(shù)參數(shù)和適用標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范圖集的審查確認(rèn)；
九、向公司申報(bào)在工程管理和成本控制工作中所需要的工具用具、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、圖集、定額等的購(gòu)買(mǎi)；
十、負(fù)責(zé)開(kāi)工令、工程指令、現(xiàn)場(chǎng)簽證、工作聯(lián)系單、通知單、整改措施和專項(xiàng)方案、工程技術(shù)變更等，以及由工程部發(fā)出的所有文件的審查、審核確認(rèn)工作；
十一、組織對(duì)項(xiàng)目工程的技術(shù)交底和圖紙會(huì)審工作；
十二、審核工程進(jìn)度款及其他合同款項(xiàng)的支付金額，按合同約定的節(jié)點(diǎn)辦理付款手續(xù)；
十三、負(fù)責(zé)對(duì)已建成的廠區(qū)所有設(shè)施設(shè)備進(jìn)行維護(hù)維修工作；
十四、對(duì)不服從管理、不能勝任工作和違反公司規(guī)章制度的工作人員，提出處罰、解聘的建議；
十五、負(fù)責(zé)落實(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時(shí)性工作。
第6篇 渠道建設(shè)管理崗位職責(zé)
主要職責(zé):
1、 尋找建安行業(yè)潛在合作伙伴,對(duì)公司的資質(zhì)宣傳、推廣。
2、 與潛在合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約。
3、 系統(tǒng)集成、弱電行業(yè)渠道建設(shè),渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作。
4、 開(kāi)拓建立地區(qū)市場(chǎng)公司渠道和人脈,市場(chǎng)推廣。
5、 制定當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)推廣計(jì)劃及方案。
6、 組織執(zhí)行當(dāng)?shù)氐纳鲜型茝V方案
任職資格:
1、 與潛在合作伙伴的談判和溝通能力強(qiáng)了解建安行業(yè)、系統(tǒng)集成、弱電相關(guān)人脈資源
2、 具備快速的學(xué)習(xí)能力,強(qiáng)烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí);
3、 具有獨(dú)立工作能力,勇于接受工作挑戰(zhàn),能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力;
4、 較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立的市場(chǎng)開(kāi)拓能力,有渠道開(kāi)發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
5、 具有較強(qiáng)的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;樂(lè)于面對(duì)挑戰(zhàn);
6、 熟練使用office辦公軟件,以及互聯(lián)網(wǎng)瀏覽;
7、 有較強(qiáng)的項(xiàng)目策劃能力和談判能力,文筆流暢;
8、 豐富的渠道代理開(kāi)拓能力,豐富的溝通、談判技巧、渠道管理經(jīng)驗(yàn);
9、 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;
10、 性格外向,強(qiáng)烈的事業(yè)心及挑戰(zhàn)精神;
11、 良好的個(gè)人信譽(yù)及職業(yè)操守。
第7篇 建設(shè)項(xiàng)目管理崗位職責(zé)任職要求
建設(shè)項(xiàng)目管理崗位職責(zé)
工作內(nèi)容包括:
1. 負(fù)責(zé)組建項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì);
2. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌編制企業(yè)項(xiàng)目管理體系和作業(yè)書(shū);
3. 負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目管理投標(biāo)文件;
4. 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)或指導(dǎo)項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)完成工程建設(shè)項(xiàng)目管理工作;
5. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌招標(biāo)、造價(jià)和監(jiān)理團(tuán)隊(duì)，會(huì)同設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)共同完成項(xiàng)目全過(guò)程工程咨詢工作。
人員要求:
1. 年齡在40歲以上;
2. 相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷，高級(jí)工程師以上職稱;
3. 在大型工程咨詢公司或大型國(guó)有施工企業(yè)工作15年以上工作經(jīng)歷，一直從事工程建設(shè)管理工作;
4. 曾作為項(xiàng)目經(jīng)理完成過(guò)建筑面積在5萬(wàn)平方米以上的公共建筑(指文化、體育、醫(yī)療、教育、會(huì)展、演藝等建筑類型)。
5. 熟悉項(xiàng)目計(jì)劃統(tǒng)籌及總體管理、前期工作管理、進(jìn)度管理、投資管理、質(zhì)量安全管理、項(xiàng)目組織協(xié)調(diào)管理、招標(biāo)采購(gòu)管理、合同管理、檔案信息管理、報(bào)批報(bào)建管理、竣工驗(yàn)收及移交管理、工程結(jié)算管理以及與項(xiàng)目建設(shè)管理相關(guān)的其他內(nèi)容。 崗位說(shuō)明:
本崗位是全過(guò)程工程咨詢業(yè)務(wù)板塊的重要工作崗位，負(fù)責(zé)工程建設(shè)項(xiàng)目管理工作。主要工作內(nèi)容包括:
1. 負(fù)責(zé)組建項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì);
2. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌編制企業(yè)項(xiàng)目管理體系和作業(yè)書(shū);
3. 負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目管理投標(biāo)文件;
4. 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)或指導(dǎo)項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)完成工程建設(shè)項(xiàng)目管理工作;
5. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌招標(biāo)、造價(jià)和監(jiān)理團(tuán)隊(duì)，會(huì)同設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)共同完成項(xiàng)目全過(guò)程工程咨詢工作。
人員要求:
1. 年齡在40歲以上;
2. 相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷，高級(jí)工程師以上職稱;
3. 在大型工程咨詢公司或大型國(guó)有施工企業(yè)工作15年以上工作經(jīng)歷，一直從事工程建設(shè)管理工作;
4. 曾作為項(xiàng)目經(jīng)理完成過(guò)建筑面積在5萬(wàn)平方米以上的公共建筑(指文化、體育、醫(yī)療、教育、會(huì)展、演藝等建筑類型)。
5. 熟悉項(xiàng)目計(jì)劃統(tǒng)籌及總體管理、前期工作管理、進(jìn)度管理、投資管理、質(zhì)量安全管理、項(xiàng)目組織協(xié)調(diào)管理、招標(biāo)采購(gòu)管理、合同管理、檔案信息管理、報(bào)批報(bào)建管理、竣工驗(yàn)收及移交管理、工程結(jié)算管理以及與項(xiàng)目建設(shè)管理相關(guān)的其他內(nèi)容。
建設(shè)項(xiàng)目管理崗位
第8篇 建設(shè)采購(gòu)中心工作人員管理崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)中心重要文稿，包括年度工作計(jì)劃、總結(jié)報(bào)告、規(guī)章制度、相關(guān)文件的具體起草工作和各部門(mén)上報(bào)材料匯總整合工作；
2.根據(jù)各相關(guān)職能部門(mén)編制的具體采購(gòu)項(xiàng)目計(jì)劃，并制定相關(guān)采購(gòu)計(jì)劃和實(shí)施方案，并做好建設(shè)采購(gòu)的調(diào)配計(jì)劃工作；
3.負(fù)責(zé)編制物資采購(gòu)招標(biāo)文件，與采購(gòu)單位聯(lián)系落實(shí)采購(gòu)工作，協(xié)調(diào)采購(gòu)單位做好編制采購(gòu)文件、發(fā)布采購(gòu)招標(biāo)信息和公告等其他準(zhǔn)備工作；
4.負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)廠商的聯(lián)系、接待工作；
5.做好招標(biāo)會(huì)議記錄，負(fù)責(zé)采購(gòu)項(xiàng)目申請(qǐng)、驗(yàn)收、履約及交付使用等相關(guān)信息的統(tǒng)計(jì)、匯總；
6.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理采購(gòu)單位和供應(yīng)商的反饋意見(jiàn)，認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好供應(yīng)商履約情況記錄，協(xié)助使用單位共同處理采購(gòu)中的投訴、爭(zhēng)議和糾紛；
7.負(fù)責(zé)收集、整理有關(guān)各類采購(gòu)信息，及時(shí)掌握市場(chǎng)最新信息情報(bào)，為學(xué)校各使用單位提供信息咨詢服務(wù)；
8.負(fù)責(zé)供應(yīng)商及校內(nèi)專家信息的收集、整理。完善供應(yīng)商信息庫(kù)的建設(shè)、管理，逐步建立評(píng)審專家信息庫(kù)；
9.負(fù)責(zé)采購(gòu)文件的整理、立卷、歸檔工作；
10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第9篇 建設(shè)管理經(jīng)理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目全面管理工作,監(jiān)督并確認(rèn)項(xiàng)目規(guī)劃及運(yùn)作管理;
2. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目規(guī)劃方案、設(shè)計(jì)方案、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)的技術(shù)評(píng)審;
3. 負(fù)責(zé)解決項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工中的重大技術(shù)問(wèn)題;
4. 對(duì)公司工程項(xiàng)目進(jìn)行巡檢;
5. 組織公司工程項(xiàng)目的技術(shù)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的制定,制定具體項(xiàng)目的技術(shù)與質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn);
6. 負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的進(jìn)度、安全、成本等建設(shè)方面的管理;
7. 研究業(yè)內(nèi)最新動(dòng)態(tài),不斷完善公司各項(xiàng)工程管理制度及實(shí)施辦法。
崗位要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,建筑、土木、結(jié)構(gòu)類專業(yè),有高級(jí)工程師職稱者優(yōu)先;
2. 15年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3. 熟悉工程開(kāi)發(fā)及現(xiàn)場(chǎng)施工過(guò)程管理,對(duì)工程規(guī)劃、設(shè)計(jì)、造價(jià)、預(yù)算、控制、施工管理有深刻的理解及實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn);
4. 具有對(duì)大型工程項(xiàng)目的策劃、統(tǒng)籌和實(shí)施的能力;
6. 有出色的溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)能力;
7. 有較強(qiáng)的抗壓能力,能適應(yīng)出差。
第10篇 渠道建設(shè)管理崗位職責(zé)任職要求
渠道建設(shè)管理崗位職責(zé)
主要職責(zé):
1、 尋找建安行業(yè)潛在合作伙伴，對(duì)公司的資質(zhì)宣傳、推廣。
2、 與潛在合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約。
3、 系統(tǒng)集成、弱電行業(yè)渠道建設(shè)，渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作。
4、 開(kāi)拓建立地區(qū)市場(chǎng)公司渠道和人脈，市場(chǎng)推廣。
5、 制定當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)推廣計(jì)劃及方案。
6、 組織執(zhí)行當(dāng)?shù)氐纳鲜型茝V方案
任職資格:
1、 與潛在合作伙伴的談判和溝通能力強(qiáng)了解建安行業(yè)、系統(tǒng)集成、弱電相關(guān)人脈資源
2、 具備快速的學(xué)習(xí)能力，強(qiáng)烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí);
3、 具有獨(dú)立工作能力，勇于接受工作挑戰(zhàn)，能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力;
4、 較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立的市場(chǎng)開(kāi)拓能力，有渠道開(kāi)發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
5、 具有較強(qiáng)的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;樂(lè)于面對(duì)挑戰(zhàn);
6、 熟練使用office辦公軟件，以及互聯(lián)網(wǎng)瀏覽;
7、 有較強(qiáng)的項(xiàng)目策劃能力和談判能力，文筆流暢;
8、 豐富的渠道代理開(kāi)拓能力，豐富的溝通、談判技巧、渠道管理經(jīng)驗(yàn);
9、 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;
10、 性格外向，強(qiáng)烈的事業(yè)心及挑戰(zhàn)精神;
11、 良好的個(gè)人信譽(yù)及職業(yè)操守。
渠道建設(shè)管理崗位
第11篇 建設(shè)單位工程管理部經(jīng)理工作崗位職責(zé)
一、全面組持工程管理部的各項(xiàng)工作,向董事長(zhǎng)和總經(jīng)理負(fù)責(zé);
二、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程規(guī)劃方案設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)和報(bào)建辦證工作;
三、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目工程質(zhì)量、工期、安全及文明施工的監(jiān)管和指導(dǎo)工作;
四、負(fù)責(zé)與有關(guān)政府工程建設(shè)主管部門(mén)的聯(lián)系、協(xié)調(diào)和公關(guān),以及施工各方的協(xié)調(diào)工作、確保工程保質(zhì)按期完成;
五、辦理項(xiàng)目工程前期報(bào)批手續(xù)取得相關(guān)證件,監(jiān)督監(jiān)理總監(jiān)工程師組織分部分項(xiàng)工程驗(yàn)收,組織各專業(yè)的驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收,檢查資料員及時(shí)收集工程檔案資料并整理歸檔;
六、制定項(xiàng)目工程的成本控制目標(biāo),報(bào)公司批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)實(shí)施;
七、負(fù)責(zé)與公司內(nèi)部各職能部門(mén)工作的協(xié)調(diào)、協(xié)作與銜接;
八、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程招標(biāo)、議標(biāo)工作,對(duì)技術(shù)資料、技術(shù)參數(shù)和適用標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范圖集的審查確認(rèn);
九、向公司申報(bào)在工程管理和成本控制工作中所需要的工具用具、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、圖集、定額等的購(gòu)買(mǎi);
十、負(fù)責(zé)開(kāi)工令、工程指令、現(xiàn)場(chǎng)簽證、工作聯(lián)系單、通知單、整改措施和專項(xiàng)方案、工程技術(shù)變更等,以及由工程部發(fā)出的所有文件的審查、審核確認(rèn)工作;
十一、組織對(duì)項(xiàng)目工程的技術(shù)交底和圖紙會(huì)審工作;
十二、審核工程進(jìn)度款及其他合同款項(xiàng)的支付金額,按合同約定的節(jié)點(diǎn)辦理付款手續(xù);
十三、負(fù)責(zé)對(duì)已建成的廠區(qū)所有設(shè)施設(shè)備進(jìn)行維護(hù)維修工作;
十四、對(duì)不服從管理、不能勝任工作和違反公司規(guī)章制度的工作人員,提出處罰、解聘的建議;
十五、負(fù)責(zé)落實(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時(shí)性工作。
第12篇 項(xiàng)目建設(shè)管理工程師崗位職責(zé)
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,工民建工程類相關(guān)專業(yè);
2、熟悉工程項(xiàng)目前期資料申報(bào)和施工證照、工程報(bào)建報(bào)批等辦理工作,熟悉項(xiàng)目招標(biāo)和施 工監(jiān)理工作,能夠進(jìn)行圖紙和協(xié)調(diào)工作;
3、熟悉國(guó)家相關(guān)政策法規(guī),具備與崗位所需的相關(guān)專業(yè)知識(shí)。能熟練運(yùn)用相關(guān)軟件進(jìn)行工程預(yù)算和結(jié)算;熟練使用辦公軟件和cad制圖軟件;
4、3年以上工程管理工作經(jīng)驗(yàn),有相關(guān)行業(yè)工程管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、具備很強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心;
6、在開(kāi)發(fā)公司工作一年以上,主要做項(xiàng)目立項(xiàng)的前期工作;
