第1篇 市場管理工程師崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.銷售管理支持及規(guī)范;
2.流程效率優(yōu)化;
3.上級領(lǐng)導(dǎo)指定的其他工作。
任職要求:
1.具備有一定的組織能力、表達能力、應(yīng)變能力、創(chuàng)新能力、分析判斷能力等綜合管理素質(zhì);
2.邏輯思維清晰,表達總結(jié)能力強,具有較強的分析統(tǒng)計能力。
第2篇 文化市場管理科科長崗位職責(zé)范本
1.擬訂文化市場總體規(guī)劃。
2.監(jiān)督檢查文化市場稽
第3篇 市場運營管理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展,進行行業(yè)市場監(jiān)控及公司各版塊業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析;
2、根據(jù)市場營銷目標(biāo),對不同業(yè)務(wù)進行相關(guān)運營分析與指導(dǎo),并為業(yè)務(wù)發(fā)展支撐相關(guān)數(shù)據(jù)及信息;
3、建設(shè)外部信息收集渠道,打通內(nèi)部信息流,建立良好的公司內(nèi)部信息反饋流程,通過多種方式共享信息;
4、對公司內(nèi)部相關(guān)經(jīng)營數(shù)據(jù)進行經(jīng)營分析數(shù)據(jù)處理,進行內(nèi)外對標(biāo)分析,撰寫季度公司整體經(jīng)營分析數(shù)據(jù)報告并從業(yè)務(wù)整體給出可行性建議與意見,為公司管理層提供管理決策;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、基本要求:(年齡、性別、身體狀況):年齡27—30歲,性別不限,五官端正,身體健康;
2、教育背景:(學(xué)歷、專業(yè)、培訓(xùn)歷程):大學(xué)本科或以上學(xué)歷,相關(guān)管理學(xué)、金融學(xué)、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)知識;
3、工作經(jīng)驗:有相關(guān)大型公司市場運營管理(偏數(shù)據(jù)運營)相關(guān)工作經(jīng)驗,對財務(wù)數(shù)據(jù)敏感,市場營銷、經(jīng)營分析有相當(dāng)?shù)恼J識及方法手段,較強的內(nèi)外協(xié)調(diào)能力 ;
4、工作技能:對集團運營有較深入理解,信息敏感度強,工作嚴(yán)謹反應(yīng)迅速,有一定的文字功底及信息分析能力;
5、個人素質(zhì):良好的分析判斷能力,善于對內(nèi)外行業(yè)信息及數(shù)據(jù)有一定思考能力,在某一方面需有突出的能力;善于獨立完成數(shù)據(jù)類型的經(jīng)營分析;
6、其它:有良好的職業(yè)道德,團隊精神和可塑性,工作效率高,敬業(yè)務(wù)實,抗壓能力強。
第4篇 市場物業(yè)管理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、主要負責(zé)物業(yè)市場開拓,契合公司發(fā)展需要,代表公司對外聯(lián)系、洽談、承接業(yè)務(wù)。
2、根據(jù)客戶需求起草物業(yè)服務(wù)建議書,進行前期招投標(biāo)工作,向客戶介紹公司的服務(wù)內(nèi)容,宣傳公司,核心價值及國際化平臺的優(yōu)勢。
3、市場信息及客戶信息的搜集、分析、篩選和整理。
4、負責(zé)客戶拓展及客戶關(guān)系維護工作,確立目標(biāo)客戶,定期跟蹤,建立和維護與目標(biāo)客戶的聯(lián)絡(luò)關(guān)系,了解客戶對物業(yè)管理的要求、希望和打算。
5、按公司要求開展合作洽談,維護合作雙方利益,對整個合作過程有較好理解與把握。
6、完成部門經(jīng)理或負責(zé)人分配的業(yè)績指標(biāo)。
任職要求:
1、具有良好的市場判斷力和市場敏感度,熟悉所負責(zé)區(qū)域的市場行情。
2、具備良好的談判能力,演講能力突出;能夠進行有效的商務(wù)合作洽談,并熟練掌握談判技巧及專業(yè)技巧。
3、具備優(yōu)秀的市場洞察能力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力以及解決復(fù)雜問題的能力,能夠協(xié)調(diào)公司各部門業(yè)務(wù)合作。
4、大專以上學(xué)歷,物業(yè)管理或市場營銷專業(yè)優(yōu)先考慮;
5、物業(yè)行業(yè)兩年以上工作經(jīng)驗,有成功開拓物業(yè)項目的案例者優(yōu)先;
6、有成功投標(biāo)、中標(biāo)、策劃等工作經(jīng)驗優(yōu)先;
7、英文良好,文筆流暢;
8、熟練使用常用辦公軟件;
本職位可以在北京、天津兩地常駐
第5篇 市場經(jīng)營管理崗位職責(zé)任職要求
市場經(jīng)營管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、參與制定濟南分公司的整體市場經(jīng)營計劃;
2、根據(jù)公司市場經(jīng)營策略，進行品牌宣傳和建設(shè)，制定出符合業(yè)務(wù)需要及提升形象的推廣方案;
3、開展市場調(diào)查活動，對調(diào)查的數(shù)據(jù)進行整理、分析，搜集顧客信息，掌握本行業(yè)及客戶的市場動態(tài);
4、制定重點客戶的招投標(biāo)方案，并實施;維護既有客戶以及開發(fā)潛力客戶。
任職資格:
1、熟悉建筑裝飾工程行業(yè)的最新動向和趨勢;
2、有良好的市場推廣能力和關(guān)聯(lián)背景;
3、市場、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，具備良好的市場洞察力、市場敏感性和公關(guān)能力;
4、工作主動性強，誠實可信，思維活躍、有創(chuàng)新能力。
市場經(jīng)營管理崗位
第6篇 市場營銷管理經(jīng)理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、負責(zé)把握公司產(chǎn)品和服務(wù)的市場定位、行業(yè)競爭和現(xiàn)狀,建立產(chǎn)品銷售網(wǎng)絡(luò),提升品牌的市場認知度;
2、制定產(chǎn)品銷售策略,審核各階段營銷方案、公關(guān)活動等;
3、維護重要客戶關(guān)系,把握同行動態(tài),關(guān)注市場信息,根據(jù)市場信息反饋適時提出產(chǎn)品銷售意見。
4、負責(zé)帶領(lǐng)團隊開展行業(yè)市場調(diào)查工作,提供產(chǎn)品和服務(wù)的市場定位分析報告,提出解決方案;
5、根據(jù)品牌定位,更新及完善vm,促進品牌形象展現(xiàn) 。
崗位要求 :
1、全日制大?；蛞陨蠈W(xué)歷,市場營銷、物流管理、國際貿(mào)易類專業(yè)優(yōu)先 ;
2、4年以上國際貿(mào)易或跨境物流行業(yè)市場推廣、營銷策劃工作經(jīng)驗 ;
3、熟悉跨境電商物流平臺(aliexpress/wish/ebay)操作與了解其政策者優(yōu)先考慮;
3、 熟悉產(chǎn)品市場銷售潛力的調(diào)查和分析方法,對同業(yè)、客戶、環(huán)境的調(diào)研;
4、有較強的市場感知能力,敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力;
5、善于團隊合作,有很強的溝通能力。
6、有同崗位2年以上相關(guān)崗位經(jīng)驗,熟悉團隊管理;
第7篇 市場調(diào)研管理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1.分解公司財年銷售指標(biāo),制定銷售計劃;
2.落實銷售計劃,拜訪客戶,充分溝通客戶,識別客戶需求潛力,并與產(chǎn)品部撰寫產(chǎn)品方案及講解,完成客戶開發(fā)到收款和執(zhí)行結(jié)案的全過程,發(fā)展新客戶并完成銷售任務(wù);
3.收集轄區(qū)市場信息與競爭對手信息,提交行業(yè)進展分析報告;
4.配合公司整體經(jīng)營規(guī)劃,完成銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃與執(zhí)行;
5.保持與客戶的良好溝通,保障客戶服務(wù)滿意度;
任職要求:
1. 教育背景與培訓(xùn)經(jīng)歷:
本科及以上學(xué)歷,糖尿病(用藥與器械)慢病管理領(lǐng)域優(yōu)先,醫(yī)藥與移動醫(yī)療領(lǐng)域優(yōu)先
2. 工作經(jīng)驗:3年以上醫(yī)藥行業(yè)服務(wù)領(lǐng)域銷售經(jīng)驗
3. 專業(yè)技能及語言要求:
銷售與銷售管理,撰寫并講解解決方案,熟悉醫(yī)藥與移動醫(yī)療、醫(yī)患管理領(lǐng)域;
對醫(yī)藥圈及相關(guān)移動醫(yī)療領(lǐng)域有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先,乙方及mba優(yōu)先。
4. 能力要求:
具備極強的開拓意識;
擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,積極樂觀;具備合作精神。
銷售實踐經(jīng)驗豐富。
工作職責(zé):
1.分解公司財年銷售指標(biāo),制定銷售計劃;
2.落實銷售計劃,拜訪客戶,充分溝通客戶,識別客戶需求潛力,并與產(chǎn)品部撰寫產(chǎn)品方案及講解,完成客戶開發(fā)到收款和執(zhí)行結(jié)案的全過程,發(fā)展新客戶并完成銷售任務(wù);
3.收集轄區(qū)市場信息與競爭對手信息,提交行業(yè)進展分析報告;
4.配合公司整體經(jīng)營規(guī)劃,完成銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃與執(zhí)行;
5.保持與客戶的良好溝通,保障客戶服務(wù)滿意度;
任職要求:
1. 教育背景與培訓(xùn)經(jīng)歷:
本科及以上學(xué)歷,糖尿病(用藥與器械)慢病管理領(lǐng)域優(yōu)先,醫(yī)藥與移動醫(yī)療領(lǐng)域優(yōu)先
2. 工作經(jīng)驗:3年以上醫(yī)藥行業(yè)服務(wù)領(lǐng)域銷售經(jīng)驗
3. 專業(yè)技能及語言要求:
銷售與銷售管理,撰寫并講解解決方案,熟悉醫(yī)藥與移動醫(yī)療、醫(yī)患管理領(lǐng)域;
對醫(yī)藥圈及相關(guān)移動醫(yī)療領(lǐng)域有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先,乙方及mba優(yōu)先。
4. 能力要求:
具備極強的開拓意識;
擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,積極樂觀;具備合作精神。
銷售實踐經(jīng)驗豐富。
第8篇 市場物業(yè)管理處中控室監(jiān)控員崗位職責(zé)
市場物業(yè)管理處中控室監(jiān)控員崗位職責(zé)
1.直接上級:護衛(wèi)主管。
2.正確操作和愛護監(jiān)控設(shè)備、消防報警、防盜報警設(shè)備及電梯監(jiān)控報警設(shè)備。
3.通過安防設(shè)備對物業(yè)實施24小時監(jiān)控。
4.通過觀察攝像監(jiān)控系統(tǒng)監(jiān)視畫面,掌握治安目標(biāo)情況,并將異常情況通知相關(guān)崗位進行處理。
5.通過消防報警系統(tǒng)、電梯監(jiān)控報警系統(tǒng)將報警情況及時通知值班隊員,并對報警情況進行應(yīng)急處理。
6.利用現(xiàn)有的通訊工具與各崗位進行信息溝通與交流,傳遞各類指令。
7.對智能化器材進行簡單維護與保養(yǎng)。
8.做好各種質(zhì)量信息的記錄、反饋。
9.對自己的工作進行自檢,做好工作中的各種標(biāo)識。
10.做好值班質(zhì)量記錄和交接班工作,保持室內(nèi)整潔設(shè)備無故障。對錄相帶及其有關(guān)資料做好存放管理工作,確保正常使用隨時協(xié)助備查各類案件。
11.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
第9篇 市場物業(yè)管理處停車場護衛(wèi)員崗位職責(zé)
市場物業(yè)管理處停車場護衛(wèi)員崗位職責(zé)
1.直接上級:護衛(wèi)主管。
2.做好各種質(zhì)量信息的反饋。
3.按時交接班,上崗前按市場物業(yè)管理處的要求整理好自己的儀容儀表,熱情禮貌服務(wù)。愛護公物及崗位上的各種設(shè)備。
4.對日常工作進行自檢和互檢。
5.值班時不得擅離職守,交班前必須抄號、交車,認真做好質(zhì)量記錄,按時交接班。
6.查驗停車收費卡與車輛號牌相符后方能停放,指導(dǎo)車輛停放到位,不得一車占二位。
7.督促駕駛員熄火關(guān)機、拉手剎、切斷電源、取下點火鑰匙,關(guān)鎖車門和車窗玻璃,保管好物品。車內(nèi)不得存放大量現(xiàn)金和貴重物品。
8.加強停車場巡邏,看護場內(nèi)公共設(shè)施及車輛停放情況,發(fā)現(xiàn)有異常、可疑之處要及時查明,發(fā)生重大事故必須奮力搶救,保護現(xiàn)場并立即上報。
9.對閑雜人員進入停車場實施管理,遇可疑人員必須核實,做出判斷,妥善處理,對夜間車輛出場必須核對清楚方予放行。
10.管理好停車場交通安全秩序,確保車道通暢。嚴(yán)格控制非機動車輛進入。禁止在場內(nèi)修理汽車、加放汽油,嚴(yán)禁在場內(nèi)有吸煙等違規(guī)行為。
第10篇 管理市場經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、組織編制年度營銷計劃及營銷費用、內(nèi)部利潤指標(biāo)等計劃;
2、負責(zé)設(shè)計市場部門的內(nèi)部組織機構(gòu),對公司業(yè)務(wù)的行業(yè)、地域進行合理劃分并建立管理機制;
3、負責(zé)組織在編制范圍內(nèi)對所屬部門的營銷業(yè)務(wù)人員進行聘用、考核、調(diào)配、晉升、懲罰和解聘;
4、組織擬訂市場與營銷業(yè)務(wù)管理的各種規(guī)定、制度并監(jiān)督執(zhí)行;
5、負責(zé)規(guī)范管理公司合同簽訂與審核;
6、組織編制并按時向總經(jīng)理匯報:每周營銷合同簽訂、履行情況及指標(biāo)完成情況;
7、及時收集行業(yè)信息,跟蹤國內(nèi)外同行業(yè)動態(tài),對目標(biāo)市場進行研究與選擇,為公司營銷決策提供支持;
8、組織維護公司客戶詳細信息,建立客戶管理機制。
任職要求:
1、5年以上企業(yè)市場相關(guān)工作經(jīng)驗或3年以上企業(yè)市場管理、策劃相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、市場營銷、國際商務(wù)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
3、具有良好的職業(yè)素質(zhì)和操守,具有高度的工作熱情、良好的溝通合作技巧和優(yōu)秀團隊領(lǐng)導(dǎo)能力
4、有行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
第11篇 管理市場總監(jiān)崗位職責(zé)
市場管理經(jīng)理/總監(jiān) 1.根據(jù)企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),對目標(biāo)市場進行研究與選擇,組織編制年度市場開發(fā)計劃,并報
市場總監(jiān)審批;
2.積極實施市場開發(fā)計劃,擴大企業(yè)在市場中的影響力;
3.及時收集行業(yè)信息,跟蹤國內(nèi)外同行業(yè)技術(shù)、市場等方面的信息及其變化情況;
4.了解同行業(yè)動態(tài),市場及產(chǎn)品營銷動態(tài)、競爭對手狀況,組織對各種信息進行整理、分析、建檔;
5.統(tǒng)一規(guī)劃組織企業(yè)內(nèi)部公關(guān)活動,拓展媒體合作關(guān)系,通過公關(guān)活動和形象傳播提高企業(yè)產(chǎn)品的市場占有率;
6.組織實施品牌推廣活動,在目標(biāo)客戶群中建立企業(yè)產(chǎn)品品牌的知名度和美譽;
7.及時編制市場開發(fā)的各項費用預(yù)算,上報公司領(lǐng)導(dǎo)審批;
8.控制市場開發(fā)中各項費用的支出,盡量降低市場開發(fā)費用,節(jié)約企業(yè)管理成本;
9.負責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督本部門人員的業(yè)務(wù)工作;
10.指導(dǎo)并參與本部門員工的培訓(xùn)、考核等工作。 1.根據(jù)企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),對目標(biāo)市場進行研究與選擇,組織編制年度市場開發(fā)計劃,并報
市場總監(jiān)審批;
2.積極實施市場開發(fā)計劃,擴大企業(yè)在市場中的影響力;
3.及時收集行業(yè)信息,跟蹤國內(nèi)外同行業(yè)技術(shù)、市場等方面的信息及其變化情況;
4.了解同行業(yè)動態(tài),市場及產(chǎn)品營銷動態(tài)、競爭對手狀況,組織對各種信息進行整理、分析、建檔;
5.統(tǒng)一規(guī)劃組織企業(yè)內(nèi)部公關(guān)活動,拓展媒體合作關(guān)系,通過公關(guān)活動和形象傳播提高企業(yè)產(chǎn)品的市場占有率;
6.組織實施品牌推廣活動,在目標(biāo)客戶群中建立企業(yè)產(chǎn)品品牌的知名度和美譽;
7.及時編制市場開發(fā)的各項費用預(yù)算,上報公司領(lǐng)導(dǎo)審批;
8.控制市場開發(fā)中各項費用的支出,盡量降低市場開發(fā)費用,節(jié)約企業(yè)管理成本;
9.負責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督本部門人員的業(yè)務(wù)工作;
10.指導(dǎo)并參與本部門員工的培訓(xùn)、考核等工作。
第12篇 市場渠道管理崗位職責(zé)任職要求
市場渠道管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、 負責(zé)主持本部門的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)各頂工作任務(wù);
2、 對下屬人員的考核、評比和激勵;
3、 負責(zé)市場調(diào)研、品牌管理、廣告宣傳、商標(biāo)管理、打假維權(quán)、商標(biāo)材料等管理工作;
4、 負責(zé)網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)推廣及網(wǎng)絡(luò)營銷工作;
5、 負責(zé)工商局、國資委等部門的對外協(xié)調(diào)工作。
6、 貫徹落實本部門崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，與公司各部門密切聯(lián)系各頂工作，加強部門間的協(xié)調(diào)配合;
7、 編制年度廣告費用預(yù)算計劃，對各頂廣告費用的使用實施全面監(jiān)督、控制，達到節(jié)約、高效的目的;
8、 其他相關(guān)工作。
任職資格:
1、 本科以上文化程度;
2、 銷售管理或相關(guān)專業(yè)，具有較豐富的市場營銷知識和五年以上品牌維護工作經(jīng)驗;
3、 有較強的管理協(xié)調(diào)能力和溝通能力;
4、 有較強的工作責(zé)任感和事業(yè)心，工作勤懇誠實;
5、 有一定的寫作能力。
部門:市場部崗位職責(zé):
1、 負責(zé)主持本部門的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)各頂工作任務(wù);
2、 對下屬人員的考核、評比和激勵;
3、 負責(zé)市場調(diào)研、品牌管理、廣告宣傳、商標(biāo)管理、打假維權(quán)、商標(biāo)材料等管理工作;
4、 負責(zé)網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)推廣及網(wǎng)絡(luò)營銷工作;
5、 負責(zé)工商局、國資委等部門的對外協(xié)調(diào)工作。
6、 貫徹落實本部門崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，與公司各部門密切聯(lián)系各頂工作，加強部門間的協(xié)調(diào)配合;
7、 編制年度廣告費用預(yù)算計劃，對各頂廣告費用的使用實施全面監(jiān)督、控制，達到節(jié)約、高效的目的;
8、 其他相關(guān)工作。
任職資格:
1、 本科以上文化程度;
2、 銷售管理或相關(guān)專業(yè)，具有較豐富的市場營銷知識和五年以上品牌維護工作經(jīng)驗;
3、 有較強的管理協(xié)調(diào)能力和溝通能力;
4、 有較強的工作責(zé)任感和事業(yè)心，工作勤懇誠實;
5、 有一定的寫作能力。
市場渠道管理崗位
